Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Entwicklung und Planung von Heizungs-, Lüftungs-, Klima- und Sanitäranlagen (HLKS) Steuerung und Überwachung der Ausführung von Versorgungsprojekten Beratung von Kunden zu technischen Lösungen und Optimierungspotenzialen Koordination der Inbetriebnahme sowie Durchführung von Wartungs- und Servicearbeiten Erstellung von technischen Berechnungen, Planungsdokumentationen und Berichten Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stelle Das zeichnet Dich aus Du besitzt ein abgeschlossenes Studium oder einen Technikerabschluss in Versorgungstechnik, Gebäudetechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Planung und Umsetzung von HLKS-Anlagen Fundierte Kenntnisse in Normen und Vorschriften (z.B. EnEV, VDI-Richtlinien) sowie CAD-Software (z.B. AutoCAD, EPLAN, SolidWorks, Altium Designer, MATLAB/Simulink) Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
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IT-Administrator (m/w/d) im First Level Support Referenz 12-207203 Als versierter IT-Experte suchen Sie eine neue Herausforderung in einem dynamischen und zukunftsorientierten Unternehmen? Dann ist die Position des IT-Administrators (m/w/d) im First Level Support genau das Richtige für Sie. Wir suchen im Auftrag unseres Kundenunternehmens, einem renommierten Unternehmen im Raum Stuttgart, engagierte und kompetente IT-Administratoren zur tatkräftigen Unterstützung des Teams. Bewerben Sie sich noch heute als IT-Administrator (m/w/d) im First Level Support. Ihre Benefits: Einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz in einem namenhaften Unternehmen 30 Tage Urlaub im Jahr Freiraum zur persönlichen Weiterentwicklung und individuell zugeschnittene Karriereplanung Neueste technische Ausstattung und klimatisierte Büroräume Regelmäßige Mitarbeiter-Events, wie gemeinsame Ausflüge sowie Outdoor-Aktivitäten und Restaurantbesuche Möglichkeit zum kostenfreien Jobrad-Leasing Kostenfreie Parkplätze Ihre Aufgaben: Ansprechpartner für die Anwender via Ticketsystem Jira, Telefon und vor Ort Annahme, Klassifikation und Behebung der eingehenden Störungsmeldungen Steuerung und Überwachung der Tickets gemäß den SLAs Installation und Konfiguration von Clientsoftware und Betriebssystemen sowie die Einrichtung von Computeranlagen Unterstützung bei der Hardwarebeschaffung und -verwaltung Zentraler Ansprechpartner bei allen IT-bezogenen Belangen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration oder eine ähnliche Qualifikation im IT-Bereich Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket sind von Vorteil Fundierte Kenntnisse im Umgang mit den aktuellen Windows-Betriebssystemen sowie mit Active Directory Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Strukturierte und zielgerichtete Arbeitsweise Führerschein der Klasse B Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Hohe Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Architektur Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 39.000 bis 46.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Anna Franziska Elmas (Tel +49 (0) 711 16240-56 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-207203 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
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Die Stelle Wenn Sie einen bautechnischen Hintergrund sowie Spaß an der Beratung haben, dann haben wir ein unschlagbares Angebot für Sie. Kommen Sie zu einem Experten, wenn es um individuell maßgeschneiderte Gewerbeprojekte geht, und bringen Sie Ihr bisheriges Wissen mit ein. Hier entscheiden Sie gemeinsam mit den Kunden Wie, Wo und Was gebaut wird! Bei diesem familiären Unternehmen werden Planung und Ausführung aus einer Hand angeboten. Hier erwarten Sie nicht nur technisch anspruchsvolle Projekte und namhafte Kunden, sondern auch ein herzliches, eingespieltes Team, das sich auf Ihre Unterstützung freut. Bei einem Gehalt von bis zu 70.000 Euro Jahresbrutto, 30 Tagen Urlaub sowie flexibel gestaltbaren Arbeitszeiten und einem Firmenwagen zur Privatnutzung bieten sich Ihnen auch gute Bedingungen für die Balance zwischen Beruf und Privatleben. Junior-Vertriebsingenieur Hochbau 50–70k (m/w/d) Ihre Aufgaben Sie sind zuständig für die Identifikation und Akquisition von Neukunden im Bereich Industrie- und Gewerbebau, sowie die technische Beratung und Betreuung neuer und bestehender Kunden Sie erarbeiten maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kunden und begleiten sie vom ersten Kontakt bis zur Schlüsselübergabe im Bereich Industrie- und Gewerbebau Die Erstellung von Angeboten und Vertragsverhandlungen fällt ebenfalls in Ihren Aufgabenbereich Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Baubranche oder ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre mit technischem Schwerpunkt o.Ä. Sie haben bereits mindestens 1 Jahr Berufserfahrung im Bereich Gewerbebau, Industriebau oder Sonderbau Sie beherrschen Deutsch fließend Ihre Perspektiven Konditionen: Profitieren Sie von einem Spitzengehalt von bis zu 70.000€ inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie von einem Firmenwagen zur Privatnutzung, vermögenswirksamen Leistungen und der Möglichkeit zu einem Business-Bike. Arbeitsumfeld: Auf Sie wartet ein eingespieltes Team, dass Sie herzlich begrüßen wird. Durch geringe Fluktuation und langjährige Geschäftsbeziehungen zu den Kunden, werden Sie hier ein dynamisches, erfahrenes und innovatives Arbeitsumfeld vorfinden. Mit regelmäßigen Fortbildungen bleibt man am Zahn der Zeit und stellt sich so auch für die Zukunft erfolgreich auf. Individuell und kreativ: Jede Lösung wird hier individuell mit Ihrer Begleitung und der Hilfe aus dem Team entworfen. So schaffen Sie echten Mehrwert für Ihre Kunden und können selbst das Unmögliche möglich machen. Ob Material, Bauweise oder Grundstück, Sie finden für Ihren Kunden die beste Umsetzung. Work-Life-Balance: Neben flexiblen Arbeitszeiten können Sie sich sicher sein, dass Sie trotz Kundenbesuchen in der Region jeden Abend wieder zu Hause sind. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihren persönlichen Ansprechpartner Dwayne Tack unter +49 (0) 176 552 373 36.
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Über Uns: MITTELSTÄNDISCH • PRAGMATISCH • LEIDENSCHAFTLICH ACONEXT ist Kompetenz in Technologieberatung, IT und Engineering. Gemeinsam arbeiten wir an den technischen Innovationen von morgen. Mit Leidenschaft für Technik und Technologie entwickeln wir mit unseren mehr als 750 Mitarbeiterinnen & Mitarbeitern neue Produktgenerationen für die Automobil- und Luftfahrtindustrie. Wir sind am Markt etabliert, langfristige Projekte und Geschäftsbeziehungen zeichnen uns aus. Zu unseren Kunden gehören ausschließlich namhafte Automobilhersteller und deren Systemlieferanten im süddeutschen Raum. Von der Idee für ein Produkt bis zu seiner Serienreife machen wir Innovation planbar. Was uns im Besonderen auszeichnet: Wir glauben, dass dies nur in einem Umfeld möglich ist, das auf Vertrauen, Wertschätzung, Menschlichkeit, Leidenschaft und Offenheit basiert. Wir nennen es "passion for life cycle”. Dein Aufgabengebiet: Entwicklung und Auslegung von Kältemittelkreisläufen in Nutzfahrzeugen für thermodynamische Systeme (z. B. Klimaanlagen, Wärmepumpen, Kühlaggregate) Simulation, Optimierung und Validierung von KM-Kreisläufen unter Berücksichtigung thermodynamischer, energetischer und umweltrelevanter Aspekte Auswahl geeigneter Komponenten (Verdichter, Verdampfer, Verflüssiger, Expansionsventile) Integration und Bewertung alternativer Kältemittel mit Fokus auf R1234yf, R290 (Propan) und R744 (CO₂) Erstellung technischer Spezifikationen und Durchführung von Machbarkeitsstudien Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams aus den Bereichen Mechanik, Elektronik und Steuerung Betreuung von Prototypenaufbauten, Inbetriebnahmen und Tests im Labor Technische Dokumentation und Präsentation der Ergebnisse intern und extern Dein Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Thermomanagement oder vergleichbar Fundierte Kenntnisse in der Thermodynamik, insbesondere im Bereich der Kälte- und Klimatechnik Erfahrung in der Auslegung von Kältemittelkreisläufen und mit Simulationssoftware (z. B. EES, Dymola, MATLAB/Simulink, REFPROP) Praktische Kenntnisse im Umgang mit natürlichen und synthetischen Kältemitteln, insbesondere R1234yf, R290 und R744 Erfahrung im Entwicklungsumfeld von Nutzfahrzeugen Idealerweise Erfahrung im Umgang mit relevanten Normen und Vorschriften (z. B. F-Gas-Verordnung, EN378) Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Aconext bietet dir: Fair Pay+ : Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem Teilhabe : Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten Weiterentwicklung : Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm Flexibilität : Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance Extras : Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte Zusammenhalt : Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit Gelebte Vielfalt : Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen Ansprechpartner: Tobias Gröger HR Business Partner tobias.groeger@aconext.de Tel.: +49 711 84963780 Fax: E-Mail: tobias.groeger@aconext.de www: www.aconext.de
Die Stelle Stellen Sie sich eine Aufgabe vor, bei der Ihre Ideen nicht nur gehört, sondern geschätzt werden. Willkommen bei einem Unternehmen, das für ein angenehmes Klima sorgt – in Gebäuden genauso wie im Team. Mit mehr als 120 Jahren Erfahrung in Luft- und Klimatechnik sowie Gebäudemanagement steht es für Innovation, Verlässlichkeit und Teamgeist. Als Objektleiter (m/w/d) für hochwertige Bürogebäude im Raum München gestalten Sie Prozesse aktiv mit, leiten ein motiviertes Team und bringen Ihre Kreativität ein, um neue Wege zu gehen. Hier wird Verantwortung nicht nur übertragen, sondern gelebt. Freuen Sie sich auf ein attraktives Gehalt von bis zu 70.000 € brutto jährlich, zuzüglich Bonusvereinbarungen, einen Firmenwagen zur Privatnutzung, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeit und weitere Benefits wie Gesundheitsangebote, Dienstradleasing und eine betriebliche Altersvorsorge. Bewerben Sie sich jetzt auf eine unbefristete Festanstellung als Facility Manager (m/w/d) für Bürogebäude – Unternehmer im Unternehmen sein – 60.000-70.000 € p.a. Ihre Aufgaben Leitung und Organisation von bis zu sieben hochwertigen Bürogebäuden im Raum München Steuerung und Sicherstellung von Wartungs- und Servicedurchführungen sowie gesetzlicher Prüfungen Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von ca. neun Mitarbeitenden und Koordination der Nachunternehmer Kontrolle und Einhaltung von Vorschriften zur Arbeitssicherheit, Qualität und Umweltaspekten Vorbereitung und Freigabe von Rechnungen sowie Erstellung von Reports Instandhaltungsplanung und Krisenmanagement bei Notfällen Proaktive Kommunikation mit Kunden, Property Managern und Nachunternehmern Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Gebäude-/Haustechnik Sie bringen mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der Objektleitung mit Sie haben Kenntnisse in relevanten Regelwerken wie GEFMA sowie in MS Office, insbesondere Excel Organisations- und Kommunikationsstärke sowie eine proaktive, lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B Ihre Perspektiven Entscheidungsfreiheit: Sie entscheiden, wie Prozesse effizient gestaltet werden und setzen Ihre Ideen um, um den Betrieb reibungslos zu halten. Ihre Arbeit in den Bürogebäuden wirkt – sowohl im Alltag der Nutzer als auch in der langfristigen Entwicklung der Liegenschaften. Verantwortung und Wachstum: Mit einem Jahresumsatz von über 2,6 Millionen Euro handhaben Sie ein Projektvolumen, mit einer herausragenden Größe. Welches sich langfristig auf Ihre Karriere auswirkt und die Chance bietet sich Richtung Niederlassungsleitung zu entwickeln. Abwechslung pur: Leben Sie Ihr Organisationstalent tagtäglich aus und übernehmen Sie abwechslungsreiche Aufgaben von A-Z innerhalb der attraktiven Bürogebäude. Sie koordinieren dabei zwischen den eigenen Mitarbeitenden, Nachunternehmern und Nutzern. Attraktive Benefits: Von Bonusvereinbarungen über Gesundheitsangebote bis hin zu Dienstradleasing und vielen weiteren Benefits erwartet Sie ein Paket, das auch langfristig für Zufriedenheit sorgt. Selbstverständlich ist ein Firmenwagen zur Privatnutzung ebenfalls Teil des Angebotes. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Diana Amann unter +49 211 972 695 31.
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