Über uns GMH | Gebäudemanagement Hamburg ist ein öffentliches Unternehmen. Im Verbund mit dem Landesbetrieb SBH | Schulbau Hamburg sind wir der Spezialist für Bildungsbau in Hamburg. Mit breiter Kompetenz unter einem Dach betreuen wir Immobilien von der ersten Idee bis zum Ende des Lebenszyklus. In den drei Sparten Schule, Hochschule und Sport leisten wir mit unserem Handeln einen direkten Beitrag zum Gemeinwohl und investieren in die Zukunft der Stadt. Mehr als 1.200 Mitarbeitende engagieren sich bei uns für ein gemeinsames Ziel: Wir schaffen gute Räume für gute Bildung. Unsere Büros befinden sich in attraktiver Innenstadtlage an der Stadthausbrücke, nur wenige Minuten von Jungfernstieg und Rathausmarkt entfernt. Ihre Aufgaben: Hamburg wächst mit seinen Schulen. Im Rahmen weiteren Wachstums und strukturierter Nachfolgeplanung suchen wir für die städtischen Schulen südlich der Nordelbe ein neues Standortteam. Im Team mit einem/ einer unserer Baumanager:innen übernehmen Sie nach umfassender Einarbeitung die Verantwortung für die operative Betreuung und die langfristige Entwicklung von insgesamt 6-8 Schulstandorten in der Schulbauregion Süd: Sie planen und steuern das jährliche Instandhaltungs- und Bewirtschaftungsbudget der Schulstandorte. Sie führen ein dezentral organisiertes Team aus 12-16 Schulhausmeister:innen und Betriebsarbeiter:innen. Sie sind zentrale:r Ansprechpartner:in für alle standortbezogenen Fragen Ihrer Schulen, insbesondere gegenüber den Schulleitungen, Vereinen, Elternvertretungen und Anliegern. Bei kürzeren Abwesenheiten übernehmen Sie auch die Stellvertretung Ihrer Kolleg:innen aus dem Baumanagement Ihres Standortteams mit dem Sie sich auch bezüglich Bau- und Sanierungsmaßnahmen laufend abstimmen. Sie steuern gemeinsam mit Ihren Kolleg:innen den Erfolg der Standorte hinsichtlich Wirtschaftlichkeit, Nachhaltigkeit und die Zufriedenheit der Schulen – unserer Kunden. Ihr Profil: abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit Bau- oder Immobilienbezug (z. B. Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen Bau, Immobilienmanagement) alternativ abgeschlossene Ausbildung (z. B. Immobilienkaufmann), vorzugsweise mit einschlägiger Weiterbildung (z. B. Fachwirt Facility Management, Meister:in, Techniker:in) und langjährige Berufserfahrung in der Bewirtschaftung von Immobilien idealerweise Erfahrung in der Begleitung von Bau- und Sanierungsprojekten idealerweise mindestens erste Führungserfahrung ausgeprägte Kommunikationsstärke und Kundenorientierung Freude an der eng verzahnten Zusammenarbeit in einem kleinen, agilen Team Unser Angebot eine unbefristete Anstellung in einem öffentlichen Unternehmen der Stadt Hamburg großzügig bezuschusste betriebliche Altersversorgung 30 Tage Jahresurlaub zzgl. arbeitsfreier Tage an Heiligabend und Silvester 39-Stunden-Woche mit Gleitzeitkonto und familienfreundlichen Arbeitszeiten Möglichkeit zur regelmäßigen Arbeit im Home-Office (bis zu 60 % der Arbeitszeit) monatlicher Zuschuss von 30 Euro bei Nutzung des Deutschlandtickets Sonderkonditionen in zahlreichen Hamburger Schwimmbädern und Fitness-Studios optionales Dienstfahrrad-Leasing per Entgeltumwandlung erstklassige Lage in der Hamburger Innenstadt kostenfreie Kindernotfallbetreuung Ihre Bewerbung Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente: kurzes Anschreiben inkl. Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung tabellarischer Lebenslauf relevante Abschluss- und Arbeitszeugnisse ggf. Nachweis für die Berücksichtigung einer etwaigen Schwerbehinderung Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Schwerbehinderten und Ihnen gleichgestellten behinderten Menschen. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Jetzt bewerben Kontakt bei fachlichen Fragen Klaus Georg Fritzen Stellv. Regionalleitung Region Süd (040) 428 23-9591 Kontakt bei Fragen zum Auswahlverfahren Christine Schröder Referentin Recruiting (040) 428 23-6421
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Erstellung von Schaltplänen Sie sind verantwortlich für die Planung und Erstellung von Schaltplänen, Stromlaufplänen und Klemmenplänen unter Verwendung der EPLAN-Software (P8, Pro Panel). Erstellung von Stücklisten Sie erstellen Stücklisten für die Fertigung und Montage und stimmen diese mit den Projektanforderungen ab. Technische Dokumentation Sie übernehmen die Erstellung und Pflege der gesamten technischen Dokumentation, einschließlich der Kabel- und Leitungslisten sowie der Ausführungsdokumentation. Projektkoordination Sie arbeiten eng mit Projektleitern, Ingenieuren und anderen Fachabteilungen zusammen, um eine termingerechte und präzise Umsetzung der Projekte sicherzustellen. Optimierung von Schaltanlagen Sie analysieren und optimieren bestehende Schaltpläne und Systeme, um Effizienz und Qualität zu steigern. Kundenkommunikation Sie stehen in regelmäßigem Austausch mit unseren Kunden, um deren Anforderungen in die Planung einzubeziehen und Lösungen zu präsentieren. Fehleranalyse und Qualitätssicherung Sie führen Fehleranalysen durch und tragen aktiv zur Qualitätssicherung bei, indem Sie die Pläne und deren Ausführung kontrollieren. Auswahl von Komponenten Sie unterstützen die Auswahl von elektrischen Komponenten und Systemen, die den projekttechnischen Anforderungen entsprechen. Das zeichnet Dich aus Ausbildung/Studium: Sie haben eine technische Ausbildung zum Elektroniker, Elektroinstallateur, Elektroingenieur (m/w/d) oder ein vergleichbares Studium im Bereich Elektrotechnik oder Automatisierungstechnik erfolgreich abgeschlossen. Berufserfahrung: Sie bringen 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Elektroplanung, insbesondere mit der EPLAN-Software, mit und haben Erfahrung in der Planung und Auslegung von elektrotechnischen Anlagen. Kenntnisse in EPLAN: Sie haben fundierte Kenntnisse in der EPLAN P8-Software und idealerweise auch Erfahrung in der Anwendung von EPLAN Pro Panel und EPLAN Electric. Technisches Verständnis: Sie verfügen über ein starkes technisches Verständnis für Schaltanlagen, Elektroinstallation und Automatisierungstechnik. Projektmanagement: Erste Erfahrung in der Projektkoordination und -planung sowie die Fähigkeit, Projekte effizient und zielgerichtet zu bearbeiten. Teamfähigkeit und Kommunikation: Sie arbeiten gerne im Team und können technische Sachverhalte sowohl mit internen als auch mit externen Partnern verständlich kommunizieren. Analytische Fähigkeiten: Sie besitzen ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein hohes Maß an Präzision bei der Erstellung von Plänen und der Arbeit mit technischen Daten.
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2560116GS Einsatzort: Hannover Zukunftsweisende Lösungen für das Finanz- und Risikomanagement Als eines der führenden Beratungsunternehmen für Compliance, Finanz- und Risikomanagement, bietet unser Mandant Banken und Versicherungen weltweit innovative Dienstleistungen und die neueste IT-Unterstützung. Mit der fachlichen Expertise und über 30 Jahren Erfahrung, kombiniert mit der Fähigkeit zur erfolgreichen Umsetzung, gehört er zu den erfolgreichsten Anbietern auf diesem Gebiet. Verstärke das Hedge Accounting Teamund begleite die Kunden insbesondere der Banken- und Versicherungsbranche mit einer partnerschaftlichen und praxisorientierten Beratung bei Transformationsprojekten im Themenbereich Hedge Accounting, an der Schnittstelle zwischen Risiko Management und Rechnungswesen. Es erwarten Dich abwechslungsreiche und vielseitige Projekte Aufgaben Kundenindividuelle Entwicklung eines fachlichen und funktionalen Designs von Sicherungsbeziehungen und deren Abbildung in Risiko Management und Rechnungswesen Analyse der aktuellen und zukünftigen regulatorischen Anforderungen an die Abbildung von Sicherungsbeziehungen nach IFRS und anderen GAAPs Fachliche Konzeption bei anforderungs- oder systemgetriebenen Transformationsprojekten für die relevanten IT-Systeme der Kunden Modellierung nachhaltiger und effizienter Prozesse zu Sicherungsstrategien und deren Umsetzung von der originären Geschäftserfassung bis hin zum internen und externen Reporting im Rahmen von Digitalisierungsstrategien Ansprechpartner für die Kunden und aktive Mitarbeit im Rahmen der Weiterentwicklung der Dienstleistungen, Business Development intern und "on-the-job" Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt Banking/ Finance oder IT oder einer vergleichbaren Fachrichtung Mindestens vierJahre Berufserfahrung im Bereich Accounting oder im Bereich Risiko Management vorzugsweise in einer Bank, Versicherung, Beratungs- oder Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Erste oder weiter reichende Erfahrungen im Bereich Hedge Accounting oder Bewertungseinheiten sind von Vorteil Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen sowie eine hohe IT Affinität Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft Angebot Ein umfangreiches Onboarding Flexible Wohnortwahl Flexible Arbeitszeiten, wie Home-Office und Sabbaticals Internationale Projekteinsätze Ein vielfältiges Weiterbildungsangebot Mitarbeiterangebote bei Corporate Benefits Verschiedene Firmenevents Flache Hierarchien und ein familiäres Miteinander Kontakt Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewerbe dich Online mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Projektliste) unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des frühest möglichen Eintrittstermins. Ansprechpartner: Herr Gerhard Schieber | Telefon: +49 172 9325397 gerhard.schieber@passionforpeople.de
Ihre Chance - zu den mehr als 200 Kollegen und Kolleginnen in über 100 Kundenunternehmen dazuzugehören! Mit unserer 4,3 ★★★★☆ Bewertung auf kununu erhielten wir ein weiteres Mal auch 2025 die Auszeichnung als "Top-Company". Die PINK Personalmanagement GmbH ist seit 20 Jahren Ihr zuverlässiger Partner für moderne Personallösungen. Wir bringen gewerbliche, kaufmännische sowie qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammen. Unser Ziel ist es, Menschen und Unternehmen auf dem Arbeitsmarkt nachhaltig zu verbinden. Mit unserem Hauptsitz in Lübbecke und weiteren Standorten in Bielefeld und Bendorf sind wir bestens aufgestellt, um Sie individuell bei Ihrer Karriere oder Personalplanung zu unterstützen. Ihre Aufgaben Für unseren renommierten Kunden aus Polch suchen wir ab sofort Tischler (m/w/d) in Vollzeit . Ihre Tätigkeiten als Tischler (m/w/d) in Polch: Montage von Bauteilen nach Zeichnung und Anweisung Zusammenbauen von Möbeln im Fahrzeug Qualitätsprüfung der durchgeführten Tätigkeiten Ihr Profil als Tischler (m/w/d) in Polch: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Tischler (m/w/d), Holzmechaniker (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung Hohes Maß an Qualitätsbewusstsein, Motivation und Kommunikationsgeschick Ausgeprägtes technisches Verständnis Unser Angebot als Tischler (m/w/d) in Polch : Unbefristeter Arbeitsvertrag Geregelte Arbeitszeitmodelle Übertarifliche Bezahlung (BAP/DGB) Attraktive Zuschläge bei Schicht-, Mehr- und Wochenendarbeit Prämienregelung und Gratifikation für Produktivität Fahrtkostenzuschuss Urlaubs- und Weihnachtsgeld Regelmäßige Vorschusszahlung und Hilfe bei finanziellen Engpässen Qualifizierte Einarbeitung im Kundenunternehmen Langfristiger Einsatz mit Übernahmeoption beim Kunden Berücksichtigung der Kündigungsfristen bei beruflichen Veränderungen Kostenfreier Mitarbeiterparkplatz vor Ort Kostenlose, hochwertige Arbeitskleidung Kostenloses Gehaltskonto inkl. Startguthaben PINK Rabattportal für Mitarbeiter/innen PINK-App: Einfach und schnell alle Ansprechpartner und Dokumente auf dem Mobiltelefon in Echtzeit Ihr Weg zu uns: Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Herr Gotsch unter 02622 922 68-0 gerne zur Verfügung oder Sie melden sich schnell und unkompliziert per WhatsApp 0151 42 62 43 42. Alternativ senden Sie uns Ihren Lebenslauf per Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail an: job.be@pink-personal.de Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Sie denken analytisch, behalten auch bei komplexen Prozessen den Überblick und möchten mit Ihrer Arbeit echten Mehrwert schaffen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Für ein etabliertes und wachstumsstarkes Unternehmen in Chemnitz suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung einen motivierten und detailverliebten Cost Accountant (m/w/d). Werden Sie Teil eines professionellen und dynamischen Teams und bringen Sie Ihre Expertise aktiv in die Unternehmenssteuerung ein. ID: 322881 Ihre Aufgaben Ermittlung, Analyse und Überwachung von Kostenstrukturen und -entwicklungen Pflege und Weiterentwicklung der Kostenstellen-, Kostenträger- und Profit-Center- Rechnung Unterstützung bei der Kalkulation von Produkten, Leistungen und Projekten Erstellung von Kostenanalysen und Wirtschaftlichkeitsberechnungen zur Entscheidungsunterstützung Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlüssen in Zusammenarbeit mit Controlling und Buchhaltung Identifikation von Einsparpotenzialen und Mitgestaltung effizienter Prozesse Ihr Profil Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Controlling / Kostenrechnung Mehrjährige Erfahrung im Bereich Kostenrechnung / Controlling, idealerweise in einem international tätigen Unternehmen Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (z.B. SAP CO/FI) sowie sehr gute Excel-Kenntnisse Ausgeprägtes Zahlenverständnis, analytisches Denken und hohe Detailgenauigkeit Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit Das bieten wir Ihnen Zeitnahes Feedback zu Ihrer Bewerbung Offener Austausch über Telefon, digital oder persönlich Karriereperspektiven über das aktuelle Stellenangebot hinaus Vorbereitung, Briefing, Coaching für die Vorstellungsgespräche bei unseren Auftraggebern Wertschätzende und vertrauensvolle Betreuung Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Charlotte Paula Simke chemnitz-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Zwickauer Straße 56 09112 Chemnitz Telefon: +49 371/6905730
Sie sind technisch versiert, zuverlässig und haben Erfahrung im Umgang mit gebäudetechnischen Anlagen? Dann wartet eine vielseitige Aufgabe auf Sie – in einem Umfeld, das eigenverantwortliches Arbeiten mit echter Teamkultur verbindet. Bewerben Sie sich jetzt und lernen Sie uns kennen – wir freuen uns, Sie auf Ihrer weiteren beruflichen Reise begleiten zu dürfen! Ihre Aufgaben Technischer Betrieb und Überwachung von Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär-, Klima- und Kälteanlagen Laufende Optimierung der Systeme im Hinblick auf Effizienz, Ausfallsicherheit und Energieverbrauch Durchführung und Dokumentation von Funktionsprüfungen, Wartungen und turnusmäßigen Kontrollen Selbstständige Bearbeitung technischer Aufträge – von der Umsetzung bis zur Abnahme Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Versorgungstechnik, z.B. als Anlagenmechaniker für HLSK oder vergleichbar Einschlägige Berufserfahrung in der Wartung technischer Anlagen – idealerweise im Gebäudemanagement Handwerkliches Können und technisches Verständnis Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Kundenorientierte, lösungsfokussierte Denkweise Freundliches Auftreten, Selbstständigkeit und Teamfähigkeit Ihre Vergütung Klare Strukturen und kurze Kommunikationswege Ein respektvoller Umgang auf Augenhöhe Faire Vergütung plus attraktive Zusatzleistungen (z.B. JobRad, Mitarbeiterrabatte) Strukturierte Einarbeitung in ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung durch interne Schulungen Entwicklungsperspektiven für Ihre berufliche Zukunft Flexibel gestaltbare Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Dein Kontakt Herr Ismail Taufek Ismail.Taufek@lhh.com LHH Recruitment Solutions Johannstrasse 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 173 2010 510
Stellenbeschreibung Du bist auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der nicht nur eine attraktive Bezahlung bietet, sondern auch eine bestmögliche Arbeitsumgebung, in der Du auf Augenhöhe behandelt wirst und deine Meinung und Ideen geschätzt werden? Dann haben wir genau das Richtige für Dich! Die Firma METALLBAU KORDES wurde 1962 gegründet und begann mit Schlosserarbeiten und der Herstellung von Landmaschinen. Heute, mit 30 qualifizierten Mitarbeitern, bieten wir unsere hochwertigen Metallbauleistungen aus der schönen Gemeinde Emstek heraus. Unser Leistungsspektrum umfasst Fenster, Türen, Sonnenschutz, Wintergärten, Lichtdächer und Überdachungen, Fassaden, Lofttüren, Stahltüren sowie individuelle Sonderkonstruktionen aus Stahl und Aluminium. Zur Unterstützung unseres weiteren Wachstums suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Metallbauer (m/w/d) - Stahl - Edelstahl in Emstek. Deine Aufgaben: Fertigung von Konstruktionen aus Stahl und Edelstahl wie Treppen, Geländer und Handläufen Fertigung von Blechkantungen aus Aluminium und Edelstahl Arbeiten nach technischen Zeichnungen und deren Umsetzung in der Produktion Sicherstellen von Qualitätsstandards in der Verarbeitung von Stahl und Edelstahl Enge Zusammenarbeit mit dem Team zur Optimierung der Arbeitsabläufe Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Metallbauer/Schlosser oder vergleichbare Berufserfahrung im Metallbau Erfahrung mit MAG und WIG Schweißverfahren Gutes handwerkliches Geschick und technisches Verständnis Teamfähigkeit, hohe Leistungsbereitschaft und Freude an der Arbeit Selbstständiges, präzises Arbeiten und ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein Wir bieten: Einen kreativen und sicheren Dauerarbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen Leistungsorientierte Vergütung inklusive attraktiver Zuschläge Vielseitige und spannende Aufgaben in einem motivierten Team Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub zur Erholung **Haben wir dein Interesse geweckt? ** Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung oder Anruf! Herr Simon Böske Jetzt bewerben Jetzt bewerben
Über uns Spannend, aufstrebend und verdammt schnell – wir sind flaschenpost! Wir liefern den Wocheneinkauf innerhalb von 120 Minuten zu unseren Kund:innen. Gemeinsam mit über 20.000 Kolleg:innen schaffen wir es, eine komplette Branche neu zu erfinden. Seit unserer Gründung im Jahr 2016 sind wir mittlerweile als Sofortlieferdienst für Getränke und Lebensmittel in nahezu allen Metropolregionen Deutschlands vertreten. Seit 2020 ist die flaschenpost Teil der Oetker-Gruppe. Spannend, aufstrebend und verdammt schnell - wir sind die flaschenpost! Wir liefern innerhalb von 120 Minuten Getränke und Lebensmittel zu unseren Kund:innen - und das bis an die Wohnungstür! Gemeinsam mit über 20.000 Kolleg:innen schaffen wir es, eine komplette Branche neu zu erfinden und liefern mittlerweile über 150.000 Bestellungen pro Woche in über 190 deutschen Städten aus. Du lieferst mit dem Auto Bestellungen an unsere Kund:innen aus Du kümmerst dich um die sichere Beladung des Lieferwagens Den Kund:innen gegenüber trittst du stets freundlich und hilfsbereit auf Leergut nimmst du entgegen und bringst diese sicher zurück ins Auslieferungslager Autoführerschein (Klasse B) Spaß am Umgang mit unseren Kunden Spaß am selbstständigen Arbeiten Du hast schonmal als Berufskraftfahrer, Taxifahrer oder Busfahrer gearbeitet? Dann ist das der perfekte Job für dich! Aber auch ohne Erfahrung kannst du einfach bei uns starten Einfache und schnelle Bewerbung ohne Lebenslauf Einen Arbeitsvertrag innerhalb von 24 Stunden nach Bewerbung Du verdienst zum Start [min_salary] pro Stunde Du hast die Chance nach drei Monaten inkl. Bonus bis zu [max_salary] pro Stunde zu verdienen Eine flexible Schichteinteilung rund um deinen privaten Alltag – wähle zwischen 3-, 6- und 9-Stunden Schichten Einen krisensicheren Arbeitgeber Wähle zwischen vier Vertragsarten: Minijob, Midijob / Teilzeit, Vollzeit oder Werkstudent Bewirb dich innerhalb weniger Minuten über unser Onlineformular! Ein Lebenslauf ist nicht erforderlich.
Einleitung Zeit für Veränderung. Geh den nächsten Schritt. Persönlich. Beruflich. Bei LHM. Als eine der größten Kanzlei in Crailsheim und Umgebung betreut LHM seit über 20 Jahren anspruchsvolle Mandate ganzheitlich in den Themenfeldern der Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung und Rechtsberatung. Mit knapp 50 Teammitgliedern in unserem modernen, 1.150 Quadratmeter großen Büro haben wir Spezialisten in verschiedensten Bereichen unter einem Dach und können dadurch große und namhafte Unternehmen in der Region kompetent betreuen. Für unser Team hingegen bedeutet das: die Möglichkeit sich in Crailsheim beruflich und persönlich so vielfältig zu entwickeln, wie es sonst nur bei Großkanzleien in Metropolen der Fall wäre. Gleichzeitig können die Vorzüge einer mittelständischen Kanzlei, insbesondere der persönliche Kontakt, individuelle Lösungen und ein guter Teamspirit genossen werden. Aufgaben Vielfältig. Individuell. Anspruchsvoll. Deine Mission bei uns. Freue dich auf die folgenden Tätigkeiten: Enge Zusammenarbeit mit unserem Kanzleimanager Ansprechpartner(m/w/d) vor Ort für IT-Fragen der Mitarbeitenden Mitwirken bei technischen Fragestellungen im Kanzleialltag Unterstützen unseres Kanzleimanagers bei der Umsetzung von Projekten zur Prozessoptimierung Vorbereitende Tätigkeiten bei der digitalen Transformation unserer Mandanten Qualifikation Das bringst du mit. Wir bieten unserem Team vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, viel Freiraum und ein dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Mandaten. Diese Arbeitsbedingungen erfordern ein gewisses Maß an Eigeninitiative und Bedürfnis nach persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung. Bei LHM sind alle richtig, die vorankommen und den nächsten Schritt gehen wollen. Darüber hinaus wäre es wünschenswert, wenn du dich in den folgenden Punkten wiederfindest: Eingeschriebener Student (m/w/d), idealerweise im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar Interesse an Steuer- und Kanzleisoftware Erfahrung mit Microsoft Office und idealerweise DATEV, Unternehmen online und anderen ähnlichen Systemen/Programmen Ausgeprägtes organisatorisches Talent und die Fähigkeit autodidaktischen Lernens Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift Benefits Wir kümmern uns um dich. Lerne den LHM-Faktor kennen. Im Fokus unseres Denkens steht klar der Mensch. Jedes Teammitglied soll sich bei uns wohl fühlen und persönlich sowie beruflich ankommen – darum kümmern wir uns. Zum Beispiel sorgen wir dafür, dass jeder den zu seiner individuellen Situation passenden Rahmen wiederfindet. Erfahre nachfolgend mehr im Detail: Arbeitszeit: flexibel, sodass sich der Job gut mit deinem Studium vereinbaren lässt Ausstattung: Modern, geschmackvoll und technisch auf dem neusten Stand. Spannende Teamevents: Teamwork kommt nicht von ungefähr. Regelmäßige Feedbackgespräche: Gemeinsam entwickeln wir uns weiter. Wertschätzung: Unsere Ohren und Türen stehen offen. Ein eingespieltes Team: Wir ziehen an einem Strang. Abwechslung: Tätigkeiten sollten sich nicht stupide wiederholen. Leibliches Wohl: Kaffee, Tee, Obstkörbe, Kaltgetränke – damit du vital bleibst. Noch ein paar Worte zum Schluss Dein Weg zu uns. Wenn dir gefällt, was du liest, sollten wir uns kennenlernen. Wir beantworten auch gerne deine offenen Fragen - melde dich einfach. Gerne vorab per Telefon. Wir freuen uns auf dich! LHM Maurer Fantini Kalis und Partner mbB Wirtschaftsprüfer Steuerberater Rechtsanwälte Haller Straße 189 74564 Crailsheim Hartmut Maurer, Partner Mobil: 01715 7879 11 Telefon: 07951 9494 15 Mail: bewerbung@lhm-beratung.de
Einleitung Vorab die wichtigsten Anforderungen zur Orientierung: Frontend -Entwicklung, (erste) TypeScript / JavaScript-Erfahrung vorausgesetzt Campus 2-3 Tage Anwesenheit im Büro in Geisenhausen (nahe Landshut) erforderlich (das Team arbeitet gerne auch persönlich zusammen), Rest remote möglich Deutschkenntnisse mindestens C1 In Vollzeit oder Teilzeit (ab 20 Std./Woche) Du willst nicht bloß das nächste Feature-Ticket umsetzen, sondern w irklich etwas bewirken ? Du hast Lust auf ein Team, in dem du mit deiner Meinung und deinem Code zählst? Dann haben wir was für dich: Bei ADITO entwickelst du in unserem Plattform-Team das, was die Benutzer:innen unseres CRMs sehen – die UI unseres Produkts. Konkret bist du als Frontend-Entwickler:in Teil eines i nterdisziplinären Teams , das die visuelle Basis und die UX-Bausteine unserer CRM-Plattform gestaltet. Dazu verwenden wir moderne Web-Technologien wie TypeScript, Lit und Co . Falls du noch keine Erfahrung mit Lit hast: kein Problem! React, Angular oder Vue sind beispielsweise eine gute Grundlage, um sich schnell in Lit einzuarbeiten. Und das Team unterstützt dich gerne dabei. Aufgaben Deine Aufgaben Du entwickelst moderne Web-UI-Komponenten mit TypeScript unddem Lit Framework Du baust skalierbare, performante und wartbare Interfaces für Desktop, Tablet und Mobile Du arbeitest eng mit dem UX-Design und Backend Development zusammen und bringst dich aktiv in die technische Weiterentwicklung ein Du nutzt Testing-Frameworks und hast ein Augenmerk für Clean Code Du bist Teil eines Teams, das auf Eigenverantwortung, Initiative und Austausch setzt Qualifikation Was du mitbringst Erste praktische Erfahrung in der Frontend-Entwicklung mit JavaScript oder TypeScript Von Vorteil sind Kenntnisse in einem Framework wie Lit, React, Angular oder Vue.js Idealerweise Erfahrung in der Mobile- oder Cross-Plattform-Entwicklung (Desktop, Mobile, Tablet) Du hast Lust auf pragmatisches, produktnahes Arbeiten – nicht in der Theorie, sondern im echten Produkt Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich, z. B. als Fachinformatiker:in Anwendungsentwicklung oder Informatiker:in – Quereinsteiger mit erster praktischer Erfahrung sind bei uns aber genauso willkommen Du sprichst fließend Deutsch (mindestens C1) – das ist für unsere Teamkommunikation wichtig Du bist gerne 2–3 Tage pro Woche bei uns im Büro in Geisenhausen – für persönlichen Austausch und Teamgefühl Benefits Was wir dir bieten Flexible Arbeitszeitmodelle : Vollzeit heißt bei uns 36- oder 40-Stunden-Woche (4 oder 5 Tage wählbar) Home-Office : Mind. 2 Tage Anwesenheit vor Ort Unbefristeter Vertrag : Wir setzen auf langfristige Zusammenarbeit Strukturiertes Onboarding : Mit persönlichem Buddy & fachlichem Ansprechpartner Wirkung statt Hierarchie : Flache Strukturen & offene Du-Kultur Arbeitsplatz zum Wohlfühlen : Modernes Büro mit Obstgarten, ergonomische Ausstattung, Getränke for free – Kickertisch und Tischtennisplatte haben wir natürlich auch! ;-) Team-Events : Legendär – muss man erlebt haben Langfristige Perspektive : Mitwirkung an einer hochskalierbaren Plattform, ohne Konzernbürokratie Standort mit Lebensqualität : Geisenhausen bei Landshut – Nähe zu Natur und Stadtleben Noch ein paar Worte zum Schluss Wer wir sind ADITO ist ein inhabergeführtes Softwareunternehmen mit Sitz in Geisenhausen. Seit über 30 Jahren entwickeln wir CRM- und SRM-Lösungen für den Mittelstand. Unsere Produkte sind flexibel, anpassbar und setzen Maßstäbe in der Cloud und On-Premise – made & hosted in Germany. Unser Plattform-Team ist dabei der Kern unserer Produkt-DNA. Mehr über uns auf unserer Karriereseite (den Link dürfen wir hier über die Plattform JOIN leider nicht veröffentlichen - aber du findest uns bestimmt ;) Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
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