Intro Du führst das Accounting-Team und hältst die Abläufe am Laufen. Du buchst nach HGB - US-GAAP ist ein Bonus. Firmenprofil Du liebst es, wenn Zahlen Sinn ergeben und Prozesse reibungslos laufen? Du möchtest nicht nur verwalten, sondern gestalten? Dann suche ich genau dich! Aufgabengebiet Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Leitung unseres deutschen Buchhaltungsteams und sorgst für einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft. Du verantwortest die Buchführung nach HGB und bringst idealerweise auch ein Grundverständnis für internationale Standards wie US-GAAP mit. Gemeinsam mit externen Partnern erstellst du Jahresabschlüsse, steuerliche Meldungen und Statistiken - präzise, termingerecht und mit Blick fürs Detail. Du bist zentrale Ansprechperson (m//w/d) für Wirtschaftsprüfer und koordinierst Prüfungen in enger Zusammenarbeit mit der Finanzleitung. Als kommunikative Schnittstelle bringst du Buchhaltung und andere Fachbereiche in Deutschland zusammen und sorgst für einen transparenten Informationsfluss. Anforderungsprofil Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Finanzen oder eine Weiterbildung zum/zur Bilanzbuchhalter:in. Erfahrung in der Finanzbuchhaltung - du kennst die Praxis und beherrschst die Theorie. Du arbeitest sicher mit MS Office, insbesondere Excel und Outlook. Deine Arbeitsweise ist strukturiert, lösungsorientiert und analytisch - du behältst auch in komplexen Situationen den Überblick. Du kommunizierst souverän auf Deutsch und Englisch - schriftlich wie mündlich. Du bist ein echter Teamplayer mit einem hohen Qualitätsanspruch und einem Gespür für Prioritäten. Du gibst dein Wissen gerne weiter und findest pragmatische Wege, um Ziele zu erreichen. Vergütungspaket Sicherheit trifft Perspektive: Eine unbefristete Festanstellung in einem internationalen Unternehmen, das Technologie lebt und Innovation fördert. Abwechslung garantiert: Kein Tag wie der andere - du gestaltest aktiv mit, übernimmst Verantwortung und wächst an spannenden Herausforderungen. Leistung, die sich lohnt: Deine Expertise wird wertgeschätzt - mit einem attraktiven, erfolgsorientierten Vergütungspaket. Raum für Entwicklung: Bei uns kannst du nicht nur deine Rolle formen, sondern auch deine persönliche Weiterentwicklung vorantreiben - mit echtem Gestaltungsspielraum. Flexibilität, die zu dir passt: Zwei Tage pro Woche Homeoffice ermöglichen dir eine ausgewogene Work-Life-Balance. Kontakt Kadina Oliverio Referenznummer JN-082025-6807132 Beraterkontakt +4915221756688
Intro Wir – Philipp und Jessi – sind das People & Teams-Team bei FELD M. Wir bauen Teams auf, schaffen Strukturen für gute Zusammenarbeit und setzen uns für eine offene, wertschätzende Kultur ein. Damit das gelingt brauchen wir Unterstützung! Du hast ein Händchen für Organisation, kennst dich mit Personalprozessen aus und bist gerne erste Ansprechperson für Kolleg*innen? Dann suchen wir genau dich an der Schnittstelle zwischen HR, Office und dem FELD M Team. Tasks Du bist erste Kontaktperson für unsere Mitarbeitenden bei allen Anliegen und Fragen rund um Arbeitszeiten, Abwesenheiten oder Benefits. Du übernimmst administrative HR-Aufgaben wie Vertrags- und Zeugniserstellung, Bescheinigungen oder das On-/Offboarding. Du stimmst dich mit unserem Steuerbüro zu abrechnungs- und sozialversicherungsrechtlichen Themen ab. Du sorgst dafür, dass in unserem Münchner Büro alles rundläuft und sich alle wohlfühlen – von Post und Einkauf bis zur Betreuung von Gästen und Dienstleistern. Du gestaltest unser Miteinander durch die Organisation interner Events und unterstützt bei der Durchführung externer Veranstaltungen. Requirements Du arbeitest eigenverantwortlich, strukturiert und hast ein gutes Gespür für Menschen und Prozesse. Du hast eine kaufmännische Ausbildung (gern mit HR-/Steuer-Background), ein entsprechendes Studium oder fundierte Erfahrung in ähnlicher Rolle. Du kennst dich mit vorbereitender Lohnabrechnung & arbeitsrechtlichen Basics aus – oder willst dich hier weiterentwickeln. Du fühlst dich sicher im Umgang mit HR-Tools (idealerweise Personio) und MS Office. Du kommunizierst mühelos auf Deutsch und Englisch. Benefits Flexibilität : Deine Arbeitszeiten kannst Du in Absprache mit Deinem Team an Deinen persönlichen Rhythmus anpassen - wir wissen und wollen, dass es noch ein Leben außerhalb der Arbeit gibt. Sustainable Pace : Überstunden versuchen wir zu vermeiden - sollte es doch mal dazu kommen, kannst Du diese problemlos eigenverantwortlich wieder ausgleichen. Remote Work : Wähle selbst den Ort, wo Du am effizientesten arbeiten kannst - ob nun im Office (ausgestattet mit frischem Obst, Kaffee, Eis und Bier), bei Dir zuhause, von unterwegs oder in einem unserer Coworking Spaces! Selbstorganisation : Du erhältst ab Tag 1 volle Verantwortung - durch unser Shared Leadership Prinzip gibt es keine Hierarchien und jede*r im Team kann in eine Führungsrolle schlüpfen. Weiterentwicklung : Dir stehen alle Türen offen, diverse Bereiche innerhalb von FELD M kennenzulernen und Dich in unterschiedlichen Skills weiterzubilden – gerne unterstützen wir Dich dabei beispielsweise in Form von internem Coaching! Teamspirit: Der Zusammenhalt im Team ist uns wichtig. Das beginnt damit, dass Englisch die Sprache unserer Wahl ist, wir ein offenes und inklusives Arbeitsumfeld schaffen, uns Zeit für Team Offsites nehmen und Teamerfolge gemeinsam bei verschiedenen Firmen- oder Teamevents feiern. Ausstattung : Entscheide selbst, ob Du lieber mit Windows, Ubuntu oder macOS arbeitest - wir kümmern uns um die Hardware Deiner Wahl - und alles, was Du für angenehmes Arbeiten benötigst. Je nach Standort bieten wir außerdem verschiedene zusätzliche Benefits an Closing Bei Fragen steht dir Christina aus unserem People & Teams Team gerne zur Verfügung - wir freuen uns auf deine Bewerbung! *Menschen aller Geschlechter sind willkommen!
Ihre Klinik Ein modernes Klinikum mit einem angeschlossenem MVZ und insgesamt über 260 Betten Die Fachbereiche Geriatrie, Innere Medizin und Gastroenterologie, Neurologie, Psychiatrie sowie interventionelle Radiologie und Neuroradiologie bilden das Spektrum der medizinischen Versorgung Die Klinik für Psychiatrie verfügt über 60 vollstationäre Betten und 20 tagesklinische Plätze sowie eine Institutsambulanz Das Behandlungsspektrum umfasst die voll- und teilstationäre Therapie aller Erkrankungen aus dem Gebiet der Psychiatrie und Psychotherapie sowie aus Teilen der Psychosomatik bei Patient*innen ab dem 18. Lebensjahr Moderne diagnostische Verfahren wie moderne Radiologie mit Angio, MRT und CT Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Diagnostik und Therapie Ihr Profil Deutsche Approbation Somatische oder psychiatrisch-psychotherapeutische Vorerfahrungen sind wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen gegenüber Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und soziale Kompetenz Ihre Aufgaben Allgemeine assistenzärztliche Tätigkeiten Sie sind für die Betreuung der Patienten/-innen im Fachbereich zuständig Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen Ihre Chance Strukturiertes Einarbeitungskonzept Kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie ein erfahrenes Team Flexible Arbeitszeitmodelle Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit Zahlreiche Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten Corporate Benefits Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Versandmitarbeiter im Export (m/w/d) Referenz 12-227630 Gestalten Sie den internationalen Warenfluss aktiv mit! Zur Verstärkung unseres engagierten Logistik-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Versandmitarbeiter im Export (m/w/d) . In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Organisation und Abwicklung unserer nationalen und internationalen Versandprozesse. Sie arbeiten eigenverantwortlich, denken serviceorientiert und behalten auch in komplexen Abläufen den Überblick? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Versandmitarbeiter im Export (m/w/d). Ihre Benefits: Sicherer Arbeitsplatz durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie eine leistungsgerechte Vergütung Flexible Arbeitszeitmodelle bei einer Wochenarbeitszeit von 38 Stunden 28 Urlaubstage plus zusätzliche Gleittage zur freien Verfügung Betriebseigene Cafeteria mit Dachterrasse, vergünstigtem Mittagessen und kostenlosen Getränken Modern ausgestatteter und gepflegter Arbeitsplatz Kollegiales Miteinander und eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur Zentrale Lage mit guter Erreichbarkeit durch öffentliche Verkehrsmittel Ihre Aufgaben: Koordination und Überwachung nationaler sowie internationaler Warentransporte Abwicklung von Export- und Importvorgängen einschließlich der vollständigen Zollformalitäten Einholung und Auswertung von Angeboten zur Durchführung von Preisvergleichen Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Versandprozessen Umsetzung individueller Kundenanforderungen im Rahmen logistischer Abläufe Erstellung von Lieferscheinen, Rechnungen und Versandpapieren im ERP-System Ausarbeitung transportbezogener sowie kundenspezifischer Begleitdokumente Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit einem industriellen Schwerpunkt, oder eine äquivalente Qualifikation Fundierte praktische Erfahrung in den Bereichen Transportlogistik, Zollabwicklung und internationaler Warenverkehr Versierter Umgang mit dem MS Office-Paket und vorzugsweise Kenntnisse in ERP-Systemen oder branchenspezifischer Software Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und lösungsorientierter Denkweise Eigenverantwortliche, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (38 Stunden/Woche) Branche: Industrie und Maschinenbau Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 42.000 bis 50.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jenny Koch (Tel +49 (0) 30 278954-13 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-227630 per E-Mail an: office.berlin@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Berlin Hedwig-Dohm-Straße 6 10829 Berlin
Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst "auf der Fläche" selbst mit an Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden Dein Profil Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.) Tarifliche Altersvorsorge Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
Inhouse SAP CO Berater (m/w/d) Referenz 12-224853 Sie übernehmen die Verantwortung für die Betreuung und Optimierung von SAP-basierten Controlling-Prozessen, sorgen für einen stabilen Systembetrieb und arbeiten eng mit verschiedenen Teams zusammen, um nachhaltige Verbesserungen und eine reibungslose Umsetzung von IT-Projekten sicherzustellen. Für unseren Kunden in Frankfurt am Main suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung ab sofort Sie als Inhouse SAP CO Berater (m/w/d). Ihre Benefits: Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen, internationalen Umfeld Kollegiales Arbeitsumfeld mit offener Kommunikationskultur, kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit) Hybrides Home Office Modell Kostenloser Parkplatz oder ein Deutschlandticket Betriebliche Altersvorsorge sowie zahlreiche Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Support von Geschäftsprozessen und Controlling-Daten im SAP CO entlang der vollständigen Prozesskette Verantwortung für Incident- und Problem-Management-Prozesse im eigenen Aufgabenbereich zur Sicherstellung eines stabilen und anforderungsgerechten Systembetriebs Unterstützung des Prozessmanagement-Teams bei der Identifikation und Umsetzung von Optimierungspotenzialen als aktiver Beitrag zur kontinuierlichen Verbesserung der SAP-Systemlandschaft Mitarbeit in (Teil-)Projektleitungen und Maintenance-Projekten zur Sicherstellung laufender Geschäftsprozesse in ECC- und S/4HANA-Systemen (inkl. Konzeption, Customizing, Testing und CutOver) Ihr Profil: Erfahrung im SAP-Modul CO Vertrautheit mit weiteren Modulen im Finanzbereich ist von Vorteil Erste Berührungspunkte mit S/4HANA von Vorteil Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise Engagement und Begeisterung für SAP und IT-nahe Themen Deutsch verhandlungssicher Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: IT-Dienstleister Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 90.000 bis 100.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Nicolas Rötger (Tel +49 (0) 69 96876-243 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-224853 per E-Mail an: it.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Die hagebau Logistik GmbH & Co. KG vereint die sechs Logistikstandorte in Burgau, Herten, Neumünster, Schleinitz, Walsrode und Westerkappeln unter einem Dach. Sie gewährleisten die bundesweite Warenversorgung der rund 1.500 hagebau Fach- und Einzelhandelsstandorte – und damit die Beschaffung, das Transportmanagement, die Distribution sowie die Lagerhaltung. Die hagebau Logistik GmbH & Co. KG ist ein hundertprozentiges Tochterunternehmen der hagebau Handelsgesellschaft für Baustoffe mbH & Co. KG, für die ca. 1.500 Mitarbeitende tätig sind. Sie sind auf der Suche nach einer neuen und verantwortungsvollen Position? Sie bringen Begeisterung und Expertise im Bereich Bauelemente, idealerweise in einer leitenden Funktion, mit? Als Teamleiter (m/w/d) im Kunden- & Bestandsmanagement übernehmen Sie Verantwortung für unser 13-köpfiges engagiertes Team und sorgen dafür, dass unsere B2B-Kunden im Bereich Bauelemente optimal betreut und die Bestände effizient gesteuert werden. Wenn Sie Lust auf eine verantwortungsvolle Aufgabe mit Gestaltungsspielraum in einem starken Netzwerk haben, dann freuen wir uns auf Sie! Zur Verstärkung unseres Logistikteams am Standort Westerkappeln suchen wir Sie ab sofort und in Vollzeit als Teamleiter Kunden- & Bestandsmanagement Bauelemente (m/w/d) Was bieten wir Ihnen? Planung sowie Steuerung des operativen Tagesgeschäfts im Kunden- und Bestandsmanagement (KBM) für unser Team Bauelemente, bestehend aus derzeit 13 Mitarbeitenden Fachliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden und Begleitung von Trainings sowie Schulungen Monitoring relevanter KPIs in unserem KBM mit Schwerpunkt Bauelemente (Innentüren) Übernahme der Verantwortung für definierte Qualitätslevel in der Kundenkommunikation sowie Beschwerde- und Eskalationsmanagement Mitarbeit an der Erfassung und Bearbeitung von Auftragseingängen Telefonische und schriftliche Betreuung sowie Beratung von Kunden bzw. hagebau Fachhandelsgesellschaftern Bearbeitung und Abwicklung von kundenseitigen Reklamationen sowie Rückholungen Aufzeigen von Lösungsansätzen bei wiederkehrenden Problemen im Verantwortungsbereich Enge Zusammenarbeit mit unserem Prozessmanagementteam zur kontinuierlichen Optimierung bestehender Prozesse (KVP) Konstruktive Kommunikation mit internen Schnittstellen, hagebau Fachhandelsgesellschaftern und Lieferanten Was bringen Sie mit? Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der kaufmännischen Auftragsabwicklung, idealerweise im Großhandel Praxiserfahrung in der Digitalisierung von End-to-End-Prozessen zur Optimierung unserer Auftragsabwicklung wünschenswert Routinierte MS Office-Anwenderkenntnisse Unterstützung eines vertrauensvollen, wertschätzenden sowie partnerschaftlichen Arbeitsumfelds durch ausgeprägte Kommunikations- und Teamstärke Strukturierter sowie selbstständiger und lösungsorientierter Arbeitsstil Unsere Benefits Flexible Arbeitszeitkonten inkl. Gleitzeittagen Mobiles Arbeiten (i. d. R. zwei Tage vor Ort und drei Tage mobil) 30 Tage Urlaub Weihnachts- und Urlaubsgeld Fahrrad- und Technikleasing Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersversorgung Mitarbeiterrabatte und -angebote (z. B. Corporate Benefits) Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch Projektarbeit sowie weitergehende Qualifizierungsmöglichkeiten Auf einen Blick: Bereich: Logistik Einsatzort: Westerkappeln Arbeitszeit: Vollzeit (38,5 Stunden/Woche) Eintrittstermin: ab sofort Arbeitsverhältnis: unbefristet Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung! Kontakt: Carolin Ohm Tel.: 05191 802 158 Zurück Bewerben powered by d.vinci
Ihre Klinik Eine moderne Tagesklinik mit mehreren Standorten In Angliederung an ein Fachklinikum mir rund 250 Betten Die Fachbereiche Allgemeine Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik, Gerontopsychiatrie und -psychotherapie, Kinder- und Jugendpsychiatrie/-psychosomatik/-psychotherapie sowie ein Bereich für Abhängigkeitserkrankungen bilden das Spektrum der medizinischen Versorgung des Klinikums Die Tagesklinik behandelt Kinder und Jugendliche zwischen 3 und 18 Jahren im gesamten störungsspezifischen Spektrum des Fachbereiches Die Bereiche Krisenintervention und eine psychiatrische als auch psychotherapeutische leitlinienkonforme und multimodale Behandlung bilden das Leistungsspektrum ab Es steht ein ausgesprochen breites, mehrdimensionales und auf die jungen Patienten/-innen abgestimmtes Therapieangebot zur Verfügung Volle Weiterbildungsermächtigung zum Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendpsychiatrie und –psychotherapie Ihr Profil Deutsche Approbation Idealerweise verfügen Sie über erste einschlägige Berufserfahrung Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den jungen Patienten/-innen und deren Angehörigen gegenüber Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und soziale Kompetenz Ihre Aufgaben Diagnostik und Therapie aus dem gesamten Leistungsspektrum des Fachbereiches unter fachärztlicher Supervision Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen Ihre Chance Intensive Einarbeitung und ein gut strukturiertes Weiterbildungsprogramm Eine kollegiale und werteorientierte Unternehmenskultur Sehr gute Aufstiegschancen innerhalb des Klinikums Möglichkeit stationäre, teilstationäre oder ambulante Erfahrungen zu sammeln Corporate Benefits Flexible Arbeitszeitmodelle Nebentätigkeiten wie Erstellung von Gutachten
Über uns Im Rahmen einer Direktvermittlung suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Kunden, eine führende private Hochschule im Raum Elmshorn zum nächstmöglichen Zeitpunkt als IT-System Engineer (m/w/d) Wir, die TALENTLOTSEN, sind eine Hamburger Personalberatung und stehen für Orientierung auf dem Arbeitsmarkt. Weil für uns der Mensch im Mittelpunkt steht, wollen wir gemeinsam mit Dir Dein Potenzial sichtbar machen, um damit das perfekte Jobmatch zwischen Dir und Deinem neuen Arbeitgeber finden zu können. Ganz nach unserem Credo: We are the Human in HR Deine Aufgaben Du übernimmst Verantwortung für Engineering, Betrieb und Weiterentwicklung der vielseitigen Systemlandschaft (Windows, Linux, M365, On-Prem, Datenbanken) Sicherstellung für den reibungslosen Betrieb der IT-Infrastruktur inkl. VMware vSphere, Azure, AVD, DataCore und Netzwerksicherheit Du steuerst eigenständig IT-Infrastrukturprojekte und treibst Optimierungen aktiv voran Kontinuierliche Weiterentwicklung der Systemlandschaft und Einbringung neuer technischer Impulse Zusammenarbeit mit externen Partnern (SaaS, Managed Services, Systemhäusern) sowie Erstellung und Pflege von technischer Dokumentation Dein Profil Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation – wünschenswert, aber kein Muss MCSA-/MCSE-Zertifizierung, ITIL-Erfahrung und Kenntnisse in der Systemüberwachung von Vorteil Sicher im Umgang mit Microsoft 365, PowerShell, Entra ID, AD, Windows Server und VMware vSphere Analytisch, lösungsorientiert und qualitätsbewusst Kommunikativ, serviceorientiert und lernbereit für neue IT-Theme Deine Benefits Dich erwartet ein familiäres Umfeld mit flachen Hierarchien, offener Kommunikation und regelmäßigen Team-Events Als eine der führenden privaten Hochschulen in Deutschland wird Dir Gestaltungsspielraum geboten und die Chance, eigene Ideen einzubringen Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und zahlreiche Benefits wie bezuschusstes Mittagessen, Deutschland-Ticket, EGYM Wellpass, Zusatzkrankenversicherung, Altersvorsorge und Sprachkurse runden das Angebot ab Haben wir dich neugierig gemacht? Dein ganz persönlicher Talentlotse Tobi freut sich über eine Nachricht von Dir. Übrigens brauchst Du für uns kein Anschreiben zu verfassen. Wir möchten viel lieber von Dir selbst erfahren, wer Du bist und was Dich ausmacht. Es reicht uns, wenn Du uns Deinen Lebenslauf beifügst. Wir freuen uns, von Dir zu hören! Weitere Details zu unserem Datenschutz und Deinen Rechten als Betroffener (m/w/d) findest Du unter https://talentlotsen.de/datenschutzerklaerung
Über uns Die Seehoff GmbH – dein Karrierebegleiter für erstklassige IT-Jobs in Norddeutschland. Für einen mittelständischen Hamburger Kunden, suchen wir aktuell einen IT Support Engineer (m/w/d) – unbefristet und in Vollzeit Aufgaben Du richtest moderne IT-Arbeitsplätze ein und sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft – von der Hardware über Telefonie bis zur Softwareverteilung Du verwaltest Benutzerkonten und Zugriffsrechte in Active Directory und behältst dabei stets den Überblick Du begleitest den kompletten Lebenszyklus unserer IT-Geräte – von der Anschaffung bis zur Ausmusterung Du bist erste Anlaufstelle bei IT-Fragen und hilfst mit deinem Know-how im 1st, 2nd und auch 3rd Level Support Du arbeitest strukturiert mit Ticket- und Dokumentationssystemen wie Jira und Confluence Du erhältst spannende Einblicke in die Microsoft-Azure-Welt und wirkst bei der Weiterentwicklung unserer Cloud-Umgebung mit Gestalte aktiv mit – werde ein Schlüsselspieler im IT-Team! In dieser Rolle leistest du einen spürbaren Beitrag zur Stabilität und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur. Du sorgst dafür, dass Arbeitsplätze reibungslos funktionieren, Prozesse effizient bleiben und Kolleginnen und Kollegen optimal unterstützt werden. Dein Know-how macht den Unterschied: Ob bei der Einrichtung neuer Geräte, im Support oder bei der Mitarbeit an zukunftsgerichteten Lösungen wie Microsoft Azure – du gestaltest den digitalen Arbeitsplatz aktiv mit. Du übernimmst Verantwortung, bringst dich ein und bist weit mehr als nur "die IT" – du bist Möglichmacher, Problemlöser und ein geschätzter Ansprechpartner im Unternehmen unseres Kunden. Profil Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker*in für Systemintegration) oder eine vergleichbare Qualifikation Du bringst Erfahrung in der Einrichtung und Betreuung von IT-Arbeitsplätzen, Peripheriegeräten und Telefonielösungen mit Du kennst dich mit Active Directory und der Vergabe von Benutzerrechten aus Erste Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Azure sind wünschenswert – aber kein Muss Du arbeitest strukturiert mit Ticket- und Dokumentationssystemen (z. B. Jira, Confluence) Du überzeugst durch eine lösungsorientierte, servicebewusste Arbeitsweise und bringst gerne eigene Ideen ein Du hast Freude an Teamarbeit, bist kommunikationsstark und behältst auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf Auch wenn du nicht alle Anforderungen vollständig erfüllst, sollten wir ins Gespräch kommen. Lass uns gemeinsam nach einer passenden beruflichen Option suchen und dich in deiner Karriere unterstützen. Das sind die Benefits Eine innovative Unternehmenskultur, in der Eigenverantwortung, individueller Gestaltungsspielraum und schnelle Entscheidungen aktiv gelebt werden Nachhaltiges und verantwortungsvolles Handeln als fester Bestandteil der Unternehmenswerte ⏰ Flexible Arbeitszeiten kombiniert mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, damit du Beruf und Privatleben optimal verbinden kannst Ein attraktives Gehalt, 34 Tage Urlaub sowie eine umfangreiche Förderung der betrieblichen Altersvorsorge für deine langfristige Absicherung Zielgerichtete Fort- und Weiterbildungsangebote, die deine fachliche und persönliche Entwicklung unterstützen Moderne, innovative Arbeitsplätze mit topaktuellen mobilen Endgeräten an zentral gelegenen Standorten Zuschuss zum Deutschlandticket für umweltfreundliches und komfortables Pendeln Essensgeldzuschuss über LunchIt, kostenlose Getränke (Kaffee, Wasser, Tee) sowie frisches Obst sorgen für dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz Kontakt Diese Stelle hat dein Interesse geweckt? Dann mache jetzt den ersten Schritt und bewirb dich gleich online oder kontaktiere uns für weitere Informationen. Vertraulich und unverbindlich! Eren Kocabas Tech Recruiter +49 (0) 151 640 667 25 eren.kocabas@seehoff.de Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern auf dieser Website die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Job-ID: 451
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