Elektriker*in (m/w/d) für die Errichtung, den Betrieb und die Instandhaltung von elektrotechnischen Anlagen und Bauteilen in der Mittel- und Niederspannung auf Baustellen im Großraum Hamburg ELEKTRO-MONTAGE NORD Willkommen bei EMN. Die Firma ELEKTRO-MONTAGE-NORD ist Hersteller von Mittelspannungstechnik in Börnsen, nahe Hamburg-Bergedorf. Als Zulieferer von regionalen Energieversorgern sind wir seit über 60 Jahren in einer Branche mit Zukunft erfolgreich tätig. Bei EMN arbeiten Sie in einem Familienunternehmen mit hoher Mitarbeiterbindung und guten Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich der Mittelspannungstechnik. Sie übernehmen Verantwortung und vielseitige Aufgaben in kleinen Teams. Für die Vor-Ort-Montage und Anschluss unserer EMN-Kompaktstationen und Mittelspannungsschaltanlagen suchen wir ab sofort Ihre technische Fachkompetenz. Ihr Arbeitstag beginnt und endet am Firmenstandort in Börnsen bei Hamburg Bergedorf. Ihre Aufgaben - Errichtung, Betrieb und Instandhaltung von elektrotechnischen Anlagen und Bauteilen in der Mittel- und Niederspannung auf Baustellen im Großraum Hamburg (Schaltanlagen, Transformatoren, Niederspannungshauptverteilungen). - Ausführungsplanung in enger Zusammenarbeit mit dem Projektleiter - Installation und Bearbeitung von Mittel- und Niederspannungskabeln und Verbindungsgarnituren von 1 bis 20kV - Reparaturarbeiten an den Anlagen - Errichten von Tiefenerdungsanlagen - Reinigung und Wartung von Transformatoren-Stationen Ihr Profil - Abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Elektrotechnik (Elektroniker*in für Betriebstechnik/ Geräte und Systeme, Industrieelektriker*in, Elektroanlagenmonteur*in) oder gleichwertige elektrotechnische Berufsausbildung - Elektrofachkraft (m/w/d) - Bereitschaft auf wechselnden Baustellen im Großraum Hamburg zu arbeiten - Bestenfalls haben Sie bereits Kenntnisse in der Mittelspannungstechnik/ Montage und waren bereits in den Netzen der Energieversorger tätig - Teamfähigkeit Ihre Vorteile - Flexible Arbeitszeiten in einem Gleitzeitmodell - 30 Tage Urlaub und Sonderurlaubstage - Attraktive Vergütung - Zertifizierte Standards für Arbeitssicherheit - Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung - Betriebliche Krankenversicherung - Gesundheitsförderungsmaßnahmen Haben Sie Interesse unser Team zu verstärken? ELEKTRO-MONTAGE-NORD Ing. Rudolf Thederan KG (GmbH & Co.) F. Thederan Bahnstraße 17 21039 Börnsen Wir freuen uns, Sie kennenzulernen. Für Rückfragen steht Ihnen die Personalabteilung gern telefonisch (040 72 90 80 21) zur Verfügung.
„Beim Flecken Harsefeld ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer Fachkraft für die offene Kinder- und Jugendarbeit (d/m/w) in der Jugendbegegnungsstätte (JUBS) zu besetzen. Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 30,00 Stunden. Wir bieten Ihnen: - Eine Eingruppierung bei entsprechender Qualifikation erfolgt in die Entgeltgruppe S 8b bzw. S 11b des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD/VKA) inklusive einer Jahressonderzahlung sowie die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen mit betrieblicher Altersvorsorge – Faire und transparente Bezahlung für gute Arbeit - Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz - Eine fachlich interessante Aufgabe in einem ansprechenden Arbeitsumfeld - Möglichkeiten zur fachbezogenen Fort- und Weiterbildung - Ein gut ausgebautes Gesundheitsmanagement. Eine Unterstützung im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements bei der Facharztsuche in Kooperation mit unserem Partner, der BetterDoc GmbH – wir sind uns unserer Fürsorgepflicht bewusst - Fahrradleasing - Sowie ein tolles Team! Zum Aufgabenbereich gehören insbesondere: - Öffnung der Jugendbegegnungsstätte (JUBS) in Zusammenarbeit mit dem Team - Organisation und Durchführung von Veranstaltungen für Kinder und Jugendliche - Zusammenarbeit mit Vereinen, Verbänden, Jugendgruppen und Schulen - Planung und Umsetzung von Beteiligungsprojekten - Planung und Durchführung von Aktionen für Kinder und Jugendliche ab 10 Jahre Gesucht wird eine Persönlichkeit, die folgende Anforderungen erfüllt: - Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder Sozialen Arbeit (Diplom/B.A.) mit staatlicher Anerkennung oder eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte:r Erzieher:in - Berufserfahrung in der offenen Kinder- und Jugendarbeit - Organisationstalent und Kreativität - Bereitschaft zur Teamarbeit - Kooperationsbereitschaft mit ehrenamtlichen Mitarbeitenden - Bereitschaft zu Abend- und Wochenendarbeit - Wünschenswert Medienkompetenz Die Vielfalt unserer Mitarbeitenden ist für uns ein besonderes Anliegen. Wir fördern daher aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten und begrüßen Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Alter und Religion. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Eine Behinderung bzw. Gleichstellung empfehlen wir zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen. Für nähere Informationen über die Einrichtung steht Ihnen die Leiterin der Jugendbegegnungsstätte (JUBS) Denise Kempa gerne unter der Telefon Nr. 04164/5940 zur Verfügung. Für Fragen, die im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren stehen, wenden Sie sich gern an Frau Tipke (04164/887-115). Das Konzept der offenen Jungendarbeit der Jugendbegegnungsstätte (JUBS) kann gerne eingesehen werden. Besuchen Sie auch unseren Internetauftritt www.harsefeld.de/jugend-sport-kultur-erleben/jugend/jubs-harsefeld/. Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte bis zum 05.04.2026 an den Flecken Harsefeld Herrenstraße 25 21698 Harsefeld oder als PDF-Dokument per E-Mail an bewerbungen@harsefeld.de Um das Bewerbungsverfahren durchführen zu können, ist es notwendig, personenbezogene Daten zu speichern. Durch die Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten zu Bewerbungszwecken unter Beachtung der Datenschutzvorschriften elektronisch gespeichert und verarbeitet werden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Gemeinde Ilsede Wir verstärken unser Team und suchen für eine unbefristete Vollzeitstelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachkraft Bauingenieurwesen/Architektur für den Bereich Hochbau (m/w/d) Worauf Sie sich freuen können: - Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet - Die Stelle ist der Entgeltgruppe 11 TVöD zugeordnet - Ein Vollzeitarbeitsplatz mit gleitender Arbeitszeit zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie (unter Berücksichtigung dienstlicher Belange) - Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet - Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten - Ein betriebliches Gesundheitsmanagement, u. a. mit Hansefit - Kostenlose Parkplätze Ihre Aufgabenschwerpunkte: - Vorbereitung, Leitung, Durchführung und Nachbereitung von gemeindlichen Bauvorhaben (Bauherrenvertretung) im Bereich Hochbau - Steuerung und Betreuung von externen Architekturbüros und Fachplanern - Bauprojektcontrolling (Termine, Qualität, Kosten) Was Sie mitbringen: - Ein abgeschlossenes Studium als Diplom-Ingenieur/in (FH) / Bachelor der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen (Hochbau) oder vergleichbare Qualifikation - mehrjährige praktische Berufserfahrung bei der Durchführung von Baumaßnahmen - einschlägige Berufserfahrung in der Kommunalverwaltung sind von Vorteil - Teamfähigkeit, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit - Kenntnisse im Bau-, Planungs- und Vertragsrecht (VOB, HOAI) - hohe Einsatzbereitschaft sowie strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise - Verhandlungs- und Organisationsgeschick - Verantwortungs- und Entscheidungsbereitschaft - Besitz des Führerscheins, mindestens der Klasse B, und Bereitschaft zur Nutzung von Dienstfahrzeugen Chancengleichheit ist die Grundlage unserer Personalarbeit. Bewerbende mit Schwerbehinderung oder Personen, die diesen gleichgestellt sind, werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt. Die Stelle ist für alle Geschlechter gleichermaßen geeignet. Bei gleicher Eignung wird das unterrepräsentierte Geschlecht bevorzugt eingestellt. Sie haben noch Fragen zum Stellenangebot? Dann kontaktieren Sie uns: Fachliche Fragen: Herrn Köster unter 05172/411-801, E-Mail: m.koester@ilsede.de Allgemeine Fragen: Frau Wolter unter 05172 411-129, E-Mail: bewerbungen@ilsede.de Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 12.04.2026 über unser Bewerbendenportal direkt hier. Alternativ besteht die Möglichkeit, sich per E-Mail (Anlagen nur als PDF) oder schriftlich zu bewerben: bewerbungen@ilsede.de - Gemeinde Ilsede - Eichstraße 3 - 31241 Ilsede Um das Bewerbungsverfahren durchführen zu können, ist es notwendig, personenbezogene Daten zu speichern. Durch die Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten zu Bewerbungszwecken unter Beachtung der Datenschutzvorschriften elektronisch gespeichert und verarbeitet werden.
Gemeinde Grenzach-Wyhlen Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Veranstaltungsmanagement mit einem Stellenumfang von 50% bis 75% Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen: - zentrale Ansprechperson für die Planung, Organisation und Durchführung aller gemeindeeigenen Veranstaltungen, Feste und Feierlichkeiten - Mitwirkung bei der Konzeption und Weiterentwicklung von Veranstaltungen (Feste, Ehrungen, öffentliche Aktionen) - Verantwortung für das Ehrungswesen: Vorbereitung, Organisation und Durchführung von Ehrungsveranstaltungen - Pflege und Weiterentwicklung eines Netzwerks zu Vereinen, Initiativen und Ehrenamtlichen vor Ort - Mitwirkung bei der Öffentlichkeits- und Pressearbeit - Mitarbeit am Mitteilungsblatt der Gemeinde Grenzach-Wyhlen Wir wünschen uns: - eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium im kaufmännischen, verwaltenden oder veranstaltungsbezogenen Bereich oder einschlägige Erfahrung in der Organisation von Veranstaltungen und im Ehrenamtsmanagement - Organisationstalent, Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen - selbständige, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit - Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung (Veranstaltungszeiten, Abend- und Wochenendtermine) - sicherer Umgang mit digitalen Tools (MS Office, idealerweise Veranstaltungs- oder Projektmanagement-Software) Wir bieten außertarifliche Mitarbeitervorteile und gute Fortbildungsmöglichkeiten sowie eine betriebliche Altersvorsorge. Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen der Voraussetzungen, nach TVöD (EG 9a). Die Beschäftigung ist unbefristet. Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf hat bei uns einen hohen Stellenwert. Für Rückfragen steht Ihnen Herr Voegele unter Tel 07624-32-203 gerne zur Verfügung Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 19.04.2026 über das Stellenportal auf unserer Homepage: https://grenzach-wyhlen.stellen.center/
Über uns Meliva – das ist moderne Medizin mit finnischem Erfolgsrezept. Seit Ende 2021 bauen wir mit Meliva eine Marke für ambulante und stationäre Versorgung in Deutschland auf. Unsere Wurzeln sind in Finnland – dort haben wir unter dem Namen MEHILÄINEN rund 5.000 ambulante Ärzt:innen und ca. 30.000 Mitarbeiter:innen in dem größten Netzwerk für ambulante Versorgung Nordeuropas. Wir suchen ab sofort in Kaiserslautern eine/n Facharzt (m/w/d) HNO Meliva MVZ Westpfalz. Fachbereich: HNO / Einstellungsart: Teilzeit, Vollzeit / Standort: Kaiserslautern Aufgaben Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen medizinischen Umfeld Ein freundliches und kollegiales Team, das gemeinsam an der bestmöglichen Versorgung der Patienten arbeitet Prävention, Diagnostik und Therapie von Erkrankungen im Bereich der Hals-Nasen-Ohrenheilkunde Durchführung von konservativen Behandlungen und chirurgischen Eingriffen Nachsorge und Rehabilitation Erstellung von Behandlungskonzepten und Durchführung der entsprechenden Therapie Profil Facharzt (m/w/d) HNO für Hals-Nasen-Ohrenheilkunde Eigenverantwortliche, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise Hohes Maß an Sorgfalt, Einsatzbereitschaft sowie menschliches Einfühlungsvermögen für die optimale Versorgung der Patienten/-innen Erste Erfahrungen in der vertragsärztlichen Tätigkeit sind wünschenswert Sie haben Erfahrung bei der Verordnung und Anpassung von Hörgeräten Sie verfügen über gute Kenntnisse in der konservativen & operativen HNO-Heilkunde und idealerweise über eine Zusatzbezeichnung Was wir bieten -attraktive Vergütung -unbefristete Arbeitsverträge -betriebliche Altersversorgung -betriebliche Krankenzusatzversicherung -Fort- und Weiterbildungen -Karriere-Entwicklung und Aufstiegsmöglichkeiten -HANSEFIT-Mitgliedschaft -Jobrad -Corporate Benefits -Vereinbarkeit von Familie und Beruf -keine Dienste an Wochenenden und Feiertagen Wir freuen uns über eine Online-Bewerbung für den Einstieg als Facharzt HNO (m/w/d) Meliva MVZ Westpfalz. Jetzt bewerben Ansprechpartner: Assad Muja Chief Recruitment Officer (CRO) Meliva GmbH Bockenheimer Landstraße 51-53, 60322 Frankfurt am Main
KLINIK AM KURPARK Urologische Zentrum für Anschlussheilbehandlung (AHB) und Rehabilitation DAS SIND WIR Wir sind ein modernes Unternehmen mit über 170 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und 12 spezialisierten Fachabteilungen. Bei uns zählen kurze Entscheidungswege, ein offener Austausch und ein starkes Miteinander. Unser Arbeitsklima ist geprägt von Wertschätzung, Teamgeist und dem gemeinsamen Ziel, unseren Patientinnen und Patienten die bestmögliche Versorgung zu bieten. WIR SUCHEN VERSTÄRKUNG IM PHYSIOTHERAPIE-TEAM! Physiotherapeut (m/w/d) AUFGABENSCHWERPUNKTE: • selbstständige und patientenorientierte Durchführung von Therapieeinheiten • Anwendung aktiver und passiver Therapieformen (z. B. Krankengymnastik, Manuelle Therapie, Massagen, MLD) • interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen sowie Beteiligung an Projektgruppen • Einhaltung von Hygiene-, Qualitäts- und Dokumentationsstandards PROFIL: • abgeschlossene Ausbildung zum Physiotherapeuten • wünschenswert sind Erfahrungen in den Bereichen MTT, Nordic Walking und Kontinenztraining • selbstständige, zuverlässige und verantwortungsvolle Arbeitsweise • Deutschkenntnisse in Wort und Schrift WIR BIETEN IHNEN: • Antrittsprämie in Höhe eines Monatsgehalts nach der Probezeit • Sonderzahlungen nach Betriebsvereinbarung • Pauschalvergütung für zusätzlichen Samstagsdienst • Sonn- und Feiertagszuschläge • unbefristetes Arbeitsverhältnis • Sachbezugskarte • kostenlose Mahlzeiten • interne und externe Fort- und Weiterbildung mit voller Kostenübernahme • 24.12. und 31.12. arbeitsfrei • überdurchschnittliche, arbeitgebergeförderte Altersvorsorge • flexible Arbeitszeitmodelle • zahlreiche Vergünstigungen über „corporate Benefits“ • Bikeleasing Werden Sie Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Klinik am Kurpark Reinhardshausen GmbH Bewerbungsmanagement Ziergartenstraße 19, 34537 Bad Wildungen bewerbung@klinik-am-kurpark.de www.klinik-am-kurpark.de
Die MEDICLIN Klinik an der Lindenhöhe in Offenburg ist ein modernes Fachkrankenhaus für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik, eingebettet in die malerische Landschaft zwischen Schwarzwald und Straßburg. Als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Freiburg bieten wir umfassende, spezialisierte Behandlungsmöglichkeiten für Erwach-sene sowie Kinder und Jugendliche. Unser Versorgungsauftrag umfasst die ganzheitliche psychiatrische Versorgung von über 200.000 Einwohnern der Region, mit Schwerpunkten auf verhaltenstherapeutischen Methoden wie CBASP, IPT, DBT und Traumatherapie. Unser Behandlungsspektrum reicht von stationären über teilstationäre bis hin zu ambulanten Angeboten, unterstützt durch eine moderne Institutsambulanz und eine wachsende stationsäquivalente Behandlung (StäB). Die Klinik ist stolz auf die Implementierung des Safewards-Konzepts, das einen integrativen und sicheren Behandlungsrahmen schafft. In der Kinder- und Jugendpsychiatrie setzen wir auf ressourcenorientierte, multimodale Ansätze und enge Kooperationen mit regionalen Versorgungsstrukturen. Unsere Klinik ist nicht nur ein Ort der Heilung, sondern auch der Ausbildung. Als akademisches Lehrkrankenhaus ermöglichen wir eine umfassende Weiterbildung in Psychiatrie und Psychotherapie – sowohl für Erwachsene als auch für Kinderund Jugendliche. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das jeden Patienten mit Würde und Respekt behandelt und dabei auf modernste Therapiemethoden und ein umfassendes Deeskalationsmanagement setzt. Die Klinik umfasst 33 stationäre und 12 teilstationäre Behandlungsplätze für Kinder und Jugendliche, eine Klinikschule, eine Institutsambulanz sowie eine Außenstelle in Rastatt mit 12 teilstationären Behandlungsplätzen, einer Instituts-ambulanz und einer Außenklasse der Klinikschule. Für unsere Klinik in Offenburg suchen wir im Rahmen einer Klinikerweiterung zum 01.06.2026 in Voll- oder Teilzeit einen FACHARZT (W/M/D) BZW. OBERARZT (W/M/D) FÜR KINDER- UND JUGENDPSYCHIATRIE WIR WÜNSCHEN UNS: einen Kollegen/eine Kollegin mit fundierter Erfahrung in der diagnostischen und therapeutischen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit weit fortgeschrittener oder abgeschlossener Facharztausbildung Weiterbildungs- und Entwicklungsinteresse eine aufgeschlossene, kooperative, teamorientierte Persönlichkeit Engagement und Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit und Talent für konzeptionelles Gestalten WIR BIETEN IHNEN: Unser Standort Offenburg bietet: eine spannende, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem erfahrenen, multiprofessionellen Team sehr gut ausgestattete Arbeitsplätze und leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an den VKA geregelte Arbeitszeiten mit Erfassung und Freizeitausgleich ein sehr angenehmes, wertschätzendes Betriebsklima und eine interessante und viel-seitige Tätigkeit Ermächtigung zur vollen Weiterbildung im Fach Kinder- und Jugendpsychiatrie und Psychotherapie strukturierte interne Weiterbildung und differenzierte Weiterbildung im Weiterbildungsverbund finanzielle und zeitliche Unterstützung zur externen Fort- und Weiterbildung/zum Erwerbtherapeutischer Zusatzqualifikationen (z. B. Psychotraumatherapie, EMDR, DBT-A,Familientherapie) perspektivenreiche und dynamische Entwicklung der Abteilung Zuschuss zur Kinderbetreuung JobRad persönliche Beratungsangebote zu privaten und beruflichen Themen durch MEDICARE eine sehr gute Verkehrsanbindung (Autobahn und ICE) z. B. zu den Städten Freiburg, Karlsruhe sowie Straßburg eine landschaftlich sehr reizvolle Lage (Rheinebene, Weinbaugebiete im direkten Umland, Nähe zu den Französischen Vogesen) attraktive Angebote für Sportler, v. a. Nordic Walking-, Lauf- und Mountainbikestrecken ein breites kulturelles Angebot, v. a. auch durch die Nähe zu Baden-Baden sämtliche Schulen (Grund-, weiterführende Schulen, Musik-, Kunst-, Berufs- und Privat-schulen) Die vorliegende Stelle ist für schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) geeignet. WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG! Jetzt bewerben IHRE ANSPRECHPARTNERIN Für telefonische Rückfragen steht Ihnen unsere Chefärztin, Frau Dr. Reta Pelz, gerne unter 0781/9192-221 zur Verfügung. Facharzt Kinder- und Jungendpsychiatrie Jobs Offenburg Jobs Offenburg Stelleninserate Facharzt Kinder- und Jungendpsychiatrie Offenburg Ärzte Jobs Offenburg Stellenangebote Facharzt Kinder- und Jungendpsychiatrie Offenburg Stellenangebote Facharzt Kinder- und Jungendpsychiatrie Offenburg Stellenanzeigen Facharzt Kinder- und Jungendpsychiatrie Offenburg Stelleninserate Facharzt Kinder- und Jungendpsychiatrie Offenburg meine Stadt Facharzt Kinder- und Jungendpsychiatrie Offenburg Kimeta Facharzt Kinder- und Jungendpsychiatrie Offenburg Stepstone Facharzt Kinder- und Jungendpsychiatrie Offenburg Indeed Facharzt Kinder- und Jungendpsychiatrie Offenburg Jobangebote Facharzt Kinder- und Jungendpsychiatrie Offenburg Jobsuche Facharzt Kinder- und Jungendpsychiatrie Offenburg
Die Stadt Rüdesheim am Rhein (ca. 10.000 Einwohner) hat zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle zu besetzen mit dem Schwerpunkt: Digitalisierung, IT-Administration und Kommunikation (m/w/d) Ausführliche Informationen zu der unbefristeten Vollzeitstelle entnehmen Sie bitte der ausführlichen Stellenausschreibung auf unserer Homepage unter www.stadt-ruedesheim.de. Über unser online-Portal können Sie sich direkt bei uns bewerben. Wir freuen uns schon jetzt auf Ihre Bewerbung.
Beim Landkreis Wittmund im Fachbereich Umwelt ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Sachbearbeitung (m/w/d) für den Aufgabenbereich Bodenschutz und Abfall zu besetzen. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Eine Teilzeittätigkeit ist ebenfalls möglich, insgesamt ist die Stelle jedoch vollständig zu besetzen. Die Stelle entspricht den Anforderungsmerkmalen der Entgeltgruppe 10 des TVöD. Tätigkeitsprofil: Bodenschutz/ Untere Bodenschutzbehörde - Erfassung von Altablagerungen und Altstandorten, Führen des Altlastenkatasters, Auskunftserteilung aus dem Altlastenkataster, Überwachung der Altablagerung im Landkreis Wittmund und Beratung von Kommunen, Betrieben und Privatpersonen bei Altlastfragen - Überwachung der Deponien / Altstandorte auf den kreisangehörigen Inseln Langeoog und Spiekeroog - Verfassen von Stellungnahmen bei Bauanträgen, bei Straßen- und Wegebaumaßnahmen, bei Verfüll- und Bodenabbaugenehmigungen sowie weiteren Planungen, Vollzug des Auf- und Einbringens von Material auf und in den Boden etc. - Fachliche Betreuung und Bearbeitung der zahl- und umfangreichen Leitungsprojekte, die den Landkreis Wittmund künftig beschäftigen - Besprechung, Festlegung, Anordnung und Begleitung von Sicherungs- bzw. Sanierungsmaßnahmen, Begleitung des Vollzugs des Auf- und Einbringens von Material auf und in den Boden - Beratung verschiedener Akteure zu Fragen der Mantelverordnung (Ersatzbaustoffverordnung und weitere einschlägiger Gesetze und Vorschriften) Abfallwirtschaft/ Untere Abfallbehörde - Beratung privater Abfallerzeuger telefonisch und vor Ort - Verfolgung und Ahndung illegaler Abfallentsorgung, ggf. in Zusammenarbeit mit der Polizei und den Gemeinden - Durchführung von Ordnungswidrigkeiten- und gerichtlichen Verfahren sowie Teilnahme an Verhandlungen - Erteilung von Ausnahmegenehmigung zur Behandlung, Lagerung und Ablagerung von Abfällen außerhalb dafür zugelassener Anlagen. Prüfung und Erteilung von Ausnahmegenehmigungen nach der Bioabfallverordnung - Öffentlichkeitsarbeit, Pressemitteilungen zu aktuellen Gegebenheiten, Pflege und Wartung der Internetseiten der Abfallwirtschaft Weitere Aufgaben - Teilnahme an der Rufbereitschaft bei Unfällen mit wassergefährdenden Stoffen Anforderungsprofil: - erfolgreich abgeschlossenes Fachhochschulstudium der Umweltwissenschaften, Geowissenschaften, Umweltingenieurwesen oder einem vergleichbaren Studiengang - Alternativ: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich geprüfte/r Techniker/in, in der entsprechenden Fachrichtung, mit dem Hinweis, dass eine Eingruppierung lediglich in einer niedrigeren Entgeltgruppe erfolgen kann - Umfassende Kenntnisse im Bodenschutz- und Abfallrecht - Kenntnisse im Verwaltungsrecht sind wünschenswert - Bereitschaft zur Einarbeitung in fachlich relevante Themenfelder und zur Teilnahme an entsprechenden Fortbildungsveranstaltungen - Die/Der Stelleninhaber/in muss in der Lage sein, die ihr/ihm übertragenen Aufgaben mit großem Engagement auszuführen und Bereitschaft zur Teamarbeit zeigen, sich aber auch Sachverhalte eigenständig erarbeiten können - Die/Der Stelleninhaber/in muss ein gutes Maß an Durchsetzungsvermögen bei der Umsetzung von bodenschutz- und abfallbehördlichen Anordnungen besitzen. - gutes IT-Verständnis (idealerweise MS Office-Programme) und Bereitschaft, sich in die Fachanwendungsprogramme einzuarbeiten - Führerschein der Klasse B mit der Bereitschaft zum Einsatz des eigenen PKW für dienstliche Zwecke bei Abrechnung der gefahrenen Kilometer gem. Niedersächsischer Reisekostenverordnung (NRKVO) Zudem bieten wir als Landkreis Wittmund: - Gute Einarbeitung, Unterstützung und Zusammenarbeit in einem qualifizierten und engagierten Team - Flexible Arbeitszeiten - Möglichkeit zum Arbeiten im Homeoffice - Umfangreiches Weiterbildungsangebot - Vielfältiges Angebot im Bereich des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, z.B. Hansefit - Rücksichtnahme auf familiäre Belange als von der Bertelsmann-Stiftung zertifizierter „Familienfreundlicher Arbeitgeber“ Die Richtlinien zur beruflichen Gleichstellung finden Anwendung. Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt eingestellt. Bitte bewerben Sie sich bis zum 11.04.2026 ausschließlich über das Bewerberportal auf der Internetseite des Landkreises Wittmund (www.landkreis-wittmund.de). Für Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Herr Förster (Tel.-Nr. 04462/ 86 1252) und zu den Arbeitsbedingungen Herr Onken (Tel.-Nr. 04462/ 86 1117) zur Verfügung.
Die inomed GmbH mit Hauptsitz in Bochum ist seit über drei Jahrzehnten der Wegbereiter für den Schutz der menschlichen Gesundheit im Berufsleben und die Sicherheit am Arbeitsplatz. Als erfahrenes und hoch qualifiziertes Team von Arbeits- und Betriebsmedizinern bieten wir ein umfassendes Vorsorgeprogramm in höchster Qualität. Stets auf dem neuesten Stand der wissenschaftlichen und arbeitsmedizinischen Erkenntnisse betreuen wir bundesweit erfolgreich mehrere hundert Unternehmen der verschiedensten Branchen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir schwerpunktmäßig für den Raum Nordrhein-Westfalen, gerne auch bundesweit ab sofort eine/n: Fachärztin / Facharzt für Arbeitsmedizin oder Ärztin / Arzt mit der Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin in Voll-/Teilzeit oder auf Honorarbasis Ihre Aufgaben: • Arbeitsmedizinische Betreuung von Unternehmen, Einrichtungen und Institutionen • Gewährleistung aller im § 3 ASiG festgelegten Aufgaben eines Betriebsarztes • Arbeitsmedizinische Vorsorge und Begutachtungen • Betriebsbegehungen und Beratungen zu arbeitsmedizinischen Themen • Mitwirkung bei Gefährdungsbeurteilungen • Beratung und Gestaltung eines betrieblichen Gesundheitsmanagements • Kundeneinsätze im Außendienst und Sprechstundenbetreuung in unseren Zentren Ihre Qualifikationen: • Facharzt/ärztin für Arbeitsmedizin bzw. mit der Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin oder mindestens zweijährige Tätigkeit in der Inneren Medizin / Allgemeinmedizin, mit Bereitschaft zur Weiterbildung • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise • Ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung • Bereitschaft zur Fahrtätigkeit im Außendienst (Führerschein Klasse B erforderlich) • sicherer Umgang mit MS Office Wir bieten Ihnen: ein interessantes und vielseitiges Tätigkeitsfeld mit Gestaltungsfreiraum und belohnen Ihren Teamgeist ebenso wie Ihre Leistung. Sie erhalten Unterstützung durch unser erfahrenes Assistenzpersonal. Bei Bedarf erhalten Sie die technische Ausstattung für die tägliche Arbeit. Wir stellen Ihnen einen Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung, zur Verfügung. Für Fragen, können Sie uns auch gerne vorab telefonisch unter : 0234 9325815 kontaktieren. Ihre schriftliche Bewerbung können Sie uns entweder per Mail an: bube@inomed-gmbh.de oder postalisch zukommen lassen an: inomed GmbH Herr Bube Waldring 43-47 44789 Bochum
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