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(Senior) Employer Branding Manager (f/m/d)

Applike Group GmbH - 20095, Hamburg, DE

Join applike group to lead and elevate our employer brand , crafting impactful messaging that attracts top talent and showcases our unique culture and tech-driven portfolio. You'll drive visibility, engagement, and talent connection across all key channels in a fast-paced, international environmen t. The applike group is committed to creating engaging experiences for every app user around the world. We are passionate about creating market-changing products, technologies, and companies. We have already founded 5 companies. Our ventures are independent business units that benefit from each other’s technologies, expertise, and market access to become even more successful: adjoe is developing a breakthrough mobile advertising solution that enables app publishers around the world to grow their advertising revenues. justDice is the market leader in Mobile Gaming Loyalty Programs. Sunday is a next-generation hybrid casual mobile game publisher. justtrack offers unique software to automate the entire mobile user acquisition process and Tabbler creates engaging mobile games for the world’s biggest brands. Yet more to come. Under the umbrella of the media company Bertelsmann , we have access to a global network of experts and strong financial support. By developing a state-of-the-art tech stack and highly skilled workforce, we aim to reach more mobile users than any other company in the world. If you want to challenge yourself and work in a high-performance environment, you’ve come to the right place! Find the whole world in one office. Boost your career with awesome people! What you will do: Lead the strategic positioning of applike group as an employer of choice: crafting a compelling narrative that resonates with both current and future talent across all key channels, driving growth and cultural alignment Create and own compelling, audience-specific employer brand messaging that not only showcases our unique work culture and values but also highlights the innovation and products of applike group and its portfolio companies Drive and evolve our employer brand across digital channels by managing our social media platforms and website - ensuring a consistent, authentic brand voice that connects with top talent and strengthens brand visibility Partner with Recruiting and cross-functional teams to create standout employer branding initiatives that attract high-potential candidates through social media, industry events, thought leadership, and community engagement Develop and scale a strong employer brand grounded in a clear EVP , positioning us as a destination for top talent Continuously monitor and analyze employer branding trends, metrics, and candidate insights to refine strategies, identify opportunities, and drive measurable impact Bonus: Take ownership of coordinating press releases and responding to media inquiries, helping shape how we’re perceived in the public eye Who you are: 4+ years of hands-on experience in employer branding, product, or growth marketing in a fast-paced tech company. It's a strong plus if you have experience in the DACH region, APAC, and/or North America Proven track record in building and executing employer brand strategies that drive awareness, engagement, and talent attraction across multiple channels Expertise in content creation and digital storytelling , with a strong grasp of social media trends, tone-of-voice consistency, and channel-specific engagement tactics Creative thinker with a sharp eye for design and detail , able to craft content that not only looks great but also builds emotional connection and brand affinity Excellent communication and copywriting skills , with fluency in English, able to tailor messaging for different audiences. Fluency in German is a strong plus Strong understanding of digital marketing tools and analytics , with the ability to track performance, draw insights, and continuously optimize branding initiatives Fuel for the Journey: Benefits to Support Your Ambitions High Impact, Real Ownership : Be a key contributor to our success and see the direct impact of your work Growth and Learning : Thrive in an environment that encourages learning, experimentation, and professional development Flexible Work Culture : Enjoy flexible working hours and the option for hybrid work Awesome Team : Join a diverse, international, and highly motivated team that loves what they do Competitive Compensation : We offer a competitive salary and benefits package Central Location : Our office is located in the heart of Hamburg and comes with a kick-ass gym And much more! (Think team events, snacks, drinks, and a fun work environment) The Interview Process: 1st Interview with TA 2nd Interview with Head of TA Case Study 3rd Interview with VP of People 4th Interview with Co-CEO Please provide us with a strong portfolio along with your application! Our mission is to create an inspiring work environment for amazing people to achieve extraordinary things. Be part of it! Skip writing cover letters. Tell us about your most passionate personal project, your desired salary, and your earliest possible start date. We are looking forward to your application! We welcome applications from people who will contribute to the diversity of our company.

Copywriter:in (m/w/d) in Deutschland (Deutsch & Englisch) - Remote Position

contentmotion GmbH & Co. KG - 20095, Hamburg, DE

Einleitung Über contentmotion Wir bauen einen Gründer:innen geführten Content Prozess für LinkedIn auf, der die 5 größten Probleme löst, mit denen 99% aller Tech-Unternehmen zu kämpfen haben: Cold Outbound und andere GTM-Kanäle werden für sie immer schwieriger... Diese Unternehmen haben 0 Zeit, um selbst Content zu erstellen – weil sie mit Fundraising, Hiring und Feuerlöschen beschäftigt sind. Der Content, den diese Unternehmen doch schaffen, hebt sich nicht ab und performt nicht… Und selbst wenn er es tut – erreicht er nicht wirklich die Zielgruppe dieser Unternehmen (also die Leute, die kaufen würden) Bei contentmotion lösen wir genau diese Probleme durch strukturierte und systematische Content-Prozesse. Wir steigern die Bekanntheit unserer Kund:innen, bauen Vertrauen in ihrem Markt auf und füllen ihre Pipeline – mit einem erprobten Content-Prozess für Tech-Gründer:innen. In nur 5 Monaten - seit der Gründung von contentmotion - haben wir es geschafft, die führenden B2B-Tech-Unternehmen aus Deutschland als Kund:innen zu gewinnen. Aufgaben Deine Rolle und Profil Deine Vielseitigkeit als Schreiber:in ist dein wertvollstes Asset. Du passt dich an verschiedene Stimmen an und erschaffst Inhalte, die echt und menschlich wirken – ohne Buzzword-Bingo oder Marketing-Gelaber. Du bist eine kreative Kraft, die packende Storys über alle Medien hinweg entwickelt. Gleichzeitig recherchierst du unerschrocken und machst dich schnell in jedem Thema schlau – von SaaS bis IT-Consulting, von KI-Plattformen bis Industrial IoT. Deine Stärke: Du hältst Content spezifisch und präzise, bleibst dabei immer on-voice. Das fesselt Aufmerksamkeit – egal ob LinkedIn, Newsletter oder Case Study. Du bist ein Teamplayer mit Bodenhaftung. Du weißt: Großartiges Schreiben entsteht durch echte Neugier und die Bereitschaft zu lernen, sich anzupassen und gemeinsam besser zu werden. Qualifikation Deine Anforderungen Du passt perfekt zu contentmotion, wenn du: außergewöhnliche Copywriting-Skills mitbringst (starke Hooks, flüssiger Story-Flow, Präzision statt Phrasen) exzellent auf Deutsch und Englisch schreibst und kommunizierst – du extrahierst die wertvollen Insights aus Kundengesprächen in beiden Sprachen ein Gespür für Tonalität und Brand Voice hast – du triffst den Ton verschiedener Kunden, ohne in Beliebigkeit zu verfallen Erfahrung in Multi-Channel Content besitzt – LinkedIn, Newsletter, Landing Pages, Long-form Content. Du denkst in Content-Systemen, nicht in einzelnen Posts starke Recherche-Fähigkeiten und thematische Unerschrockenheit zeigst – du arbeitest dich schnell in neue Branchen ein und schreibst über komplexe B2B-Themen, als hättest du jahrelang darin gearbeitet die Startup-Mentalität lebst – du managst mehrere Kund:innen gleichzeitig, wechselst schnell zwischen Projekten und behältst trotzdem die Qualität souverän mit KI-Tools umgehst für Drafting, Editing und Polishing – aber ohne den menschlichen Touch zu verlieren bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und Lösungen eigenständig zu finden unstillbar neugierig bist – du willst verstehen, wie Dinge funktionieren detailgenau arbeitest – und damit meinen wir wirklich obsessiv Benefits Deine Benefits Warum du mit contentmotion arbeiten solltest: Direkte Zusammenarbeit mit dem Gründer – lerne aus erster Hand, wie man ein Unternehmen mit klarer Positionierung aufbaut Arbeite mit renommierten B2B SaaS- und IT-Unternehmen - baue wertvolle Beziehungen auf und lerne von ihnen Pionierarbeit im KI-Content-Bereich – sei Teil der Entwicklung neuer KI-gestützter Content-Strategien Aufbau deiner eigenen Personal-Brand - nutze die Möglichkeit, selbst Content zu erstellen und deine Zielgruppe aufzubauen Zugang zu den neuesten KI-Tools und -Technologien (nicht nur ChatGPT ;)) Flexibles Arbeite n – arbeite, wann und wo du willst Wachstumschancen – wachse mit dem Unternehmen und übernimm mehr Verantwortung Skill-Building in zukunftsrelevanten Bereichen – von Content-Strategie bis hin zu Demand-Generation Anti-Bullshit-Unternehmenskultur – wir setzen auf Klarheit, Transparenz und messbare Ergebnisse Noch ein paar Worte zum Schluss Zusätzliche Details: Gehalt je nach Erfahrung und Umfang 100% remote (mit gelegentlichen Teamtreffen) Wir suchen primär Kandidaten mit Wohnsitz in Deutschland, wünschenswert aus Hamburg Sofortiger Einstieg

Werkstudent (m/w/d) Design für Social-Media-Marketing

contentmotion GmbH & Co. KG - 20095, Hamburg, DE

Einleitung Über contentmotion Du hast wahrscheinlich noch nicht viel mit B2B Tech-Unternehmen zu tun gehabt – und genau da liegt die spannende Herausforderung! Wir bei contentmotion bauen LinkedIn-Content für Tech-Unternehmen und ihre Führungskräfte auf, die sonst in der digitalen Welt untergehen würden. Stell dir vor: Diese Unternehmen entwickeln faszinierende Technologien und Lösungen, aber kaum jemand weiß davon. Unsere Aufgabe? Diese komplexen Tech-Themen in visuell beeindruckende Inhalte zu verwandeln, die nicht nur gut aussehen, sondern auch die richtigen Menschen erreichen und überzeugen. Wir sind keine typische Social-Media-Agentur, wir helfen B2B Tech-Unternehmen mit innovativen Tools und Systemen, ihre digitale Präsenz zu stärken. Dabei setzen wir auf Substanz statt Oberflächlichkeit und wandeln komplexe Themen in klare, ansprechende visuelle Geschichten um. Aufgaben Deine Rolle Als Werkstudent:in im Bereich Content & Design wirst du zu einem zentralen Bestandteil unseres Unternehmens und unterstützt uns dabei, die Geschichten von Weltklasse-Executives und Tech-Unternehmen in visuell ansprechenden Content zu verwandeln. Du bist sowohl in der Erstellung von LinkedIn-Content als auch im Design von Social-Media-Grafiken involviert. Du hast ein Gespür für Storytelling & Design und weißt, wie man Inhalte so aufbereitet, dass sie auf LinkedIn wirklich performen. Deine Aufgaben Erstellung von Social Media Grafiken (Infografiken, Karussell-Posts, Prozessvisualisierungen, Branding-Assets) Gestaltung von LinkedIn-Carousels für Thought Leadership-Posts Erstellung von Short Video Snippets für LinkedIn (z. B. animierte Slides, subtitled Video-Quotes, Highlight-Clips aus Interviews) Enge Zusammenarbeit mit Copywritern & Content-Strategen, um kreative Storytelling-Elemente zu integrieren Optimierung von Design-Vorlagen in Figma zur besseren Wiederverwendbarkeit Eigenständige Recherche und Entwicklung neuer Design-Konzepte, um Content einzigartig und ansprechend zu gestalten Qualifikation Deine Anforderungen Du studierst Grafikdesign, Kommunikationsdesign, Mediengestaltung oder eine verwandte Richtung Du hast Erfahrung mit Figma und hast ggf. Erfahrung im Umgang mit Design-Systemen Du kannst komplexe Inhalte visuell klar und ansprechend aufbereiten Du hast ein Gespür für Storytelling & Brand Identity – und weißt, wie man B2B-Content zum Leben erweckt Erfahrung mit LinkedIn-Content-Formaten (Karussell, Infografiken, Videos, Thumbnails) ist wünschenswert aber kein Muss Grundkenntnisse in der Videobearbeitung (z. B. mit Canva, Premiere Pro, CapCut, After Effects oder Riverside) für Short Video Snippets Kreativität, ein hohes Qualitätsbewusstsein und eine eigenständige Arbeitsweise Benefits Deine Benefits Warum du mit contentmotion arbeiten solltest: Direkte Zusammenarbeit mit dem Gründer – lerne aus erster Hand, wie man ein Unternehmen mit klarer Positionierung aufbaut Arbeite mit renommierten B2B SaaS- und IT-Unternehmen - baue wertvolle Beziehungen auf und lerne von ihnen Pionierarbeit im KI-Content-Bereich – sei Teil der Entwicklung neuer KI-gestützter Content-Strategien Aufbau deiner eigenen Personal Brand - nutze die Möglichkeit, selbst Content zu erstellen und deine Zielgruppe aufzubauen Zugang zu den neuesten KI-Tools und -Technologien (nicht nur ChatGPT ;)) Flexibles Arbeiten – arbeite wann und wo du willst Wachstumschancen – wachse mit dem Unternehmen und übernimm mehr Verantwortung Skill-Building in zukunftsrelevanten Bereichen – von Content-Strategie bis hin zu Demand-Generation Anti-Bullshit-Unternehmenskultur – wir setzen auf Klarheit, Transparenz und messbare Ergebnisse

Produktmanager (m/w/d) Hygienische Kreiselpumpen

HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 21033, Hamburg, DE

Das Unternehmen HAPEKO (Hanseatisches Personalkontor) repräsentiert als Deutschlands führende Personalberatung für Fach- und Führungskräfte dieses spannende Mandat: Unser Mandant ist ein international führendes Maschinenbauunternehmen mit über 115 Jahren Expertise in der Entwicklung und Herstellung hochwertiger Edelstahlpumpen. Diese finden weltweit Einsatz in Branchen wie Lebensmittel, Getränke, Pharmazie und Chemie. Gesucht wird eine technisch versierte Persönlichkeit, die Know-how in der Pumpen- oder Prozesstechnologie mitbringt und die Anforderungen der hygienischen Verfahrenstechnik versteht. Wenn Sie mit Fachverstand, Präzision und Innovationsgeist gestalten wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben Sie entwickeln Strategien zur Marktpositionierung hygienischer Kreiselpumpen und steigern deren Profitabilität. Sie analysieren Markttrends und Kundenbedürfnisse, um neue Wachstumspotenziale zu identifizieren. Sie arbeiten eng mit der F&E zusammen, um innovative Produkte zu entwickeln und bestehende Lösungen kontinuierlich zu verbessern. Sie koordinieren die Markteinführung neuer Produkte, entwickeln Preisstrategien und unterstützen die Erstellung zielgerichteter Marketingunterlagen. Sie agieren als zentrale Schnittstelle zwischen Vertrieb, Kunden, Entwicklung und weiteren internen Abteilungen. Sie beobachten Markt- und Wettbewerbsaktivitäten und leiten daraus gezielte Differenzierungsstrategien ab. Sie unterstützen und schulen die Vertriebs- und Serviceteams in technischen Produktfragen. Sie vertreten das Produktmanagement bei Kunden, auf Messen sowie an internationalen Standorten – dabei sind regelmäßige Reisen Bestandteil Ihrer Tätigkeit. Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation Fundiertes Wissen über Kreiselpumpen und deren Einsatz in hygienisch sensiblen Umgebungen Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Produktmanagement – idealerweise im Umfeld von Pumpen- oder Prozesstechnologie Erfahrung in der Leitung interdisziplinärer Projekte Analytisches Denken zur Auswertung von Markt- und Kundendaten und zur Entwicklung strategischer Entscheidungen Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und Teamgeist Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachen sind von Vorteil Reisebereitschaft und interkulturelle Kompetenz Versierter Umgang mit gängigen IT-Tools und CRM-Systemen (z. B. Salesforce) Vorteile 30 Urlaubstage Zusätzliche freie Tage an Brückentagen und zwischen den Jahren – ohne Urlaubstage einzusetzen Eine umfassende Einarbeitung für einen erfolgreichen Einstieg Ein motiviertes Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Unbefristete Festanstellung mit leistungsgerechter Vergütung Flexible Arbeitszeitmodelle (38–40 Std./Woche, Gleitzeit) Homeoffice-Möglichkeit (bis zu 2 Tage pro Woche nach der Einarbeitung) Betriebliche Altersvorsorge (optional) Zuschuss zum Deutschlandticket Kostenlose Parkplätze Referenz-Nr. NSP/126159

Junior Schichtleiter Nürnberg Karolinenstrasse (all genders)

AmRest (authorisierter Lizenznehmer von Starbucks EMEA Ltd) - 90402, Nürnberg, Mittelfranken, DE

Bei Starbucks geht es nicht nur um Kaffee, sondern auch um die Liebe zur Gemeinschaft. Unsere Coffee Houses sind der perfekte Ort, um Freunde zu treffen, zu plaudern und das Leben zu genießen. Wir sehen uns als Partner, die gemeinsam Erfolg feiern und aufeinander achten. Deine Aufgaben Du bist unser Superheld, der das Starbucks-Erlebnis zum Leben erweckt Du empfängst unsere Gäste mit einem Lächeln und beantwortest all ihre Fragen über unser Sortiment Du zauberst sensationellen Kaffee und sorgst für ein unvergessliches Gasterlebnis Du bist der erste Ansprechpartner für unsere Gäste und Mitarbeiter Du sorgst für einen reibungslosen Ablauf im Store, eine korrekte Kassenführung und die Einhaltung der Hygienevorschriften Das bringst du mit Du liebst Teamwork, motivierst gern & gehst als Vorbild voraus Du bist ein Allrounder, der Verantwortung übernimmt und immer danach strebt, unseren Gästen ein wunderbares Erlebnis zu bereiten Du bist offen und hast Lust, immer Neues zu entdecken und dazu zu lernen Du hast Erfahrungen in der Gastronomie, Einzelhandel oder ähnlichem Du hast erste Erfahrungen im Begleiten eines kleinen Teams Du bist kommunikationsstark und hast gute Deutschkenntnisse Benefits Arbeitsbedingungen für eine ausgewogene Work-Life-Balance: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Jahresarbeitszeitkonto Eine bereichernde Arbeitsatmosphäre: Zusammenarbeit in leidenschaftlichen und multikulturellen Teams; Kollegen, die mehr sind als nur Arbeitspartner; regelmäßige Teamevents Faire Bezahlung: Tarifliche Vergütung, Zuschläge, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Bonus für besondere Leistungen Zusätzliche Benefits: Wöchentlicher Coffee-Benefit, Zuschuss zum Jobticket, freie Getränke während der Schicht und vieles mehr Förderung der persönlichen Weiterentwicklung: Umfassende Ausbildung, interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, kostenlose Sprachkurse, Möglichkeit sich an gemeinnützigen Aktivitäten unserer Doing Good-Community zu beteiligen Kostenlose Work-Life-Plattform mit Angeboten zu Gesundheit, Familie, Arbeit und vieles mehr Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam das beste Kaffee-Erlebnis zu schaffen! Und hey, wenn du bei uns arbeitest, hast du immer genug Kaffee, um dich durch den Tag zu rocken!

Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) für unser Sekretariat in Karlsruhe

Verband Deutscher Eisenbahnfachschulen e. V. (VDEF) - 76135, Karlsruhe, Baden, DE

Einleitung Werden Sie Teil unserer Bildungseinrichtung mit den besten Zukunftsperspektiven. Wir, der Verband Deutscher Eisenbahnfachschulen e. V. (VDEF), sind eine moderne und zukunftsorientierte Bildungseinrichtung, die deutschlandweit mit 14 Bildungszentren vertreten ist. Der VDEF steht seit 1920 im Eisenbahnwesen für eine bedarfs- und kundenorientierte Aus-, Fort- und Weiterbildung in hoher Qualität. Wir suchen für die Tätigkeit in unserem Bildungszentrum in Karlsruhe (unbefristete Vollzeitstelle 30 - 40 Stunden) einen Kaufmännischen Sachbearbeiter (m/w/d) für unser Sekretariat. Aufgaben Büroorganisation Kommunikation mit Kunden und Dozenten Korrespondenz und Ablage Koordination und Wiedervorlageüberwachung von Aufgaben Vor- und Nachbereitung von Seminaren Kundendatenpflege Qualifikation Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung z.B. als Kauffrau-/mann für Bürokommunikation oder vergleichbare Qualifikation Persönlich überzeugen Sie durch Ihre sehr hohe Serviceorientierung sowie eine zuverlässige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Sie haben eine ausgeprägte Organisationsstärke und lassen sich durch nichts so schnell aus der Ruhe bringen Sie pflegen einen sicheren Umgang mit MS-Office Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ein teamorientier Arbeitsstil sowie Freude am Umgang mit Menschen runden Ihr Profil ab Benefits Möglichkeiten, Ihre Ideen und Ihr Fachwissen in einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet einzubringen Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktives Gehalt und Sozialleistungen (Urlaubsgeld sowie ein 13. Monatsgehalt, vermögenwirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge, Prämien bei langjähriger Betriebszugehörigkeit, Deutschlandticket) Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Noch ein paar Worte zum Schluss Sie sind Interessiert? Dann bewerben Sie sich bitte schriftlich mit aussagefähigen Unterlagen und unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie Ihres möglichen Eintrittstermins. VDEF Verbandsgeschäftsstelle, Merseburger Straße 46, 06110 Halle Ansprechpartner: Antje Böttcher

Hauswirtschaftsleitung (m/w/d) in Duisburg

VIVIANUM Holding GmbH - 47051, Duisburg, DE

Einleitung Guten Tag, wir sind Vivianum! Mit bundesweiten Standorten im ambulanten Bereich, Senioren- Wohngemeinschaften und unserer schulischen Kinderbetreuung sind wir eine starke Arbeitgebermarke . Für unseren langjährig etablierten Pflegedienst Am Ratingsee GmbH in Duisburg suchen wir eine Hauswirtschaftsleitung (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt . Aufgaben Kundenakquise in enger Zusammenarbeit mit dem Pflegebereich Zuständig für Dienst- und Tourenplan für die hauswirtschaftlichen Mitarbeiter (Einsatzplanung und Kontrolle) Zuständig und Sicherstellung der hauswirtschaftlichen Leistungsabrechnung Fachliche Anleitung und Unterstützung der hauswirtschaftlichen Mitarbeitenden Vertragsmanagement in enger Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung im Hauswirtschaftsbereich Erfassung und Pflege der Kundendaten in der Software MediFox Erstellung, Überarbeitung und Kontrolle der EDV-gestützten Dokumentation und des Berichtwesens Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung in einem hauswirtschaftlichen Beruf ist wünschenswert sowie eine abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) Erfahrungen in der Position der Hauswirtschaftsleitung und im ambulanten Dienst sind wünschenswert Fundierte Kenntnisse in der Dienstplanung, Qualitätssicherung und Abrechnung im Bereich der Hauswirtschaft Benefits Wir bieten: Attraktives Monatsgehalt angepasst dem Verantwortungsumfang 30 Tage Urlaub Unbefristeter Arbeitsvertrag Optimale Einarbeitung und umfassende Unterstützung durch das Team Fort- und Weiterbildungen, wie z.B. E-Learning (Pflegecampus) Corporate Benefits (Einkaufsportal) VWL-Zuschuss KITA-Zuschuss moderne Arbeitsausstattung Wertschätzendes Arbeitsumfeld Verantwortungsvolle Aufgaben Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf ihre Bewerbung. Schreiben Sie uns oder rufen Sie uns einfach an - wir beantworten gern all Ihre Fragen. Ansprechpartnerin: Herr Di Lecce (Regionalleitung) Telefon: 0171 - 2842316

FA für Oralchirurgie m/w/d gesucht

MVZ CenDenta - 10115, Berlin, DE

Einleitung Wir suchen einen weiteren Facharzt für Oralchirurgie (m/w/d). Als inhabergeführtes Zahnzentrum in Berlin bieten wir unseren Patienten eine große Bandbreite an Behandlungen, auch in schwierigen Fällen. Das Spektrum der Oralchirurgie in unserer Berliner Praxis ist breit gefächert. Es umfasst das zahnärztlich-chirurgische Fachgebiet einschließlich der Traumatologie im Bereich des Gesichtsschädels sowie die entsprechende Diagnostik. Aufgaben Dentoalveoläre Chirurgie Mukogingivale Chirurgie Traumatologie Implantologische Versorgung, auch in anspruchsvollen Fällen (All-on-4, Knochenaufbau, Sinuslift) Möglichkeit der Behandlung in Vollnarkose oder Sedierung Qualifikation Abgeschlossenes Zahnmedizinstudium mit anschließender Weiterbildung zur Oralchirurgie Deutsche Approbation Erfahrung in der chirurgischen Behandlung Benefits Ein hochmodernes und attraktives Arbeitsumfeld Attraktive Vergütung mit Umsatzbeteiligung Einblick in die Umsatzzahlen Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit Perspektive Eigenen Patientenstamm Flexible Arbeitszeiteinteilung Flexible Urlaubsplanung Ein breitgefächertes Leistungsspektrum Möglichkeit der Behandlung unter Vollnarkosen, Lachgas u. Sedierung Kollegialer Austausch Festes Behandlungszimmer sowie chirurg. Assistent:in Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln Wir unterstützen Sie bei Fort- und Weiterbildungen Ein motiviertes und kollegiales Team Kostenloser Parkplatz Firmenfitness Englischsprachkurs Inhouse Kostenlose Arbeitskleidung Kostenlose Getränke, Obst und Gemüse Noch ein paar Worte zum Schluss Freuen Sie sich auf attraktive Benefits und eine wertschätzende Kultur, die auf Ehrlichkeit, gegenseitigem Respekt, Verantwortung, Zuverlässigkeit, Teamarbeit und Vertrauen basiert.

Steuerfachangestellter (m/w/d)

Das Kontaktwerk (DKW Consulting GmbH) - 10115, Berlin, DE

Bei "Das Kontaktwerk" erwartet Sie ein agiles Team mit viel Herz und Verstand. Als fachkundige und diskrete Personalberatung begleiten wir Sie durch den gesamten Bewerbungsprozess - vom Erstkontakt bis zur Vertragsunterzeichnung bei unserem Kunden. Lernen Sie uns kennen! Ihr Team von "Das Kontaktwerk" Ihre Aufgaben Erstellung von Finanzbuchhaltungen, Steuererklärungen & Jahresabschlüssen Betreuung Ihres eigenen Mandantenstamms Direkte Kommunikation mit Mandanten & Finanzämtern Ihr Profil Ausbildung zur/zum Steuerfachangestellten oder Weiterbildung zur/zum Steuerfachwirt/in Erfahrung in einer Kanzlei, Steuerberatung oder Wirtschaftsprüfung Selbstständige und kommunikative Persönlichkeit, die gerne im Team arbeitet Sichere Deutschkenntnisse Ihr Vorteil Bis zu 65.000 € Jahresbrutto Unbefristete Festanstellung 60 % Homeoffice nach der Einarbeitung 4-Tage-Woche & flexible Gleitzeit (9–15 Uhr, freitags bis 13 Uhr) Keine Überstunden – Kein Mandatsdruck Top-Weiterbildungen & Entwicklungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub + Urlaubs- & Weihnachtsgeld Zuschüss e für Altersvorsorge, Gesundheit, Essen & Fahrtkosten Familienfreundliches Umfeld & moderne, papierarme Arbeitsweise Zentrale Lage und Parkplatzmöglichkeiten vor Ort Zukunftssicherer Job mit Perspektive

Senior Cloud & Infrastruktur Architect (m/w/d)

CGI - 10179, Berlin, DE

Stellenbeschreibung CGI ist einer der weltweit größten unabhängigen Anbieter von IT- und Geschäftsprozess-Dienstleistungen. Allein in Deutschland sind wir an über 29 Standorten mit rund 4.500 Mitarbeiter:innen vertreten und bieten Dir beste Bedingungen für Deine Karriere in der IT. Als innovatives Unternehmen setzen wir auf die Vernetzung von Systemen und Menschen, die Grundlage für den Erfolg vieler Projekte und Unternehmen. Unsere Kundenprojekte sind überwiegend im Raum Berlin und Köln angesiedelt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir engagierte und erfahrene (Senior) Technischer Anwendungsbetrieb (m/w/d), die mit ihrem Fachwissen und ihrer Leidenschaft für Technologie zur strategischen Gestaltung und Weiterentwicklung unserer IT-Infrastruktur beitragen möchten. Aufgaben • Entwurf und Implementierung von Cloud-Architekturen und Systeminfrastrukturen, die den Anforderungen unserer Kunden gerecht werden und gleichzeitig höchste Skalierbarkeit und Verfügbarkeit sicherstellen. • Leitung von Architekturprojekten zur Integration von Cloud-Plattformen und Optimierung bestehender Infrastrukturen. • Beratung unserer Kunden bei der Auswahl und Implementierung geeigneter Cloud-Services (z. B. AWS, Azure, Google Cloud) unter Berücksichtigung von Skalierbarkeit, Performance und Sicherheit. • Nutzung von Infrastructure as Code (IaC) Tools und Automatisierungstechniken, um effiziente, wartbare und reproduzierbare Infrastrukturlösungen bereitzustellen. • Verantwortung für die Sicherstellung von Netzwerksicherheit, Compliance-Vorgaben und Performance-Tuning in der Cloud-Umgebung. • Unterstützung des Teams bei der Einführung und Umsetzung von Best Practices in der Cloud-Infrastruktur und der kontinuierlichen Verbesserung von Architekturprozessen. • Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen interdisziplinären Teams, um sicherzustellen, dass alle technischen Anforderungen und Sicherheitsvorgaben eingehalten werden. Qualifikation • Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Cloud-Architektur und Systeminfrastruktur, mit nachweisbaren Erfolgen in der Umsetzung komplexer Cloud-Architekturen. • Tiefgehende Kenntnisse und praktische Erfahrung mit Cloud-Plattformen (z. B. AWS, Azure, Google Cloud) sowie Virtualisierungstechniken. • Erfahrung mit Infrastructure as Code (IaC) Tools wie Terraform, Ansible oder CloudFormation und Automatisierung von Infrastrukturprozessen. • Praxiskenntnisse in Netzwerktechnik, Sicherheitsarchitekturen, Compliance-Vorgaben (z. B. GDPR, HIPAA) sowie Performance-Tuning in Cloud-Umgebungen. • Ausgeprägte Fähigkeit zur strategischen Planung und Umsetzung von Infrastrukturprojekten sowie zur Führung von Projekten und Teams. • Fundierte Kenntnisse in DevOps-Praktiken und CI/CD-Integrationen zur Optimierung der Infrastruktur und des Betriebes. • Starke Kommunikationsfähigkeiten, um komplexe technische Konzepte verständlich zu vermitteln und mit Kunden sowie interdisziplinären Teams effektiv zusammenzuarbeiten. Was wir bieten • Bei uns findest du Kolleg innen, mit denen die Zusammenarbeit Spaß macht. Wir begegnen uns offen, duzen uns über alle Positionen hinweg und denken nicht in Hierarchien oder Silos. • Dank unseres "Metro Market"-Modells kannst du meist dort arbeiten, wo du lebst. • Du profitierst von flexiblen Arbeitszeiten und hast je nach Kundensituation die Möglichkeit, von zuhause zu arbeiten. • Einen Teil deines Bruttogehalts kannst du in CGI-Aktien investieren – bis maximal 3 % des Monatsgehalts geben wir für jeden Euro einen weiteren hinzu. • Außerdem beteiligen wir dich am Unternehmenserfolg: Du erhältst eine Gewinnbeteiligung, die sich nach deiner individuellen Leistung richtet sowie danach, wie wir als Unternehmen unsere finanziellen Ziele erreichen konnten. • Wir bieten verschiedene Modelle, damit du mobil sein kannst: z. B. Bahncard, Dienstfahrrad oder Firmenwagen. • Sabbatical oder Elternzeit werden unterstützt. Sie sind bei uns kein Karriere-Stopper! • Wir unterstützen dich, auch wenn es einmal nicht so gut läuft: Du kannst Sonderurlaub nehmen, und unsere Beratungshotline steht dir mit Rat und Tat zur Seite. • Eine Vielzahl an Events und Freizeitaktivitäten stärkt deine Verbundenheit mit deinen Kolleg innen.