Einleitung Wir suchen für einen renommierten Notariatskunden einen Notarfachangestellten in Leverkusen. Im Rahmen unserer Vermittlungen für 4 Notariate in Köln und dem Umland waren wir bisher in den Notarberufsbildern bereits 26 Mal in den letzten 4 Jahren erfolgreich und auch nach längerer Zeit sind alle am Prozess Beteiligten immer noch sehr zufrieden. Wir betreuen den jeweiligen Bewerber intensiv und stellen die erste Weiche für ein schon zeitnahes Vorstellungsgespräch bei unserem VIP-Kunden. Zuvor checken wir die vorliegenden Unterlagen GRATIS für den jeweiligen Klienten (=EX-Bewerber). Auch aufgrund dessen steigen die Chancen einen neuen sehr guten Job erhalten zu können nicht unbedingt unwesentlich. Aufgaben Beurkundung von Rechtsgeschäften Beratung von Mandanten Erstellung von Urkunds- und Vertragsentwürfen Vollzug der jeweiligen Urkunde. ...und situationsbedingt diverse andere Tätigkeiten Qualifikation eine erfolgreich absolvierte Ausbildung in diesem Berufsbild Zuverlässigkeit/Pünktlichkeit vernetztes Denken Teamplayermentalität freundlich und ansprechendes Auftreten deutsche Sprachlevel von mindestens "C1" sehr gute Kommunikationsmöglichkeit Erfahrung bezüglich des Verfassen von Notarverträgen Affinität hinsichtlich rechtlicher Dinge und der notwendigen Ausformulierungen möglichst eigener PKW ( kein MUSS und wünschenswert) Benefits je nach Qualifikation und Berufserfahrung bis zu 4.700€ Bruttomonatsgehalt ein tolles sehr gemischtes Team (Alter, Staatsangehörigkeit, Familienstand etc.) mit einem TOP-Betriebsklima familienfreundliche Arbeitszeiten im Zeitfenster von ca. 8.00 Uhr bis 17.30 Uhr und an jedem Freitag nur bis gegen Mittag keine Wochenendarbeit ein **13. Monatsgehalt** wird gezahlt Zuschuss zu möglicher Betriebsrente/VL-Verträgen 30 Tage Jahresurlaubsanspruch bei Vollzeitkräften **kostenfreie Parkplätze** in unmittelbarer Nähe gute Erreichbarkeit auch mit öffentlichen Verkehrsmittel sehr emphatisch am Start befindliche Vorgesetzte Arbeitsplanung weitesgehend nach den Vorstellungen der Mitarbeiter/Auszubildenden eine vollkommen weltoffene, zeitgemäße und tolerante Bewertung einer Bewerbung … und **vieles mehr an TOP-Rahmenbedingungen** ! Noch ein paar Worte zum Schluss Haben wir Ihr Interesse geweckt ? Dann bewerben Sie sich zunächst lediglich mit Ihrem aktuellen Lebenslauf und einem ebenso aktuellen Foto bei uns und Sie erhalten umgehend eine Reaktion von PuR. Nach 3 Monaten Beschäftigung loben wir ein Startgeld von bis zu 1.500€ je nach Passgenauigkeit aus !
Über uns Die Alpha-Med Personalvermittlung Minden ist als Premium-Dienstleister auf die direkte & bundesweite Vermittlung von Führungskräften in der Kranken- und Altenpflege spezialisiert. Zu unserem Portfolio gehören zahlreiche Top-Arbeitgeber der Branche, eine umfassende Karriereberatung und der Zugang zum verdeckten Stellenmarkt. Wir begleiten Sie gerne bei Ihrem nächsten Schritt und öffnen Ihnen etliche Türen! Im Rahmen der direkten Personalvermittlung suchen wir für unseren Kunden, einen Träger der stationären Altenpflege, eine Einrichtungsleitung (m/w/d) für ein Seniorenpflegeheim im Raum Kiel. Ihre Vorteile: Unbefristeter Arbeitsvertrag Leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersvorsorge Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung (optional) Verantwortungsvolle Aufgaben und Einbringen eigener Ideen Diverse Benefits Fortbildungen und Coachings Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Zeitgemäße und individuelle Personalführung unter Berücksichtigung der Interessen, Stärken und Schwächen Einhaltung und Steuerung der betriebswirtschaftlichen Ziele Qualitätssicherung und Belegungsmanagement Interne und externe Repräsentation der Einrichtung Ansprechpartner für Angehörige, Betreuer/innen und Mitarbeiter/innen Ihr Profil: Anerkennung als Heimleitung in der Altenpflege Mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung einer Pflegeeinrichtung oder deren Stellvertretung Moderner Führungsstil mit einem souveränen Auftreten Interesse und Motivation an der Weiterentwicklung der Pflege und Qualität Betriebswirtschaftliche und analytische Denk- und Arbeitsweise Sicheres Auftreten im Umgang mit Behörden und Kostenträgern Sie finden sich in dieser Position als Einrichtungsleitung wieder und möchten gern mit uns ins Gespräch kommen? Kein Problem! Bewerben Sie sich direkt online, per E-Mail unter pv@alpha-med.org oder rufen Sie uns an. Wir feuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Alpha-Med Personalvermittlung gehört zu den führenden Dienstleistern in der Vermittlung von Leitungspositionen der Kranken- und Altenpflege. Wir vermitteln folgende Führungspositionen: Pflegedienstleitung (PDL), Einrichtungsleitung (EL), Heimleitung (HL), Regionalleitung, Gebietsleitung und andere Führungskräfte im Bereich der Pflege. Ansprechpartnerin Saskia Hanke Personalberaterin T: 0571 645379-14 Alpha-Med KG Friedrich-Wilhelm-Straße 84a 32423 Minden
Einleitung Im Auftrag eines etablierten und angesehenen Dienstleistungsunternehmens suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit (m/w/d), die mit Fachkompetenz und Sorgfalt die Lohn- und Gehaltsabrechnung unterstützt und weiterentwickelt. Aufgaben Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung Pflege und Verwaltung von Arbeitszeiten sowie Abwesenheiten (Urlaub, Krankheit etc.) Ermittlung von Lohnbestandteilen, Prämien und gesetzlichen Abzügen Erstellung und Versand von Abrechnungsunterlagen sowie Zahlungsanweisungen Verwaltung von Mitarbeiterstammdaten und Personalakten Ansprechpartner:in für Sozialversicherungsträger, Finanzämter und Behörden Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder Finanzen Gute Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Erste praktische Erfahrung in der Entgeltabrechnung wünschenswert Vertraut im Umgang mit MS Office – insbesondere Excel Grundkenntnisse in DATEV sind von Vorteil Strukturierte, genaue und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Diskretion im Umgang mit vertraulichen Informationen Teamorientierung und Kommunikationsfähigkeit Benefits Unbefristete Festanstellung in einem kollegialen Umfeld Attraktive Zusatzleistungen und Mitarbeitervorteile Flexibles Arbeitsmodell mit der Möglichkeit zum Homeoffice Individuelle Einarbeitung und persönliche Ansprechpartner:innen 30 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten für deine Work-Life-Balance Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Verantwortungsvolle Tätigkeit mit Entwicklungsperspektive Noch ein paar Worte zum Schluss Sie finden sich in der Stellenbeschreibung wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihres Gehaltswunsches.
Einleitung Werden Sie Teil eines dynamischen Teams bei der Werner Vogel Metall-& Edelstahltechnik GmbH und bringen Sie Ihre Karriere als Metallbaumeister/Vorarbeiter auf die nächste Stufe. In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie maßgeblich an der Planung und Durchführung von anspruchsvollen Metallbauprojekten beteiligt und führen ein Team hochqualifizierter Fachkräfte. Mit Ihrer Expertise im Bereich Metall- und Edelstahltechnik steuern Sie den gesamten Fertigungsprozess, überwachen die Einhaltung von Qualitätsstandards und optimieren die Arbeitsabläufe für maximale Effizienz. Bei uns erwartet Sie ein innovatives Arbeitsumfeld, in dem Ihre Fähigkeiten gefördert und weiterentwickelt werden. Nutzen Sie die Gelegenheit, Ihre Führungskompetenzen in einem etablierten Unternehmen mit modernster Ausstattung und erstklassigem Ruf unter Beweis zu stellen. Wenn Sie eine Leidenschaft für Präzision und exzellenten Service mitbringen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam erfolgreich in die Zukunft zu starten. Aufgaben Leitung und Koordination von Metallbauprojekten von Produktion bis Montage. Überwachung und Anleitung des Teams bei der Fertigung und Montage von Metallbaukonstruktionen. Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Sicherheitsvorschriften. Planung und Organisation der Arbeitsabläufe. Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Metallbaumeister oder vergleichbare Qualifikation. Fähigkeit, ein Team zu führen und Mitarbeiter anzuleiten. Kenntnisse im Lesen und Umsetzen von technischen Zeichnungen. Zuverlässigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise. Noch ein paar Worte zum Schluss Werde Teil unseres Teams bei Werner Vogel Metall-& Edelstahltechnik GmbH als Metallbaumeister/Vorarbeiter. Entfalte dein Können in einem innovativen Umfeld, das Wert auf Qualität und Zusamenhalt legt!
Einleitung Über uns – Altes Gefängnis Freising Die historische Weinstube im Alten Gefängnis wurde 2020 vom Ehepaar Kubik übernommen. Mit viel Liebe zum Detail, erstklassiger Küche, stilvollen Events und einem besonderen Gespür für Atmosphäre entstand aus dem früheren Image eine moderne Gastronomie mit Charakter, Stil und Herz. Wir bieten nicht nur unseren Gästen, sondern auch unserem Team ein Umfeld zum Wohlfühlen und Wachsen. Aufgaben Was du mitbringst: • Erste Erfahrung im Bereich Gastronomie und Service wünschenswert • Know-how oder Interesse im Bereich Wein • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift • Freude am Umgang mit Menschen und Gästen • Motivation, Eigeninitiative und Bereitschaft, Neues zu lernen Qualifikation Keine nötig, aber Erfahrung im Bereich Gastro wäre wünschenswert und Deutsch in Sprache und Schrift ist Voraussetzung Benefits Was wir dir bieten: • Arbeit in einem herzlichen, motivierten Team • Getränke und Speisen inklusive • Angenehme Arbeitsatmosphäre und ein besonderer Arbeitsplatz • Ein Arbeitsumfeld mit Charakter und Stil Noch ein paar Worte zum Schluss Interesse? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf. Das Vorstellungsgespräch findet bei uns vor Ort statt. Ein Probetag ist möglich und willkommen! Altes Gefängnis Freising – Weinstube mit Stil ✉️ Bewerbung per E-Mail oder direkt bei uns im Restaurant Altes Gefängnis Freising (Brennergasse 1, Freising)
Unser Kunde bietet ganzheitliche Lösungen in den Bereichen Cloud, IT-Security, Modern Workplace und zählt damit zu den Schwergewichten seiner Branche in Deutschland. Wir suchen zur Verstärkung des Team einen Remote Inhouse SAP SD/MM Berater (m/w/d), der die S/4HANA Cloud Transformation vorantreibt. AUFGABEN Du betreust die SAP S/4HANA Cloud-Module SD & MM – mit Fokus auf Cloud-Prozesse. Analyse, Automatisierung und Standardisierung von Geschäftsprozessen. Du gestaltest aktiv die Transformation von On-Premise zu Cloud mit. Zusammenarbeit mit externen Partnern und internen Teams. Du bringst neue Features und Ideen ein und teilst dein Know-how im Team. ANFORDERUNGEN: Mehrjährige Erfahrung im Bereich SAP SD mit Kenntnissen in MM S/4HANA Kenntnisse Idealerweise: Know-how in angrenzenden Modulen (z. B. FI, WM), SAP Fiori, BTP oder CPI Kommunikationsstärke, analytisches Denken und Lust auf Innovation Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Darauf kannst du dich freuen Flexibel & mobil : Vertrauensarbeitszeit, 30 Tage Urlaub & Home Office Vertrag Top Benefits : JobRad, Altersvorsorge, Kinderbetreuungszuschuss Entwicklung & Perspektive : Individuelle Förderung & spannende Projekte Teamspirit & Wertschätzung : Sei du selbst – mit all deinen Ideen und Talenten
Einleitung Wir haben ein wunderschönes Hotel und suchen eine/n motivierten Mitarbeiter/in für unser Team Aufgaben Ihre Aufgabe besteht darin, die Zimmer für unsere Gäste zu reinigen Qualifikation Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit Fähigkeit, selbstständig und im Team zu arbeiten Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Freundliches und gepflegtes Auftreten Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Einleitung Als Scrum Master (m/w/d) bei Axontic in Bremen übernimmst du eine Schlüsselrolle dabei, unsere agilen Prozesse zu gestalten und kontinuierlich zu verbessern. Du bist Sparringspartner:in für Entwickler:innen und Product Owner, sorgst für reibungslose Abläufe im Sprint und förderst eine Kultur des offenen Feedbacks. Mit deinem Gespür für Teams und Methodik ebnest du den Weg für effizientere Arbeitsweisen, höhere Produktqualität und nachhaltiges Wachstum. Aufgaben Teams zum Erfolg führen : Du erkennst frühzeitig Blockaden im Entwicklungsprozess und beseitigst sie proaktiv – sei es durch Moderation, Eskalation oder gezielte Coachings. So stellst du sicher, dass Qualität, Effizienz und Teamperformance kontinuierlich messbar steigen. Agile Methoden leben und weiterentwickeln : Du begleitest unser Software-Team bei Daily Stand-ups, Sprint Planning, Reviews und Retrospektiven. Dabei achtest du nicht nur auf die Einhaltung der Scrum-Rituale, sondern hinterfragst kontinuierlich Abläufe und optimierst sie, um den größtmöglichen Nutzen für Produkt und Team zu erzielen. Hindernisse aus dem Weg räumen : Ob technische Hürden, unklare Anforderungen oder zwischenmenschliche Spannungen – du identifizierst jede Art von Störfaktor und leitest gezielt Maßnahmen ein, damit der Entwicklungsfluss ungehindert bleibt. Produktentwicklung optimal unterstützen : In enger Zusammenarbeit mit unserem Product Owner sorgst du für eine klare Kommunikation von Anforderungen und gewährleistest so die optimale Unterstützung des gesamten Produktentwicklungsprozesses. Qualifikation Erfahrung : Du bringst mehrjährige Praxiserfahrung als Scrum Master oder in einer vergleichbaren Agile-Coach-Rolle mit und hast bereits mehrere Teams sicher durch komplexe Projekte geführt. Agile Kompetenz : Scrum, Kanban & Co. sind für dich gelebte Methodik – du beherrschst die Frameworks und passt sie situationsgerecht an, um den größten Mehrwert zu schaffen. Kommunikator : Mit deiner Moderationsstärke leitest du Workshops und Meetings zielführend; dank hoher Empathie verstehst du die Bedürfnisse deines Teams und schaffst eine vertrauensvolle Atmosphäre. IT-Verständnis : Du kennst die Herausforderungen in Software- oder IT-Projekten aus eigener Erfahrung und verstehst technische Zusammenhänge schnell, um auf Augenhöhe mit Entwicklern, Architekten und Stakeholdern zu kommunizieren. Sprachstärke : Du drückst dich klar und präzise auf Deutsch in Wort und Schrift aus und übersetzt komplexe Sachverhalte verständlich für alle Beteiligten. Gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab. Benefits Agile Mitgestaltung: Deine Ideen sind bei uns willkommen! Durch kurze Entscheidungswege kannst du aktiv Veränderungen anstoßen und unser Team mitgestalten. So haben es neben Prozessverbesserungen auch eine Nintendo Switch und ein Billardtisch auf unsere Einkaufsliste geschafft. Lernen & Weiterentwicklung: Nutze unsere Bücher-Flatrate und sichere dir 3.000 € pro Jahr für persönliche Weiterbildungsmaßnahmen – damit du immer am Puls der Zeit bleibst. Maximale Flexibilität: Gestalte deinen Arbeitsalltag individuell zwischen 7 und 18 Uhr. Zusätzlich kannst du einen Tag pro Woche im Homeoffice arbeiten. Moderne Ausstattung nach Wahl: Ob Apple oder Windows – du entscheidest, mit welchem Gerät du am produktivsten bist. Dazu gibt es Mehrbildschirm-Setups, höhenverstellbare Schreibtische und klimatisierte Büros. Gesundheit & Fitness: Mit unserer E-Gym Wellpass-Mitgliedschaft bleibst du fit und kannst deutschlandweit in vielen Studios trainieren. Teamspirit & gemeinsame Erlebnisse: Regelmäßige Teamevents, Feierabendgetränke sowie Grill- und Spieleabende auf der Dachterrasse sorgen für eine tolle Arbeitsatmosphäre. Frische Extras: Freue dich auf täglich frisches Obst und eine große Auswahl an kostenlosen Getränken – von Limonaden und Mate bis hin zu Kaffeespezialitäten. Teilzeit-Leadership: Wir leben Flexibilität! Viele unserer Kollegen arbeiten in Teilzeit oder in vollzeitnahen Modellen. Wohlfühl-Atmosphäre: Unser modernes Büro mit Klimaanlage und Dachterrasse lädt zum entspannten Arbeiten und Abschalten in der Sonne ein.Wir wollen nicht nur einen Arbeitsplatz schaffen, sondern einen Ort, an dem du dich rundum wohlfühlen kannst! Noch ein paar Worte zum Schluss Willkommen bei Axontic! Wir sind ein innovatives Start-up aus Bremen und haben uns der Optimierung der Microsoft 365-Landschaft verschrieben. Besonders stolz sind wir auf unser Produkt Mailissa . Mithilfe unserer KI arbeiten unsere Kunden einfacher und effizienter in ihrem E-Mail-Postfach und sparen jede Menge wertvoller Zeit! Klingt spannend? Werde Teil unseres Teams und hilf uns dabei, Zeitverschwendung ein für alle Mal zu minimieren – natürlich mit viel Spaß, gemeinsamen Grillabenden und einem Feierabendbier, denn bei uns zählt das Miteinander! Jedes Produkt ist nur so gut, wie das Team, das dahinter steht.
Einleitung Wir suchen für einen renommierten Notariatskunden einen Notarfachreferenten in Leverkusen . Im Rahmen unserer Vermittlungen für 4 Notariate in Köln und dem Umland waren wir bisher in den Notarberufsbildern bereits 26 Mal in den letzten 4 Jahren erfolgreich und auch nach längerer Zeit sind alle am Prozess Beteiligten immer noch sehr zufrieden. Wir betreuen den jeweiligen Bewerber intensiv und stellen die erste Weiche für ein schon zeitnahes Vorstellungsgespräch bei unserem VIP-Kunden. Zuvor checken wir die vorliegenden Unterlagen GRATIS für den jeweiligen Klienten (=EX-Bewerber). Auch aufgrund dessen steigen die Chancen einen neuen sehr guten Job erhalten zu können nicht unbedingt unwesentlich. Aufgaben Beurkundung von Rechtsgeschäften Beratung von Mandanten Erstellung von Urkunds- und Vertragsentwürfen Vollzug der jeweiligen Urkunde. Bürovorstehertätigkeiten ...und situationsbedingt diverse andere Tätigkeiten Qualifikation eine erfolgreich absolvierte Ausbildung- bzw. Weiterbildung in diesem Berufsbild Zuverlässigkeit/Pünktlichkeit vernetztes Denken absolute Teamplayermentalität freundlich und ansprechendes Auftreten deutsche Sprachlevel von mindestens "C2" sehr gute Kommunikationsmöglichkeit Erfahrung bezüglich des Verfassen von Notarverträgen Affinität hinsichtlich rechtlicher Dinge und der notwendigen Ausformulierungen V ertretungen des Notars stellen kein Problem dar zumindest 1 Tag Probearbeit zur beidseitigen Entscheidungsfindung Benefits nach Qualifikation und Berufserfahrung bis zu ca. 5.000€ Bruttomonatsgehalt ein tolles sehr gemischtes Team (Alter, Staatsangehörigkeit, Familienstand etc.) mit einem TOP-Betriebsklima familienfreundliche Arbeitszeiten im Zeitfenster von ca. 8.00 Uhr bis 17.30 Uhr und an jedem Freitag nur bis gegen Mittag keine Wochenendarbeit ein 13. Monatsgehalt wird gezahlt Zuschuss zu möglicher Betriebsrente/VL-Verträgen 30 Tage Jahresurlaubsanspruch bei Vollzeitkräften kostenfreie Parkplätze auf dem großen Gelände gute Erreichbarkeit auch mit öffentlichen Verkehrsmittel sehr emphatisch am Start befindliche Vorgesetzte je Arbeitsplanung weitesgehend nach den Vorstellungen der Mitarbeiter/Auszubildenden eine vollkommen weltoffene, zeitgemäße und tolerante Bewertung einer Bewerbung … und vieles mehr an TOP-Rahmenbedingungen ! Noch ein paar Worte zum Schluss Haben wir Ihr Interesse geweckt ? Dann bewerben Sie sich zunächst lediglich mit Ihrem aktuellen Lebenslauf und einem ebenso aktuellen Foto bei uns und Sie erhalten umgehend eine Reaktion von PuR. Nach 3 Monaten Beschäftigung loben wir ein Startgeld von bis zu 1.200€ je nach Passgenauigkeit aus !
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein mittelständisches Unternehmen aus Bremen, dass wachstumsbedingt eine neue Schlüsselrolle im HR-Bereich ins Leben gerufen hat. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt wird eine fachlich versierte Persönlichkeit gesucht, die die Teamführung in der Personaladministration übernimmt. Als Teamleiter (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für die Personaladministration und sind überdies ein wichtiges Bindeglied zur HR-Leitung. Das Umfeld ist agil und zukunftsgerichtet, weshalb Sie bei unserem Mandanten auf Vorgesetzte und KollegInnen treffen, die mit Ihnen an einem Strang ziehen. Daher ist es auch völlig in Ordnung, wenn Sie Optimierungspotentiale finden und bestehende Abläufe, etc. sukzessive verbessern. Es ist explizit gewünscht, dass Sie Ihre Expertise einbringen, gestalten möchten und auch neue digitale Lösungen etablieren. Ein weiterer Schwerpunkt der Position ist die Sicherstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen - im Kern geht es hierbei um die Vor- und Nachbereitung. Wenn Sie ein erfahrener HR-Allrounder (m/w/d) sind, der fachlich Verantwortung übernehmen und Prozesse aktiv gestalten möchte, erwartet Sie hier eine Rolle mit viel Eigenverantwortung, Gestaltungsspielraum und gemeinsamen Zielen. Aufgrund des digitalen Umfelds und der offenen Unternehmenskultur sind auch Wohnorte außerhalb Bremens sehr gut denkbar. HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Fachliche Führung der Personalverwaltung und enge Zusammenarbeit mit der HR-Leitung Eigenständige Durchführung der Personaladministration von A bis Z Vor- und Nachbereitung der extern ausgelagerten Lohn- und Gehaltsabrechnung Optimierung und Digitalisierung bestehender HR-Prozesse AnsprechpartnerIn für Betriebsrat, Führungskräfte und externe Partner Umsetzung gesetzlicher und betrieblicher Vorgaben im HR-Kontext Profil Mehrjährige Erfahrung in der Personaladministration erforderlich Gute Kenntnisse in der (vor-/nachbereitenden) Entgeltabrechnung Gute Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und arbeitsrechtliche Kenntnisse Strukturierte, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise Freude an Prozessoptimierung und digitalen Tools Kommunikationsstärke sowie hohe Serviceorientierung und Beratungskompetenz Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Vorteile Unbefristete Anstellung Sehr gute und flexible Arbeitszeitregelung Eine sinnstiftende Aufgabe mit Gestaltungsspielraum Bis zu 3 Tage Home-Office pro Woche möglich (daher sind auch Wohnorte in der weiteren Umgebung Hamburg oder z.B. Hannover denkbar) 30 Urlaubstage Wachstumsstarkes Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen Wertschätzendes Miteinander und klare Kommunikationswege Referenz-Nr. SJA/126924
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