Die Stelle Bringen Sie Funktionalität und Ästhetik auf den Punkt und setzen Sie Akzente in der Eisenbahninfrastruktur! Ein führendes Ingenieurbüro der Branche und festes Partnerunternehmen der Deutschen Bahn sucht Sie als Objekt- und Tragwerksplaner:in für den Entwurf von Eisenbahnbrücken und anderen Ingenieurbauwerken. Hier haben Sie die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten und die Digitalisierung innerhalb des Unternehmens voranzubringen. Die Arbeit mit der BIM-Methodik zählt hier längst zum Alltag. Vertiefen Sie Ihre Kenntnisse und setzen Sie neue Impulse in der Planung hochkomplexer, anspruchsvoller Projekte im Bereich Eisenbahninfrastruktur. Sie kommen in ein stetig wachsendes Unternehmen, das Ihnen sowohl fachlich als auch persönlich hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Mit einer überdurchschnittlichen Vergütung von bis zu 70.000€ und der Möglichkeit, Verantwortung für ein Team zu übernehmen, sind Ihnen langfristige Perspektiven garantiert. Bewerben Sie sich jetzt als Tragwerksplanung Infrastruktur – Bauingenieur, BIM-Planung, Eisenbahnbrücken (60.000-70.000€ p.a.) Ihre Aufgaben Erstellen von statischen Berechnungen und Standsicherheitsnachweisen für Eisenbahnbrücken und andere Ingenieurbauwerke Erstellung von Schal- und Bewehrungsplänen sowie deren Modellierung im Rahmen der Leistungsphasen 1-7 nach HOAI Anwendung der BIM-Methodik in der Planung und Zusammenarbeit mit Projektteams und Stakeholdern Eigenständige Projektabwicklung und Verantwortung für die Umsetzung von Planungen Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, bevorzugt konstruktiver Ingenieurbau Sie bringen mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Objekt- und Tragwerksplanung mit, bevorzugt im Bereich Eisenbahninfrastruktur Sie haben Erfahrung in der Planung von Eisenbahnbrücken und Kenntnisse in der BIM-Methodik Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse sowie Erfahrung im Umgang mit Statiksoftware und Microsoft 365 Sie besitzen einen Führerschein Klasse B Ihre Perspektiven Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten: Das Unternehmen bietet Ihnen die Chance, mittel- bis langfristig eine Projektleiterposition zu übernehmen und Verantwortung für den Teamaufbau und die Führung von Young Professionals zu tragen. Ein anspruchsvolles Aufgabenspektrum: Sie arbeiten an der statistischen Berechnung und Planung von Eisenbahnbrücken und Ingenieurbauwerken und haben die Möglichkeit, Ihr Fachwissen in der BIM-Methodik weiter zu vertiefen und aktiv zur Digitalisierung der Branche beizutragen. Flexibilität und Work-Life-Balance: Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten mit einer Kernarbeitszeit zwischen 9:00 und 15:00 Uhr. Auch Home-Office ist nach Absprache möglich, um eine ausgewogene Balance zwischen beruflichen und privaten Verpflichtungen zu gewährleisten. Attraktive Zusatzleistungen: Neben einer überdurchschnittlichen Vergütung erwartet Sie eine betriebliche Altersvorsorge, Firmenfitness, Fahrradleasing und regelmäßige Mitarbeiterevents, die den Teamzusammenhalt stärken. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Ricarda Gaspar unter +49 30 549 059 738.
Über diese Position Das Unternehmen arbeitet in der Bestandsentwicklung und sucht einen Projektleiter auf Bauherrenseite (w/m/d) in München. RECRUNIT unterstützt und vermittelt als Personalberatung Fach- und Führungskräfte in Festanstellung im Hochbau. Sie erhalten eine individuelle Beratung zu Ihren Karrierezielen, spezifisch auf die Baubranche zugeschnitten. Aufgaben Projektleitung in der Bestandsentwicklung LPH 1-9 der HOAI Bestandsprojekte sind Büros, Hotels, Einzelhandelsimmobilien, als auch Logistikbauten Projekte liegen im zweistelligen Millionen Bereich Profil Studienabschluss im Bauingenieurwesen/ in der Architektur/ im Wirtschaftsingenieurwesen, oder Abschluss als Techniker/ Meister Erste Berufserfahrung im Hochbau Eigenständige Arbeitsweise Ambitionen anzupacken und Probleme zu lösen Sehr gute Deutsch-Kenntnisse (ab C1-Niveau) Benefits Bis zu 80.000 € Jahresgehalt Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege (16 Mitarbeiter:innen insg.) Selbstständiges, eigenverantwortliches Arbeiten Hohe Flexibilität, auch in Form vom Homeoffice Gleitzeit inkl. Überstundenausgleich 30 Urlaubstage Deutschlandticket Pluxee im Wert von 50€ pro Monat Vermögenswirksame Leistungen Gute Weiterbildungsmöglichkeiten Unbefristete, zukunftssichere Festanstellung in Vollzeit Beständige Auslastung durch ein hervorragendes Netzwerk Kontakt Was RECRUNIT als Personalvermittlung besonders macht: ️ Netzwerk im Hochbau ☎️ Individuelle Beratung Qualität statt Quantität Stetige Entwicklung ️ Vertrauen, Diskretion und Datenschutz Egal, ob Sie aktiv suchen, den Markt sondieren oder einfach ein paar Tipps benötigen, nehmen Sie einfach Kontakt auf. Ihre Ansprechpartnerin: Lisa Lange +49 152 22638597 lisa.lange@recrunit.com
Über uns Seit über 70 Jahren steht ROWE für Innovation, Erfolg und Wachstum. 2025 zählen wir bereits zum vierten Mal zu den 100 erfolgreichsten Unternehmen Deutschlands – ausgezeichnet mit dem renommierten TOP 100 Award. ROWE sicherte sich in der Größenklasse B (51 bis 200 Mitarbeitende) den zweiten Platz im bundesweiten Gesamtranking und ist das innovativste Unternehmen in Rheinland-Pfalz. Als krisensicheres, inhabergeführtes Unternehmen mit starker Marktposition bieten wir Ihnen Stabilität, Perspektive – und die Chance, unseren internationalen Vertrieb aktiv mitzugestalten und messbare Erfolge zu erzielen. Wenn Sie nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten wollen, sind Sie bei uns genau richtig. Kaufmännischer Mitarbeiter Export / Vertriebsinnendienst International (m/w/d) oder auch noch zusätzlich mit "Vertriebsmitarbeiter" am Standort in 57520 Niederdreisbach Ihre Benefits: Eine attraktive Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Eine strukturierte Einarbeitung sowie Produktschulung in unserem Schulungscenter. Langfristige Perspektive in einem international erfolgreichen, finanziell starken und krisensicheren Unternehmen. Flache Hierarchien, aktive Gestaltungsmöglichkeit und schnelle Entscheidungen in einem inhabergeführten Unternehmen. Ein Jobbike für Ihre Gesundheit, frisches Bio-Obst, vermögenswirksame Leistungen und 30 Tage Urlaub runden unser Angebot ab. Ihre Aufgaben: Entwicklung und Steuerung unserer internationalen Händler und Distributoren. Enge Zusammenarbeit mit unseren Area Sales Managern. Analyse von Umsatzentwicklungen und gezielte Ansprache bei Abweichungen. Aktives Nachfassen bei offenen Anfragen, laufenden Verkaufschancen und ausstehenden Händleraktivitäten. Vorbereitung und Umsetzung von Kampagnen sowie Vertriebsaktionen. Pflege von Stammdaten und Vertriebsinformationen im ERP-System. Organisation und Nachbereitung von Händlerbesuchen, Online-Meetings, internationalen Messen und Schulungen. Das wünschen wir uns: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung – z. B. als Industriekaufmann / -frau , Kaufmann / -frau für Groß- und Außenhandelsmanagement , Speditionskaufmann / -frau , Exportkaufmann / -frau , Technischer Kaufmann , Fremdsprachenkorrespondent / -in oder ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder technisches Studium Erfahrung im internationalen Vertriebsinnendienst , Export , Customer Service oder Sales Support Sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systemen (z. B. Navision) Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kommunikationsstärke, Organisationstalent und kundenorientiertes Handeln Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf! Wir lieben es unkompliziert: Daher senden Sie uns gerne im ersten Schritt Ihren Lebenslauf mit Lichtbild an personalmanagement@rowe.de Wir geben Ihnen innerhalb von 10 Tagen eine Rückmeldung und bei einem Match lade n wir Sie zu einem 15-minütigen telefonischen Kennenlernen ein. Selbstredend garantieren wir absolute Vertraulichkeit. ROTH + WEBER GmbH | Leiter Personal – Dominik Krause Betzdorfer Straße 1 | 57520 Niederdreisbach | 02743/9217-722 | www.rowe.de
Die Stelle Führen Sie Menschen und Projekte – als Oberbauleiter im innerstädtischen Straßenbau Innerstädtischer Straßen- und Kanalbau verlangt Führung, Erfahrung und Präzision. Als Oberbauleiter übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in der infrastrukturellen Entwicklung Hamburgs und Schleswig-Holsteins – und gestalten mit Ihrem Know-how die komplexesten Bauprojekte im urbanen Raum. In dieser verantwortungsvollen Position steuern Sie nicht nur anspruchsvolle Großprojekte, sondern führen auch 2–3 Bauleiter sowie Trainees fachlich wie disziplinarisch. Sie sorgen für eine vorausschauende Projektplanung, sichern Qualität und Termine und entwickeln Ihre Mitarbeiter gezielt weiter – mit Blick auf ihren nächsten Karriereschritt. Sie erwartet ein stabiles Umfeld in einem etablierten Bauunternehmen, das Teil eines der weltweit führenden Baukonzerne ist. Gleichzeitig profitieren Sie von flachen Hierarchien, echtem Gestaltungsspielraum und der unternehmenseigenen Academy, die kontinuierliche fachliche und persönliche Weiterentwicklung fördert. Bewerben Sie sich jetzt als Oberbauleiter Straßen- und Kanalbau (m/w/d) |90.000 - 110.000 € + Prämien + Dienstwagen Ihre Aufgaben Gesamtverantwortung für die Planung, Steuerung und Umsetzung komplexer Bauprojekte im Straßen- und Kanalbau Fachliche und disziplinarische Führung von mehreren Bauleitern, Polieren und gewerblichen Mitarbeitenden Koordination und Überwachung der technischen Bauleitung, Arbeitsvorbereitung und Bauabläufe Sicherstellung der Einhaltung von Terminen, Qualität, Arbeitssicherheit und Budgetvorgaben Verantwortung für Nachtragsmanagement, Abrechnung und projektbezogene Vertragsverhandlungen Enge Zusammenarbeit mit Auftraggebern, Behörden, Ingenieurbüros und Nachunternehmern Weiterentwicklung und Förderung der Teammitglieder – insbesondere von Nachwuchs- und Führungskräften Mitwirkung bei der strategischen Weiterentwicklung des Bereichs sowie Optimierung interner Prozesse Ihr Profil Sie verfügen über eine Ausbildung zum Techniker oder ein Studium im Bauingenieurwesen Sie bringen mindestens 4 Jahre Berufserfahrung als Projekt- oder Oberbauleiter im Straßen-, Kanal- oder Asphaltbau mit Sie wenden die VOB sicher an und kennen sich mit relevanter Projektsteuerungssoftware, Controlling und Nachtragsmanagement aus Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B Ihre Perspektiven Attraktives Gesamtpaket: Neben einem überdurchschnittlichen Jahresgehalt von bis zu 110.000 € erhalten Sie eine jährliche Prämie sowie einen hochwertigen Dienstwagen zur privaten Nutzung – sowohl Verbrenner als auch Elektrofahrzeuge stehen zur Wahl. Zusätzlich stellt das Unternehmen Ihnen ein Smartphone und einen Laptop zur Verfügung. Aktienprogramm mit Bonusstaffelung: Das innovative Mitarbeiterbeteiligungsprogramm ermöglicht Ihnen den Erwerb von Unternehmensaktien mit attraktiven Bonusstaffeln: Wer beispielsweise 2.500 € investiert, kann nach drei Jahren über 10.000 (!) zusätzliche Bonusaktien erhalten. So profitieren Sie langfristig vom Unternehmenserfolg. Sicherheit und Stabilität: Als Teil eines etablierten europäischen Baukonzerns bietet der Arbeitgeber ein stabiles Arbeitsumfeld. Die Projekte werden überwiegend mit langjährigen Kunden umgesetzt – das schafft nicht nur Planungssicherheit, sondern auch ein professionelles, partnerschaftliches Projektumfeld. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Elena-Maria Ehinger unter +49 30 549 059 732.
Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. Servicetechniker (m/w/d) Rettungsboote & Davits Ort: Lemwerder Was Sie erwartet: Weltweite Durchführung von Service- und Reparaturarbeiten an Rettungsbooten und Aussetzvorrichtungen (Davits) Fehlerdiagnose und Analyse an den elektrischen Systemen von Rettungsbooten und Davits Wartung, Instandhaltung und Reparaturarbeiten in der Werkstatt während der einsatzfreien Phasen zwischen den Montageeinsätzen Sorgfältige Dokumentation der ausgeführten Arbeiten Was Sie mitbringen: Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Gerne auch Berufsanfänger (m/w/d) Gute Englischkenntnisse Reisebereitschaft sowie Führerschein der Klasse B Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie eine serviceorientierte Arbeitsweise Was wir können: Mobiles Arbeiten Internes Gesundheitsmanagement Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Kontakt: Marvin Miltzow Tel.: +49 703465614662 www.bertrandt.com/karriere
Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. IT-Systemadministrator (m/w/d) Ort: Berne Was Sie erwartet: Administration und Betreuung von Windows Server-Systemen, einschließlich Active Directory, Exchange, File- und Printserver Planung, Konfiguration und Wartung von Netzwerkinfrastrukturen, wie VLANs, VPNs, Firewalls und Switches Überwachung und Optimierung der IT-Systeme zur Gewährleistung einer hohen Verfügbarkeit Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von IT-Projekten, z. B. Migrationen, Upgrades und Erweiterungen Sicherstellung der IT-Sicherheit durch Patch-Management, Backup-Strategien und Disaster Recovery Erstellung technischer Dokumentationen und Konzepte zur Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur 2nd- und 3rd-Level-Support für Benutzer und Clients bei komplexen technischen Anfragen und Problemen Was Sie mitbringen: Abgeschlossene Berufsausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der IT-Systemadministration Fundierte Kenntnisse in Netzwerktechnik, einschließlich Switches, Firewalls, Routing, VPN und WLAN Erfahrung in der Administration von Windows Server-Systemen, Active Directory und der Nutzung gängiger Monitoring-Tools sowie Virtualisierungstechnologien Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und eine analytische, strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Was wir können: Mobiles Arbeiten Internes Gesundheitsmanagement Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Kontakt: Marvin Miltzow Tel.: +49 703465614662 www.bertrandt.com/karriere
HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Seit 130 Jahren entwickelt und baut unser Kunde anspruchsvolle Maschinen und gehört zu den führenden Herstellern von Verpackungsmaschinen. Für einen langfristigen Einsatz mit Übernahme suchen wir einen Industriemechaniker Sondermaschinenbau (m/w/d) für die Montage von komplexen Maschinen und Anlagen im Werk. Bei unserem Kunden arbeiten Sie 35 Std./Woche in der Tagschicht in Gleitzeit. DIES SIND IHRE AUFGABEN: Montage von Baugruppen sowie komplexen Verpackungs- und Abfüllanlagen nach Zeichnung Inbetriebnahme der Maschinen im Werk Qualitätsprüfung und Fehleridentifikation Durchführung von technischen Funktionsproben DAS BRINGEN SIE MIT: Berufsausbildung als Industriemechaniker (m/w/d) oder Mechatroniker (m/w/d) Erfahrung in der Montage von Sondermaschinen Sehr gutes technisches Verständnis WIR GARANTIEREN IHNEN: Unbefristeter Arbeitsvertrag inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Tarifliche Entlohnung nach dem GVP-Tarifwerk sowie ggf. Branchenzuschläge Betriebliche Altersvorsorge Hochwertige Profi-Schutz- und -Arbeitskleidung sowie arbeitsmedizinische Vorsorge Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungen Mitarbeiter-Prämien zu besonderen Anlässen Vielzahl an Shopping-Rabatten Spannende Projekte bei wertschätzenden Kunden LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab - fertig. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie!
Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. Teilprojektleiter (m/w/d) Maschinenbau / Schiffbetriebstechnik Ort: Berne Was Sie erwartet: Teilprojektleitung und Projektmanagement im Maschinenbau Aufgaben-, Ressourcen- und Ablaufplanung Abstimmung technischer Vorgaben mit Fachabteilungen, Kunden und Behörden Analyse von Abweichungen und Erstellung von Statusberichten Schnittstellenmanagement und Kommunikation mit allen Projektbeteiligten Technische Unterstützung bei Fertigung, Inbetriebnahme und After Sales Mitwirkung an Prozess- und Standardoptimierungen Was Sie mitbringen: Abgeschlossenes technisches Studium oder Technikerausbildung Berufserfahrung in Schiffsbetriebstechnik und Projektmanagement Sicherer Umgang mit AutoCAD, 3D-CAD-Programmen und MS Office Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (fachbezogen) Selbstständige, durchsetzungsstarke und souveräne Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Was wir können: Mobiles Arbeiten Internes Gesundheitsmanagement Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Kontakt: Marvin Miltzow Tel.: +49 703465614662 www.bertrandt.com/karriere
Über uns Unser Klient ist ein mittelständischer (inhabergeführter) europaweit agierender Hersteller von Maschinen/Fahrzeugen mit Sitz im Großraum Bremen. Auf der Basis von langjährig bewährten und ständig weiterentwickelten Kernkomponenten werden grundsätzlich hochgradig kunden- und anwendungsspezifische Produkte konfiguriert und in Einzelfertigung gebaut. Im Zuge des erfolgreichen Wachstums sollen nun der Service und das ertragsstarke Ersatzteilgeschäft gebündelt, organisatorisch optimiert und zusammengeführt werden. Dazu wird diese neue Führungsrolle auf der zweiten Ebene geschaffen: Aufgaben: Prozessuale Weiterentwicklung des Bereiches mit besonderem Fokus auf den Service und der damit verbundenen Kundenzufriedenheit Entwicklung einer Wachstumsstrategie des Services unter Berücksichtigung einer anstehenden Internationalisierung (Europa) in Verbindung mit neuen Händlerstrukturen Fachliche und disziplinarische Führung des Bereiches mit mehr als 20 Mitarbeitenden Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Steigerung der Servicequalität Reduzierung der Reaktionszeiten bei Serviceanfragen Standardisierung der Kommunikation zum Kunden bei aufkommenden Serviceanfragen Prozessuale Weiterentwicklung insbesondere mit Fokus auf Prozesse im ERP und damit verbundenen Softwarelösungen Aufarbeitung des Kundenfeedbacks in Verbindung mit dem Qualitätsmanagement Profil: Technische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung oder Studium mit Fokus auf Automotiv, Landtechnik oder Fahrzeugtechnik Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Service (inklusive Steuerung dezentraler Servicemonteure) und Ersatzteilvertrieb möglichst in einschlägigen Branchen idealerweise Erfahrung in größeren Industrieunternehmen oder mindestens mittelständischen Unternehmen und Strukturen solide Erfahrung insbesondere in der Führung dezentraler Teams gute Anwenderkenntnisse in MS Office und im Umgang mit einem ERP-System sowie auch dem Führen mit Kennzahlen Sie arbeiten mit einer mittelständischen "Hands-on"-Mentalität, aber auch konzeptionell und strukturiert Sie verbinden eine starke Kundenfokussierung mit unternehmerischer Sichtweise Sie kommunizieren mit Kunden ebenso wie mit Mitarbeitenden auf Augenhöhe Wir bieten: Sie verantworten einen nennenswerten Anteil von Umsatz und Ertrag und gestalten wesentliche Aspekte eines starken Wachstums verantwortlich mit. Sie wachsen mit dem Erfolg und Ihrem Beitrag dazu. Das Unternehmen bietet kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Arbeitsumfeld in einer positiv familiären Kultur. Trauen Sie sich eine solche Aufgabe mit viel Verantwortung und guter Perspektive zu? Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung! Kontakt: Gerne stehe ich als verantwortlicher Berater für erste Fragen und ein unverbindliches Telefonat zur Verfügung. Wir sprechen vertraulich und beleuchten gemeinsam Chancen und Potenziale für Ihre Zukunft bei meinem Klienten. Kennziffer: WS821 E-Mail: cv-ws@capera.de CAPERA Gruppe: Standort Hamburg – Personalberatung, Werner Schulze Tel.: 0171 642 3133, auch abends und am Wochenende Zur direkten Bewerbung senden Sie bitte eine E-Mail mit Ihrem Lebenslauf, mit Zeugnissen unter Angabe der Kennziffer an cv-ws@capera.de.
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Projektplanung Sie sind verantwortlich für die technische Planung von Tiefbauprojekten, einschließlich der Berechnung und Auswahl von Materialien sowie der Erstellung von Bauzeitenplänen. Bauüberwachung Sie überwachen die Bauausführung, kontrollieren die Qualität, den Fortschritt und stellen sicher, dass alle Sicherheits- und Umweltvorgaben eingehalten werden. Kostenkontrolle Sie erstellen Kostenkalkulationen, überwachen das Projektbudget und übernehmen das Nachtragsmanagement. Bauleitung Sie koordinieren und überwachen die Bauleitung und die Ausführung der Arbeiten auf der Baustelle und stellen sicher, dass diese gemäß den technischen Zeichnungen und Bauanforderungen erfolgen. Dokumentation Sie sind verantwortlich für die Baustellendokumentation und erstellen regelmäßig Berichte, Abrechnungen und Qualitätsprotokolle. Kundenkommunikation Sie stehen in engem Austausch mit den Kunden, Subunternehmern und Lieferanten, um sicherzustellen, dass alle Projektanforderungen erfüllt werden. Baustellenkoordination Sie koordinieren die Baustellenlogistik, Bauabläufe und die Einhaltung des Zeitplans. Das zeichnet Dich aus Ausbildung/Studium: Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, idealerweise mit dem Schwerpunkt Tiefbau, oder eine vergleichbare Ausbildung. Berufserfahrung: Sie verfügen über 3-5 Jahre Berufserfahrung im Tiefbau und haben bereits an komplexen Bauprojekten mitgewirkt. Technische Kenntnisse: Sie haben fundierte Kenntnisse in der Bauplanung, Baustatik, Bauphysik sowie den relevanten Normen und Vorschriften im Tiefbau. Softwarekenntnisse: Sie sind sicher im Umgang mit CAD-Software (z.B. AutoCAD, Revit), MS Office und Projektmanagement-Tools. Kenntnisse in Bauplanungssoftware sind von Vorteil. Projektmanagement: Sie haben Erfahrung in der Projektsteuerung, Kostenkalkulation und Projektüberwachung. Selbstständigkeit und Verantwortung: Sie sind in der Lage, Projekte eigenverantwortlich zu führen, Probleme zu lösen und Entscheidungen zu treffen. Kommunikationsfähigkeit: Sie zeichnen sich durch eine strukturierte und klar verständliche Kommunikation aus, sowohl im Team als auch gegenüber externen Partnern und Kunden. Deutschkenntnisse: Sie besitzen sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, um technische Dokumentationen und Berichte zu erstellen.
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