Leitende*n Leitende*r Oberärztin*Oberarzt (w/m/d) Frauenheilkunde und Geburtshilfe mit dem Schwerpun
Doc PersonalBeratung GmbH - 38100, Braunschweig, DE
Wir suchen aktuell: Leitende n Leitende r Oberärztin*Oberarzt (w/m/d) Frauenheilkunde und Geburtshilfe mit dem Schwerpunkt Gynäkologische Onkologie in Großraum Braunschweig WIR SUCHEN SIE! Für ein Klinikum mit bestem Ruf im Großraum Braunschweig stellen wir ab sofort eine(n) leitende*n Oberarzt (w/m/d) ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen Ihnen und unserem Auftraggeber geschlossen. Doc PersonalBeratung stellt für Sie den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet Sie in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für Sie immer kostenfrei. Ihr Profil: Sie sind Fachärztin*Facharzt für Frauenheilkunde und Geburtshilfe, verfügen über die Schwerpunktweiterbildung Gynäkologische Onkologie und über solide mehrjährige operative und konservative Berufserfahrung im klinischen Umfeld Sie sind bereit, Führungsverantwortung zu übernehmen und haben ein großes Interesse an der Entwicklung Ihres Fachbereichs (medizinisch, strukturell und prozessual) Sie sind eine engagierte, eigenständige und verantwortungsbewusste Persönlichkeit und haben Freude an teamorientierter und interdisziplinärer Zusammenarbeit Sie bringen ein ausgeprägtes Einfühlungsvermögen gegenüber unseren Patient*innen mit Ihr zukünftiges Aufgabengebiet: Aktive Mitgestaltung bei der Organisation der Abteilung sowie an der strategischen und konzeptionellen Weiterentwicklung der Klinik sowie Vertretung der Chefärztin der Frauenklinik bei Abwesenheit Repräsentation und Vertretung der Klinik bei Fortbildungen und Vorträgen Umfassende Betreuung von Patient*innen mit gynäkologisch onkologischen Erkrankungen im stationären und operativen Bereich Durchführung notwendiger Operationen inklusive großer abdomineller Tumorchirurgie in interdisziplinärer Zusammenarbeit mit den angrenzenden operativen Disziplinen sowie kleinere rekonstruktive Eingriffe Empathische und kompetente Durchführung von Sprechstunden der Frauenklinik im gynäkologisch operativen Bereich und im onkologischen Bereich, inklusive der Diagnostik und Indikationsstellung, präventive Aufklärung, Abklärung von Befunden, Nachsorgeuntersuchungen, fachgebundene genetische Beratung (FBREK) Teilnahme an Studien Teilnahme am Dienstmodell der Frauenklinik Anleitung und Supervision von Ärztinnen Ärzten in Weiterbildung und Fachärztinnen Fachärzten in Weiterbildung mit Schwerpunkt Gynäkologische Onkologie Anleitung und Unterricht von Studierenden und PJ-Studierenden im Rahmen einer Universität Unterstützung bei der Aus- und Weiterbildung des multiprofessionellen Stationspersonals Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Kolleg innen der pflegenden Disziplinen, der Hebammen Entbindungspfleger und Stillberater*innen Das wird Ihnen angeboten: Eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für Ärztinnen*Ärzte an kommunalen Krankenhäusern (TV-Ärzte/VKA). Ein multiprofessionelles Team, interkulturelle Zusammenarbeit und individuelle Förderung Eine angemessene und strukturierte Einarbeitungszeit Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt - Ihre Daten werden durch die Doc Personalberatung GmbH streng vertraulich behandelt. Sollte diese Stelle nicht genau Ihren Interessen entsprechen, bieten wir Ihnen gerne auch ein kostenloses Beratungsgespräch an - diskret und vertraulich finden wir Ihre Wunschstelle! Damit begeistert Sie die Klinik! Top-Gehalt & attraktive Zusatzvergütung Betriebliche Altersvorsorge attraktive Arbeitgeber-Sozialleistungen ️ unbefristeter Arbeitsvertrag Karrierechancen und volle Weiterbildungsbefugnis Fort- und Weiterbildungen Entlastendes Qualitätsmanagement
Facharzt Viszeralchirurgie - nordwestliches Mecklenburg-Vorpommern (m/w/d) - SHC-507-47 (7018)
1a-Ärztevermittlung GmbH - 17194, Klocksin, DE
Steckbrief: Stellenangebot: Facharzt (m/w/d) - Chirurgie - Viszeralchirurgie Spezialisierung: - keine Angabe - Arbeitsort: nordwestliches Mecklenburg-Vorpommern Kennziffer: SHC-507-47-JN (bei Bewerbung bitte angeben) Stellenbeschreibung: Im Auftrag eines Mandanten suchen wir einen Facharzt (m/w/d) für Viszeralchirurgie. Bei unserem Auftraggeber handelt es sich um ein Krankenhaus der Schwerpunktversorgung mit 13 Hauptabteilungen und einer Größenklasse von 500 - 550 Betten. Die Klinik für Allgemein-, Viszeral-, Gefäss-, und Thoraxchirurgie bietet modernste diagnostische und konservative sowie operative Behandlungsmöglichkeiten von Erkrankungen des Bauch- und Brustraumes sowie der Gefäße und der Körperoberfläche. Die Klinik verfügt über einen hochmodernen Operationstrakt. Aufgabengebiet: selbstständige Durchführung viszeralchirurgischer Eingriffe, einschließlich minimalinvasiver Verfahren Versorgung stationärer und ambulanter Patienten Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der Abteilung und der klinischen Prozesse interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen Teilnahme am Ruf- und Bereitschaftsdienst Anforderungsprofil: Sie verfügen über: die Facharztanerkennung für Viszeralchirurgie die Zusatzbezeichnung Spezielle Viszeralchirurgie fundierte operative Kenntnisse, insbesondere in der minimalinvasiven Chirurgie Sie zeichnen sich aus durch: Organisationsvermögen Kooperationsfähigkeit hohe soziale und fachliche Kompetenz Angebot: Es erwartet Sie eine vielseitige und interessante Tätigkeit, mit der Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. im Einzelnen: anspruchsvolle Aufgaben optimale Arbeitsbedingungen vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine der Bedeutung der Position angemessene und attraktive Vergütung Stelleninformationen: Position: Facharzt (m/w/d) Fachrichtung: Chirurgie - Viszeralchirurgie Klinik/Einrichtung: Akutklinik Versorgungstufe: Schwerpunktversorgung Größenklasse: 500 - 550 Betten Staat: Deutschland Bundesland: Mecklenburg-Vorpommern PLZ-Gebiet: DE-23xxx Ort/Region: nordwestliches Mecklenburg-Vorpommern Befristung: unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit - 40 h / Woche Verdienst: Tarif Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Pflegefachkraft (m/w/d)
Wohn- und Pflegezentrum Atrium Residenz - 79098, Freiburg im Breisgau, DE
In unserer Atrium Residenz in Freiburg ist der Name Programm. Die Einrichtung, die ein liebevolles Zuhause für 88 pflegebedürftige Menschen bietet, begeistert sowohl Bewohner/innen als auch Mitarbeitende mit ihrem tollen Blick rund um Freiburg. Gelegen mitten im Herzen von Freiburg ist das Freiburger Münster ein echter Blickfang. Angeboten wird in unserer Einrichtung der Charleston Gruppe die Vollstationäre Pflege, Kurzzeit- und Verhinderungspflege, Pflege bei Demenz sowie Pflege für Schwerstpflegebedürftige. Pflegefachkraft (m/w/d) Deine neuen Aufgaben Echt was bewirken Du stellst eine bewohnerorientierte, individuelle Grund- und Behandlungspflege sicher Du bist zuständig für die Planung, Umsetzung und Steuerung des Pflegeprozesses Du dokumentierst und beurteilst fortlaufend und nachvollziehbar die Durchführung und Wirkung der Pflegemaßnahmen Du stellst die Qualitätsstandards sicher und arbeitest bei den kontinuierlichen Verbesserungsprozessen mit Du bist Ansprechpartner für Bewohner/innen, Kunden/innen und Angehörige Das bringst du mit Mach Karriere als Mensch Du hast eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenschwester/-pfleger, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenschwester/-pfleger Du hast Freude am Umgang mit pflegebedürftigen Menschen Mit deiner empathischen und verantwortungsbewussten Art verbreitest du ein positives Gefühl bei den Bewohnern/innen Du bist bereit, an Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen teilzunehmen Unsere Leistungen Garantiert statt gut gemeint 2.000,- Euro Willkommensbonus* Bikeleasing - Fahrrad per Gehaltsumwandlung leasen und von Steuervorteilen profitieren** Leistungsgerechte Vergütung nach Berufserfahrung und Qualifikation Überdurchschnittliche Zeitzuschläge für Nacht, Sonn- und Feiertage Verlässliche und frühzeitige Dienstplanung Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (baV) Strukturierte Einarbeitung mit kontinuierlicher Begleitung Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ein Prämiensystem für das Werben von neuen Mitarbeitern (m/w/d) * Die Geldprämie ist steuer- und sozialversicherungspflichtig, nur für Voll- und Teilzeitbeschäftigung ** Nur für Voll- und Teilzeitbeschäftigte die den gesetzlichen und innerbetrieblichen Voraussetzungen entsprechen Wohn- und Pflegezentrum Atrium Residenz Schnewlinstraße 8 79098 Freiburg Ihr Ansprechpartner/in Michaela Tatjana Weininger 0761 217800 bewerbungen.atrium-residenz@charleston.de
Oberarzt Gefäß- und Thoraxchirurgie w/m/d
SRH Zentralklinikum Suhl - 29562, Suhlendorf, DE
Zur Verstärkung unserer Klinik für Gefäß- und Thoraxchirurgie suchen wir ab sofort einen engagierten und erfahrenen Oberarzt (w/m/d). Wir bieten: attraktive Vergütung nach dem SRH- Tarifvertrag sowie eine Altersversorgung bei der VBL Unterstützung bei weiterer Qualifikation, auch SRH-Fernstudium interessante Teamarbeit mit pflegerischen und ärztlichen Leistungsträgern unterjährige Mitarbeiterentwicklungsgespräche familienfreundlicher Arbeitgeber durch Kinderferienbetreuung, Teilzeitmöglichkeiten und Wertkonto (z. B. für Sabbatical) vielfältige Rabatte, z. B. für Freizeit, Reisen, Mode Möglichkeit zum Leasing eines Jobrads (E-Bike) oder einer E-Schwalbe Mitarbeiterpräsente zu saisonalen Anlässen gute Mitarbeiterkantine mit breiter und sehr hochwertiger Auswahl zu rabattierten Preisen Unterstützung bei der Wohnungssuche gemeinnütziger Arbeitgeber sowie Trägerunterstützung durch die SRH Holding mit weitblickender und innovativer Versorgungsstruktur, welche wissenschaftliche Vorhaben, Modellprojekte und soziale Belange fördert Ehrenamt wird unterstützt durch unser Projekt #TeilDeinGlück - pro Jahr 2 Sonderurlaubstage oder bis zu 1.000 € für jedes Projekt Aufgabe: Operative und konservative Versorgung von Patienten mit gefäß- und thoraxchirurgischen Krankheitsbildern Supervision und Weiterbildung der Assistenzärzten Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachbereichen, insbesondere der interventionellen Radiologie, Anästhesie und Inneren Medizin Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung von Strukturen und Prozessen in der Klinik Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst Profil: Facharztanerkennung für Gefäßchirurgie, idealerweise mit thoraxchirurgischer Erfahrung Hohes Maß an sozialer Kompetenz, Teamfähigkeit und Organisationsgeschick Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit und zum Wissenstransfer Aus erster Hand erfahren, worauf es ankommt: Ihre Fragen beantwortet: Chefarzt Dipl.-Med. Torsten Vogel: 03681 - 35 5270 Jetzt bewerben
Tax Consultant (m/w/d) Pharmaindustrie
Amadeus Fire AG - 17489, Greifswald, Hansestadt, DE
Tax Consultant (m/w/d) Pharmaindustrie Referenz 12-228104 Für ein internationales wachsendes Pharmaunternehmen suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. Sie sind zahlenaffin, detailorientiert und möchten in einem internationalen Arbeitsumfeld arbeiten? Dann übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Rolle in der Tax-Abteilung mit flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Benefits und einer kollegialen Atmosphäre. Freuen Sie sich auf eine 100% Remote-Stelle mit flexiblen Arbeitszeiten und weiteren Benefits. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Tax Consultant (m/w/d) Pharmaindustrie. Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten 100% Remote Workation 30 Tage Urlaub Gleitzeitregelung mit Freizeitausgleich Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten Regelmäßige Teamevents Flexible Nutzung verschiedener Zusatzleistungen Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Unterstützung bei der Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen, Intrastat-Meldungen und zusammenfassenden Meldungen im In- und Ausland Ansprechpartner für steuerliche Fragestellungen für Fachbereiche und externe Berater Mitarbeit bei der Erstellung von Ertragssteuererklärungen und weiteren Steueranmeldungen Bearbeitung von Vorsteuervergütungsanträgen Unterstützung bei in- und ausländischen Betriebsprüfungen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten, Steuerfachwirt, Bilanzbuchhalter oder betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Steuern/Steuerrecht Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Steuerberatung oder in der Steuerabteilung eines international tätigen Unternehmens Grundverständnis steuerlicher Prozesse und Interesse am Bereich Steuern in einem wachsenden Unternehmen Sicherer Umgang mit MS Office-Paket, idealerweise SAP-Kenntnisse Analytische Fähigkeiten, proaktive und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Pharma und Medizintechnik Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 58.000 bis 60.000 EUR/Jahr 100% Homeoffice Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Maximilian Danz (Tel +49 (0) 30 278954-276 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-228104 per E-Mail an: accounting.berlin@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Berlin Hedwig-Dohm-Straße 6 10829 Berlin
Werkstudent (m/w/d) Recruiting & HR
EWERK GROUP - 04109, Leipzig, DE
Du hast ein gutes Gespür für Menschen und Lust, hinter die Kulissen des Recruitings zu blicken? Als Werkstudent:in im Bereich Recruiting & HR unterstützt du uns tatkräftig bei der Suche, Auswahl und Betreuung neuer Talente – und sammelst wertvolle Praxiserfahrung in einem dynamischen HR-Team. Was dich erwartet: Unterstützung im gesamten Recruiting-Prozess: von der Stellenausschreibung bis zum Onboarding Erstellung und Schaltung von Stellenanzeigen auf verschiedenen Plattformen Sichtung von Bewerbungsunterlagen und Vorselektion geeigneter KandidatInnen Terminabstimmung und -koordination mit Bewerbenden und Fachbereichen Unterstützung bei Interviews (Vorbereitung, Nachbereitung, ggf. Teilnahme) Mitarbeit an HR-Projekten (z. B. Employer Branding, Personalentwicklung, Veranstaltungen) Darauf freuen wir uns: Du bist immatrikuliert in einem Studiengang mit Wirtschafts- oder Managementbezug (z. B. Wirtschaft, Psychologie, Personalmanagement oder ein vergleichbarer Studiengang) Interesse an Recruiting und HR-Themen Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Organisationstalent Sicherer Umgang mit MS Office; erste Erfahrung mit Bewerbermanagementsystemen von Vorteil Unsere Benefits Flexibilität ist unser Motto - Office, remote, Homeoffice oder Workation in der EU? Entscheide selbst! Familienfreundlich - Wir bieten flexible Arbeitszeiten für die optimale Work-Life-Balance und unterstützen dich mit einem Kindergartenzuschuss. Gut versorgt am Arbeitsplatz - Bei uns erhältst du selbstverständlich kostenlos Kaffee, Tee, Limonade, frisches Obst und die Möglichkeit, in unserer modernen Cafeteria zu kochen. Nachhaltige Mobilität - Mit dem JOB-Ticket sowie JobRad inkl. Fahrradgarage unterstützen wir umweltfreundliche Mobilität und bieten dir die Möglichkeit, dich aktiv fortzubewegen. Deine Entwicklung im Fokus - Dafür bieten wir dir maßgeschneiderte Entwicklungsmaßnahmen und regelmäßige Mitarbeitergespräche Teamspirit und Spaß - Freue dich auf Team- und Firmenevents, bei denen du deine Kolleginnen und Kollegen besser kennenlernen und gemeinsam Spaß haben kannst. Fit und aktiv bleiben - In unserem hauseigenen PUMPWERK kannst du dich fit halten, an Kursen teilnehmen oder deinen eigenen Kurs gestalten. Und das sogar in deiner Arbeitszeit, denn eine Stunde pro Woche darfst du für Sport nutzen! Deine Gesundheit zählt - Ergonomisches Arbeiten mit höhenverstellbaren Schreibtischen, regelmäßige Gesundheitstage, unser hauseigener Fitnessraum, Karenztage und Besuche der Betriebsärztin sorgen für dein gesundheitliches Wohlbefinden. Interessiert? Hier bei EWERK leben wir Vielfalt und möchten eine inklusive Arbeitsumgebung fördern, in der individuelle Talente und Perspektiven gleichermaßen geschätzt werden. Wir ermutigen alle qualifizierten Menschen unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Alter oder körperlichen Fähigkeiten, sich bei uns zu bewerben. Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind daher geschlechtsneutral zu betrachten. Potenzial ist bei uns willkommen, unabhängig von Identität oder Hintergrund.
Manager (m/w/d) Corporate Finance & Consolidation
Amadeus Fire AG - 45131, Essen, Ruhr, DE
Manager (m/w/d) Corporate Finance & Consolidation Referenz 12-214497 Sind Sie auf der Suche nach einer verantwortungsvollen Position in einem dynamischen Unternehmensumfeld? Dann könnte diese Stelle genau das Richtige für Sie sein! Unser Kunde ist eine etablierte Unternehmensgruppe mit Fokus auf nachhaltiges Wachstum und strategische Beteiligungen im industriellen Mittelstand. Mit professionellen Finanzstrukturen und einem langfristigen Investitionsansatz unterstützt die Gruppe ihre Beteiligungen in ihrer wirtschaftlichen Entwicklung. In dieser Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle im Bereich Corporate Finance und Konsolidierung. Sie agieren an der Schnittstelle zwischen Holding und Beteiligungen und sorgen mit Ihrer Expertise für eine transparente und effiziente Finanzsteuerung. Im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung suchen wir Sie im Großraum Essen/Duisburg als Manager (m/w/d) Corporate Finance & Consolidation. Ihre Benefits: Moderne Arbeitsumgebung mit Fokus auf Qualität Gestaltungsspielraum in einem international ausgerichteten Umfeld Mitverantwortung für finanzielle Entscheidungen in einem dynamischen Unternehmen Anspruchsvolle Aufgaben mit Entwicklungsperspektiven Hohe Wertschätzung und Anerkennung Ihrer Expertise Ihre Aufgaben: Konsolidierung des Teilkonzerns und Sicherstellung korrekter Finanzprozesse in den Beteiligungen Erstellung von Reporting-Packages und Überleitungsrechnungen (GAAP zu HGB) Unterstützung der Finanzabteilungen sowie Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern und Steuerberatern Mitwirkung an Abschlüssen sowie Optimierung von Reporting- und Planungsprozessen Mitarbeit an M&A-Projekten und Umstrukturierungen durch Analysen und operative Begleitung Durchführung von Soll-Ist-Analysen, Plausibilitätsprüfungen und kaufmännischen Bewertungen Ihr Profil: Diplom- oder Masterabschluss in BWL mit Schwerpunkt Accounting, Finance, Rechnungswesen oder Controlling Mehrjährige Erfahrung im Konzernrechnungswesen, idealerweise in einem internationalen Unternehmen oder der Wirtschaftsprüfung Fundierte Kenntnisse in Konsolidierung und Überleitung zwischen GAAPs und HGB Sicherer Umgang mit Konsolidierungssystemen (z. B. CCH Tagetik von Vorteil) Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Analytisches Denkvermögen und Verständnis für Finanzstrukturen Souveränes Auftreten und Kommunikationsstärke im Umgang mit Stakeholdern Hands-on-Mentalität Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Personaldienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 80.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Alexander Birkelbach (Tel +49 (0) 201 84125-33 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-214497 per E-Mail an: accounting.essen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Essen Alfredstraße 220 45131 Essen
Head of Sales (m/w/d)
Instaffo GmbH - 40822, Mettmann, DE
Du bist interessiert an der Stelle als Head of Sales (m/w/d) bei Seikom Electronic GmbH & Co. KG ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend, Englisch - Fließend Als Head of Sales bei der SEIKOM Electronic GmbH & Co. KG übernimmst du eine Schlüsselrolle im Leadership Team und berichtest direkt an die Geschäftsführung. Du formst ein wachsendes Vertriebsteam, arbeitest mit modernsten Tools und steuerst spannende Kundenprojekte mit internationalen OEMs und Marktführern. Mit großem Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf Produktentwicklung und Unternehmensstrategie baust du den Vertrieb zu einer best-in-class Sales-Organisation aus. Tätigkeiten Als Head of Sales bei der SEIKOM Electronic GmbH & Co. KG übernimmst du eine Schlüsselrolle im Leadership Team und berichtest direkt an die Geschäftsführung. Deine Aufgaben umfassen: Vertriebsstrategie entwickeln & umsetzen – von der Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung, inklusive Aufbau eines B2B-Sales-Teams Teamführung & -ausbau – aktuelles Team (Key Account, Inside Sales, Sales Engineering) leiten und strategisch erweitern Kundenbeziehungen pflegen & ausbauen – enge Betreuung von internationalen OEMs, Projektkunden und Key Accounts im DACH-Raum Moderne Tools nutzen – HubSpot (CRM), Weclapp (ERP) und Shopify für datengetriebene Entscheidungen und effiziente Prozesse Performance Marketing steuern – Zusammenarbeit mit externen Partnern und Agenturen zur Leadgenerierung und Optimierung der Digital Sales Journey Enge interne Zusammenarbeit – mit Entwicklung, Produktion und Auftragsabwicklung, um Kundenfeedback direkt in neue Produkte einfließen zu lassen Anforderungen Dein Profil Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb technischer, erklärungsbedürftiger Produkte in entscheidender operativer Funktion oder bereits mit Personalverantwortung Nachweisbare Erfolge beim Aufbau und der Skalierung einer B2B-Vertriebsorganisation Fundierte Kenntnisse im Key Account Management und in der Betreuung von Großkunden Routine im Einsatz moderner CRM-/ERP-Systeme und im datengetriebenen Vertriebscontrolling Strategisches Denken gepaart mit einer Hands-on-Mentalität Starke Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch sowie Reisebereitschaft im DACH-Raum Technisches Grundverständnis, um komplexe Sachverhalte in klaren Kundennutzen zu übersetzen Team Als Head of Sales wirst du Teil unseres Leadership Teams und berichtest direkt an die Geschäftsführung. Du übernimmst die Führung eines aktuell dreiköpfigen Vertriebsteams (Key Account Management, Inside Sales, Sales Engineering) – und hast die Freiheit, es in den nächsten 6–12 Monaten weiter auszubauen. Wir arbeiten mit modernen, cloudbasierten Tools wie HubSpot (CRM), Weclapp (ERP) und Shopify – und verbinden damit effiziente Prozesse mit einem klaren Ziel: ein best-in-class B2B-Sales-Team aufzubauen. Bis vor kurzem wurde der Vertrieb direkt von den Geschäftsführern gesteuert, jetzt suchen wir dich, um Strukturen, Playbooks und Prozesse auf ein neues Level zu heben. Unser Kundenstamm ist außergewöhnlich : über 12.000 B2B-Kunden, darunter internationale OEMs, Projektkunden und Anlagenbauer. Wir pflegen enge Beziehungen zu unseren A-Kunden, führen regelmäßig Feedback-Gespräche vor Ort und setzen Erkenntnisse direkt um – von neuen Produkten bis zu Weiterentwicklungen. Jedes Jahr bringen wir rund drei komplett neue Sensorlösungen sowie zahlreiche Produkt-Updates auf den Markt. Die Zusammenarbeit im Unternehmen ist eng und interdisziplinär: Auftragsabwicklung, Entwicklung und Produktion arbeiten Hand in Hand mit Sales. Kundenfeedback fließt unmittelbar in die Produktentwicklung ein – oft in Kooperation mit Universitäten und externen Partnern. Du wirst auch die Steuerung unserer Performance-Marketing-Agenturen verantworten, um Leads zu generieren und unsere digitale Sales Journey voranzutreiben. Kurz gesagt: ein kleines, schlagkräftiges Team, modernste Tools, aktive Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und die Chance, mit deinen Ideen den Sensorik-Markt aktiv zu gestalten. Bewerbungsprozess Bewerbungsprozess Unser Auswahlprozess ist transparent, schnell und persönlich: Telefongespräch – Erstes Kennenlernen mit Fokus auf bisherige Erfahrung und gegenseitige Erwartungen Auswahltag im Unternehmen – Gespräche mit unseren Geschäftsführern und dem Team, um zu verstehen, ob wir fachlich und menschlich wirklich zueinander passen Kennenlerntage (optional) – Verbringe ein bis zwei Tage bei uns, um unser Team, Arbeitsweise und Unternehmenskultur live zu erleben, bevor du dich entscheidest Finales Angebot & Start – Nach einem positiven Verlauf erhältst du ein verbindliches Angebot – und wir freuen uns, dich schon bald im Team willkommen zu heißen Über das Unternehmen Hidden Champion. 30 % Wachstum. Große Pläne. Die SEIKOM Electronic GmbH & Co. KG ist seit über 30 Jahren führend in der industriellen Mess- und Regeltechnik – und wächst aktuell um mehr als 30 % pro Jahr. Unsere Sensoren, Steuerungen und Messsysteme sorgen weltweit in Chemieanlagen, auf Flüssiggastankern, Bohrinseln und in umwelttechnischen Anlagen dafür, dass Prozesse sicher, effizient und zuverlässig laufen. Mit der Unternehmensnachfolge durch Philipp Weisser und Philipp Hein, beide ehemalige McKinsey-Berater, ist frischer Unternehmergeist eingezogen: Strategische Klarheit trifft auf Mittelstands-DNA. Gemeinsam mit unserem Team gestalten wir den Markt für Sensorik aktiv mit und treiben echte Veränderungen voran – technologisch, organisatorisch und kulturell. Wenn du Lust hast, in einem stark wachsenden Mittelständler mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und globaler Reichweite Verantwortung zu übernehmen, bist du bei uns genau richtig.
(Junior/Senior) SAP FI/CO Consultant (m/w/d)
K4S GmbH - 55122, Mainz, DE
Über unseren Kunden Unser Kunde ist ein erfolgreiches und etabliertes Unternehmen im Bereich der SAP Beratung mit über 25 Jahren Erfahrung in der Umsetzung anspruchsvoller Projekte. Das Portfolio reicht vom SAP-Basisbetrieb über Modulberatung und SAP Entwicklung bis hin zur Unterstützung komplexer Transformations- und Digitalisierungsinitiativen . Die Kunden stammen aus einer Vielzahl spannender Branchen , darunter Industrie , Logistik , Energieversorgung und der öffentliche Sektor . Mit einem Jahresumsatz im Millionenbereich gehört das Unternehmen zu den verlässlichen und gefragten Partnern am Markt. Besonders attraktiv für potenzielle Kandidaten: Hier steht nicht der klassische Beratungsalltag mit endlosen Reisen im Vordergrund, sondern eine individuell abgestimmte Projektarbeit mit hohem Remote-Anteil , planbaren Einsätzen und einer engen, partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit den Kunden. Die Unternehmenskultur ist geprägt von flachen Hierarchien , kurzen Entscheidungswegen und einem Umfeld, das Eigenverantwortung ebenso fördert wie fachliche Weiterentwicklung . Diese Kombination aus spannenden Projekten , technologischer Vielfalt und einem modernen, flexiblen Arbeitsmodell macht diese Position auch für Kandidaten interessant, die bisher nicht in der Beratung tätig waren oder den Wechsel dorthin bislang nicht in Betracht gezogen haben. Aufgaben Gestalten Sie aktiv die SAP FI/CO Landschaft (S/4HANA) Übernahme von Projektverantwortung Customizing und Support Profil Ausbildung oder Studium mit IT-Background Berufserfahrung in SAP FI/CO sehr gute Deutschkenntnisse Benefits 100% Homeoffice Vertrauensarbeitsplatz (mobiles Arbeiten) Fachliche Weiterentwicklung durch Gestaltungsfreiheit und die Möglichkeit, individuelle Stärken einzubringen Weiterbildungsangebote und Schulungen Gute Work-Life-Balance Spannende innovative Technologien Krisensicheres Unternehmen 30 Urlaubstage Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeitervorteile Bikeleasing Gesundheitsvorsorge Kontakt Nutzen Sie die Chance und bewerben Sie sich direkt über Xing oder antworten Sie einfach auf die erhaltene Nachricht! Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören. Kontaktdaten: Laura Hettinger hettinger@k4s.de
Product Owner (m/w/d) Payroll
Instaffo GmbH - 36093, Künzell, DE
Du bist interessiert an der Stelle als Product Owner (m/w/d) Payroll bei CSS AG ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Muttersprachliches Niveau Du liebst es, die Zukunft der Cloudanwendungen mit modernster KI und agiler Entwicklung zu gestalten? Dann brauchen wir Dich in unserem Team! Tätigkeiten Verantwortung für die operative Weiterentwicklung des Produktbereichs Payroll und Umsetzung strategischer Vorgaben des Product Managers Pflege und Priorisierung des Backlogs, um alle Anforderungen präzise abzubilden und die Produktentwicklung effektiv zu steuern Förderung innovativer Funktionen, wie Automatisierungen und KI-gestützte Features, zur stetigen Verbesserung des Produkts Zentrale Kommunikationsschnittstelle zwischen Produktmanagement, Entwicklungsteams, anderen POs und Stakeholdern Monitoring von Fortschritten und Herausforderungen, inklusive frühzeitiger Identifikation und Lösung von Hindernissen Anforderungen Erfahrung als Product Owner, idealerweise mit Zertifizierung (z. B. CSPO, PSPO) und Fachkenntnissen im Bereich Payroll Fundierte Kenntnisse agiler Methoden, insbesondere Scrum und Kanban, sowie Grundlagen der Selbstorganisation in Teams Kompetenz in Projektmanagement, Priorisierungsmethoden und Marktanalysen zur wirtschaftlichen Bewertung von Features Stark ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und lösungsorientiertes Denken in funktionsübergreifender Zusammenarbeit Analytisches Verständnis zur Erfassung von Produktanforderungen und deren zielgerichteter Umsetzung mit messbarem Mehrwert Bewerbungsprozess Ein unentspannter Bewerbungsprozess ist für uns ein No-Go. Damit du weißt, was dich erwartet, hier ein Überblick über unseren Prozess: Nach deiner Bewerbung wird dein Profil zunächst durch unser Recruiting gescreent. Im Nachgang finden Pannel Interviews mit dem Fachbereich statt, sodass du dein zukünftiges Team gut kennenlernen kannst. Für uns ist nicht nur deine fachliche Qualifikation, sondern auch dein Cultural Fit. Während des Prozesses ist das Recruiting stets für dich da und gibt dir gerne Updates zum Prozess. Über das Unternehmen Flink, wendig, agil: Nicht umsonst haben wir den Gecko zu unserem Markenzeichen gemacht. Wenn wir innovative, branchenübergreifende Business Software entwickeln, vertreiben und implementieren, sind wir nämlich wie das Reptil unterwegs: Wir überwinden jedes Hindernis, und Ideen finden wir schon mal kopfüber. Zu uns passt, wer ebenfalls ein bisschen wie ein Gecko ist. Flink und wendig Unsere Softwarelösungen finden wir nicht nur akrobatisch über Kopf. Wir rennen auch schon einmal über Wasser und keine Wand hält uns auf – wir klettern sie einfach rauf. Das ist auch nötig, denn branchenübergreifende, modulare Business-Anwendungen zu entwickeln und zu vertreiben, ist eine komplexe Aufgabe. Unsere knapp 2.500 Kunden sind große, mittlere und kleine Unternehmen. Eines haben sie gemeinsam: Sie erwarten maximalen Nutzen und Komfort. Rudeltiere Wir sind zwar starke Individuen, aber alles andere als Einzelgänger. Wir kommunizieren auf Augenhöhe, auch wenn der eine gerade vertikal und der andere horizontal unterwegs ist. Wir sind Entwickler, Marketer, Consultants und vieles mehr. Unsere Software kreieren wir gemeinsam und immer im Sinne des Kunden. Starre Strukturen und Hierarchien passen nicht zu uns. Sicher unterwegs im Software-Dschungel Ein stabiles Lebensumfeld, an allen Oberflächen Halt und Raum zur freien Entfaltung: Dafür erhalten alle Mitarbeiter umfangreiche Unterstützung. Flexible Arbeitszeiten und -modelle, 30 Tage Urlaub, Betriebsferien, Überstundenausgleich, umfangreiche Sozialleistungen und zahlreiche individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sind nur einige Beispiele dafür.
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