Finance Director
Dellner Bubenzer Germany Wind GmbH - 46282, Dorsten, DE
Intro Would you like to be part of a larger group with both local and international influence? To strengthen our global Dellner Wind Solutions team, we are looking for an experienced Finance Director who will take the Business Unit and our company to the next level through targeted financial management, digitalization and internationalization. The Finance Director plays a critical role in ensuring that Dellner Wind achieves its strategic goals and objectives and to lead the Dellner Wind´s global finance team to be efficient, productive, and effective. You report directly to the Dellner Group CFO, located at the HQ in Sweden, and to the Managing Director for Dellner Wind. Dellner Wind is headquartered in Germany but have operations also in China, Spain, US, Czech, Poland, Brazil and India and is expanding rapidly in the wind energy sector, both onshore and offshore. Dellner Group is a privately owned industrial investment company that owns and invests in businesses across different industrial sectors. Dellner Group companies are world leading global suppliers of braking, hydraulic, polymer and glass products and solutions across the material handling, wind energy, marine, oil and gas, industrial and transportation sectors. Dellner Group has a buy and build strategy and a track record of acquiring companies with high development potential. Our primary focus is on sustainable value creation, and we achieve this through professional and entrepreneurial management teams, strong customer relationships and diligent focus on organic growth in our portfolio companies. Tasks Taking overall responsibility for the commercial areas Finance, Accounting & Controlling and acting as a strategic partner on the leadership team to ensure they are meeting performance expectations Developing and implementing a future-oriented financial strategy for the BU Wind to ensure sustainable growth. Digitalization and optimization of financial and business processes Preparing and monitoring budgets, forecasts and financial reports to enable well-founded decisions. Ensuring the preparation of annual financial statements according to the respective legal requirements and coordinating cooperation with tax consultants, auditors and banks Support and evaluation of company acquisitions (M&A) and responsibility for post-merger integrations. Sparring partner of the management for strategic decisions and entrepreneurial development. Participation in international expansion. Requirements A degree in business administration, economics or a comparable qualification, ideally with a focus on finance/controlling. Several years of experience in a senior commercial role with a proven track record of success and in supporting and managing a growing company In-depth knowledge of finance and accounting, controlling and corporate management. Experience in the optimization and digitalization of commercial processes Entrepreneurial thinking, team spirit, analytical acuity and a pragmatic hands-on mentality. Strong communication and negotiation skills in English (at least C1 level), further languages are an advantage Distinctive leadership style and strong intercultural skills International experience and ideally M&A know-how. Willingness for occasional business trips and presence at the head office. You have an academic degree in economics or equivalent and communicate fluently in English. Benefits A dynamic and collegial working environment Flat hierarchies with short decision-making paths Adequate remuneration Diverse training and development opportunities Flexible working hours and home office options Employer-financed company pension scheme Respect for each other, commitment, simplicity, and joy characterize the atmosphere in all our parts within the Group. Teamwork and innovation is central parts in our daily businesses. DELLNER GROUP is a fast-paced and expansive company which make this an exciting opportunity – to be part of building up a global business and a corporate Group. There are many opportunities to influence the future of our business! Closing We value diversity and therefore welcome all applications - regardless of gender, nationality, ethnic and social background, religion/belief, disability, age, sexual orientation and identity.
Servicetechniker (m/f/d) - Instandhaltung Produktionsanlagen
Nexperia Germany GmbH - 22529, Hamburg, DE
Über uns Nexperia ist ein Weltmarktführer für Diskrete Bauelemente, Logikbausteine und MOSFETs. Nexperia stellt Effizienz in den Mittelpunkt und produziert auf der Grundlage von mehr als einem halben Jahrhundert an Erfahrung gleichbleibend zuverlässige Halbleiterbauelemente in großen Stückzahlen: Über 100 Milliarden pro Jahr. Unser umfangreiches Portfolio erfüllt die strengen Standards der Automobilbranche. Die in unseren eigenen Fertigungsanlagen produzierten Bauelemente, oft die kleinsten und effizientesten ihrer Art am Markt, vereinen thermische und leistungstechnische Effizienz mit Qualität auf branchenführendem Niveau. Mehr als 15.000 Nexperia Mitarbeiter in Asien, Europa und den USA betreuen unsere Kunden auf der ganzen Welt. Aufgaben Durchführung von Servicetätigkeiten an Nassätzanlagen und Sub-Equipment (Wartungen, Flow-Kalibrationen, Anlagenumrüstungen u. Reparaturen) Aufrechterhaltung der Maschinenverfügbarkeit sowie Erarbeitung von Verbesserungsmaßnahmen zur Instandhaltung Mitwirkung an der Freigabe von Fertigungsprozessen, -maschinen, Messgeräten und Arbeitsplätzen Berichterstattung an Service- und Maintenance-Leiter (Themen: Anlagenverfügbarkeit, IH- und Projektmaßnahmen) Mitarbeit an der Optimierung von Servicemaßnahmen in Hinblick auf Qualität und Quantität (Anlagen-) Technik Durchführung und Kontrollen von/an Instandhaltungsmaßnahmen und Intervallen (auch SAP) Mitwirkung bei KVP-Maßnahmen zu SPC, Up-Time, Performance Management Erstellung und Pflege von Arbeits- und Wartungsvorschriften für alle Arbeitsvorgänge in Zusammenhang mit Wartungsmaßnahmen Erstellung und Pflege von OCAP’s und Service-Protokollen Organisation und Koordinierung von Trainingsmaßnahmen für das technische Personal inkl. Erstellung und Pflege von Ausbildungsinhalten Zusammenarbeit mit Fab-Engineering zur Optimierung von Serviceintervallen und Durchführung von Versuchen Pflege und Kontrolle von Datenbanken und Systemen (SAP-PM, MES, SPC) Aufrechterhaltung von Sauberkeit und Ordnung (S&O) für den zugeordneten Servicebereich in der Sektion (Reinraum- und Serviceraumbereich) Umsetzung, Pflege und Aufrechterhaltung von Maßnahmen zu Umweltmanagement (ISO 14001) zum Arbeitsschutzmanagementsystem (ISO 45001) und Qualitätsmanagementsystem (IATF 16949) Bearbeitung von Equipment Fehlermeldungen in Abstimmung mit den Prozessingenieuren und /oder Service- und Maintenance-Leiter Mitarbeit an der Durchführung von Anlagen-FMEA’s Profil Staatlich geprüfter Techniker der Fachrichtung Elektrotechnik, Mechatronik o.ä. mit der Befähigung zur Elektrofachkraft Bereitschaft zur Schichtarbeit Erfahrung in der Reparatur von technischen Anlagen Technisches und handwerkliches Geschick Planungs- und Organisationstalent sowie Kommunikationsfähigkeit Teamfähigkeit und soziale Kompetenz im Umgang mit vielen Schnittstellen Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Vertiefte EDV-Kenntnisse Erfahrung in SAP ist von Vorteil Wir bieten Gleitende Arbeitszeit und Überstundenausgleich für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer attraktiven Vergütung gemäß dem Metalltarifvertrag sowie weitere Sozialleistungen Vielfältige Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und zum HVV-ProfiTicket Weitere Benefits: Firmen- und Sportevents, diverse Vergünstigungen durch das Corporate Benefits Programm, vergünstige Konditionen in ausgewählten Fitnessstudios, Parkplätze und eine Betriebskantine Kontakt Bei Fragen können Sie sich gerne an die zuständige Recruiterin Frau Julie Lu wenden: julie.lu@nexperia.com.
Founders Associate
medverse GmbH - 80802, München, DE
Einleitung Involved in everything. Trusted with anything. Role Overview As our Founders Associate, you’ll work directly with the CEO and collaborate closely with the leadership team to keep Medverse moving forward every day. You’ll be trusted with high-impact projects across sales, fundraising, finance, and operations, often at the pace only a startup can offer. This is a role for someone who wants to grow quickly, tackle real challenges, and see firsthand what it takes to build a product-driven company scaling across Europe and beyond. If you thrive on variety, ownership, and making things happen, you’ll feel right at home. Aufgaben ✅ What You’ll Do Sales & Business Development: Support the full sales cycle - from first outreach and product demos to negotiating contracts with large healthcare customers. Fundraising: Help create compelling materials, refine our story for investors, and support closing funding rounds that fuel our growth. Finance & Operations: Own essential processes like monthly financial housekeeping, invoicing, cash flow planning, and business case development. Special Projects: Jump into new challenges as they arise - anything from coordinating partnerships to refining internal processes. Cross-Functional Link: Keep communication flowing between teams, making sure priorities stay clear and execution stays fast. Qualifikation What Makes You a Great Fit At least 1 year of hands-on experience in a business, operations, consulting, or similar environment. A Bachelor’s or Master’s degree in business, management, or a related field. Fluent in German and English. Proficiency with MS Office, PowerPoint, Excel, Notion, Slack, and AI tools. You have a can-do attitude and see no task as too small or too big. Comfortable working in a dynamic environment where priorities evolve as we grow. Strong organizational skills and clear communication, both internally and externally. Curious, ambitious, and motivated to learn about everything from product and sales to finance and strategy. Based in Munich (or already relocating), with the flexibility to work remotely when appropriate. Benefits Why Medverse Real impact: Your work will directly shape how healthcare professionals learn and how Medverse grows. Serious opportunity: This is a chance to join a company right as it scales from early traction to international growth. Ownership and trust: You’ll have space to take responsibility and make decisions without micromanagement. Learning at speed: Work shoulder to shoulder with the founders and see every side of building a product-first business. Noch ein paar Worte zum Schluss ➡️ Additional Details Location: Onsite in Munich (flexible hybrid setup with at least 3 days per week in the office) Working hours: Full-time Duration: Permanent role Start date: From 01.08.2025 (flexible for the right candidate)
Restrukturierungs- und Sanierungsberater (m/w/d)
dhpg - 53113, Bonn, DE
Über uns Dürfen wir uns vorstellen? Die dhpg ist eines der führenden, mittelständischen Prüfungs- und Beratungsunternehmen in Deutschland, das sich auf die Kernbereiche Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Rechtsberatung, Insolvenzverwaltung sowie Sanierungsberatung und IT-Services spezialisiert hat. Als inhabergeführtes Unternehmen gehören wir mit 1.200 Mitarbeitenden an 19 Standorten zu den 15 größten unserer Branche. Zur Verstärkung unserer stetig wachsenden Teams suchen wir am Standort Bonn einen Restrukturierungs- und Sanierungsberater (m/w/d) . Ihre Aufgaben bei uns Erstellung von Unternehmensplanungen und kurzfristiger Liquiditätsrechnungen Unterstützung bei der Erstellung von Sanierungsgutachten, Independent Business Reviews, Quick Checks und Reportings Unterstützung bei der Identifizierung von Verbesserungspotenzialen, Umsetzungsmanagement auf Ebene unserer Mandanten Ihr Profil Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium Mehrjährige Berufserfahrung in der Restrukturierungs-, Sanierungs- oder Unternehmensberatung, gerne auch im Bankenumfeld Unternehmerisches Denken sowie analytische und strukturierte Arbeitsweise Begeisterung für die Transformation und Restrukturierung von Unternehmen Hohe Einsatzbereitschaft, Kundenorientierung, Professionalität im Umgang mit Mandanten sowie Zuverlässigkeit Sicheres professionelles Auftreten und Teamfähigkeit Reisebereitschaft Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Darauf können Sie sich freuen An unseren Standorten arbeiten Sie in einem modernen Arbeitsumfeld, das den offenen Austausch und die Teamarbeit unterstützt. Zudem genießen Sie flexible Arbeitszeiten und profitieren von mobilem Arbeiten, um die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben sicherzustellen. Wir unterstützen Sie in Ihrer fachlichen & persönlichen Entwicklung mit passenden Weiterbildungsangeboten. Um Ihre Gesundheit zu fördern, bieten wir Ihnen ein Jobrad-Leasing an, aber auch die wöchentlichen Vitamine in Form von kostenlosem Obst dürfen natürlich nicht fehlen. Für einen angemessenen Ausgleich zum Arbeitsalltag, gewähren wir Ihnen zusätzliche Urlaubstage, über den gesetzlichen Anspruch hinaus, sowie betriebsinterne freie Tage an Heiligabend und Silvester. Damit der Morgen entspannt startet, profitieren Sie von kostenfreien Mitarbeiterparkplätzen sowie einer guten ÖPNV-Anbindung, mit einem Zuschuss zum Deutschlandticket. Freuen Sie sich zudem auf lohnenswerte Mitarbeiterrabatte und viele weitere Benefits. Wir freuen uns mit Ihnen bei unseren Teamevents und gemeinsamen Mittagspausen in den Austausch zu kommen und Erfolge gemeinsam zu feiern. Sie fühlen sich angesprochen? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Wir freuen uns über Ihren Lebenslauf sowie die Angabe Ihres möglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung.
Technischer Kundenbetreuer (m/w/d) Fenster- und Türenbau
Monika Moser, Executive Search - 29646, Bispingen, DE
Einleitung Unser Klient ist ein wachstumsstarkes, mittelständisches Familienunternehmen mit rund 300 Mitarbeitenden. Der Fokus liegt auf der Entwicklung und Produktion hochwertiger Fenster- und Türsysteme – ergänzt durch Aktivitäten in angrenzenden Bereichen wie Rohstoffe, Forstwirtschaft und Immobilien. Mit vorgefertigten Bauelementen, innovativen Energielösungen und einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit zählt das Unternehmen zu den Top 100 der innovativsten Mittelständler in Deutschland. Moderne Technik, kurze Entscheidungswege und eine hohe Mitarbeiterzufriedenheit zeichnen das Unternehmen ebenso aus wie seine langfristige Perspektive. Für dieses Unternehmen haben wir eine exponierte Position zu besetzen, als Technischer Kundenbetreuer (m/w/d) Sie sind das technische Rückgrat für Kundenprojekte und sorgen dafür, dass jedes Fenster perfekt passt – im wörtlichen wie im übertragenen Sinn. Ob Detailklärung, Aufmaß oder Rückfragen – Sie behalten den Überblick und punkten mit Know-how. Aufgaben Berater mit Maßband: Sie klären technische Details mit Kunden, Planern und Projektleitern – vom Aufmaß bis zur Einbausituation. Schnittstellenheld: Zwischen Produktion, Vertrieb und Montage vermitteln Sie mit technischem Verständnis und einem offenen Ohr. Angebotsunterstützer: Sie liefern die technischen Infos, auf denen fundierte Angebote basieren – verständlich, präzise und realistisch. Problemlöser: Wenn’s mal hakt, entwickeln Sie pragmatische Lösungen, die Kunden wie Kollegen überzeugen. Qualifikation Erfahrung: Berufserfahrung im Vertrieb, der Beratung oder auch im Bau im Bereich Fenster-/Türen; Holzbau oder in einem vergleichbaren Bereich. Bildung: Abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. als Techniker, Meister oder Geselle in Fensterbau, Tischlerei, Bauingenieurwesen. Holz ist ein Muss! Kompetenzen: Technisches Verständnis, Spaß am direkten Kundenkontakt und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte einfach zu erklären. Benefits Attraktive Vergütung: Jahresgehalt zwischen 80.000 und 100.000 Euro , abhängig von Erfahrung und Qualifikation. Ausstattung: Firmenwagen (meist VW Passat oder Tiguan mit Top-Ausstattung und Tankkarte zur privaten Nutzung) sowie die neuste IT-Technik Flexibilität: Die Stelle ist in Gleitzeit und Sie entscheiden selbst, wie Sie Ihren Tag und die Woche planen Sonstiges: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und ein Arbeitsumfeld, das Freiraum für kreative Ideen und die Chance auf dauerhafte Weiterentwicklung bietet. Noch ein paar Worte zum Schluss Ich freue mich auf Ihre Bewerbung und auf ein weiterführendes Gespräch!
Mitarbeiter Möbelmontage (m/w/d)
Heinrich Wietholt GmbH - 48607, Ochtrup, DE
Einleitung Seit über 75 Jahren ist Steffers der Ansprechpartner für Bürobedarf und moderne Arbeitswelten in Münster und Ochtrup. Ob klassische Büroausstattung oder individuelle Lösungen für produktives Arbeiten – wir bieten Unternehmen alles, was sie für ihren Arbeitsalltag brauchen. Seit 2025 gehören wir der Heinrich Wietholt GmbH an und sind damit Teil eines starken Netzwerks. Die Unternehmen Wietholt, Steffers und Franke & Franke bündeln nun das Know-how und erweitern das Angebot, um noch mehr Unternehmen in NRW und darüber hinaus optimal zu unterstützen. Unsere Standorte in Münster und Ochtrup bleiben die Adresse für hochwertige Büroprodukte und persönliche Beratung – jetzt mit noch mehr Möglichkeiten für dich und deine berufliche Zukunft. Wir brauchen Verstärkung in unserem Montageteam für unseren Standort in Ochtrup! Aufgaben Montieren von Möbeln und Einrichtungsgegenständen in Büros und Geschäftsräumen im Rahmen von Tagestouren mit dem Arbeitsbeginn und Arbeitsende in Ochtrup (keine mehrtätige Reisetätigkeit oder Wochenendarbeit) Zusammenarbeit mit dem Team, um den Aufbau effizient und sicher zu gestalten Lösen von Montageproblemen direkt vor Ort mit Kreativität und Geschick Freundlicher Kundenkontakt und Sicherstellung der Zufriedenheit nach der Installation Reparaturarbeiten in der Werkstatt oder beim Kunden (kleinere Schreinerarbeiten) Warenannahme und Koordination der Warenlieferungen Qualifikation Du verfügst über eine Ausbildung als Schreiner/Tischler/ Holzmechaniker und/oder hast praktische Erfahrung im Bereich Handwerk/ Auslieferung /Möbel-Montage Auch in stressigen Situationen behältst du einen kühlen Kopf und arbeitest ebenso strukturiert wie kundenorientiert Du siehst dich als echten Teamplayer und du bist körperlich belastbar Einen Führerschein B/BE hast du und wärst bei Bedarf bereit einen Führerschein der Klasse 3 bzw. C1 zu machen Benefits Freu dich auf einen Job, der niemals langweilig wird und dir jede Menge Abwechslung bietet Dein Vertrag läuft unbefristet – also keine Sorgen um die Zukunft Hier geht's unkompliziert zur Sache: Bei uns gibt's flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen Brauchst du ein neues Fahrrad oder E-Bike? Mit unserem Bike-Leasing kannst du privat in die Pedale treten und bleibst fit Lust auf Weiterentwicklung? Wir bieten dir maßgeschneiderte Fortbildungen Noch ein paar Worte zum Schluss Werde Teil des Steffers-Team als Mitarbeiter der Möbelmontage und gestalte mit uns kreative Arbeitsräume!
Key Account Manager (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 26382, Wilhelmshaven, DE
Das Unternehmen Für unseren Kunden, ein international tätiges Unternehmen aus der Lebensmittelverarbeitung, suchen wir eine engagierte und kommunikative Persönlichkeit im Key Account Management. In dieser Position übernehmen Sie Verantwortung für die Betreuung und strategische Entwicklung wichtiger Geschäftspartner in Handel und Industrie – mit viel Raum für eigenverantwortliches Handeln, analytisches Denken und vertriebliches Geschick. Wenn Sie Freude am direkten Kundenkontakt haben, Ihre Vertriebserfahrung gezielt einbringen möchten und ein gutes Gespür für nachhaltige Kundenbeziehungen mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. (SJA/126830). Aufgaben Betreuung und Weiterentwicklung eines festen Kundenkreises in Handel und verarbeitender Industrie Steuerung des gesamten Vertriebsprozesses – von der Kalkulation über die Angebotserstellung bis hin zur Vertragsverhandlung Enge Zusammenarbeit mit der Vertriebsleitung vor Ort Gelegentliche Außentermine und Messebesuche Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium Erfahrung im B2B Vertrieb, idealerweise innerhalb der Lebensmittelindustrie Verhandlungssicheres Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsstärke Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und unternehmerisches Denken Gute Englischkenntnisse und sichere MS Office Kenntnisse Vorteile Vielseitige Aufgaben mit Verantwortung und direktem Kundenzugang Attraktive Vergütung plus Mobilitäts- bzw. Dienstwagenoption 30 Urlaubstage plus arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. Gesundheits- und Mobilitätszuschüsse (z. B. Hansefit, Fahrradleasing) Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Raum für persönliche Weiterentwicklung und eigene Ideen Referenz-Nr. SJA/126830
Lagermitarbeiter (m/w/d) mit technischem Verständnis in Vollzeit/ 40 Stunden ab 01. 09.2025
METZGER AUTOTEILE - 70794, Filderstadt, DE
Einleitung Wir sind ein national und international tätiges mittelständisches Familienunternehmen im Bereich Kfz-Ersatzteilhandel mit Sitz in Filderstadt-Bernhausen. Wir suchen ab 01.09.2025 einen Lagermitarbeiter (w/m/d) in Vollzeit in der Tagschicht (40 Stunden). Die Arbeitszeiten sind wie folgt: Frühschicht (befristet auf 2 Monate) : 06:00Uhr -14:45 Uhr Anschließend Wechselschicht mit folgendem Rhythmus: Frühschicht: 6:00 Uhr - 14:45 Uhr Spätschicht: 12:15 Uhr - 21:00 Uhr Aufgaben Wartung-/ Reparaturarbeiten am automatisierten Kleinteilelager (Autostore) Warenannahme Einlagern Kommissionieren Versandfertiges Verpacken Bestandskontrollen Qualifikation handwerkliches Geschick technisches Verständnis Gute Deutschkenntnisse Berufserfahrung körperliche Belastbarkeit Zuverlässigkeit und Flexibilität setzen wir voraus Benefits Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Krankenzusatzversicherung Wellpass (Firmenfitness) Bezuschusstes Fahrradleasing Corporate Benefits Noch ein paar Worte zum Schluss Sie sind Interessiert? Wir freuen uns auf ihre Bewerbung mit Gehaltsvorstellung
Serviceberater (m/w/d) Wahl-Group
WAHL-GROUP - 56410, Montabaur, DE
Einleitung Service, Vertrieb und Autos sind deine Leidenschaft? Dann werde unser Serviceberater (m/w/d)! Bist du bereit das Fahrerlebnis unserer Kunden zu gestalten? Bei der Wahl-Group suchen wir einen Autoliebhaber für den exzellenter Service an erster Stelle steht. In unserem Autohaus spielst du eine Schlüsselrolle, indem du unsere Kunden über Serviceleistungen berätst, sie für Zusatzprodukte begeisterst und eine wertschätzende Beziehung zu ihnen aufbaust!✨ Standort: Montabaur Marken: Citroën, MAXUS, Peugeot Aufgaben Deine Pole-Position bei uns: Verkauf: Erkenne Verkaufsmöglichkeiten und hilf uns, Umsatzziele zu erreichen, indem du Serviceleistungen und Zubehör mit dem gewissen Extra verkaufst. ️Beratung: Verstehe die Wünsche unserer Kunden und präsentiere ihnen die besten Serviceoptionen mit der Kompetenz eines Autoexperten. Sei der Berater, dem sie vertrauen können. Koordinationskunst: Koordiniere mit der Präzision eines Rennfahrers Service- und Reparaturtermine. Bringe Kunden, Werkstatt und Team harmonisch zusammen. Kundenbindung: Entwickle Beziehungen, die so stark sind wie unsere Serviceleistungen. Bleibe regelmäßig im Kontakt und zeige, warum unser Autohaus das Zuhause ihrer Fahrzeuge sein sollte. Qualifikation Warum du unser Service-Champion bist: Qualifiziert: Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Kfz-Mechaniker/-mechatroniker, Servicetechniker oder Kfz-Meister (m/w/d). Technikvertraut: Du besitzt umfassende technische Kenntnisse und Erfahrungen im KFZ-Bereich. Serviceorientiert: Deine Kundenbetreuung läuft geschmierter als jeder neue Motor – freundlich, präzise und immer kundenorientiert. Organisationstalent: Du hast Multitasking-Fähigkeiten, die jeden Rennfahrer staunen lassen. Außerdem zeichnest du dich durch eine ordentliche und detailorientierte Arbeitsweise aus. Benefits Unsere Ausstattung für dich: 30 Tage Roadtrip für die Erholungstour ⛽Ein Team, das den Sprit für Spitzenleistungen im Tank hat. Eine attraktive Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld für das finanzielle Navigationssystem. Rabatte beim Fahrzeugkauf sowie auf Reparaturen, Teile & Zubehör – für einen sicheren Fahrspaß. Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen – für eine sorgenfreie Reise in die Zukunft. VollgasWAHL für deine Zukunft: Karrierechancen und Weiterbildung in einem wachsenden, zukunftsorientierten Unternehmen. Noch ein paar Worte zum Schluss Bist du bereit, deine Karriere bei der Wahl-Group zu starten und Teil unseres innovativen Teams zu werden? Dann lass uns deine Bewerbung inklusive frühestmöglichen Starttermins sowie Gehaltsvorstellungen zukommen – wir sind gespannt, dich kennenzulernen! Die Wahl-Group ist ein echter Vorreiter in Sachen Mobilität! Mit 15 Marken und 29 Standorten in NRW, Hessen und Rheinland-Pfalz sind wir ein führender Anbieter von Mobilitätslösungen. Seit stolzen 125 Jahren kennen wir uns bestens im Motorrad- und Autohandel aus, wir sind sogar der älteste aktive BMW-Händler weltweit. Mit über 1.000 Mitarbeitern gehören wir zu den 20 größten Autohändlern in Deutschland. Bei uns finden Sie eine große Markenvielfalt, wo jeder fündig wird. Zu unseren Marken zählen ALPINA, BMW Motorrad, BMW, Citroën, Ford, KIA, MAXUS, Mazda, MG, MINI, Peugeot, Škoda und XPENG. Der Stammsitz der Unternehmensgruppe ist in Siegen, weitere Standorte der verschiedenen Marken gibt es in Aachen, Betzdorf, Brilon, Dautphetal, Dillenburg, Düren, Frankenberg, Fritzlar, Gießen, Kassel, Koblenz, Korbach, Limburg, Mainz, Marburg, Montabaur, Schwalmstadt, Werdohl, Wetzlar und Wiesbaden.
(Senior) IT Systems Engineer (VMware Datacenter Virtualization) (m/w/d)
noris network AG - 10247, Berlin, DE
Einleitung Die noris network AG bietet Unternehmen Lösungen in den Bereichen IT-Outsourcing, Cloud Services, Network & Security und Datacenter. Technologische Basis dieser Services ist eine leistungsfähige IT-Infrastruktur mit einem eigenen Hochleistungs-Backbone und mehreren Hochsicherheitsrechenzentren. Seit 1993 haben wir uns zu einem der IT-Spezialisten mit mehr als 500 Mitarbeitenden entwickelt. Das alles wäre aber nicht möglich ohne ein starkes Team. Deswegen legen wir Wert auf die permanente Weiterentwicklung und Förderung aller Mitarbeitender und sind auf der Suche nach Verstärkung an den Standorten Nürnberg, Aschheim, Berlin und remote (innerhalb Deutschlands) – durch Dich? Die Verantwortung der Abteilung Platform Services mit seinen Teams Infrastructure as a Service, Storage & Backup Operations, Network Operations, Security Operations und Platform as a Service liegt in dem reibungslosen Betrieb aller Plattformen unserer Kunden und der noris network AG. Das Team Infrastructure as a Service verantwortet hierbei den Betrieb der Virtualisierungsumgebungen in unseren Rechenzentren. Aufgaben Betrieb von VMware-Umgebungen inklusive den VMware Aria Suite Komponenten sowie den folgenden VMware Produkten VMware Cloud Director VMware NSX-T VMware vSAN VMware Avi Load Balancer Regelmäßiges Lifecycle-Management (Update bzw. Upgrade) der VMware-Umgebungen Störungsanalyse sowie Fehlerbehebung mithilfe der eingesetzten VMware Aria Suite Produkte im Hotline- und Schichtbetrieb im 2nd- bzw. 3-Level-Bereich Automatisierung von wiederkehrenden Aufgaben Eigenverantwortliche Ticketbearbeitung in gängigen Tools wie OTRS und ServiceNow Qualifikation Fundierte Kenntnisse im Betrieb von mittleren und großen VMware-Umgebungen Gute Kenntnisse mit den VMware Aria Suite Komponenten Idealerweise gute Kenntnisse im Bereich NSX-T und vSAN Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kommunikations- und Teamfähigkeit Flexibilität und Selbstständigkeit zeichnen deine Arbeitsweise aus Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag und flexible Arbeitszeiten Ruhezeitenausgleich auf Dein Stundenkonto Arbeiten an verschiedenen Standorten möglich (z.B. Nürnberg, Aschheim, Berlin) oder auch zu 100% Remote Hochwertiges Equipment: Laptop und Firmenhandy auch zur privaten Nutzung Individuelle Förderung und Weiterentwicklung durch Inhouse-Trainings und externe Schulungen Kinderbetreuungskostenzuschuss (pro Monat/Kind) und Corporate Benefits Attraktive Firmenevents (inkl. Reisekostenübernahme), kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld sowie Duz-Kultur ab dem ersten Tag Gesundheitsmanagement (z.B. kostenlose Massagen inhouse), Jobrad Leasing und betriebliche Altersvorsorge mit Zuschuss Welcome Day, direkter Ansprechpartner (m/w/d) und strukturierte Einarbeitungsphase Getränke for free (auch Softdrinks) und frisches Obst an den Standorten Noch ein paar Worte zum Schluss Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und dem frühesten Eintrittsdatum. Für Deine Fragen zu uns oder der Stelle stehen wir Dir gerne zur Verfügung.
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