Zahlen, die überzeugen Über 100 Niederlassungen Weltweit erfahren und regional verankert - Sie finden uns an vielen Standorten bundesweit und in Österreich 200.000 Kandidaten Dank unserer Datenbank mit qualifizierten Kandidaten finden wir schnell und passgenau den richtigen Mitarbeiter für Sie. 3.000 Kunden Mehr als 3.000 Unternehmen vertrauen unserer Expertise, darunter eine Vielzahl der DAX-30-Unternehmen. Aber auch in der Zusammenarbeit mit dem Mittelstand sind wir stark. 18 Auszeichnungen Spricht für sich und für uns. Die wiederholte Auszeichnung ist für uns gleichzeitig Freude und Verpflichtung, Kunden, Kandidaten und Mitarbeiter weiterhin zuverlässig mit unserem Know-how zu unterstützen. Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Prüfung von Bedarfsmeldungen Überwachung und Analysierung der Beschaffungsmärkte Durchführung von Angebotsverhandlungen im internationalen Raum Bearbeitung des Beschwerdemanagements Das bringen Sie mit Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 2-4 Jahre Berufserfahrung im technischen Einkauf erforderlich Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift von Vorteil Sicherer Umgang mit den MS-Office Anwendungen und ERP Systemen Strukturierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Eigenständigkeit Das bieten wir Ihnen Unbefristeter Arbeitsvertrag Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Moderne Büroräumlichkeiten Social Events Vermögenswirksame Leistungen Diverse Weiterbildungsmöglichkeiten Ausgeprägte Work-Life-Balance-Kultur ...und vieles mehr!Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Christine Nicole Jung darmstadt-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Europaplatz 2 64293 Darmstadt Telefon: +49 6151/177350
Ihr neuer Arbeitgeber In einem inspirierenden Umfeld, das Lagerlogistik und IT verbindet, erwartet Sie eine spannende Herausforderung bei unserem Kunden im Raum Waiblingen . Dieses traditionsreiche Familienunternehmen, das fast 3.000 engagierte Mitarbeitende zählt, kombiniert langjährige Erfahrung mit modernen Technologien und schafft so ein attraktives Arbeitsumfeld. Als SAP EWM Senior Berater (m/w/d) haben Sie die Möglichkeit, Ihre Expertise in einem angesehenen Unternehmen einzubringen und sich einem dynamischen Team von 14 SAP-Fachleuten anzuschließen. Gemeinsam können Sie innovative Lösungen entwickeln und das Unternehmen in der Lagerlogistik weiter voranbringen. Ihre Aufgaben Das erwartet Sie bei diesem SAP Job Anwendungsanalysen, Identifizierung von Verbesserungspotenzial sowie Prozessdesign im SAP EWM Umfeld in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Modulbetreuung von SAP EWM Umfeld sowie die Durchführung von systemseitigen Anpassungen mittels Customizing Fachliche und IT-seitige Konzeption von Implementierungsprojekten im SAP EWM sowie deren technische Umsetzung Ihre Erfahrungen Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Fundierte Praxiserfahrung in der Betreuung von SAP EWM inklusive Customizing Know-how Mehrjährige Erfahrung in den Geschäftsprozessen von SAP EWM Sicheres Kommunikations- und Organisationsvermögen, Begeisterung für neue Technologien sowie sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse Ihre Benefits Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Spannende und abwechslungsreiche Projekte in einem modernen SAP und S/4HANA Umfeld Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot für Ihre individuelle Entwicklung Ein attraktives Vergütungsmodell kombiniert mit diversen Sozialleistungen und Benefits Kollegiale Arbeitsatmosphäre mit der Möglichkeit für seinen Aufgabenbereich die volle Verantwortung zu übernehmen Eine ausgewogene Work-Life-Balance sowie arbeitnehmerfreundliche Arbeitszeiten durch flexible Arbeitszeitgestaltung und mobilem Arbeiten bis zu 60% remote Gehaltsperspektiven bis € 90.000 p.a. Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Miriam Sartorius vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: miriam.sartorius@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-13
Über Uns: MITTELSTÄNDISCH • PRAGMATISCH • LEIDENSCHAFTLICH ACONEXT ist Kompetenz in Technologieberatung, IT und Engineering. Gemeinsam arbeiten wir an den technischen Innovationen von morgen. Mit Leidenschaft für Technik und Technologie entwickeln wir mit unseren mehr als 750 Mitarbeiterinnen & Mitarbeitern neue Produktgenerationen für die Automobil- und Luftfahrtindustrie. Wir sind am Markt etabliert, langfristige Projekte und Geschäftsbeziehungen zeichnen uns aus. Zu unseren Kunden gehören ausschließlich namhafte Automobilhersteller und deren Systemlieferanten im süddeutschen Raum. Von der Idee für ein Produkt bis zu seiner Serienreife machen wir Innovation planbar. Was uns im Besonderen auszeichnet: Wir glauben, dass dies nur in einem Umfeld möglich ist, das auf Vertrauen, Wertschätzung, Menschlichkeit, Leidenschaft und Offenheit basiert. Wir nennen es "passion for life cycle”. Dein Aufgabengebiet: Analyse und Bewertung bestehender Produktionsprozesse im Hinblick auf Effizienz, Qualität und Stabilität Ableitung und Umsetzung nachhaltiger Optimierungsmaßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung (KVP) Durchführung und Moderation von Workshops zur Prozessoptimierung und Standardisierung Weiterentwicklung der Lean-Toolsets zur Etablierung einer aktiven Verbesserungskultur Unterstützung bei der Einführung und Anwendung von Prozess- und Qualitätsmethoden wie FMEA, 6-Sigma, APQP Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams zur nachhaltigen Verankerung von Standards Dein Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen (mind. Bachelor) Mehrjährige Berufserfahrung in der Prozessbetreuung in einem produzierenden Unternehmen Abgeschlossene Ausbildung in Lean Management, Green Belt Zertifizierung sowie Six Sigma Kenntnisse (mind. Green Belt-Level) Fundierte Kenntnisse in KVP, Qualitätsmanagement, Prozessmanagement sowie gängigen Problemlösungsmethoden (FMEA, APQP etc.) erforderlich Sehr gute Kenntnisse in SAP (idealerweise Modul PP/MM) und MS Office Verhandlungssichere Deutsch und Englischkenntnisse Schnelle Auffassungsgabe und Ausdauer in komplexen Aufgabenstellungen, Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie hohe Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Aconext bietet dir: Fair Pay+ : Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem Teilhabe : Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten Weiterentwicklung : Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm Flexibilität : Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance Extras : Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte Zusammenhalt : Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit Gelebte Vielfalt : Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen Ansprechpartner: Ulrike Förster Head of HR München ulrike.foerster@aconext.de Tel.: +49 151 4224 7562 Fax: 089/35899919-999 E-Mail: ulrike.foerster@aconext.de www: http://www.aconext.de
Für ein innovatives Unternehmen im Bereich Vertrieb suchen wir ab sofort einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d) im Vertriebsinnendienst. In dieser spannenden Position sind Sie maßgeblich an der Gestaltung der Verkaufsprozesse beteiligt und fungieren als Schnittstelle zwischen Kunden und interner Abwicklung. Ihre Aufgaben Bearbeiten Sie Kundenaufträge mit Präzision und hoher Verbindlichkeit Bieten Sie den Kunden kompetente Beratung, um deren spezifische Bedürfnisse effektiv zu erfüllen Unterstützen Sie das Vertriebsteam bei der Koordination und Nachverfolgung von Bestellungen Erstellen Sie aussagekräftige Angebote und koordinieren Sie die Auftragsabwicklung Präsentieren Sie unsere Produkte und Dienstleistungen kompetent und übermitteln relevante Informationen Ihr Profil Sie haben fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, um klare Kommunikation sicherzustellen Ihre Denkweise ist lösungsorientiert und Sie verfügen über eine hohe Beratungskompetenz Erste Erfahrungen im Bereich Vertrieb oder Auftragsbearbeitung sind von Vorteil Sie arbeiten gerne selbständig und sind zuverlässig im Umgang mit Kunden und Kollegen (m/w/d) Technisches Verständnis für Produktfeatures erleichtert Ihre Beratungskompetenz Ihre Vorteile Sie profitieren von einer individuell zugeschnittenen Unterstützung, die Ihre Karriere aktiv begleitet und fördert Ihre Vergütung liegt deutlich über dem tariflichen Durchschnitt und spiegelt Ihre Erfahrung und Leistungen wider Sie haben Zugang zu umfassenden Re- und Upskilling-Initiativen, um Ihre Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern 30 Tagen Urlaub im Jahr für eine ausgewogene Work-Life-Balance Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Louise Alexandra Ten Elsen essen-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Am Thyssenhaus 1-3 45128 Essen Telefon: +49 201/8219110
Über unseren Kunden Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen im Maschinen- und Anlagenbau und sucht einen erfahrenen SPS-Programmierer (m/w/d), der das Team im Raum Siegen verstärkt. Wenn du technisches Know-how und mindestens 3 Jahre Erfahrung in der SPS-Programmierung mitbringst und bereit bist, bei Projekten vor Ort mitzuarbeiten (20-30% Reisebereitschaft), dann ist diese Position genau das Richtige für dich. Aufgaben Programmierung und Entwicklung: Du programmierst und entwickelst SPS-Steuerungen für automatisierte Maschinen und Anlagen mit Schwerpunkt auf Siemens S7/TIA Portal. Inbetriebnahme: Du begleitest die Inbetriebnahme der Anlagen sowohl im Haus als auch vor Ort bei Kunden, um einen reibungslosen Betrieb zu gewährleisten. Optimierung: Du analysierst bestehende Steuerungssysteme und optimierst sie kontinuierlich, um Effizienz und Zuverlässigkeit zu steigern. Fehlerbehebung: Du bist der Experte für die Diagnose und Behebung von Störungen und Problemen an den Anlagen. Dokumentation: Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen für die entwickelten Steuerungssysteme. Kundenbetreuung: Du unterstützt unsere Kunden bei Fragen zur Anlagensteuerung und führst Schulungen und Einweisungen vor Ort durch. Profil Ausbildung: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Automatisierungstechnik, Elektrotechnik oder vergleichbar. Erfahrung: Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der SPS-Programmierung, bevorzugt mit Siemens S7 und TIA Portal. Erfahrung in der Visualisierung (WinCC) ist ein Plus. Technische Kenntnisse: Gute Kenntnisse in der Steuerungstechnik und ein solides Verständnis für elektrische und mechanische Prozesse. Sprachkenntnisse: Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Reisebereitschaft: Du bist bereit, etwa 20-30% deiner Arbeitszeit für Reisen zu Kunden und Inbetriebnahmen einzuplanen. Persönliche Stärken: Du arbeitest eigenverantwortlich, bist lösungsorientiert und bringst Teamgeist sowie Flexibilität mit. Unser Kunde bietet dir Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem stabilen, wachsenden Unternehmen. Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Weiterbildung: Individuelle Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um dich fachlich und persönlich weiterzubringen. Attraktive Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Fitnesszuschüsse und weitere Sozialleistungen. Teamkultur: Ein offenes und freundliches Arbeitsumfeld sowie regelmäßige Team- und Firmenevents. Kontakt Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Gerne können Sie Ihren Lebenslauf an a.bamrolia@exclusive.de.com senden oder uns telefonisch unter 0211 975 300 27 kontaktieren. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! (Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland. Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands können leider nicht berücksichtigt werden.)
Über unseren Kunden Unser Auftraggeber ist ein international sehr erfolgreicher Hersteller von Maschinen und Anlagen und in seinem Bereich Innovationstreiber. Familiengeführt und - trotz der erreichten Größe - mittelständisch geprägt, sind nachhaltige Lösungen im Denken und Handeln feste Bestandteile der Firmenphilosophie. Regional verwurzelt und mit einer globalen Präsenz hat man sich nicht zuletzt durch einen umfassenden Kundenservice in rd. 150 Jahren einen hervorragenden Ruf in seiner Branche erarbeitet. Aufgaben Ihre Einarbeitung in diese abwechslungsreiche Aufgabe erfolgt in einem eingespielten, sehr kollegialen Team, das sich auf Sie freut und sich über ein hohes Maß an Kompetenz und Professionalität auszeichnet. Zu Ihren Aufgaben gehören u.a. die Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen (HGB) der deutschen Gesellschaften, die Buchung/Bildung von Rückstellungen, die Bearbeitung von (inter-)nationalen Steuersachverhalten, Kontenabstimmungen, die Haupt- u. Anlagebuchhaltung sowie Mitarbeit in interessanten Projekten. Sie sind Ansprechpartner und Teamplayer für andere Abteilungen (z.B. Vertrieb), ausländische Tochtergesellschaften, die ihre Buchhaltung parallel auch auf HGB umstellen und die Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Betriebsprüfer. Profil Wir suchen den Kontakt zu Persönlichkeiten, die über einen Abschluss als Bilanzbuchhalter/in (oder vergleichbar) und mehrjährige erfolgreiche Berufserfahrung in diesem Bereich in einem produzierenden, international aufgestellten Umfeld verfügen. SAP-Erfahrung (oder ein anderes ERP-Programm) sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind unerlässlich. Ein eigenverantwortlicher, teamorientierter, flexibler Arbeitsstil sollte Sie auszeichnen. Dabei sollten Sie über einen gewissen Pragmatismus, bei aller Genauigkeit, die diese Aufgabe mit sich bringt, verfügen. Neue Themen und die Einarbeitung hierin reizen Sie? Und wenn Sie dann noch in Lösungen und nicht in Problemen denken, sollten wir uns kennenlernen. Es lohnt sich! Wir bieten Mit der vorgestellten Aufgabe betreten Sie das Umfeld eines erfolgreichen Unternehmens, das von Wertschätzung und Teamorientierung geprägt ist. Flache Hierarchien, die bewusste Übertragung von Verantwortung und der gemeinsame Wille, das Unternehmen und sich selbst, jeden Tag ein bisschen besser zu machen runden den Arbeitsalltag ab. Daneben gibt es attraktive (Sozial-)Leistungen, wie z.B. eine eigene Academy, Altersvorsorge, hybrides Arbeiten, ein Betriebsrestaurant, Sportangebote u.v.m. Kontakt Referenz 12416 Ansprechpartnerin: Jutta Averbeck-Schiwon Telefon: 0211 4962050 bewerbung@pentagon-ag.com
Für unseren Kunden im Großraum Ulm suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Projektcontroller (m/w/d) , der kaufmännisches Know-how mit einem Gespür für Zahlen, Prozesse und Teamarbeit verbindet. Wenn Sie Freude daran haben, Projekte von der Angebotsphase bis zur Abrechnung aktiv zu begleiten und dabei als verlässlicher Partner für Projektleitung und Fachabteilungen agieren möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Die Stelle ist im Rahmen einer Personalvermittlung zu besetzen. Ihre Aufgaben Kaufmännische Betreuung nationaler und internationaler Projekte Verantwortung für Angebotskalkulation, Kostenverfolgung und Risikomanagement Kaufmännischer Ansprechpartner für Projektleitung und interne Schnittstellen Erstellung von Angebotsteilen und Mitwirkung bei Vertragsverhandlungen Unterstützung bei Planung, Forecast und Reporting Durchführung von Projektcontrolling, Rechnungsstellung und Forderungsmanagement Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der BWL, des Wirtschaftsingenieurwesens oder einer vergleichbaren Fachrichtung Mehrjährige Erfahrung im Finance-Bereich und in der kaufmännischen Projektabwicklung, idealerweise international Kenntnisse im öffentlichen Preisrecht sowie in SAP (Modul SD/PS) von Vorteil Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Strukturierte, gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie sicheres Auftreten im Kundenumgang Ihre Vorteile Flache Hierarchien und ein dynamisches, spannendes Arbeitsumfeld Strukturierte Onboarding-Tage für einen erfolgreichen Start Flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Raum für persönliche Entwicklung und aktive Mitgestaltung Attraktive, tarifgebundene Vergütung sowie Zuschüsse zur Altersvorsorge Zusatzleistungen wie Gesundheitsvorsorge, Fahrradleasing und Parkplätze Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Natalie Bendl bewerbung-ulmoffice@dis-ag.com DIS AG Office & Management Söflinger Straße 100 89077 Ulm Telefon: +49 731/9206310
Die Zentrale in Düsseldorf des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen Teamleitung (w/m/d) für das technische Service- und Störungsmanagement Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas . Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite. Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen! Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen. Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring. Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg. Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente. Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2-Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! Das ServiceManagement Center (SMC) Das ServiceManagement Center (SMC) ist eine zentrale technische Serviceeinrichtung innerhalb des Geschäftsbereichs Immobilienmanagement. Über eine Service-Rufnummer werden im SMC Störungen, Notfälle, Beschwerden sowie Notrufe aus Aufzugsanlagen der Mieter aus den Liegenschaften entgegengenommen. Das SMC unterstützt damit eigenständig und maßgeblich den technischen Routinebetrieb des Gebäudemanagements vor Ort. Ihre Aufgaben und Möglichkeiten: Im Rahmen dieser Tätigkeit arbeiten Sie aktiv im operativen Tagesgeschäft mit und übernehmen in Absprache mit der Geschäftsbereichsleitung die fachliche Leitung des Teams und sind erste Ansprechperson für das SMC-Team, die Geschäftsbereichsleitung sowie gegenüber internen und externen Schnittstellen. Dazu gehören die folgenden Aufgaben und Tätigkeiten: Als Teamleitung steuern Sie die Aufgabenerledigung der Mitarbeitenden Ihres Teams in zeitlicher, organisatorischer und qualitativer Hinsicht Sie bearbeiten generelle Anfragen und unterstützen bei der Störfallbearbeitung und organisieren und planen die Rufbereitschaft Sie sind verantwortlich für die Steuerung und das Controlling des externen Dienstleisters im Bereich Störungs- und Notfallmanagement und Aufzugsnotruf Sie erarbeiten Konzepte zur Weiterentwicklung der Servicequalität, inklusive Digitalisierung der Prozesse und der Weiterentwicklung von IT‑Anwendungen Sie sind federführend bei der Durchführung, Weiterentwicklung und Neukonzeptionierung des Berichtswesens, entwickeln Arbeitsprozesse und erstellen Weisungen, Leitfäden und Präsentationen Sie kümmern sich um die Organisation, Vorbereitung und Durchführung von Regelgesprächen, Workshops und Schulungsmaßnahmen Sie stellen die Funktionalität des fachbezogenen Qualitätsmanagements sowie die Bearbeitung der Stammdatenpflege der Kreditoren und Debitoren sowie der Vertragsverwaltung, des Controllings und der Rechnungsbearbeitung sicher Ihr Profil: Sie besitzen ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Diplom/Master) der Fachrichtung Facility Management, Bau- und Immobilienmanagement, Immobilienwirtschaft, Gebäudemanagement, Technisches Gebäudemanagement, Versorgungs- und Gebäudetechnik, Public Management, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Weitere Anforderungen: Sie verfügen über mindestens drei Jahre praktische Berufserfahrung in der Steuerung technischer Services, idealerweise im Bereich Facility Management, Gebäudemanagement, Property Management oder in einer Leitstellenstruktur Sie haben bereits Erfahrungen im Störungs- und Eskalationsmanagement sowie in der Dienstleistersteuerung gesammelt Idealerweise besitzen Sie Kenntnisse hinsichtlich relevanter gesetzlicher Vorgaben im Gebäudemanagement Die gängigen Microsoft-Office-Tools beherrschen Sie sicher Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen Sie zeichnen sich durch Kommunikationsstärke, Empathie und souveränes Auftreten – auch in Stresssituationen – aus Ihr Profil wird abgerundet durch eine ausgeprägte Serviceorientierung, lösungsorientiertes Denken, Durchsetzungsstärke und Beharrlichkeit Ihr Entgelt: Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E 10 bis zur E 12 TV‑L (ca. 50.000,00 € – ca. 80.300,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber*innen ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich. Was uns ausmacht: Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit , die bei außergewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann. Ansprechpartner: Fachlicher Ansprechpartner: Andreas Haferkorn (Rufnummer +49 211 61 700‑443) Recruiter: Dennis Loosen (Rufnummer +49 211 61 700‑533) Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 28.08.2025 über unser Onlinebewerbungsportal. Bewerbungen per E‑Mail oder Post können leider nicht berücksichtigt werden. Weitere Informationen finden Sie unter www.blb.nrw.de
Für unseren renommierten Kunden im Großraum Speyer suchen wir einen erfahrenen IT-Mitarbeiter Helpdesk / Support (m/w/d) , der seine Leidenschaft für Technologie in der IT-Branche entfalten möchte. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und gestalten Sie die digitale Zukunft mit! Ihre Aufgaben Beratung und Schulung von Nutzern Anlegen und Verwalten von Benutzerkonten und Zugriffsberechtigungen Installation, Konfiguration und Wartung von Hardware und Software Aufnahme und Verarbeitung von Anfragen von Nutzern über ein Ticketsystem und per Telefon Selbstständige Lösungsfindung für Probleme Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Fachinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Solider Umgang mit MS Software sowie IT-Geräten Profunde Kenntnisse in der Hardwareinstallation/Softwareinstallation Benefits 30 Tage Jahresurlaub Langfristiger Arbeitsplatz Mitarbeiterevents Corporate Benefits Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Mert Senay mannheim-it@dis-ag.com DIS AG IT Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Bei einem unserer namhaften Kunden in Karlsruhe, bietet sich eine interessante Stelle als Operativer Einkäufer (m/w/d). Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann zögern Sie nicht und bewerben sich jetzt! Wir freuen uns auf Sie ! Ihre Aufgaben Hauptaufgaben sind Bestellungsanlage sowie die Verfolgung der gesamten Bestellabwicklung Sie koordinieren nach dem Aufgeben der Bestellung die Liefertermine der Ware Mitwirkung bei Projekten von alternativen Beschaffungswegen und deren Prozessen Sie verbessern den Bestellprozess durch aktive Preiseinsparungen Stammdatenerfassung und -pflege Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich z.B. als Industriekaufmann/-frau Sie sprechen gutes Englisch und konnten dies auch bereits beruflich einsetzen Sehr guter Umgang mit MS Office und Kenntnisse mit einem ERP-System Kommunikationsstärke und strukturierte Arbeitsweise Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Fixgehalt Vermögenswirksame Leistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten/ Home Office- Anteil Sicherer Arbeitsplatz …und vieles mehr! Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Bledjan Leta karlsruhe-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon: +49 721/9335810
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