Ihre Aufgaben Kommen Sie in unser Team und bauen Sie mit uns das Großprojekt SuedLink Nord LOS 5 und 6 Einsatzort für die gesamten Projektlaufzeit: Walsrode Leitung und Koordination von HDD-Spülbohrprojekten in Infrastruktur- und Tiefbauprojekten Personalführung unserer Baustellenteams Überwachung und Koordination der beteiligten Fachabteilungen, Nachunternehmer und Lieferanten Überprüfung von Bauplänen, technischen Vorgaben und Genehmigungen Erstellen der Arbeitskalkulation für das Bauvorhaben sowie Kalkulation von Nachtragsangeboten Sicherstellung der vertragskonformen Ausführung aller Arbeiten gemäß technischen und rechtlichen Rahmenbedingungen Dokumentation und Berichterstattung des Baufortschritts Regelmäßige Abstimmung mit der Projektleitung in allen wesentlichen technischen und personalrelevanten Aufgaben und Problemstellungen Alle wissenswerten Informationen zum SuedLink Projekt Nord finden Sie unter dieser Verlinkung (Tennet) : Https://www.tennet.eu/de/projekte/suedlink-planfeststellungs-abschnitt-b1 . Ihr Profil Mehrjährige Berufserfahrung in der Durchführung von Bauvorhaben im Bereich HDD und/oder Großbohrungen Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Uni/FH) der Ingenieurwissenschaften, wie Bauingenieurwesen, Umwelttechnik, Verkehrsingenieurwesen oder vergleichbar Fundierte Kenntnisse der einschlägigen Normen, Vorschriften und technischen Standards, insbesondere im HDD-Spülbohrverfahren Sicherer Umgang mit branchenspezifischer Software (z. B. RIB iTWO, MS Office) Unternehmerisches Denken und Handeln sowie eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Einsatzbereitschaft, Durchsetzungsvermögen und Teamgeist Unser Angebot Unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einem krisensicheren Arbeitgeber Garantierte Weiterbeschäftigung nach Projektabschluss Tarifgebundene Bezahlung mit allen Leistungen des Bautarifs Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen Persönliche Weiterentwicklung durch Schulungen und Trainings an der konzerninternen Akademie Firmenwagen zur privaten Nutzung Zuschüsse zu: z. B. betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Company Bike Betriebliches Gesundheitsmanagement Zahlreiche Vergünstigungen, z. B. Sonderkonditionen für Strom und Gas, Mobilfunkverträge, Corporate Benefits Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Tarifvertrag Gruppenunfallversicherung Gesundheitsförderung Company Bike Hier Bewerben Karen Sellhorn-Timm Reeperbahn 1 20359 Hamburg +49 4020208-3647
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Zerspanungsmechaniker (m/w/d) in Wolfenbüttel und Umgebung Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Deine Zukunft, dein Job: Herstellung metallener Präzisionsbauteile für technische Produkte Einrichten von Dreh-, Fräs- und Schleifmaschinen Qualitätsüberprüfung der gefertigten Werkstücke Fehlerquellen analysieren und beseitigen Wartungs- und Inspektionsaufgaben Stärken, die Dich auszeichnen: Neben Deinem Gesellenbrief die Bereitschaft, Neues kennenzulernen Leidenschaft und Spaß an der Arbeit sowie dein fachliches Geschick Lust, Dich in neue Teams einzubringen und eine echte Bereicherung zu sein Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(531)60943330 oder per E-Mail: bewerbung-braunschweig@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Stellvertretender Filialleiter (m/w/d) Anzahl Wochenstunden: 32-40 Du möchtest aktiv für den Erfolg Deiner Filiale verantwortlich sein und Dich dabei weiterentwickeln? Teil unserer Action-Familie sein und mit tollen Kollegen zusammenarbeiten? Die Möglichkeit bekommen, erste Führungserfahrung innerhalb eines internationalen Einzelhandelsunternehmens zu sammeln? Dann ist die Stelle als stellvertretende Filialleitung wie für Dich gemacht! Mit wöchentlich 150 neuen Produkten gleicht kein Tag dem anderen und unser heutiges Wachstum bietet eine Vielzahl an Möglichkeiten für die eigene Karriere. Arbeiten wo Action ist! An Seite der Filialleitung trägst Du maßgeblich persönlich zum Erfolg eurer Filiale bei. Angefangen bei dem Bestellprozess der Ware, über die Einhaltung unserer Präsentationsrichtlinien sowie den täglichen Kassenabschluss bist du mitverantwortlich für die optimale Verkaufssteuerung unseres wöchentlich wechselnden Sortiments. Gemeinsam mit der Filialleitung entwickelst Du das Team fachlich und persönlich vor Ort. Du bist eingebunden in die Einsatzplanung der Mitarbeitenden und die Bearbeitung von Bewerbungen. Du verstehst es, unsere Kunden für unsere Produkte zu begeistern und bist Ansprechpartner bei der Suche von Lieblingsprodukten. Gemeinsam mit der Filialleitung und den Kollegen sorgt ihr für ein gelungenes Einkaufserlebnis unserer Kunden. Das bieten wir: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung in einem familiären Arbeitsklima mit tollen Kollegen und Vorgesetzten Die Möglichkeit, sich durch herausragende Leistungen im Rahmen unserer Filialorganisation weiterzuentwickeln und durch unser stetiges Wachstum noch mehr Verantwortung zu übernehmen Ein achtwöchiges Einarbeitungsprogramm, um dich optimal auf die täglichen Herausforderungen des Action-Alltags vorzubereiten Interne, praxisorientierte Trainings, die dich bei der fachlichen und persönlichen Entwicklung unterstützen Minutengenaue Zeiterfassung Jährliches Mitarbeiterfest Einen Mitarbeiterrabatt von 15% auf alle Produkte Das bringt unser Action Hero mit: Eine abgeschlossene Berufsausbildung und idealerweise mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel Unternehmerisches Denken und Handeln sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Eine positive und aufgeschlossene Art, mit der es gelingt, die Filialleitung bei der Führung und Motivation des Teams von ca. 20 Mitarbeitenden aktiv auf der Fläche zu unterstützen Einen kühlen Kopf- auch in stressigen Situationen Sinn für Ordnung, Sauberkeit und volle Regale sowie einen freundlichen Umgang mit unseren Kunden Verfügbarkeit von wöchentlich 32-40 Stunden; 5 Tage pro Woche; regelmäßig an Wochenenden und auch abends Bereitschaft zu einer achtwöchigen Einarbeitung in einem unserer Trainerstores in Deutschland Identifikation mit unseren Action Werten: Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung Begeistert? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des möglichen Starttermins und der Gehaltsvorstellung. Action ist ein kosten- und umweltbewusstes Unternehmen. Daher bitten wir um digitale Bewerbungen über die untenstehende Schaltfläche. Gemäß der Europäischen Datenschutzgrundverordnung können postalisch eingereichte Unterlagen nicht bearbeitet und nicht zurückgesandt werden. Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Projektleiter (Planung und Vertrieb) - Bereich Gebäudeautomation(m/w/d) Unser Kunde und Ihr neuer Arbeitgeber ist weltweit tätig, mit Hauptsitz,in der Schweiz bietet das Unternehmen seit über 100 Jahren Produkte, Kompetenz und Lösungen für Gebäudemanagement und Raumautomation während des gesamten Gebäude-Lebenszyklus an. Mit rund 3.380 Angestellten weltweit und einem Umsatz von ca. 700 Mio. € zählt unser Kunde zu den führenden Anbietern in der Gebäudeautomation. Für das weitere Unternehmenswachstum wird ein Ingenieur / Techniker (m/w/d) für den Bereich Planung und Vertrieb in Berlin gesucht. Ihr Profil Sie bringen einen Abschluss als Techniker/Meister (m/w/d) oder ein Studium als Ingenieur (m/w/d) der Fachrichtung Elektro-, Versorgungs- und MSR-Technik bzw. der Gebäudeautomation mit Durch gute Branchen-, Markt- und Produktkenntnisse behalten Sie Ihr Gebiet gut im Blick Sie zeichnen sich durch Organisationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Sozialkompetenz aus Eigeninitiative, unternehmerisches Denken und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab Ihre Aufgaben Sie beraten unsere Kunden bei der Entwicklung, Planung, Realisierung und Durchführung von Maßnahmen zur Instandhaltung und Modernisierung von MSR- und Gebäudeleittechnik-Systemen und HLK-Anlangen Unseren Kunden bieten Sie ein Dienstleistungsangebot, ausgerichtet am jeweiligen Kundenbedürfnis - hierzu stimmen Sie sich über Angebotsinhalt und Umfang ab, verhandeln Konditionen und verfolgen das Angebot bis zur Auftragsvergabe Sie behalten den Markt hinsichtlich aktueller Entwicklungen und Zukunftsperspektiven im Blick und leiten daraus regionale, kundenspezifische Verkaufsstrategien ab zum Ausbau der Marktposition im Bereich Services Bei der Markteinführung neuer Produkte und Vertriebsstrategien unterstützen Sie unser Vertriebsteam Ihre Benefits Tätigkeiten, so spannend und vielfältig wie die Projekte Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub und flexiblen Arbeitszeiten Eine zeitgemäße Altersvorsorge und eine Unfallversicherung, die Sie beruflich und privat absichert Aus- und Weiterbildungsangebote Attraktive Mitarbeitervergünstigungen von über 12.000 Marken Firmenwagen zur beruflichen und privaten Nutzung Attraktive Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen Kontakt Simon Lorey ist jederzeit für Sie da. s.lorey@ta-management.de T: +49 40 2286 6983 6
Über uns Wir sind ein deutschlandweit tätiges IT-Dienstleistungs- und Technologieunternehmen mit über 1.000 Mitarbeitenden an mehreren Standorten. Unser Schwerpunkt liegt auf innovativen IT-Lösungen, der Umsetzung komplexer Infrastrukturprojekte und dem langfristigen Betrieb sicherer Systemlandschaften. Aufgaben Bearbeitung von Incidents über ein zentrales Ticket-Tool zur Sicherstellung eines reibungslosen IT-Betriebs Durchführung von Serverreparaturen gemäß interner Standards und Herstellervorgaben Eigenständige Umsetzung von IMAC/R-Aufträgen nach Vorgaben und Planung des Auftraggebers Annahme, Verbuchung und logistische Abwicklung von Warenbewegungen Begleitung externer Techniker und Durchführung von Umlagerungen zwischen Rechenzentrumsstandorten Teilnahme an einer 24/7-Rufbereitschaft im rotierenden Wechsel mit dem Team Lückenlose Dokumentation aller Tätigkeiten in den vorgesehenen Rechenzentrum-Tools Profil Abgeschlossene Ausbildung im technischen oder IT-Bereich (z. B. Anlagen- und Schaltschrankelektriker, IT-Systemelektroniker, Fachinformatiker Systemintegration) Erfahrung im Umgang mit Hardware, Verkabelungen und gängigen Messmethoden Sicheres Verständnis elektrotechnischer Grundlagen, idealerweise kombiniert mit IT-Know-how Technisches Interesse, handwerkliches Geschick und Qualitätsbewusstsein Routine im Einsatz von Software-Anwendungen (Ticket-Tools, MS Office etc.) Strukturierte, gewissenhafte und zuverlässige Arbeitsweise Bereitschaft zur Teilnahme an 24/7-Rufbereitschaften Wir bieten 30 Tage Urlaub Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten Firmenfitness-Programme Vielfältige Weiterbildungsangebote Moderne Arbeitsplatzausstattung JobRad & weitere Benefits Keine strenge Kleiderordnung Kontakt Klingt Interessant? Dann direkt per Sofortbewerbung bewerben! Oder auch gerne persönlich unter: Matthew Gujic Senior Recruitment Consultant Franklin Fitch Limited +49 69 971 9429 06 m.gujic@franklinfitch.com www.franklinfitch.com
Über meck ingenieure GmbH Wir sind erfahrene Architekt:innen, die die bauliche Realisierung von anspruchsvoller Wettbewerbsarchitektur vorbereiten und überwachen – mit Sachverstand und Leidenschaft. Die hohe Qualität eines Entwurfs in der Umsetzung durchgängig sicher zu stellen ist unser zentrales Anliegen. Eine wichtige Voraussetzung dafür ist der enge Austausch mit den Planungsteams. So können wir das Wesen eines Entwurfs verstehen und dessen Stärken bis in bauliche Details hinein wirken lassen. Komplexe Rahmenbedingungen sind für uns kein Hindernis, sondern eine Einladung: wir haben Freude daran, im Zusammenwirken mit guten Bauherren alle Herausforderungen zu bewältigen. Was erwartet Sie? Sie strukturieren und managen den Prozess durch die Leistungsphasen Sie arbeiten eigenständig vor Ort auf der Grundlage unserer Standards Sie führen ein kleines Projektteam Sie erbringen eine überzeugende Gesamtleistung Was sollten Sie mitbringen? Sie haben Spaß am Bauen und ein Verständnis für gute Architektur Sie haben Lust auf anspruchsvolle Aufgaben und sind neugierig, ein Unternehmen beim Wachsen zu unterstützen Sie besitzen ein gesundes Maß an Zielstrebigkeit und Dynamik sowie Humor Sie haben einige Jahre Praxis und Verantwortung in den LPH 6 – 9 in mittleren und großen Projekten Was bieten wir Ihnen? Festanstellung mit Möglichkeit zur Teilzeit je nach Projektgröße Projektbezogene, freie Mitarbeit möglich Arbeiten im Büro, auf der Baustelle oder mobil von zu Hause aus Flexibles Arbeitszeitmodell zur Unterstützung von Beruf, Familie und Freizeit Zur Bewerbung Unser Jobangebot Architekt (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Wir sind führendes mittelständisches Unternehmen mit fünf Betonwerken im Raum Oberschwaben sowie einem Asphalt-, Kies- und Splittwerk. Zudem bieten wir Dienstleistungen im Bereich der Asphaltfräsen, Betonpumpen und Kehrsaugmaschinen an. Wir beschäftigen derzeit rund 100 Mitarbeiter und verfügen über einen LKW-Fuhrpark von durchschnittlich 50 Fahrzeugen. Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung Erfassung, Verwaltung u. Pflege aller abrechnungsrelevanten Daten Durchführung des Melde- und Bescheinigungswesens Erstellung von betriebswirtschaftlichen Auswertungen u. Statistiken Unterstützung im Bereich Controlling Allgemeine administrative Tätigkeiten Kaufmännische Ausbildung sowie idealerweise Erfahrung im Personalwesen Sie sind lernbereit, neugierig und offen für Neues
Du bist interessiert an der Stelle als (Senior) DevOps Engineer / Consultant (m/w/d), remote bei nscon network, security & consulting GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Muttersprachliches Niveau, Englisch - Fließend Die geschätzte Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne dieses Jobangebotes. Als Vorreiter in der Automatisierung und einer der ersten Cisco-Partner mit DevNet-Spezialisierung identifizieren wir gezielt Automatisierungspotenziale und optimieren die IT-Infrastrukturen unserer Kunden nachhaltig. Zur Verstärkung unseres erfahrenen Experten-Teams suchen wir dich Tätigkeiten Du übernimmst in Kundenprojekten folgende Tätigkeiten: Aufbau, Wartung und Weiterentwicklung von DevOps-Infrastrukturen Konfiguration, Deployment und Skalierung von Containern und Microservices in einer containerisierten Umgebung mit Docker & Kubernetes Umsetzung von Infrastructure-as-Code mit Ansible, Terraform & Co. Automatisierung von Build-, Test- und Deploymentprozessen (CI/CD) durch den Einsatz geeigneter Tools sowie Skripte Beratung im Bereich Netzwerk- und Security-Automatisierung sowie Compliance Analyse & Troubleshooting von Systemen und Logs, inkl. ITIL-Prozesse (Incident-, Problem-, Changemanagement) Erarbeitung und Pflege von Dokumentationen, SOPs und technischen Konzepten Mitgestaltung agiler Arbeitsprozesse (SCRUM, Kanban) In deiner Rolle als Consultant übernimmst du zusätzlich: Kundenberatung zu neuen Technologien & deren Einführung Design und Architektur komplexer IT-Umgebungen (Teil-)Projektleitung und technische Verantwortung Anforderungen Dein Profil: Du musst nicht alles mitbringen – aber das meiste solltest du können oder lernen wollen: Erfahrung im Bereich DevOps / IT-Automatisierung, Netzwerk- & Security Programmierkenntnisse: vorzugsweise Python Erfahrung mit Containertechnologien (Docker, Kubernetes) Config-Management / -Orchestration mit Tools wie Ansible, Terraform, Git, CI/CD-Plattformen, Consul, IaC (Intrastructure as Code) Kenntnisse im Netzwerkbereich (z. B. Netconf/Restconf, YANG, REST-APIs, RPC) Vertraut mit Datenformaten wie YAML, JSON, XML Tools wie Postman oder Swagger sind dir geläufig Deutsch (mind. C1) und Englisch (mind. B1/B2) Zertifizierungen auf Professional-Level? Super! Wenn nicht, fördern wir dich dabei aktiv. Du bist zudem: Lernbereit & offen für neue Technologien Strukturiert, eigenverantwortlich & lösungsorientiert Kommunikationsstark und teamfähig Team Warum wir? Weil du bei uns nicht nur ein Rädchen im System bist – sondern mitgestaltest. Spannende Projekte Netzwerkautomatisierung & IT-Security für DAX-Konzerne und internationale Kunden ️ Modernste Technologien Arbeite mit aktuellen Tools und innovativen Lösungen um komplexe IT-Infrastrukturen zu optimieren und Automatisierungspotenziale auszuschöpfen Individuelle Weiterbildung Schulungen, Zertifizierungen & persönlicher eigener Lerncoach inklusive Kultur der Wertschätzung Transparente, offene Kommunikation, ehrliches Feedback in beide Richtungen, echte Mitgestaltung & Anerkennung Mitwachsen & Karriere machen Wir wachsen – und du mit uns: Fachlaufbahn, Projektverantwortung oder Teamlead? Alles möglich. Work-Life-Flexibilität 100 % Remote möglich Flexible Arbeitszeiten – orientiert an deinem Leben Plus du bist von Anfang an bei der Auswahl deines Wunsch-Projektes involviert und hast Mitspracherecht bei der Gestaltung deines Arbeitsbereichs Und sonst? Firmenwagen mit Tankkarte oder JobRad Betriebliche Krankenzusatzversicherung & Sportangebote Kita Gebührenübernahme & Rewe Gutscheine Teamevents & Workation - und ein starker Zusammenhalt Bewerbungsprozess Klingt gut? Dann freuen wir uns auf deinen CV oder einfach auf eine kurze Nachricht (karriere@nscon.de) – und wir sprechen ganz unkompliziert! Du hast noch Fragen? Kein Problem. Melde dich gerne bei Beatrice Fischer (Recruiting Manager) per Mail unter karriere@nscon.de, oder einfach mobil unter +49 151 5377 7631. Über das Unternehmen Bei nscon arbeiten wir in einer der modernsten und wichtigsten Branchen der Gegenwart und Zukunft. Wir lieben, was wir tun – als dynamisches IT-Consulting-Unternehmen mit Spezialisierung auf Netzwerke, Netzwerkautomatisierung und IT-Security. Unsere Beratung ist herstellerunabhängig, unsere Lösungen flexibel und technologisch immer auf dem neuesten Stand – exakt zugeschnitten auf die Anforderungen unserer Kunden. Was uns auszeichnet: Ein starkes, persönliches Team, das stets im Hintergrund unterstützt – kombiniert mit Projekten bei einigen der größten Unternehmen Deutschlands. Als Vorreiter in der Automatisierung und einer der ersten Cisco-Partner mit DevNet-Spezialisierung identifizieren wir gezielt Automatisierungspotenziale und optimieren die IT-Infrastrukturen unserer Kunden nachhaltig.
Über unseren Kunden Unser Kunde ist ein dynamisches IT-Unternehmen mit Fokus auf SAP-Beratung und -Entwicklung . Seit seiner Gründung begleitet es Unternehmen erfolgreich bei der digitalen Transformation und der Optimierung ihrer Geschäftsprozesse. Das Unternehmen zeichnet sich durch innovative Lösungen , technologische Exzellenz und eine agile Arbeitsweise aus. Mit einem Jahresumsatz im Millionenbereich gehört es zu den etablierten Akteuren im SAP-Umfeld. Die Projekte reichen von der Prozessberatung über die Entwicklung individueller SAP-Anwendungen bis hin zur Migration auf SAP S/4HANA und der Implementierung von Analytics-Lösungen . Dabei werden modernste Technologien wie SAP Fiori , SAPUI5 und SAP Analytics Cloud eingesetzt. Die Unternehmenskultur ist geprägt von flachen Hierarchien , offener Kommunikation und einem hohen Maß an Eigenverantwortung . Das Team arbeitet mit agilen Methoden und legt großen Wert auf flexible Arbeitszeiten , Homeoffice-Möglichkeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance . Diese Position bietet Fachkräften die Möglichkeit, in einem zukunftsorientierten Umfeld an spannenden Projekten zu arbeiten und sich fachlich sowie persönlich weiterzuentwickeln . Wer technologische Herausforderungen liebt und aktive Mitgestaltung schätzt, findet hier ideale Voraussetzungen für den nächsten Karriereschritt. Aufgaben Entwicklung und Weiterentwicklung von ABAP-Anwendungen Umsetzung technischer Anforderungen im SAP-Umfeld Arbeit mit modernen Technologien wie ABAP OO, Fiori & UI5 Unterstützung bei spannenden S/4HANA-Projekten Profil Ausbildung oder Studium Berufserfahrung in der SAP Entwicklung Wünschenswert: SAP Fiori & SAP UI5 sehr gute Deutschkenntnisse Benefits 100% Homeoffice Workation Vertrauensarbeitsplatz (mobiles Arbeiten) Weiterbildungsangebote und Schulungen Gute Work-Life-Balance Spannende innovative Technologien Krisensicheres Unternehmen 30 Urlaubstage Eigene Kantine Firmenparkplatz Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeitervorteile Bikeleasing Gesundheitsvorsorge Kontakt Nutzen Sie die Chance und bewerben Sie sich direkt über Xing oder antworten Sie einfach auf die erhaltene Nachricht! Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören. Kontaktdaten: Laura Hettinger hettinger@k4s.de
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2560368SBA Einsatzort: Karlsruhe / hybrides Arbeiten Unser Mandant ist einer der führenden IT-Dienstleister in Deutschland für Informationstechnologie und DataCenter Infrastruktur. Flexibel und herstellerübergreifend berät unser Mandant seit mehreren Dekaden branchenunabhängige Unternehmen des gehobenen Mittelstandes, Konzerne und Bundes- und Landesbehörden hinsichtlich ihrer IT-Strategie. Die offene und mitarbeiterwertschätzende Unternehmenskultur beeinflusst maßgeblich den Erfolg und das organische Wachstum unseres Mandanten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Mandanten am Standort Karlsruhe / hybrides Arbeiten, eine/n Ihre Aufgaben sind: Sie sind für den Aufbau und die Weiterentwicklung von Cloud-Infrastrukturen / Technologien verantwortlich Sie übernehmen die technische Durchführung von Projekten im Cloud-Business Sie erstellen technische Dokumentationen und verbessern die Prozessabläufe Ihr Profil: Sie haben ein Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder IT-relevante Ausbildung erfolgreich abgeschlossen Sie bringen Kenntnisse und Erfahrungen von Cloud Umgebungen und Cloud Anbindungen mit Sie haben bereits Berufserfahrung im Umgang mit Microsoft Cloud-Architekturen ( Azure und/oder Microsoft O365/M365) Sie verfügen über eine lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise Deutschkenntnisse mindestens auf Level C1 Unser Mandant bietet Ihnen: Ausgeprägte Work-Live-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und offene Kommunikationskultur Community Kultur und kollegiale Teamarbeit Einen auf Sie und Ihre Tätigkeiten, Fähigkeiten und Situation zugeschnittenen Personalentwicklungsplan Ein attraktives Vergütungsmodell Firmenfahrzeug zur Privatnutzung Eine unbefristete Festanstellung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Karriereportal oder per E-Mail. Ansprechpartner: Herr Stefan Bandow | Telefon: +49 162/308 7777 stefan.bandow@passionforpeople.de
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