Stadt Kirchhain Stellenausschreibung Im Fachbereich 1 – Personal und Organisation suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Neubesetzung einen/eine Sachbearbeiter/ Sachbearbeiterin (m/w/d) (Vollzeit und unbefristet) Rund 220 Mitarbeitende in den unterschiedlichen Bereichen (Verwaltung, Kindertageseinrichtungen, Service- und Betriebshof, Gemeinschaftseinrichtungen) sind bei der Stadt Kirchhain insgesamt beschäftigt. Sie sorgen als Dienstleister für etwa 16.800 Bürgerinnen und Bürger sowie für Gäste der schönen Wohn- und Marktstadt in Mittelhessen am Rande des Burgwaldes. Gemeinschaftlich arbeiten wir daran, ein attraktives Zuhause für Jung und Alt zu schaffen, in dem man sich lebenslang wohlfühlt. Als Arbeitgeber bieten wir ein gesundes Arbeitsumfeld sowie ein angenehmes Arbeitsklima. Welche Hauptaufgaben erwarten Sie? - Personalsachbearbeitung mit dem Schwerpunkt Zusatzversorgung, Rückstellungen und leistungsorientierten Bezahlung - Personalentwicklung und -qualifizierung: Dienst- und Arbeitsrecht, Fortbildungsplanung - Gesundheitsmanagement: Arbeitsschutz- und Arbeitssicherheit (Arbeitsschutzkoordinator/in) - Organisationsmanagement: Aufbau- und Ablauforganisation Welche Voraussetzung sollten Sie mitbringen? - Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten oder Verwaltungsfachwirt/in oder eine dreijährige Ausbildung im kaufmännischen Bereich mit Weiterqualifizierung zum/zur Personalsachbearbeiter/in - Fundierte Kenntnisse im Personalmanagement sowie des Tarifrechts - Sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse - sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen. Welche Voraussetzungen sind wünschenswert? - Organisatorische Fähigkeiten und Methodenkompetenzen - Kenntnisse bei der Anwendung der Fachsoftware „Loga“ sind von Vorteil - Fähigkeit zur selbständigen und sorgfältigen Arbeitsweise - Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft - Hohe persönliche und soziale Kompetenz - Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit - Bereitschaft zur fachlichen Fortbildung Unser Angebot an Sie: - Arbeitsplatzsicherheit, damit Ihrer Zukunftsplanung nichts im Wege steht - eine umfassende und strukturierte Einarbeitung in die Tätigkeit - eine offene, kooperative und freundliche Arbeitsatmosphäre in einem hoch motivierten Team - regelmäßige Teambesprechungen und kollegialer Austausch - regelmäßige Durchführung interner sowie Möglichkeit externer Fortbildungen - familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten - leistungsorientierte Bezahlung nach dem TVöD (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst) - zusätzliche Altersversorgung durch die ZVK (Zusatzversorgungskasse) - Jahressonderzahlung - Möglichkeit des mobilen Arbeitens im Rahmen der Dienstvereinbarung Zusätzliche Benefits für Sie: - Möglichkeit der Entgeltumwandlung zwecks privater Altersvorsorge - Arbeitgeberzuschuss zur Vermögensbildung mit bis zu 12 EUR monatlich - Jubiläumszuwendung in Staffelform (bereits nach 7 Jahren Beschäftigungszeit erhalten Sie eine Prämie von 350 Euro) - Hohes Fortbildungsbudget und grundsätzlich freie Wahl eines Fortbildungsangebotes in ihrem Aufgabengebiet - Kita-Platz für Ihr Kind in einer unserer städtischen Kita-Betreuungseinrichtungen, auch ohne Wohnsitz in Kirchhain - Monatliches gemeinsames Mittagessen - zu 80 % vom AG finanziert - Zuschuss Bildschirmarbeitsplatz-Brille - Sommerfest/Grillfeier, Weihnachtsfeier, Betriebsausflug - Mitarbeiter-Einbindung bei der Arbeitsplatzgestaltung - Geburtstagsfrei am Nachmittag - kostenlose Parkmöglichkeiten - Obstkiste Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) nach persönlicher Qualifikation und Berufserfahrung bis zur Entgeltgruppe 9a. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Kirchhain begrüßt und fördert nachhaltig das Engagement in der Freiwilligen Feuerwehr. Sofern Sie Mitglied in einer Einsatzabteilung einer Freiwilligen Feuerwehr sind, bitten wir Sie, dies in den Bewerbungsunterlagen anzugeben. Die Bereitschaft zum aktiven Dienst in der Einsatzabteilung der Freiwilligen Feuerwehr der Stadt Kirchhain ist – insbesondere zur Stärkung der Tagesalarmsicherheit – wünschenswert. Lernen Sie uns kennen: Gerne sprechen wir mit Ihnen über Ihre Fragen und Ihr Aufgabengebiet. Für Fragen steht Ihnen unsere Personalverwaltung (Tel. 06422/808-332) gerne zur Verfügung. Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (Bewerbungsanschreiben, tabellarischer Lebenslauf und den für die Tätigkeit relevanten Nachweisen, Abschluss- und Arbeitszeugnisse) bitten wir bis zum 16.08.2026 online unter www.kirchhain.de (Rubrik Stellenausschreibungen) einzureichen. Stellenangebote Kirchhain Jobs in Kirchhain Kaufmann Kauffrau Büromanagement Kirchhain Stellenangebote Personalsachbearbeiter Kirchhain Stellenangebote Kommunale Verwaltung Kirchhain Verwaltungsfachangestellte Hessen
voestalpine Böhler Welding, Teil des weltweit führenden Stahl- und Technologiekonzerns, ist mit über 100 Jahren Erfahrung, mehr als 50 Tochtergesellschaften und mehr als 4.000 Vertriebspartnern weltweit ein führendes Unternehmen der Schweißbranche. Unser umfangreiches Produktportfolio und unser schweißtechnisches Know-how in Verbindung mit unserer globalen Präsenz garantieren, dass wir in der Nähe sind, wenn unsere Kunden uns brauchen. Unser tiefes Verständnis für die Bedürfnisse unserer Kunden ermöglicht es uns, anspruchsvolle Herausforderungen mit unserer großen Bandbreite an Schweißzusätzen zu lösen. Die voestalpine Böhler Welding Germany GmbH sucht zum 01.09.2027: AUSZUBILDENDE » Fachkraft für Metalltechnik (m/w/d) » Industriemechaniker:in (m/w/d) » Elektroniker:in für Betriebstechnik (m/w/d) » Elektroniker:in für Automatisierungstechnik (m/w/d) » Konstruktionsmechaniker:in (m/w/d) Es sind Menschen wie Du, die die voestalpine Böhler Welding Germany GmbH einen Schritt voraus bringen. Bewirb' Dich jetzt für das Ausbildungsjahr 2027 über unser Bewerbungsportal: www.voestalpine.com/ausbildung Ausbildungsstellen voestalpine Hamm Ausbildung Konstruktionsmechaniker Hamm Ausbildungsstellen in Hamm Konstruktionsmechaniker NRW Jobs Konstruktionsmechaniker Hamm
Stadt Kirchhain Wir suchen ab sofort: Hochbau-Ingenieur „Infrastrukturelles Gebäudemanagement“ (m/w/d) Rund 220 Mitarbeitende in den unterschiedlichen Bereichen (Verwaltung, Kindertageseinrichtungen, Service- und Betriebshof, Gemeinschaftseinrichtungen) sind bei der Stadt Kirchhain insgesamt beschäftigt. Sie sorgen als Dienstleister für etwa 16.800 Bürgerinnen und Bürger sowie für Gäste der schönen Wohn- und Marktstadt in Mittelhessen am Rande des Burgwaldes. Gemeinschaftlich arbeiten wir daran, ein attraktives Zuhause für Jung und Alt zu schaffen, in dem man sich lebenslang wohlfühlt. Als Arbeitgeber bieten wir ein gesundes Arbeitsumfeld sowie ein angenehmes Arbeitsklima. Der Aufgabenbereich beinhaltet im Wesentlichen: - Aufstellung oder Prüfung von Entwürfen nicht nur einfacher Art einschließlich der Massen- und Kostenberechnungen- sowie bei Vorliegen der beruflichen Ausbildung von statischen Berechnungen und Verdingungsunterlagen für die kommunale Gebäudewirtschaft, - Bearbeitung der damit zusammenhängenden laufenden technischen Angelegenheiten – auch im technischen Rechnungswesen - Ausschreibung von geplanten Baumaßnahmen in Kooperation mit externen Dienstleistern und der Vergabestelle - Projektsteuerung von Investitions- und Unterhaltungsmaßnahmen im Bereich Hochbau, örtliche Leitung oder Mitwirkung bei der Leitung von Bauten und Bauabschnitten sowie deren Abrechnung sofern nicht an externe Dritte vergeben. - Projektorientierte Kostenplanung und -prüfung im Hinblick auf Haushalts-, Finanz- und Investitionsdaten - Generierung von Anträgen auf Fördermittel und Darstellung der Haushalts-, Finanz- und Investitionsplanungen in Zusammenarbeit mit der Finanzverwaltung Anforderungen: - Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Fachrichtung Konstruktiver Ingenieurbau (TH/FH) oder im Bereich Architektur oder staatlich geprüfter Techniker, Fachrichtung Hochbau - Berufserfahrung insbesondere im Projektmanagement sind von Vorteil - Sozialkompetenz, Teamfähigkeit, Entscheidungsbereitschaft und Durchsetzungsvermögen - Erste Erfahrungen in Mitarbeiterführung sind von Vorteil - Hohes Maß an Eigeninitiative, Konfliktfähigkeit, Flexibilität, analytisches und innovatives Denken - Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den städtischen Gremien Unser Angebot an Sie: - Arbeitsplatzsicherheit, damit Ihrer Zukunftsplanung nichts im Wege steht - eine umfassende und strukturierte Einarbeitung in die Tätigkeit ✓ eine offene, kooperative und freundliche Arbeitsatmosphäre in einem hoch motivierten Team ✓ regelmäßige Teambesprechungen und kollegialer Austausch ✓ regelmäßige Durchführung interner sowie Möglichkeit externer Fortbildungen ✓ familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten - leistungsorientierte Bezahlung nach dem TVöD (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst) ✓ zusätzliche Altersversorgung durch die ZVK (Zusatzversorgungskasse) ✓ Jahressonderzahlung ✓ Möglichkeit des mobilen Arbeitens im Rahmen der Dienstvereinbarung Zusätzliche Benefits für Sie: - Möglichkeit der Entgeltumwandlung zwecks privater Altersvorsorge - Arbeitgeberzuschuss zur Vermögensbildung mit bis zu 12 EUR monatlich ✓ Jubiläumszuwendung in Staffelform (bereits nach 7 Jahren Beschäftigungszeit erhalten Sie eine Prämie von 350 Euro) ✓ Hohes Fortbildungsbudget und grundsätzlich freie Wahl eines Fortbildungsangebotes in ihrem Aufgabengebiet ✓ Kita-Platz für Ihr Kind in einer unserer städtischen Kita-Betreuungseinrichtungen, auch ohne Wohnsitz in Kirchhain - Monatliches gemeinsames Mittagessen - zu 80 % vom AG finanziert - Zuschuss Bildschirmarbeitsplatz-Brille - Sommerfest/Grillfeier, Weihnachtsfeier, Betriebsausflug - Mitarbeiter-Einbindung bei der Arbeitsplatzgestaltung - Geburtstagsfrei am Nachmittag - kostenlose Parkmöglichkeiten - Obstkiste Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und erfolgt entsprechend der zugeordneten Aufgaben und Qualifikation bis zur EG 10. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Kirchhain begrüßt und fördert nachhaltig das Engagement in der Freiwilligen Feuerwehr. Sofern Sie Mitglied in einer Einsatzabteilung einer Freiwilligen Feuerwehr sind, bitten wir Sie, dies in den Bewerbungsunterlagen anzugeben. Die Bereitschaft zum aktiven Dienst in der Einsatzabteilung der Freiwilligen Feuerwehr der Stadt Kirchhain ist – insbesondere zur Stärkung der Tagesalarmsicherheit – wünschenswert. Lernen Sie uns kennen: Gerne sprechen wir mit Ihnen über Ihre Fragen und Ihr Aufgabengebiet. Für Fragen steht Ihnen unsere Personalverwaltung (Tel. 06422/808-332) gerne zur Verfügung. Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (Bewerbungsanschreiben, tabellarischer Lebenslauf und den für die Tätigkeit relevanten Nachweisen, Abschluss- und Arbeitszeugnisse) bitten wir bis zum 26.07.2026 online unter www.kirchhain.de (Rubrik Stellenausschreibungen) einzureichen. Stellenangebote Kirchhain Jobs Stadt Kirchhain Hochbauingenieur Kirchhain Stellenangebote Bauingenieur öffentlicher Dienst Ingenieur konstruktiver Ingenieurbau Kirchhain Ingenieur Architektur Kirchhain Bautechniker Kirchhain Stellenangebote Hochbautechniker Kirchhain Stellennagebote Bauingenieur Hessen
JuF KK Jugend- und Freizeiteinrichtungen Eigenbetrieb des Landkreises Kassel Betriebsleitung (m/w/d) unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Verwaltung in Kassel Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Stelle sowie gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst. Die ausführliche Stellenausschreibung finden Sie unter: www.landkreiskassel.de
Verstärken Sie das Team des städtischen Baubetriebshofes der Stadt Lügde! Die Osterräderstadt Lügde sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Elektroniker*in (m/w/d) für Energie- und Gebäudetechnik für den städtischen Baubetriebshof Die Osterräderstadt Lügde mit rd. 9.500 Einwohnern liegt in der naturräumlich sehr reizvollen und abwechslungsreichen Lage zwischen Weserbergland und Teutoburger Wald. Neben der Kernstadt mit der Historischen Altstadt besteht die Stadt aus neun weiteren Ortsteilen in ländlicher Umgebung. Der städtische Baubetriebshof besteht aus einem Team von rund fünfzehn motivierten Mitarbeiter*innen. - eine unbefristete Vollzeitstelle (auch Teilzeit möglich) im öffentlichen Dienst - eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team - das Angebot zur Fort- und Weiterbildung - 30 Tage Erholungsurlaub (ab 2027 31 Tage) - eine Vergütung entsprechend der persönlichen Qualifikation nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) - Zahlung einer Jahressonderzahlung sowie einer leistungsorientierten Bezahlung - Die Möglichkeit der Umwandlung von der Jahressonderzahlung in bis zu drei weitere freie Tage (Tauschtage) - Betriebliche Altersvorsorge - Betriebliches Gesundheitsmanagement mit dauerhaften bzw. temporären Präventionsangeboten - Bereitstellung eines Diensthandys - Angebot des betrieblichen Eingliederungsmanagements - Angebot des E-Bike Leasings - Instandhaltung der gebäudetechnischen Einrichtungen wie Anlagen der elektrischen Energieversorgung, Beleuchtungs-, Klimaanlagen oder Überwachungseinrichtungen sowie im Bereich der Infrastruktur - Ausführung von Installationsarbeiten im Bereich der gebäudetechnischen Einrichtungen und im Bereich der Infrastruktur - Betreuung von Einrichtungen der Energieversorgung - Inspektion, Wartung, Kalibrierung und Instandhaltung von: Mess-, Analyse-, Regel-, Überwachungseinrichtungen - Selbständige Fehlersuche bzw. Fehleranalyse zur Störungsbeseitigung - Digitale Betriebsführung und Anlagenbetreuung - eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Elektroinstallateur*in oder Elektroniker*in der Fachrichtung Energie und Gebäudetechnik oder vergleichbaren Abschluss - Zuverlässigkeit, Eigeninitiative, Engagement, Flexibilität und Teamfähigkeit - Bereitschaft zum Dienst an Wochenenden und in den Abendstunden - Bereitschaft zur Fortbildung / Weiterbildung - Bürgerorientiertes und freundliches Auftreten - Besitz der Führerscheinklasse B Die Stadt Lügde fördert aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Menschen jeden Geschlechts, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Menschen und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung unter Beachtung des Leistungsprinzips besonders berücksichtigt. Für fachliche Auskünfte steht Ihnen der Fachbereichsleiter Stadtentwicklung, Planen und Bauen Herr Günnewich – Tel. 05281/7708 - 211 – und für arbeitsrechtliche Auskünfte Frau Nehrig – Tel. 05281/7708 - 154 – zur Verfügung. Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagenan die Stadt Lügde, Frau Nehrig – persönlich -, Am Markt 1, 32676 Lügde oder per E-Mail an bewerbung@luegde.de. Ihre Bewerbung per E-Mail bitte nur als zusammenhängende PDF-Datei übermitteln. Es wird um Ihr Verständnis gebeten, dass keine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen im Anschluss des Verfahrens erfolgt. Fügen Sie Ihrer Bewerbung bitte daher nur Kopien Ihrer Dokumente bei.
Verstärken Sie das Team des städtischen Baubetriebshofes der Stadt Lügde! Die Osterräderstadt Lügde sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Elektroniker*in (m/w/d) für Energie- und Gebäudetechnik für den städtischen Baubetriebshof Die Osterräderstadt Lügde mit rd. 9.500 Einwohnern liegt in der naturräumlich sehr reizvollen und abwechslungsreichen Lage zwischen Weserbergland und Teutoburger Wald. Neben der Kernstadt mit der Historischen Altstadt besteht die Stadt aus neun weiteren Ortsteilen in ländlicher Umgebung. Der städtische Baubetriebshof besteht aus einem Team von rund fünfzehn motivierten Mitarbeiter*innen. - eine unbefristete Vollzeitstelle (auch Teilzeit möglich) im öffentlichen Dienst - eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team - das Angebot zur Fort- und Weiterbildung - 30 Tage Erholungsurlaub (ab 2027 31 Tage) - eine Vergütung entsprechend der persönlichen Qualifikation nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) - Zahlung einer Jahressonderzahlung sowie einer leistungsorientierten Bezahlung - Die Möglichkeit der Umwandlung von der Jahressonderzahlung in bis zu drei weitere freie Tage (Tauschtage) - Betriebliche Altersvorsorge - Betriebliches Gesundheitsmanagement mit dauerhaften bzw. temporären Präventionsangeboten - Bereitstellung eines Diensthandys - Angebot des betrieblichen Eingliederungsmanagements - Angebot des E-Bike Leasings - Instandhaltung der gebäudetechnischen Einrichtungen wie Anlagen der elektrischen Energieversorgung, Beleuchtungs-, Klimaanlagen oder Überwachungseinrichtungen sowie im Bereich der Infrastruktur - Ausführung von Installationsarbeiten im Bereich der gebäudetechnischen Einrichtungen und im Bereich der Infrastruktur - Betreuung von Einrichtungen der Energieversorgung - Inspektion, Wartung, Kalibrierung und Instandhaltung von: Mess-, Analyse-, Regel-, Überwachungseinrichtungen - Selbständige Fehlersuche bzw. Fehleranalyse zur Störungsbeseitigung - Digitale Betriebsführung und Anlagenbetreuung - eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Elektroinstallateur*in oder Elektroniker*in der Fachrichtung Energie und Gebäudetechnik oder vergleichbaren Abschluss - Zuverlässigkeit, Eigeninitiative, Engagement, Flexibilität und Teamfähigkeit - Bereitschaft zum Dienst an Wochenenden und in den Abendstunden - Bereitschaft zur Fortbildung / Weiterbildung - Bürgerorientiertes und freundliches Auftreten - Besitz der Führerscheinklasse B Die Stadt Lügde fördert aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Menschen jeden Geschlechts, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Menschen und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung unter Beachtung des Leistungsprinzips besonders berücksichtigt. Für fachliche Auskünfte steht Ihnen der Fachbereichsleiter Stadtentwicklung, Planen und Bauen Herr Günnewich – Tel. 05281/7708 - 211 – und für arbeitsrechtliche Auskünfte Frau Nehrig – Tel. 05281/7708 - 154 – zur Verfügung. Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagenan die Stadt Lügde, Frau Nehrig – persönlich -, Am Markt 1, 32676 Lügde oder per E-Mail an bewerbung@luegde.de. Ihre Bewerbung per E-Mail bitte nur als zusammenhängende PDF-Datei übermitteln. Es wird um Ihr Verständnis gebeten, dass keine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen im Anschluss des Verfahrens erfolgt. Fügen Sie Ihrer Bewerbung bitte daher nur Kopien Ihrer Dokumente bei.
Sachbearbeiter/-in Grundstücksangelegenheiten (m/w/d) Die Stadt Schwandorf ist ein Mittelzentrum mit ca. 30.000 Einwohnern im Landkreis Schwandorf, 45 km nördlich von Regensburg und 45 km südlich von Weiden i. d. OPf. gelegen. Eine hervorragende Infrastruktur mit optimaler Verkehrsanbindung und eine gute öffentliche und private Versorgungsstruktur prägen das Stadtbild. Schwandorf verfügt über eine Vielzahl von Bildungseinrichtungen, Kinderbetreuungsstätten sowie zahlreiche Kultur- und Freizeitmöglichkeiten. Ihr Aufgabengebiet umfasst: - Kauf, Verkauf, Tausch von Grundvermögen - Bestellung von Erbbaurechten - Erklärung von Rangrücktritten und Löschungsbewilligungen - Bearbeitung von Vermessungs- und Teilungsanträgen - Bestellung und Verwaltung von Dienstbarkeiten - Wahrnehmung von Notarterminen - Sachbearbeitung von Miet- und Pachtverhältnissen - Erstellung, Prüfung, Verwaltung und Überwachung von Pachtverträgen und Erbbaurechtsverträgen Wir erwarten: - Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/m Verwaltungsfachangestellten oder - Erfolgreich absolvierter Angestellten-/Beschäftigtenlehrgang I (AL I/BL I) - Fundierte Kenntnisse im Privat- und Kommunalrecht, idealerweise Erfahrung im kommunalen Liegenschaftsrecht und der Pachtvertragsgestaltung - Selbständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise - Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick, sicheres Auftreten und Freude am Umgang mit Bürgern bzw. Vertragspartnern - Teamfähigkeit und Serviceorientierung - Gute Kenntnisse im regionalen Immobilienmarkt wünschenswert - Führerschein Klasse B erforderlich Das dürfen Sie von uns erwarten: - Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben - Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit - Vergütung nach den geltenden tarifvertraglichen Regelungen des TVöD (bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen Entgeltgruppe 9a) - Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung - Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Familien und Beruf - Betriebliches Gesundheitsmanagement - Individuelle Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Die Stadt Schwandorf fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Bewerberinnen und Bewerber mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (inklusive einschlägiger Abschluss-, Arbeits- und Dienstzeugnisse) bis spätestens 09.08.2026 an die Stadt Schwandorf, Spitalgarten 1, 92421 Schwandorf oder vorzugsweise über unser Bewerberportal unter www.schwandorf.de/karriere. Als Fairtrade-Stadt denken wir nachhaltig und bitten Sie daher, auf Plastikschnellhefter und laminierte Mappen für Ihre Bewerbung zu verzichten. Reichen Sie Ihre Unterlagen in Kopie (auch kein Originallichtbild) ein, da eine Rücksendung nicht erfolgt. Für fachliche Auskünfte wenden Sie sich bitte an Herrn Armin Rank (Leiter Stabsstelle Wirtschaftsförderung Tel. 09431 45-139). Tarif- bzw. beamtenrechtliche Auskünfte erteilt Ihnen gerne Herr Norbert Zimmermann (Leiter Sachgebiet Personal und Organisation – 09431 45-222). Stellenangebote in Schwandorf Jobs in Schwandorf Stellenangebote Verwaltungsfachangestellte Schwandorf Verwaltungsfachangestellte öffentlicher Dienst Sachbearbeiter öffentlicher Dienst Schwandorf Verwaltungsfachangestellte Jobs in Bayern
Ingenieur*in (m/w/d) Siedlungswasserwirtschaft und Küstenschutz Im Amt für Kreisstraßen, Wasserwirtschaft und Deiche in der Abteilung Deichsicherheit und Gewässerschutz ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Ingenieur*in zu besetzen. Es handelt sich um eine unbefristet zu besetzende Vollzeitstelle (39 Stunden). Das Entgelt richtet sich nach Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Stelle ist teilzeitgeeignet. Aufgaben: - technische Prüfung von Genehmigungsverfahren (Siedlungswasserwirtschaft und Küstenschutz) - technische Stellungnahmen - Ansprechpartner*in für Deich- und Entwässerungsverbände - Mitwirkung in Projekten und Arbeitskreisen zu den Themen Küstenschutz, Siedlungswasserwirtschaft und Klimafolgenanpassung Qualifikationen: - ein erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens (Bachelor, Master oder Dipl.-Ing.) oder einer vergleichbaren Studienrichtung (Umweltingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, u.a.) - wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlich, ist ein Studienschwerpunkt im Bereich Wasserbau, Wasserwirtschaft, Küsteningenieurwesen oder ein vergleichbarer Studienschwerpunkt - Führerschein der Klasse B Weitere Voraussetzungen: - Berufserfahrungen in der Umsetzung von Tief- oder Wasserbaumaßnahmen werden begrüßt - sicherer Umgang mit den üblichen MS-Office-Produkten - gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift sowie ein sicheres Auftreten - Organisationsgeschick, Selbstständigkeit und Teamfähigkeit Landkreis Aurich Informationen und Bewerbung LANDKREIS.JETZT
Ingenieur*in (m/w/d) Siedlungswasserwirtschaft und Küstenschutz Im Amt für Kreisstraßen, Wasserwirtschaft und Deiche in der Abteilung Deichsicherheit und Gewässerschutz ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Ingenieur*in zu besetzen. Es handelt sich um eine unbefristet zu besetzende Vollzeitstelle (39 Stunden). Das Entgelt richtet sich nach Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Stelle ist teilzeitgeeignet. Aufgaben: - technische Prüfung von Genehmigungsverfahren (Siedlungswasserwirtschaft und Küstenschutz) - technische Stellungnahmen - Ansprechpartner*in für Deich- und Entwässerungsverbände - Mitwirkung in Projekten und Arbeitskreisen zu den Themen Küstenschutz, Siedlungswasserwirtschaft und Klimafolgenanpassung Qualifikationen: - ein erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens (Bachelor, Master oder Dipl.-Ing.) oder einer vergleichbaren Studienrichtung (Umweltingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, u.a.) - wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlich, ist ein Studienschwerpunkt im Bereich Wasserbau, Wasserwirtschaft, Küsteningenieurwesen oder ein vergleichbarer Studienschwerpunkt - Führerschein der Klasse B Weitere Voraussetzungen: - Berufserfahrungen in der Umsetzung von Tief- oder Wasserbaumaßnahmen werden begrüßt - sicherer Umgang mit den üblichen MS-Office-Produkten - gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift sowie ein sicheres Auftreten - Organisationsgeschick, Selbstständigkeit und Teamfähigkeit Landkreis Aurich Informationen und Bewerbung LANDKREIS.JETZT
Ingenieur*in (m/w/d) Siedlungswasserwirtschaft und Küstenschutz Im Amt für Kreisstraßen, Wasserwirtschaft und Deiche in der Abteilung Deichsicherheit und Gewässerschutz ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Ingenieur*in zu besetzen. Es handelt sich um eine unbefristet zu besetzende Vollzeitstelle (39 Stunden). Das Entgelt richtet sich nach Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Stelle ist teilzeitgeeignet. Aufgaben: - technische Prüfung von Genehmigungsverfahren (Siedlungswasserwirtschaft und Küstenschutz) - technische Stellungnahmen - Ansprechpartner*in für Deich- und Entwässerungsverbände - Mitwirkung in Projekten und Arbeitskreisen zu den Themen Küstenschutz, Siedlungswasserwirtschaft und Klimafolgenanpassung Qualifikationen: - ein erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens (Bachelor, Master oder Dipl.-Ing.) oder einer vergleichbaren Studienrichtung (Umweltingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, u.a.) - wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlich, ist ein Studienschwerpunkt im Bereich Wasserbau, Wasserwirtschaft, Küsteningenieurwesen oder ein vergleichbarer Studienschwerpunkt - Führerschein der Klasse B Weitere Voraussetzungen: - Berufserfahrungen in der Umsetzung von Tief- oder Wasserbaumaßnahmen werden begrüßt - sicherer Umgang mit den üblichen MS-Office-Produkten - gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift sowie ein sicheres Auftreten - Organisationsgeschick, Selbstständigkeit und Teamfähigkeit Landkreis Aurich Informationen und Bewerbung LANDKREIS.JETZT
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