Senior Consultant SAP MDM Fokus Geschäftspartner (all genders)
adesso business consulting AG - 28355, Bremen, DE
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Stammdatenprozesse: In enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen analysierst und optimierst du Stammdatenprozesse. Implementierung: Du entwickelst und implementierst SAP (M)DM/ Geschäftspartner - Strategien zur Sicherstellung der Datenqualität und -integrität. Nah am Kunden: Unsere Kunden berätst du bei der Auswahl und Implementierung von (M)DM/Geschäftspartner-Lösungen in bestehende Systeme. Zudem führst du Schulungen und Workshops zur Verbesserung der Datenkompetenz durch. Fortschrittsberichte führen: Den Plan im Auge behalten ist für dich kein Problem - du erstellst regelmäßige Berichte. Anforderungen und Roadmaps betreuen: Du generierst Anforderungen und erstellst SAP Produkt- und Lösungs-Roadmaps im Rahmen der definierten Datenausrichtung. DEIN PROFIL Background: Du verfügst über fundierte Erfahrung in (Master) Data Management mit Schwerpunkt Geschäftspartner in S/4HANA. SAP-Skills: Als SAP-Expertin oder SAP-Experte kannst du auf einen umfassenden Wissensstand in SAP-bezogenen Technologien zum Geschäftspartner zurückgreifen und bringst Verständnis für die technischen und fachlichen Anforderungen mit. Architektur-Kenntnisse: Beziehungen und Korrespondenz der Datenarchitektur für ECC, S/4HANA und angrenzende SAP-Lösungen sind dir bekannt. Datenmodellierung: Du hast erste Kenntnisse in Datenmodellierung und Datenqualitätsmanagement. Geschäftspartner-Strategien: Erfahrung in der Implementierung und Operationalisierung von GP-Strategien und -Prozessen sind dir geläufig. Kommunikationstalent: Du kommunizierst und präsentierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Verkäufer (m/w/d)
Action - 34582, Borken, DE
Verkäufer (m/w/d) Anzahl Wochenstunden: 18-28 Einfach Spaß an der Arbeit in deiner Lieblingsfiliale? In einem tollen Team, mit flexiblen Arbeitszeiten und einer fairen Vergütung? Worauf wartest du noch? Bewirb dich jetzt als Verkäufer (m/w/d) bei Action! Arbeiten wo Action ist! Hinter den Kulissen siehst du unsere wöchentlich 150 neuen Produkte noch vor unseren Kunden. Du räumst diese gemeinsam mit Deinen Kollegen ein und sorgst so für eine ordentliche, gepflegte Filiale mit gefüllten Regalen. Du unterstützt die (stellvertretende) Filialleitung bei Umbauten, – hier ist deine Kreativität gefragt! Unser Sortiment wechselt ständig und du hilfst unseren Kunden dabei, Lieblingsprodukte zu finden. Dank des abwechslungsreichen Filialalltags vergeht die Zeit im Nu! Das bieten wir Vergütung über Mindestlohn – auch ohne abgeschlossene Berufsausbildung mindestens 15 €/Std Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Abwechslungsreiche Tätigkeit mit flexiblen Arbeitszeiten Vielfältige Möglichkeiten sich im Rahmen unserer Filialorganisation weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen Ein angenehmes Arbeitsklima mit tollen Kollegen und Vorgesetzten Auszahlung aller geleisteten Überstunden, ab der ersten Minute Einen Mitarbeiterrabatt von 15 % auf alle Produkte Minutengenaue Zeiterfassung Jährliches Mitarbeiterfest Sicheren Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen Unternehmen Das bringt unser Action Hero mit: Zeitliche Flexibilität (auch abends und samstags) Gerne erste Berufserfahrung im Einzelhandel oder durchstarten als Quereinsteiger Spaß an der Arbeit im Team und Lust mit anzupacken Aufgeschlossene Art und Freude am Umgang mit unseren Kunden Identifikation mit unseren Action Werten: Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des möglichen Starttermins. Action ist ein kosten- und umweltbewusstes Unternehmen. Daher bitten wir um digitale Bewerbungen über die untenstehende Schaltfläche. Gemäß der Europäischen Datenschutzgrundverordnung können postalisch eingereichte Unterlagen nicht bearbeitet und nicht zurückgesandt werden. Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Inhouse IT Consultant Workforce Management (m/w/d)
TechMinds GmbH - 45359, Essen, Ruhr, DE
Über uns Weitere Details abseits der Stellenbeschreibung sowie Informationen zum Unternehmen erhalten Sie gerne im Gespräch. Aufgaben Sie arbeiten in einem dynamischen Team an der Implementierung, dem Customizing und der Weiterentwicklung der Workforce-Management-Software für die europäische Unternehmensgruppe in enger Abstimmung mit dem Fachbereich Sie sind verantwortlich für die Integration von vor- und nachgelagerten Systemen und den Betrieb von Personaleinsatzplanungs- sowie Zeiterfassungslösungen Sie unterstützen bei der Auswahl und Einführung von Workforce-Managementsystemen und begleiten dadurch die Personalabteilungen auf dem Weg in die Digitalisierung Sie verantworten Projekte mit verschiedenen Fachbereichen in interdisziplinären Teams Sie sind für den 3rd-Level-Support der Systeme zuständig und stehen dazu im engen Austausch mit den Key-Usern Sie nutzen Jira und Confluence für die Dokumentation und das Projektmanagement Sie zeigen Kommunikationsstärke in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern, Fachabteilungen, Kunden und externen Dienstleistern Profil Idealerweise haben Sie bereits während Ihres Studiums Ihren Interessenschwerpunkt im Bereich Personalwirtschaft definiert und sich intensiv mit der Erfassung von Leistungs- und Personaldaten, Entgeltermittlung, -abrechnung und Zeitwirtschaft befasst Sie verfügen über fundierte Erfahrung im Bereich des Workforce-Managements SAP-Erfahrung in den HCM-Modulen PT und anteilig PA sowie SuccessFactors Employee Central (SF EC) rundet Ihr Profil ab Sie haben Erfahrung im Betrieb und der Weiterentwicklung von Personaleinsatzplanungslösungen und Zeiterfassungslösungen Sie bringen tiefgehendes technisches Verständnis mit, verfügen über Kenntnisse im Bereich von Systemkonfiguration und Customizing und bringen Erfahrung im agilen Arbeiten mit Idealerweise haben Sie Erfahrung in der Anbieterauswahl und Einführung von Workforcemanagementsystemen Sie sind ein Teamplayer mit einer selbstständigen, serviceorientierten und verantwortungsbewussten Arbeitsweise Erfahrung im Handel ist von Vorteil Sie bringen sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit Wir bieten Sie erhalten Home-Office-Möglichkeiten (3 Tage/Woche) Eine 37,5h/Woche mit flexiblen Arbeitszeiten Sie erhalten 30 Urlaubstage Eine betriebliche Altersvorsorge Ein unternehmenseigenes Bistro mit vergünstigtem Mittagessen Seminare & Fortbildungen Benefits wie: Kitaplatz, Deutschlandticket, Personalrabatt, betriebliches Gesundheitsmanagement, Firmenevents
Elektroinstallateur / Mechatroniker (m/w/d)
Personal Direkt 24 GmbH - 73312, Berneck bei Geislingen an der Steige, DE
Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Bereich Bau- und Infrastruktur, das auf eine lange und erfolgreiche Geschichte zurückblicken kann. Gegründet im Jahr 1900 als reines Gleisbauunternehmen, hat es sich zu einer innovativen, mittelständischen Unternehmensgruppe entwickelt. Heute beschäftigt es über 7.700 Mitarbeitende weltweit und ist in nahezu allen Sparten des Bauens tätig, wie zum Beispiel Straßen- und Netzbau, Gleisbau, Ingenieur- und Schlüsselfertigbau, Steinsanierung und Denkmalpflege. Ergänzt wird das umfassende Leistungsportfolio durch Spezialprodukte wie Kabelkanäle und Dienstleistungen rund um moderne Versorgungs- und Telekommunikationsnetze. Aufgaben Kabelnetze: Bauen, warten und reparieren Sie Kabelnetze bis 30 kV im Mittelspannungs- und Niederspannungsbereich Hausanschlüsse: Übernehmen Sie die Herstellung neuer Hausanschlüsse sowie die Erneuerung bereits bestehender Straßenbeleuchtung: Installieren und warten Sie Straßenbeleuchtungsanlagen Anlagenwartung: Führen Sie die Wartung elektrischer Anlagen und Schaltanlagen eigenständig durch Sicherheit: Arbeiten Sie stets nach aktuellen Vorschriften und mit hoher Sorgfalt Anforderungen Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur (m/w/d), Energieanlagenelektroniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbar Führerschein: Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B oder BE Soft Skills: Sorgfalt, Einsatzbereitschaft, Flexibilität sowie Teamgeist Arbeitsweise: Selbstständiges, verantwortungsbewusstes und zielstrebiges Arbeiten Sprachkenntnisse: Grundlegende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Sicherheit: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag direkt beim Kunden gibt Ihnen eine langfristige Perspektive Vergütung: Profitieren Sie von übertariflichen Leistungen wie 25 % Mehrarbeitszuschlägen, Auslösen von 45,00 € und Verpflegungszuschüssen zwischen 8,00 € und 15,00 € Zusatzleistungen: Erhalten SieErgebnisbeteiligungen, Prämien, zusätzliches Urlaubsgeld sowie eine Förderung der betrieblichen Altersvorsorge, uvm. Gesundheit: Es erwartet Sie ein betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnesskooperationen Arbeitsumfeld: Nutzen Sie moderne, flexible Arbeitsplätze sowie Verpflegungsmöglichkeiten, Essensgutscheine oder Casino
Technischer Zeichner (m/w/d)
BRO Marketing GmbH - 01099, Dresden, DE
Über uns Wir suchen für eine renommierte Ingenieurgesellschaft mit mehreren Standorten eine/n technischer Zeichner (m/w/d)/ Bauzeichner (m/w/d) am Standort Dresden zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Aufgaben + Mitwirkung bei der Planung von interessanten Tiefbauprojekten + Erstellen von CAD - Zeichnungen für alle Planungsphasen + Erstellen von Übersichtsplänen / Detailplänen / Schnitten + Mitwirkung bei der Mengen- und Kostenermittlung Profil + Abgeschlossene Berufsausbildung zum technischen Zeichner (m/w/d) oder ähnliche Qualifikationen + Berufserfahrung im Bereich Tiefbau, gern auch Verkehrsbau + Sicherer Umgang mit CAD-Programmen Wir bieten + Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Festanstellung, VZ ab 35h + attraktives Jahresfixgehalt, je nach Expertise + Urlaubs- und Weihnachtsgeld + sehr flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance + intensives Onboarding + betriebliche Altersvorsorge + vermögenswirksame Leistungen + 30 Urlaubstage + 1x/ Monat Massage + Teamevents/ Betriebsausflüge + Workshops + Weiterbildung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Kontakt Sie erreichen uns unter 030 - 917 335 60 oder kurban@bro-recruiting.de
Technischer Property Manager (m/w/d) / Objektleiter (m/w/d)
WeMatch. - 20095, Hamburg, DE
Über uns Seit 15 Jahren ist der Kunde auf die deutschlandweite Bewirtschaftung von Immobilien spezialisiert. Das Unternehmen ist auf die Bereiche des technischen und kaufmännischen Gebäudemanagements einschließlich aller damit im Zusammenhang stehender Dienstleistungen spezialisiert und erbringt diese für eine Vielzahl von nationalen und internationalen Auftraggebern. Die Dienstleistungsqualität und der Kunde stehen hierbei im Fokus. Der Kunde ist mit neun Standorten in Deutschland vertreten. Wir suchen Sie zur Verstärkung des Teams in Hamburg! Aufgaben Zentraler Ansprechpartner für Mieter und Auftraggeber Steuerung und Koordination der eingesetzten Haustechniker sowie die Ausführung der vertraglich geschuldeten und beauftragten Leistungen Übernahme der Budgetverantwortung des Auftraggebers Erstellung und Prüfung der technischen / infrastrukturellen Bewirtschaftungskonzepte, Leistungsverzeichnisse und Angebotsspiegel für gewerblich genutzte Immobilien Dokumentation des Ist-Zustands der Gebäude und der gebäudetechnischen Anlagen Steuerung, Überwachung und Koordination der externen Dienstleister Angebotseinholung, -überprüfung,-vergleich und -beauftragung Umsetzung und Einhaltung der Betreiberverantwortung Profil Hochschulabschluss im Bereich Gebäudetechnik/Versorgungstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbarer Abschluss Alternativ verfügen Sie über eine abgeschlossene Berufs-, Meister- oder Technikerausbildung im Bereich der Gebäudetechnik/ im Facility Management Kaufmännisches Verständnis und Fertigkeiten im Umgang mit Budgets Unternehmerisches Denken und Handeln Teamfähig, kommunikativ, mit organisationsgeschick und hohem Verantwortungsbewusstsein Erfahrung mit der Führung von externen Dienstleistern Bereitschaft zu regionaler Reisetätigkeit Wir bieten Gemeinschaft : Gutes Betriebsklima, kollegiales Miteinander sowie einen abwechslungsreichen Tag mit spannenden Aufgaben und Teamevents Perspektive: Einen sicheren Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Work-Life-Harmony: 30 Tage Jahresurlaub, Möglichkeit des mobilen Arbeitens und Gleitzeit Weiterentwicklung: Die Möglichkeit zur Weiterbildung in Ihrem Fachgebiet Einarbeitung: Eine umfangreiche Einarbeitung Mobilität: Die Nutzung eines modernen Firmenautos Technische Ausstattung: hochwertige moderne Technik in Form von Laptop, Tablet und Smartphone Verpflegung: regelmäßige gemeinsame Mittagessen und kostenlose Getränke (Kaffee, Wasser, Tee) sowie ein wöchentlich frischer Obst- und Gemüsekorb Kontakt Lisa Holmok Account Manager l.holmok@wematch.de
Leiter IT (m/w/d)
TechMinds GmbH - 10829, Berlin, DE
Über uns Weitere Details abseits der Stellenbeschreibung sowie Informationen zum Unternehmen erhalten Sie gerne im Gespräch. Aufgaben Sie verantworten die strategische und operative Leitung der IT-Abteilung mit aktuell vier Mitarbeitenden sowie Werkstudenten, inklusive eines Teamleiters mit Verantwortung für den Bereich IT-Support Sie erkennen Potenziale für den Einsatz von KI-Lösungen, bringen diese gezielt ins Unternehmen ein und entwickeln sie weiter, um Prozesse zu automatisieren und die Effizienz in Bereichen wie Supply Chain Management, Auftragsabwicklung, Kundenservice und Finanzen nachhaltig zu steigern Sie entwickeln und setzen eine unternehmensweite Digitalstrategie in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung um Sie wirken bei der Migration des bestehenden ERP-Systems von Microsoft Dynamics NAV auf Business Central mit, inklusive Architektur, Customizing, Testing und Go-Live Sie konzipieren und steuern die Cloud-Transformation auf Basis von Microsoft Azure, inklusive Infrastrukturmodernisierung und Datensicherheit Sie bauen die IT-Abteilung weiter aus und entwickeln diese im Hinblick auf neue Rollenprofile, Prozesse und Technologien weiter, inklusive Recruiting, Führung und Entwicklung des Teams Profil Sie verfügen über strategisch-technologischen Weitblick und Umsetzungskompetenz in den Bereichen KI, ERP und Digitalisierung Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden IT-Funktion mit Sie haben eine starke Affinität zu Künstlicher Intelligenz sowie nachweisbare Erfahrung in der Entwicklung und Einführung entsprechender Lösungen im Unternehmenskontext Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft-Technologien, insbesondere Dynamics 365 / Business Central und Microsoft Azure Sie besitzen Erfahrung in der Digitalisierung und Automatisierung von Geschäftsprozessen, idealerweise unter Einsatz von Tools wie Power Platform Sie bringen ein fundiertes Verständnis von IT-Architekturen, Schnittstellenmanagement, Infrastruktur und IT-Security mit Sie sind in der Lage, Technologie klar in Geschäftsnutzen zu übersetzen und bereichsübergreifend in der Organisation zu verankern Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität aus, treiben Themen aktiv voran, übernehmen Verantwortung und gestalten Lösungen nicht nur auf Konzept-, sondern auch auf Umsetzungsebene Sie verfügen über Kommunikationsstärke, souveränes Auftreten und Führungskompetenz auf Augenhöhe Sie sprechen verhandlungssicher Deutsch und verfügen über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Sie erhalten Home-Office-Möglichkeiten Es gibt ein Gleitzeitmodell Sie erhalten 30 Urlaubstage Sie erhalten ein JobRad Eine betriebliche Altersvorsorge Benefits wie: Corporate Benefits, Team-Events & Firmenfeiern, internes Fitnessstudio
Elektroniker (m/w/d)
GIS Personallogistik GmbH - Neuss - 41189, Mönchengladbach, DE
Seit 2000 bringt GIS aus Familientradition Unternehmen und Arbeitssuchende an fünf Standorten erfolgreich zusammen. Heute stehen wir als einer der führenden Personaldienstleister am Niederrhein für garantierte und zertifizierte Qualität sowie hohes Engagement. Wir beraten persönlich, individuell und arbeiten leidenschaftlich dafür, dass unsere Bewerber, Kunden und Mitarbeiter langfristig zufrieden sind. Elektroniker (m/w/d) Standort: Mönchengladbach Anstellungsart(en): Vollzeit Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche Wir suchen im Auftrag für unseren Kunden, einem namhaften Unternehmen mit Sitz in Mönchengladbach, im Rahmen der direkten Personalvermittlung einen Elektroniker (m/w/d) Unser Kunde bietet Ihnen • Leistungsgerechte Bezahlung, 4.000 bis 4.200 Euro pro Monat, je nach Qualifikation • Urlaubs- und Weihnachtsgeld • 30 Tage Urlaub • Jahressonderzahlung • Zugang zu einer betrieblichen Altersvorsorge • Wochenarbeitszeit 40 Stunden Ihre Aufgaben • Wartung, Reparatur und Fehleranalyse an elektrischen Anlagen und Steuerungssystemen • Durchführung von Änderungen und Erweiterungen an bestehenden Steuerungen • Dokumentation der Arbeitsschritte und Erstellung technischer Unterlagen • Sicherstellung der Einhaltung aller Sicherheitsvorschriften und Qualitätsstandards Ihr Profil • Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d), Elektroniker für Automatisierungstechnik (m/w/d), Elektriker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikaiton im Elektrobereich • Kenntnisse in Siemens S7 und Erfahrung in der Mess- und Regeltechnik • Grundkenntnisse in SAP sind wünschenswert • Zuverlässige, eigenständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit • Bereitschaft zur Mehrschichtarbeit auch an den Wochenenden Interesse? Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Daniel Burdina gerne zur Verfügung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angaben Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bewerbung über unser Onlineportal, postalisch, persönlich oder per Email bitte an d.burdina@gis-personal.de . GIS-Imagefilm für Arbeitnehmer: www.youtube.com/watch?v=zfAMwMjRYok GIS Personallogistik GmbH Daniel Burdina Wilhelm-Zaun-Str. 64 41542 Dormagen T 02133-9790413 F 02133-9790410 E d.burdina@gis-personal.de Abteilung(en): Technisch/Gewerblich Art(en) des Personalbedarfs: Direkte Personalvermittlung Tarifvertrag: iGZ Entgeltgruppe: E4
Network Engineer (m/w/d)
Franklin Fitch Limited - 45127, Essen, Ruhr, DE
Über uns Unser Kunde ist ein international tätiges Unternehmen, das auf Dienstleistungen mit Produkten des Herstellers Cisco spezialisiert und auch Cisco-Goldpartner ist. Das Unternehmen ist seit über 25 Jahren auf dem Markt und beschäftigt über 500 Mitarbeiter in drei Ländern. Aufgrund der positiven Projektlage wird ein erfahrener Network Engineer im Cisco-Umfeld gesucht, der die Tätigkeit zu 100% remote ausüben kann. Wichtig ist die Bereitschaft einmal pro Monat für Teammeetings in die Zentrale bei Göttingen zu kommen. Aufgaben ● Verantwortung für den kompletten Lifecycle (Beratung, Planung, Umsetzung) ● Mitarbeit und ggf. fachliche Verantwortung bei diversen Projekten im Cisco-Umfeld (z.B. Migrationen, Standortanbindungen, etc.) ● Unterstützung im High Level Support ● Automatisierung von Netzwerk-Infrastruktur Profil • Ausbildung / Studium im IT-Umfeld sowie mehrjährige Berufserfahrung im Netzwerk-Bereich • Sehr gute Erfahrung im Netzwerk-Umfeld mit Produkten des Herstellers Cisco • Bereits vorhandene Zertifizierungen (z.B. CCNA, CCNP, CCIE) • Gute Erfahrung im Security-Umfeld ist von Vorteil (z.B. mit Checkpoint, Palo Alto, Fortinet, F5) • Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Wir bieten • Garantierte Weiterbildungsmaßnahmen (z.B. Schulungen, Seminare, Zertifizierungen, etc.) • Flexible Arbeitszeiten, Familienfreundlicher Arbeitgeber • Arbeit mit anspruchsvoller Infrastruktur und modernen Technologien • Nach Einarbeitung bis zu 100 Prozent remote (Teammeetings vor Ort sind obligatorisch) Kontakt Sollten Sie oder jemand, den Sie kennen, Interesse haben oder würde gerne dies bezüglich mehr Informationen erhalten, melden Sie sich gerne vertraulich bei mir per Xing, E-Mail oder Telefon. Mit freundlichen Grüßen, Lukas Tron Lead Consultant Network &Security l.tron@franklinfitch.com +49 69 971 942 907
Symphatischer ERP Developer (m/w/d) gesucht - Raum Lübeck
Intercon Solutions GmbH - 23554, Lübeck, DE
Einleitung Du suchst nach einer neuen spannenden beruflichen Herausforderung im Bereich ERP? Du möchtest deine eigenen Ideen aktiv in Deiner täglichen Arbeit einbringen und Dinge proaktiv bewegen? Dann könnte dies der nächste Schritt in deiner Karriere als ERP Developer NAV/ Business Central sein um mit einem namenhaften und innovativen Unternehmen gemeinsam zu wachsen. Unser Kunde auf Macher wie Dich! Aufgaben Entwicklung und Anpassung von Microsoft Dynamics NAV / Dynamics 365 Business Central (BC): Umsetzung kunden- und branchenspezifischer Anforderungen durch maßgeschneiderte Lösungen auf Basis der Dynamics-Plattform. .NET-Entwicklung: Einsatz moderner .NET-Technologien zur Erweiterung und Integration von Systemfunktionen. Analyse und Spezifikation: Erhebung und Dokumentation von Anforderungen in Teilprojekten sowie deren Überführung in technische Konzepte. Dokumentation: Erstellung technischer Dokumentationen zur Qualitätssicherung und als Grundlage für Schulungen sowie Anwenderunterstützung. Implementierung & Schulung: Einführung entwickelter Lösungen beim Kunden sowie Durchführung von Anwenderschulungen zur Sicherstellung einer reibungslosen Systemnutzung. Projektunterstützung: Aktive Mitwirkung in allen Projektphasen – von der Konzeption bis zum Go-Live. Support (2nd Level): Analyse und Behebung komplexer Supportfälle in Zusammenarbeit mit der Support-Abteilung. Wissenstransfer: Engagement im internen Know-how-Aufbau durch Austausch von Erfahrungen, Best Practices und Weiterentwicklung des Projektteams. Qualifikation Fachliche Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich mit Schwerpunkt Programmierung oder ein Studium der Informatik bzw. Wirtschaftsinformatik. Erste Praxiserfahrung: Idealerweise bereits erste Berührungspunkte mit ERP-Systemen, vorzugsweise Microsoft Dynamics NAV / Navision oder vergleichbaren Anwendungen. Prozessverständnis: Gutes Gespür für betriebswirtschaftliche Abläufe und deren Abbildung in IT-Systemen. Technisches Wissen: Fundierte IT-Kenntnisse sowie Interesse an modernen Technologien und Softwarelösungen. Persönliche Stärken: Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kommunikationsfreude und eine offene, engagierte Persönlichkeit. Weiterbildungsbereitschaft: Eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie hohe Motivation zur stetigen fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse für den Austausch in internationalen Kontexten. Benefits Lernen & Entwicklung: Ein modernes, dynamisches Arbeitsumfeld mit kontinuierlichem Wissensaustausch in einem engagierten und wachstumsstarken Team. Weiterbildung mit Perspektive: Vielfältige, individuell abgestimmte Weiterbildungsmöglichkeiten im Microsoft-Umfeld – inklusive offizieller Zertifizierungen. Verantwortung & Abwechslung: Ein spannendes und vielseitiges Aufgabenfeld mit Raum für Eigenverantwortung und persönliche Entfaltung. Strukturierte Einarbeitung: Ausreichend Zeit zur Einarbeitung sowie persönliche Unterstützung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen. Arbeitsklima & Kultur: Eine familiäre Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien. Stabilität & Sicherheit: Ein langfristiger und sicherer Arbeitsplatz bei einem mehrfach ausgezeichneten Top-Arbeitgeber im Mittelstand (u.a. Focus-BUSINESS 2020). Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung und faire Rahmenbedingungen. Ausstattung & Mobilität: Moderne Arbeitsmittel wie Laptop und Smartphone sowie ein Firmenwagen – jeweils auch zur privaten Nutzung. Flexibles Arbeiten: Möglichkeit zum teilweisen Homeoffice oder 100% remote – für eine bessere Work-Life-Balance + 30 Tage Urlaub Entwicklungschancen: Individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens. Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, regelmäßige Mitarbeiterevents, kostenlose Getränke und Frühstück, JobRad sowie viele weitere Benefits. Noch ein paar Worte zum Schluss Ich freue mich auf Deine Bewerbung und darauf, mit Dir in Kontakt zu treten. Du erreichst mich unter: 0211 54239 810 / 0171 350 0703
Schnellsuche nach beliebten Berufsfeldern
- Arzt / Ärztin
- Ingenieure / Techniker
- Medizinische Berufe
- Berufskraftfahrer & Logistikjobs
- Fach- und Führungskräfte
- Industrie und Handwerk
- Aus- / Weiterbildung
- Pflege-Betreuung-Therapie
- Verkauf / Vertrieb / Beratung
- Gastronomieberufe
- IT-Berufe
- Kaufmännische Berufe
- Zeitarbeit
- Steuerrechtliche Berufe
- Soziale und pädagogische Berufe
- Bauingenieure
Sortierung: