Als eine der führenden Banken Deutschlands und verlässlicher Partner für Unternehmen, Institutionen und Kommunen bietet unser Klient spannende Möglichkeiten in einem internationalen Umfeld. Mit einem starken Fokus auf Innovation, Nachhaltigkeit und Kundenorientierung öffnet sich der Weg für berufliche Entfaltung und interessante Herausforderungen. Bei dem Unternehmen steht nicht nur die fachliche Expertise im Vordergrund, sondern auch ein kollegiales Miteinander und individuelle Weiterentwicklung. Ergreifen Sie jetzt die Chance und werden Sie Teil eines erfolgreichen Teams! Zur Erweiterung des Teams wird ein Security Incident Specialist (m/w/d) am Standort in Offenbach am Main gesucht. Ihre Aufgaben: Identifikation und Bearbeitung von IT-Sicherheitsvorfällen Analyse, Bewertung und Koordination von Sicherheitsmaßnahmen Dokumentation für interne/externe Stakeholder Zusammenarbeit mit IT Security und Weiterentwicklung des Incident Managements Unterstützung bei Awareness-Kampagnen Entwicklung von Security Use Cases und Threat Intelligence Analysen zur Prävention. Ihre Qualifikationen Studium in Informatik/Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar (Schwerpunkt IT/Sicherheit) Erfahrung mit SOCs (L1-L3) und SIEM-Tools Fähigkeit zur technischen IT-forensischen Analyse (Netzwerk, Malware) Kenntnisse in Schwachstellenanalyse, Netzwerksicherheit und regulatorischen Standards (ISO 27001, NIST, MaRisk) Teamorientiert und kommunikativ Lernbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Das bietet unser Klient: Attraktives Gehalt Spannede Entwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten Homeoffice (Bis zu 50%) Gesundheitsangebote Möglichkeit, Investitionen zu machen Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Einleitung Für ein führendes Management- und Technologieberatungsunternehmen suchen wir einen erfahrenen SAP CML/CMS Consultant (m/w/d), der mit seinem Fachwissen Unternehmen bei der Einführung und Transformation dieser SAP-Module unterstützt. Das bietet das Unternehmen: Flexible Arbeitszeiten mit Home-Office und Workation-Option Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. SAP-Zertifizierungen Firmenwagenoption oder Zuschüsse für ÖPNV und Fahrradleasing Familienfreundliche Angebote wie KiTa-Zuschüsse und Work-Life-Balance-Initiativen Standort / Art Remote - Deutschlandweit / Unbefristete Festanstellung Aufgaben Einführung und Weiterentwicklung der SAP-Module CML/CMS in kundenorientierten Projekten Durchführung von Customizing-Anpassungen entsprechend spezifischer Anforderungen Fachliche Beratung und Unterstützung in agilen Teams Mitwirkung bei Vertriebsaktivitäten sowie Rräsentationen auf Fachveranstaltungen Planung und Steuerung von Projektteams in Transformationsprojekten Anforderungen Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung mit den SAP-Modulen CML/CMS Fundiertes Verständnis von Prozessen in der Darlehensverwaltung oder Sicherheitenverwaltung Begeisterung für neue Technologien und agile Methoden Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Empowering you – to break new ground Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen – wir sind ein Team von innovativen und leidenschaftlichen Menschen, die sich darauf spezialisiert haben, wertschöpfende SAP-Lösungen zu schaffen und unsere Kund:innen auf ihrem Weg zu einem intelligenten Unternehmen zu begleiten. Unser klarer Fokus liegt in den Bereichen SAP Consulting, SAP Development, Managed Cloud Services sowie Application Management Services (AMS) & Technology und darüber hinaus. Unser Erfolg beruht auf ZUSAMMENGEHÖRIGKEIT, INNOVATION, VERTRAUEN und NACHHALTIGKEIT – dies ist das Herzstück unserer Unternehmenskultur. Als Teil der globalen NTT DATA Gruppe, einem der Top IT-Dienstleister weltweit, stehen wir für unser offenes und nachhaltiges Handeln. Mehr als 15.000 Mitarbeitende aus 64 Nationen in über 30 Ländern zeigen, dass Vielfältigkeit ein fester Bestandteil unserer DNA ist und wir Toleranz und Respekt tagtäglich leben. Menschen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Wir glauben, dass jede:r Einzelne einen wichtigen Beitrag leisten kann und suchen deshalb kontinuierlich nach Talenten, die unser Team tatkräftig verstärken können. ARE YOU READY TO BREAK NEW GROUND? Standort: deutschlandweit Du brennst für Herausforderungen? ■ Du führst SAP-Projekte mit SAP PP/DS für SAP S4/HANA bei unserer Kundschaft durch. ■ Du konzipierst und modellierst betriebswirtschaftlich effiziente Prozesse in der Produktionsplanung und setzt diese mittels Customizing in S/4 HANA PP und PP/DS technisch um. ■ Du gestaltest neue Lösungsansätze im Umfeld des Supply Chain Planning in unseren Kundenprojekten aus und integrierst diese in unsere bestehenden Branchenlösungen. ■ Du entwickelst bestehende Kundenbeziehungen und baust neue auf. Überzeuge uns mit Deinem Potential! ■ Du hast eine mehrjährige SAP Erfahrung als Berater:in oder Key User:in im Bereich PP/DS oder bist als erfahrene:r Berater:in mit umfassendem integrativen Verständnis im Modul PP motiviert, Dir den Themenbereich PP/DS als Berater:in zu erschließen. ■ Du bringst sehr gute Kenntnisse in der Konzeption und Implementierung von SAP-Logistiklösungen mit. ■ Know-how in der Leitung und Organisation von (Teil-)Projekten ist für Dich von Vorteil. ■ Du denkst betriebswirtschaftlich und kundenorientiert . ■ Du bist kommunikativ und verfügst über sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse. ■ Reisebereitschaft in bestimmten Projektphasen ist für Dich selbstverständlich. Das darfst Du von uns erwarten: Wir haben die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden ganzheitlich im Blick. Eine ausführliche Übersicht der Benefits während der verschiedenen Lebensphasen findest Du hier . ■ Gestalte Arbeitsort und -zeit flexibel: u. a. Workation, mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle und Sabbatical ■ Deine Weiterentwicklung nach Plan: themenspezifische Einarbeitung, gezielte Karriereförderung basierend auf Karrieremodellen, Programmen und eigener Academy ■ Family first: z. B. KiTa-Zuschuss, bezahlte Karenztage und Väternetzwerk ■ SAP Platinum Partnerschaft: starke SAP-Partnerschaft, großes Wissensnetzwerk sowie SAP Learning Hub- und Zertifizierungsmöglichkeiten ■ Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit Fitnessanbietern ■ Mit uns kommst Du von A nach B: Dienstwagen (je nach Bereich), Vergünstigung für die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln und Fahrradleasing via JobRad® Bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns über Deine Onlinebewerbung inkl. Standortwunsch, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin. Get empowered by NTT DATA Business Solutions! Jessica Christina Radons Tel.: +49 173 4774380 E-Mail: careers-solutions-de@nttdata.com
Wir suchen ab sofort Heilpädagogen (m/w/d) als pädagogische Fachkraft Nach Berücksichtigung der Landesgesetze, können neben Erziehern unter gewissen Voraussetzungen auch weitere akademische und nicht - akademische Fachkräfte in Funktion als pädagogische Fachkraft in Kindertagesstätten tätig werden. Was pluss Dir bietet: Arbeitszeiten, die sich Deinem Leben anpassen – mit Arbeitszeitkonto, planbarer Freizeit und Urlaub auch während der Probezeit. Unbefristeter Arbeitsvertrag mit fairer Vergütung, Zuschlägen und Prämien – inklusive Option auf einen Firmenwagen oder Fahrtkostenerstattung. Wohnortnahe Einsätze & Stabilität- Wenig wechselnde Einsatzorte – in der Regel langfristige Einsätze bei einem Kunden in Wohnortnähe. Persönliche Betreuung durch Fachkräfte mit Erfahrung und ein starkes Team, das Dich im Einsatz begleitet. Für Dein Wohlbefinden: Live-Coaching und Online-Kurse über die OpenUp-App, betriebliches Gesundheitsmanagement, Zuschüsse fürs Fitnessstudio – plus finanzielle Extras wie exklusive Mitarbeiterrabatte bei Top-Marken. Wissen, das Dich weiterbringt: mit kostenfreien Fort- und Weiterbildungen durch qualifizierte Dozentinnen und Dozenten Gemeinsam mehr erleben – mit regelmäßigen Teamabenden und Veranstaltungen. Deine Aufgabengebiete: Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern und Jugendlichen durch individuelle Beziehungsangebote Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport und Sprache Projektbezogene Erkundungstouren, Ausflüge und andere Freizeitaktivitäten Regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder Unsere Anforderungen an Dich: Heilpädagoge (m/w/d) mit Universitäts- oder Fachhochschulabschluss Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung und Betreuung Fähigkeit, sich auf Kinder mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen Fähigkeit, sich auf besonderen Förderbedarf einzustellen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Kindern Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten der Kinder Du bist auf der Suche nach einem geeigneten Partner in Deiner Berufswelt? Wir, das Team von pluss Personalmanagement, unterstützen Dich gerne und langfristig! Unsere Unternehmensphilosophie verfolgt den Anspruch von Vielfältigkeit und schafft die Grundlage für Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Unser Ziel? Eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter zu schaffen. Du suchst nicht direkt in Bad Oldesloe eine Anstellung? Sprech uns auch auf Jobs, beispielsweise in Sülfeld, Pölitz oder Borstel, an! Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500 Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gern per E-Mail: bewerbung-luebeckbs@pluss.de oder ruf uns an unter: 040 / 18 12 90 286 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Über uns Wir suchen einen erfahrenen Windows System Administrator, der unser IT-Team dabei unterstützt, eine hochverfügbare und sichere Infrastruktur zu gewährleisten. Der ideale Kandidat bringt fundierte technische Kenntnisse im Bereich Windows-Serverumgebungen mit und ist in der Lage, komplexe Probleme effizient zu lösen sowie kontinuierliche Verbesserungen in unserer IT-Landschaft umzusetzen. Aufgaben Installation, Konfiguration und Wartung: Aufbau und Verwaltung von Windows-Servern (z.B. Windows Server 2016, 2019 und aktueller) einschließlich Active Directory, DNS, DHCP, sowie Verwaltung von Gruppenrichtlinien (GPOs). Virtualisierung: Bereitstellung und Pflege virtueller Maschinen auf Plattformen wie VMware oder Hyper-V, sowie Ressourcenmanagement und Performance-Optimierung in virtualisierten Umgebungen. Monitoring und Performance Management: Einrichtung und Überwachung von Monitoring-Tools (z.B. Microsoft System Center, Nagios, PRTG) zur Überwachung der Systemleistung und Sicherstellung von Hochverfügbarkeit und Systemstabilität. Automatisierung: Entwicklung und Pflege von Skripten (PowerShell, Batch) zur Automatisierung von Routineaufgaben und Optimierung der administrativen Prozesse. Sicherheits- und Patch-Management: Verwaltung und Implementierung von Updates und Patches für Windows-basierte Systeme, Überprüfung und Durchsetzung von Sicherheitsrichtlinien sowie Bedrohungsanalyse und Schwachstellenmanagement. Backup und Wiederherstellung: Implementierung und Verwaltung von Backup-Lösungen (z.B. Veeam, Acronis, Windows Backup), Durchführung regelmäßiger Wiederherstellungstests und Sicherstellung von Datenintegrität und -verfügbarkeit. Fehlerbehebung und Support: Eigenständige Analyse und Lösung von komplexen technischen Problemen im Bereich Windows Server, Netzwerkinfrastruktur und Endnutzer-Support bei Windows-spezifischen Themen. Dokumentation: Erstellung und Pflege detaillierter technischer Dokumentationen zu Systemkonfigurationen, Änderungsprotokollen und Implementierungsplänen. Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung als Windows System Administrator. Fundierte Kenntnisse in der Administration von Windows-Servern und den dazugehörigen Diensten (Active Directory, DNS, DHCP, GPOs). Erfahrung mit Virtualisierungstechnologien (VMware, Hyper-V). Kenntnisse in der Automatisierung von Aufgaben mittels PowerShell und Batch-Scripting. Erfahrung mit Monitoring- und Sicherheits-Tools sowie Patch-Management-Verfahren. Vertrautheit mit Backup-Technologien und Verfahren zur Datenwiederherstellung. Problemlösungsorientierte Denkweise und Fähigkeit zur schnellen Analyse und Behebung von Systemproblemen. Kommunikations- und Teamfähigkeit, um effektiv mit anderen technischen Teams und Endanwendern zusammenzuarbeiten. Wir bieten Diese Position bietet die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und aktiv zur Verbesserung der IT-Infrastruktur beizutragen. Wenn Sie ein technikaffiner Windows-Systemadministrator sind, der gerne an der Optimierung und Stabilität von IT-Systemen arbeitet, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _______________________________________________________________________ Büro Lersch Mobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram) Web: www.buerolersch.de
Über uns Wir sind ein zukunftsorientiertes IT-Unternehmen mit Fokus auf moderne Cloud-Lösungen, Digitalisierung und IT-Sicherheit. Unsere Kunden kommen aus unterschiedlichen Branchen – vom Mittelstand bis zum Großkonzern – und setzen auf unsere Expertise in der Entwicklung, dem Betrieb und der Optimierung skalierbarer Cloud-Infrastrukturen. Bei uns triffst du auf ein engagiertes Team, das Innovation, offene Kommunikation und stetige Weiterentwicklung lebt. Wir setzen auf moderne Technologien, agile Methoden und eine starke Teamkultur. Als AWS Cloud Solution Architect bist du verantwortlich für die Konzeption moderner, skalierbarer und sicherer Cloud-Architekturen auf Basis von Amazon Web Services. Du arbeitest eng mit unseren Kunden sowie internen Teams zusammen, entwickelst Lösungsstrategien und begleitest die Umsetzung von komplexen Cloud-Projekten – von der Planung bis zur erfolgreichen Implementierung. Aufgaben • Entwicklung und Design von Cloud-Architekturen auf AWS nach Best Practices • Beratung von Kunden bei der Cloud-Strategie, Architekturentscheidungen, Migration und Modernisierung • Erstellung von Architektur-Blueprints, Sicherheitskonzepten und technischen Dokumentationen • Zusammenarbeit mit DevOps- und Entwicklungsteams zur Umsetzung der Architektur • Technische Leitung in Cloud-Projekten, inklusive Aufwandsschätzung und Qualitätssicherung • Unterstützung bei Presales-Aktivitäten durch technische Beratung und Lösungskonzepte Profil • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Cloud-Lösungen mit AWS • Tiefes Verständnis der AWS-Dienste in Bereichen wie Compute, Storage, Networking, Security und Serverless • Erfahrung mit Infrastructure-as-Code (z. B. Terraform, CloudFormation, AWS CDK) • Kenntnisse in CI/CD, Container-Technologien (Docker, ECS, EKS) und modernen Softwarearchitekturen • AWS-Zertifizierung (z. B. Solutions Architect Associate oder Professional) von Vorteil • Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten • Anspruchsvolle Projekte mit namhaften Kunden aus verschiedenen Branchen • Möglichkeit zur technischen und persönlichen Weiterentwicklung, inkl. AWS-Zertifizierungen • Flexible Arbeitszeiten und Remote-Option • Kollegiale, offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien • Attraktives Gehaltspaket und moderne Arbeitsausstattung Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Einleitung Das Altenpflegeheim "St. Hedwig" in Wurzen ist eine stationäre Altenhilfeeinrichtung für 62 Bewohnerinnen und Bewohner mit einer angeschlossenen Tagespflege für 15 Gäste. Träger ist der Caritasverband für das Bistum Dresden-Meißen e.V. Im Zuge einer Nachfolgeregelung ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als Pflegefachkraft mit Zusatzqualifikation Praxisanleiter:in in Teilzeitbeschäftigung zu besetzen. Aufgaben Aktive Mitarbeit und Umsetzung der Pflegekonzepte sowie der Pflegestandards Anpassung der Pflege an den jeweiligen Gesundheitszustand und die Bedürfnisse der Bewohner:innen Dokumentation der Pflegeprozesse und deren Qualitätssicherung Durchführung der ärztlich delegierten Verordnungen und Therapien Sicherstellung der Lebenszufriedenheit unserer Bewohner:innen durch eine individuelle, aktivierende und ganzheitliche Pflege und Betreuung Einarbeitung und fachliche Anleitung der Auszubildenden und Praktikant:innen Planung und Gestaltung von Anleitungssequenzen Steuerung der Lernprozesse und Vermittlung der Pflegepraxis Überprüfung des Fertigkeits- und Kenntnisstandes der Auszubildenden Mitwirkung als Fachprüfer:in bei der Planung, Durchführung und Beurteilung der praktischen Prüfungen Beratung in Fragen der Ausbildung und des Organisationsablaufs Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Examinierte:r Altenpfleger:in, Pflegefachmann/-frau oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in Weiterbildung als Praxisanleiter:in Positive Einstellung zu den Zielen und Werten der Caritas als christlichem Verband Benefits Ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabenfeld Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Eine attraktive Vergütung gemäß AVR des Deutschen Caritasverbandes (ähnlich TVÖD) Gesonderte Zulage als Praxisanleiter:in Freistellung für die Zeit der Praxisanleitung Pflegezulagen Jahressonderzahlung Schicht- und Zeitzuschläge Mind. 30 Tage Erholungsurlaub Eine betriebliche Altersversorgung mit hoher Dienstgeberbeteiligung Eine strukturierte Einarbeitungszeit Einen eigenverantwortlichen und entwicklungsfähigen Tätigkeitsbereich, wo es um Teamarbeit statt Einzelkämpfer geht Einen innovativen und zukunftsorientierten Arbeitsplatz Möglichkeit zum Fahrradleasing (JobRad) Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Das Unternehmen Als Bauleiter / Projektleiter (m/w/d) im Tiefbau und Rohrleitungsbau gestalten Sie bei unserem Mandanten verschiedene Projekte in der Metropolregion Nürnberg. In Verantwortung für Ihre Baustelle koordinieren Sie die Abläufe und Mitarbeitenden. Sie betreuen und überwachen die wirtschaftliche Bauausführung. Unser Mandant ist ein Spezialist im Tiefbau und Rohrleitungsbau und wirtschaftlich ein sehr gesunder Mittelständler. Das Unternehmen beschäftigt rund 110 Mitarbeiter und bietet Dienstleistungen in den Bereichen grabenlose und umweltschonende Rohrverlegung, erdverlegte Rohrleitungen, Rohrsanierung und Industrieanlagenbau an. Zu den Kunden zählen Stadtwerke, Kommunen, Energieversorger, Zweckverbände und die Industrie. Sie haben Führungsqualitäten mit Hands-On-Mentalität und möchten in den krisensicheren Strukturen eines familiengeführten Mittelständlers eine fundamentale Rolle einnehmen und die Energiewende aktiv mitgestalten? Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung. [PSC/121954] Aufgaben Leitung der Projekte von der ersten Planung bis zur Schlussrechnung Disziplinarische Führung und Ansprechpartner von 15 Mitarbeitenden Technische und wirtschaftliche Abwicklung der Baustellen Beratung und Unterstützung der Kunden Sicherung der termin- und qualitätsgerechten Erbringung der Bauleistung inkl. Dem Nachtragsmanagement Profil Abgeschlossenes technisches Studium (bspw. Bauingenieurswesen) oder eine abgeschlossene Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung (bspw. Bautechniker, Fachkraft für Anlagen- und Rohrleitungsbau) Erfahrung in der Projektleitung auf der Baustelle sowie Fachkenntnisse in Tiefbau, Straßenbau, Rohrleitungs- oder Kanalbau Berufseinsteiger nach dem Studium sind ebenfalls willkommen Positive Kommunikationsstärke mit Hand on Mentalität Freude am regionalen Einsatzgebiet mit spannenden Bauprojekten Vorteile Wirtschaftlich gesundes Unternehmen und unabhängig von aktuellen Bautrends Offene und familiäre Unternehmenskultur Attraktives Gehaltspaket mit Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen und ein Unternehmen weiterzuentwickeln Vorrangig Baustellen in Heimatnähe und 30 Tage Urlaub Tankgutscheine sowie Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld Referenz-Nr. PSC/121954
Einleitung Wir, die MVZ für Entwicklungsförderung von Kindern und Jugendlichen GmbH, sind ein Zentrum für Kinder- und Jugendpsychiatrie mit Standorten in Neukölln, Lichterfelde und der Kornmesserstraße in Berlin. Unser Ziel ist es, Kindern und Jugendlichen eine umfassende und erfolgreiche Therapie zu bieten. Für unseren Standort in Lichterfelde suchen wir ab sofort Verstärkung, die/der unser Team mit Fachkompetenz und Engagement unterstützt. Wenn Sie Teil unseres motivierten und erfahrenen Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte beachten Sie, dass Sie an 3 Abenden pro Woche von 15:30 bis 18:00 Uhr arbeiten müssen. Aufgaben Du übernimmst die Patientenannahme und -aufklärung Du nimmst Patienten in Empfang und bist Ansprechpartner/in für die Angehörigen Du übernimmst Aufgaben im Praxismanagement und bist Ansprechpartner*in für Patienten, Ärzte & Therapeuten in allen Fragen rund um den Behandlungsprozess Du bist für die Patientenaufnahme zuständig und kümmerst dich um den reibungslosen Ablauf im Praxisalltag Du übernimmst die telefonische Terminvermittlung für unsere Patienten Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische/-r Fachangestellte/-r (MFA) oder andere Qualifikation Gute organisatorische Fähigkeiten und eine sorgfältige Arbeitsweise Hohe Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und ein freundliches Auftreten Benefits Wir bieten Entfaltungsmöglichkeiten bei der Umsetzung neuer Ideen Moderne Arbeitsatmosphäre und Büroausstattung Arbeitszeiten flexibel gestalten Leistungsgerechtes Einkommen Kollegialer Teamspirit Ausführliche Einarbeitung Eine voll ausgestattete Mitarbeiterküche Gratis Getränke Weiterbildungsmöglichkeiten Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Vergünstigtes Firmenticket
Über uns Wir beraten Unternehmen und Privatpersonen in allen steuerlichen und rechtlichen Fragen. Die persönliche Betreuung unserer Mandanten zeichnet sich durch hohe Qualität, kurze Bearbeitungszeiten und unternehmerisches Denken aus. Aktuell sind wir auf der Suche nach einem Finanzbuchhalter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (ab 20 Stunden), der unser kompetentes Team unterstützt. Aufgaben Ansprechpartner (m/w/d) unserer Mandanten Erstellung der laufenden Finanzbuchhaltung Abstimmung und Führung der Kreditoren-, Debitoren-, Anlagenbuchhaltung Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Idealerweise Weiterbildung zum Finanzbuchhalter (m/w/d) und mehrjährige Berufserfahrung Kenntnisse in MS Office und DATEV-Anwendungen Wunsch nach langfristiger, kollegialer Zusammenarbeit Kenntnisse in den zuvor aufgeführten Aufgabenfeldern Fähigkeit zur selbstständigen Arbeitsweise mit Teamwork Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, Arbeitszeitkonto) 2-3 Tage Home-Office pro Woche Steuerfreie Nebenleistungen wie z. B. Fahrtkostenzuschuss (Jobticket), Kindergartenzuschuss teamgestützte, strukturierte Einarbeitung durch unser Mentoring ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ein familiäres Wohlfühlklima mit einer respektvollen "Du-Kultur" herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeiten Umfassende Aus- und Weiterbildungsprogramme sowie Entwicklungsmöglichkeiten mit einer langfristigen beruflichen Perspektive diverse sportliche Veranstaltungen wie Laufevents, Firmenfeiern und Teambuilding-Events auch standortübergreifend Spezialisierung auf Wunschbereich Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ___________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
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