Ihr zukünftiger Arbeitgeber Sie suchen einen innovativen TOP-Arbeitgeber , bei dem Sie wirklich etwas bewirken können? Dann ist unser Mandant aus der SAP-Dienstleistungsbranche die perfekte Wahl. Das bekannte SAP-Beratungshaus im Raum Mannheim ist die erste Adresse, wenn es um die erfolgreiche Planung, Konzeption und Realisierung von SAP S/4HANA Transformationsprojekten geht. Freuen Sie sich auf ein Arbeitsumfeld, in dem Sie als SAP APO / IBP Berater, Senior Berater oder Manager ( Mensch ) Ihre Ideen , Ihre Kreativität und Ihre SAP APO bzw. IBP-Expertise einbringen und spannende SAP S/4HANA Kundenprojekte in unterschiedlichen Branchen proaktiv vorantreiben können. Unterstützen Sie mit Ihrem SAP Know-how das SAP APO / IBP Team und feiern Sie gemeinsam große Projekterfolge bei Hidden Champions und Weltmarktführern . Sie können dabei Ihren Wohnort frei wählen bzw. dort wohnen bleiben, wo Sie beheimatet sind. Für spannende SAP-Kundenprojekte sind Sie dabei 30 bis 50% pro Woche unterwegs und können an den übrigen Tagen remote von zuhause arbeiten. Bewerben Sie sich heute noch bei Leuchtmehr und erfahren Sie mehr über diese attraktive SAP-Karrierechance ! Das erwartet Sie bei diesem SAP Job Sie betreuen und beraten Kunden aus dem gehobenen Mittelstand und familiengeführte Weltmarkführer bei SAP S/4HANA Digitalisierungs- und SAP Cloud Projekten (Greenfield, Brownfield oder Bluefield Approach je nach Kunde) mit Fokus auf SAP Integrated Business Planning for Supply Chain Aktive Projektarbeit über alle Projektphasen hinweg inkl. Konzeption, Design, Customizing-Anpassungen, Implementierung und After-Go-Live Support Aktive Mitgestaltungen und Realisierung von Kundenprojekten auf Basis des ganzheitlichen End2End-Ansatzes und durch Einbringen Ihrer SAP APO bzw. SAP IBP Kenntnisse und -Erfahrung Kommunikation und Austausch auf Augenhöhe mit Kunden zur Anforderungsaufnahme, -analyse und Prozessoptimierung sowie Change Management Planung und Durchführung von Workshops und Schulungen für die SAP User und Key User Unterstützung beim Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen sowie im Presales Coaching und Mentoring von Trainees und Consultants als Senior Consultant bzw. Lead Consultant bzw. fachliche und disziplinarische Führungsverantwortung als Manager Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Erfahrung in der SAP APO, SAP IBP oder SAP S/4HANA embedded PP/DS Beratung bzw. Modulbetreuung inkl. praxiserprobter SAP APO oder SAP IBP Customizing-Kenntnisse in Demand Planning, Detailed Production Planning, Sales and Operations Planning oder Supply Network Planning Gutes Prozesswissen im Bereich Planungs- und Prognosefunktionen, Nachfrage-, Distributions-, Produktions- und Beschaffungsplanung, Wertschöpfungskettenüberwachung und -analyse oder Ressourceneinsatzoptimierung bzw. Bedarfspriorisierung Fundiertes Know-how in der Geschäftsprozessanalyse, -optimierung und Konzepterstellung im Rahmen von SAP- Projekten (Einführungen, Roll-Outs, Carve Out oder Harmonisierungsprojekten) Gutes Schnittstellenwissen zu SAP PP, ME, MII, MM oder WM; SAP IBP oder SAP APO Teilprojektleitungserfahrung von Vorteil Kommunikationsstarke Beraterpersönlichkeit mit Hands On- und Teamplayermentalität sowie sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnissen in Wort und Schrift Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung Reisebereitschaft für spannende SAP-Kundenprojekte von 20 bis max. 50% - je nach Kundenprojekt auch weniger Reisetätigkeit Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Arbeiten Sie an abwechslungsreichen und vielfältigen SAP S/4HANA & SAP Cloud Kundenprojekten und eignen Sie sich sehr gefragtes SAP Know-how an Mitgestaltungsmöglichkeiten , kurze Entscheidungswege sowie ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit einem kollegialen Miteinander Übernahme der Lead Funktion bzw. die Möglichkeit auch zügig Personalverantwortung bei Wunsch und Eignung zu übernehmen Fest eingeplantes Weiterbildungsbudget bestehend aus SAP-Schulungen, Workshops, Konferenzen und internen Learning Days Transparentes Karriere- & Beförderungsmodell Überdurchschnittliches Gehaltspaket von bis zu 115.000 EUR Jahreszielgehalt – je nach Erfahrung – sowie regelmäßige Gehaltsrunden Gute Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeiten in Kombination mit mobilem Arbeiten bzw. Home Office Vertrag Firmenwagen Zuschüsse zu KITA bzw. Kindergarten Die Möglichkeit auch 80% Teilzeit = 32 Stunden pro Woche zu arbeiten Ihre SAP-Personalberaterin Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611 Treiben Sie Ihre SAP-Karriere voran und gestalten Sie zusammen mit Leuchtmehr Ihre berufliche Zukunft, die Sie begeistert und Ihr ganzes Potenzial entfesselt! Das sagen Kandidat:innen über die Zusammenarbeit mit Leuchtmehr "Frau Wolz versteht ihren Job! Absolute Empfehlung. Ich fühlte mich nicht nur fachlich super beraten, sondern auch als Mensch. Frau Wolz war mit viel Engagement dabei, einen passenden Job für mich zu finden und ich fühlte mich in jedem Schritt des Bewerbungsprozesses gut aufgehoben und beraten. Hilfreiche Tipps vor jedem Gespräch, immer erreichbar, gute Kontakte zu den Firmen und einfach kompetent. Herzlichen Dank Frau Wolz für die Zeit, in der Sie mich hin zu meiner neuen Arbeitsstelle begleitet haben." "Frau Wolz hat mich während meiner Jobsuche super unterstützt und beraten. Im gesamten Prozess standen immer meine persönlichen Interessen und Entwicklungsmöglichkeiten im Mittelpunkt! Ihre professionelle, sympathische und hilfsbereite Art haben mir sehr gut gefallen. Die Abstimmungen vor und nach den Vorstellungsgesprächen waren sehr hilfreich. Sie hatte immer ein offenes Ohr für mich. Frau Wolz hat Rückfragen immer sehr schnell beantwortet und war immer gut erreichbar. Man merkt, dass Frau Wolz über langjährige Expertise in der SAP Personalberatung verfügt und sehr gute, direkte Kontakte zu den Entscheidungsträgern in verschiedenen Unternehmen hat. […] Vielen Dank dafür!"
Über Dr. Dienst & Partner GmbH & Co.KG Haben Sie jemals darüber nachgedacht, wie es wäre, in einem Unternehmen zu arbeiten, das Ihre beruflichen Ambitionen nicht nur unterstützt, sondern aktiv fördert? Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihre Karriere in den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung und darüber hinaus in eine neue Richtung zu lenken. Hier erwarten Sie spannende Projekte an der Schnittstelle von Steuerrecht, IT und Consulting, die Ihnen ermöglichen, über den Tellerrand hinauszuschauen. Ihr Engagement wird in einem wertschätzenden Umfeld erwartet, wo Sie Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Team entfalten können. Erleben Sie die Freude und Zufriedenheit, die mit einer sinnvollen und erfüllenden Tätigkeit einhergehen, die Sie als wertvolles Mitglied eines interdisziplinären Teams wachsen lässt. Was erwartet Sie? Sie übernehmen gern die eigenständige Erstellung sowie Durchsicht der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen inklusive des dazugehörigen Melde- und Bescheinigungswesens Sie erledigen die Einrichtung und Pflege von Lohn- / Personalstammdaten selbstständig Sie erstellen die erforderlichen Meldungen für Krankenkassen, Rentenversicherungsträger bzw. Berufsgenossenschaften und begleiten Lohnsteueraußen- und Sozialversicherungsprüfungen Sie beantworten gern die lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen unserer Mandantschaft Was sollten Sie mitbringen? Sie haben Ihre Ausbildung zur/zum Steuerfachangestellten (m/w/d) abgeschlossen und mindestens 2 Jahre praktische Erfahrungen oder Sie haben mehrjährige Erfahrung in der Lohnbuchhaltung für die Mandantschaft einer Steuerkanzlei, sammeln können Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen sowie mit modernen Kommunikationsmedien und haben idealerweise Kenntnisse im Umgang mit DATEV Lodas Sie stellen sich gern neuen, abwechslungsreichen Herausforderungen und bilden sich stetig fort Sie verfügen über ein analytisches Denkvermögen, eine präzise Arbeitsweise und eine hohe Vertrauenswürdigkeit Sie verfügen über sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf C1 Niveau Sie kommen aus der Region oder sind umzugsbereit Was bieten wir Ihnen? Ihre Work-Life-Balance ist uns wichtige - Sie können in Voll- oder Teilzeit und nach erfolgreicher Einarbeitung, 4 Tage pro Woche im Home Office arbeiten, sowie bei 28 Urlaubstagen entspannen Eine leistungsgerechte Vergütung, mit zusätzlichen Sozialleistungen, ist für uns selbstverständlich Wir bieten Ihnen Perspektiven zur erfolgreichen beruflichen Weiterqualifizierung, sowie einen attraktiven Arbeitsplatz mit moderner IT-Infrastruktur, in einem barrierefreien "Green Building" mit kostenlosen Parkmöglichkeiten Verschiedene Getränke, Obst und eine Massage dürfen Sie bei uns voraussetzen. Außerdem befindet sich Ihr zukünftiger Arbeitsplatz in attraktiver Lage, umgeben von mehreren Kantinen, Bäcker:innen, Einkaufszentren etc. Mit einer betrieblichen Altersversorgung und einer Gruppenunfallversicherung können Sie sich und Ihre Familie für die Zukunft absichern Wir bieten eine finanzielle Unterstützung für Kindergartenplätze Mit unserem Corporate-Benefits-Programm erhalten Sie Rabatt auf viele Produkte wie Möbel, Kleidung, Reisen oder Elektronik. Auch Dienstleistungen wie Wellness und Weiterbildung sind enthalten Sie erwartet ein offenes und freundlichen Team, eine partnerschaftliche Zusammenarbeit über alle Ebenen und flache Hierarchien. Bei Team-Events feiern Sie zusammen mit Ihren Kolleginnen und Kollegen Zur Bewerbung Unser Jobangebot Steuerfachangestellter - Steuerkanzlei / Lohnabrechnung / Steuerwesen (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Über uns Sie sind als Steuerberater (m/w/d) auf der Suche nach einer Position im Steuerwesen mit Schwerpunkt Transfer Pricing? Wir von OCCUPERSO sind nicht die typischen Recruiter, die Kandidat*innen einfach nur durch den Prozess hetzen. Wir setzen auf Headfarming statt Headhunting und wollen Menschen wirklich verstehen und auch Sie - falls gewünscht - langfristig in Ihrer Karriere begleiten. Für unseren Mandanten suchen wir passionierte Steuerberater, (Senior) Manager (m/w/d) mit Fokus Transferpreise. Unternehmenswerte und Kultur unseres Kunden: Starke Förderung der Weiterbildung und Fachqualifikationen im Bereich Transfer Pricing. Fokus auf interdisziplinäre Zusammenarbeit und Karrieremöglichkeiten. Moderne Arbeitskultur mit Flexibilität (z. B. Hybrid-Arbeitsmodelle). Aufgaben Unser Mandant sucht einen aufgeschlossenen Steuerberater (m/w/d), der sein/ ihre Karriere auf das nächste Level bringen möchte oder sich bereits auf diesem Erfahrungslevel befindet. In dieser herausragenden Position übernehmen Sie Führungsverantwortung und prägen das Transferpricing-Team maßgeblich. Entwicklung von Transfer Pricing-Strategien sowie Etablierung eines geeigneten Verrechnungspreis-Systems Optimierung von steuerlichen Strukturen und Prozessen auf nationaler und internationaler Ebene größerer mittelständischer Unternehmen Beratung bei steuerlichen Betriebsprüfungen sowie Verständigungsverfahren und Unterstützung bei Verrechnungspreisstreitigkeiten Analyse der individuellen Auswirkungen des Wachstumschancen-Gesetz auf den Mandanten sowie die optimierte Anwendung Durchführung von Transfer Pricing-Analysen und bei Interesse auch Erstellung und Review von Verrechnungspreis-Dokumentationen Begleitung der Mandanten bei Post Merger Situationen, z.B. durch die Etablierung eines neuen bzw. der Harmonisierung der bestehenden Verrechnungspreis-Systeme Profil Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-, Rechts- oder Finanzwissenschaften Berufsexamen als Steuerberater (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Verrechnungspreise, idealerweise in einer führenden Beratungsgesellschaft oder einem internationalen Unternehmen Tiefgehende Kenntnisse der nationalen und internationalen Vorschriften im Transfer Pricing Ausgeprägte Führungsqualitäten und unternehmerisches Denken Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten OCCUPERSO bietet Ihnen die Gelegenheit, Ihre Karriere im Fachbereich Transfer Pricing zu beschleunigen und mit erstklassigen Mandanten zu arbeiten. Wir finden den Arbeitgeber, der am besten zu Ihnen passt. Unser Mandant bietet Ihnen: Spannende und herausfordernde Projekte mit namhaften Mandanten Ein dynamisches und professionelles Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsfreiraum Attraktive Vergütung und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Homeoffice Ein motiviertes Team mit flachen Hierarchien und wertschätzender Unternehmenskultur Sollte Sie diese Position (noch) nicht überzeugen, lassen Sie uns gerne teilhaben an Ihren beruflichen Wünschen, Zielen und Erwartungen an das für Sie ideale Umfeld und Aufgabenfeld - inkl. Ihrer persönlichen Vorstellung zu Worklife-Balance sowie ggf. einer starken Remote-Tätigkeit, so dass wir Ihnen zukünftig passendere Vakanzen vorstellen können. Ganz unabhängig davon, ob eine berufliche Veränderung für Sie zeitnah oder erst perspektivisch relevant werden könnte. Wir kennen die konkreten Aufgaben der Positionen und die Menschen hinter den Unternehmen sehr gut und finden viel schneller das Angebot, das zu Ihren individuellen Bedürfnissen passt! Kontakt Wenn dies Aspekte sind, die Dich begeistern, dann: BINGO! Nehme über folgenden Link Kontakt mit uns auf oder schick uns eine E-Mail und wir melden uns umgehend - nicht erschrecken, wenn es gleich bei Dir klingelt! Kontakt: https://occuperso.com/kontakt/ Email: team@occuperso.com
Zusammen wachsen: Karriere mit der LVM LVM Versicherung Für unsere erfolgreichen LVM-Versicherungsagenturen im Kreis Siegen-Wittgenstein suchen wir motivierte Mitarbeitende, die sich und ihr Team nach vorne bringen wollen. Denn bei der LVM wollen wir nicht nur zusammen arbeiten, wir wollen zusammen weiter wachsen. Kommunikationsstarken, kundenorientierten Persönlichkeiten bieten wir sehr gute Perspektiven als Vertriebsmitarbeiter / Kundenberater (m/w/d) . Ihr Aufgabengebiet Sie sind Ansprechpartner, Vertrauensperson und Wegbegleiter für unsere Kunden und beraten bedarfsgerecht und ganzheitlich Sie vermitteln die leistungsstarken Produkte der LVM Sie terminieren selbstständig und nehmen die daraus entstandenen vertriebsorientierten Termine wahr Sie repräsentieren die LVM als Beratungs- und Servicekompetenz vor Ort Sie unterstützen die Agentur bei der Schadenregulierung vor Ort Ihre Voraussetzungen Sie sind Versicherungskauffrau/-mann oder Versicherungsfachfrau/-mann und wollen sich beruflich weiterentwickeln. Werte wie vertrauensvolles Miteinander, faire bedarfsgerechte Beratung sowie ausgeprägte Kundenorientierung sind Ihnen sehr wichtig. Was bieten wir Ihnen? Bei uns erwartet Sie ein Angestelltenvertrag mit attraktiven Gehaltskomponenten und beruflichen Perspektiven als Teil eines erfolgreichen Teams. In der Einarbeitungsphase lernen Sie die Philosophie der LVM Versicherung kennen. Wir fördern und unterstützen Ihr Engagement durch bedarfsgerechte Weiterbildungsangebote. Ihr Kontakt zu uns Ihr Kontakt in den Kreisen: Olpe, Siegen-Wittgenstein Markus Klönne 0251 702-914404 m.kloenne@lvm.de https://karriere.lvm.de/in-den-agenturen/agenturinhaber?dbaNr=4404
Oberarzt (m/w/d) Psychiatrie und Psychotherapie / Psychosomatische Medizin in Detmold Diese moderne Privatklinik für Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie mit 70 Betten arbeitet mit einem ganzheitlichen, individuellen Behandlungskonzept. Ein interdisziplinäres Team begleitet erwachsene Patienten individuell, wissenschaftlich fundiert und intensiv – eingebettet in ein modernes Klinikgebäude mit großzügigen Parkanlagen und vielfältigen Fachtherapien. Die Fachklinik liegt ist in der idyllischen Natur des Weserberglands gut zu erreichen aus Lemgo, Hameln, Detmold, Bielefeld, Minden, Bad Salzuflen Bad Pyrmont oder Bad Oeynhausen. Die Klinik bietet ein evidenzbasiertes und multimodales Therapiekonzept, in dem tiefenpsychologisch fundierte Psychotherapie, kognitive Verhaltenstherapie, interpersonelle und systemische Verfahren sowie Schematherapie zum Einsatz kommen, ergänzt durch medikamentöse Behandlungen, Schlaflabor-Diagnostik, Akupunktur, transkranielle Magnetstimulation und Ketamintherapie . Therapeutische Fachangebote wie Kunst-, Musik- und Sport- (inkl. Bogenschießen), tiergestützte Interventionen sowie Achtsamkeits- und Entspannungsverfahren schaffen ein ganzheitliches Behandlungserlebnis in naturnaher Umgebung, das individuelle Bedürfnisse optimal abbildet Leiten - Gestalten - Wirken Manche Jobs verändern Karrieren – dieser verändert Leben. Du möchtest nicht nur führen, sondern mit Sinn führen? Du möchtest Menschen dabei helfen, ihre seelische Gesundheit zurückzugewinnen – und dein Team auf Augenhöhe stärken? Dann ist das hier kein gewöhnlicher Job. Sondern genau deiner. In einem professionellen und gleichzeitig menschlich geprägten Umfeld leitest du eine psychotherapeutische Abteilung – mit psychosomatischem oder allgemeinpsychiatrischem Fokus, je nach deinem Schwerpunkt. Dabei bist du mehr als medizinische Leitung: Du bist Mentor:in, Gestalter:in und Impulsgeber:in für nachhaltige Therapieentwicklung. Deine Aufgabe mit Wirkung: Du übernimmst die fachliche Leitung eines engagierten interdisziplinären Teams. Du steuerst psychiatrisch-psychotherapeutische Behandlungen mit Fokus auf Qualität, Individualität und Nähe. Du entwickelst unser therapeutisches Gesamtkonzept mit – kreativ, evidenzbasiert, zukunftsgerichtet. Du bringst deine Expertise in Hintergrunddiensten ein – strukturiert und im Team eingebettet. Das bringst du mit: Facharztanerkennung in Psychiatrie und Psychotherapie und/oder Psychosomatischer Medizin Leidenschaft für das, was du tust – verbunden mit Verantwortungsbewusstsein und Innovationsfreude Freude an multiprofessioneller Zusammenarbeit – im echten Austausch, nicht nur im Protokoll Kommunikationsstärke, Offenheit und ein Gespür für Menschen – ob Patient:in oder Kolleg:in Was du bekommst – über das Übliche hinaus: Gestaltungsfreiheit und genug Zeit für echte, wirksame Therapieprozesse Flexibles Arbeiten mit planbarer Struktur – familienfreundlich und anpassbar keine Nacht.- und Wochenenddienste, 30 Tage Urlaub Weiterentwicklung auf Top-Niveau: durch Vernetzung, Forschungspartnerschaften und Fortbildungen Attraktive Konditionen: gute Vergütung, Altersvorsorge, Benefits & Wertschätzungskultur Genuss & Gesundheit: frische Küche, gratis Getränke, betriebliches Gesundheitsmanagement Und das Umfeld? Lebensqualität pur. So geht es weiter: Schicke uns gerne deinen Lebenslauf / Ihre Unterlagen und nenne uns 1-2 freie Termine für ein kurzes Telefonat - oder wenn es einfacher ist, kannst du auch gerne gleich hier einen Termin aus unserem Kalender auswählen Du kannst Thomas Hladik gerne auch jederzeit spontan anrufen (Mo. - Fr. 09:00 - 20:00 oder Samstag von 11:00 - 17:00 Uhr) Tel: 0152-0568-5180 Email: Thomas.Hladik@trova.consulting
Die Stelle Als Polier Gleisbau die Weichen stellen für Ihre Zukunft – mit echter Verantwortung, top Ausstattung und einem Arbeitgeber, der weiß, was Poliere wirklich brauchen. Auf der Suche nach einem Platz, wo Sie als Polier nicht nur auf der Baustelle, sondern im ganzen Unternehmen zählen? Wo Sie sich nicht in der Anonymität verlieren, sondern täglich Wertschätzung erfahren? Wo Familienfreundlichkeit nicht nur ein Wort, sondern gelebte Praxis ist und Ihre persönliche Entwicklung Chefsache? Dann werden Sie Teil eines Teams, das bundesweit die Gleise in Schuss hält – mit moderner Technik, Herzblut und einem echten Sinn für Zusammenhalt. Freuen Sie sich auf bis zu 62.000 € Einstiegsgehalt, einen Firmenwagen zur Privatnutzung, attraktive Krankenzusatzversicherung und zukunftsweisende Entwicklungsmöglichkeiten. Bewerben Sie sich jetzt auf diese unbefristete Festanstellung als Polier Gleisbau / Tiefbau - regionale Projekte (w/m/d) | 52.000-62.000 € Ihre Aufgaben Sie leiten und koordinieren eigenverantwortlich Gleis- und Tiefbauprojekte auf der Baustelle Sie führen, unterweisen und motivieren das Baustellenpersonal Sie dokumentieren die Baustellenfortschritte in Bautagesberichten und Aufmaßen Sie sorgen für eine wirtschaftliche Nutzung von Material, Maschinen und Geräten Sie überwachen die Leistungen von Subunternehmern Sie stellen die Einhaltung von Sicherheitsvorgaben, Qualität und Terminplänen sicher Sie führen Vermessungen an Gleisen und Weichen durch – inklusive technischer Dokumentation Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung im Gleis- oder Tiefbau Sie bringen die Bereitschaft zur Qualifizierung als Werkpolier und für andere Fortbildungen mit Sie verfügen über mindestens 3-5 Jahre allgemeine Berufserfahrung im Gleisbau Sie beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift (mind. B2) Sie besitzen den Führerschein der Klasse B Ihre Perspektiven Attraktives Gesamtpaket: Zwischen 52.000 € und 62.000 € p.a. – plus Nacht-/Wochenendzuschläge, Verpflegungszuschüsse, 1.000 € Zusatzleistungen zur Krankenversicherung und Betriebsrente. Firmenwagen und Ausstattung: 1%-Regelung oder Poolfahrzeug – dazu Diensthandy, Tablet und Laptop. Ihre Arbeit erfordert präzises Handeln – Sie erhalten die passenden Werkzeuge. Weiterentwicklung: Zählen Sie auf gezielte Weiterbildungen und die klare Möglichkeit, sich zum bauleitenden Polier weiterzuentwickeln – die Karriereleiter beginnt hier auf der Baustelle. Familienfreundlichkeit: Langzeitbaustellen mit Weitblick: Wunschtermine werden nach Möglichkeit berücksichtigt. Für einen gesunden Ausgleich zwischen Beruf und Privatleben sorgen regelmäßige Freizeitausgleiche nach dem Außeneinsatz. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich . Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Mary Vlasuk unter +49 30 549 059 733. # gleisbau polier job # tiefbau polier stellenangebot # polier bahnbau berlin # job polier mecklenburg vorpommern # stellenanzeige polier brückenbau # bauleiter gleisbau jobs # polier schieneninfrastruktur # werkpolier stellenanzeige # führungskraft gleisbau job # eisenbahnbau karriere # tiefbau stelle mit erfahrung # gleisbauer weiterbildung polier # stellenausschreibung bahninfrastruktur # bauprojekte gleisbauleitung # polier mit gleisbau erfahrung # meister im gleisbau gesucht # polier mit ril 107 # job bauleitung bahnbau # stellenangebot werkpolier tiefbau # jobangebot polier berlin brandenburg
Seit 2000 bringt GIS aus Familientradition Unternehmen und Arbeitssuchende an fünf Standorten erfolgreich zusammen. Heute stehen wir als einer der führenden Personaldienstleister am Niederrhein für garantierte und zertifizierte Qualität sowie hohes Engagement. Wir beraten persönlich, individuell und arbeiten leidenschaftlich dafür, dass unsere Bewerber, Kunden und Mitarbeiter langfristig zufrieden sind. Unser Partner EVONIK ist ein führender Konzern in der Spezialchemie, und beschäftigt 32.000 Mitarbeiter weltweit. An allen deutschen Standorten agieren wir als Rahmenvertragspartner und sind beauftragt geeignetes Personal zu suchen. Chemikant (m/w/d) Standort: Witten Anstellungsart(en): Vollkontinuierliche Wechselschicht Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche Wir suchen für unseren Kunden, einem namhaften Unternehmen in der Chemiebranche mit Sitz in Witten, im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit der Option auf Übernahme einen Chemikanten (m/w/d) Wir bieten Ihnen • Leistungsgerechte Bezahlung (GVP/iGZ), 20,00 bis 24,00 Euro pro Stunde, je nach Qualifikation • Mögliche Entlohnung und Lohnsteigerung nach Branchenzuschlagstarif Chemie • Unbefristeter Arbeitsvertrag • Wochenarbeitszeit 40 Stunden • Zusatzvergütungen wie Fahrgeld, Verpflegung und Samstagszuschläge • Vergütung von tariflichen Urlaubs und Weihnachtsgeld sowie Lohnfortzahlung bei Nichteinsatz • Vollständige Ausbezahlung der geleisteten Arbeitsstunden • Online Lohnabrechnung • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen • Interessante Qualifizierungen mit Kostenübernahme • Kostenlose hochwertige Arbeitsschutzkleidung • Persönliche Betreuung durch unseren Personalberater • Work-Life- Balance z.B. reduzierte Beiträge für ausgewählte Fitnessstudios • Alle Benefits finden Sie unter: www.benefits.gis-personal.de Ihre Aufgaben • Chargierung und Rückführung von festen Rohstoffen • Eigenverantwortliche Bedienung und Überwachung der Produktionsanlagen • Granulierung von hochmolekularem Polyester • Probenahmen zur Prozess- und Qualitätskontrolle • Abfüllung und Kennzeichnung • Vorbereitung und Durchführung von STRATA-Verladungen Ihr Profil • Abgeschlossene Berufsausbildung zum Chemikant (m/w/d), Produktionsfachkraft Chemie (m/w/d), Chemiebetriebsjungwerker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung im oben genannten Aufgabenbereich • Staplerschein und Kranschein erforderlich • Grundkenntnisse im Umgang mit MS-Office • Gute Deutschkenntnisse • Tauglichkeit zum Tragen von Atemschutzmasken • Einsatz- und Leistungsbereitschaft • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie körperliche Belastbarkeit Interesse? Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Aline Vorderwülbecke gerne zur Verfügung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angaben Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bewerbung über unser Onlineportal, postalisch, persönlich oder per Email bitte an a.vorderwuelbecke@gis-personal.de . GIS-Imagefilm für Arbeitnehmer: www.youtube.com/watch?v=zfAMwMjRYok GIS Personallogistik GmbH Aline Vorderwülbecke Friedrich-Ebert-Str. 17 51373 Leverkusen T 0214-89095033 M 0162-4271369 F 0214-89095039 E a.vorderwuelbecke@gis-personal.de Abteilung(en): Technisch/Gewerblich Art(en) des Personalbedarfs: Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme Tarifvertrag: GVP/iGZ Entgeltgruppe: E4
Über uns Unser mittelständischer Kunde ist ein führendes, international agierendes Unternehmen im Life Science Bereich. Aufgaben Gewährleistung der GMP- und termingerechten Durchführung von Analysen für Rohstoffe, Bulk- und Fertigwaren gemäß den Prüfanweisungen Entscheidung über die GMP-konforme Freigabe oder Zurückweisung von Rohstoffen, Zwischenprodukten, Hilfsstoffen sowie Verpackungs- und Etikettiermaterialien (ausgenommen pharmazeutische Wirkstoffe) Vertretung des Bereichs bei internen und externen Audits Ursachenanalyse und Bewertung von Laborabweichungen und OOS-Ergebnissen sowie Durchführung von CAPA-Maßnahmen Gewährleistung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, GMP-Regeln und allgemeiner Qualitätsmanagementrichtlinien Kontinuierliche Verbesserung der Prozesse zur Steigerung der Effizienz Durchführung von Risikoanalysen und Aktualisierung von SOPs und Arbeitsanweisungen Entwicklung von Validierungsplänen und Aufzeichnungen für analytische Methoden sowie Stabilitätsstudien Sicherstellung der Qualifikation von Laborgeräten und Probenehmern sowie Validierung der verwendeten Verfahren Qualifizierung neuer Produkte und Schulung im Bereich der Qualitätssicherung Operative, disziplinarische und fachliche Leitung der Qualitätssicherung Profil Abschluss als Lebensmittelchemiker, Chemieingenieur oder vergleichbare Ausbildung als CTA mit umfangreicher beruflicher Erfahrung und fundierten analytischen Kenntnissen Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Motivation von Teams Erste Berufserfahrung in der chemisch-pharmazeutischen Industrie von Vorteil Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsfreude Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Anwendungserfahrung mit Qualitätsmanagementsystemen wie GMP, HACCP, ISO 9001 Sehr gute Kenntnisse in MS Office und einem ERP-System Wir bieten Eine unbefristete Festanstellung in einem modernen, zukunftssicheren Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen 30 Urlaubstage und zusätzliche Sonderurlaubstage Ein professionelles und kollegiales Arbeitsumfeld mit inspirierenden Aufgaben Umfangreiche Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten Viel Raum zur Mitgestaltung und persönliche Entwicklungsperspektiven Kontakt Sollte diese Position Ihr Interesse geweckt haben, freue ich mich auf Ihre Kontaktaufnahme und ein erstes Kennenlernen. Ihr Berater für diese Position ist Frau Katleen Kolzenburg. Bitte schicken Sie Ihren aktuellen Lebenslauf per Mail an kolzenburg@ageneo.de oder kontaktieren Sie mich gerne per Telefon unter der Rufnummer 089 7263 210-16.
Über uns Du liebst es, Struktur in komplexe Anwendungen zu bringen, denkst in klaren User-Flows und willst dort mitgestalten, wo es auf exzellente Usability wirklich ankommt? Dann habe ich genau das Richtige für dich: Ein führendes Medien- und Fachinformationshaus mit großem gesellschaftlichem Einfluss sucht aktuell eine*n Lead UX Engineer (m/w/d) in Festanstellung. Hier gestaltest du interne Business-Anwendungen mit echtem Impact – in einem Umfeld, das Wert auf Nutzerzentrierung, saubere Prozesse und moderne Produktentwicklung legt. Aufgaben Konzeption und Optimierung von Prozessen in komplexen, datengetriebenen Anwendungen Erstellung von Low-Fidelity-Wireframes für Prozessflows und User Journeys Direkte Kommunikation mit internen Stakeholdern und Fachbereichen Verantwortung für Usability und klare Nutzerführung in juristischen und datengetriebenen Workflows Etablierung nutzerzentrierter Designprozesse und Feedback-Loops (Usability Testing, interne Reviews) Strukturelle UX-Arbeit: Aufbau von UX-Prozessen, Unterstützung bei Change Management Profil Mehrjährige Erfahrung im UX-Bereich – idealerweise mit komplexen Business-Anwendungen Sehr gute Kenntnisse in Figma oder Sketch • Erfahrung im Umgang mit Design-Systemen Fokus auf Prozessdesign, Struktur und Nutzerführung – keine Frontend-Entwicklung nötig Starke Kommunikationsfähigkeiten und natürliche Autorität im Team Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise und Professionalität Fließende Deutschkenntnisse (C1+) sind erforderlich Wir bieten Attraktives Gehalt: 95.000–120.000 € Jahresbrutto – für Top-Profile auch mehr möglich Hybrides Arbeiten nach klassischem Homeoffice-Modell – 100 % remote möglich für die passende Person 37,5-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub + Sonderurlaub am 24.12. & 31.12. Flexible Arbeitszeiten , Homeoffice-Ausstattung inklusive Betriebliche Altersvorsorge , ÖPNV-Zuschuss, Wellness-Angebote Mittagsessenzuschuss und Parkplätze vor Ort Weiterbildung und persönliche Entwicklung auf hohem Niveau Motivierte crossfunktionale Teams, moderne UX-Tools und echter Gestaltungsspielraum Sinnstiftende Arbeit in einer Branche mit gesellschaftlicher Relevanz Kontakt Neugierig geworden? Dann freue ich mich auf deine Bewerbung oder einen kurzen Austausch. Charlotte Robinson Principal Consultant c.robinson@franklinfitch.com +49 69 971 942 915
Intro Gasfin is where engineering meets impact. Since 2009, we’ve been building and managing world-class LNG infrastructure projects across the globe—from the drawing board to real-world delivery. Our clients include governments, energy companies, and infrastructure operators, all working toward the same goal: secure, stable, and sustainable energy. In 2023, we became the lead consultant and On-Site Operations Manager for Deutsche Energy Terminal GmbH (DET)—Germany’s state-owned terminal operator, created to respond to the national energy supply challenges triggered by the Ukraine crisis. We believe energy should be reliable, affordable, and future-ready. That’s why we view LNG as a powerful transition fuel on the path to greener energy systems. Tasks Coordinate and support marine operations for floating energy infrastructure, including mooring, berthing, and cargo transfer. Review and validate marine engineering designs, operational procedures, and risk assessments. Support vetting and due diligence processes for terminals. Manage marine logistics and interface with vessel operators, port authorities, and contractors. Ensure compliance with international maritime regulations (e.g., SOLAS, MARPOL, ISGOTT). Conduct marine assurance activities, including vessel inspections and operational audits. Support commissioning and start-up of marine systems and floating assets. Participate in HAZID/HAZOP workshops and emergency response planning. Represent the project in marine coordination meetings and regulatory engagements. Requirements A bachelor’s degree in marine engineering, nautical Science, Naval Architecture, or a related field. 5–10 years of experience in marine operations—ideally in LNG, offshore, or energy infrastructure. Strong understanding of floating asset operations and marine terminal procedures. Familiarity with international maritime standards and regulatory frameworks. Excellent coordination, communication, and problem-solving skills. Willingness to travel and work in international environments. Benefits The chance to work on high-impact projects that shape energy security. A tight-knit, international team of experts who love what they do. Real opportunities for growth and professional development. Competitive salary + benefits. A company that’s serious about building a better energy future. Closing Join Gasfin as a Marine Operations Expert and help shape innovative LNG infrastructure projects. Become part of a dedicated team that is securing the energy supply of the future!
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