Einleitung Dein zukünftiger Arbeitgeber ist ein Multilabel Modefachhändler mit Leidenschaft und langjähriger Tradition mit Sitz in den neuen Bundesländern. Das Unternehmen wird heute durch die nachfolgende Generation erfolgreich geführt, ist modern und zukunftsweisend ausgerichtet. Das Sortiment für Damen und Herren ist mit nationalen und internationalen Top Marken im mittleren, bis gehobenen Genre breit und zeitgemäß ausgerichtet. Es werden alle Stilrichtungen von zeitlos klassisch bis hin zu modern und Contemporary bedient und für jeden Kundengeschmack von jung bis alt ist etwas dabei. Accessoires, Schuhe und saisonale Zusatzartikel runden das Sortiment ab. Aufgaben Als Abteilungsleiter:in sorgst du dafür, dass dein Team motiviert ist, deine Kund:innen sich wohlfühlen und alle internen Prozesse reibungslos ablaufen. Wenn du diese Bereiche beherrschst, bist du der perfekte Match für uns! Als Abteilungsleiter:in bist du die fachliche und disziplinarische Vertretung der Abteilungsleitung und somit erste:r Ansprechpartner:in für das Team Darüber hinaus bist du an der Aus- und Weiterbildung der Mitarbeiter:innen und des Teams beteiligt Als wahres Verkaufstalent bist du ebenfalls auf der Fläche präsent und erfüllst den Kund:innen ihre Einkaufswünsche und steigerst so im Idealfall den Umsatz in der Abteilung In deiner Rolle stellst du einen reibungslosen Tagesablauf auf der Verkaufsfläche sicher. Dazu gehören die Erstellung der Personaleinsatzplanung und das optimale Warenhandling auf der Fläche In Zusammenarbeit mit der stellvertretenden Abteilungsleitung bist du für die Steuerung und Umsetzung von Maßnahmen zur Erreichung der Abteilungsziele verantwortlich Qualifikation In deiner Position glänzt du durch dein freundliches und zuvorkommendes Wesen und zauberst jedem Kunden ein Lächeln ins Gesicht. Du hast Freude an der Kundenberatung und bist Verkäufer:in durch und durch. Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Einzelhandelskaufmann/-frau oder Studium mit textilen Kenntnissen, gerne auch Weiterbildung zum Handelsfachwirt oder eine vergleichbare Aus- und Weiterbildung Berufserfahrung in einem dienstleistungsorientierten Bereich sowie erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung und -motivation sind wünschenswert, Quereinsteiger sind ebenfalls gerne willkommen Deine ergebnisorientierte, strukturierte und selbständige Arbeitsweise spricht für dich Ein souveränes und authentisches Auftreten gepaart mit Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke zeichnen dich aus Affinität für Mode und Lifestyle sowie ein betriebswirtschaftliches Grundverständnis runden dein Profil ab Benefits Bei uns erhältst du die Möglichkeit, in einem modernen, agilen sowie wertschätzenden Umfeld zu arbeiten Wir bieten dir ein attraktives Fixgehalt, Mitarbeiter:innen-Rabatt sowie eine leistungsabhängige Prämienregelung Für persönliche und fachliche Weiterbildungsangebote und Aufstiegschancen ist gesorgt 30 Tage Urlaub 5 Tage Woche Noch ein paar Worte zum Schluss Fühlst du dich angesprochen? Dann sende uns gerne eine kurze Nachricht mit deinem Lebenslauf und wir melden uns bei Dir.
Das Evangelische Dekanat Dreieich-Rodgau sucht für den Evangelischen Kindergarten Margarete Müller in Neu-Isenburg Pädagogische Fachkräfte / Erzieher/innen (m/w/d) nach §25b HKJGB unbefristet, bis zu 39 Wochenstunden Als pädagogische Fachkraft bzw. Erzieher/in (m/w/d) betreuen und fördern Sie die Kinder in ihrer Entwicklung und arbeiten gemeinsam mit den Eltern eine Elternpartnerschaft aus. Das Evangelische Dekanat Dreieich Rodgau hat die Trägerschaft von neunzehn Kindertagesstätten im Kreis Offenbach und in Hanau und unterstützt die Kirchengemeinden, die Kindertagesstätten betreiben, in ihrem kirchlichen Auftrag, um die Betreuung, Bildung und Erziehung von Kindern in der Einrichtung zu fördern. In der Vielfalt unserer Kitas leben wir Inklusion und legen Wert auf Chancengleichheit und Wertschätzung im Miteinander. Der Kindergarten Margarete Müller ist die vierte evangelische Kita in Neu-Isenburg und befindet sich in dem Neubaugebiet Neue Welt in Neu-Isenburg. Sie bietet 36 U3-Kindern und 100 Ü3-Kindern auf zwei Stockwerken Raum zum Wachsen. Der Neubau zeichnet sich durch ein großzügiges Platzangebot und lichtdurchflutete Räumlichkeiten aus. Wir suchen eine pädagogische Fachkraft, die Kinder im Alter von einem Jahr bis Schuleintritt in ihrer individuellen Entwicklung begleitet und deren kreativen und sozialen Fähigkeiten fördert eine Kind-zentrierte und wertschätzende Haltung mitbringt offen für Neues, teamfähig und verlässlich ist Ihre Fähigkeiten und Fertigkeiten gerne mit einbringt motiviert ist, gemeinsam ein einrichtungsbezogenes Konzept zu entwickeln eine positive Einstellung zu christlichen Werten und dem Bildungsauftrag der Evangelischen Kirche hat Das sind Ihre Vorteile, wenn Sie zu uns kommen: regelmäßige Teamsitzungen, Bildungsnachmittage, Konzeptionstage und Supervisionen Beteiligung an der Konzeptions- und Qualitätsentwicklung Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Urlaubstage und drei weitere freie Tage zur Erholung Anerkennung Ihrer Vordienstzeiten als pädagogische Fachkraft eine unternehmensfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Hilfe bei der Wohnungssuche vor Ort Die Vergütung erfolgt nach KDO E7 mit einer Zulage zu TVöD 8b plus weiterer Zulage. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche (ACK) wird aufgrund der christlichen Strukturierung und Konzeption der Einrichtung begrüßt. Andere oder keine Konfessionszugehörigkeiten schließen eine Tätigkeit nicht aus. Ihre Bewerbung Diskriminierungsfreie Bewerbungsverfahren nach dem AGG sind in der EKHN Standard. Ihre Bewerbung senden Sie bitte mit Nennung der Stellenausschreibungsnummer 139842-2 an: Recruiting.Dekanat.Dreieich-Rodgau@ekhn.de oder an Evangelisches Dekanat Dreieich-Rodgau – Geschäftsstelle Kindertagesstätten – Theodor-Heuss-Ring 52 | 63128 Dietzenbach Mail: recruiting.dekanat.dreieich-rodgau@ekhn.de www.evangelische-kitas-mitten-in-rheinmain.de
Verdienstmöglichkeiten: 3.656 – 5.232 €/mtl.¹ + Springerzulage Als eine der deutschlandweit führenden Einrichtungen für Intensivrehabiliation ist die KLINIK BAVARIA Kreischa einer von vielen starken Arbeitgebern in der Region Sächsische Schweiz-Osterzgebirge. In unserer Klinik arbeiten täglich mehr als 3.000 Personen in über 200 Berufsgruppen zusammen und tragen so stark zum Unternehmenserfolg bei. Diese berufliche Vielfalt birgt eine Vielzahl von Möglichkeiten, innovativen Ideen und der Gestaltung unbekannter und neuer Wege in sich. Du bist zeitlich flexibel, möchtest Dich weiterentwickeln, kannst Dir vorstellen in möglichst vielen Bereichen in unserer Klinik mitzuwirken? Dann bist Du in unserem Springerpool gut aufgehoben! Als Mitarbeiter:in bist Du hier keiner festen Station zugeordnet. Im regelmäßigem 3-Schicht-System profitierst Du obendrauf vor allem von einer attraktiven Springerzulage. Die Einsatzzeiten und ggf. täglich wechselnden Stationsbereiche werden von uns als Arbeitgeber vorgegeben. Ein Arbeitstag bei uns Patientenversorgung in der Grund- und Behandlungspflege, Schwerpunktmäßig in den Fachbereichen Neuroloogie, fachübergreifende Intensivmedizin, Orthopädie/Querschnitt unsere Patienten sind überwiegend multimorbit und teilweise im Zweiorganersatzverfahren behandelt, hier ergeben sich facettenreiche Pflegeaufgaben für Dich Unterstützung beim Weanung vom Respirator und Trachealkanüle nach strukturierter Einarbeitung Pflegedokumentation und Pflegeplanung und die Umsetzung pflegediagnostischer Prozesse eine enge Zusammenarbeit mit Angehörigen und Begleitpersonen wir leben kurze Kommunikationswege, Teilnahme an Teambesprechungen Ausbau der Digitalisierung - enge Einbindung unserer Mitarbeiter in verschiedene Projekte Wir freuen uns auf eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in gerne auch einen Berufsabschluss mit gleichwertiger Ausbildung Einführungslvermögen und ein freundliches Auftreten Interesse an regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtsystem Gute Gründe für einen Wechsel eine attraktive Vergütung + Nachtzuschläge + Springerzulage fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte und Kolleg:innen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und ein persönliches Fort- und Weiterbildungsbudget Kostenübernahme von rückzahlungspflichtigen Fortbildungskosten des aktuellen Arbeitgebers einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz, mitten im Grünen familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team eine gute Verkehrsanbindung
Zerspanungsmechaniker (m/w/d) in Vollzeit, ab sofort in Wörth am Main R+W ist heute mit über 250 Mitarbeitern Marktführer im Bereich Präzisionskupplungen sowie führender Hersteller von Industriekupplungen. Wir entwickeln und produzieren individuelle Antriebselemente für unsere Kunden aus dem Maschinenbau. Tochterunternehmen in den USA, China, Italien, Singapur und der Slowakei bestätigen unsere nachhaltige Erfolgsgeschichte. Ihre Aufgaben Fertigung von Prototypen und Nacharbeit an Einzelteilen und Kleinserien auf CNC-Drehmaschinen und CNC-Bearbeitungszentren mit Fanuc-Steuerungen Räumen von Kupplungskomponenten Drehen von Kupplungskomponenten auf konventionellen Drehmaschinen Selbstständige Bedienung, Einrichtung und Programmierung der Maschinen Qualitätsprüfung der gefertigten Werkstücke Ihre Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung als Zerspanungsmechaniker (m/w/d) oder vergleichbar Erfahrungen im konventionellen Drehen, im CNC-Fräsen (FANUC) sowie in weiteren spanenden Fertigungsverfahren (Sägen, Räumen, Entgraten) Sicherer Umgang mit gängigen Messmitteln Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Zuverlässige und qualitätsbewusste Arbeitsweise Bereitschaft zur Arbeit in zwei Schichten Wir bieten Motivation Intensive Einarbeitung, Arbeiten an modernsten Arbeitsplätzen und neuesten (Werkzeug)-maschinen, Gute Verkehrsanbindung (B469) Sicherheit Stabilität und Sicherheit eines international agierenden mittelständischen Marktführers Veranstaltungen Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen (Mittagspause mit Essen vom Food Truck, Weihnachtsfest) Work-Life-Balance 30 Urlaubstage, Betriebliche Gesundheitsvorsorge, Vergünstigungen für ausgewählte sportliche Aktivitäten (Fitnessstudio) Verpflegung Bezuschusste Kantine, kostenfreie Getränke (Kaffee, Wasser), Bio-Obst Benefits Finanzieller Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Businessbike Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung, Mitarbeiterparkplatz mit Ladesäulen für Elektrofahrzeuge, Bezuschussung Jobticket (öffentliche Verkehrsmittel), Vergünstigungen / Mitarbeiterrabatte, Mitarbeiter W-LAN Ihre Bewerbung bei R+W Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie Ihre vollständigen und aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins bitte an unsere Personalabteilung. Unser Ansprechpartner für Fragen zu Ihrer Bewerbung Lea Schwarzkopf +49 9372 9864-0 jobs@rw-kupplungen.de Anna May +49 9372 9864-0 jobs@rw-kupplungen.de
About us Unser Kunde, ein innovatives Unternehmen im Großraum Düsseldorf, sucht ab sofort einen IT-Systemadministrator (m/w/d). Wenn Sie die Herausforderung suchen und anstelle von Alltagsroutine nach Abwechslung streben, könnte diese Stelle genau das Richtige für Sie sein. Hier erwartet Sie ein Arbeitsumfeld, das Sicherheit mit Flexibilität verbindet – mit spannenden Perspektiven und flachen Hierarchien. Tasks Betreuung und Administration einer bestehenden Windows-Server- sowie Client-Umgebung. Verwaltung von Active Directory, Microsoft 365, Azure. Unterstützung bei der Anbindung und Integration von Produktionssystemen, mobilen Endgeräten und Scannern. Anwenderunterstützung im IT-Support bei Hardware- und Softwarefragen. Mitwirkung an IT-Projekten. Zusammenarbeit mit externen IT-Partnern. Profile Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich. Praktische Erfahrung in der Systemadministration im Microsoft-Umfeld. Erfahrung im User-Support und im Umgang mit Ticketsystemen. Sicherer Umgang mit Windows Server Betriebssystemen und Microsoft-Infrastruktur-Diensten (Active Directory, Gruppenrichtlinien etc.). Kenntnisse in Microsoft 365, Azure und Client Management. Teamgeist und selbstständige Arbeitsweise. What we offer Attraktive Vergütung. Urlaubs und Weihnachtsgeld. flexible Arbeitszeitgestaltung. Möglichkeit zu Homeoffice. Unbefristete und zukunftssichere Zusammenarbeit. Umfassende Einarbeitung. Interne Schulungen und Fortbildungen. etc. Contact Konnten wir Ihr Interesse wecken? Lassen Sie keine Zeit verstreichen und bewerben Sie sich noch HEUTE auf die ausgeschriebene Stelle als IT-Systemadministrator (m/w/d) bei Herrn Vitali Kwitko (v.kwitko@hyrup.de). Sie erreichen mich unter der Rufnummer (0211 54247135). Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Du - deine Rolle bei uns Deine Aufgaben - das machst du bei uns Du beförderst unsere Fahrgäste sicher und zuverlässig im Linienverkehr des Hamburger Stadtgebiets Du gibst Fahrgästen Auskunft über Fahr- und Anschlussverbindungen Dein Profil - das bringst du mit Deinen EU-Führerschein der Klasse B besitzt du seit mindestens 2 Jahren Wenn du den Führerschein der Klasse D noch nicht besitzen solltest, ist das kein Problem. Wir bilden dich in unserer betriebseigenen Busfahrschule aus Du bist mindestens 21 Jahre alt Du arbeitest sehr kundenorientiert und bringst gute Deutschkenntnisse mit Hilfsbereitschaft und Freundlichkeit zählen zu deinen Eigenschaften Schicht- und Wochenendarbeit ist für dich kein Hindernis Vergütung: Während der Ausbildung: 3.026,00 Euro brutto (mtl.). Nach abgeschlossener Ausbildung 3.277,00 Euro brutto (mtl.) plus Zuschläge. Wenn du den Führerschein der Klasse D sowie die Berechtigung zur gewerblichen Personenbeförderung der Klasse D schon besitzt, dann wird deine bisherige Berufserfahrung bei der Eingruppierung berücksichtigt. Abhängig davon beträgt dein monatliches Grundgehalt mindestensEuro und maximalEuro. 38,5-Stunden-Woche 30 Tage Urlaub Hauseigener Tarifvertrag Weiterbildung Altersvorsorge Freifahrt / Deutschlandticket
ab 19,00 Euro plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Verfahrensmechaniker (m/w/d) in Bad Oeynhausen und Umgebung Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Attraktiver Stundenlohn (ab 19 Euro) Individuelle Regelungen zum Arbeitszeitkonto möglich Auf Wunsch bekommst du einen persönlichen Ansprechpartner von plusswerk Berücksichtigung der Work-Life-Balance Dein Job, deine Zukunft: Umrüsten und Anfahren von Spritzgussmaschinen Austausch der Werkzeuge Produktionsbegleitende Qualitätskontrollen an den Maschinen Stärken, die Dich auszeichnen: Neben Deinem Gesellenbrief die Bereitschaft, Neues kennenzulernen Leidenschaft und Spaß an der Arbeit sowie dein fachliches Geschick Lust, Dich in neue Teams einzubringen und eine echte Bereicherung zu sein Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(5251)oder per E-Mail: Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Werde Aushilfe als Lagermitarbeiter / Sortierer fr Briefe in Werl Als Aushilfe bist du an einzelnen Tagen oder auch stundenweise fr uns ttig. Nach einer bezahlten Einarbeitung kannst du sofort in deinem neuen Nebenjob starten. Was wir bieten 15,94 Tarif-Stundenlohn + 25% Nachtzulage steuerfrei schon ab 20:00 Uhr (bis 6:00 Uhr) Ein krisensicherer Arbeitsplatz, bezahlte Einarbeitung, garantierte Gehaltssteigerung gem Tarifvertrag und pnktliche Gehaltszahlungen Du kannst sofort starten Aushilfe / Studentenjob Kostenlose Ausstattung , wie z.B. Sicherheitsschuhe und Schutzhandschuhe Ausfhrliche Einweisung (bezahlt) Deine Aufgaben als Sortierer bei uns Sortieren der Briefsendungen nach verschiedenen Kriterien Bedienen der Sortieranlagen Heranholen der zugefhrten Briefbehlter Leeren der Fcher und Abtransport der Briefbehlter Unsere Schichten : Sptschicht von 18:00 bis 21:30 Uhr Was du als Aushilfe bietest Du arbeitest zuverlssig und bist engagiert Du kannst anpacken und hast Spa an krperlicher Arbeit Du kannst dich auf Deutsch unterhalten Du arbeitest gern im Team Werde Sortierer bei Deutsche Post DHL In deinem Nebenjob als Briefsortierer sorgst du dafr, dass unsere Briefe pnktlich ankommen. Bei uns sind auch Quereinsteiger oder Studenten herzlich willkommen, denn du zhlst, wie du bist! Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Lagerhelfer , am besten online . Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button auch ganz ohne Lebenslauf. MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN #werdeeinervonuns #werdeeinervonunssortierer #werdeeinervonunslagerhelfer #jobsNLDortmund
Über Ingenieurbüro Fokus Versorgung GmbH Als dynamisches Ingenieurbüro bringen wir frischen Wind in die Branche und sorgen mit unserer Arbeit für die sichere Fernwärmeversorgung von morgen. Wir bieten Netzbetreibern Planungsleistungen für Fernwärmenetze an und gehen dabei von der ersten Idee über die Trassierung, Ausschreibung und Bauüberwachung bis zur Übergabe an den Netzbetreiber. Eine starke Kommunikation und Termintreue sind dabei selbstverständlich für uns. Was erwartet dich? Du planst Fernwärmeleitungen nach HOAI LP 1-9 Du verteilst Aufgaben auf die Mitarbeitenden Du führst Rohrstatikberechnungen mit Rohr2 und Hydraulikberechnungen mit Stanet durch Du führst Vororttermine und Angebotstermine durch Du erstellst Leistungsverzeichnisse, bereitest Materiallisten und Bauablaufpläne auf und erstellst Kostenschätzungen Du übernimmst Projektmanagement und erstellst Planungsberichte Was solltest du mitbringen? Du hast einen Bachelor oder höherwertigen Abschluss in Bauingenieurwesen, Maschinenbau oder Versorgungstechnik Du verfügst über mindestens 2-jährige Berufserfahrung bei einem Versorger oder Bauunternehmen Du kennst das AGFW-Regelwerk sowie die relevanten DIN-Normen Du denkst in kosteneffizienten Lösungen und hast ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten Du arbeitest selbstständig und eigenverantwortlich, kommunizierst klar und direkt Du bringst Reisebereitschaft mit und hast einen Führerschein der Klasse B Was bieten wir dir? Eigene Projekte von Anfang an Entwicklungsmöglichkeiten zum/zur Bereichsleiter:in Du bist ein wertvolles Mitglied eines erfolgreichen Teams Echte Mitsprache bei der Optimierung von Betriebsabläufen Firmenwagen möglich 30 Tage Urlaub Nach Einarbeitung bis zu 4 Tage Homeoffice möglich Zur Bewerbung Unser Jobangebot Fernwärmenetzingenieur (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst "auf der Fläche" selbst mit an Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden Dein Profil Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.) Tarifliche Altersvorsorge Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
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