Account Manager (m/w/d) IT Security
Michael Page - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Baue nachhaltige Kundenbeziehungen auf und profitiere direkt von deinem Erfolg Kurze Entscheidungswege und umfassende technische Unterstützung Firmenprofil Unser Mandant ist ein spezialisierter IT-Security-Dienstleister mit Sitz im Rhein-Main-Gebiet, der seit über 30 Jahren erfolgreich am Markt etabliert ist. Als unabhängiges, eigentümergeführtes Unternehmen steht es für Kontinuität, technische Expertise und echte Kundenbindung. Besonderen Wert legt das Unternehmen auf persönlichen Kontakt, maßgeschneiderte Sicherheitslösungen und langfristige Partnerschaften - sowohl mit Kunden als auch mit Mitarbeitenden. Der Fokus liegt auf mittelständischen Industrieunternehmen sowie öffentlichen Einrichtungen, insbesondere Landkreisen, Behörden und dem Gesundheitssektor. Neben klassischem Vertrieb und technischer Beratung bietet unser Kunde umfassende Services rund um Firewalls, Endpoint Security, Netzwerkschutz und Schulungslösungen - mit tiefgehender Expertise u. a. in Produkten von Check Point und Fortinet. Trotz der langjährigen Marktpräsenz bewahrt sich das Unternehmen eine agile, fast start-up-hafte Mentalität: kurze Entscheidungswege, viel Gestaltungsfreiraum, ein enger Austausch mit der Geschäftsleitung - und ein echtes Teamgefühl. Die Unternehmenskultur ist sachlich, klar und leistungsorientiert, aber nie anonym oder bürokratisch. Persönliche Weiterentwicklung und Hands-on-Mentalität werden hier gelebt, nicht nur angekündigt. Aufgabengebiet Du übernimmst ein bestehendes Kundenportfolio - darunter Industrieunternehmen ab 400 Mitarbeitern und öffentliche Einrichtungen wie Landkreise, Krankenhäuser und Bundesbehörden. Gleichzeitig bringst du deine eigene Energie in die Neukundenansprache im OT-Umfeld ein (Operational Technology - Absicherung von Produktionsanlagen). Du berätst deine Kunden zu innovativen IT-Security-Lösungen (z. B. Firewalls, End-Point-Security, Consulting & Schulungen). Du arbeitest eng mit technischen Consultants zusammen - in einem kleinen Team mit kurzen Wegen und viel Austausch. Du verstehst dich als Sparringspartner für deine Kunden - mit Persönlichkeit, technischem Interesse und einer gesunden Portion Eigeninitiative. Anforderungsprofil Erste bis mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von IT-Lösungen - idealerweise mit Berührung zu IT-Security oder Managed Services. Ein gutes technisches Grundverständnis und Lust, dich in Produkte wie Check Point, Fortinet oder vergleichbare Lösungen einzuarbeiten. Eigenständiger Arbeitsstil, Zuverlässigkeit und Motivation, deine Kunden persönlich zu begeistern. Gerne Erfahrung aus dem Umfeld von IT-Resellern, Systemhäusern oder Security-Anbietern. Vergütungspaket Ein inhabergeführtes Unternehmen mit Start-up-Mentalität - aber 100 % eigenfinanziert und stabil am Markt. Persönlicher Kontakt zur Geschäftsleitung, flache Hierarchien und ehrliches Feedback. Transparente und leistungsorientierte Provisionsregelung: Du verdienst an deinem Erfolg - sofort, monatlich und ohne Deckelung. Hochwertige Schulungen zu Produkten & IT-Security-Themen - wir investieren Zeit in deine Entwicklung. Attraktive Extras: betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsbudget, kostenlose Getränke, Fitnessgeräte im Haus, Grillabende auf der Dachterrasse und viele weitere Events. Kontakt Alina Albrecht Referenznummer JN-072025-6798341 Beraterkontakt +4969507786073
Senior Account Manager ERP Süd / Farmer (all gender)
PRIMEPEOPLE AG - 81249, München, DE
München UNSER MANDANT Unser Mandant ist ein international agierender ERP Hersteller mit über 1.500 Mitarbeitern und steht im Ranking auf Platz drei der ERP Anbieter für mittelständische Unternehmen. Weltweit setzen mehr als 7.500 zufriedene Kunden die flexible und skalierbare Komplettlösung ein: ein ERP-System "made in Germany", das sämtliche Prozesse entlang der Wertschöpfungskette abbildet, auch außerhalb des ERP-Kern-Systems. Alles aus einer Hand, das schätzen Kunden unseres Auftraggebers aus Branchen wie Maschinen-/Anlagenbau, Automotive, Elektrotechnik, Hightech oder Technischem Großhandel. IHR AUFGABENGEBIET Sie kümmern sich eigenverantwortlich um die strategische Weiterentwicklung ausgewählter Kunden in Norden Deutschlands . Dabei liegt Ihr Hauptaugenmerk auf eine aktive Kundenbindung. Sie generieren neue Umsatzmöglichkeiten und erhöhen stetig die Kundenzufriedenheit. Als Teamplayer arbeiten Sie eng mit Consulting, Entwicklung und Partnern zusammen. Sie präsentieren das komplette Portfolio inklusive der umfangreichen Partner-Lösungen. Sie sind wertvoller Ansprechpartner in Strategie-Meeting der Kunden und bauen eine gemeinsame Roadmap auf. IHRE KENNTNISSE Als Vertriebspersönlichkeit kennen Sie Methoden und Tools, die im Lösungsvertrieb notwendig sind. Idealerweise haben Sie ERP-Lösungen oder vergleichbare prozessorientierte Unternehmenssoftware verkauft. Ein Fundament aus betriebswirtschaftlichen Allgemeinwissen und Prozessverständnis in produzierenden Unternehmen machen Sie zu einem Gesprächspartner auf Augenhöhe. Als Profi mit Eloquenz, Souveränität und Kommunikationsstärke werden Sie sich wohlfühlen. IHRE ERFAHRUNGEN Mehrjährige Vertriebserfahrung in lösungsorientierten Applikationen und eine ergebnisorientierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus. Vor allem beherrschen Sie den Umgang mit Management und Shareholdern. Idealerweise haben Sie bereits Managementpositionen im Mittelstand begleitet oder waren mit Beratungsaufgaben betraut und können sich sehr gut in die Bedarfe Ihrer Ansprechpartner bis hin zum C-Level hineinversetzen. Wichtig dabei ist, dass Sie komplexe Kundensituationen steuern können. IHRE BENEFITS Flexible Arbeitszeitgestaltung mit bis zu 100% Homeoffice Stunden-Guthaben-Konto (z.B. für Sabbatical) Duz-Kultur auf allen Ebenen Weiterbildungsmöglichkeiten in der unternehmenseigenen Academy Sportangebote Welcome Days und Firmenevents Gruppenweiter Erfahrungsaustausch Hands-on Mentalität und Open-Door-Policy Welcome Days und Firmenevents Familienservice Auch komplett aus dem Home Office BEZEICHNUNG Senior Account Manager ERP Süd / Farmer (all gender) EINSATZORT München EINKOMMEN Leistungsorientiert >100.000€ EINTRITTSDATUM ASAP IHR ANSPRECHPARTNER Rainer Mayer +49 711 252609-10 r.mayer@primepeople.de JOB-NUMMER 3887RM
IT-Systemadministrator SAP Basis (m/w/d) Global
Amadeus Fire AG - 68163, Mannheim, DE
IT-Systemadministrator SAP Basis (m/w/d) Global Referenz 12-215819 Next Step? Für unser Kundenunternehmen mit Sitz in Worms suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung einen motivierten IT-Systemadministrator SAP Basis (m/w/d) Global. Ihre Benefits: 30 Urlaubstage Flexible Regelung der Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze Gesundheitsmanagement Jobrad und weitere Mitarbeiterrabatte Ihre Aufgaben: Administration und Überwachung der SAP ABAP-Systeme (ERP, BW, Solution Manager) sowie Non-SAP Systeme (KGS Archivsystem) Sicherstellung eines reibungslosen SAP-Betriebs und Bearbeitung von 1st-Level-Support-Anfragen Planung und Durchführung von SAP-Releasewechseln, Updates und Archivierung Verwaltung von SAP-Benutzern, Berechtigungen, Rollen und Konzepten Verantwortung für Job Management, Transportverwaltung und Zertifikatsmanagement Steuerung externer und interner Dienstleister sowie Abstimmung mit dem Hosting-Partner Unterstützung bei der Administration und Konfiguration der BTP sowie der Implementierung von CALM-Services Mitwirkung als Teil-Projektleiter in SAP-Projekten im Rahmen der S4-Transformation Ihr Profil: Abgeschlossenes IT-Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit mindestens 3 Jahren Erfahrung in der SAP-Basis-Administration Fundierte Kenntnisse in AS ABAP, AS Java, Datenbanken (MaxDB, HANA) sowie Frontend-Komponenten wie SAPGui, NWBC und SSO Erfahrung mit SAP BTP, Cloud User Management und der Implementierung von Berechtigungskonzepten Sicherstellung des Enduser-Supports sowie Steuerung externer Dienstleister und Mitwirkung in Projekten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. B2) in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 90.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Thomas Handrich (Tel +49 (0) 621 15093-31 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-215819 per E-Mail an: it.mannheim@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Mannheim Konrad-Zuse-Ring 26 68163 Mannheim
Personalreferent / HR Generalist (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 55124, Mainz, DE
Personalreferent / HR Generalist (m/w/d) Referenz 12-175268 Ein attraktives Gehaltspaket und eine hervorragende Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten! Unser Kunde, ein führendes Unternehmen in der Metallindustrie, sucht einen erfahrenen Personalreferenten in Festanstellung , der das Team unterstützt. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Chance, Teil eines dynamischen Unternehmens mit Standorten in Mainz zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Personalreferent / HR Generalist (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeiten 30 Tage Urlaub Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterrabatte Ihre Aufgaben: Ansprechpartner der Führungskräfte in allen arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen Erstellung und Änderung von Arbeitsverträgen sowie Begleitung von On- und Offboardings Konzeption und Optimierung von Personalstrategien und Programmen zur Mitarbeitersteuerung und -entwicklung Eigenverantwortliche Betreuung eines festgelegten Mitarbeiterkreises in allen personalrechtlichen Fragestellungen Erstellung des HR-Berichtswesens Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung (idealerweise mit Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau) Relevante Berufserfahrung im HR-Bereich Sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket und einem gängigen ERP-System Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse wünschenswert Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 42.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Personalreferent / HR Generalist (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Yasemin Cibooglu (Tel +49 (0) 6131 24050-61 oder E-Mail office.mainz@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Isaac-Fulda-Allee 2c
Bauleiter - Montage / Koordination / Dokumentation (m/w/d)
Workwise GmbH - 01896, Pulsnitz, DE
Über Schlegel GmbH Was sind deine Karriereträume? Stelle dir vor, du arbeitest in einem Umfeld, das dir ermöglicht, eigene Ideen zu realisieren und Verantwortung zu übernehmen. Unsere Mission ist es, individuelle Bauprojekte zu verwirklichen und Räume zu schaffen, die nicht nur hohe Qualität bieten, sondern auch einladend wirken. Wir setzen auf innovative Projekte, die von Anfang bis Ende aus einer Hand abgewickelt werden. In deinem zukünftigen Job geht es nicht nur darum, Aufgaben zu erfüllen, sondern auch um das Gefühl, Teil eines Teams zu sein, das gemeinsam Ziele erreicht. Deine Entwicklung liegt uns am Herzen, und wir bieten dir die Gelegenheit, deine Kompetenzen zu entfalten und Karriereziele zu verwirklichen. Komme in unser Team und erlebe, wie es ist, mit Leidenschaft und Expertise jedem Projekt eine einzigartige Note zu verleihen. Was erwartet Sie? Sie steuern und stellen die Montageleistungen auf unseren Baustellen sicher Sie koordinieren und organisieren die Baustellen vor Ort Sie sind die Ansprechperson für Projektbauleiter:innen und Handwerker:innen Sie dokumentieren die Montageleistung, unter anderem führen Sie das Bautagebuch Sie erstellen Aufmaße und kontrollieren die Arbeitsnachweise Was sollten Sie mitbringen? Sie sind Handwerker:in, Meister:in, Techniker:in oder Ingenieur:in aus den Bereichen Innenausbau, Hochbau, TGA oder einem ähnlichen Bereich Sie sind mit Abläufen der Montage vertraut und haben bereits Erfahrung auf der Baustelle gesammelt Sie sind eine Teamplayer:in, können Handwerker:innen und Nachunternehmer:innen sicher führen und überzeugen mit Zuverlässigkeit und Flexibilität Sie verfügen über Englischkenntnisse, die von Vorteil sind Sie haben Freude an spannenden Aufgaben und wechselnden Einsatzorten Was bieten wir Ihnen? Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge Firmen- & Teamevents Sportevents Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Online-Shops bekannter Markenhersteller Zuschuss für Mittagessen in der Kantine Business Bike Leasing (auch für Partner) Zuschuss VVS Schulungen, Weiterbildungen & Coaching Und noch mehr Zur Bewerbung Unser Jobangebot Bauleiter - Montage / Koordination / Dokumentation (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Area Sales Manager (m/w/d) Nordbayern
Michael Page - 90453, Nürnberg, Mittelfranken, DE
Intro Etablierter Technologieführer im Bereich der industriellen Bildverarbeitung Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Firmenprofil Unser Mandant istein führender Anbieter intelligenter Soft- und Hardware und Systemlösungen für die Energie- und Versorgungswirtschaft. Mit unseren Produkten gestalten wir die digitale Transformation kritischer Infrastrukturen und leisten einen aktiven Beitrag zur Energiewende. Wir suchen ab sofort einen: Area Sales Manager (m/w/d) im Bereich 3D Vision für den Raum Nordbayern- Sachsen. Aufgabengebiet Eigenverantwortliche Betreuung und Weiterentwicklung von Bestandskunden in der Region Nordbayern bis Sachsen Identifikation und gezielte Ansprache potenzieller Neukunden aus der Energie- und Versorgungsbranche Präsentation und Vertrieb erklärungsbedürftiger Softwarelösungen für Netzführung, Anlagenmanagement und Digitalisierung Durchführung von Bedarfsanalysen, Angebotserstellung sowie Begleitung der Projekte bis zum Vertragsabschluss Markt- und Wettbewerbsbeobachtung sowie enge Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement und der Projektabwicklung Anforderungsprofil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Elektrotechnik, Energietechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar Vertriebserfahrung im technischen oder softwarebezogenen Umfeld, idealerweise mit Bezug zur Bildverarbeitung Ausgeprägte Kundenorientierung, kommunikatives Geschick und eigenverantwortliches Arbeiten Reisebereitschaft innerhalb der genannten Region sowie sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Vergütungspaket Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit gesellschaftlich relevantem Impact Moderne Arbeitsmittel und flexible Homeoffice-Regelung Attraktives Vergütungspaket inkl. Firmenwagen zur privaten Nutzung Individuelle Weiterbildungsangebote und langfristige Perspektiven in einem zukunftssicheren Markt Kollegiale Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und einem hohen Maß an Gestaltungsfreiheit Kontakt Julian Hillebrandt Referenznummer JN-072025-6798319 Beraterkontakt +49173 4381064
Bilanzbuchhalter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 64295, Darmstadt, DE
Bilanzbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-174501 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten ? das sind nur einige der Benefits, die diese Position bietet. Unser Mandant plant, sein Team im Finanzbereich zu verstärken und sucht daher nach einem erfahrenen Bilanzbuchhalter (m/w/d) in Festanstellung . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines attraktiven Arbeitgebers mit Standorten in Darmstadt zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Bilanzbuchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeiten 30 Tage Urlaub Mitarbeitervergünstigungen Weiterbildungen und Zertifizierungen Ihre Aufgaben: Erstellen der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB Führung der Finanzbuchhaltung Überwachung und Kontrolle der Zahlungsströme sowie des Mahnwesens Ansprechpartner für externe Prüfer und Steuerberater Mitarbeit bei der Optimierung von Prozessen im Finanzbereich Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter IHK Fundierte Kenntnisse in der Bilanzierung nach HGB Erfahrung im Umgang mit einem gängigen ERP-System und MS Office Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 42.000 bis 58.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Bilanzbuchhalter (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Didem Uzuncimen (Tel +49 (0) 6151 50117-14 oder E-Mail bewerbung.darmstadt@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Birkenweg 14a
Technischer Systemplaner (m/w/d)
INOTEGA GmbH - 20359, Hamburg, DE
Über uns INOTEGA steht für innovative Gebäudetechnik – und in Hamburg treiben wir diese Innovation täglich voran. Für uns heißt "Zukunft denken": aktiv gestalten statt nur reagieren. Neue Technologien und moderne Methoden sind für uns nicht nur Herausforderungen, sondern Motor und Inspiration unserer täglichen Arbeit. Egal ob alter Hase oder Berufseinsteiger, werde Teil unseres Teams in Hamburg und bring deine Ideen dort ein, wo Fortschritt gelebt wird. Aufgaben P L A N U N G Gemeinsame Planung und Konstruktionen von technischen Anlagen mit branchenüblicher CAD-Software wie Trimble / Plancal Nova O R G A N I SAT I O N Bock auf BIM? Lerne unseren eigenen Standard kennen und unterstütze bei der Weiterentwicklung! Du wirkst bei der Gestaltung unserer CAD-Prozesse mit B E R E C H N U N G Du erarbeitest die technischen Berechnungen aller Anlagen deiner Projekte und stimmst diese mit der Projektleitung ab Profil A U S B I L D U N G Abschluss als Systemplaner / Zeichner im Bereich technische Gebäudeausrüstung K O M P E T E N Z E N Teamplayer Kommunikationsstärke Verantwortung Eigeninitiative Zielorientiert sehr gute CAD-Kenntnisse Wir bieten E N T L O H N U N G überdurchschnittlich unbefristeter Vertrag HVV-Ticket E X T R A S Weiterbildungen Gutschein-Karte Home-Office Supplies U N T E R S T Ü T Z U N G flexible Arbeitszeiten Überstunden Tracking Home Office/ Präsenz Kontakt Das ist dein Lebenslauf? Dann bist du ein Vorausdenker wie wir! Sende uns gerne deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: hamburg@inotega.de Besuche uns auch gerne auf XING oder Instagram und erfahre mehr über INOTEGA!
Bestandskundenmanager (m/w/d) Vorsorgeversicherungen
CHECK24 - Versicherungen - 80636, München, DE
Gemeinsam Zukunft gestalten – mit CHECK24! Wir von CHECK24 haben es uns zur Aufgabe gemacht, unseren Kunden einen modernen, zukunftsorientierten Weg zur idealen Vorsorgeversicherung zu bieten – einfach, fair und transparent. Unser Anspruch: Jeder Mensch soll die optimale Absicherung für seine Zukunft finden – mit unserer Hilfe. Als Team setzen wir dabei auf digitale Tools, smarte Prozesse und KI-gestützte Services, um eine Beratung zu ermöglichen, die nicht nur professionell und effizient, sondern auch individuell und verständlich ist. Wenn Du bereits Erfahrungen im Büroumfeld oder im Bereich Versicherung gesammelt hast und Lust auf eine offene, informelle Unternehmenskultur mit echten Entwicklungsmöglichkeiten hast, dann bist Du bei uns genau richtig! Werde Teil unseres Teams und unterstütze uns als Bestandskundenmanager (m/w/d) bei der CHECK24 Vergleichsportal für Vorsorgeversicherungen GmbH. Gemeinsam helfen wir unseren Kundinnen und Kunden dabei, die richtige Entscheidung für ihre finanzielle Zukunft zu treffen. Zu Deinen Aufgaben zählen Betreuung unserer Kunden über den Vertragsabschluss hinaus: Du hast die beste Absicherung des Kunden im Blick, und das ihr Leben lang Bedarfsorientierte Online-Beratung: Du berätst und betreust unsere Kunden rund um das Thema private Altersversorgung, Rentenversicherungen, Riester- und Basisrenten Keine Kaltakquise, kein Außendienst: Du kümmerst Dich hauptsächlich um unsere Bestandskunden und prüfst regelmäßige Verbesserungspotenziale bei aktiven Verträgen und berätst Kunden per Videoberatung Erstellung von maßgeschneiderten Konzepten: Wir machen Dich zum Experten (m/w/d) rund um das Thema Rentenversicherung, sodass Du die besten Angebote für unsere Kunden finden kannst Enge Zusammenarbeit: Bei Bedarf stimmst Du Dich mit unseren Versicherungspartnern und Maklerbetreuern im Sinne des Kunden ab Was Du mitbringst Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung: Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen oder Versicherungsfachmann (m/w/d) oder Du kannst mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Versicherungsbereich und einschlägige Erfahrungen im Kundenkontakt nachweisen Ausgeprägte Service- und Erfolgsorientierung: Unsere Kunden stehen für Dich an erster Stelle, Du hast aber auch den Erfolg der Firma im Blick IT-Affinität: Du fühlst Dich mit der Arbeit an PC und Telefon wohl und bist offen für neue digitale Ansätze (auch KI gestützt) in der Kundenberatung Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C2): Du kannst Dich sowohl mündlich, also auch schriftlich klar und professionell ausdrücken Was wir Dir bieten Das Beste aus beiden Welten: CHECK24 pflegt eine Präsenzkultur und verbindet alle Vorteile eines etablierten Unternehmens mit Startup-Flair. Wir planen langfristig, und gleichzeitig erhältst Du die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten Attraktives Gehaltspaket: Zusätzlich bieten wir attraktive Gutscheine für eine Vielzahl an CHECK24-Produkten, eine großzügige Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge sowie eine sehr gute Kostenbeteiligung am EGYM Wellpass Persönliches Wachstum : Steile Karriere-Chancen durch kontinuierliches Wachstum & individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten dank eines breiten Trainingskatalogs Work-Life-Balance: Von Montag bis Donnerstag arbeiten wir eng vor Ort zusammen. Am Freitag besteht die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Neben 28 Tagen Urlaub kannst Du bei uns bis zu 10 Tage unbezahlten Urlaub in Anspruch nehmen Food & Drinks: Die ganze Arbeitswoche über kostenfreier Office-Lunch, frisches Obst, Heiß- und Kaltgetränke zur freien Verfügung und eine Auswahl an verschiedenen Müslisorten sind bei uns selbstverständlich! CHECKito Spirit: Ein lockeres Arbeitsumfeld mit Duz-Kultur und ohne Dresscode, regelmäßige Drink-Outs und coole Team-Events erwarten Dich! Wir statten Dich aus: Ergonomischer Arbeitsplatz mit modernem Equipment (wie z.B. einem leistungsstarkem MacBook Pro, zusätzlichen Bildschirmen) und höhenverstellbarem Tisch ab dem ersten Tag. Individuelles Equipment wie eine ergonomische Maus oder Noise-Cancelling-Kopfhörer? Kein Problem! Nachhaltige Mobilität: Unser zentraler Standort ermöglicht eine bequeme Anreise mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder dem Fahrrad – dafür bieten wir Dir ein 100 % kostenfreies Deutschlandticket oder fördern Dein Firmenfahrradleasing
Teamleiter:in Einkauf im Bereich Bauprojektmanagement - Vollzeit / Teilzeit
Vonovia - 10963, Berlin, DE
Vonovia stellt sich vor: Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Heute besitzt Vonovia zirka 548.000 Wohnungen in allen attraktiven Städten und Regionen Deutschlands, Schwedens und Österreichs. Hinzu kommen rund 70.600 verwaltete Wohnungen. Der Portfoliowert liegt bei zirka 90 Mrd. €. Vonovia stellt dabei als modernes Dienstleistungsunternehmen die Kund:innenorientierung und Zufriedenheit seiner Mieterschaft in den Mittelpunkt. Ihnen ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause zu bieten, bildet die Voraussetzung für eine erfolgreiche Unternehmensentwicklung. Daher investiert Vonovia nachhaltig in Instandhaltung, Modernisierung und den altersgerechten Umbau der Gebäude. Zudem baut das Unternehmen zunehmend neue Wohnungen durch Nachverdichtung und Aufstockung. Vonovia beschäftigt rund 15.900 Mitarbeiter:innen. Teamleiter:in Einkauf im Bereich Bauprojektmanagement - Vollzeit / Teilzeit in Berlin, Dresden oder Leipzig Ihre Aufgaben Sie leiten die Einkaufsbelange für die Beschaffung aller Ingenieur- und Bauleistungen der Bestandsimmobilien in Ostdeutschland und übernehmen die disziplinarische Führung eines dezentral ansässigen Teams mit ca. 9 Mitarbeiter:innen in Berlin und Dresden Im Zuge dessen gewährleisten Sie die Kompetenzförderung sowie die Zielsteuerung des Teams zur Sicherstellung von Kosten-, Zeit- und Qualitätsvorgaben sowie eine effektive Organisation von Ressourcen, Zeitplänen und Arbeitsabläufen Neben der Führungsrolle bauen Sie ein nachhaltiges und auf gegenseitiger Partnerschaftlichkeit beruhendes Nachunternehmernetzwerk auf Sie verantworten regelmäßige Ad-hoc-Analysen der Bedarfe, Kapazitäten und Preisgestaltung sowie die Prüfung und Weiterentwicklung von Einkaufsprozessen und Nachunternehmerstrukturen Sie stellen sowohl die Reduktion von Beschaffungsrisiken als auch die durchgehende Prüfung von Lieferanten in Zulassungsprozessen und Qualitätskriterien sicher Die Weiterentwicklung und das Vorantreiben der Unternehmensziele in Bezug auf Uggrade Building, SerM und EnerCube runden Ihr Aufgabengebiet ab Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich Bauwesen Erste Erfahrung in der Führung von Mitarbeiter:innen ist wünschenswert Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (insbesondere Excel) sowie SAP ERP-Erfahrung setzen wir voraus Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Überzeugungskraft aus und schaffen es regelmäßig Ihre Mitarbeiter:innen zu inspirieren und zu motivieren Erfahrung im Umgang mit Konflikten und die Fähigkeit, diplomatisch und lösungsorientiert zu agieren runden Ihr Profil ab Wir bieten Sicherheit: Sie arbeiten in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis in einem dynamisch wachsenden Unternehmen Vergütung: Dazu erhalten Sie eine der Verantwortung entsprechenden Vergütung inklusive freiwilliger Sozialleistungen z.B. Arbeitnehmer:innenaktienprogramm, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamer Leistungen Flexibilität & Weiterbildung: Arbeiten aus dem Homeoffice heraus? Wir bieten mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten. Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten Gestaltungsspielraum: Spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, Themen aktiv und eigenverantwortlich zu gestalten Gesundheit: Angebote zur Mitarbeiter:innengesundheit z.B. vergünstigte Fitnessstudiobeiträge, Grippeschutzimpfung, Jobbike (auch E-Bike), etc. Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen Sie bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Sie schnell und unkompliziert bei uns ankommen Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Sind Sie interessiert? Dann klicken Sie auf den Button " Bewerben " und nutzen Sie bitte das dann angezeigte Online-Bewerbungsformular. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Recruiting-Team Jona Arens +49 162 2745371
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