Content Manager medizinische Inhalte digitale Strategien (w/m/d)
PERM4 | Permanent Recruiting GmbH - 69115, Heidelberg, Neckar, DE
PERM4 | Permanent Recruiting unterstützt Sie als Fach- und Führungskraft in den Berufsfeldern Sales und Marketing, IT, Engineering, Construction/Property und Supply Chain Management bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Indem wir Sie, Ihre Fähigkeiten, Erwartungen und Wünsche kennenlernen und Ihnen dann ausschließlich passende Festanstellungen bei attraktiven Arbeitgebern anbieten. Dieser Karriereservice ist für Sie selbstverständlich absolut kostenlos. Sie werden im Rahmen unserer Zusammenarbeit viel von uns erhalten. Aber niemals eine Rechnung. Content Manager medizinische Inhalte digitale Strategien (w/m/d) Ref.-Nr.: PERM4-043209 Branche: Medizinische Dienstleistungen, Life Science Arbeitsmodell: hybrid Ort: Heidelberg Exklusives PERM4 | Stellenangebot: Ihre Aufgaben Relevante medizinische Themen identifizieren amp; datenbasierten Ideenpool aufbauen Redaktionelle Leitlinien zur Content-Priorisierung amp; Positionierung definieren Wissenschaftlich fundierte Briefings für Autoren amp; Experten erstellen KI-Tools zur Content-Automatisierung amp; Effizienzsteigerung nutzen Interaktive amp; personalisierte Inhalte für verschiedene Zielgruppen entwickeln Content anhand von Nutzerdaten analysieren amp; optimieren Content-Lifecycle-Management zur Aktualisierung bestehender Inhalte umsetzen Content-Prozesse amp; Workflows effizient gestalten Verantwortung als Product Owner für das CMS übernehmen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium in Medizin, Natur-/Gesundheitswissenschaften oder Kommunikation/Marketing mit Healthcare-/MedTech-Erfahrung Erfahrung im medizinischen Content-Management, Journalismus oder Healthcare-Marketing Fundierte Kenntnisse medizinischer Themen amp; Fähigkeit zur verständlichen Aufbereitung Know-how in SEO, Keyword-Research amp; datenbasierter Content-Strategie Analytische Stärke zur Performance-Messung amp; -Optimierung Erfahrung mit KI-gestützter Content-Erstellung amp; Personalisierung (v. a. für Ärzte) von Vorteil Wünschenswert: Erfahrung mit wissenschaftlichen Whitepapers amp; datengetriebenen Entscheidungen Ihre Vorteile Attraktives Vergütungsmodell Betriebliche Weiterbildung Fahrtkostenzuschuss Homeoffice-Möglichkeit Kostenlose Getränke Unbefristeter Vertrag Ihr Arbeitgeber Das Unternehmen bietet akkreditierte diagnostische Leistungen in der Labormedizin, Mikrobiologie und Krankenhaushygiene für über 300 Arztpraxen und Kliniken in Norddeutschland. Ihr Ansprechpartner Nada Khalil Karriereberaterin SALES +49 30 333 063 441 +49 151 446 107 97 Nada.Khalil@perm4.com Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Sales Manager (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 51145, Köln, DE
Das Unternehmen Unser Mandant ist einer der führenden Importeure von Fleischspezialitäten, insbesondere für Premium-Fleisch aus Südamerika. Seit der Gründung steht diese etablierte Handelsgesellschaft für hohe Maßstäbe in Bezug auf Herkunftssicherheit, naturnahen Aufwuchs sowie außerordentliche Qualität. 40 Jahre Handelskompetenz, exzellente internationale Kontakte und eingespielte Vertriebsteams mit umfangreichem Wissen machen dieses Großhandelsunternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung aus. Für den Hauptsitz in Köln suchen wir exklusiv in Direktvermittlung zum nächstmöglichen Zeitpunkt jeweils einen Sales Manager (m/w/d), der Key Accounts langfristig aufbaut und pflegt und mit seiner Expertise den Einkauf und Verkauf hochwertiger Fleischprodukte verantwortet. Haben Sie Spaß daran, die Dynamik dieser Rolle zu spüren und mit Ihrer Verhandlungsstärke langfristig zufriedene Kunden zu betreuen? Stehen Sie am Beginn Ihrer Karriere und möchten sich durch die Expertise dieses namhaften Unternehmens entwickeln? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter SWN/127081. Aufgaben Sie übernehmen die Verantwortung für die internationale Beschaffung und den Weiterverkauf von Fleischprodukten. Sie erschließen neue Bezugsquellen und stärken bestehende Partnerschaften. Sie haben die gesetzlichen Vorgaben im Einkauf, bei der Lagerung und im Transport im Blick und koordinieren die erforderlichen Dokumente für die IFS-Zertifizierung. Profil Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Handel oder Logistik. Mit Ihrer Freude am Vertrieb und fundierten Marktkenntnissen (idealerweise aus dem Fleischhandel oder aus der Fisch-Branche) gelingt es Ihnen, stabile Lieferanten- und Kundenbeziehungen aufzubauen und nachhaltig zu pflegen. Erste oder umfassende Kenntnisse der gesetzlichen Vorschriften im Lebensmittelhandel und der Qualitätssicherung. Ein sicherer Umgang mit MS Office und SAP runden Ihr Profil ab. Vorteile Flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage. Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Umfeld, in dem Ihre Fähigkeiten wertgeschätzt und gefördert werden. Entwicklung eines stabilen Netzwerks in der Fleischhandels- und Lebensmittelbranche, das Ihre berufliche Positionierung langfristig stärkt. Überdurchschnittliche Gehaltsentwicklung möglich. Attraktive Sozialleistungen wie exklusive Shoppingvorteile, gute Parkmöglichkeiten, ein Jobrad und ein Zuschuss zum Jobticket. Referenz-Nr. SWN/127081
Logistik- & Produktionsplaner (m/w/d) Pharma
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 60308, Frankfurt am Main, DE
Für unseren Kunden, ein weltweit führendes Unternehmen aus dem Pharmabereich, suchen wir derzeit einen engagierten Logistik- & Produktionsplaner (m/w/d) am Standort Frankfurt. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams und gestalten Sie aktiv die präzise und effiziente Planung unserer Produktionsabläufe mit. Ihre Aufgaben: Produktions- und Auftragsmanagement: Sie koordinieren mit dem Supply Planner die Auftragübergabe, wandeln Aufträge in Prozessaufträge um und sequenzieren diese für einen realistischen Produktionsplan in SAP Zeitplananpassung und -überwachung: Sie passen den Zeitplan kontinuierlich an die Verfügbarkeit von Anlagen und Ressourcen an und überwachen die Umsetzung inklusive Ursachenanalyse bei Abweichungen Materialbedarfs- und -verfügbarkeitsplanung: Sie sind verantwortlich für die Materialbedarfsplanung, fordern Materialien bei Lieferanten an, erstellen Prognosen und klären Verfügbarkeitsprobleme mit den entsprechenden Abteilungen Fertigungskoordination & Chargenzuweisung: Sie stimmen sich eng mit der Fertigung zur Ausführung und zum Abschluss der Aufträge ab und weisen Chargen basierend auf Qualitätsrückmeldungen zu Wochenplanung & Reporting: Sie tragen die Verantwortung für den aktuellen und nächsten Wochenplan und geben regelmäßig Feedback zur Lieferplanumsetzung an den Supply Planner Proaktives Problemlösungs- und Eskalationsmanagement: Sie identifizieren und lösen Probleme proaktiv, wirken bei der Festlegung von Planungsregeln mit und eskalieren bei häufigen Planänderungen (z.B. Überverkäufe, Produktionsprobleme) Kontinuierliche Verbesserung & Stammdatenqualität: Sie tragen aktiv zur CI-Schleife des Teams bei, pflegen Planungsdaten in Zusammenarbeit mit dem Data Steward, analysieren und schlagen Weiterentwicklungen der Stammdaten vor und sind für deren korrekte Pflege und Qualität im System verantwortlich Ihre Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbares, idealerweise mit weiterführender Qualifikation, sowie Erfahrung in der Supply Chain in der pharmazeutischen Industrie Sehr gute Kenntnisse in der Logistik sowie der Auftrags- und Produktionsplanung Sichere Anwenderkenntnisse in SAP R/3 (PP, MM, WM, PP/PI) und Microsoft Office (v.a. Excel, PowerPoint) sowie idealerweise in Planungstools wie OR Soft Schedule++, ADS oder M² Ausgeprägtes analytisches Verständnis für Datenauswertungen sowie für pharmazeutische Herstell- und Freigabeprozesse Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative, Belastbarkeit und Flexibilität Starke Kommunikations-, Koordinations- und Teamfähigkeit , gepaart mit sicherem Auftreten, Konfliktfähigkeit und ausgeprägter Kundenorientierung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Was erwartet Sie: Attraktive Vergütung: Ein wettbewerbsfähiges Gehaltspaket, das Ihre Leistung und Erfahrung angemessen honoriert Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle, die Ihnen helfen, Berufs- und Privatleben in Einklang zu bringen Modernes Arbeitsumfeld: Arbeiten Sie in einer inspirierenden Umgebung am Standort Frankfurt mit moderner Ausstattung und einer kooperativen Teamkultur Unternehmenskultur: Ein Unternehmen, das Wert auf Vielfalt, Inklusion und gegenseitigen Respekt legt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! #LIDO1
Werkstudent im Bereich Social Media (m/w/d)
Adam & Eve Beautylounge GmbH - 20095, Hamburg, DE
Wir suchen... dich als Verstärkung für unser Marketing- und Social-Media-Team – markenübergreifend für fleeky , Augenmanufaktur und adameve Medical . Wenn du kreative Ideen, Social-Media-Kompetenz und Begeisterung für Beauty-Themen mitbringst, bist du bei uns genau richtig. Du liebst es, Inhalte zu gestalten, aktuelle Trends aufzugreifen und mit deinen Ideen sichtbar etwas zu bewegen? Dann freuen wir uns, dich kennenzulernen – für 20 Stunden pro Woche bei uns im Head-Office in Hamburg. Bitte beachte: Eine Arbeit im Homeoffice ist in dieser Position nicht möglich. Deine Aufgaben Kreative Content-Erstellung für unsere Social-Media-Kanäle (Instagram, TikTok, Facebook) Trends entdecken & umsetzen : Du bringst neue Ideen ein und entwickelst innovative Formate Konzeption & Organisation von (kurzen) Video-Drehs, z. B. für Reels Gestaltung visueller Inhalte (für Social Media, Newsletter, Kampagnen etc.) Influencer- & Community-Kommunikation mit Gespür für Ton & Timing Soft Skills: Kreatives Denken und Freude an visueller Gestaltung Eigeninitiative und Motivation, eigene Ideen proaktiv einzubringen Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Offenheit für Feedback und konstruktive Zusammenarbeit Verantwortungsbewusstsein und Verlässlichkeit Flexibilität und Bereitschaft, sich in neue Themen einzuarbeiten Teamfähigkeit und eine positive, lösungsorientierte Grundhaltung Hard Skills: Studium oder Ausbildung in Medien-, Kommunikations-, Grafikdesign, Marketing oder einem vergleichbaren Bereich Sicherer Umgang mit Adobe Creative Cloud (insbesondere Photoshop, InDesign, Illustrator) und/oder Canva Erfahrung in der Erstellung von Social Media Content (insbesondere für Instagram, TikTok, Facebook) Grundkenntnisse in Foto- und Videoproduktion (z. B. für Reels oder Stories) Gespür für Design, Markenästhetik und zielgruppenorientierte Kommunikation Kenntnisse in der Planung und Organisation von Content (z. B. mit Trello, Notion, Meta Business Suite) Fähigkeit, Inhalte kanalübergreifend konsistent und visuell ansprechend umzusetzen Das bieten wir dir: Ein moderner Arbeitsplatz mitten in Hamburg Kreative Freiheit & flache Hierarchien Ein kollegiales, humorvolles Team mit Herz Eine offene Fehlerkultur & Raum für Entwicklung Personalrabatt & Corporate Benefits Gemeinsames Kochen in unserer Teamküche Ein sicherer Job in einem erfolgreichen Beauty-Unternehmen So sieht ein Arbeitsalltag für dich aus: Morgens: Teammeeting – wir besprechen Aufgaben, Prioritäten und kreative Ideen. Vormittags: Du unterstützt bei der Content-Erstellung, planst Posts und recherchierst Trends. Mittags: Pause mit dem Team – in der Küche oder draußen am Wasser. Nachmittags: Du analysierst Inhalte, optimierst Formate und hilfst bei der Planung neuer Kampagnen. Spätnachmittags: Du arbeitest an eigenen Projekten oder tauschst dich mit Design, Produkt oder E-Commerce aus. Kontaktinformationen Klingt das nach dir? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Adam & Eve Beautylounge GmbH Hammer Deich 70, Haus D 20537 Hamburg, Deutschland +49 (0) 40 – 35 71 52 90 Weitere Marken: fleeky | Augenmanufaktur | Skinboom | adameve Medical UST-ID: DE260737691 HRB: 105175 – Amtsgericht Hamburg Finanzamt: Hamburg-Mitte
Kalkulator (m/w/d) Ingenieur- und Bahnbau
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 53940, Hellenthal, DE
Das Unternehmen Unser Kunde ist ein etabliertes, mittelständisches Bauunternehmen mit Sitz in der Eifel. Seit über vier Jahrzehnten realisiert das Unternehmen anspruchsvolle Bauprojekte in Deutschland und den Benelux-Staaten - von der Planung bis zur schlüsselfertigen Umsetzung. Das Leistungsspektrum umfasst insbesondere den Tiefbau, Ingenieurbau und Bahninfrastrukturbau. Zum Einsatz kommt ein moderner Maschinenpark, der auch den Einsatz unter laufendem Bahnbetrieb ermöglicht. Wir suchen nun einen engagierten Kalkulator (m/w/d), der Lust hat, spannende Infrastrukturprojekte aktiv mitzugestalten. Wenn Sie Verantwortung übernehmen und Ihre Erfahrung in einem zukunftsorientierten Umfeld einbringen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Eigenständige Kalkulation und Angebotserstellung für anspruchsvolle Bauprojekte im System iTWO Entwicklung von Sondervorschlägen und Nebenangeboten zur wirtschaftlichen Optimierung Festlegung der Kalkulationsgrundlagen in enger Abstimmung mit der Geschäftsleitung Unterstützung der Bauleitung bei Arbeitskalkulationen und Nachträgen Analyse und Dokumentation technischer und wirtschaftlicher Risiken Profil Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare technische Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung als Kalkulator oder Bauleiter im Tief-, Kanal-, Bahn- oder Ingenieurbau Fundierte Kenntnisse im Bau- und Vertragsrecht (VOB) sowie in Vergabeprozessen Routinierter Umgang mit Kalkulationssoftware (iTWO) und MS Office Selbständige, lösungsorientierte Arbeitsweise mit unternehmerischem Denken Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Vorteile Eine unbefristete Anstellung in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen mit flachen Hierarchien Anspruchsvolle Projekte mit regionaler und grenzüberschreitender Relevanz Ein kollegiales Team und eine offene Unternehmenskultur Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Moderne Ausstattung, eigenverantwortliches Arbeiten und kurze Entscheidungswege Referenz-Nr. MNI/126842
IT-Support Engineer (w/m/d) für vielseitige Projekte gesucht!
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 10963, Berlin, DE
IT-Support Engineer (w/m/d) für vielseitige Projekte gesucht! Mein Kunde ist ein auf intelligente Softwarelösungen spezialisiertes Unternehmen, welches seit 30 Jahren umfassende Systeme zur Planung, Steuerung und Überwachung von Betriebsabläufen für den ÖPNV sowie Bus- und Bahnunternehmen bietet. Die Lösungen sind anpassbar, benutzerfreundlich und werden durch kundenorientierten Support ergänzt. Als Teil eines Konzerns werden auch Betriebshofsteuerungen aus einer Hand angeboten. Ihr Ziel ist es, den öffentlichen Personenverkehr durch moderne Technologien sicherer, zuverlässiger und wirtschaftlicher zu gestalten. Zum nächst möglichen Zeitpunkt, wird ein IT-Support Engineer (w/m/d) gesucht, der die Kunden betreut, Software installiert und konfiguriert sowie Schulungen durchführt. Wenn Sie gerne eigenverantwortlich Arbeiten und Erfahrung im direkten Kundenkontakt und einem Gespür für technische Lösungen haben, sind Sie genau HIER richtig aufgehoben. Hard Facts: Start: asap Gehalt: bis €55.000 1 Homeofficetage möglich Standort: Berlin Ihre Aufgaben: First- und Second-Level-Support für unsere Produkte und aktive Kundenkommunikation. Installation, Konfiguration und Aktualisierung unserer Softwarelösungen. Schulung unserer Systeme beim Kunden und eigenständige Fehleranalyse. Dokumentation von Störungen, Lösungen und Handbüchern. Durchführung von Softwaretests und Freigabe. Ihre Qualifikationen: Abgeschlossenes IT-Studium oder vergleichbare IT-Ausbildung/Qualifizierung. Mindestens 2 Jahre Praxiserfahrung im System-Support und Kundenservice. Starke Kommunikationsfähigkeiten. Erfahrung mit Datenbanken (idealerweise Oracle, MSQL, PostgreSQL) und Betriebssystemen (Windows, Linux). IT-Kenntnisse in Netzwerk, Virtualisierung, Scripting, Dienste und Monitoring (NAGIOS). Vertrautheit mit Atlassian Tools (Jira, Confluence). Min. C1 -Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft. Das bietet unser Klient: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen. 30 Tage Urlaub und attraktive Mitarbeiter-Events. Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Unfallversicherung. Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
Experte Personalentwicklung (m/w/d) bei regionaler Stiftung
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 45128, Essen, Ruhr, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist eine gemeinnützige Stiftung mit Sitz in Essen und fördert innovative, zukunftsweisende Projekte im Ruhrgebiet, die das Miteinander und die Selbsthilfe in der Region unterstützen. Die geförderten Projekte sollen durch ihre Strahlkraft auch über das Ruhrgebiet hinaus Anerkennung finden und Impulse geben. Die Förderschwerpunkte liegen in den Bereichen Kunst und Kultur, Jugend- und Altenhilfe, Bildung, Gesundheitswesen sowie Wohlfahrtspflege. Ziel ist es, die Identität der Region zu stärken und nachhaltige Beiträge zur gesellschaftlichen Entwicklung zu leisten. Möchten Sie Verantwortung übernehmen? Beraten Sie gerne Führungskräfte auf höchste Ebene und sind zeitgleich gerne nah an der Belegschaft? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! (MVI/ 127030) Aufgaben Weiterentwicklung und Optimierung personalrelevanter Prozesse mit Fokus auf Personal- und Organisationsentwicklung Strategische und operative Beratung des Vorstands sowie der Führungskräfte in personalentwicklungsbezogenen Fragestellungen Analyse von Entwicklungsbedarfen, Entwicklung und Implementierung zeitgemäßer PE-Instrumente Entwicklung strukturierter Maßnahmen zur nachhaltigen Personalbindung und individuellen Förderung Konzeption, Durchführung und Nachbereitung von Workshops zur Team- und Führungskräfteentwicklung Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar Fundierte Erfahrung in den Bereichen Personalentwicklung, Change-Management und Führungskräfteberatung Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und strategisches Denken Motivation, Proaktivität sowie Lust zu gestalten Vorteile Attraktive Vergütung und Benefits Moderne Ausstattung sowie citynaher Bürostandort Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten Gestaltungsspielräume und Verantwortung innerhalb flacher Hierarchien Als Stiftung bietet dieser Arbeitgeber ein besonders sicheres Arbeitsumfeld Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten Referenz-Nr. MVI/127030
Kindheitspädagoge (m/w/d) als pädagogische Fachkraft
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Lübeck Care People - Bildung und Soziales - - 23909, Ratzeburg, DE
Wir suchen Dich ab sofort als Kindheitspädagogen (m/w/d) als pädagogische Fachkraft Nach Berücksichtigung der Landesgesetze, können neben Erziehern unter gewissen Voraussetzungen auch weitere akademische und nicht - akademische Fachkräfte in Funktion als pädagogische Fachkraft in Kindertagesstätten tätig werden. Was pluss dir bietet: Arbeitszeiten, die sich Deinem Leben anpassen – mit Arbeitszeitkonto, planbarer Freizeit und Urlaub auch während der Probezeit. Unbefristeter Arbeitsvertrag mit fairer Vergütung, Zuschlägen und Prämien – inklusive Option auf einen Firmenwagen oder Fahrtkostenerstattung. Wohnortnahe Einsätze & Stabilität- Wenig wechselnde Einsatzorte – in der Regel langfristige Einsätze bei einem Kunden in Wohnortnähe. Persönliche Betreuung durch Fachkräfte mit Erfahrung und ein starkes Team, das Dich im Einsatz begleitet. Für Dein Wohlbefinden: Live-Coaching und Online-Kurse über die OpenUp-App, betriebliches Gesundheitsmanagement, Zuschüsse fürs Fitnessstudio – plus finanzielle Extras wie exklusive Mitarbeiterrabatte bei Top-Marken. Wissen, das Dich weiterbringt: mit kostenfreien Fort- und Weiterbildungen durch qualifizierte Dozentinnen und Dozenten – und anrechenbaren Punkten für die Pflegekammer. Gemeinsam mehr erleben – mit regelmäßigen Teamabenden und Veranstaltungen. Deine Aufgabengebiete: Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern und Jugendlichen durch individuelle Beziehungsangebote Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport und Sprache Projektbezogene Erkundungstouren, Ausflüge und andere Freizeitaktivitäten Regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder Unsere Anforderungen an Dich als pädagogische Fachkraft: Kindheitspädagoge (m/w/d) mit Universitäts- oder Fachhochschulabschluss Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung und Betreuung Fähigkeit, sich auf Kinder mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen Fähigkeit, sich auf besonderen Förderbedarf einzustellen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Kindern Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten der Kinder pluss Personalmanagement ist Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pädagogik und der sozialen Arbeit! Ob in der Erziehung, Bildung oder sozial tätig – Du setzt Dich täglich mit Herz und Engagement für Deine Arbeit ein. Und wir möchten Dich dabei unterstützen, genau den richtigen Arbeitsplatz für Deine Fähigkeiten und Bedürfnisse zu finden. Ob in der klassischen Zeitarbeit oder Direktvermittlung - Deine Ziele stehen im Mittelpunkt! Du suchst nicht direkt in Ratzeburg eine Anstellung? Sprech uns auch auf Jobs, beispielsweise in Bliestorf, Berkenthin, Groß Sarau, Groß Grönau oder Ziethen, an! Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500 Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gern per E-Mail: bewerbung-luebeckbs@pluss.de oder ruf uns an unter: 040 / 18 12 90 286 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Kaufmännischer Geschäftsführer / CFO (m/w/d) mittelständische Baufirma
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 76133, Karlsruhe, Baden, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist eine seit Jahrzehnten erfolgreiche mittelständische Baufirma mit überwiegend regionalen Projekten im Großraum Karlsruhe. Aufgrund der Diskretion der Stellenbesetzung können wir vorab leider keine weiteren Informationen zur Verfügung stellen. Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir für die künftige Doppelspitze in der Geschäftsführung im Exklusivmandat den kaufmännischen Gesamtverantwortlichen. Wenn Sie entsprechende kaufmännische Kenntnisse, Führungserfahrung und zugleich Erfahrung aus dem Bausektor mitbringen, dann könnte diese Position Ihre neue berufliche Heimat werden - gerne auch als Karriereschritt aus der 2. Reihe. Aufgaben Operative und strategische Unternehmensführung – gemeinsam mit dem langjährigen, technisch geprägten Geschäftsführungskollegen Wertschätzende Führung und Weiterentwicklung des Führungsteams sowie der gesamten Belegschaft Verantwortung für die ordnungsgemäße Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB, der Forecasts, Business Pläne sowie für das Reporting an die Gesellschafter Analyse und Optimierung der Unternehmensprozesse und anschließende Umsetzung der geplanten Wachstumsstrategien und des zugehörigen Investitionsprogramms Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und mit den Kunden vereinbarten Qualitätsstandards Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium, vorzugsweise im Wirtschaftsingenieurwesen, der Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation Führungserfahrung in einem mittelständischen Unternehmen aus dem Bausektor Fundiertes kaufmännisches Know-how sowie ein hohes technisches Verständnis für die Vorschriften und Normen im Bauwesen Unternehmerische Persönlichkeit mit Authentizität, Hands-On Mentalität und gleichzeitiger strategischer Kompetenz Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke auf allen Ebenen – von der Baustelle bis zum Gesellschafter Vorteile Neu geschaffene Führungsposition mit hohem Gestaltungsspielraum Den klaren Auftrag der Gesellschafter, den mittelständischen Baubetrieb zu professionalisieren und zu vergrößern Die finanziellen Sicherheiten der Gesellschafter für die Umsetzung dieser Wachstumsstrategie Eine attraktive Vergütung inkl. Firmen-PKW zur privaten Nutzung Regionale Kundenstruktur in zukunftsfähigem Geschäftsumfeld Referenz-Nr. JAN/124431
Leiter Immobilienverwaltung (m/w/d) erfolgreiches Dienstleistungsunternehmen
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 75228, Ispringen, DE
Das Unternehmen Die HAPEKO HR Executive Consultants sind die ersten Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. Das Hanseatische Personalkontor (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant überzeugt mit langjährigen Kundenbeziehungen sowie hoher Expertise im Immobilienmanagement und hat sich als führender Anbieter etabliert. Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir exklusiv eine Führungspersönlichkeit, die neben der Leitung des bestehenden Teams in der Mietverwaltung auch die selbstständige Betreuung des eigenen Bestands übernimmt. Wenn Sie entsprechende Erfahrungswerte aus einer vergleichbaren Funktion mitbringen und eine hohe Werteorientierung erleben möchten, dann könnte diese Position Ihre neue berufliche Heimat werden. Aufgaben Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Teams der Mietverwaltung Eigenverantwortliche Betreuung von Wohn- und Gewerbeeinheiten im Raum Pforzheim/Karlsruhe im gesamten Spektrum der kaufmännischen, technischen und infrastrukturellen Mietverwaltung Optimierung interner Arbeitsabläufe und Umsetzung gesetzlicher Neuerungen Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Eigentümerversammlungen sowie Beiratssitzungen Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachabteilungen sowie der Geschäftsführung Profil Kaufmännisch geprägtes Studium im Immobilienmanagement/Facility Management oder eine kaufmännische Ausbildung/Qualifikation wie z. B. Immobilienkaufmann (m/w/d), Immobilienfachwirt (m/w/d) o.ä. Langjährige Berufserfahrung in der Mietverwaltung, dem Mietermanagement, Property Management sowie im Forderungs- und Versicherungsmanagement Authentische Persönlichkeit mit ausgeprägtem kaufmännischem Verständnis und Durchsetzungsstärke Hohe Kommunikationsstärke, Eloquenz, Empathie und Teamfähigkeit Vorteile Führungsposition bei einem namhaften Unternehmen mit beindruckendem Kundenportfolio Großer Gestaltungsspielraum mit direkter Berichtslinie an den Inhaber Attraktives, sechsstelliges Gehalt inkl. Firmen-PKW zur privaten Nutzung Regionale Kundenstruktur - keine Reisebereitschaft erforderlich Arbeiten und Mitgestalten in einem erfolgreichen, wachsenden Unternehmen mit hoher Werteorientierung Referenz-Nr. JAN/126439
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