Stellvertretender Filialleiter (gn)
Lidl Waldenburg Süd - 74211, Leingarten, DE
Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst "auf der Fläche" selbst mit an Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden Dein Profil Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.) Tarifliche Altersvorsorge Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
Assistenzarzt (m/w/d) für Anästhesiologie #20168
EMC Adam GmbH - 79244, Münstertal, DE
Ihre Klinik Ein fortschrittliches Klinikum und akademisches Lehrkrankenhaus mit über 480 Betten Zahlreiche Fachbereiche bilden das Spektrum der medizinischen Versorgung Jährlich werden rund 19.000 ambulante und stationäre Patienten/-innen versorgt In der Anästhesie und Intensivmedizin werden jährlich rund 7.500 Narkoseleistungen durchgeführt Zum Einsatz kommen verschiedene Vollnarkoseverfahren und zahlreiche Möglichkeiten der Regionalanästhesie Die Intensivstation verfügt über ca. 20 Betten Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Versorgung der Patienten/-innen Ihr Profil Assistenzarzt (m/w/d) im 2./3. Weiterbildungsjahr Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen gegenüber Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und soziale Kompetenz Ihre Aufgaben Sie sind ganzheitlich in der Diagnostik, Therapie und Planung des Behandlungsprozesses tätig Sie erarbeiten Ideen zur Weiterentwicklung des Fachbereiches Sie nehmen an Bereitschafts- und Rufbereitschaftsdiensten teil Ihre Chance Strukturiertes EInarbeitungskonzept Kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie ein erfahrenes Team Interessante und vielseitige Tätigkeit Großzügige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Zusätzliche Altersversorgung Corporate Benefits Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Stellvertretender Filialleiter (gn)
Lidl Bremen Nord - 26954, Nordenham, DE
Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst "auf der Fläche" selbst mit an Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden Dein Profil Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.) Tarifliche Altersvorsorge Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
Regional Manager (M/W/D) (m/w/d)
Coolblue - 22145, Hamburg, DE
Als Regional Manager (m/w/d) bist du verantwortlich für alle Depots von CoolblueLiefert in Nord- oder Süddeutschland und sorgst dafür, dass unsere Liefernetzwerke sowie operativen Prozesse wie geschmiert laufen und jeden Tag ein bisschen besser werden. Wie werde ich Regional Manager bei Coolblue? Als Regional Manager (m/w/d) bist du verantwortlich für alle Depots von CoolblueLiefert in Nord- oder Süddeutschland und sorgst dafür, dass unsere Liefernetzwerke sowie operativen Prozesse wie geschmiert laufen und jeden Tag ein bisschen besser werden. Das machst du gerne Du bist verantwortlich für die wichtigsten KPIs wie beispielsweise den NPS, Zusatzverkauf sowie zufriedene Mitarbeitenden Du sorgst dafür, dass unsere Logistikprozesse stets weiter optimiert werden Du bist verantwortlich für die Steuerung und Implementierung von Prozessstandards im Bereich Logistikprozesse, Sicherheit, Wagenpark, Schaden, Kapazität und HR Du leitest und entwickelst ein Team von Depotleiter*innen und Teamleiter*innen über mehrere Standorte hinweg Du bist eines der Gesichter von CoolblueLiefert in Deutschland. Du hast daher auch eine Vorbildfunktion gegenüber deinen Mitarbeitenden inne Hierin erkennst du dich Du hast eine erfolgreich absolvierte Hochschulausbildung Du hast mindestens 3 Jahre relevante Erfahrung in einer operativen Führungsposition Du bist bereit, regelmäßig innerhalb Deutschlands und den Niederlanden zu reisen Idealerweise kennst du dich mit Logistikprozessen aus und hast gemäß der LEAN-Prinzipien gearbeitet Englisch sprichst du fließend. Deutsch beherrschst du auf muttersprachlichem Niveau "Alles für ein Lächeln" ist wie für dich gemacht. Es ist Teil deiner DNA und fester Bestandteil deiner Arbeitsweise Das ist dir auch noch wichtig an einem Job Neben marktkonformem Gehalt inkl. Home-Office-Zulage, Firmenwagen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 27 Urlaubstage (steigend nach Betriebszugehörigkeit), Corporate Benefits, 25% Zuschlag zum Deutschlandticket und 10% Mitarbeitendenrabatt auf das Coolblue Sortiment, erwartet dich bei Coolblue unsere einzigartige Unternehmenskultur: Freunde. Vertrauen und Unterstützung im Team, regelmäßige Partys und After-Work-Events sowie eine transparente, ehrliche Kommunikation Einfach loslegen. Du bist direkt aktiv mit dabei, mit einem Onboarding-Programm und vielen Kaffee-Dates zum Kennenlernen/Networken. Du bringst dich bei uns direkt ein Flexibel. Du kannst deine Arbeitszeit frei einteilen. Du wirst mit deinem eigenen Laptop und Homeoffice-Arbeitsplatz ausgestattet, sodass du hybrid arbeiten kannst Ungewöhnlich. Unsere Office-Räume in Düsseldorf, Rotterdam und Antwerpen fördern deine Kreativität und versprühen einen ganz besonderen Spirit. Teil deine (außergewöhnlichen) Ideen mit uns Einfach begeistern. Wir tun alles für das Lächeln von unseren Kund*innen und Mitarbeitenden. Deshalb bekommst du extra Mitarbeitendenrabatte bei ausgewählten Partnern (u.a. Mode, Reisen, Mobilfunk)
Freelance Bilanzierer (m/w/d)
Intega Consulting - 85737, Ismaning, DE
Freiberufliche Experten für Bilanzierung gesucht Sie haben fundierte Erfahrung in der Bilanzierung und ein Auge für Details? Perfekt! Wir suchen erfahrene Freiberufler, die Unternehmen bei der Erstellung und Analyse von Jahresabschlüssen unterstützen. Wenn Sie Ihr Know-how flexibel in unterschiedlichen Projekten einsetzen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit aktuellem CV. Ihre Aufgaben Erstellung von Einzel- und Konzernabschlüssen nach HGB und IFRS. Prüfung und Bewertung von bilanziellen Sachverhalten. Unterstützung bei steuerlichen Fragestellungen und Rückstellungen. Optimierung und Weiterentwicklung der Bilanzierungsprozesse. Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Rechnungswesen. Mehrjährige Erfahrung in der Bilanzierung nach HGB und IFRS. Analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse. #LI-RC1
Buchhalter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 20095, Hamburg, DE
Buchhalter (m/w/d) Referenz 12-222260 Für unseren Kunden, einen traditionsreichen Großhändler im Bereich Food und Non-Food, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Buchhalter (m/w/d) am Standort Hamburg Jungfernstieg. Das Unternehmen überzeugt seit über 100 Jahren mit Qualität, Zuverlässigkeit und einer starken Marktposition im Import- und Exportgeschäft. Klingt das interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und begleiten Sie gern auf dem Weg zu Ihrer neuen beruflichen Herausforderung als Buchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Unbefristete Vollzeitstelle Internationales, wachsendes Unternehmen Abwechslungsreiche Aufgaben Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice Krisensicherer Arbeitsplatz Moderne Arbeitsumgebung & Entwicklungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Bearbeitung der Debitoren-, Kreditoren- und Hauptbuchhaltung Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB Buchung von Eingangsrechnungen sowie Kontrolle von Zahlungseingängen Rechnungsprüfung und Vorbereitung des Zahlungsverkehrs Enge Zusammenarbeit mit dem Team und den internationalen Standorten Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket, Kenntnisse in DATEV von Vorteil Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Zahlenaffinität Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Import und Export Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 50.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Eduard Justus (Tel +49 (0) 40 357573-17 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222260 per E-Mail an: accounting.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Verkäufer (m/w/d) Teilzeit
Le Creuset GmbH - 72555, Metzingen, DE
Unsere internationale, zukunftsorientierte Marke mit französischer Herkunft blickt auf eine 100-jährige Tradition zurück. Unser Ziel ist es, unsere Freude am Kochen sowie unsere Expertise mit allen Kochliebhabern und Genießern zu teilen und sie stets zu inspirieren. Seit 1925 steht die französische Traditionsmarke Le Creuset für Design, Qualität und Innovation. Als Premiummarke im Bereich Kochgeschirr und Haushaltswaren, agieren wir weltweit mit mehr als 5300 Mitarbeitern in über 50 eigenen Niederlassungen. Le Creuset ist in den besten Küchen der Welt zu Hause und ist heute der Inbegriff für genussorientierte Küche. Verkäufer (m/w/d) mit 20 Wochenstunden Metzingen Ihre wesentlichen Aufgaben: Fachkundige Beratungs- und Verkaufsgespräche mit unseren Kunden. Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Professionelle Präsentation der Ware im Ladengeschäft und in den Schaufenstern Mithilfe bei Präsentationen und Events Lagerpflege und Disposition von Waren Aktive Pflege des Kundenbeziehungsmanagements Ihr Profil Mehrjährige Berufserfahrung im hochwertigen und beratungsintensiven Einzelhandel oder im Gastgewerbe, z.B.: Verkäuferin / Einzelhandelskauffrau/ Einzelhandelskaufmann / Verkäufer/ Kundenberater / gerne auch Quereinsteiger aus der Gastronomie: Kellner /Servicemitarbeiter / Küchenhilfen / Koch/ Köchin (m/w/d) Leidenschaft für qualitativ hochwertige Produkte und Spaß am Umgang mit Menschen sowie ein ausgeprägtes Verkaufstalent Kommunikationsgeschick, Durchsetzungsstärke und Begeisterungsfähigkeit Versierter Umgang mit MS Office Was wir bieten: Gestaltungsfreiraum & sympathisches Team: bei uns zählen nicht nur die großen Meilensteine, sondern auch Ihre persönlichen Erfolge werden geschätzt und gefeiert 30 Tage Urlaub: Balance ist wichtig! Mit großzügigem Urlaub unterstützen wir Ihre Work-Life-Balance 50% Mitarbeiterrabatt auf unserer Produkte Welcome-Package Le Creuset Produkte für Zuhause OpenUp-Plattform für mentale Gesundheit JobRad-Leasing von Dienstfahrrädern Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV (JobTicket) Kindergartenzuschuss bis zu 150€ netto Corporate Benefits Ihr Kontakt: Le Creuset GmbH Dana Maier / Sonja Prantl Einsteinstraße 44 73230 Kirchheim/Teck 0 70 21/97 49-32 0 70 21/97 49-52 www.lecreuset.com Bewerben Referenznummer: YF-25507 (in der Bewerbung bitte angeben)
Assistenzarzt (m/w/d) für Geriatrie #20864
EMC Adam GmbH - 07751, Rothenstein bei Jena, DE
Ihre Klinik Ein fortschrittliches Klinikum mit rund 200 Betten Zahlreiche Fachbereiche bilden das Spektrum der medizinischen Versorgungg Die Geriatrie verfügt über mehrere Stationen mit insgesamt 80 Betten, eine Tagesklinik mit 15 Plätzen und einen großen Therapiebereich Das geriatrische Behandlungskonzept spezialisiert sich besonders auf die Förderung von Funktionen und Fertigkeiten sowie auf die soziale Wiedereingliederung Das Therapiespektrum umfasst die Pflege, Physiotherapie, Ergotherapie, Logopädie, (Neuro-)psychologie sowie die Seelsorge Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Versorgung der Patienten/-innen Weiterbildungsermächtigung zum Facharzt für Innere Medizin über 30 Monate und für die Zusatz-Weiterbildung Geriatrie über 18 Monate Ihr Profil Deutsche Approbation Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen gegenüber aus Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und soziale Kompetenz runden Ihr Profil ab Ihre Aufgaben Sie versorgen die Patienten/-innen des höheren Lebensalters im Rahmen der geriatrischen Behandlung Sie arbeiten interdisziplinär mit den anderen Fachbereichen zusammen Ihre Chance Strukturiertes Einarbeitungskonzept Kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie ein erfahrenes Team Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Entwicklungsleiter CAD-Solutions (m/w/d) – Office & Remote
Instaffo GmbH - 22926, Ahrensburg, DE
Du bist interessiert an der Stelle als Entwicklungsleiter CAD-Solutions (m/w/d) – Office & Remote bei SPI Systemberatung Programmierung Industrieelektronik GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Muttersprachliches Niveau Die geschätzte Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne dieses Jobangebotes. Haben Sie Lust, eine sehr erfolgreiche Nischenlösung auf den nächsten Level zu heben? Ein Team von sechs (plus zwei) Entwicklern und Entwicklerinnen mit Expertise und Empathie zu begleiten? Mit unseren Softwarelösungen für die blechverarbeitende Industrie sprechen wir Lohndienstleister wie Unternehmen mit eigenen Produkten an. Basierend auf Solidworks bzw. Autodesk Inventor haben wir Lösungen zur Blechkonstruktion und -kalkulation geschaffen, die unseren Kunden die tägliche Arbeit massiv vereinfacht. Zudem bieten wir individuelle Programmierung und Beratung an. Wir suchen eine erfahrene Leitung für unser CAD-Entwicklungsteam mit technischem Verständnis für die Softwareentwicklung, die strategische Weiterentwicklung unserer Produkte und die Einführung von KI-Ansätzen. Wir streben eine stärkere Internationalisierung unseres Geschäftes an. Dafür digitalisieren und automatisieren wir unsere Sales-, Marketing- und Supportprozesse. Wir haben viel vor! Sind Sie dabei? Tätigkeiten fachliche und disziplinarische Führung des Entwicklerteams Weiterentwicklung der Softwareentwicklungsprozesse Zielgerichtetes Management des Teams nach agilen Prinzipien Überführung von Marktanforderungen in umsetzbare Entwicklungsziele Treffen von Entscheidungen zur strategischen Weiterentwicklung unserer Produkte Verantwortung von Softwarearchitektur und Refactoring Zusammenarbeit mit Marketing/Vertrieb und technischem Kundenservice Einführung von KI-Ansätzen in Coding, Testing, Qualitätsmanagement Programmierung in C++ / C# Der Fokus liegt auf der Teamführung und Optimierung der Produktivität. Entwicklungstätigkeiten sind bei dieser Position nachrangig. Die Entwicklung von CAD-Software ist ein faszinierendes Feld, bei dem ein hohes mathematisches Verständnis von Vorteil ist. Uns ist es wichtig, dass Sie nicht irgendeine Führungsposition suchen, sondern wirklich Lust auf Markt der blechverarbeitenden Industrie haben! Anforderungen Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Entwicklungsteams Erfahrung in der Softwareentwicklung, idealerweise mit komplexen Anwendungen Fähigkeit, ein Team mit Individualisten zu strukturieren und auf gemeinsame Ziele auszurichten Erfahrung in der Prozessoptimierung innerhalb der Softwareentwicklung Ausgeprägtes Produktmanagement-Verständnis und die Fähigkeit, strategische Entscheidungen aus Marktperspektive zu begleiten Kommunikationsstärke, Durchsetzungsfähigkeit und hohe Eigeninitiative Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Team Ein typisches Entwicklerteam: Jede/r ein Unikum, absolut liebenswert, mit Eigenheiten, mit Fähigkeiten! Von 3 bis 35 Jahren Betriebszugehörigkeit ist alles dabei. Durchschnittlich sind die KollegInnen seit 15 Jahren bei uns. Einige haben Ausbildertätigkeiten übernommen, denn die Ausbildung unserer Fachinformatiker liegt uns am Herzen! Das Team war lange ohne Führungskraft unterwegs, ist nun aber mit 8 Personen doch so groß geworden, dass es mehr Koordination braucht. Einige Mitarbeiter sind jeden Tag im Büro, die meisten arbeiten jedoch hybrid und sind an zwei Tagen im Büro und an zwei Tagen im Homeoffice. Microsoft DevOps ist unsere Arbeitsumgebung. Die Software selber besteht in Teilen noch aus C Code, einem hohen Anteil C++ und mittlerweile auch immer mehr C#. Es sei noch erwähnt, dass die Geschäftsführerin selber nicht aus der IT kommt. Das hat den Vorteil, dass sie sich zu 100% auf ihr Team verlassen muss und es nie besser weiß! Gleichzeitig ist die Unternehmensführung innovativ und weitsichtig und dabei sehr menschlich. Mehr dazu auf unseren "Pottkieker" Seiten. Bewerbungsprozess Die Chefin selber verantwortet den Rekrutierungsprozess, trifft jedoch keine einsamen Entscheidungen. Am Anfang steht ein schnell vereinbarter Teams Call. Kein klassisches Bewerbungsgespräch sondern eher ein erstes Beschnuppern mit viel Raum für Fragen. Danach geht es darum, das Team kennenzulernen. Einen Tag lang arbeiten wir zusammen und lernen uns über das praktische Miteinander kennen. Dabei haben wir kein vorgefertigtes Konzept sondern beziehen die Ideen des Bewerbers / der Bewerberin mit ein. Jede Seite soll die Gelegenheit bekommen, so gut wie möglich ein Gespür dafür zu entwickeln, ob man zusammen passt. Über das Unternehmen SPI sitzt in Ahrensburg bei Hamburg. Wir sind ein in zweiter Generation inhabergeführtes Unternehmen, seit 45 Jahren erfolgreich am IT-Markt, 40 Mitarbeitende. Mit dem Bereich CAD Solutions bedienen wir den Maschinenbau und hier insbesondere die blechverarbeitende Industrie. Mit dem Bereich Business Solutions haben wir Lösungen für den Sorten- und Edelmetallhandel für die Bankenbranche geschaffen. So unterschiedlich diese beiden Bereiche inhaltlich auch sind, immer geht es um individuelle oder Nischenlösungen, um verlässliche Partnerschaften mit unseren Kunden und um durchdachte Qualität. Von SPI'lern. Arbeit bei SPI bedeutet: Aufgaben, die herausfordern. Menschen, die das Herz am rechten Fleck haben.
Praktika im Rahmen der Masterarbeit
Bundesanstalt für Immobilienaufgaben - 80333, München, DE
Die Direktion München bietet am Arbeitsort München ab 1. Oktober 2025: Praktika im Rahmen der Masterarbeit (556 € pro Monat, Kennung: MCOP MAO2025, Stellen‑ID 1327603) Das Praktikum ist auf 6 Monate befristet. Verstärkung gesucht: Abschlussarbeit im Fachgebiet Organisation Du studierst aktuell und begeisterst dich für moderne Organisationsstrukturen, Veränderungsprozesse und die Frage, wie Verwaltung effizienter, agiler und zukunftsfähiger gestaltet werden kann? Dann suchen wir dich für die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA)! Wir sind das Immobilienunternehmen des Bundes und arbeiten mit über 7.000 Beschäftigten an mehr als 120 Standorten bundesweit. Neben der Bewirtschaftung von Immobilien gestalten wir auch moderne Verwaltungsstrukturen – mit dem Ziel, den öffentlichen Dienst nachhaltig weiterzuentwickeln. Aktuell bieten wir dir die Möglichkeit, in der Direktion München deine Masterarbeit im Fachgebiet Organisation zu schreiben – mit fachlicher Betreuung, echtem Praxisbezug und spannenden Einblicken in ein komplexes Verwaltungsumfeld im Wandel. Im Mittelpunkt des Geschäftsbereichs Organisation und Personal stehen unsere Beschäftigten. Mit dem Fokus auf Organisationsentwicklung, Change, Recruiting und Development halten wir den Organisationseinheiten der BImA gestaltend und beratend den Rücken frei. Dafür brauchen wir dich! Mach mit uns BImA! Themen und Möglichkeiten: Du entwickelst deine Masterarbeit zu einem praxisrelevanten Thema mit direktem Bezug zur Organisationsarbeit in einer Bundesbehörde, z. B.: Modernisierung der Arbeitswelt (z. B. Umsetzung von Desksharing-Konzepten unter Berücksichtigung arbeitsorganisatorischer, rechtlicher und kultureller Aspekte) Organisationsentwicklung durch Digitalisierung (z. B. eAkte-Rollout, elektronischer Dienstausweis, digitale Workflows) Tätigkeitsdarstellungen und Dienstpostenbewertungen als Grundlage für Personalstrukturplanung und Stellenbewirtschaftung Change Management bei der Einführung neuer Raum- und Arbeitskonzepte Prozessgestaltung und Steuerung im Zusammenspiel von Aufbau- und Ablauforganisation Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz Du wirst durch erfahrene Kolleg*innen aus dem Bereich Organisation & Personal fachlich betreut und arbeitest unter realen Bedingungen an einem Thema mit hoher Praxisrelevanz. Du erhältst Zugriff auf interne Prozesse, Rahmendaten und kannst aktiv an Projekten, Arbeitsgruppen oder Workshops (z. B. Desksharing, Flächenoptimierung und Standortentwicklung, psychische Gefährdungsbeurteilung) mitwirken. Anforderungen: Qualifikation: Du befindest dich im Masterstudium (z. B. Organisationswissenschaft, Verwaltungswissenschaft, Soziologie, Gesundheitsmanagement, Arbeits-, Umwelt- und Gesundheitsschutz, Wirtschaftswissenschaft mit Schwerpunkt Organisation o. ä.). Weitere Anfordernugen: Du interessierst dich für Strukturen, Prozesse, Wandel und Steuerung in komplexen Organisationen und möchtest mit deinem Fachthema noch während des Studiums Impulse in realen Organisationen setzen. Du arbeitest systematisch, eigenverantwortlich und mit analytischer Tiefe. Du bist sicher im Umgang mit Microsoft Office (insbesondere Word, Excel, PowerPoint). Du bringst Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Teamgeist mit. Deine Vorteile: Aktuelle Organisationsthemen mit gesellschaftlicher Relevanz im öffentlichen Dienst Fachliche Begleitung durch erfahrene Praktiker*innen im Bereich Organisation & Personal und akademische Zweitbetreuung deiner Abschlussarbeit Flexible Arbeitsgestaltung (Ort, Zeit, Inhalt), inkl. der Möglichkeit mobilen Arbeitens Ein fester Arbeitsplatz an einem unserer bayerischen Standorte (z. B. München, Nürnberg, Augsburg, Würzburg) Eine monatliche Aufwandsentschädigung in Höhe von 556 € Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich online bis zum 30. August 2025 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen‑ID 1327603 . Dazu reiche bitte folgende Unterlagen ein: Lebenslauf und Motivationsschreiben eine kurze Vorstellung der Themenidee oder des Interessensgebietes einen aktuellen Notenauszug falls vorhanden: einen Auszug aus der Prüfungsordnung bzgl. Pflichtpraktikum Unsere Bewerbungsgespräche werden vor Ort oder per GoToMeeting – als Videokonferenz geführt. Jetzt bewerben Hast du noch Fragen? Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht dir Frau Stricker unter der Telefonnummer +49 89 5995‑3141 gerne zur Verfügung. Bei Fragen zum Aufgabenbereich wende dich bitte an Herrn Haas unter der Telefonnummer +49 89 5995‑3115. Weitere Informationen findest du auch unter https://karriere.bundesimmobilien.de. Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung deiner Daten nach DSGVO im Zuge deiner Bewerbung bei der BImA findest du unter https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz. Hinweise: Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann. Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentanz nach dem Bundesgleichstellungsgesetz besonders berücksichtigt. Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/Arbeitsplätzen – zu erhöhen, und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen. Sofern du im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt hast, füge bitte deinen Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse findest du bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).
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