Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Eigenverantwortliche Verwaltung und Optimierung unserer Microsoft 365-Umgebung (Exchange Online, Teams, OneDrive, SharePoint) Verwaltung von Benutzerkonten und Gruppen in Azure Active Directory und Microsoft 365 Troubleshooting und Fehlerbehebung bei komplexen technischen Anfragen im O365-Bereich Implementierung und Verwaltung von Sicherheitsrichtlinien in Microsoft 365 (z. B. Multi-Faktor-Authentifizierung, Data Loss Prevention) Mitarbeit bei der Planung und Durchführung von Migrationen zu Microsoft 365 und der Integration von Drittanbieterdiensten Erstellung und Pflege von Dokumentationen sowie regelmäßige Erstellung von Reports zur Systemperformance Beratung und Unterstützung der Fachabteilungen bei der Nutzung von Microsoft 365-Anwendungen Das zeichnet Dich aus Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung 3–5 Jahre Berufserfahrung in der Administration von Microsoft 365, insbesondere Exchange Online, SharePoint und Teams Gute Kenntnisse in der Verwaltung von Azure Active Directory und den gängigen Microsoft 365-Diensten Erfahrung in der Implementierung und Verwaltung von Sicherheitsfunktionen und -richtlinien in O365 Solide Kenntnisse in der Fehlerbehebung und Systemoptimierung Erfahrung in der Automatisierung von Prozessen (z. B. PowerShell-Skripte) Teamfähigkeit, strukturierte Arbeitsweise und sehr gute kommunikative Fähigkeiten
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Analyse und Beratung unserer Kunden bei der Einführung und Optimierung von SAP HCM-Lösungen. Selbstständige Konfiguration und Implementierung der SAP HCM-Module, insbesondere in den Bereichen Personaladministration, Zeitwirtschaft, Abrechnung und Talentmanagement. Durchführung von Workshops und Schulungen für Key-User und Endanwender. Verantwortung für das Testmanagement und die Qualitätssicherung während der Projektphasen. Zusammenarbeit mit anderen SAP-Modulen (z. B. SAP FI/CO) zur Integration und ganzheitlichen Lösungsgestaltung. Unterstützung bei der Prozessdokumentation und der Erstellung von Systemdokumentationen. Das zeichnet Dich aus Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre, Personalwesen oder eine vergleichbare Ausbildung. 3 bis 5 Jahre Erfahrung in der Beratung und Implementierung von SAP HCM-Lösungen. Fundierte Kenntnisse der SAP HCM-Module und deren Konfiguration. Erfahrung in der Analyse von HR-Prozessen und der Umsetzung von Optimierungspotenzialen. Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, insbesondere in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Reisebereitschaft für Projektarbeit vor Ort bei unseren Kunden.
Unser Portfolio im Bereich Netzbau umfasst u. a. Tiefbauarbeiten für Strom-, Gas-, Wasser- und Telekommunikationsnetze, Kabelmontagearbeiten für Strom und Telekommunikation sowie den erdverlegten Rohrleitungsbau und die Spülbohrtechnik. Sind Sie bereit für eine spannende Herausforderung in einem wachsenden Unternehmen? Aufgrund der Eröffnung unseres neuen Standorts in Freiburg im Breisgau suchen wir eine engagierte und zuverlässige kaufmännische Sachbearbeitung (m/w/d). In dieser verantwortungsvollen Position werden Sie zunächst eine etwa dreimonatige Einarbeitungszeit an unserem bestehenden Standort in Freiberg am Neckar bei Stuttgart absolvieren, um sich mit unseren Abläufen und Prozessen vertraut zu machen. Im Anschluss übernehmen Sie die Administration und Organisation unseres neu gegründeten Standorts in Freiburg im Breisgau und tragen maßgeblich zum erfolgreichen Aufbau und Wachstum bei. Ihre Aufgaben Sie bearbeiten interne und externe Korrespondenz inkl. elektronischer Ablage Sie begleiten die Bauleiter in allgemeinen kaufmännischen Prozessen Sie sind verantwortlich für das Terminmanagement und die Vorbereitung von Besprechungen und Schulungen Sie übernehmen die Stammdatenpflege Sie beantworten telefonische Anfragen und leiten diese intern weiter Sie unterstützen die Bau-, Projekt- und Teamleitung in kaufmännischen Aufgabenstellungen Sie begleiten die Projekt- und Teamleitung in Auswertungen und statistischen Kennzahlen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung in einer vergleichbaren Position Einarbeitung in den ersten drei Monaten in Freiberg am Neckar bei Stuttgart Rasche Auffassungsgabe und Verantwortungsbewusstsein sowie Organisationstalent Umfassende Kenntnisse in MS Office und SAP Kenntnisse wären von Vorteil Zuverlässigkeit, Kundenorientierung sowie selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten Unser Angebot Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto /- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 € Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
Verkäufer (m/w/d) Anzahl Wochenstunden: 18-28 Einfach Spaß an der Arbeit in deiner Lieblingsfiliale? In einem tollen Team, mit flexiblen Arbeitszeiten und einer fairen Vergütung? Worauf wartest du noch? Bewirb dich jetzt als Verkäufer (m/w/d) bei Action! Arbeiten wo Action ist! Hinter den Kulissen siehst du unsere wöchentlich 150 neuen Produkte noch vor unseren Kunden. Du räumst diese gemeinsam mit Deinen Kollegen ein und sorgst so für eine ordentliche, gepflegte Filiale mit gefüllten Regalen. Du unterstützt die (stellvertretende) Filialleitung bei Umbauten, – hier ist deine Kreativität gefragt! Unser Sortiment wechselt ständig und du hilfst unseren Kunden dabei, Lieblingsprodukte zu finden. Dank des abwechslungsreichen Filialalltags vergeht die Zeit im Nu! Das bieten wir Vergütung über Mindestlohn – auch ohne abgeschlossene Berufsausbildung mindestens 15 €/Std Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Abwechslungsreiche Tätigkeit mit flexiblen Arbeitszeiten Vielfältige Möglichkeiten sich im Rahmen unserer Filialorganisation weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen Ein angenehmes Arbeitsklima mit tollen Kollegen und Vorgesetzten Auszahlung aller geleisteten Überstunden, ab der ersten Minute Einen Mitarbeiterrabatt von 15 % auf alle Produkte Minutengenaue Zeiterfassung Jährliches Mitarbeiterfest Sicheren Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen Unternehmen Das bringt unser Action Hero mit: Zeitliche Flexibilität (auch abends und samstags) Gerne erste Berufserfahrung im Einzelhandel oder durchstarten als Quereinsteiger Spaß an der Arbeit im Team und Lust mit anzupacken Aufgeschlossene Art und Freude am Umgang mit unseren Kunden Identifikation mit unseren Action Werten: Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des möglichen Starttermins. Action ist ein kosten- und umweltbewusstes Unternehmen. Daher bitten wir um digitale Bewerbungen über die untenstehende Schaltfläche. Gemäß der Europäischen Datenschutzgrundverordnung können postalisch eingereichte Unterlagen nicht bearbeitet und nicht zurückgesandt werden. Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Als HR-Profi suchen Sie ein dynamisches Umfeld, in dem Sie mit Ihren strategischen Fähigkeiten sowie ausführlichem Fachwissen als HR Business Partner etwas bewegen können? Dann suchen wir Sie als HR Business Partner für unseren namhaften Kunden in Baden- Baden Festanstellung. Ihre Aufgaben Koordination der Personalentwicklung Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in allen Personalangelegenheiten Leitung personalrelevanter Projekte und personalstrategischer Maßnahmen Bearbeitung aller Aufgaben im Bezug auf Personaladministration und Personalakten Enge und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Durchführen von kollektiven und individuellen Gehaltsanpassungen, Bonus- und Provisionsauszahlungen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene betriebswirtschaftliche Berufsausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Erfahrungen aus dem operativen HR-Umfeld, idealerweise als HR Business Partner Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gewinnende Persönlichkeit mit sehr guten Kommunikationsfähigkeiten auf unterschiedlichen Hierarchieebenen Ihre Benefits Unbefristete Einstellung Übertarifliches Fixgehalt Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten Sicherer Arbeitsplatz …und vieles mehr!Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Herr Bledjan Leta karlsruhe-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon: +49 721/9335810
Hier gehts direkt zur Schnellbewerbung: https://crafthunt.link/so-f1172e36-9bcd-458e-b742-6bacc364efd2 EFAFLEX entwickelt und konstruiert seit 50 Jahren zuverlässige Schnelllauftore für den Weltmarkt und gehört zu den international führenden Technologieunternehmen der Branche. Dies verdanken wir unserer hoch motivierten Belegschaft, die auch in Zukunft für kontinuierliches Wachstum und damit für sichere Arbeitsplätze sorgen wird. Was wir dir bieten: * Attraktive leistungsbezogene Vergütung (Überstundenzuschlag, Reisespesen etc.) * Regelmäßige Lohnerhöhung / Sonderzahlung in Anlehnung an die IG-Metall * Bezahlte Fahrzeiten * Unbefristetes Arbeitsverhältnis und 30 Tage Urlaub * Top ausgestattete Dienstfahrzeuge, Smartphone, hochwertige Werkzeuge und Arbeitskleidung * Intensive Einarbeitung und geförderte Weiterbildungen * Zahlreiche Sozialleistungen wie z. B. Jahresprämie, Zuschuss zur Altersvorsorge und viele weitere Mitarbeiterkonditionen So spannend ist dein Job: * Montage und Inbetriebnahme von EFAFLEX-Schnelllauftoren * Service- und Wartungsarbeiten an industriellen Toranlagen Wie du uns überzeugst: * Ausgebildeter Elektroniker bzw. in der bisherigen Tätigkeit entsprechende Kenntnisse erworben. Gerne auch Berufsanfänger und Quereinsteiger mit handwerklichem Geschick. * Leistungsorientierte und umsichtige Arbeitsweise im Team * Kommunikationssicheres Deutsch * Führerschein Klasse B Hier gehts direkt zur Schnellbewerbung: https://crafthunt.link/so-f1172e36-9bcd-458e-b742-6bacc364efd2
Lohn - EUR80'000 - 95'000 Verantwortung: Deine Rolle Für unseren Rocken Partner übernimmst Du die Verantwortung für die Einkaufsabteilung, steuerst zentrale Beschaffungsprozesse und entwickelst das Lieferantenmanagement nachhaltig weiter. Deine Aufgaben Für unseren Rocken Partner führst Du das Einkaufsteam und sorgst für effiziente Abläufe bei der Beschaffung technischer Güter und Dienstleistungen Du führst eigenständig Preisverhandlungen und schließt Verträge mit nationalen und internationalen Lieferanten ab Du analysierst bestehende Beschaffungsstrukturen, identifizierst Einsparpotenziale und setzt Optimierungen gezielt um Du verantwortest die Pflege von Rahmenvereinbarungen und koordinierst Ausschreibungsprozesse Du überwachst Liefertermine, sicherst die Materialverfügbarkeit und sorgst für reibungslose Abläufe entlang der Lieferkette Du bist Ansprechpartner für Zollthemen in der Beschaffung Qualifikationen: Du bringst mehrjährige Erfahrung im strategischen oder operativen Einkauf in einem produzierenden Unternehmen mit Du hast ein wirtschaftliches oder technisches Studium abgeschlossen – alternativ verfügst Du über eine vergleichbare Qualifikation mit Berufspraxis Du verfügst über tiefgehendes Verständnis im Vertragsmanagement sowie in der Zusammenarbeit mit internationalen Lieferanten Du gehst sicher mit ERP-Systemen um und bist versiert im Umgang mit MS Office Du arbeitest eigenverantwortlich, denkst unternehmerisch und bringst Führungskompetenz sowie Organisationstalent mit Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch – sehr gute Deutschkenntnisse sind zwingend erforderlich ROCKEN Jobs: https://rocken.jobs Profil erstellen: https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
Einleitung Fahrdienst mit Verantwortung – aber ohne Wochenendarbeit? Wir suchen ab sofort mehrere zuverlässige Fahrer (m/w/d) in Vollzeit für unseren Betriebsshuttle in Metzingen mit Mercedes Sprintern im festen Werksverkehr von Montag bis Freitag. Aufgaben Tägliche Fahrten im Shuttleverkehr zwischen definierten Standorten Freundlicher und sicherer Transport von Mitarbeitenden Fahrzeugpflege und einfache Sichtkontrollen Einhaltung von Fahrplänen und Sicherheitsvorgaben Qualifikation Führerschein Klasse B Freundliches Auftreten und hohe Zuverlässigkeit Verantwortungsbewusstes Fahren Gerne erste Erfahrung im Fahrdienst – kein Muss Benefits Bezhalung über Mindestlohn Vollzeitstelle mit geregelten Arbeitszeiten (Mo–Fr) Keine Wochenend- oder Nachtschichten Feste Touren, klar strukturierter Ablauf Moderne Sprinter-Fahrzeuge und gutes Equipment Kollegiales Team und kurze Entscheidungswege Noch ein paar Worte zum Schluss Dann melde dich bei uns – ein Lebenslauf oder eine kurze Mail reicht für den ersten Kontakt. Wir freuen uns auf dich!
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Planung und Auslegung von Versorgungssystemen Sie übernehmen die Planung und Auslegung von elektrotechnischen Versorgungssystemen, insbesondere für Gebäude- und Industrieanlagen. Dies umfasst Stromversorgung, Beleuchtungstechnik, Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen (HVAC) sowie sanitäre Anlagen. Erstellung von technischen Unterlagen Sie erstellen präzise technische Dokumentationen, Schaltpläne und Anlagenlayouts unter Berücksichtigung relevanter Normen und Vorschriften. Durchführung von Berechnungen Sie führen technische Berechnungen durch, wie z.B. Lastenberechnungen, Dimensionierung von Kabeln, Leitungen und Versorgungseinheiten. Projektleitung und -koordination Sie koordinieren Projekte von der Planung bis hin zur Ausführung und Inbetriebnahme, einschließlich der Zusammenarbeit mit anderen Ingenieuren, Bauleitern und externen Partnern. Sicherstellung der Qualität Sie stellen sicher, dass alle Arbeiten gemäß den geltenden Normen und Vorschriften ausgeführt werden und überwachen die Qualität der ausgeführten Arbeiten vor Ort. Unterstützung bei der Inbetriebnahme Sie begleiten die Inbetriebnahme von versorgungstechnischen Anlagen und stellen sicher, dass diese effizient und nachhaltig betrieben werden können. Technische Beratung Sie beraten das Team und unsere Kunden in allen relevanten Fragen der Versorgungstechnik und finden effiziente Lösungen zur Optimierung bestehender Systeme. Das zeichnet Dich aus Abgeschlossenes Studium: Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektroingenieurwesen, Versorgungstechnik, Gebäudetechnik oder eine vergleichbare Fachrichtung. Berufserfahrung: Sie bringen 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Planung und Umsetzung von elektrotechnischen Versorgungssystemen mit und haben ein gutes Verständnis für die Anforderungen der Versorgungstechnik. Fachkenntnisse: Sie besitzen fundierte Kenntnisse in der Planung und Auslegung von Versorgungssystemen (Stromversorgung, Beleuchtung, HVAC, etc.) und sind mit den relevanten Normen und Vorschriften vertraut. Erfahrung mit CAD-Software: Sie haben Erfahrung im Umgang mit CAD-Programmen (z.B. AutoCAD, Revit) und sind in der Lage, technische Zeichnungen und Schaltpläne zu erstellen. Projektmanagement: Sie haben bereits Erfahrung in der Leitung und Koordination von Projekten und können Projekte eigenständig steuern und vorantreiben. Kommunikationsfähigkeit: Sie können komplexe technische Themen klar und verständlich kommunizieren und arbeiten gerne im Team. Eigeninitiative und Problemlösungsfähigkeit: Sie zeichnen sich durch eine selbstständige Arbeitsweise und eine hohe Problemlösungsfähigkeit aus.
Über uns Unser Kunde gehört zu den führenden IT-Dienstleistern in Deutschland und unterstützt Unternehmen mit innovativen und maßgeschneiderten IT-Lösungen bei der Optimierung ihrer Geschäftsprozesse. Mit einem Fokus auf Digitalisierung, Energiewende und zukunftsorientierte Technologien bietet das Unternehmen ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das von Teamgeist, Weiterentwicklung und Innovationskraft geprägt ist. Aufgaben Softwareentwicklung: Du entwickelst in spannenden Projekten individuelle Lösungen für namhafte Kunden verschiedenster Branchen. Teamarbeit: Du arbeitest eng mit deinem Team an Anforderungsanalyse, Systementwurf, Programmierung und Implementierung. Qualitätssicherung: Du sicherst die Qualität deiner Arbeit durch Tests und begleitest die Inbetriebnahme der Anwendungen. Technologie: Du nutzt zukunftsweisende Java-basierte Architekturen, Microservices, Webanwendungen und Cloud-Technologien. Lernmöglichkeiten: Du erweiterst dein Wissen in agilen Vorgehensweisen und aktuellen Technologien durch enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Teammitgliedern. Integration: Du integrierst Fremdsysteme über moderne Schnittstellen und entwickelst komplexe Java-Web-Anwendungen. Profil Ausbildung: Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im IT-Bereich bildet deine Basis für diese Rolle. Leidenschaft: Für uns zählt vor allem deine Leidenschaft für das Programmieren und Innovationen. Dabei bist du neugierig, dir vielfältige neue Themengebiete zu erarbeiten – wir bieten den passen Rahmen dafür. Java-Kenntnisse: Du hast erste Erfahrung in Java gesammelt und schreibst klaren, modularen Code. Technologieverständnis: Du kennst aktuelle Werkzeuge und Konzepte der Softwareentwicklung und setzt sie souverän ein. Lernbereitschaft: Du möchtest dich in neue Themen einarbeiten und Herausforderungen meistern. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. Wir bieten Flexible Arbeitsmodelle : Homeoffice-Optionen, flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmöglichkeiten, um eine gute Work-Life-Balance zu fördern. Weiterbildung und Entwicklung : Umfangreiche Schulungen, Zertifizierungen, interne Akademien und individuelle Karriereförderung. Moderne Arbeitsumgebung : Hochwertige IT-Ausstattung, inspirierende Büros und innovative Technologien. Gesundheit und Wohlbefinden : Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote und Gesundheitschecks. Attraktive Vergütung : Leistungsgerechte Gehälter, Boni und Beteiligungsmodelle. Teamevents und Networking : Regelmäßige Mitarbeiterevents, Hackathons und andere Teamaktivitäten. Diversität und Inklusion : Wertschätzung von Vielfalt und ein kollegiales, respektvolles Miteinander. Kontakt Franklyn Dwomoh Mail: fd@proplacement.de Anruf: 0211 20540066
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