Kfz-Servicefachkraft (m/w/d)
Ernst Dello GmbH & Co. KG - 20095, Hamburg, DE
Kfz-Servicetechniker (all genders) Kfz-Servicetechniker (all genders) in Hamburg-Harburg Kfz-Servicetechniker (all genders) in Hamburg-Harburg Vollzeit Großmoorbogen 3, 21079 Hamburg, Deutschland Berufserfahrene 03. Mai 2025 Beginne deinen #JobForMobility in der DELLO GRUPPE an unserem Standort in Hamburg-Harburg als Kfz-Servicetechniker (all genders) Das bieten wir dir: Unbefristeter, sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden Unternehmensgruppe Familiäres Arbeitsumfeld Sehr gutes ausgebautes Filialnetz Arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungsmöglichkeiten Dein Job bei uns: Diagnose und Reparaturarbeiten bei mechanischen und elektronischen Fahrzeugproblemen Kommunikation bei Diagnosearbeiten mit den Automobilherstellern und dem Team Dokumentation der durchgeführten Reparaturarbeit für einen optimalen Prozess Installation und Instandhaltung von Fahrzeugelektronik und Technik Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten an Fahrzeugen aller Art Deine Qualifikationen: Abgeschlossene technische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrung in der Kfz-Branche wären von Vorteil, aber kein Muss! Kenntnisse in der Diagnose und Reparatur moderner Fahrzeugsysteme Führerschein der Klasse B Benefits 30 Tage Urlaub Bike-Leasing Mitarbeiterrabatte Faire Vergütung Versicherungen zu Mitarbeiterkonditionen
Servicetechniker:in (m/w/d) Wartungs- und Instandhaltungstechniker:in Lüftungstechnik in Jena
STRABAG PROPERTY & FACILITY SERVICES GMBH - 60308, Frankfurt am Main, DE
Aufgaben Deine Mission: Wartung & Inspektion: Du führst selbstständig Wartungs- und Inspektionsarbeiten an unseren Lüftungsanlagen durch und sorgst dafür, dass sie perfekt laufen. Fehlerbehebung & Reparatur: Du behebst Störungen schnell und sicher – damit unsere Systeme jederzeit reibungslos funktionieren. Bedienen & Steuern: Du bedienst und steuerst lüftungstechnische Anlagen und sorgst dafür, dass alles in Betrieb bleibt. Dokumentation: Du kümmerst dich um die ordnungsgemäße Dokumentation aller durchgeführten Arbeiten und Leistungen. Qualifikationen Was du mitbringst: Technische Ausbildung: Du hast eine Ausbildung in der Lüftungstechnik oder als Elektrotechniker*in und hast Lust, dich weiterzubilden. Serviceorientierung: Du verstehst es, mit Kunden zu kommunizieren und bietest stets den besten Service. Kommunikation & Organisation: Du bist ein Organisationstalent und kommunizierst klar und effizient – sowohl im Team als auch mit unseren Kunden. Mobilität: Führerschein Klasse B ist von Vorteil, aber kein Muss.
Senior Consultant IT-Service Management(m/w/d)
IT Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG - 90453, Nürnberg, Mittelfranken, DE
Ref. Nr.: 02318 Wir suchen Sie als erfahrenen Senior Consultant/Berater IT-Service-Management (m/w/d): Sie unterstützen Unternehmen bei der Analyse, Gestaltung und Umsetzung moderner IT-Service-Management-Prozesse – auf Basis führender Frameworks wie ITIL, COBIT oder ISO 20000. In dieser Rolle begleiten Sie ITSM-Transformationsprojekte von der Konzeption bis zur Implementierung, beraten Ihre Kunden strategisch wie operativ und treiben die Digitalisierung von Serviceprozessen aktiv voran. Wir kennen die Anforderungen unserer Auftraggeber und eröffnen Ihnen passgenaue Karriereperspektiven! Wir analysieren Ihr Profil und coachen Sie objektiv im Bewerbungsprozess! Stellenbeschreibung Wir suchen Sie als erfahrenen Senior Consultant/Berater IT-Service-Management (m/w/d): Sie unterstützen Unternehmen bei der Analyse, Gestaltung und Umsetzung moderner IT-Service-Management-Prozesse – auf Basis führender Frameworks wie ITIL, COBIT oder ISO 20000. In dieser Rolle begleiten Sie ITSM-Transformationsprojekte von der Konzeption bis zur Implementierung, beraten Ihre Kunden strategisch wie operativ und treiben die Digitalisierung von Serviceprozessen aktiv voran. Ihre Aufgaben: Beratung & Analyse: Beratung bei der Einführung und Optimierung von IT-Service-Management-Prozessen nach ITIL, COBIT oder ISO 20000 Durchführung von Reifegradanalysen, Interviews, Workshops und Zielbildentwicklung Analyse und Neuausrichtung bestehender IT-Organisationen Digitalisierung & Transformation: Mitwirkung bei der Digitalisierung von Geschäfts- und IT-Serviceprozessen Entwicklung von serviceorientierten Betriebsmodellen und innovativen Steuerungsmechanismen Erstellung und Weiterentwicklung von Servicekatalogen, Betriebsmodellen und KPIs Projektmanagement: Übernahme von Verantwortung in ITSM-Projekten (fachlich, methodisch, konzeptionell) Steuerung von Arbeitspaketen, Zeitplänen und Ergebnisqualität Zusammenarbeit mit interdisziplinären Projektteams und Kundenvertretern Marktbeobachtung & Weiterentwicklung: Beobachtung technologischer Trends (z. B. Digitalisierung, Automatisierung, ESM) Weiterentwicklung des eigenen Beratungsportfolios und Mitwirkung an internen Kompetenzinitiativen Reisebereitschaft im Rahmen von Projekten (ca. 2 Tage/Woche, Projektabhängig) Arbeitgeber Unser Auftraggeber zählt zu den führenden IT-Dienstleistern in Deutschland, mit über 10.000 Mitarbeitenden und einem Jahresumsatz von über 1 Mrd. Euro. Im Geschäftsbereich IT Management Consulting (ITMC) liegt der Fokus auf der strategischen Beratung und Optimierung von IT-Organisationen. Hier entwickeln erfahrene Expertenteams maßgeschneiderte Lösungen für die digitale Transformation – von der Implementierung moderner ITSM-Methoden (z. B. ITIL 4 und ISO 20000) bis hin zur Integration innovativer Technologien wie künstlicher Intelligenz. Als Teil des ITMC haben Sie die Möglichkeit, aktiv an wegweisenden Projekten mitzuwirken, zukunftsweisende Prozesse zu gestalten und die digitale Zukunft von Unternehmen nachhaltig zu beeinflussen. Ausbildung Ausbildung & Zertifizierung: Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs. Zertifizierung als ITIL V3 Expert oder höher (z. B. ITIL 4 Managing Professional). Kenntnisse Fachlich Kenntnisse der wesentlichen, aktuellen technologischen Trends im Bereich IT Servicemanagement (ITSM) und zugehörige Zertifikate Persönlich: Sehr gute Präsentationsfähigkeiten Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, Eloquenz Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Kunden- und marktorientiertes Denken und Handeln Teamorientiertes Arbeiten Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Reisebereitschaft innerhalb von Deutschland ca. 2 Tagen pro Woche Erfahrungen Mehrjährige, nachweisbare Erfahrung im IT-Service-Management, in der digitalen Transformation sowie in der Prozessberatung zur Optimierung von IT-Organisationen – idealerweise in komplexen, auch internationalen Kundenumgebungen. Sie nutzen Ihre Erfahrung im Enterprise Service Management gezielt, um IT-Landschaften strukturiert weiterzuentwickeln und kundenindividuelle Lösungen erfolgreich umzusetzen. Standort Frankfurt am Main, Hamburg, Berlin, Köln, Dortmund, München oder andere Standorte in deutschen Metropolen möglich Wenn Sie diese Herausforderung interessant finden, dann freuen wir uns Sie kennen zu lernen. Ihre Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne: Herr Dimitri Rapp unter der Telefonnummer +49 40 27 87 56 99 oder +49 (0) 151 55 61 35 05 Senden Sie uns bitte Ihre Bewerbung direkt per Mail an rapp@it-personalberatung.de mit folgenden Inhalten: bezugnehmend auf diese Stellenausschreibung (Ref. Nr.) kurzes Anschreiben mit Darstellung Ihrer Eignung für diese Position prägnanter Lebenslauf, gerne mit Foto, mit Ihren Erfahrungen, Kenntnissen und Erfolgen Zeugnisse am liebsten in einem pdf-file früheste Verfügbarkeit ungefähre Einkommensvorstellung Diskretion und eine umfassende Wahrnehmung Ihrer Interessen sichern wir Ihnen ausdrücklich zu. Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise: it-personalberatung.de/datenschutzhinweise.html .... weitere Jobangebote finden sie unter www.it-personalberatung.de
Senior Consultant IT-Service Management(m/w/d)
IT Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG - 44139, Dortmund, DE
Ref. Nr.: 02318 Wir suchen Sie als erfahrenen Senior Consultant/Berater IT-Service-Management (m/w/d): Sie unterstützen Unternehmen bei der Analyse, Gestaltung und Umsetzung moderner IT-Service-Management-Prozesse – auf Basis führender Frameworks wie ITIL, COBIT oder ISO 20000. In dieser Rolle begleiten Sie ITSM-Transformationsprojekte von der Konzeption bis zur Implementierung, beraten Ihre Kunden strategisch wie operativ und treiben die Digitalisierung von Serviceprozessen aktiv voran. Wir kennen die Anforderungen unserer Auftraggeber und eröffnen Ihnen passgenaue Karriereperspektiven! Wir analysieren Ihr Profil und coachen Sie objektiv im Bewerbungsprozess! Stellenbeschreibung Wir suchen Sie als erfahrenen Senior Consultant/Berater IT-Service-Management (m/w/d): Sie unterstützen Unternehmen bei der Analyse, Gestaltung und Umsetzung moderner IT-Service-Management-Prozesse – auf Basis führender Frameworks wie ITIL, COBIT oder ISO 20000. In dieser Rolle begleiten Sie ITSM-Transformationsprojekte von der Konzeption bis zur Implementierung, beraten Ihre Kunden strategisch wie operativ und treiben die Digitalisierung von Serviceprozessen aktiv voran. Ihre Aufgaben: Beratung & Analyse: Beratung bei der Einführung und Optimierung von IT-Service-Management-Prozessen nach ITIL, COBIT oder ISO 20000 Durchführung von Reifegradanalysen, Interviews, Workshops und Zielbildentwicklung Analyse und Neuausrichtung bestehender IT-Organisationen Digitalisierung & Transformation: Mitwirkung bei der Digitalisierung von Geschäfts- und IT-Serviceprozessen Entwicklung von serviceorientierten Betriebsmodellen und innovativen Steuerungsmechanismen Erstellung und Weiterentwicklung von Servicekatalogen, Betriebsmodellen und KPIs Projektmanagement: Übernahme von Verantwortung in ITSM-Projekten (fachlich, methodisch, konzeptionell) Steuerung von Arbeitspaketen, Zeitplänen und Ergebnisqualität Zusammenarbeit mit interdisziplinären Projektteams und Kundenvertretern Marktbeobachtung & Weiterentwicklung: Beobachtung technologischer Trends (z. B. Digitalisierung, Automatisierung, ESM) Weiterentwicklung des eigenen Beratungsportfolios und Mitwirkung an internen Kompetenzinitiativen Reisebereitschaft im Rahmen von Projekten (ca. 2 Tage/Woche, Projektabhängig) Arbeitgeber Unser Auftraggeber zählt zu den führenden IT-Dienstleistern in Deutschland, mit über 10.000 Mitarbeitenden und einem Jahresumsatz von über 1 Mrd. Euro. Im Geschäftsbereich IT Management Consulting (ITMC) liegt der Fokus auf der strategischen Beratung und Optimierung von IT-Organisationen. Hier entwickeln erfahrene Expertenteams maßgeschneiderte Lösungen für die digitale Transformation – von der Implementierung moderner ITSM-Methoden (z. B. ITIL 4 und ISO 20000) bis hin zur Integration innovativer Technologien wie künstlicher Intelligenz. Als Teil des ITMC haben Sie die Möglichkeit, aktiv an wegweisenden Projekten mitzuwirken, zukunftsweisende Prozesse zu gestalten und die digitale Zukunft von Unternehmen nachhaltig zu beeinflussen. Ausbildung Ausbildung & Zertifizierung: Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs. Zertifizierung als ITIL V3 Expert oder höher (z. B. ITIL 4 Managing Professional). Kenntnisse Fachlich Kenntnisse der wesentlichen, aktuellen technologischen Trends im Bereich IT Servicemanagement (ITSM) und zugehörige Zertifikate Persönlich: Sehr gute Präsentationsfähigkeiten Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, Eloquenz Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Kunden- und marktorientiertes Denken und Handeln Teamorientiertes Arbeiten Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Reisebereitschaft innerhalb von Deutschland ca. 2 Tagen pro Woche Erfahrungen Mehrjährige, nachweisbare Erfahrung im IT-Service-Management, in der digitalen Transformation sowie in der Prozessberatung zur Optimierung von IT-Organisationen – idealerweise in komplexen, auch internationalen Kundenumgebungen. Sie nutzen Ihre Erfahrung im Enterprise Service Management gezielt, um IT-Landschaften strukturiert weiterzuentwickeln und kundenindividuelle Lösungen erfolgreich umzusetzen. Standort Frankfurt am Main, Hamburg, Berlin, Köln, Dortmund, München oder andere Standorte in deutschen Metropolen möglich Wenn Sie diese Herausforderung interessant finden, dann freuen wir uns Sie kennen zu lernen. Ihre Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne: Herr Dimitri Rapp unter der Telefonnummer +49 40 27 87 56 99 oder +49 (0) 151 55 61 35 05 Senden Sie uns bitte Ihre Bewerbung direkt per Mail an rapp@it-personalberatung.de mit folgenden Inhalten: bezugnehmend auf diese Stellenausschreibung (Ref. Nr.) kurzes Anschreiben mit Darstellung Ihrer Eignung für diese Position prägnanter Lebenslauf, gerne mit Foto, mit Ihren Erfahrungen, Kenntnissen und Erfolgen Zeugnisse am liebsten in einem pdf-file früheste Verfügbarkeit ungefähre Einkommensvorstellung Diskretion und eine umfassende Wahrnehmung Ihrer Interessen sichern wir Ihnen ausdrücklich zu. Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise: it-personalberatung.de/datenschutzhinweise.html .... weitere Jobangebote finden sie unter www.it-personalberatung.de
Servicetechnikerin Krane & Hebezeuge (m/w/d)
Certex Hebetechnik GmbH - 40213, Düsseldorf, DE
Einleitung CERTEX gehört zu den führenden Anbietern für Komplettlösungen in der Seil- und Hebetechnik. Als Teil des Axel Johnson International Konzerns nutzen wir alle Vorteile einer großen Gruppe und verfolgen in Deutschland, Österreich und Schweiz mit unserem engagierten Team das Ziel, das Heben von Lasten für unsere Kunden aus Industrie, Logistik und Energiewirtschaft effizienter und sicherer zu gestalten. Aufgaben Wir sind stolz auf unser Team | Deine Aufgaben Du bist verantwortlich für technische Prüfungen, Installationen & Reparaturen bei unseren Kunden im Bereich Anschlagmittel, Lastaufnahmemittel & Krananlagen nach DGUV-Richtlinie Du behebst technische Störungen und analysierst Fehlerquellen Du nimmst neue Anlagen in enger Abstimmung mit Vertrieb & Konstruktion in Betrieb Du dokumentierst innerhalb unseres digitalen Systems alle geprüften Arbeitsmittel & Anlagen und bist verantwortlich für die Sicherstellung der betrieblichen Arbeitssicherheit Du identifizierst mithilfe Deines Knowhows Verkaufspotentiale für unser Vertriebsteam Qualifikation Wir suchen Menschen wie Dich | Deine Qualifikationen Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Mechatroniker, Industriemechaniker oder eine vergleichbare Qualifikation Du bringst Berufserfahrung in der Elektrotechnik im Kranservice oder Maschinenbau mit Du arbeitest selbstständig und bist körperlich fit Du trittst gegenüber unseren Kunden professionell und freundlich auf Du siehst den Umgang mit einem Laptop als Selbstverständlichkeit an und bist IT-affin Du besitzt einen Führerschein der Klasse B und bist regional reisebereit Benefits Wir haben einiges zu bieten | Deine Benefits Festgehalt plus Verpflegungspauschalen Gründliche Einarbeitung & individuelle Weiterntwicklung Eigenes Servicefahrzeug Unbefristete Anstellung Mitarbeitendenvorteile (u.a. Deutschland-Ticket, Jobrad, Fitnessstudio) 30 Urlaubstage Noch ein paar Worte zum Schluss Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Dich! Dann bewirb Dich jetzt ausschließlich per E-Mail und sende Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Deiner Gehaltsvorstellung! PS: Wir verwenden in unseren Stellenanzeigen bewusst die weibliche Anrede und möchten niemanden diskriminieren. Im Gegenteil: Wir freuen uns ausdrücklich über Bewerber/innen aller Geschlechter!
Senior Consultant IT-Service Management(m/w/d)
IT Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG - 22145, Hamburg, DE
Ref. Nr.: 02318 Wir suchen Sie als erfahrenen Senior Consultant/Berater IT-Service-Management (m/w/d): Sie unterstützen Unternehmen bei der Analyse, Gestaltung und Umsetzung moderner IT-Service-Management-Prozesse – auf Basis führender Frameworks wie ITIL, COBIT oder ISO 20000. In dieser Rolle begleiten Sie ITSM-Transformationsprojekte von der Konzeption bis zur Implementierung, beraten Ihre Kunden strategisch wie operativ und treiben die Digitalisierung von Serviceprozessen aktiv voran. Wir kennen die Anforderungen unserer Auftraggeber und eröffnen Ihnen passgenaue Karriereperspektiven! Wir analysieren Ihr Profil und coachen Sie objektiv im Bewerbungsprozess! Stellenbeschreibung Wir suchen Sie als erfahrenen Senior Consultant/Berater IT-Service-Management (m/w/d): Sie unterstützen Unternehmen bei der Analyse, Gestaltung und Umsetzung moderner IT-Service-Management-Prozesse – auf Basis führender Frameworks wie ITIL, COBIT oder ISO 20000. In dieser Rolle begleiten Sie ITSM-Transformationsprojekte von der Konzeption bis zur Implementierung, beraten Ihre Kunden strategisch wie operativ und treiben die Digitalisierung von Serviceprozessen aktiv voran. Ihre Aufgaben: Beratung & Analyse: Beratung bei der Einführung und Optimierung von IT-Service-Management-Prozessen nach ITIL, COBIT oder ISO 20000 Durchführung von Reifegradanalysen, Interviews, Workshops und Zielbildentwicklung Analyse und Neuausrichtung bestehender IT-Organisationen Digitalisierung & Transformation: Mitwirkung bei der Digitalisierung von Geschäfts- und IT-Serviceprozessen Entwicklung von serviceorientierten Betriebsmodellen und innovativen Steuerungsmechanismen Erstellung und Weiterentwicklung von Servicekatalogen, Betriebsmodellen und KPIs Projektmanagement: Übernahme von Verantwortung in ITSM-Projekten (fachlich, methodisch, konzeptionell) Steuerung von Arbeitspaketen, Zeitplänen und Ergebnisqualität Zusammenarbeit mit interdisziplinären Projektteams und Kundenvertretern Marktbeobachtung & Weiterentwicklung: Beobachtung technologischer Trends (z. B. Digitalisierung, Automatisierung, ESM) Weiterentwicklung des eigenen Beratungsportfolios und Mitwirkung an internen Kompetenzinitiativen Reisebereitschaft im Rahmen von Projekten (ca. 2 Tage/Woche, Projektabhängig) Arbeitgeber Unser Auftraggeber zählt zu den führenden IT-Dienstleistern in Deutschland, mit über 10.000 Mitarbeitenden und einem Jahresumsatz von über 1 Mrd. Euro. Im Geschäftsbereich IT Management Consulting (ITMC) liegt der Fokus auf der strategischen Beratung und Optimierung von IT-Organisationen. Hier entwickeln erfahrene Expertenteams maßgeschneiderte Lösungen für die digitale Transformation – von der Implementierung moderner ITSM-Methoden (z. B. ITIL 4 und ISO 20000) bis hin zur Integration innovativer Technologien wie künstlicher Intelligenz. Als Teil des ITMC haben Sie die Möglichkeit, aktiv an wegweisenden Projekten mitzuwirken, zukunftsweisende Prozesse zu gestalten und die digitale Zukunft von Unternehmen nachhaltig zu beeinflussen. Ausbildung Ausbildung & Zertifizierung: Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs. Zertifizierung als ITIL V3 Expert oder höher (z. B. ITIL 4 Managing Professional). Kenntnisse Fachlich Kenntnisse der wesentlichen, aktuellen technologischen Trends im Bereich IT Servicemanagement (ITSM) und zugehörige Zertifikate Persönlich: Sehr gute Präsentationsfähigkeiten Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, Eloquenz Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Kunden- und marktorientiertes Denken und Handeln Teamorientiertes Arbeiten Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Reisebereitschaft innerhalb von Deutschland ca. 2 Tagen pro Woche Erfahrungen Mehrjährige, nachweisbare Erfahrung im IT-Service-Management, in der digitalen Transformation sowie in der Prozessberatung zur Optimierung von IT-Organisationen – idealerweise in komplexen, auch internationalen Kundenumgebungen. Sie nutzen Ihre Erfahrung im Enterprise Service Management gezielt, um IT-Landschaften strukturiert weiterzuentwickeln und kundenindividuelle Lösungen erfolgreich umzusetzen. Standort Frankfurt am Main, Hamburg, Berlin, Köln, Dortmund, München oder andere Standorte in deutschen Metropolen möglich Wenn Sie diese Herausforderung interessant finden, dann freuen wir uns Sie kennen zu lernen. Ihre Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne: Herr Dimitri Rapp unter der Telefonnummer +49 40 27 87 56 99 oder +49 (0) 151 55 61 35 05 Senden Sie uns bitte Ihre Bewerbung direkt per Mail an rapp@it-personalberatung.de mit folgenden Inhalten: bezugnehmend auf diese Stellenausschreibung (Ref. Nr.) kurzes Anschreiben mit Darstellung Ihrer Eignung für diese Position prägnanter Lebenslauf, gerne mit Foto, mit Ihren Erfahrungen, Kenntnissen und Erfolgen Zeugnisse am liebsten in einem pdf-file früheste Verfügbarkeit ungefähre Einkommensvorstellung Diskretion und eine umfassende Wahrnehmung Ihrer Interessen sichern wir Ihnen ausdrücklich zu. Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise: it-personalberatung.de/datenschutzhinweise.html .... weitere Jobangebote finden sie unter www.it-personalberatung.de
Quereinsteiger Logistik - Value Added Services (m/w/d)
Liebherr-Logistics GmbH - 88457, Kirchdorf an der Iller, DE
Die Liebherr-Logistics GmbH mit Sitz in Kirchdorf an der Iller ist für die weltweite Ersatzteillogistik unterschiedlicher Liebherr-Produktbereiche verantwortlich. Dafür betreibt die Liebherr-Logistics GmbH auf über 47.000 m² ein hochmodernes Logistikzentrum für die Versendung von Liebherr-Originalteilen. Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben Zusammenstellung von Servicepaketen, Dichtsätzen und Baugruppen nach Stücklisten Erstellung von Einzel- und Umverpackungen nach Verpackungsvorschriften Bedienung von Verpackungsmaschinen, Flurförderzeugen und Kranen Bildung einlagerfähiger Transporteinheiten Verbuchung der verpackten Mengen im Warehouse Management System, vor allem mit Scanner (Vertrag ist zunächst befristet auf ein Jahr) Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen Erste Erfahrungen in der Lagerwirtschaft, gerne auch entsprechende Ausbildung Stapler- und Kranschein wünschenswert EDV-Kenntnisse von Vorteil Eigeninitiative, Flexibilität und Teamfähigkeit Körperlich anspruchsvolle Arbeit (Teile bis 25 kg) Freiraum nutzen: Ihre Vorteile Die Firmengruppe Liebherr bietet Ihnen als international erfolgreiches Familienunternehmen einen sicheren Arbeitsplatz, eine einzigartige Vielfalt an Aufgaben und spannende Entwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie noch heute Teil unseres starken Teams und lernen Sie die Firmengruppe Liebherr als zuverlässigen Partner kennen. Profitieren Sie von diesen Benefits: Attraktive Vergütung und Sozialleistungen Betriebliche Altersvorsorge Krisensicherer Arbeitsplatz Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeitervorteile & Rabatte Fahrrad-Leasing durch Gehaltsumwandlung Gesunde & regionale Verpflegung im Betriebsrestaurant Betriebliches Gesundheitsmanagement Machen Sie sich Ihr eigenes Bild von unserem Standort Oberopfingen: Liebherr - Imagefilm Standort Oberopfingen - YouTube Lernen Sie die Liebherr-Logistics GmbH näher kennen: Liebherr - Rundgang durch das hochautomatisierte Logistikzentrum von Liebherr - YouTube Bitte nutzen Sie ausschließlich die Möglichkeit zur Bewerbung über unsere Karriereseite. Reference 77620 Standort Liebherr-IT Services GmbH St. Vitus 1 88457 Kirchdorf an der Iller Deutschland Kontakt Sven.Hopfensitz@liebherr.com
Mitarbeiter Kundenservice (m/w/d)
Workwise GmbH - 41061, Mönchengladbach, DE
Über Hausheld AG Wir sind ein innovativer und führender Entwickler im Bereich der intelligenten Messsysteme. Das Unternehmen bedient Stadtwerke, Netzstellenbetreiber und Kommunen deutschlandweit. Unsere Vision setzt auf der Idee der Smart City auf: Der intelligenten Vernetzung der ganzen Stadt. Zur Messung, Steuerung und im Idealfall zur Automatisierung von energierelevanten Prozessen. Unsere Technologie ist so entwickelt, dass alle – jeder Haushalt in jeder Stadt – am intelligenten Smart Grid teilnehmen kann. Was erwartet Sie? Du bist Ansprechpartner für unsere Kunden bei Terminverschiebungen, Reklamationen, allgemeinen Fragen oder technischen Problemen Du bist für die Beantwortung von telefonischen Anfragen und E-Mail-Anfragen zuständig Du organisierst den termingerechten Versand unserer Kundenkommunikation Du unterstützt bei allgemeinen Verwaltungs- und Datenpflegeaufgaben sowie bei der Terminierung von Kundenaufträgen Du stehst in regelmäßigem Kontakt mit der Disposition und dem 2nd-Level-Support Was sollten Sie mitbringen? Du verfügst idealerweise über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Weiterbildung Du hast mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Kundenservice/Hotline, Kundenberatung oder Büro/Verwaltung gesammelt Du hast gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen Du verfügst über gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit und dein Auftreten ist jederzeit verbindlich, freundlich und kundenorientiert Du behältst auch bei hohem Anrufaufkommen den Überblick und Spaß an der Arbeit Du verfügst über sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf C1 Niveau Was bieten wir Ihnen? 30 Urlaubstage und Home Office Möglichkeit nach individueller Absprache Individuelle Weiterbildungen werden unterstützt und finanziert Flexible Arbeitszeiten in Verbindung mit Kernarbeitszeiten Ein strukturiertes Onboarding Regelmäßige Teamkochtage - wo wir gemeinsam vor Ort Mittag kochen und essen Teamevents wie Sommerfest und Jahresabschlussparty Respektvoller und wertschätzender Umgang mit einer Open Door Policy Wir verbinden die Stärken eines mittelständischen Unternehmens mit der Flexibilität und Denkweise eines Start-Ups Zur Bewerbung Unser Jobangebot Mitarbeiter Kundenservice (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Head of Technical Service Management (w/m/d) Support 2nd level (24/7)
IONOS SE - 10115, Berlin, DE
Bei IONOS arbeitest Du bei dem führenden europäischen Anbieter von Cloud-Infrastruktur, Cloud-Services und Hosting-Dienstleistungen partnerschaftlich mit unterschiedlichen Teams zusammen. Wir bieten Dir eine Perspektive in einer der zukunftssichersten Branchen. Uns zeichnen offene Arbeitsstrukturen, Duz-Kultur und flache Hierarchien mit unvergleichlichem Team-Spirit aus. Wir sind fest davon überzeugt, dass Job und Spaß vereinbar sind und bieten Dir hierfür das entsprechende Umfeld. Bei ständigem Wachstum sind wir stets auf der Suche nach neuen Kolleginnen und Kollegen. Werde Teil von IONOS und lass uns gemeinsam wachsen. Der Head of Technical Service Management (w/m/d) Support 2nd level (24/7) ist verantwortlich für die Leitung und das Management eines Teams von qualifizierten Betriebsingenieuren und Technikern für das tägliche Betriebsmanagement unserer Cloud-Plattform, einschließlich der Bereitstellung von Support und der Lösung komplexer Kundenprobleme. Diese Rolle ist entscheidend dafür, dass unsere Kunden zeitnahen und effektiven Support erhalten und dass der Betrieb unserer Plattform reibungslos und effizient abläuft. Der erfolgreiche Kandidat verfügt über einen soliden technischen Hintergrund, ausgezeichnete Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, in einem schnelllebigen, dynamischen Umfeld zu arbeiten und sich dabei auf vorrangige Aufgaben und Probleme zu konzentrieren. Aufgabenbereich Führung und Teammanagement: Leitung und Management eines multidisziplinären Teams von Betriebsingenieuren und -Technikern, Bereitstellung von Struktur, Anleitung, Coaching und Entwicklungsmöglichkeiten, um sicherzustellen, dass das Team in der Lage ist, außergewöhnliche Betriebsleistungen zu erbringen. Förderung einer Kultur der Zusammenarbeit, Innovation und kontinuierlichen Verbesserung innerhalb des Teams. Entwicklung des Site Reliability Engineering und Sicherstellung, dass Zeit und Budget für die Automatisierung und Verbesserung von Plattformen, Systemen und Prozessen bereitgestellt werden. Technische Unterstützung und Problemlösung: Beaufsichtigen Sie die Untersuchung, Diagnose und Lösung komplexer Kundenprobleme und stellen Sie sicher, dass die Grundursachen ermittelt und dauerhafte Lösungen implementiert werden. Zusammenarbeit mit anderen Teams, z. B. Technik und Produktmanagement, um technische Probleme zu lösen und die Produktqualität zu verbessern. Direkter Support für wichtige Kunden im privaten und öffentlichen Sektor. Täglicher Betrieb: Überwachung der wichtigsten Plattformkennzahlen (Betriebszeit, Latenz und Fehlerquoten). Event Management und ggf. Eskalation an spezialisierte Teams. Technical Incident Management Prozessverbesserung und -Optimierung: Entwicklung und Umsetzung von Prozessen und Verfahren zur Verbesserung der Effizienz und Effektivität des Betriebs, einschließlich der Nutzung von Automatisierung und Tools. Identifizieren von verbesserungswürdigen Bereichen und Implementieren von Änderungen, um die mittlere Problemlösungszeit (MTTR) zu reduzieren und die Kundenzufriedenheit zu verbessern. Kundenkommunikation und -Zufriedenheit: Sicherstellen, dass die Kunden eine rechtzeitige und effektive Kommunikation zur Problemlösung erhalten, einschließlich regelmäßiger Aktualisierungen und Statusberichte. Zusammenarbeit mit kundenorientierten Teams in Ebene 1 und im gesamten Unternehmen, um sicherzustellen, dass die Kundenbedürfnisse erfüllt und Probleme zufriedenstellend gelöst werden. Metriken und Berichterstattung: Entwicklung und Verfolgung von Key Performance Indicators (KPIs) zur Messung der Effektivität des Level-2-Betriebs, einschließlich Metriken wie MTTR, First Call Resolution (FCR) und Kundenzufriedenheit (CSAT). Entwicklung und Verfolgung von KPIs zur Messung der Servicequalität und Entwicklung eines proaktiven Ansatzes zur Behandlung von Kundenproblemen. Regelmäßige Berichterstattung und Einblicke für die Beteiligten, einschließlich Empfehlungen für Verbesserungen. Technisches Fachwissen: Du hältst dich über Branchentrends, Technologien und bewährte Verfahren auf dem Laufenden und wendest dieses Wissen an, um die Effizienz und Effektivität des Betriebs zu verbessern. Bereitstellung von technischer Anleitung und Fachwissen für das Team, einschließlich Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Sprache: Englisch und Deutsch C1+ Standort: Berlin Hinweis: Zum Ende des Bewerbungsprozesses müssen Kandidaten einer Sicherheitsüberprüfung unterzogen werden. Dein Einverständnis dafür wird rechtzeitig im Prozess erfragt. Qualifikationen Ausbildung: Bachelor-Abschluss in Informatik, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich. Erfahrung : Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer technischen Support- oder Betriebsfunktion, davon mindestens 2 Jahre in einer Führungs- oder Managementposition. Erfahrung in einer schnelllebigen, dynamischen Umgebung, mit einem starken Fokus auf Kundenzufriedenheit und Problemlösung. Qualifikationen: Ausgeprägte technische Fähigkeiten, einschließlich Erfahrung mit Linux, Kubernetes, Public Cloud Services. Ausgezeichnete Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, ein Team zu motivieren und zu inspirieren. Ausgeprägte Problemlösungs- und Analysefähigkeiten, mit der Fähigkeit, kritisch und unkonventionell zu denken. Erfahrung mit IT-Service-Management-Frameworks wie ITIL. Zertifizierungen: ITIL Foundation-Zertifizierung oder gleichwertig. Andere relevante Zertifizierungen wie CompTIA A+ oder Cisco CCNA. Benefits Hybrides Arbeitsmodell. Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit. An einigen Standorten eine bezuschusste Kantine und verschiedene kostenfreie Getränke. Moderne Büroflächen mit sehr guter Verkehrsanbindung. Diverse Mitarbeiterrabatte für Aktivitäten und Produkte. Mitarbeiterevents wie Sommer- und Winterfeiern, sowie Workshops. Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Verschiedene Gesundheitsangebote, wie Sport- und Gesundheitskurse. Über IONOS IONOS ist der führende europäische Digitalisierungs-Partner für kleine und mittlere Unternehmen (KMU). IONOS hat mehr als sechs Millionen Kundinnen und Kunden und ist mit einer weltweit verfügbaren Plattform in 18 Märkten in Europa und Nordamerika aktiv. Mit seinen Web Presence & Productivity-Angeboten agiert das Unternehmen als "One-Stop-Shop" für alle Digitalisierungs-Bedürfnisse - von Domains und Webhosting über klassische Website-Builder und Do-It-Yourself-Lösungen, von E-Commerce bis zu Online-Marketing-Tools. Darüber hinaus bietet IONOS Cloud-Lösungen für Firmen, die im Zuge der Weiterentwicklung ihres Geschäfts in die Cloud wechseln möchten. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von z. B. Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität, körperlichen Merkmalen, Familienstand oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht.
Servicetechniker Sanitär, Heizung und Klima (m/w/d)
TALENTSCOUT CONSULTING GmbH - 59821, Arnsberg, Westfalen, DE
Über uns TALENTSCOUT ist eine auf Recruiting, Personalentwicklung, Interim HR-Management und Employer Branding spezialisierte Personalberatung für den Mittelstand. Ihre Aufgaben Durchführung von Inspektions-, Wartungs- und Reparaturarbeiten an Anlagen Ihres jeweiligen Fachbereichs – sowohl bei Privatkunden als auch im gewerblichen Bereich Inbetriebnahme und Funktionsprüfung von Anlagen Fehlerdiagnose, Instandsetzung und Behebung von Störungen Teilnahme am gelegentlichen Not- und Bereitschaftsdienst – bei geregelter 37-Stunden-Woche Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker SHK (Heizungsbauer), Elektroniker für Gebäudetechnik, Mechatroniker für Kältetechnik (Kälteanlagenbauer) oder vergleichbare Qualifikation Führerschein der Klasse B, idealerweise auch mit Anhängerberechtigung Wünschenswert sind Kenntnisse in der Lüftungs- sowie MSR-Technik Aufgeschlossenheit gegenüber Weiterbildungen Ihre Vorteile Übertarifliche Bezahlung Betriebliche Kranken- und Unfallversicherung – mit Vergünstigungen für Familienmitglieder Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Work-Life-Balance – 37-Stunden-Woche Freistellung für Ihr Engagement – bei der Feuerwehr & THW Offenes und kollegiales Arbeitsumfeld – Teamevents, Firmenevents, flache Hierarchien Weitere Anreize – Jobrad-Leasing u. v. m. Kontakt Nicole Schynoll Talent Acquisition Managerin n.schynoll@talentscout.de
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