Kaufmännische Leitung mit Perspektive auf Geschäftsführung (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 91717, Wassertrüdingen, DE
Das Unternehmen Unser Mandant ist eine international tätige, mittelständische Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Süddeutschland, die auf die Entwicklung, Produktion und den Vertrieb hochwertiger Abgassysteme für industrielle, gewerbliche und private Anwendungen spezialisiert ist. Mit einem breiten Produktspektrum, das unter anderem Systemlösungen aus Edelstahl für Heizung, Energie- und Industrieanlagen umfasst, zählt das Unternehmen zu den technologischen Marktführern in Europa. Im Rahmen einer langfristig geplanten Nachfolgeregelung suchen wir im Auftrag eine erfahrene, unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit dem Ziel, mittelfristig die Nachfolge in der kaufmännischen Geschäftsführung der Gruppe zu übernehmen. Die Tätigkeit erfordert eine regelmäßige Präsenz von mindestens 2-3 Tagen pro Woche an dem Hauptsitz im Raum Gunzenhausen. Zusätzlich steht ein weiterer Arbeitsplatz im Raum Ansbach zur Verfügung. Mobiles Arbeiten ist nach Einarbeitung und Absprache möglich. Interessiert an einer strategischen Schlüsselrolle mit langfristiger Perspektive? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! [PSC/119611] Aufgaben Gesamtverantwortung für zentrale kaufmännische Themen in den Bereichen Finanzbuchhaltung (HGB), Controlling, Konzernabschlüsse sowie internationale Gruppensteuerung Betreuung übergeordneter kaufmännischer Sonderthemen wie Gesellschaftsrecht, Versicherungen, Transferpreisdokumentation, ESG-Reporting und M&A-Prozesse Direkte Kommunikation mit Gesellschaftern, lokalen und internationalen Führungskräften sowie externen Partnern wie Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern, Finanzbehörden, Banken und Juristen Führung und Weiterentwicklung des bestehenden lokalen Finanzteams (5 Mitarbeitende) sowie des internationalen Spezialistenteams für Reporting, Planung und Konsolidierung (3 Mitarbeitende) Einführung und Weiterentwicklung digitaler Tools im Bereich Datenanalyse (BI) und Konsolidierung (Lucanet) Optimierung und Nutzung des bestehenden ERP-Systems (Microsoft Business Central) zur Prozesssteuerung Profil Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Finanzen/Controlling/Rechnungswesen Mehrjährige Führungserfahrung in einem industriellen, international ausgerichteten Unternehmensumfeld Tiefgehende Kenntnisse im HGB-Rechnungswesen, Konzernabschluss sowie in den Bereichen Gesellschaftsrecht, ESG, M&A Versiert im Umgang mit BI-Tools, Lucanet und ERP-Systemen (idealerweise MS Business Central) Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie internationale Reisebereitschaft Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Kommunikationsstärke und unternehmerisches Denken Vorteile Perspektive auf die Position der kaufmännischen Geschäftsführung in einem wachsenden, technologisch führenden Unternehmensverbund Verantwortungsvolle und vielseitige Aufgabe mit hoher strategischer Relevanz Kollegiales und gleichzeitig internationales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien Attraktives Vergütungspaket sowie Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (nach Einarbeitung) Moderner Arbeitsplatz im Großraum Gunzenhausen sowie optional im Raum Ansbach Referenz-Nr. PSC/119611
PIM Specialist / Product Owner (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 70435, Stuttgart, DE
Für unseren geschätzten Kunden aus der Automobilbranche suchen wir einen PIM Specialist / Product Owner (m/w/d) in Zuffenhausen. Ein weltweit renommiertes Unternehmen, bekannt für Qualität, Innovation und Eleganz, baut sein IT-Team weiter aus – und du kannst ein Teil davon werden! Gesucht wird jemand mit Leidenschaft für Produktdatenmanagement, der Lust hat, sein Know-how in einem hochmotivierten Umfeld einzubringen und aktiv dazu beizutragen, die internationale Marktführerschaft weiter auszubauen. Wenn du Technik liebst, smarte Prozesse mitgestalten willst und bei einem echten Automobilklassiker einsteigen möchtest, dann ist jetzt der richtige Zeitpunkt. Nutze diese besondere Chance – und bewirb dich noch heute über uns! Deine Aufgaben Du begleitest den Wechsel von einer On-Premise-Lösung (Crossbase) hin zu einer modernen, cloudbasierten SaaS-PIM-Plattform Du kennst dich mit SaaS-Architekturen aus und weißt, wie man sie effizient betreibt REST-APIs und GraphQL sind für dich kein Neuland – du integrierst Systeme souverän Du sorgst dafür, dass Microsoft D365 F&O reibungslos ans PIM angebunden wird Du bringst Erfahrung mit Middleware wie Boomi, MuleSoft, Celigo oder SAP BTP mit Datenmodelle (z.?B. Produktinfos, Preise, Varianten, Bilder, Übersetzungen) sind dein Ding Du optimierst die Prozesse rund um Handel und Fertigung – ob Online-Shop, POS oder Großhandel Du gestaltest aktiv die PIM-Strategie mit, inklusive Projektmanagement, Datenqualität und schlanken Workflows Dein Profil Du hast fundierte Erfahrung mit modernen cloudbasierten PIM-Systemen Technisch macht dir so schnell keiner was vor – APIs, Cloud-Plattformen (Azure, AWS, GCP) & Co. beherrschst du ERP-Anbindungen, vor allem an D365 F&O, und Middleware sind für dich Alltag Du kennst dich bestens mit Datenmodellen in PIM-/ERP-Systemen aus Du verstehst, wie Produkt-Workflows im Handel und in der Produktion ticken – von Varianten bis hin zu Kampagnen Data Governance? Übersetzungsprozesse? Freigaben? Du bringst Ordnung und Effizienz rein Projektmanagement im PIM-Umfeld liegt dir Deine Vorteile Du arbeitest bei einem bekannten, angesehenen Unternehmen Dein neuer Standort bietet Lebensqualität pur – urban, aber mit viel Charme Ein motiviertes Team, das offen und ehrlich miteinander umgeht, wartet auf dich Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Angelina Krieg it-stuttgart@dis-ag.com DIS AG Information Technology Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 49711/222490
HR-Referent (m/w/d) Personalcontrolling
DIS AG - 01445, Radebeul, DE
Mit Ihrer analytischen Denkweise und Ihrem Gespür für HR-Zusammenhänge schaffen Sie die Grundlage für fundierte personalwirtschaftliche Entscheidungen und effiziente Prozesse im Unternehmen. Für unser Kundenunternehmen suchen wir Sie als HR-Referent (m/w/d) Personalcontrolling im Rahmen der Direktvermittlung. In dieser Position analysieren und interpretieren Sie personalbezogene Kennzahlen, erstellen Reports und unterstützen bei der Weiterentwicklung von Controlling-Instrumenten im HR-Bereich. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, wenn Sie Interesse an einer verantwortungsvollen und strategisch geprägten Position im Personalbereich haben. Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Planung und Überwachung der Personalkosten Durchführung von Plausibilitätsprüfungen und Erstellung von Analysen zur Unterstützung von Personalentscheidungen Selbstständige Erstellung von Statistiken und Erhebungen relevanter Personalkennzahlen Beratung der Unternehmensleitung sowie der Führungskräfte und Mitarbeitenden in personalwirtschaftlichen Angelegenheiten Umsetzung von personalpolitischen Maßnahmen unter Berücksichtigung aller relevanten gesetzlichen, tariflichen und vertraglichen Rahmenbedingungen (z. B. Einarbeitung neuer Mitarbeitender, Versetzungen, Kündigungen) Mitwirkung an verschiedenen Personalprojekten, einschließlich der Implementierung neuer HR-Systeme und Tarifverhandlungen Engagement für die kontinuierliche Verbesserung und Optimierung von Personalprozessen Sonderaufgaben: Unterstützung in der Gehaltsabrechnung und im Recruiting Ihr Profil Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement oder vergleichbares bzw. eine personalwirtschaftliche Zusatzqualifikation, z.B. eine Ausbildung zum Geprüften Personalfachkaufmann (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht Erste Erfahrungen in SAP und sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen (insbesondere Excel) Ein Plus kein Muss: Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Selbstständige, strukturierte sowie sorgfältige Arbeitsweise Ihre Benefits Steuerbegünstigte Leistungen sowie Zuschüsse zum Kita-Beitrag Flexible Arbeitszeiten Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Bis zu 30 Tage Urlaub Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Nathalie Seidel dresden-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management An der Kreuzkirche 6 01067 Dresden Telefon: +49 351 4391 097
Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d)
DIS AG - 64319, Pfungstadt, DE
Wir suchen für unseren Kunden, ein IT-Berater mit Sitz in Pfungstadt, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d). Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann schicken Sie uns noch heute Ihre Bewerbung als Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d). Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Schnittstelle und Kommunikation mit dem Außendienst und dem Kunden Kundenberatung Pflege der Kundendatenbank Erfassung und Bearbeitung von Aufträgen Anfertigung von Angeboten und Präsentationen Betreuung des Auftrags- und Rechnungswesens Das bringen Sie mit Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Kaufmann für Büromanagement) oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Vertriebsinnendienst oder einer ähnlichen Position Sicherer Umgang mit den MS-Office Programmen Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Teamfähige, organisierte und verlässliche Art Das bieten wir Ihnen Unbefristeter Arbeitsvertrag Flexible Arbeitszeiten Kollegiales Arbeitsumfeld Jobticket Moderne Büroräumlichkeiten Sicherer Arbeitsplatz Diverse Weiterbildungsangebote ul> … und vieles mehr!Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Christine Nicole Jung darmstadt-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Europaplatz 2 64293 Darmstadt Telefon: +49 6151/177350
HR Business Partner (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 37308, Krombach bei Heilbad Heiligenstadt, DE
Auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Zum nächstmöglichen Zeitpunkt wird ein HR Business Partner (m/w/d) für ein renommiertes Industrieunternehmen mit Sitz in Heilbad Heiligenstadt im Rahmen der Personalvermittlung gesucht. Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt! Ihre Aufgaben Konzipierung des personalwirtschaftlichen Instrumentariums sowie von Führungsgrundsätzen für Mitarbeitende Identifikation und Auswahl von Talenten für offene Positionen Sammlung und Analyse von HR-Daten zur Unterstützung der Entscheidungsfindung Verhandlung mit dem Betriebsrat und Abschluss von Betriebsvereinbarungen Ansprechpartner der Mitarbeitenden für berufliche Fragen und Konflikte Vertretung des Unternehmens in arbeitsrechtlichen Angelegenheiten Ihr Profil Ausgeprägte analytische Fähigkeiten zur Ermittlung, Festlegung und Erleichterung der Umsetzung neuer Erfordernisse aus dem HR Bereich Einschlägige Berufserfahrung im HR-Management, idealerweise in einer vergleichbaren Rolle Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch Kenntnisse im Arbeits-, Sozial- und Tarifrecht Fähigkeit zur erfolgreichen Verhandlung von Arbeitsverträgen, Vergütungspaketen und anderen HR-relevanten Vereinbarungen - hohe Belastbarkeit, Flexibilität und Durchsetzungsvermögen Ihre Benefits tarifliches Vergütungspaket (13,5 Gehälter pro Jahr, 30 Tage Urlaub) intensive Einarbeitung und On-Boarding fachliche Entwicklungsmöglichkeiten und berufliche Perspektive interne Zusatzleistungen (Übernahme von Kindergartenbeiträgen, Zuschuss zur Altersvorsorge) werkseigene Kantine prämienbasiertes KVP-System Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Sabine Gutberlet jobs.kassel-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Opernstraße 9 34117 Kassel Telefon: +49 561/789470
Sachbearbeiter Buchhaltung (m/w/d) - Mit Zahlen die Zukunft gestalten! - hybrides Arbeiten (Remote &
DIS AG - 67065, Ludwigshafen am Rhein, DE
Sie suchen eine verantwortungsvolle Position in einem zukunftsorientierten Unternehmen – mit Stabilität, einer gesunden Arbeitskultur und Sinn in der täglichen Arbeit? Dann sind Sie bei uns richtig. Als wachstumsstarkes Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien leisten wir nicht nur einen Beitrag zur Energiewende, sondern bieten auch unseren Mitarbeitenden ein modernes, wertschätzendes Umfeld. Verstärken Sie unser engagiertes Team im Großraum Ludwigshafen am Rhein als Sachbearbeiter (m/w/d) Buchhaltung – und bringen Sie Ihre Zahlenkompetenz dort ein, wo sie nachhaltig wirkt. Wenn Sie mehr über diese spannende Vakanz im Rahmen der Direktvermittlung erfahren möchten, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB Selbstständige Bearbeitung der laufenden Buchhaltung (Debitoren, Kreditoren, Banken) Kontenabstimmungen und -klärungen Vorbereitung und Durchführung des Zahlungsverkehrs Ansprechpartner für interne Abteilungen und externe Partner (z.?B. Steuerberater) Mitarbeit bei der Optimierung buchhalterischer Prozesse Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Buchhaltung oder Finanzwesen Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung Sicherer Umgang mit gängigen Buchhaltungsprogrammen (z.B. DATEV, SAP) und MS Excel Kenntnisse im HGB wünschenswert Selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Wir bieten Eine unbefristete Festanstellung in einer zukunftssicheren Branche Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in einem offenen und motivierten Team Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven Betriebliche Altersvorsorge, Jobticket und weitere Benefits Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Julia Reinheimer mannheim-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Fullstack Webentwickler (m/w/d)
GRIMME Landmaschinenfabrik GmbH & Co. KG - 49401, Damme, Dümmer, DE
Über uns Das Familienunternehmen GRIMME ist seit 1861 im Dienste der Landwirtschaft tätig und steht für führende Technologien in der Kartoffel-, Rüben- und Gemüsetechnik. 3.100 Mitarbeiter tragen dazu bei, dass unsere Produkte die Kunden in über 120 Ländern der Welt begeistern. Raum für Kreativität, kurze Entscheidungswege, Teamgeist und Vertrauen sind die Erfolgsfaktoren, die uns zu einem weltweit führenden Hersteller machen. Unser Softwareentwickler-Team bei GRIMME, bestehend aus Web-, Enterprise- (ERP), IoT- und Interface-Entwicklern, realisiert mit einem modernen Tech-Stack aus Angular und .NET vielseitige Projekte für die gesamte GRIMME-Gruppe weltweit. Durch innovative Technologien treiben wir die digitale Transformation der Landwirtschaft voran und stärken unsere Position als Marktführer. Erfahrene Entwickler und motivierte Junioren sind gleichermaßen eingeladen, unser wachsendes Team zu unterstützen. Aufgaben Konzeption und Umsetzung digitaler Lösungen in Cloud- und On-Premise-Umgebungen Front- und Backendentwicklung für neue sowie bestehende Webapplikationen (intern und kundenorientiert) Design und Weiterentwicklung moderner, wartbarer Softwarearchitekturen Entwicklung und Anbindung von Schnittstellen für interne und externe Systeme Technische Beratung und Unterstützung angrenzender Fachbereiche Profil Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung wünschenswert Sehr gute Kenntnisse in .NET Core (C#) sowie Erfahrung mit Angular von Vorteil Praxis in der Entwicklung verteilter Systeme und moderner Webarchitekturen Erfahrung in Design und Integration von APIs sowie sicherer Umgang mit relationalen und NoSQL-Datenbanken Vertraut mit Tools wie Git, Azure DevOps Teamorientierte, strukturierte Arbeitsweise mit hohem Anspruch an Codequalität und Nachhaltigkeit Wir bieten Kantine Teamevents Dienstfahrrad Firmenfitness Kindergartenzuschuss Betriebliche Altersvorsorge Berufsunfähigkeitsversicherung Home-Office-Möglichkeit Kontakt Für Fragen steht Janet Jürgens telefonisch unter +49 5491 666 2834 oder auch über WhatsApp unter +49 151 51446810 gerne zur Verfügung.
Social Media Manager / Marketingreferent (m/w/d) – Schwerpunkt B2B-Kommunikation
BOGE KOMPRESSOREN Otto Boge GmbH & Co. KG - 33739, Bielefeld, DE
Werden Sie Teil der BOGE Familie! Das Familienunternehmen BOGE beschäftigt weltweit rund 800 Mitarbeiter und gehört zu den führenden Herstellern von Kompressoren und Druckluftsystemlösungen. Mehr als 100.000 Anwender in über 120 Ländern vertrauen seit mehr als 110 Jahren auf unser intelligentes Engineering, innovative Lösungen und Qualität Made in Germany. Unsere Mitarbeiter entwickeln Premium-Technologie und gemeinsam mit unseren Kunden hocheffiziente, maßgeschneiderte Druckluftlösungen, die ihres Gleichen suchen. Social Media Manager / Marketingreferent (m/w/d) – Schwerpunkt B2B-Kommunikation Arbeitsort: Bielefeld Befristung: Unbefristet Beschäftigung: Vollzeit Arbeitszeit: 35,5 Stunden Start: Ab sofort Begeistern Sie sich für folgende Aufgaben? Social Media Management : Weiterentwicklung unserer Kanäle (B2B), Kampagnenplanung & -umsetzung Content Creation : Erstellung von Text-, Bild- & Videoinhalten für Social Media, Website & Newsletter Community & Influencer Relations : Aufbau digitaler Beziehungen und aktives Marken-Storytelling KI & Innovation : Implementierung AI-basierter Tools zur Prozessoptimierung Markenkonsistenz : Abstimmung mit internen Fachbereichen & externen Partnern Analyse & Optimierung : Monitoring & Reporting der Performance – datenbasiert & effizient Projektarbeit : Unterstützung bei Messen, Promotions & internen Kampagnen Sind Sie unser neuer Kollege (m/w/x)? Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien o. ä. Mehrjährige Erfahrung im B2B-Marketing oder in einer Agentur Sicherer Umgang mit Social Media Tools , Adobe Creative Suite, CMS & Google Analytics Kreativität für Storytelling & Bildsprache, strategisches Denken für Kampagnenplanung Technisches Verständnis & Affinität zu digitalen Tools Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Was dürfen Sie von uns erwarten? Attraktives Gehalt Flexible Arbeitszeiten Zusätzliche Urlaubstage Mobiles Arbeiten Kantine & Essenszulage Betriebsarzt & Vorsorge Weiterbildung & Coaching Firmenparkplätze Jobrad Sonderzahlungen & Prämien Jubiläumszuwendungen Work-Life-Balance Firmenevents Betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits E-Ladesäulen Bis bald bei BOGE! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Die Möglichkeit zur elektronischen Bewerbung finden Sie unter Karriereportal. Für Rückfragen steht Ihnen Daniel Schmidtpeter unter der Telefonnummer 05206/601-571 gern zur Verfügung. BOGE KOMPRESSOREN Otto Boge GmbH & Co. KG Daniel Schmidtpeter Otto-Boge-Straße 1-7 33739 Bielefeld Tel. 05206/601-571 https://www.boge.com/de
Teamassistenz (m/w/d)
DIS AG - 01067, Dresden, DE
Mit Ihrem Organisationstalent und Ihrer kommunikativen Art sorgen Sie dafür, dass das Team optimal unterstützt wird und die internen Abläufe effizient gestaltet sind. Für unser Kundenunternehmen suchen wir Sie als Teamassistenz (m/w/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme. In dieser Position übernehmen Sie die Koordination von Terminen, unterstützen bei der Büroorganisation und sind Ansprechpartner für interne sowie externe Anfragen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, wenn Sie Interesse an einer vielseitigen und verantwortungsvollen Tätigkeit haben. Ihre Aufgaben Unterstützung bei der Organisation und Koordination von Terminen und Besprechungen Verwaltung des allgemeinen Schriftverkehrs und der Ablage Bearbeitung des Posteingangs und -ausgangs sowie Telefon- und E-Mail-Korrespondenz Vor- und Nachbereitung von Meetings, inklusive Protokollführung und Bereitstellung relevanter Unterlagen Organisation und Abrechnung von Dienstreisen für das Team Erledigung administrativer Aufgaben, wie Bestellungen und Materialbeschaffung Unterstützung bei der Erstellung von Präsentationen, Berichten und Statistiken Empfang und Betreuung von Gästen sowie Ansprechpartner für interne und externe Anfragen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrungen in einer Assistenzrolle wünschenswert Fundierte Kenntnisse in MS Office; weitere EDV-Kenntnisse von Vorteil Verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit ausgeprägtem Organisationstalent Hohe Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Hohe Diskretion sowie Zuverlässigkeit im Arbeitsalltag Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse wünschenswert Was Sie erwartet Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit zum Home-Office Zahlreiche Bildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Ein moderner Arbeitsplatz in einem dynamischen und kollegialen Team Teamevents zur Stärkung des Zusammenhalts Betriebliches Gesundheitsmanagement Vielseitige Mitarbeiterrabatte Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Nathalie Seidel dresden-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management An der Kreuzkirche 6 01067 Dresden Telefon: +49 351 4391 097
IT Spezialist bautechnische Applikationen (m/w/d)
LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG - 73037, Göppingen-Voralb, DE
Unser Bereich Informationstechnologie stellt das digitale Fundament für optimale Prozesse bereit. Im Team erarbeiten wir wettbewerbsfähige und nachhaltige IT-Konzepte und Lösungen. Beratung, Support und auch die Betriebssicherheit stehen im Fokus unserer Arbeit. Mitdenken, ausprobieren, mutig sein und Lösungen finden. Bei uns gestalten Sie durch Ideen unsere IT-Landschaft und die Digitalisierung von LEONHARD WEISS mit. Das sind Ihre Aufgaben: Sie verantworten Installation und Betrieb von digitalen Tools zur Unterstützung der Bauprojekte aller operativen Fachbereiche und stellen einen performanten und fehlerfreien Betrieb der Systeme inklusive der implementierten Funktionen, Prozesse und Schnittstellen sicher Sie übernehmen den Support für die Endanwender und Key-User im Rahmen des Service- und Betriebskonzepts Sie sind für die Analyse, Vorstellung und Bereitstellung von Neuerungen und Innovationen zur digitalen Unterstützung der Bauprojekte aller operativen Fachbereiche zuständig Sie unterstützen in fachbereichsübergreifenden Projekten Sie treiben gemeinsam mit den bauoperativen Bereichen die Weiterentwicklung der Digitalisierungs-Strategie von LEONHARD WEISS voran Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen, Geologie, Vermessung und Geoinformatik, Bautechniker (m/w/d), Bauzeichner (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung und gerne erste Berufserfahrung Erfahrung mit Bausoftware zur Unterstützung der Ausführung, Dokumentation und Qualitätssicherung der Bauleistung Baustellennahe Berufspraxis Analytisches Denken, Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeit in deutscher wie auch in englischer Sprache Selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten sowie Teamgeist Das bieten wir Ihnen: Gute Balance zwischen Familie, Beruf und Freizeit durch flexible Arbeitszeiten Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Kantine, Essensgutscheine Übertarifliche Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Barrierefreie Bürogebäude und behindertengerechte Arbeitsplätze Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Corporate Benefits Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
Schnellsuche nach beliebten Berufsfeldern
- Arzt / Ärztin
- Ingenieure / Techniker
- Medizinische Berufe
- Berufskraftfahrer & Logistikjobs
- Fach- und Führungskräfte
- Industrie und Handwerk
- Aus- / Weiterbildung
- Pflege-Betreuung-Therapie
- Verkauf / Vertrieb / Beratung
- Gastronomieberufe
- IT-Berufe
- Kaufmännische Berufe
- Zeitarbeit
- Steuerrechtliche Berufe
- Soziale und pädagogische Berufe
- Bauingenieure
Sortierung: