Kommissionierer / Gabelstaplerfahrer (m/w/d) 3 Schicht
expertum GmbH - 60314, Frankfurt am Main, DE
DAS WIRD DIR GEBOTEN: Unbefristeter Arbeitsvertrag inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Sehr hohe Chance auf Übernahme in eine Festanstellung bei einem Weltkonzern und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten am Standort Frankfurt am Main Sehr gute Entlohnung angelehnt an die IG-Metall Arbeiten im 3-Schicht System (wöchentlicher Wechsel) Günstige Werkskantine Ein flexibles Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung von Überstunden oder Freizeitausgleich Persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner Hochwertige kostenfreie Arbeitskleidung Mitarbeiter-Prämien zu besonderen Anlässen Shopping-Rabatte in über 600 Shops bundesweit HIER WIRST DU ARBEITEN: Der Fertigungs- und Entwicklungsstandort unseres Kunden in Frankfurt am Main steht für Innovation und Beständigkeit am Weltmarkt. Hier wird allen Teilbereichen des Konzerns zugearbeitet: ob Gebäudetechnik, Mobilität oder Elektrotechnik . Innovative Ansätze sorgen für den nötigen Wind in den Segeln, um die digitale und physische Welt miteinander zu verbinden. Werde auch DU als Kommissionierer / Staplerfahrer (m/w/d)Teil des erfolgreichen Großkonzerns. DIES SIND DEINE AUFGABEN: Kommissionierung und Auspacken von Einzelteilen Entgegennahme, Kontrolle und Sortierung der Ware Verpacken und Zusammenstellen von Materialien Materialbereitstellung für Produktion und Versand Sicherstellen, dass die richtigen Materialien termingerecht bereitgestellt werden Bestellungen in SAP tätigen Erfassung und Verwaltung von Bestellungen im Warenwirtschaftssystem SAP Dokumentation und Nachverfolgung von Bestellungen und Materialflüssen Be- und Entladen von LKWs Sachgemäße und sichere Be- und Entladung von Lieferfahrzeugen Kontrolle der Lieferpapiere und Wareneingänge Fahren eines Gabelstaplers Innerbetrieblicher Transport von Waren und Materialien Bedienung von Mitgänger-Flurförderfahrzeugen (Ameisen/Handhubwagen) Transport von Paletten und Materialien auf dem Betriebsgelände Unterstützung bei der allgemeinen Lagerorganisation DAS BRINGST DU MIT: Berufserfahrung in der Lagerlogistik von Vorteil , aber nicht zwingend erforderlich Staplerführerschein Zuverlässigkeit, Sorgfältigkeit und Verantwortungsbewusstsein Körperliche Fitness und Belastbarkeit für das Heben und Bewegen von Materialien Sicherer und umsichtiger Umgang mit Lagertechnik und Arbeitsmitteln Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift für die Bearbeitung von Dokumenten Grundlegende PC-Kenntnisse , insbesondere für die Arbeit mit SAP oder anderen Lagerverwaltungssystemen Flexibilität, Schnelligkeit und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Schichtarbeit und gelegentlichen Samstagsarbeit LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Lade einfach Deinen Lebenslauf hoch, überprüfe die übernommenen Daten und schicke die Bewerbung ab - fertig. Wir freuen uns auf Dich!
Senior IT-Consultant (m/w/d) Netzwerkinfrastrukturen
Amadeus Fire AG - 10829, Berlin, DE
Senior IT-Consultant (m/w/d) Netzwerkinfrastrukturen Referenz 12-221850 Unser Auftraggeber ist ein führender unabhängiger IT-Dienstleister. In diesem dynamischen Umfeld bietet sich Ihnen viel Gestaltungs- und Entfaltungsfreiraum bei der Umsetzung spannender IT-Projekte. Wenn Sie nach einer Herausforderung suchen, in der Sie sich weiterentwickeln können, bringen Sie jetzt Ihr Talent ein und bewerben Sie sich als Senior IT-Consultant (m/w/d) Netzwerkinfrastrukturen. Ihre Benefits: Unbefristete und direkte Anstellung bei unserem Auftraggeber Attraktives Gehalt von bis zu 85.000 Euro bei entsprechender Erfahrung Vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung und persönlichen Entwicklung Betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitszeitmodelle 30 Tage Urlaub und Option auf mobiles Arbeiten Gesundheitsmanagement und -förderung Angebote für Sabbaticals Moderne Büroräumlichkeiten Dienstwagen, Jobrad und/oder Zuschüsse zur Nutzung des ÖPNV Ihre Aufgaben: Übernahme von technischer Verantwortung für IT-Projekte bei Kunden Beratung, Planung und Umsetzung von Projekten zur Implementierung von Netzwerk- und Sicherheitskonzepten in komplexen Infrastrukturen Identifikation und Bewertung angemessener Lösungen Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen, Herstellern und aktiver Unterstützung des Vertriebs Präsentation des Unternehmens als versierter Partner für zeitgemäße IT-Infrastrukturen Ihr Profil: Abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im IT-Infrastrukturbereich Umfassende Expertise im Umgang mit Netzwerk- und Sicherheitsarchitekturen Praktische Erfahrung in der Projektleitung und Anleitung von technischen Workshops, verbunden mit einem souveränen Auftreten Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Transport und Logistik Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 60.000 bis 85.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Suela Erkurt (Tel +49 (0) 30 278954-272 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-221850 per E-Mail an: pv.it.berlin@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Berlin Hedwig-Dohm-Straße 6 10829 Berlin
IT Netzwerkspezialist (m/w/d)
DIS AG - 68526, Ladenburg, DE
Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Möglichkeit, Ihr Können in der IT-Branche unter Beweis zu stellen? Unser Kunde in Ladenburg sucht einen engagierten IT-Netzwerkspezialisten (m/w/d) , der mit seiner Expertise und seiner Leidenschaft für innovative Lösungen das Team verstärken möchte. Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen. Ihre Aufgaben Aktive Kundenbetreuung im Netzwerkteam und im Servicedesk, wobei Sie Ihr umfangreiches Fachwissen einsetzen Verwaltung und Planung der Netzwerkinfrastruktur, einschließlich Switches (HP/Aruba, Huawei), Firewalls (Cisco ASA + Firepower) und WLAN-Systeme Analyse und Einstufung von IT-Störungen im Hardware- und Softwarebereich Entwicklung und Umsetzung eines zuverlässigen Betriebskonzepts für IDS/IPS Unterstützung bei der Lösung von Anfragen und Problemen im Netzwerkbereich im 2nd-Level-Support Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation im IT-Bereich, gerne ergänzt durch relevante Berufserfahrung Erfahrung in der Planung und Verwaltung komplexer Netzwerke in einem Unternehmensumfeld Sehr gute Kenntnisse in der Konfiguration und Verwaltung von Firewalls, inklusive der Erstellung und Verwaltung von Policies sowie VPN-Verbindungen Wünschenswert sind Kenntnisse in der Nutzung von Ticket-Systemen sowie Netzwerkdokumentations- und -überwachungstools wie Netbox, OpenNMS oder Checkmk Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie gute Zusammenarbeits- und Kommunikationsfähigkeiten Ihre Vorteile Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit) und die Möglichkeit zur Telearbeit unterstützen die Balance zwischen Beruf und Familie Unbefristeter Arbeitsvertrag bietet Sicherheit und Stabilität Ein inspirierendes Umfeld in einem zukunftsweisenden Sektor mit globalen Verbindungen Abwechslungsreiche Aufgaben und Raum für kreative Gestaltung in einem dynamischen Umfeld Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere firmeneigene Academy und spezifische Schulungen Möglichkeit zur Nutzung eines Jobrads fördert die Gesundheit und Nachhaltigkeit Betriebliche Altersvorsorge für eine abgesicherte Zukunft Sonderurlaub zu besonderen Anlässen, um persönlichen Bedürfnissen gerecht zu werden Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Mert Senay mannheim-it@dis-ag.com DIS AG Information Technology Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Financial Accountant (m/w/d)
Michael Page - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Spannende internationale Tätigkeit und vielfältige Karrierechancen warten Moderne IT-Tools erleichtern die Arbeit und fördern die persönliche Entwicklung Firmenprofil Das Unternehmen ist ein etabliertes und professionelles Unternehmen im Bereich Business Services mit einer starken Marktpräsenz. Es handelt sich um eine große Organisation, die für ihre strukturierten Prozesse und klaren Verantwortlichkeiten bekannt ist. Aufgabengebiet Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS Überwachung und Analyse der Finanzbuchhaltung Kontenabstimmung und -analyse zur Sicherstellung der Datenqualität Vorbereitung und Unterstützung bei internen und externen Audits Erstellung von Berichten und Analysen für das Management Optimierung bestehender Buchhaltungsprozesse Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, insbesondere Controlling Betreuung von steuerlichen Fragestellungen in Zusammenarbeit mit Steuerberatern Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Accounting & Finance Fundierte Kenntnisse in HGB und IFRS Erfahrung im Umgang mit gängigen Buchhaltungssoftwarelösungen Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Starkes analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten Vergütungspaket Attraktives Gehaltspaket 30 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten Home-Office Möglichkeiten Moderner Arbeitsplatz im Herzen von Frankfurt Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich Accounting & Finance Flache Hierarchien und kollegiales Arbeitsumfeld Spannende Entwicklungsmöglichkeiten Kontakt Michel Veloso Referenznummer JN-072025-6800683 Beraterkontakt +4969507786000
Elektroniker (m/w/d) - Energie- und Gebäudetechnik
plusswerk GmbH Niederlassung Lübeck - 23558, Lübeck, DE
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Elektroniker (m/w/d) - Energie- und Gebäudetechnik in Lübeck und Umgebung ab 18,00 € pro Stunde + übertarifliche Zulagen Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Deine Aufgabengebiete: Allgemeine Elektroinstallationsarbeiten Neuinstallation von elektrischen Leitungen und Inbetriebnahme elektrischer Anlagen Alt- und Neubausanierung Wartung und Instandhaltung von elektrischen Anlagen und Einrichtungen Kenntnisse im Umgang mit Schaltanlagen Kundendiensteinsätze Unsere Anforderungen an Dich als Elektroniker (m/w/d) Energie- und Gebäudetechnik : Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroinstallateur (m/w/d), Elektroniker (m/w/d) Energie- und Gebäudetechnik oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung wünschenswert Eine sorgfältige Arbeitsweise und gute Umgangsformen Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Flexibilität Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(451)7022223 oder per E-Mail: bewerbung-luebeck@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Zerspanungsmechaniker (m/w/d)
plusswerk GmbH Niederlassung Lübeck - 23558, Lübeck, DE
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Zerspanungsmechaniker (m/w/d) in Lübeck und Umgebung ab 17,00 € Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Deine Zukunft, dein Job: Herstellung metallener Präzisionsbauteile für technische Produkte Einrichten von Dreh-, Fräs- und Schleifmaschinen Qualitätsüberprüfung der gefertigten Werkstücke Fehlerquellen analysieren und beseitigen Wartungs- und Inspektionsaufgaben Stärken, die Dich auszeichnen: Neben Deinem Gesellenbrief die Bereitschaft, Neues kennenzulernen Leidenschaft und Spaß an der Arbeit sowie dein fachliches Geschick Lust, Dich in neue Teams einzubringen und eine echte Bereicherung zu sein Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(451)7022226 oder per E-Mail: bewerbung-luebeck@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Intern Talent Acquisition (all genders)
Lufthansa Innovation Hub GmbH - 10115, Berlin, DE
Job summary As an Intern Talent Acquisition (all genders), you will play a key role in supporting our recruiting efforts and strengthening the team as we grow. You will be responsible for tasks such as scheduling interviews, maintaining and optimizing our inbound candidate funnel, and collaborating closely with hiring teams to deliver a smooth and positive candidate experience. You will also support the broader People & Organization team in other areas when needed, contributing to the dynamic and people-oriented environment at the Lufthansa Innovation Hub. This role is ideal for someone who is organized, team-spirited, and eager to learn more about recruiting and HR processes. This role will be based in our Berlin office and will report to our HR Business Partners. Stellenbeschreibung Support end-to-end recruitment processes, including interview scheduling and candidate communication Maintain and update the inbound candidate funnel in collaboration with hiring managers Assist in posting job advertisements and managing application channels Work closely with the HR Business Partners and People team to improve processes and the candidate experience Support recruitment reporting and ensure accurate tracking of key metrics Provide support for other tasks within the People & Organization team as required Build relationships with universities and engage with future talent by organizing student visits to the Hub Schedule onboarding sessions and check-ins with our newly hired employees Anforderungsprofil Enrolled or completed a Bachelor’s or Master’s degree program in Human Resources, Business Administration, Psychology or a related field Ideally, you bring first professional experience in HR, recruiting, or an administrative role You have excellent organizational and time-management skills, with a strong attention to detail You are a communicative, positive, and team-oriented person who thrives in collaborative environments You have a strong interest in talent acquisition and the broader people/HR space You are fluent in English (German language skills are a plus) Availability for at least 6 months Was wir bieten Be an essential member of a smart, hard-working, and constantly growing team developing solutions for the traveler of tomorrow with one of the most iconic brands in aviation. Gain deep insights into the corporate world as well as the international startup ecosystem. Work independently and entrepreneurially, owning work streams and projects. Utilize seasoned Lufthansa colleagues and experienced tech talent as supporters and challengers. Multi-faceted corporate culture in the heart of the Berlin tech ecosystem. Competitive compensation with benefits. About us At the Lufthansa Innovation Hub, we’re pioneering the future of travel for the Lufthansa Group, the industry, but most importantly for everyone who travels. The landscape of the travel industry is changing. Our job is to identify these shifts and translate them into new business opportunities in the travel sector. We are guided by our ambition to take travel to new destinations. To achieve this we believe in constantly ‚pushing the limits‘ to make travel easier, more convenient and more enjoyable. By building a valuable portfolio of travel companies and products, we are making an essential contribution to the asset-light business strategy of the Lufthansa Group. Contact To apply, please send a copy of your CV along with your earliest possible start date. Diversity disclaimer At LIH, we are super committed to fostering an environment that promotes diversity and inclusivity. We do not discriminate in employment on the basis of factors irrelevant to merit, qualifications or business need such as age, race, color, sex, sexual orientation, gender identity, marital status, disability, medical status, or any other status covered by the relevant law in the areas where we operate.
Leitung Forderungsmanagement (m/w/d) hybrides Arbeiten
DIS AG - 82041, Oberhaching bei München, DE
Gestalten, führen, Verantwortung übernehmen – und dabei strategisch wie operativ wirken? Dann könnte diese Position ideal zu Ihnen passen! Seit über 50 Jahren zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland – mit über 100 Niederlassungen und täglich erfolgreichen Vermittlungen in den Bereichen Office & Management, Finance, IT und Industrie. Für unseren renommierten Kunden im Süden Münchens suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung eine erfahrene Führungspersönlichkeit als Manager Collections & Litigation (m/w/d) Schwerpunkt: Forderungsmanagement & Mahnwesen | Standort: Oberhaching Ihre Aufgaben Führung und Entwicklung der Teamleiter:innen im Bereich Forderungsmanagement Entwicklung und Umsetzung einer kundenorientierten Strategie im Mahn- und Inkassowesen Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen für ein abgestimmtes Vorgehen Analyse von KPIs und Ableitung konkreter Maßnahmen zur Steuerung der Abteilung Definition und Umsetzung länderspezifischer Forderungsverkaufsstrategien Leitung von bereichsbezogenen Projekten sowie Mitarbeit an gruppenweiten Initiativen Das bringen Sie mit Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Bereich Forderungs- und Mahnwesen sowie in der Teamführung Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und Zahlenaffinität Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und ein sicheres Auftreten Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Benefits 30 Urlaubstage plus 4 zusätzliche "Family & Friends"-Tage für Ihre persönlichen Auszeiten Flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit, bis zu drei Tage pro Woche mobil innerhalb Deutschlands zu arbeiten Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zur aktiven Gestaltung Ihrer beruflichen Zukunft Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote und Services für die ganze Familie Dienstwagen – auch zur privaten Nutzung, inklusive Hybridladekarte für maximale Flexibilität Modernes Arbeitsumfeld mit hochwertiger Betriebsgastronomie, kostenlosem Frühstück, Getränken sowie Kaffee und Tee Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Ilayda Karakus muenchen_financial-services@dis-ag.com DIS AG Finance Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 089/205074660
IT-Systemadministrator (m/w/d)
DIS AG - 69120, Heidelberg, Neckar, DE
Bist Du ein IT-Enthusiast, der sein Talent gerne in einem dynamischen Umfeld einbringen möchte? Wir suchen einen neuen IT-Systemadministrator (m/w/d) , der das Team unseres Kundenunternehmens in Heidelberg mit Leidenschaft und Fachkenntnissen unterstützt. Deine Aufgaben Die Installation, Konfiguration und Aktualisierung von Hard- und Softwarekomponenten liegen in deiner Hand Du überwachst die Systemleistung und ergreifst proaktive Maßnahmen, um Störungen zu verhindern Bei IT-Problemen stehst du unseren internen Mitarbeitern mit technischem Support zur Seite Die Sicherheit unserer Daten liegt dir am Herzen, daher führst du regelmäßig Backups durch Du verwaltest Benutzerkonten und sorgst für angemessene Zugriffsrechte Die Dokumentation von Systemkonfigurationen und Supportprozessen gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben Du bist verantwortlich für die reibungslose Funktion unserer IT-Systeme, von Servern über Netzwerke bis hin zu Arbeitsplatzrechnern Dein Profil Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Informatik, Informationstechnologie oder vergleichbare Qualifikationen Du kennst dich gut aus in der Administration von Windows- und/oder Linux-basierten Systemen Erfahrung mit Netzwerktechnologien (LAN, WAN, WLAN) ist für dich kein Fremdwort Du beherrschst die Virtualisierung (z.B. VMware, Hyper-V) und weißt, wie man sie effizient einsetzt Deine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise zeichnet dich aus Du bist teamfähig und hast eine ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit Die Bereitschaft zur Weiterbildung und zur Einarbeitung in neue Technologien zeigst du gerne Deine Benefits HomeOffice Möglichkeit (2-3 Tage) Jobrad Flexible Arbeitszeiten Corporate Benefits Teamevents Du-Kultur Bei uns wird Dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Mert Senay mannheim-it@dis-ag.com DIS AG Information Technology Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
HR-Assistent (m/w/d)
DIS AG - 74321, Bietigheim-Bissingen, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden in Bietigheim-Bissingen bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für unsere gewerblichen Mitarbeiter inklusive Pflege und Verwaltung der abrechnungsrelevanten Stamm- und Zeitdaten Verantwortung für administrative Aufgabenstellungen von der Vertragserstellung über das Bescheinigungswesen bis zur Zeugniserstellung Beratung und Betreuung unserer Beschäftigten innerhalb eines definierten Verantwortungsbereichs in allen personellen Fragenstellungen insbesondere zur Abrechnung, Steuer und Sozialversicherung Unterstützung im Bewerbermanagement in Absprache mit der Personalleitung und den Fachbereichen Erstellung von Auswertungen und Statistiken Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Fundierte Kenntnisse in der Entgeltabrechnung sowie gute Fachkenntnisse im Arbeits-, Betriebsverfassung-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Fachkenntnisse im Arbeits-, Betriebsverfassung-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Gute MS-Office-Kenntnisse, SAP-Kenntnisse (HCM / R3) wünschenswert Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise in Verbindung mit hohem Engagement, Eigenmotivation sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit Ihre Perspektive Sympathisches, motiviertes Team und "Offene Tür" Prinzip Faszinierende Branche und Produkte mit hohem Identifikations- und Begeisterungspotential Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten in unserem modernen und Architekturpreis ausgezeichneten Verwaltungsgebäude Gleitzeit-Regelung, attraktive Sozialleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Celine Eble stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Schnellsuche nach beliebten Berufsfeldern
- Arzt / Ärztin
- Ingenieure / Techniker
- Medizinische Berufe
- Berufskraftfahrer & Logistikjobs
- Fach- und Führungskräfte
- Industrie und Handwerk
- Aus- / Weiterbildung
- Pflege-Betreuung-Therapie
- Verkauf / Vertrieb / Beratung
- Gastronomieberufe
- IT-Berufe
- Kaufmännische Berufe
- Zeitarbeit
- Steuerrechtliche Berufe
- Soziale und pädagogische Berufe
- Bauingenieure
Sortierung: