Die ESW Bauplanung steht für die kompetente Planung und Umsetzung anspruchsvoller, zukunftsfähiger Wohnimmobilien. In Teams planen und realisieren wir Wohnraum in Verdichtungen und Neubauten, modernisieren Bestandsobjekte und entwickeln ganze Quartiere. Mit konsequentem Blick auf die sozialen, ökonomischen und ökologischen Belange entstehen unsere Projekte mit Blick auf langfristige Nutzung. Bauingenieur*in / Architekt*in in der Bauleitung (m/w/d) Diese vielseitige Aufgabe umfasst ... - In der Projektverantwortung für die Realisierungen von Modernisierungen im Bestand sowie Neubauten können Sie Ihre Kenntnisse vertiefen und profitieren vom Wissen erfahrener Mitarbeitender - Die Koordinierung externer Beteiligter ist eine Herausforderung, bei der Sie ggfs. auf die Unterstützung Ihrer Führungskraft zählen können - Als Vertretung der Bauherrenschaft führen Sie im Rahmen der Ziele erforderliche Entscheidungen im Projektverlauf herbei - Während der Überwachung der Bauausführung sichern Sie die Kosten, Qualität und Termine - Von der Abnahme von Bauleistungen bis zur Übergabe des fertiggestellten Objektes halten Sie Ihre Meilensteine erfolgreich ein - Nachhaltigkeit und die Ziele unseres Klimapfades sind wichtige Rahmenbedingungen, die Sie bei den komplexen Projekten gerne berücksichtigen. Beruflich und persönlich bringen Sie mit ... - Studium der Architektur oder Bauingenieurwesen bzw. ein gleichwertiger Abschluss - Erste Erfahrung mit Modernisierungen im Bestand und in der Projekt- und Bauleitung im Wohnbau - Eigenverantwortliche Arbeitsweise, verbunden mit Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen - Ausgeprägte Teamorientierung und kollegiales Verhalten Darauf können Sie sich bei uns freuen ... - Attraktive Leistungen: gute Konditionen, rein arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (ca. 6,5 % vom Jahresbrutto), Zuzahlungen Jobticket, Jobbike, VWL, Zuschuss zum Sportvertrag, eine Zusatzkrankenversicherung und eine Vorsorgeversicherung für Sie und Ihre Kinder - Flexibilität: Flexible Arbeitszeitregelung sowie mobiles Arbeiten - Wellbeeing: Fitnessangebote im Haus während der Arbeitszeit, ein modernes Arbeitsumfeld und Prozesse, tolle technische Ausstattung - Weiterentwicklung: Je nach Hintergrund und Aufgabengebiet werden aktuelle Themen vermittelt und persönliche Stärken gefördert - Teamspirit: Wertschätzendes Umfeld, Gegenseitige Unterstützung, Freiraum für Gestaltung und Mitwirkung bei einem krisensicheren Arbeitgeber Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Sie können uns diese direkt verschlüsselt zusenden. Sollten Sie uns Ihre Bewerbung per E-Mail an Bewerbung@esw.de zusenden, beachten Sie bitte, dass die Informationen hierbei teilweise ungeschützt über das Internet übertragen werden und wir keine Verantwortung für den Transportweg übernehmen können. Weitere Infos auch zum Bewerberdatenschutz unter: www.esw.de/datenschutz. Das ESW - Evangelisches Siedlungswerk Andrea Kuhlmann - Hans-Sachs-Platz 10 - 90403 Nürnberg
Die Wolfsburger Entwässerungsbetriebe (WEB) suchen für die Abteilung WEB-2 Klärwerke und Pumpstationen eine*n Fachgebietsleiterin/Fachgebietsleiter „Abwasserreinigung und Pumpwerke“ zum nächstmöglichen Termin Vollzeit, unbefristet, E 12 TV-V Bewerbungsfrist: 26.09.2025 Weitere Informationen finden Sie unter: www.web-wolfsburg.de/stellenausschreibungen oder direkt über den QR-Code:
Die M3B GmbH bündelt die Veranstaltungs- und Vermarktungskompetenz der Marken MESSE BREMEN, CONGRESS BREMEN, ÖVB-Arena, GROSSMARKT BREMEN und Bremer Ratskeller - Weinhandel seit 1405. Sie steht jährlich für eine Vielzahl an Eigen- und Gastveranstaltungen, belebt die Quartiere der Stadt mit Spezial- und Wochenmärkten, betreibt das Frischezentrum in der Überseestadt, lädt ein zu Führungen durch den historischen Weinkeller des Bremer Rathauses als Teil des UNESCO Welterbes und bietet weit über die Stadt hinaus ihren Kundinnen und Kunden das weltweit größte Sortiment an ausgewählten deutschen Weinen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht die M3B zur Unterstützung des Teams Gebäudemanagement die Besetzung einer Stelle als IT-Systemelektroniker/in (m/w/d) – Schwerpunkt Gebäudetechnik in Vollzeit. In dieser Position übernehmen Sie im Team weitgehend eigenverantwortlich für den Gebäudebereich die Sicherstellung der Funktionsfähigkeit der Infrastruktur, insbesondere Systemkommunikation und Gebäudeautomation. Sie berichten an die Bereichsleitung. Ihre Herausforderung: Sicherstellung der Gebäudeinfrastruktur insbesondere im Bereich der Systemkommunikation, Kommunikationstechnik und Gebäudeautomation Sicherstellung der Funktionalität und Verfügbarkeit der technischen Anlagen sowie der Standortbetriebe und Überwachung der externen Dienstleister in der zugewiesenen Fachdisziplin Unterstützung der Bereichsleistung in Fragen des Infrastrukturausbaus Einführung und Begleitung neuer Soft- und Hardwaresysteme im Bereich Gebäudemanagement Bedarfsermittlung und – deckung im Bereich der Kommunikationstechnik Pflege der elektronischen Betriebsdokumentation (CAFM) Auswahl, Beauftragung und Steuerung von externen Dienstleistern (Fremdfirmenkoordination) Sie bringen mit: Eine abgeschlossene Berufsausbildung als IT-Systemelektroniker, oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet Anwendererfahrung beim Aufbau und Betrieb von IT-Netzwerken und – Systemen sowie deren Sicherung und Wartung (Netzwerkmanagement) Erfahrung in der Unterstützung und Schulung von Anwendern Kenntnisse der Kommunikationstechnik und Gebäudeautomation Verantwortungsbewusstes Arbeiten sowohl selbständig als auch nach Vorgaben Ein offenes Wesen und Teamfähigkeit, sicheres, freundliches und überzeugendes Auftreten Sehr gute Deutschkenntnisse Der Sichere Umgang mit IT-Hard- und Software wird vorausgesetzt. Wir bieten: Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Unbefristeter Vertrag Attraktiver Arbeitsplatz im Herzen der Stadt, fußläufig in Bahnhofsnähe und klimaschonend erreichbar Attraktives Gehalt mit Jahressonderzahlung, 29 Tage Urlaub, Weihnachten und Silvester frei, Gehaltsentwicklung in sicherer Orientierung am öffentlichen Dienst, Zusatzleistungen Regelung für mobiles Arbeiten Umfangreiche Einarbeitung in die zu verantwortenden Applikationen, individuelle Personalentwicklungsprogramme Angebote für Ihre Freiräume in der Arbeitszeitgestaltung und des betrieblichen Gesundheits- und Sozialmanagements Die Stelle hat einen Umfang von durchschnittlich 40 Stunden wöchentlich und ist grundsätzlich teilzeitgeeignet. Die M3B unterstützt individuelle Arbeitszeitmodelle. Sie möchten sich mit uns beruflich weiterentwickeln? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung www.m3b-bremen.de/Jobs. Rückfragen senden Sie gerne an Angelika Witzkonski@m3b-bremen.de Die M3B GmbH engagiert sich für Chancengleichheit und Diversität. Bewerbungen von Menschen mit internationaler Biografie und Menschen aller Geschlechter sind willkommen. Schwerbehinderten Bewerberinnen bzw. Bewerbern sowie Gleichgestellten wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben. Bei Unterrepräsentation werden Bewerbungen von Frauen bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbenden liegende Gründe überwiegen. M3B GmbH, Referenz: 25.022 ,September 2025, Frau Angelika Witzkonski.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachgebietsleitung (m/w/d) Hochbau – Bauprojektmanagement mit einem Stellenumfang von 80 % bis 100 % Die Gemeinde Grenzach-Wyhlen mit rund 15.600 Einwohnerinnen und Einwohner liegt im Dreiländereck Deutschland, Schweiz und Frankreich. Namhafte Industrie sowie weiterführende Schulen sind am Ort ansässig. Grenzach-Wyhlen bietet einen hohen Freizeitwert und Lebensqualität. Hier wachsen Unternehmen und Menschen gemeinsam. Ob Berufseinsteiger oder erfahrene Fachkraft: Wir bieten Ihnen Aufgaben, die zu Ihnen passen und Entwicklung ermöglichen. Ihre Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen: - Verantwortung für die Führung und Weiterentwicklung eines Teams von derzeit 5 Mitarbeitenden - Leitung von Neubau- und Sanierungsvorhaben über alle HOAI-Leistungsphasen hinweg; Verantwortung für Planung, Steuerung und Umsetzung komplexer Projekte als Bauherrenvertretung - Koordination von Architektur- und Ingenieurbüros sowie Vergabe, Prüfung und Controlling von Verträgen sowie Nachtrags- und Gewährleistungsmanagement - Sicherstellung der Einhaltung von Projektbudgets und Zeitplänen sowie Überwachung der baulichen Qualität - Planung, Überwachung und Steuerung der Haushaltsmittel des Sachgebiets sowie Durchführung öffentlicher Ausschreibungen und Kostencontrolling - Nach Absprache mit der Verantwortung der stellvertretenden Fachbereichsleitung Bauen Wir wünschen uns: - Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation - Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung und Realisierung öffentlicher Hochbauprojekte sowie fundierte Kenntnisse im Bau- und Vertragsrecht (HOAI, VOB, UVgO) wünschenswert - Kenntnisse im Kommunal- und Verwaltungsrecht sind von Vorteil oder die Bereitschaft, sich schnell und umfassend einzuarbeiten und weiterzubilden - Interesse an Führungsverantwortung und der Steuerung interdisziplinärer Projekte - Sicheres Auftreten, Organisationsgeschick, Verhandlungssicherheit sowie ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Niveau C1) Wir bieten: - Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit - Einen unbefristeten, krisensicheren Arbeitsplatz mit einem leistungsgerechten Entgelt bis Entgeltgruppe 12 TVöD - Jahressonderzahlung, leistungsorientiertes Entgelt sowie eine betriebliche und zusätzliche Altersvorsorge - Integriertes Onboarding sowie individuelle und attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für eine fachliche und persönliche Weiterentwicklung - 30 Tage Erholungsurlaub und bezahlte Freistellung am 24. und 31.12 - Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Sport- und Erholungsangeboten (u.a. anteilig Hansefit) - Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit - Außertarifliche Mitarbeitervorteile und Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits - Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf hat bei uns einen hohen Stellenwert Für Rückfragen steht Ihnen unser Bürgermeister, Herr Dr. Benz unter Tel. 07624/32-201 oder buergermeister@grenzach-wyhlen.de gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 05.10.2025 über das Stellenportal auf unserer Homepage.
Interne und externe Stellenausschreibung Hürth (60.000 Einwohner, Rhein-Erft-kreis) liegt im Herzen des Rheinlands und grenzt an die Millionenstadt Köln. Im Dreieck derGroßstädte Aachen, Düsseldorf und Bonn gelegen bilden die 12 Hürther Orte eine vielfältige und lebendige Stadt, die sich durchaufgeschlossene und lebensfrohe Menschen auszeichnet. Hürth ist ein starker Teil dieser Region und bietet erfolgreichen Unternehmen mit guten Verkehrsanbindungen und attraktiven Gewerbeflächen beste Bedingungen und ein wirtschaftsfreundliches Klima. Auch die weichen Standortfaktoren sind mit einer vielfältigen Kultur- und Bildungslandschaft, familienfreundlichen Kinderbetreuungsangeboten, breit gefächerten Einkaufsmöglichkeiten, guter Wohnqualität sowie abwechslungsreichen Sport- und Freizeitangeboten stimmig. Ländliche Idylle und städtisches Flair prägen Hürth genau wie zahlreiche engagierte Bürgerinnen und Bürger, die sich ehrenamtlich und mit viel Herz für die Pflege von Brauchtum und Tradition in ihrer Heimatstadt einsetzen. Möchten Sie auch ein Teil unserer Stadt werden, um gemeinsam unsere Kommune weiter zu entwickeln und noch lebenswerter zu machen? Zur Bewältigung dieser Aufgaben such wir zur Verstärkung des Amtes für Gebäudewirtschaft laufend Dipl.-Ing. / TH / FH / Master / Bachelor (m/w/d) der Fachrichtung Architektur / Bauingenieurwesen EG 11 TVöD Es handelt sich sowohl um befristete als auch um unbefristete Vollzeitstellen mit 39 Std./Woche. Die Eingruppierung erfolgt vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen. Das Aufgabengebiet umfasst: - Übernahme der Bauherrenfunktion für die anfallenden Neu-, Umbau- und Sanierungsmaßnahmen öffentlicher Gebäude mit dem Schwerpunkt Schulen, Kindertagesstätten und Sporthallen. Dazu gehören die Projektleitung für den gesamten Bauprozess von der Projektierung, über die Planung und die Budgetaufstellung, die Kosten- und Terminkontrolle, die Koordination mit allen fachlich Beteiligten, den Nutzern sowie Fachämtern und Fördermittelstellen sowie die Abnahme. Bei kleineren Projekten ist die selbstständige Planung, Aussschreibung und Überwachung der Umsetzung zu leisten. - Darüber hinaus werden die typischen Tätigkeiten einer kommunalen Bauverwaltung in der Organisationsform eines kaufmännisch wirtschaftenden Immobilienbetriebs wahrgenommen. Diese Zugangsvoraussetzungen sollten Sie mitbringen: - Qualifikation als Dipl.-Ing. FH/ TH Bachelor (Hochschulabschluss) / Master der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder eine vergleichbar einschlägige Berufserfahrung, - einschlägige Berufserfahrung in den Leistungsphasen der HOAI, mindestens 2 Jahre, - Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis Klasse B für PKW ist für die Tätigkeit zwingend erforderlich. - Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in der Zusammenarbeit mit externen (Fach- ) Planern und Firmen, - Kenntnis und sichere Anwendung der einschlägigen technischen (Bau-) Bestimmungen, u. a. HOAI, VOB, AHO, BauBG, LBOund VgV, - gute EDV-Kenntnisse im Bereich MS-Office, CAD und CAFM, - strukturierte ergebnisorientierte Arbeitsweise, - hohe Motivation und Leistungsbereitschaft, - Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein, Diskretion, - Organisationsgeschick und Belastbarkeit, - Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten. Darauf dürfen Sie sich freuen: - eine nach EG 11 TVöD bewertete Stelle, - einen konjunkturunabhängigen Arbeitsplatz, - flexible Arbeitszeiten sowie die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, - einen interessanten und vielseitigen Arbeitsbereich, - gutes Arbeitsklima, - Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung, - Betriebliche Altersversorgung Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung online über das Bewerberportal der Stadt Hürth ein. Sie füllen dort ein Online-Formular aus und laden anschließend Ihre vorbereiteten Bewerbungsunterlagen hoch. Ihre Eingaben können Sie sich vor dem Versenden in einer Vorschau anzeigen lassen. Während der Eingabe haben Sie jederzeit die Möglichkeit, das Bewerberportal zu verlassen. Ihre Daten werden dann automatisch gelöscht. Die Stadt Hürth fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und begrüßt deshalb Bewerbungen von Frauen und Männern, unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder geschlechtliche Identität. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Für Ihre Fragen zur ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Herr Christian Stähler (Telefon 02233/53-403) vom Amt für Gebäudewirtschaft gerne zur Verfügung. Weitere Informationen zur Stadt Hürth erhalten Sie unter www.huerth.de Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung mit den üblichen Unterlagen. Stadt Hürth Der Bürgermeister Personalamt 50351 Hürth
Das Deutsche Institut für Ernährungsforschung Potsdam-Rehbrücke (DIfE) ist eine Stiftung des öffentlichen Rechts und gehört zu den Instituten der Leibniz-Gemeinschaft. Es hat die Aufgabe, neue Erkenntnisse über Zusammenhänge zwischen Ernährung und Gesundheit zu gewinnen (Homepage: https://www.dife.de). Das Referat Planung / Bau ist zuständig für alle Bauvorhaben des DIfE; es steuert die Bau- und Sanierungsprojekte, entwickelt Konzepte und betreut / kontrolliert die externen Planungsbeteiligten bzw. die ausführenden Firmen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Projekt- / Bauingenieur*in (m/w/d) (Bauingenieur*in Hochbau / Diplom-Ingenieur*in [FH] Architektur oder Diplom-Ingenieur*in [FH] Technische Gebäudeausrüstung) Ihre Aufgaben: - Projektkoordination von Baumaßnahmen, insbesondere Planung und Betreuung von Laborumbau- und Sanierungsmaßnahmen mit hohem Technikanteil - Erstellung von Planungsaufträgen und Leistungsverzeichnissen für ingenieurtechnische Leistungen, für den Bauunterhalt, Sanierungen und Neubauten - Unterstützung bei der Entwicklung einer Sanierungs- und Entwicklungsstrategie - Mitwirkung bei der Umsetzung von Maßnahmen mit externen Ingenieurbüros in allen Phasen und Teilen der HOAI - Erstellung von Kostenplänen Ihr Profil: - Erfolgreich abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Hochschulstudium der Fachrichtung Architektur / Hochbau oder Bauingenieurwesen (Diplom-Ingenieur*in, Master) bzw. vergleichbare Ausbildung - Gute Kenntnisse und einschlägige Erfahrungen im Laborbau oder vergleichbaren Sonderbau - Kenntnisse in der VOB, VOL und HOAI sowie den RZBau / RBBau - Erfahrungen in der Bauleitung und Führung externer Planungsbüros erwünscht - Erfahrungen im Projektmanagement - Sicherer Umgang mit MS Office, CAD- und AVA-Software - Organisations- und Verhandlungsgeschick, Belastbarkeit - Konfliktlösungskompetenz - Team- und Kommunikationsstärke - Gute Englischkenntnisse Wir bieten: - Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Aufgaben in einem engagierten Team - Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) zuzüglich Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersversorgung - Möglichkeit der gezielten Fort- und Weiterbildung - Familienfreundliche Arbeitsbedingungen (Zertifikat „audit berufundfamilie“) - Gute verkehrstechnische Erreichbarkeit mit dem ÖPNV bzw. Pkw - Unterstützung der Mobilität durch ein VBB-Firmenticket - Arbeitgeberzuschuss zum VBB-Firmenticket - 30 Tage Urlaub - Teilnahme am Vorteilsprogramm für Mitarbeitende („Corporate Benefits“) Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Stelle wird in einem laufenden Verfahren besetzt, sobald ein*e passende*r Kandidat*in identifiziert wurde. Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und Abschlusszeugnisse) unter Angabe der Kennziffer 2025_A05_BP in einem PDF-Dokument per E-Mail an jobs@dife.de. Für weitere Auskünfte steht Ihnen zur Verfügung: Frank Uschkoreit, Leiter des Referats Planung / Bau, Tel.: 033200 88-2353 Ihre Bewerbungsunterlagen verarbeiten wir zum Zweck der Durchführung des Bewerbungsverfahrens gemäß Art. 6 Abs. 1 lit. b) DSGVO, Art. 88 DSGVO. Für nähere Informationen über die im Rahmen des Bewerbungsverfahrens erfolgende Erhebung, Verarbeitung und Nutzung personenbezogener Daten durch das Deutsche Institut für Ernährungsforschung und die Ihnen nach dem Datenschutzrecht zustehenden Rechte kontaktieren Sie bitte das Referat Personal- und Sozialwesen (jobs@dife.de). Ernährung erforschen. Gesundheit stärken.
Die Stadt Lügde sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Technische Leitung Kommunale Infrastruktur als stellv. Fachbereichsleitung (m/w/d) bis zur EG 12 TVöD Die Stadt Lügde (ca. 9.500 Einwohner) im Kreis Lippe mit den zehn Ortsteilen von der historischen Altstadt Lügde bis hin zum Köterberg liegt in der wirtschaftlich starken Region Ostwestfalen-Lippe – zentral zwischen den Oberzentren Hannover, Bielefeld und Paderborn – und verfügt über eine direkte Bahnanbindung. Als eine der finanziell gesündesten Städte im Kreis Lippe stellt sich Lügde aktiv den Herausforderungen einer nachhaltigen, modernen und ganzheitlichen Stadtentwicklung. Mit dem neuen städtebaulichen Entwicklungskonzept sowie der Zugehörigkeit zur LEADER-Region „Lippischer Südosten“ sind dafür beste Voraussetzungen geschaffen. In einem landschaftlich reizvollen und naturverbundenen Umfeld bietet Lügde die Möglichkeit, Stadtentwicklung zukunftsorientiert und mit den Chancen der Digitalisierung und des Leitmotivs einer Smart-City zu gestalten. Sie werden eine Schlüsselrolle bei der strategischen und nachhaltigen Weiterentwicklung sowie der Steuerung und Umsetzung wichtiger Projekte in enger Abstimmung der Fachbereichsleitung einnehmen. Das Bieten wir: - Eine Position mit hoher technischer Verantwortung und Gestaltungsspielraum in einem unbefristeten Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit oder Teilzeit - Das Beschäftigungsverhältnis unterliegt den Regelungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) - Sie erhalten eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge - In Ihrem Arbeitsumfeld erwartet Sie ein kollegiales, motiviertes Team und ein gutes Miteinander - Ihr Arbeitsplatz ist ergonomisch ausgestattet - Sie haben die Möglichkeit Mobile Arbeit zu nutzen und profitieren von flexiblen Arbeitszeitmodellen Ihre Aufgaben: - Sie übernehmen die technische Leitung im Bereich Hochbau und steuern sämtliche Projekte und Aufgaben im Bereich der gesamten kommunalen Infrastruktur, insbesondere im Hoch- und Tiefbau, in der Wasser- und Abwasserwirtschaft, dem Straßen- und Gewässerbau sowie dem städtischen Bauhof sowie dem Liegenschaftsmanagement. - Sie betreuen zwei bedeutende Großprojekte (Kernsanierung der 3-Feld Sporthalle am Schulzentrum und Erweiterung der OGS an der Grundschule St. Marien Lügde). - Sie entwickeln und optimieren technische Prozesse und Abläufe. - Im Rahmen Ihrer Tätigkeiten begleiten Sie Planungs- und Bauvorhaben unter Berücksichtigung aktueller Normen und kommunaler Anforderungen. Ihr Profil: - Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur mit technischer Ausrichtung, Versorgungstechnik oder vergleichbarem Studiengang. - Umfangreiche Erfahrung im Bereich kommunale Infrastruktur, idealerweise in einer öffentlichen Verwaltung runden Ihr Profil ab. - Sie zeichnen sich durch Kenntnisse im öffentlichen Bau- und Planungsrecht sowie fundierte Erfahrungen im technischen Projektmanagement aus. - Mit einer hohen Leistungsbereitschaft und ausgeprägter Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit führen Sie die Aufgabe aus. - Sie überzeugen durch ein motivierendes, sicheres und verbindliches Auftreten, auch in den politischen Gremien. Kontakt & Fragen Für Fragen stehen Ihnen Bürgermeister Torben Blome – Tel. 05281 7708 101 – sowie Nina Gronau von der beauftragten Personalberatung public-pioneers – Tel. 01516 400 1885 / nina.gronau@public-pioneers.de – gerne zur Verfügung. Bitte richten Sie Ihre Bewerbung bis zum 26.10.2025 an: bewerbung.luegde@public-pioneers.de
Stellenausschreibung Die Stadt Bad Belzig besetzt zum nächstmöglichen Termin eine weitere Vollzeitstelle als Sachbearbeiter Tiefbau (m/w/d). Bad Belzig ist mit seinen 14 Ortsteilen und ca. 11.300 Einwohner eingebettet in die idyllische Natur des Hohen Flämings. Malerische Landschaften, viele Freizeitangebote und Geschichte zum Anfassen zeichnen die Stadt Bad Belzig aus. Die wachsende Stadt Bad Belzig liegt weniger als eine Stunde von Berlin, Potsdam, Leipzig und Dessau entfernt. Der Regionalexpress 7 von Berlin über Potsdam nach Dessau hält stündlich am wunderschön sanierten Flämingbahnhof in Bad Belzig. Die Stadtverwaltung beschäftigt ca. 160 Arbeitnehmer, die sich in ihrer täglichen Arbeit serviceorientiert und transparent für die Entwicklung einer wachsenden Stadt einsetzen. Ihre Aufgaben: - Erfüllung der Aufgaben als Straßenbaulastträger - Durchsetzung, Überwachung und Kontrolle der Verkehrssicherungspflicht - Kontrolle und Abnahme der Arbeiten bei Baumaßnahmen an Gemeindestraßen und anderen öffentlichen Infrastrukturanlagen - Vorbereitung und Mitarbeit bei der Straßen- und Brückenbauplanung und sonstiger öffentlicher Infrastruktur - Projektmanagement bei Straßen- und Brückenbaumaßnahmen (Bauvorbereitung, Planung, Vergabe, Baudurchführung und -überwachung sowie Abrechnung eigener Baumaßnahmen) - Wahrnehmung der Bauherrenfunktion gegenüber Dritten und Umsetzung von Gemeinschaftsvorhaben (z. B. mit Straßenbaulastträgern des Bundes, des Landes und des Kreises) - Erfüllung der Aufgaben als Straßenaufsichts- und -baubehörde - Verwaltungsverfahren zum Straßen- und Brückenbau - Fördermittelakquise und Abrechnung Wir bieten: - eine vielseitige Tätigkeit - ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit niedrigen Hierarchien - eine Vollzeitstelle - Vergütung nach dem TVöD EG 10 - Jahressonderzahlung - Leistungsentgelt - betriebliche Altersvorsorge - regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - 30 Tage Erholungsurlaub - zusätzlich freie Tage am 24.12. und 31.12. - flexible Arbeitszeiten - einmal jährlich ein ganztägiger Teamtag Wir erwarten: fachlich - ein abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen – Bachelor/ Diplomingenieur (FH), staatlich geprüfter Techniker oder Meister – mit dem Schwerpunkt Straßen-, Tief- oder Brückenbau - wünschenswert sind fundierte Kenntnisse der rechtlichen Grundlagen sowie der entsprechenden Verordnungen und Ausführungsbestimmungen (z. B. Baurecht, Straßenrecht, Verwaltungsrecht) - wünschenswert sind Kenntnisse in Fachanwendungen wie Archikart, AVA o.ä. - Kenntnisse der VOB, VOL und HOAI persönlich - eine hohe Entscheidungs-, Verhandlungs- und Überzeugungsfähigkeit - ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und sehr gute Kommunikationsfähigkeit - freundliches und offenes Auftreten - selbstständige, systematische und sorgfältige Arbeitsweise mit dem Blick auf das Ganze - ausgeprägtes Organisationsgeschick sowie die Fähigkeit, sich in komplexe Sachverhalte eigenständig einzuarbeiten - Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und Teamfähigkeit - Kritik- und Konfliktfähigkeit - hohe Belastbarkeit und Flexibilität - Führerschein Klasse B Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann senden Sie uns gerne Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 02.11.2025 vorzugsweise per E-Mail an: per E-Mail an: bewerbung@bad-belzig.de oder per Post an: Stadtverwaltung Bad Belzig Innere Verwaltung Wiesenburger Str. 6 14806 Bad Belzig. Schwerbehinderte Bewerber/innen sowie Mitglieder der Freiwilligen Feuerwehr werden unter Beachtung des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es erfolgt keine Erstattung der mit dem Auswahlverfahren verbundenen Kosten. Gemäß Artikel 13 der EU-Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) wird auf die allgemeine Information zur Verarbeitung personenbezogener Daten durch die Stadt Bad Belzig verwiesen, welche unter www.bad-belzig.de abrufbar ist.
Mit rund 29.000 Einwohnerinnen und Einwohnern ist Henstedt-Ulzburg die größte Gemeinde im Kreis Segeberg – zentral gelegen im Grünen und mit hervorragender Verkehrsanbindung an die Metropolregion Hamburg. Die Gemeinde bietet ihren Beschäftigten ein modernes Arbeitsumfeld, eine gute Work-Life-Balance und viele Vorteile als attraktiver Arbeitgeber im öffentlichen Dienst: Vielfältige Betreuungs- und Bildungsangebote für Kinder und Familien Alle Schulformen inkl. Förderzentrum Zahlreiche Freizeit-, Sport- und Kulturmöglichkeiten Natur- und Erholungsangebote in der AktivRegion Alsterland Verkehrsgünstige Lage an der A7 und sehr gute ÖPNV-Anbindung Umfangreiche Einkaufsmöglichkeiten und lokale Infrastruktur Ihre Aufgaben im Sachgebiet Tiefbau: Unterhaltung und Verwaltung von Abwasserbeseitigungsanlagen Erstellung von technischen Abrechnungsdaten zur Erhebung von Abwasserabgaben Aufstellung und Fortschreibung von Bestandsplänen und Kanalkatastern Mitwirkung bei Baugenehmigungen und Bauvoranfragen im Hinblick auf tiefbautechnische Belange Baurechtliche Beratung zu Satzungen, Bebauungsplänen und gesetzlichen Vorgaben Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Techniker/in (m/w/d) der Fachrichtung Bautechnik, Tiefbau oder Siedlungswasserwirtschaft Berufserfahrung im Tiefbau, idealerweise im Bereich Abwasserbeseitigung Sichere Kenntnisse in GIS-Systemen (z. B. für Kanalkataster) Führerschein Klasse B (ehemals Klasse 3) für Außendiensttätigkeiten Wünschenswert: Erfahrung in einer Kommunalverwaltung Darüber hinaus zeichnen Sie sich aus durch: Selbstständige, gewissenhafte und teamorientierte Arbeitsweise Aufgeschlossenheit gegenüber Bürgeranliegen Sichere Fachkompetenz und Organisationstalent Unser Angebot: Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit langfristiger Perspektive Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit eigenem Gestaltungsspielraum Moderne IT-Ausstattung und gute ÖPNV-Erreichbarkeit Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten zur optimalen Vereinbarkeit von Beruf & Privatleben Betriebliche Altersvorsorge (VBL) und weitere Sozialleistungen Zuschuss für Fahrradleasing oder Jobticket (Deutschlandticket) Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung Arbeitgeberfinanzierte Notfallbetreuung für Familien Gleichstellung & Vielfalt: Als weltoffene Gemeinde begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen aller Menschen – unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft oder Religion. Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Kontakt & Bewerbung: Neugierig geworden auf eine verantwortungsvolle Position im Tiefbau der Gemeinde Henstedt-Ulzburg? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! 📧 E-Mail: bewerbung@h-u.de 📍 Adresse: Gemeinde Henstedt-Ulzburg Die Bürgermeisterin Rathausplatz 1 24558 Henstedt-Ulzburg 🌐 www.henstedt-ulzburg.de Fachliche Fragen: Herr Volker Duda · Tel. 04193 / 963-401 · volker.duda@h-u.de Fragen zum Bewerbungsverfahren: Frau Balcazar · Tel. 04193 / 963-120 · petra.balcazar@h-u.de Bitte beachten Sie: Schriftlich eingereichte Unterlagen können nicht zurückgesendet werden. Techniker Tiefbau Henstedt-Ulzburg · öffentlicher Dienst Kreis Segeberg · Bauingenieur Kommunalverwaltung Schleswig-Holstein · Siedlungswasserwirtschaft Job SH · TVöD Teilzeit Technik · Tiefbau Job öffentlicher Dienst · Gemeinde Henstedt-Ulzburg Karriere
Die Kreisstadt Friedberg (Hessen) mit ca. 30.000 Einwohnern liegt im Ballungszentrum Frankfurt/Rhein-Main und ist Verwaltungs- und Dienstleistungszentrum sowie eine tra-ditionsreiche Einkaufsstadt in der mittleren Wetterau. Friedberg verbindet die Vorzüge einer sehr gut ausgebauten städtischen Infrastruktur mit attraktivem Kulturangebot, historischen Sehenswürdigkeiten von nationalem Rang und vielfältigen Freizeitmög-lichkeiten sowie der unmittelbaren Nähe zu Natur und Erholung. Durch die verkehrs-günstige Lage sowie die sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr erreicht man die Städte Frankfurt a.M. und Gießen in weniger als 30 Minuten. Das Amt für Stadtentwicklung, Liegenschafen und Rechtswesen der Kreisstadt Fried-berg (Hessen) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Tiefbautechniker (m/w/d) Vollzeit, teilzeitfähig Das Amt für Stadtentwicklung, Liegenschaften und Rechtswesen unterhält alle städti-schen Gebäude, Bauwerke und Verkehrsanlagen. Die Infrastruktur wird von den Mit-arbeitenden der Tiefbauabteilung geplant, gebaut und unterhalten. Die Gesamtlänge, der Straßen, Geh- und Radwege, die sich in der Straßenbaulast der Stadt Friedberg befinden, beträgt ca. 115 km. Hinzu kommt die technische Betreuung der Infrastruk-turanlagen der Entsorgungsbetriebe der Stadt Friedberg, mit einer Größe der kanali-sierten Flächen von ca. 680 ha. Das Kanalnetz hat einschließlich der Ortsteile eine Gesamtlänge von ca. 150 km Länge und wird im Misch- wie auch im Trennsystem entwässert. Die Kläranlage Friedberg reinigt das Schmutzwasser der ca. 30.000 Ein-wohner und der angesiedelten Gewerbebetriebe. Unterstützen Sie uns bei diesen um-fassenden Aufgaben. Ihre Aufgabenschwerpunkte: Prüfung und Genehmigung von Entwässerungsanträgen Trassenkoordination: Prüfung von Unterlagen, Koordination mit betroffenen Versorgungsträgen und Behördenbeteiligung. Fremdbaustellenüberwachung und Abnahme Bearbeitung von Aufbruchsanträgen. Erteilen der Genehmigung, Überwachen der Aufbrüche und Abnahme nach Fertigstellung, sowie Kontrolle der Mängel-beseitigung. Betreuung und Datenpflege des kommunalen Erhaltungsmanagements Begleitung von Straßenbau-, Kanalsanierungs- und sonstiger Instandhaltungs-arbeiten im Rahmen von Jahresleistungsverzeichnissen, insbesondere Durch-führen der Bauüberwachung, Abrechnung und Abnahme. Erteilung von Kanalauskünften Unser Anforderungsprofil: Abgeschlossene Ausbildung zum Bautechniker mit dem Schwerpunkt Tiefbau oder vergleichbarer Abschluss Fundierte Kenntnisse/Erfahrung und professioneller Umgang mit den Pro-grammen Microsoft Office (Word, Excel, Powerpoint etc.), Ausschreibungs-software (Orca-AVA oder vgl.), sowie GIS-Systemen (AGIS GeoAS oder vgl.) Sicherer Umgang mit der VOB. Fundierte baupraktische Berufserfahrung sowie ein hohes Koordinationsver-mögen. Bereitschaft zur aufgabenbezogenen Aus- und Fortbildung Schnelle Auffassungsgabe, sicheres Auftreten, gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein und so-ziale Kompetenz Führerscheinklasse B Unser Angebot: eine leistungsgerechte Vergütung nach Entgeltgruppe bis zu EG 9a TVöD (ca. 4.844€ brutto) je nach Qualifikation, mit den üblichen tariflichen Sozialleistun-gen ein kostenfreies RMV-Verbundweites Jobticket ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit des Mobilen Arbeitens aktives Gesundheitsmanagement Job-Bike-Leasing Corporate Benefits teamorientierte Zusammenarbeit individuelle Personalentwicklung mit bedarfsorientierten Weiterbildungsmög-lichkeiten Die Kreisstadt Friedberg setzt sich für die berufliche Gleichstellung ein und strebt an, in allen Bereichen und Positionen eine Unterrepräsentanz i. S. d. Gleichberechtigungs-gesetzes (HGIG) abzubauen. Bewerbungen von schwerbehinderten oder gleichgestellten Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften berücksichtigt. Ein entsprechender Nachweis ist bitte in Kopie beizufügen Wenn Sie der Aufgabenbereich anspricht, Sie über die im Anforderungsprofil genann-ten Voraussetzungen verfügen und an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz interes-siert sind, dann senden Sie bitte (vorzugsweise per Mail) Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen an den Magistrat der Kreisstadt Friedberg Haupt- und Personalamt (Stellenangebot) Mainzer-Tor-Anlage 6, 61169 Friedberg (Hessen) E-Mail: bewerbung@friedberg-hessen.de Für Fragen steht Ihnen Herr Schmidt, Leiter der Tiefbauabteilung im Amt für Stadt-entwicklung, Liegenschaften und Rechtswesen, Tel.: 06031/88-295 zur Verfügung. Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen willigen Sie ausdrücklich in die Ver-arbeitung der darin enthaltenen Daten zum Zwecke des Auswahlverfahrens für die vorliegende ausgeschriebene Stelle ein. Ihre Einwilligung kann von Ihnen jederzeit wi-derrufen werden. Die Verarbeitung erfolgt ausschließlich für dieses Auswahlverfahren und wird auf Grundlage von Art. 6 DSGVO (Datenschutzgrundverordnung) vorgenom-men. Dies schließt die Weitergabe an die Mitglieder der Auswahlkommission, die Per-sonalverwaltung und den Personalrat im Rahmen ihrer organisatorischen bzw. gesetz-lichen Zuständigkeit ein. Ihre Daten werden bis längstens 6 Monate nach Abschluss des Auswahlverfahrens gespeichert und anschließend gelöscht. Mail-Bewerbungen: Wenn möglich vereinen Sie alle Unterlagen in einem Anhang. Postalische Bewerbungen: Bitte geben Sie für die Korrespondenz bei postalischer Bewerbung Ihre E-Mail-Ad-resse an. Sollten Sie nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens eine Rücksendung Ihrer Bewerbungsunterlagen wünschen, legen Sie bitte einen ausreichend frankierten Rückumschlag bei. www.friedberg-hessen.de Tiefbautechnuiker Jobs Friedberg (Hessen) Jobs Friedberg (Hessen) Stelleninserate TiefbautechnikerFriedberg (Hessen) Bau Jobs Friedberg (Hessen) Stellenangebote Tiefbautechniker Friedberg (Hessen) Stellenangebote Tiefbautechniker Friedberg (Hessen) Stellenanzeigen Tiefbautechniker Friedberg (Hessen) Stelleninserate Tiefbautechniker Friedberg (Hessen) meine Stadt Tiefbautechniker Friedberg (Hessen) Kimeta Tiefbautechniker Friedberg (Hessen) Stepstone Tiefbautechniker Friedberg (Hessen) Indeed Tiefbautechniker Friedberg (Hessen) Jobangebote Tiefbautechniker Friedberg (Hessen) Jobsuche Tiefbautechniker Friedberg (Hessen)
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