Kälteanlagenbauermeister - Kundenbetreuung / CO² / Kältetechnik (m/w/d)
Workwise GmbH - 80331, München, DE
Über Dussmann Kälte- und Klimatechnik GmbH - Betriebsteil DKA Die Dussmann Kälte- und Klimatechnik GmbH ist mit über 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern der größte herstellerunabhängige Kälteanlagenbauer in Deutschland. Mit fundierten Erfahrungen bei Planung, Lieferung, Montage und Service von kälte- und klimatechnischen Systemen liefert Dussmann Kälte- und Klimatechnik Kälte nach Maß und Klima nach Bedarf. Von der Einzelanlage bis zum hochkomplexen Anlagenkonzept wird besonderer Wert auf energieoptimierte und umweltfreundliche Konzepte gelegt. Zu den Kundenbranchen gehören Handel, Gewerbe und Industrie sowie Forschungseinrichtungen und öffentliche Institutionen. Die Dussmann Kälte- und Klimatechnik GmbH ist ein Unternehmen der Dussmann Group und damit eine Business Unit von Dussmann Technical Solutions (DTS), dem Geschäftsbereich für technischen Anlagenbau. Was erwartet Sie? Sie gewinnen Kund:innen, erstellen Angebote und schließen Wartungsverträge ab Sie betreuen die Kund:innen der zu verantwortenden Kostenstelle Sie sind verantwortlich für die Leistungsabrechnung der unterstellten Monteure Sie tragen die Kostenstellenverantwortung und kontrollieren Rechnungen Sie leiten, führen, kontrollieren und bewerten die Leistung der unterstellten Mitarbeitenden Sie wickeln kleine bis mittlere Neubauaufträge in der Region ab und sind verantwortlich für die Lehrlingsausbildung Was sollten Sie mitbringen? Sie haben eine Ausbildung als Kälteanlagenbauer (m/w/d) oder Mechatroniker (m/w/d) für Kältetechnik Sie haben einen Abschluss als Kälteanlagenbauermeister (m/w/d) Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Kältetechnik, idealerweise auch mit CO² Sie haben mehrjährige Erfahrung in der Betreuung von Kund:innen und im Bereich Kaltwasser- und Klimaanlagen Sie haben Erfahrung mit elektronischer Steuer- und Regelungstechnik und bringen hohe Leistungsbereitschaft, unternehmerisches Denken sowie Teamfähigkeit mit Sie haben Erfahrung im Führen von Mitarbeitenden Was bieten wir Ihnen? 30 Tage Jahresurlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld Perspektive sich im Unternehmen mit unserem umfangreichen Fortbildungsangebot weiterzuentwickeln Diensthandy und -tablet mit der Möglichkeit zur Privatnutzung Unbefristeter Vollzeitarbeitsvertrag Höchstes Sicherheitsniveau durch neue und hochwertige Arbeitsausrüstung vom Marktführer Bereitstellung eines Firmenfahrzeuges mit Privatnutzung Zur Bewerbung Unser Jobangebot Kälteanlagenbauermeister - Kundenbetreuung / CO² / Kältetechnik (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Vertriebsmitarbeiter:in / Telefonakquise (m/w/d) / Teilzeit / flexibel - Start ab sofort möglich
apollo real estate GmbH & Co. KG - 80538, München, DE
Einleitung WIR SIND NAI apollo. Wir helfen unseren Kunden, ihre Real-Estate-Projekte erfolgreich zu machen. Als "Mission-Control" bringen wir sie zwar nicht bis zum Mond – aber zur perfekten Immobilie. Mit Unternehmergeist, Leidenschaft und Nachhaltigkeit. Engagierter als viele andere. Und mit dem Wissen, wie wichtig Vertrauen, Verlässlichkeit und Transparenz bei der Zusammenarbeit sind. Für unser dynamisches Team in München suchen wir ab sofort eine motivierte Persönlichkeit (m/w/d) in Teilzeit (ca. 15–25 Std./Woche, flexibel / Gleitzeit) als: Mitarbeiter (m/w/d) Telefonakquise / Vertriebsunterstützung in Teilzeit Aufgaben IHRE AUFGABEN BEI UNS: Aktive telefonische Ansprache potenzieller Neukunden im B2B-Bereich (Immobilienunternehmen, Eigentümer, Investoren, Projektentwickler) Qualifizierung von Leads und Vereinbarung von Terminen für unsere Berater:innen Nachfassen bei bestehenden Kontakten (Bestandskundenpflege) Unterstützung im Datenmanagement: Pflege von Kontaktdaten und Gesprächsverläufen in der Datenbank Mitarbeit bei kleineren Rechercheaufträgen (z. B. Marktinformationen oder Ansprechpartner identifizieren) Zusammenarbeit mit unseren Teams aus Bürovermietung & Investment Qualifikation IHR PROFIL: Freude an der telefonischen Kommunikation und ein sicheres, freundliches Auftreten Idealerweise erste Erfahrung in der Telefonakquise, im Vertrieb oder Callcenter (nicht zwingend) Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Grundkenntnisse in MS Office & Internetrecherche Motivation, gemeinsam im Team etwas zu bewegen Benefits WAS WIR IHNEN BIETEN: Flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer Gleitzeitregelung (ideal für Wiedereinsteiger:innen, Studierende oder Eltern) Moderner Arbeitsplatz im Herzen von München (Englischer Garten / Nähe Lehel) Kollegiales Team mit flachen Hierarchien und direkter Kommunikation Eine intensive Einarbeitung in unsere Prozesse und den Immobilienmarkt Teil unserer Erfolgsstory werden Kaffee, Events, gute Laune – und echte Wertschätzung Noch ein paar Worte zum Schluss WIR SIND BEREIT – SIE AUCH? Dann bringen Sie jetzt Schub in Ihre Karriere und werden Sie Teil unserer Mission! Bitte senden Sie Ihre Bewerbung (mit möglichem Startdatum) ausschließlich als PDF per E-Mail. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Solution Architect AWS (m/w/d) in Hamburg
Grühn GmbH - 22145, Hamburg, DE
Über uns Was anderswo behauptet wird, wird hier gefördert und gefordert - und das seit über 20 Jahren. Das familiengeführte Unternehmen gehört mit seinen 2.500 hoch motivierten Mitarbeitern zu den führenden IT-Dienstleistern Deutschlands. Mit insgesamt 26 Standorten innerhalb Deutschlands ist es das Ziel des Unternehmens, mittels hochwertigen IT- Produkten führender Hersteller sowie langjähriger Projekterfahrung und sehr breitem Serviceportfolio stets die beste Lösung für jeden Kunden zu erarbeiten. Technologisch bewegt man sich nicht nur am Puls der Zeit, sondern gestaltet die Zukunft der IT-Welt mit. Durch präzise und wertschätzende Auswahlprozesse wird das nachhaltige Wachstum konsequent fortgeführt. Aufgaben Konzeption und Erstellung von Cloud-Architekturen sowie eigenständiger Aufbau komplexer AWS-Umgebungen Analyse von Cloud-Umgebungen, Identifikation von Anforderungen und Weiterentwicklung bestehender Architekturen Beratung von Kunden bei der Cloud-Migration, -Optimierung und technischen Durchführung von Projekten im Cloud-Geschäft Planung und Migration von On-Premise-Workloads in die Cloud, Konzeption von Add-ons und Unterstützung im Presales und Angebotsprozess Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich oder entsprechende Fachkenntnisse Mehrjährige Erfahrung in der Beratung und Umsetzung von Cloud-Projekten, insbesondere in der Konzeption und Umsetzung von AWS-Platform-Architekturen sowie der Weiterentwicklung komplexer AWS-Umgebungen im Enterprise-Umfeld Fundierte Kenntnisse in Infrastructure-as-Code (IaC) mit Tools wie Terraform, CloudFormation oder Ansible Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit mit sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnissen Wir bieten Attraktives Gehalts- und Benefitpaket Flexible Arbeitszeiten Umfassende Entwicklungsmöglichkeiten Work-Life-Balance Moderne Arbeitsmittel Inhabergeführtes Unternehmen Kontakt Christin Grühn - Senior Personalberaterin IT Telefon: 0711-25296611 Email: christin.gruehn@gruehn.digital Website: www.gruehn.digital
Medientechnologe Druckverarbeitung / Buchbinder / Schichtleitung in Herxheim
Heads 4 Solution / Personal- und Unternehmensberatung - 76863, Herxheimweyher bei Landau, Pfalz, DE
Das Unternehmen Unser Mandant ist eine traditionsreiche Bogen-Offset-Druckerei mit einem umfassenden Leistungsspektrum in der Medienproduktion. Durch hohe Flexibilität, schnelle Auftragsabwicklung und individuelle Beratung hat sich das Unternehmen zu einem leistungsstarken Full-Service-Dienstleister entwickelt – von der ersten Beratung bis zum Versand über den eigenen Lettershop. Ihre Aufgaben Verantwortlich für die eigenständige Durchführung von Arbeitsaufträgen und Anpassung oder Umrüstung von Weiterverarbeitungsmaschinen gemäß den Vorgaben Abwicklung von Aufträgen gemäß den Anforderungen des ISO-Qualitätsstandards Selbstständige Bearbeitung und Abwicklung von Arbeitsaufträgen Leitung und Überwachung des Produktionsprozesses Identifizierung von Problemen und deren Behebung Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an Maschinen Arbeit in einem 2-Schicht-Betrieb Unterstützende Schichtleitung bei der Personal- und Produktionsplanung - Erfahrung nicht zwingend erforderlich Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Medientechnologe Druckverarbeitung, Industriebuchbinder oder Buchbinder Praktische Erfahrung in der Bedienung von Falz- und Heftmaschinen Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein Gutes technisches Verständnis und die Fähigkeit, lösungsorientiert zu denken Bewusstsein für Arbeitssicherheit am Arbeitsplatz Zuverlässig, zielorientiert und strukturiert in der Arbeitsweise Frühere Erfahrung in der Teamführung von Vorteil Wir bieten Angenehmes Arbeitsumfeld und spannende Aufgaben Offene Kommunikation und gegenseitiger Respekt Festanstellung Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungsprozesse Familiengeführtes Unternehmen Ihr persönlicher Ansprechparnter E-Mail: f.wilhelm@heads4solution.de Tel: +49 (0) 7221 9229815 / Mobil: +49 (0) 176 95422094 Kontakt: Felix Wilhelm
Teamleiter Inventur (m/w/d) – Region Frankfurt / Darmstadt / Mannheim
RGIS Inventur Spezialisten GmbH - 64283, Darmstadt, DE
Über uns Teamleiter Inventur (m/w/d) für Inventur- und Servicedienstleistungen im Großraum Frankfurt / Darmstadt / Mannheim Jetzt durchstarten bei RGIS – dem weltweit führenden Anbieter für Inventur- und Servicedienstleistungen! Werde Teil unseres Teams und übernimm Verantwortung für Deine eigene Inventur-Crew. Du brauchst keine Vorerfahrung – wir machen Dich fit für den Job! ✅ Deine Vorteile bei RGIS Attraktive Vergütung + Bonusprogramm Unbefristeter Arbeitsvertrag möglich Schnelle Bewerbung ohne Lebenslauf Spesenregelung bei Auswärtstätigkeit Betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen Rabatte über Corporate Benefits Jobticket für Deinen Arbeitsweg Kollegiales Team & strukturierte Einarbeitung Deine Aufgaben Du leitest Dein eigenes Inventurteam (5–6 Personen, später mehr) Du motivierst und unterstützt Dein Team bei Einsätzen vor Ort Du führst eigenständig Inventuren beim Kunden durch Du bist Ansprechpartner für Mitarbeitende & Kunden Du arbeitest mit einem elektronischen Erfassungsgerät im Tagesgeschäft mit Du begleitest neue Teammitglieder bei ihrer Einarbeitung Das bringst Du mit Führerschein Klasse B Erste Führungserfahrung oder Lust auf Verantwortung Reisebereitschaft und zeitliche Flexibilität Hands-on-Mentalität und Teamgeist Gute Deutschkenntnisse – Englisch oder Polnisch von Vorteil Jetzt bewerben – ganz ohne Lebenslauf! Schicke uns einfach eine kurze Nachricht an: ojanetzko@rgis.com Wir freuen uns auf Dich! RGIS steht für Vielfalt. Willkommen sind alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Behinderung oder sexueller Identität. Mehr über uns auf: www.rgis.de
Werkstudent/-in Softwareentwicklung SAP (all genders)
adesso business consulting - 28355, Bremen, DE
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE SAP-Ausbildung: Wir bringen dir ABAP, ABAP OO und UI5 in unserem Ausbildungsprogramm näher. Innovative Technologien: Du sammelst Erfahrung im Umgang mit neuen Technologien, wie z.B. SAP und IoT, Maschinensteuerung, Kundenportale, HANA Datenbanken oder SAP Cloud-Lösungen. Vielfältige Module: Fachlich hast du die Möglichkeit in die verschiedenen ERP Module (z.B. Logistik, Finance, Sales) und neue Lösungen (z.B. Hybris Billing, Analytics, mobile Anwendungen) einzusteigen. Mittendrin statt nur dabei: Du unterstützt uns in unseren Projekten mit Prozessmodellierung, Testdurchführung und Softwareentwicklung. DEIN PROFIL Studium: Mit deinem Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, (Wirtschafts-)Mathematik, Elektrotechnik oder einem ähnlichen Fachgebiet bist du auf dem besten Weg, die digitale Welt zu erobern. Programmierkenntnisse: Darüber hinaus verfügst du über fundierte Kenntnisse in einer oder mehreren objektorientierten Programmiersprachen. SAP-Begeisterung: Du besitzt eine hohe Motivation und Selbstvertrauen dich zügig in die SAP-Welt einarbeiten zu können - idealerweise hast du hier schon erste Erfahrungen als Anwenderin bzw. Anwender oder im Studium machen können. Hands on: Du bist interessiert daran, neue Technologien zu erlernen, spannende Projekte umzusetzen und Verantwortung zu übernehmen. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Teilzeit Sales Manager*in (W/D/M)
Abend.net Marketing for Events - 50667, Köln, DE
Einleitung Wir sind Abend .Net eine Online-Marketing-Agentur spezialisiert auf Performance Marketing für Events. Unser Schwerpunkt ist: Social Media & Suchmaschinen Marketing für Veranstalter*innen & Locations. Aber auch Strategie-Partner, KI-Berater, Redaktions-Planung und Webseitenoptimierungen. Aufgaben Was dich bei uns im Sales erwartet: Du gehst gern auf Menschen zu und hast ein Gespür dafür, wo sich spannende Business-Potenziale verstecken? Perfekt – genau das brauchen wir. Bei uns recherchierst du gezielt nach Unternehmen, die von unseren Leistungen wirklich profitieren können – und findest heraus, wer dort die richtigen Ansprechpartner*innen sind. Du nimmst den Hörer in die Hand, schreibst eine persönliche Nachricht auf LinkedIn oder nutzt andere Wege, mit denen du dich wohlfühlst. Dabei geht es nicht um Kaltakquise um jeden Preis, sondern um echtes Interesse, gute Kommunikation und einen wertschätzenden ersten Kontakt. Wenn der Funke überspringt, koordinierst du einen Kennenlerntermin – meistens digital – und begleitest unsere potenziellen Kund*innen durch den gesamten Entscheidungsprozess. Natürlich bist du nicht allein: Gemeinsam mit unserem Marketing-Team entwickelst du Angebote, die wirklich passen – klar, überzeugend und auf den Punkt. Qualifikation Das wünschen wir uns von dir: Einschlägige Erfahrungen im Sales Bereich Spaß am Kontakt mit anderen Menschen Grundlegendes Verständnis für Marketing und Kommunikation Begeisterung für Verkaufstätigkeiten und CRM Systemen Generell Lust darauf immer wieder Neues zu lernen und dich stetig weiterzuentwickeln Für alle Interessierten & Quereinsteiger ist es optimal, wenn du Vorkenntnissen aus dem Veranstaltungs-, Eventtechnik-, Musikproduktions-, Gastronomie-, Hotellerie- oder ähnlichen Bereichen hast. Benefits Unser Angebot an dich: Attraktives Vergütungsmodell: Grundgehalt + Provisionsmodell ohne Deckelung Arbeite wann und wo du am produktivsten bist. Ob früh morgens oder spät abends – deine Zeit gehört dir. Ergebnis zählt, nicht Präsenz. Ein Eigene Ideen einbringen und großen Gestaltungsspielraum. Du bekommst die Freiheit, deine Prozesse mitzugestalten – und die Unterstützung, die du brauchst. Flache Hierarchien, entspannte Atmosphäre Unbefristeter Arbeitsvertrag 6 Wochen bezahlter Urlaub Weiterentwicklungsmöglichkeiten und bezahlte Fortbildungen Urban Sports Firmenmitgliedschaft Flexibler Arbeitsort: vor Ort im Büro oder im Homeoffice – du entscheidest. Nach Absprache auch im Co-Working Space bei dir in der Stadt, bezahlt durch uns Gutes Equipment mit Technik Wunschfreiheit. Zum Beispiel: Apple Macbook Pro + IPhone + Airpods oder einen Leistungsstarken Windows PC je nach persönlichen Vorlieben. Noch ein paar Worte zum Schluss Schön, dass du bis hierher gelesen hast. Noch einmal ganz klar: Für uns zählen Ergebnisse und (persönliche) Weiterentwicklung – nicht Präsenz oder starre Arbeitszeiten. Unsere Prozesse sind auf maximale Flexibilität ausgelegt. Dadurch ist diese Position auch dann passend für dich, wenn du insgesamt arbeitszeitoptimiert arbeiten möchtest, (bald) in Elternteilzeit gehst, Betreuungsverantwortung trägst, mit einer chronischen Erkrankung lebst – oder andere Lebensumstände hast, die von vielen Unternehmen noch immer als "Herausforderung" gesehen werden. Nach Absprache unterstützen wir dich gerne auch bei ergonomischem Mobiliar oder individuellen Arbeitsplatzbedürfnissen. Worauf es uns wirklich ankommt: Eine Affinität für moderne digitale Strukturen und eine eigenverantwortliche, initiative Arbeitsweise mit echter Freude am Verkaufen von Agenturdienstleistungen.
Real Estate Acquisitions / Asset Management Associate VP (m/w/d)
Home & Co Management GmbH - 10117, Berlin, DE
Einleitung Home & Co ist eine vertikal integrierte Immobilienplattform mit Fokus auf Investment Management, Asset Management und Property Management für Micro-Living-Immobilien in Kontinentaleuropa. Derzeit verwaltet Home & Co über 3.000 Einheiten in zwei europäischen Ländern. Wir verfügen über tiefgreifende Marktkenntnisse im Bereich Micro-Living und decken den gesamten Lebenszyklus einer Immobilie ab – von der Investition über das Asset Management bis hin zum operativen Betrieb. Unser Ziel ist es, Immobilieninvestitionen zu optimieren und grenzüberschreitend erstklassige Dienstleistungen zu bieten. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine*n Real Estate Acquisitions / Asset Management Associate VP (m/w/d). Aufgaben Selbständige Durchführung von Immobilienankäufen Durchführung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen und Szenarioanalysen Steuerung des Due Diligence Prozesses Durchführung der Kauf-/Verkaufsverhandlungen Erstellung/Präsentation von Entscheidungsvorlagen für interne und externe Gremien Mitwirkung bei der Finanzierung Vorselektion und Beurteilung von Investmentangeboten Research und Analyse der Investmentmärkte sowie potenzieller Investmentgelegenheiten Belastbares, etabliertes eigenes Netzwerk Überwachung und Weiterentwicklung des Bestandsportfolios hinsichtlich Renditeoptimierung, strategischer Ausrichtung und nachhaltiger Bewirtschaftung Planung und Budgetierung der wirtschaftlichen Entwicklung der Bestände und Umsetzung dieser in enger Abstimmung mit internen und externen Verantwortungsübernahme sowie die Berichterstattung gegenüber den Investoren hinsichtlich des betreuten Bestandes. Qualifikation Überdurchschnittlich erfolgreich abgeschlossenes Wirtschaftsstudium, idealerweise mit Zusatzqualifikationen im Immobilienbereich 3–5-jährige Berufserfahrung Ausgeprägte Kontakt- und Kommunikationsfähigkeiten sowie Durchsetzungs- und Abschlussstärke; analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Neben sehr guten Deutschkenntnissen sind verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Voraussetzung, Kenntnisse einer weiteren europäischen Sprache von Vorteil Benefits Stabilität & Perspektive Unbefristete Festanstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit klarer Wachstumsstrategie im europäischen Wohnimmobilienmarkt. Urlaubsmodell Ein an die Unternehmenszugehörigkeit gekoppelter, wachsender Urlaubsanspruch – als Zeichen langfristiger Wertschätzung und Commitment. Professionelle Weiterentwicklung Gezielte Entwicklungsprogramme mit Fokus auf Leadership, Strategie und Managementkompetenz. Wir investieren aktiv in dein persönliches und fachliches Wachstum – individuell und rollenbasiert. Gesundheit & Wellbeing Exklusive Benefits im Bereich Gesundheit, mentale Fitness und physisches Wohlbefinden – mit Zugang zu Premium-Fitnessangeboten und digitalen Gesundheitslösungen. Vergütung & Anreize Attraktives, leistungsorientiertes Vergütungsmodell mit Bonuskomponenten – klar strukturiert, transparent und erfolgsbasiert. Arbeitsumfeld & Kultur Ein ambitioniertes, internationales Team mit flachen Hierarchien, direkter Entscheidungsfähigkeit und einer Kultur, die auf Eigenverantwortung, Exzellenz und unternehmerisches Denken setzt. Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Sie eine Leidenschaft für Immobilien mitbringen und aktiv zum Erfolg eines führenden Unternehmens im Micro-Living-Markt beitragen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Junior Controller (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 58553, Halver, DE
Junior Controller (m/w/d) Referenz 12-218489 Ihre Chance als Junior Controller (m/w/d)! Für unseren Kunden mit Sitz in Halver suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Junior Controller . Neben einer intensiven Einarbeitung in Ihre Aufgaben bieten wir Ihnen zahlreiche Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung . Dabei profitieren Sie von einem flexiblen Arbeitsumfeld mit Home-Office-Option , einer attraktiven Vergütung sowie diversen Zusatzleistungen . Werden Sie Teil eines dynamischen Unternehmens, das Ihnen viel Freiraum für Ihre Ideen und eine langfristige berufliche Perspektive bietet. Bewerben Sie sich jetzt als Junior Controller (m/w/d). Ihre Benefits: Freie Zeiteinteilung mit Home-Office-Möglichkeit Individuelle Fort- und Weiterbildungen, auf Ihre Interessen angepasst Attraktive Vergütung & Zusatzleistungen - u. a. betriebliche Altersvorsorge & Corporate Benefits Kommunikation auf Augenhöhe und kurze Kommunikationswege Intensive Einarbeitung Moderne Arbeitsumgebung - Ergonomischer Arbeitsplatz, Team-Events & gute Erreichbarkeit Ihre Aufgaben: Analyse der finanz- und betriebswirtschaftlichen Performance inkl. Soll-Ist-Abweichungen Planung und Steuerung von Kosten, Leistungen, Investitionen und Kapazitäten nach Konzernvorgaben Entwicklung und Umsetzung betriebswirtschaftlicher Verfahren und Kennzahlen Durchführung von Wirtschaftlichkeitsrechnungen und Bewertung geplanter Kostensenkungsmaßnahmen Erstellung und Kommentierung von Reports zu Umsatz, Kosten, Rentabilität und Produktivität Mitwirkung bei Jahresabschlussprüfungen und enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eines vergleichbaren Studiengangs Mindestens 1 Jahr praktische Erfahrung, z.B. durch eine Werkstudententätigkeit Selbstständige und motivierte Arbeitsweise Teamfähig mit ausgeprägten kommunikativen, analytischen und lösungsorientierten Fähigkeiten Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Metallindustrie und -verarbeitung Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 50.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Lena Lorey (Tel +49 (0) 231 496628-15 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-218489 per E-Mail an: accounting.dortmund@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Dortmund Hafenpromenade 1-2 44263 Dortmund
Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 44149, Dortmund, DE
Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-218488 Für unseren Kunden, ein international agierendes Unternehmen mit Sitz in Dortmund , suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen motivierten Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) . Das Unternehmen zeichnet sich durch ein wertschätzendes Miteinander und eine starke Mitarbeiterorientierung aus. Freuen Sie sich auf ein engagiertes Team und eine offene, bereichsübergreifende Zusammenarbeit. Regelmäßige Teamevents stärken den Teamgeist. Hinzu kommen ein modernes Arbeitsumfeld und umfangreiche Weiterbildungsangebote, die beste Voraussetzungen für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung bieten. Klingt gut? Dann bewerben Sie sich jetzt als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Modernes Arbeitsumfeld - Helle Büroräume, ergonomische Arbeitsmittel und flache Hierarchien Mitarbeiterparkplätze Corporate Benefits - JobRad-Leasing, Vergünstigungen für Online-Einkäufe bei ausgewählten Unternehmen Wertschätzende Firmenkultur und kollegiales Betriebsklima Flexibilität - Vertragliche Gleitzeit- und Home-Office-Regelung Ihre Aufgaben: Selbstständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung Prüfung und Korrektur der monatlichen Zeiterfassungen Pflege der Personalstammdaten sowie Abwicklung des Melde- und Bescheinigungswesens Kommunikation mit Behörden und Sozialversicherungsträgern Ansprechpartner für internationale Mitarbeiter zu abrechnungsrelevanten Themen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Rolle des Lohn- und Gehaltsbuchhalters Gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungsrecht und Grundkenntnisse im Arbeitsrecht Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket sowie Datev-Kenntnisse Selbstständige Arbeitsweise Ausgezeichnete Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Architektur Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 50.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Marius Gössing (Tel +49 (0) 231 496628-48 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-218488 per E-Mail an: accounting.dortmund@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Dortmund Hafenpromenade 1-2 44263 Dortmund
Schnellsuche nach beliebten Berufsfeldern
- Arzt / Ärztin
- Ingenieure / Techniker
- Medizinische Berufe
- Berufskraftfahrer & Logistikjobs
- Fach- und Führungskräfte
- Industrie und Handwerk
- Aus- / Weiterbildung
- Pflege-Betreuung-Therapie
- Verkauf / Vertrieb / Beratung
- Gastronomieberufe
- IT-Berufe
- Kaufmännische Berufe
- Zeitarbeit
- Steuerrechtliche Berufe
- Soziale und pädagogische Berufe
- Bauingenieure
Sortierung: