Produktionsmitarbeiter (m/w/d)
Geiger Edelmetalle AG - 04571, Rötha, DE
Einleitung Die Herstellung von Münzen, Barren und Medaillen ist das Kerngeschäft der Geiger Edelmetalle AG. Zur Verstärkung unseres Teams in der Fertigung von Edelmetallprodukten suchen wir ab sofort einen Produktionsmitarbeiter (m/w/d) am Standort Espenhain bei Leipzig. Aufgaben Selbständiges Einrichten, Bedienen und Überwachen verschiedener Produktionsanlagen Überwachung des Produktionsablaufs Qualitätskontrolle der gefertigten Ware Einfache Instandhaltungsarbeiten Qualifikation Erfahrungen im Bereich der Metallverarbeitung bzw. Metallbearbeitung Bereitschaft zur Schichtarbeit (Frühschicht 6.00 bis 14.30 Uhr im Wechsel mit Spätschicht 14.30 bis 23.00 Uhr) Zuverlässige, stetige und gewissenhafte Arbeitsweise und Belastbarkeit Verantwortungsvoller Umgang mit anvertrauten Edelmetallen Teamfähigkeit und Qualitätsbewusstsein Benefits Sicherer Arbeitsplatz in einem inhabergeführten Familienunternehmen Einarbeitung in Ihr neues Tätigkeitsfeld Förderung beruflicher Weiterentwicklung Unbefristeter Arbeitsvertrag und attraktives Gehalt Betriebliche Altersvorsorge, Goldsparplan, betriebliche Krankenzusatzversicherung Noch ein paar Worte zum Schluss Sie haben Lust unser Team zu unterstützen und Ihre Fähigkeiten unter Beweis zu stellen? Dann überzeugen Sie uns mit Ihrer aussagekräftigen Bewerbung.
Senior Sales Manager:in (B2B Large Accounts)
machtfit GmbH - 10115, Berlin, DE
Einleitung Auf unserem Weg zu "Jeder Mensch macht sich fit", suchen wir eine:n erfahrene:n und hands-on Sales Manager:in, die/der uns beim Wachstum des Unternehmens im B2B Bereich unterstützt. machtfit ist die führende Gesundheitsplattform im deutschen Corporate Health Markt und bietet Unternehmen eine digitale Lösung zur Förderung von Mitarbeitergesundheit und -wertschätzung. Unternehmen wie Bayer, DekaBank und BVG setzen bereits erfolgreich auf unsere Lösung. Mit über 6.500 Partnern bundesweit ermöglichen wir Unternehmen, ihre Belegschaft durch Kurse, Trainingspläne, Mitgliedschaften und Livestreams aktiv und gesund zu halten – online und offline. Aufgaben Du entwickelst und setzt Strategien zur Gewinnung von Large Accounts (500+ MA) um und spielst eine Schlüsselrolle im Ausbau unseres Kundenportfolios. Du verantwortest den gesamten Sales-Prozess – von der ersten Ansprache über Verhandlungen bis zum erfolgreichen Abschluss – und orchestrierst alle relevanten Akteure. Du baust gezielt Beziehungen zu HR- und Personalverantwortlichen großer Unternehmen auf und nutzt dein Netzwerk, um unsere Lösungen optimal zu platzieren. Du berätst Unternehmen zu maßgeschneiderten Lösungen, die auf ihre individuellen Herausforderungen und Ziele im Bereich Corporate Health zugeschnitten sind. Du arbeitest eng mit dem Marketing- und CSM-Team zusammen, um langfristige Kundenerfolgsgeschichten zu entwickeln. Du identifizierst Marktpotenziale und leitest neue Strategien zur erfolgreichen Akquise und langfristigen Kundenbindung ab. Qualifikation Dein Profil: Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb mit Fokus auf den Verkauf an HR-/Personalabteilungen großer Unternehmen (500+ MA). Erfolgsbilanz in der Gewinnung und Entwicklung von Large Accounts mit komplexen Entscheidungsstrukturen. Starke kommunikative Fähigkeiten und ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen von HR- und Benefits-Teams in Großunternehmen. Hands-on Mentalität, Eigeninitiative und eine datengetriebene Herangehensweise an Sales-Prozesse. Anforderungen: Mindestens 5+ Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb , idealerweise im Verkauf an HR-/Personalabteilungen großer Unternehmen (500+ MA). Nachweisbare Erfolge in der Akquise und Entwicklung von Großkunden sowie im Abschluss komplexer Deals mit mehreren Entscheidungsträgern. Ausgeprägte Fähigkeit, C-Level und Führungskräfte zu überzeugen und strategische Beziehungen auf Augenhöhe zu führen. Erfahrung in der Steuerung und Verhandlung komplexer Vertriebsprozesse , insbesondere in Unternehmen mit langen Entscheidungszyklen. Starke Hunter-Mentalität : Du erkennst Potenziale, entwickelst zielgerichtete Strategien und setzt diese konsequent um. Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit Fokus auf Umsatzwachstum und nachhaltige Kundenbeziehungen. Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und digitalen Vertriebstools , um datengetriebene Entscheidungen zu treffen. Benefits Gesundheit: Wir leben unser Produkt – und DEINE Gesundheit hat bei uns Priorität. Mit "aktiven Pausen", Yoga in der Mittagspause und einem jährlichen Budget für Gesundheitskurse und -equipment unterstützen wir dich aktiv. Außerdem wartet in unserem Büro ein eigenes kleines Gym mit Duschen auf dich, das du jederzeit nutzen kannst.. Work-Life-Balance: Mit 30 Urlaubstagen, flexiblen Arbeitszeiten, Home Office und der Möglichkeit, bis zu 3 Monate aus dem EU-Ausland zu arbeiten, findest du bei uns die ideale Balance zwischen Beruf und Privatleben. Location: Wenn du nicht im Home-Office arbeiten möchtest, wartet ein cooles Office mitten in Berlin Mitte auf dich mit Blick auf die Museumsinsel und Spaziergängen über den Hackeschen Markt oder den Monbijou Park mit deinen netten Kollegen in den Mittagspausen. Deutschlandticket : Für deinen Weg zur Arbeit bekommst du von uns einen Zuschuss zum Deutschlandticket. Fahrrad-Leasing: Bleib mobil und umweltfreundlich mit einem geleasten Fahrrad über machtfit. Weiterbildung: Wir fördern deine persönliche Entwicklung durch teamübergreifende Workshops und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten. Teamspirit: Bei regelmäßigen Events, gemeinsamen Trainings und im Arbeitsalltag erlebst du ein starkes, unterstützendes Teamgefühl.
Sozialpädagoge (m/w/d) als pädagogische Fachkraft
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Lübeck Care People - Bildung und Soziales - - 23858, Reinfeld (Holstein), DE
Wir suchen Dich ab sofort als Sozialpädagoge (m/w/d) als pädagogische Fachkraft Nach Berücksichtigung der Landesgesetze, können neben Erziehern unter gewissen Voraussetzungen auch weitere akademische und nicht - akademische Fachkräfte in Funktion als pädagogische Fachkraft in Kindertagesstätten tätig werden. Was pluss Dir bietet: Arbeitszeiten, die sich Deinem Leben anpassen – mit Arbeitszeitkonto, planbarer Freizeit und Urlaub auch während der Probezeit. Unbefristeter Arbeitsvertrag mit fairer Vergütung, Zuschlägen und Prämien – inklusive Option auf einen Firmenwagen oder Fahrtkostenerstattung. Wohnortnahe Einsätze & Stabilität- Wenig wechselnde Einsatzorte – in der Regel langfristige Einsätze bei einem Kunden in Wohnortnähe. Persönliche Betreuung durch Fachkräfte mit Erfahrung und ein starkes Team, das Dich im Einsatz begleitet. Für Dein Wohlbefinden: Live-Coaching und Online-Kurse über die OpenUp-App, betriebliches Gesundheitsmanagement, Zuschüsse fürs Fitnessstudio – plus finanzielle Extras wie exklusive Mitarbeiterrabatte bei Top-Marken. Wissen, das Dich weiterbringt: mit kostenfreien Fort- und Weiterbildungen durch qualifizierte Dozentinnen und Dozenten Gemeinsam mehr erleben – mit regelmäßigen Teamabenden und Veranstaltungen. Deine Aufgabengebiete: Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern und Jugendlichen durch individuelle Beziehungsangebote Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport und Sprache Projektbezogene Erkundungstouren, Ausflüge und andere Freizeitaktivitäten Regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder Unsere Anforderungen an Dich als pädagogische Fachkraft: Sozialpädagoge (m/w/d) mit Universitäts- oder Fachhochschulabschluss Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung und Betreuung Fähigkeit, sich auf Kinder mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen Fähigkeit, sich auf besonderen Förderbedarf einzustellen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Kindern Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten der Kinder pluss Personalmanagement ist Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pädagogik und der sozialen Arbeit! Ob in der Erziehung, Bildung oder sozial tätig – Du setzt Dich täglich mit Herz und Engagement für Deine Arbeit ein. Und wir möchten Dich dabei unterstützen, genau den richtigen Arbeitsplatz für Deine Fähigkeiten und Bedürfnisse zu finden. Ob in der klassischen Zeitarbeit oder Direktvermittlung - Deine Ziele stehen im Mittelpunkt! Du suchst nicht direkt in Reinfeld in Holstein eine Anstellung? Sprech uns auch auf Jobs, beispielsweise in Zarpen oder Hamberge, an! Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500 Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gern per E-Mail: bewerbung-luebeckbs@pluss.de oder ruf uns an unter: 040 / 18 12 90 286 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Facharzt (m/w/d) Innere Medizin mit Schwerpunkt Gastroenterologie - bis zu 15.500 € Grundgehalt
Pacura doc GmbH - 40221, Düsseldorf, DE
Über uns Pacura doc ist Ihr idealer Arbeitgeber, wenn Sie sich mehr Flexibilität wünschen. Wir gestalten Zeitarbeit für Therapeuten (m/w/d) und Ärzte (m/w/d) neu! Ob als Therapeut oder Arzt in Festanstellung oder als Honorararzt für Vertretungseinsätze – bei uns können Sie Ihrer Berufung in verschiedenen Einrichtungen nachgehen. Sie sind bereit für neue berufliche Herausforderungen? Egal, ob Sie nach Abwechslung oder mehr Stabilität suchen – wir schaffen die Arbeitsbedingungen, die auf Ihre Bedürfnisse passen. Ihr Profil Facharzt oder Arzt (m/w/d) in fortgeschrittener Weiterbildung (mind. 5. WBJ) für Innere Medizin mit Schwerpunkt Gastroenterologie Sie verfügen über eine deutsche Approbation oder entsprechende Anerkennung Flexibilität bzgl. des Einsatzortes Ausgewiesene Stärken in der patientenorientierten und ganzheitlichen Versorgung Ausgeprägte Fachkompetenz sowie Empathie und Kommunikationsstärke Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit Ihre Aufgaben Stationäre Patientenversorgung (u.a. Visiten, interdisziplinäre Fallbesprechungen, Blutentnahmen, etc.) Körperliche Untersuchung und Anamneseerhebung Mitbetreuung der Patienten in der Notaufnahme Je nach Fachbereich spezifische Diagnostik Verlaufskontrollen einschätzen und individuelle Behandlungsmöglichkeiten planen Gespräche und Informationsaustausch mit Angehörigen Unser Versprechen Flexible Arbeitsmodelle: Wählen Sie zwischen Honorareinsätzen oder Festanstellung in Voll- oder Teilzeit. Einsatzvielfalt: Abwechslungsreiche Einsätze in renommierten medizinischen Einrichtungen. Work-Life-Balance: Als festangestellter Arzt gestalten Sie Ihre Dienstzeiten mit und planen Ihren Urlaub flexibel – bis zu 30 Tage im Jahr. Als Vertretungsarzt wählen Sie Ihre Einsätze ganz nach Ihren Präferenzen. Attraktives Gehalt: verdienen Sie bis zu bis zu 15.500 Euro im Monat , zzgl. Zuschläge als festangestellter Arzt und 110 € pro Stunde als Vertretungsarzt. Auswahl ob regionale oder überregionale Einsätze – bei weiter Entfernung kostenlose Unterkunft inklusive. Persönliche Betreuung: Ihr fester Ansprechpartner steht Ihnen bei allen Fragen zur Seite. Das erwartet Sie als festangestellter Arzt bei Pacura doc on top: Firmenwagen-Option – auch zur privaten Nutzung. Betriebliche Altersvorsorge – arbeitgeberfinanziert mit 400 Euro. Weiterbildungsbudget in Höhe von 1.000 € und fünf Fortbildungstage pro Kalenderjahr Ansprechpartner Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen – bewerben Sie sich unkompliziert und in nur wenigen Minuten. Adriana Mulzer T: +49 211 1760 6740 E-Mail: bewerbung@pacura-doc.de Pacura doc GmbH Kesselstraße 3 40221 Düsseldorf https://www.pacura-doc.de *Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter gleichermaßen.
Operationstechnischer Assistent (m/w/d)
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Saarbrücken Care People - 56154, Boppard, DE
Wir suchen Dich ab sofort als Operationstechnischer Assistent (m/w/d) Deine pluss Punkte: Unbefristeter Arbeitsvertrag, wählbar in Teilzeit oder Vollzeit Überdurchschnittliche Vergütung zzgl. Zuschläge Jahressonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Tolle Prämie durch "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" Planbare Dienstplangestaltung Planbare Freizeitgestaltung Facettenreiche Einsatzmöglichkeiten Attraktive Mitarbeiterrabatte (Zalando, SKY, Sony und über 150 weitere Partner) Option auf einen Firmen PKW mit Tankkarte auch zur Privatnutzung Persönlicher Ansprechpartner in Deiner pluss- Niederlassung Profitiere von 40 Jahren pluss- Erfahrung Deine Aufgabengebiete: Gewährleistung eines sicheren, qualitäts- und patientenorientierten OP-Ablaufs Instrumentiertätigkeit in verschiedenen operativen Fachgebieten Vorbereitung und Nachbereitung von operativen Eingriffen Begleitung und Betreuung von Patienten Vorbereitung, Bedienung und Nachbereitung von medizinisch-technischen Geräten Assistenz bei Diagnostik und Therapie in der Ambulanz / Notfallaufnahme Unsere Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Operationstechnischer Assistent (m/w/d) (OTA) Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit Wer wir sind? Die pluss Personalmanagement GmbH ist seit über 40 Jahren am Markt und beschäftigt in über 40 Standorten mehr als 2.500 Mitarbeiter. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Leidenschaft, Offenheit und Zuverlässigkeit definieren unseren Qualitätsanspruch und erzeugen dabei Vertrauen auf allen Seiten des Arbeitsmarktes. Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0152 / 52 19 79 01 oder E-Mail: bewerbung-saarbrueckencp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein baldiges Kennenlernen! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Reinigungskraft (m/w/d) geringfügige Basis (556,-€ ) als Springer in 09648 Mittweida gesucht
Samsic Gebäudereinigung GmbH - 09648, Mittweida, DE
Einleitung Sind Sie auf der Suche nach einem flexiblen Job in Mittweida? Ob am frühen morgen oder lieber erst am Nachmittag oder Abend, bei uns finden Sie die passende Stelle. Dann haben wir genau das Richtige für dich! Samsic Gebäudereinigung GmbH, ein renommiertes französisches Familienunternehmen mit starken Wurzeln in der Gebäudereinigung, sucht eine Reinigungskraft (m/w/d) auf geringfügiger Basis. Als Springer können Sie bei uns bis zu 556,- € verdienen und werden Teil eines engagierten Teams in einer unserer sächsischen Niederlassungen. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Sauberkeit und Ordnung in verschiedenen Objekten und hast die Chance, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten. Wenn Sie zuverlässig bist und einen Blick fürs Detail hast, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Nutzen Sie diese Gelegenheit, Teil eines internationalen Konzerns zu werden, der Wert auf eine familiäre Unternehmenskultur legt! Aufgaben Ihr Aufgabenbereich umfasst die allgemeine Unterhaltsreinigung in den Objekten. Reinigung von Fluren und Treppenhäusern Büroreinigung Reinigung des Aufenthaltsbereichs und der Küche Reinigung des Sanitärbereichs Erste Berufserfahrung in der Reinigung ist von Vorteil. Aber auch motivierte Quereinsteiger sind herzlich willkommen, wir sind bemüht, Sie umfassend einzuarbeiten. Für unsere Objekte in 09648 Mittweida suchen wir ab sofort zuverlässige Mitarbeiter/-innen als Springer im Bereich der Unterhaltsreinigung. Genauer Informationen zur Einsatzzeit erhalten Sie im persönlichem Gespräch. Qualifikation Grundkenntnisse in Deutsch sind erforderlich, um eine reibungslose Einarbeitung und Kommunikation mit dem Team zu gewährleisten. Erste Berufserfahrung ist von Vorteil, aber auch motivierte Quereinsteiger sind willkommen. Besitz eines Führerscheins und Fahrzeugs ist wünschenswert. Gewissenhaft und gründlich Arbeitsweis. Einsatzbereitschaft und Freundlichkeit werden vorausgesetzt. Teamfähigkeit ist wichtig. Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit sind unerlässlich. Benefits Direkte Ansprechpartner, wir sind für Sie da. Harmonisches Team Attraktive Arbeitszeiten Faire und pünktliche Vergütung Arbeitskleidung wird gestellt uvm. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Sie!
Lohnbuchhalter (m/w/d)
BUERO LERSCH - 31785, Hameln, DE
Über uns Wir beraten Unternehmen und Privatpersonen in allen steuerlichen und rechtlichen Fragen. Die persönliche Betreuung unserer Mandanten zeichnet sich durch hohe Qualität, kurze Bearbeitungszeiten und unternehmerisches Denken aus. Aktuell sind wir auf der Suche nach einem Lohnsachbearbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (ab 20 Stunden), der unser kompetentes Team unterstützt. Aufgaben Eigenverantwortliche und selbstständige Betreuung von Mandanten Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Vorbereitung von Betriebsprüfungen und Beratungen Führen der elektronischen Belegablage und des elektronischen Dokumentenmanagementsystems Allgemeine Korrespondenz mit Ämtern und Behörden Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/m Steuerfachangestellten Kenntnisse in MS Office und DATEV-LODAS Anwendungen Kenntnisse in der Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Kenntnisse in den zuvor aufgeführten Aufgabenfeldern Wunsch nach langfristiger und kollegialer Zusammenarbeit Eigenständige Arbeitsweise abwechselnd mit Teamwork Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, Arbeitszeitkonto) 2-3 Tage Home-Office pro Woche Steuerfreie Nebenleistungen wie z. B. Fahrtkostenzuschuss (Jobticket), Kindergartenzuschuss teamgestützte, strukturierte Einarbeitung durch unser Mentoring ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ein familiäres Wohlfühlklima mit einer respektvollen "Du-Kultur" herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeiten Umfassende Aus- und Weiterbildungsprogramme sowie Entwicklungsmöglichkeiten mit einer langfristigen beruflichen Perspektive diverse sportliche Veranstaltungen wie Laufevents, Firmenfeiern und Teambuilding-Events auch standortübergreifend Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ___________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Hauswirtschaftskraft (m/w/d) in der ambulanten Pflege
Ambulanter Pflegedienst Viktoria plus GmbH - 56626, Andernach, DE
Einleitung WIR ZIEHEN ALLE AN EINEM STRANG UND IN DIE SELBE RICHTUNG. Unser Ziel bei Victoria Plius ist klar: Wir wollen unseren Patienten ein würdevolles und angenehmes Leben in ihren eigenen vier Wänden ermöglichen. Dafür suchen wir engagierte Unterstützung! Aufgaben Unterstützung unserer Patientinnen und Patienten im Haushalt, z.B. bei der Reinigung, dem Einkauf und der Zubereitung von Mahlzeiten. Schaffung einer sauberen und ordentlichen Umgebung, in der sich unsere Patienten rundum wohlfühlen können. Ein offenes Ohr und ein freundliches Lächeln für die Menschen, die wir täglich begleiten. Qualifikation Freude am Umgang mit Menschen und ein großes Herz für die Pflege Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Engagement Idealerweise erste Erfahrung in der Hauswirtschaft oder Pflege (aber keine Voraussetzung – wir schulen dich gerne ein) Führerschein Klasse B Freude an der Arbeit mit Menschen, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Benefits Weil du mit deiner medizinischen Fachkompetenz viel bewirkst, bieten wir dir: Attraktive Vergütung und Zuschläge Betriebliche Altersvorsorge für deine Zukunftssicherheit Firmenhandy zur dienstlichen Nutzung Mitgestaltung bei Dienstplänen – wir unterstützen deine Work-Life-Balance! Sonderurlaub für besondere Anlässe Noch ein paar Worte zum Schluss Gestalte deine Zukunft mit uns und bringe deine Kompetenzen als Hauswirtschafter*in in die ambulante Pflege ein! Werde Teil unseres Teams bei Pflege Viktoria Andernach und erlebe, wie erfüllend deine Arbeit sein kann. Bewirb dich noch heute – wir freuen uns auf dich!
Pflegefachmann/-frau/-person (m/w/d)
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Braunschweig Care People - Altenpflege - 31224, Peine, DE
Du bist Pflegefachmann (m/w/d)? In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich . Unsere pluss Punkte für Dich: Vergütung im Einklang mit den Anforderungen Wertschätzung und Anerkennung Deiner Leistungen und Erfolge pluss & friends: Attraktive Prämien für erfolgreiche Empfehlungen Individuelle Fort- und Weiterbildungen Bedürfnisorientierte Betreuung und regionale Einsatzplanung Deine Aufgabengebiete: Feststellung des individuellen Pflegebedarfs und Erstellung der Pflegeplanung Organisation, Gestaltung und Steuerung des Pflegeprozesses Durchführung und Dokumentation von pflegerischen und ärztlich angeordneten Maßnahmen Beratung und Anleitung von kranken und pflegebedürftigen Menschen und deren Bezugspersonen Unsere Anforderungen an Dich als Pflegefachmann (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann (m/w/d) o.ä. Qualifikation Sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Einsteiger sind bei uns willkommen Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 05321 / 31 13 417 oder per E-Mail: bewerbung-braunschweigcp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Inhouse SAP SuccessFactors Berater (m/w/d)
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 35683, Dillenburg, DE
Einleitung: Unser Kunde ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen und gleichzeitig global Player in verschiedenen Branchen. Das Unternehmen ist auf stetigem Wachstumskurs und beschäftigt mittlerweile über 11.000 Mitarbeiter und erzielt dabei einen jährlichen Umsatz von über 2 Mrd. Euro. Zur Erweiterung des SAP Teams suchen wir einen Inhouse SAP SuccessFactors Berater (m/w/d). Standort/Art: unbefristete Festanstellung Aufgaben: Aktive Unterstützung bei der Transformation der HR-IT-Systemlandschaft, insbesondere im Rahmen von H4S4 Leitung und Mitwirkung in SAP SuccessFactors-Projekten, einschließlich Teil- und Projektverantwortung Mitwirkung bei der Einführung von Employee Central, Recruiting und Onboarding Entwicklung und Umsetzung neuer Anforderungen für den Bereich Human Resources in SAP SuccessFactors Steuerung externer Dienstleister sowohl in Projekten als auch im laufenden Betrieb Beratung des Fachbereichs zu sämtlichen Themen rund um SAP SuccessFactors Anforderungen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich SAP SuccessFactors Kenntnisse im Bereich EC, Recruiting oder Onboarding Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
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