Teamleiter TGA HKLS Versorgungstechnik (m/w/d)
GAB-Solution GmbH - 60528, Frankfurt am Main, DE
Über uns Für unseren Mandanten, einen renommierten Generalplaner mit zahlreichen Niederlassungen in Deutschland suchen wir einen Teamleiter TGA HKLS Versorgungstechnik (m/w/d) für die Niederlassung Frankfurt am Main . Wirken Sie mit an der Planung und Realisierung anspruchsvoller und abwechslungsreicher Projekte innerhalb der Gebäudetechnik. In der technischen Gebäudeausrüstung werden alle Gewerke selbst geplant nach modernen BIM-Standards wie bspw. in Projekten rund um Wohnen, Gewerbe, Bildung/F&E oder Infrastrukturbauten. Aufgaben Teamleitung: Sie leiten ein Team von bis zu 10 Personen, die sie fördern und fordern. Dabei überzeugen Sie durch Führung auf Augenhöhe und überzeugen durch effektive Kommunikation und Teamarbeit. Dabei monitoren Sie die Teamergebnisse, teilen Personal ein und sorgen für eine optimale Auslastung. Sie führen Gespräche mit Mitarbeitenden sowie möglichen Neuzugängen und entwickeln die Mitarbeitenden weiter. Projektleitung : Sie sind verantwortlich für die Leitung und wirtschaftliche Abwicklung anspruchsvoller TGA-Projekte. Diese umfasst die Koordination der mechanischen Gewerke, die Kosten-, Qualitäts- und Terminkontrolle und die strategische Ausrichtung im Projektgeschäft. Marketing/Repräsentation : Neben den HKLS-Teamleitung sind Sie das Gesicht der ganzen TGA-Abteilung (HKLS + Elektro) und vertreten sie nach innen im Rahmen der Generalplanung und nach außen gegenüber Kunden. Verträge und Akquise : Sie führen Verhandlungen, sind an der Projektakquisition beteiligt und unterstützen die Projektmanager beim Claim Management und der Verhandlungsführung. Im Idealfall können Sie Ihr eigenes berufliches Netzwerk aktivieren im Rahmen der Projektakquise. Qualifikation Ein abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik oder eine vergleichbare Ausbildung (Meister-/Techniker-Fortbildung) ist eine solide Grundlage. Ihre selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise wird in diesem anspruchsvollen Bereich geschätzt. Sie haben ein umfassendes Fachwissen in der Planung und Projektleitung von HKLS-Anlagen in Gebäuden und idealerweise erste Führungserfahrung in der Teamleitung. Lösungs- und zielorientiertes Teamplay zeichnet Sie aus. Sie können delegieren, entscheiden gerne und haben Freude daran Ihr Wissen weiterzugeben. Benefits ein tolles Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre perspektivische Aufstiegsmöglichkeiten gegeben zum Prokuristen (m/w/d) und/oder langfristig auch in die Geschäftsführung in einem wachsenden Unternehmen Unbefristete Vollzeitstelle in Festanstellung attraktive Vergütung, Sonderzahlungen, VWL flexible Arbeitszeitmodelle inklusive der Möglichkeit des mobilen Arbeitens 30 Tage Urlaub PKW zur Privatnutzung, Jobrad-Leasing, ÖPNV-Tickets Ergonomische Arbeitsplätze in einem modern ausgestatteten Büro Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten nach einem individuellen Plan umfassende Einarbeitung, Feedbackgespräche und selbstständiges Arbeiten Kontakt Sie haben Interesse an der Stelle Teamleiter TGA HKLS Versorgungstechnik (m/w/d) in Frankfurt am Main ? Dann senden Sie uns gerne Ihre Unterlagen an burak.durdagi@gab-solution.de. Bei Rückfragen können Sie anrufen unter 0176 404 51884. Wir freuen uns auf Sie.
Account Manager ERP Prozessindustrie (all gender)
PRIMEPEOPLE AG - 40211, Düsseldorf, DE
Düsseldorf UNSER MANDANT Unser Mandant ist ein international agierendes Unternehmen mit einer führenden Position im Bereich ERP-Lösungen für die Prozessindustrie. Mit mehreren Standorten weltweit und einer großen Marktpräsenz unterstützt es produzierende Unternehmen dabei, ihre Geschäftsprozesse effizient zu steuern und zu optimieren. Dabei setzt das Unternehmen auf Innovationskraft, nachhaltiges Wachstum und eine offene Unternehmenskultur. IHR AUFGABENGEBIET Sie sind verantwortlich für den Lösungsvertrieb der ERP-Produktbereiche und begleiten den gesamten Neukunden-Vertriebsprozess. Ihr Ziel ist es, Kundenbedarfe genau zu analysieren und maßgeschneiderte Lösungen zu präsentieren. Steuerung und Moderation des Neukunden-Vertriebsprozesses Planung und Durchführung von Präsentationen auf C-Level Erstellung von Angeboten und Führung von Vertragsverhandlungen Umsetzung von Kampagnen und Webinaren zur Leadgenerierung Pflege und Ausbau von Kundenbeziehungen IHRE KENNTNISSE Mit Ihrem fundierten Wissen im Lösungsvertrieb und Ihrer Erfahrung mit ERP-Systemen sind Sie in der Lage, anspruchsvolle Kundenprojekte erfolgreich zu steuern. Erfahrung mit Lösungsvertriebsmethoden und relevanten Tools Kenntnisse in ERP-Lösungen oder betriebswirtschaftlichen Applikationen Fähigkeit zur Steuerung komplexer Leads und Stakeholder Betriebswirtschaftliches Wissen und Verständnis für Unternehmensprozesse Kommunikationsstärke und Abschlussorientierung IHRE ERFAHRUNGEN Sie haben ein kaufmännisches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen und bringen mehrjährige Vertriebserfahrung mit. Ihr tiefes Verständnis für Produktions- und Vertriebsabläufe macht Sie zum kompetenten Ansprechpartner für Kunden. Nachweisbare Vertriebserfahrung mit ERP-Systemen oder im Lösungsgeschäft Fundiertes Prozessverständnis für Produktions- und Vertriebsabläufe Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse IHRE BENEFITS Freuen Sie sich auf ein dynamisches Umfeld mit zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten und attraktiven Zusatzleistungen. Spannende Aufgaben mit Gestaltungsspielraum Flache Hierarchien und offene Kommunikationskultur Umfangreiche Einarbeitung mit Mentoring-Programm 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Corporate Benefits, Sportzuschüsse (Urban Sports Club) und JobRad-Option Auch komplett aus dem Home Office BEZEICHNUNG Account Manager ERP Prozessindustrie (all gender) EINSATZORT Düsseldorf EINKOMMEN 100.000€ bis 150.000€ EINTRITTSDATUM ASAP IHR ANSPRECHPARTNER Rainer Mayer +49 711 252609-10 r.mayer@primepeople.de JOB-NUMMER 3925RM
Finanzbuchhalter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 20537, Hamburg, DE
Finanzbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-214640 Seit 30 Jahren bringen wir talentierte Fachkräfte mit führenden Unternehmen zusammen. Profitieren Sie von unserem Netzwerk und finden Sie schnell den Job, der zu Ihnen passt! Für ein renommiertes Unternehmen aus der Schifffahrt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort westlich von Hamburg einen engagierten und zuverlässigen Finanzbuchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Home-Office 30 Tage Urlaub Ein professionelles, kollegiales Team und flache Hierarchien JobRad Attraktive Lage mit Blick über die Elbe Ihre Aufgaben: Durchführung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Kontierung und Buchung von Eingangs- und Ausgangsrechnungen Durchführung der Kontenabstimmung und -pflege Abwicklung des Zahlungsverkehrs Durchführung der Umsatzsteuervoranmeldungen Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen Erstellung von Statistiken und Auswertungen für die Geschäftsführung Unterstützung bei der Digitalisierung des Rechnungswesens Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische oder steuerfachliche Ausbildung bzw. Studium im Bereich Finanzen Mehrjährige Erfahrung in der Finanzbuchhaltung Versierte Anwenderkenntnisse im MS Office-Paket Anwenderkenntnisse im Umgang mit dem ERP-System Navision sind von Vorteil Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige Arbeitsweise und Lernbereitschaft Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Schifffahrt Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 65.000 bis 70.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Sabrina Gaethke (Tel +49 (0) 40 357573-68 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-214640 per E-Mail an: accounting.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Kaufmännischer Mitarbeiter / Angestellter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 52349, Düren, Rheinland, DE
Kaufmännischer Mitarbeiter / Angestellter (m/w/d) Referenz 12-209472 Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und ein engagiertes Team, das Wert auf Zusammenarbeit legt - das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant sucht einen motivierten Kaufmännischen Angestellten (m/w/d), der die administrativen Abläufe professionell unterstützt. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Chance, in einem Unternehmen mit offener Kommunikation und flachen Hierarchien durchzustarten. Bewerben Sie sich jetzt als Kaufmännischer Mitarbeiter / Angestellter (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Möglichkeiten zur Weiterbildung Zuschüsse zu Fahrtkosten Moderne Arbeitsplätze und Equipment Mitarbeiterevents und Teamaktivitäten Ihre Aufgaben: Bearbeitung von administrativen Aufgaben und Korrespondenz Pflege von Stammdaten und Datenbanken Erstellung von Berichten und Auswertungen Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartnern Unterstützung bei der Organisation von Terminen und Meetings Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erfahrung in der Sachbearbeitung oder Verwaltung Sicherer Umgang mit MS Office und Datenmanagement-Systemen Organisationsfähigkeit, Genauigkeit und Teamfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 34.000 bis 44.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Kaufmännischer Mitarbeiter / Angestellter (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Norah Klaes (Tel +49 (0) 241 515759-21 oder E-Mail bewerbung.aachen@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Aachen Karmeliterstraße 6 52064 Aachen
Jr. Finance Manager (m/f/d)
Industrial and Commercial Bank of China Ltd. Frank - 60325, Frankfurt am Main, DE
Intro Industrial and Commercial Bank of China (ICBC) Frankfurt Branch was established in June 1999, which holds the universal bank license of Germany and is a correspondent bank for first class clearing of Euro and a member of the Target2 and SEPA of the Euro Clearing System. ICBC Frankfurt Branch is also the Euro Clearing Center of ICBC Group. We’re currently looking for: Jr. Finance Manager (m/f/d) Full-time Location: Frankfurt am Main, Germany (on-site) Role Overview: We are seeking a motivated Junior Finance Manager to support our regulatory and statistical reporting functions. This role offers an excellent opportunity to gain hands-on experience in financial reporting (HGB/IFRS), tax compliance, and regulatory processes while contributing to process improvements. Basic Python skills are required to assist in automation and data analysis tasks. Tasks Assist in preparing regulatory reports in compliance with CRR, KWG, and other banking regulations. Support daily monitoring of capital requirements (e.g., LCR, Leverage Ratio). Help optimize reporting processes and implement automation solutions using Python. Analyze regulatory changes and support senior team members in implementing adjustments. Collaborate with accounting and tax teams to ensure accurate financial reporting. Serve as a point of contact for internal queries related to regulatory reporting. Requirements Bachelor’s degree in Finance, Economics, Business Administration, or a related field. 1–2 years of experience in banking/finance (internships included); familiarity with regulatory reporting is a plus but not mandatory. Basic proficiency in Python (for data processing/automation). Strong Excel skills; knowledge of BAIS or other reporting tools is advantageous. Team player, eager to learn, and detail-oriented. Fluent in English and German (written/spoken). Benefits We Offer: Central Location: Your workplace is situated in the heart of Frankfurt Westend. Long-Term Perspective: We are continuously growing and offer our colleagues a long-term career perspective with us. Opportunities for Cross-border Training: We offer training programs and ICBC global events in China. Extras: multicultural work environment, regular company events with colleagues.
Projektleiter Versorgungstechnik (m/w/d)
BGS Solutions GmbH - 30823, Garbsen, DE
Über uns Wir sind ein etabliertes, familiengeführtes Unternehmen mit langjähriger Erfahrung in der Planung, Umsetzung und Wartung moderner gebäudetechnischer Systeme. Unser Fokus liegt auf effizienten, nachhaltigen und zuverlässigen Lösungen in der Wärme-, Lüftungs-, Kälte- und Klimatechnik. Mit einem engagierten Team betreuen wir seit über 30 Jahren erfolgreich Kunden aus unterschiedlichen Branchen – von Produktionsstätten über Krankenhäuser bis hin zu Bürokomplexen. Kollegialität, moderne Technologien und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld prägen unsere tägliche Arbeit. Aufgaben Verantwortung für Projekte im Bereich Gebäude- und Versorgungstechnik Steuerung und Kontrolle des Bauablaufs Enge Zusammenarbeit mit dem Einkauf zur Sicherstellung der termingerechten Material- und Geräteverfügbarkeit Führung von Verhandlungen mit Kunden, Planern, Nachunternehmen und Lieferanten Beratung der Kunden sowie eigenständige Planung von Projekten Erstellung von Angeboten und Rechnungen Führung, Aufbau und Weiterentwicklung des eigenen Teams Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Gebäude- und Versorgungstechnik oder vergleichbare Qualifikation Begeisterung für neue Produkte und Systemlösungen in der Versorgungstechnik Hoher Qualitätsanspruch und lösungsorientiertes Arbeiten Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen Führerschein Klasse B Wir bieten Attraktives Gehaltspaket inklusive betrieblicher Altersvorsorge 4,5-Tage-Woche Firmenwagen zur Privatnutzung sowie Fahrrad-Leasing Persönliche Förderung und Unterstützung individueller Karrierewege Familiäres Arbeitsklima mit wertschätzender Teamkultur Unbefristete Festanstellung mit abwechslungsreichen Aufgabenbereichen Kurze Entscheidungswege und eine offene Unternehmenskultur Wenn Sie Ihre fachlichen Kenntnisse in einem erfolgreichen Unternehmen einbringen und Verantwortung in spannenden Projekten übernehmen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Für Rückfragen stehen wir Ihnen selbstverständlich gerne zur Verfügung. Kontakt Noel Semedo n.semedo@bgs-solutions.de
Bauleiter (m/w/d) Spezialtiefbau
HEADFOUND GmbH - 67745, Grumbach, DE
Bauleiter (m/w/d) Spezialtiefbau – Bringen Sie Ihre Expertise ein! Sie wollen anspruchsvolle Bauprojekte verantwortungsvoll steuern und in einem engagierten Team arbeiten? Dann ist diese Position bei unserem etablierten Partnerunternehmen in Grumbach genau das Richtige für Sie. Benefits Weihnachten und Silvester werden voll bezahlt Baustellenbedingte Prämien möglich 13. Gehalt als zusätzliche Wertschätzung ️ Bonuskarten für Ihren privaten Einkauf Firmenwagen (1%-Regelung) Sichere und unbefristete Anstellung in einem wachstumsorientierten, systemrelevanten Unternehmen Individuelle Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Dein Aufgabenbereich Verhandlungsführung mit Auftraggebern, Partnern und Nachunternehmern Koordination von Fachingenieuren, Personal und Nachunternehmern ♂️ Personalplanung sowie Geräte- und Materialdisposition ️ Sicherstellung der termingerechten Bauausführung ⚙️ Erfassung und Bearbeitung von Zusatzleistungen Führung und Motivation des Teams Das bringen Sie mit Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder Techniker mit fundierter Erfahrung Sicherer Umgang mit MS Office, MS Project, AutoCAD und RIB iTWO Ausgeprägtes Verständnis für Aufgaben und eigenständige Arbeitsweise ️ Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift PKW-Führerschein Ansprechpartner Ramis Springer Recruiting Tel: +49 221 650 824 15 diese Nummer ist auch per WhatsApp erreichbar. Oder gerne auch per WhatsApp mit dem Schlagwort Bauleiter (m/w/d) Spezialtiefbau bewerben Interne Job ID: a4d96d42-9f34-4999-ae1b-29fd3272961a
Content Creator mit technischem Know-how (m/w/d)
Homedia - 82049, Pullach im Isartal, DE
Einleitung Wir sind ein innovatives Startup mit einem E-Commerce-Shop, das sich auf Smart Home-Lösungen spezialisiert hat. Unser Ziel ist es, das Leben unserer Kunden einfacher und smarter zu machen. Wir stehen für technische Innovation, Nutzerfreundlichkeit und moderne Wohnlösungen. Aufgaben • Entwicklung und Umsetzung kreativer Social-Media-Strategien, um unsere Zielgruppe zu erreichen und unsere Marke zu stärken • Erstellung und Planung von Beiträgen (Text, Bild, Video) für unserer Shop und für Plattformen wie Instagram, Facebook, LinkedIn und TikTok • Technischer Fokus: Du erklärst komplexe Smart Home-Produkte verständlich und spannend für unsere Community • Analyse der Performance und Optimierung unserer Social-Media-Aktivitäten • Umgang mit modernen KI-Tools wie ChatGPT, MidJourney etc. um Inhalte zu optimieren und Prozesse zu automatisieren Qualifikation • Erste Erfahrung im Bereich Social Media Marketing (Content Creation, Strategie, Community-Management) • Begeisterung für Technik und idealerweise erstes Wissen im Bereich Smart Home-Technologien • Kenntnisse im Umgang mit KI-Tools wie ChatGPT, MidJourney oder ähnlichen Plattformen • Kreatives Denken und die Fähigkeit, technische Inhalte ansprechend und verständlich aufzubereiten • Erste Erfahrungen in der Video- und Bildbearbeitung (z. B. mit Canva, Adobe Premiere Pro, etc.) • Strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Eigeninitiative Benefits • Mitarbeit in einem motivierten und dynamischen kleinen Team mit flachen Hierarchien • Viel Raum für eigene Ideen und kreative Entfaltung • Flexible Arbeitszeiten und die gelegentliche Möglichkeit, remote zu arbeiten • Zugang zu neuesten Tools und Technologien • Spannende Projekte im Bereich moderner Smart Home-Technologien Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Schick uns deine Unterlagen (möglichst mit Lebenslauf und gerne auch ein paar Arbeitsproben, z. B. Social-Media-Posts)
Schulhausmeister (w/m/d) für das Kreisgebiet
Main-Taunus-Kreis - 65719, Hofheim am Taunus, DE
Einleitung Das Hochbau- und Liegenschaftsamt des Main-Taunus-Kreises sucht zur Verstärkung einen Schulhausmeister (w/m/d) für das Kreisgebiet Aufgaben Ihre Hauptaufgaben Sie sind verantwortlich für die Betreuung des Schulgeländes einschließlich der Gebäude und Einrichtungen Hierzu zählen der Schließdienst, die Überwachung, Kontrolle und Bedienung der (technischen) Anlagen, Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten, die Kontrolle der Reinigungsdienstleistungen, Schadenaufnahmen und selbstständige Durchführung kleinerer Reparaturen Sie sind verantwortlich für die Pflege der Außenanlagen, Überwachung der Verkehrssicherheit und die Durchführung des Winterdienstes Sie fungieren als Dienstleister (w/m/d) und stehen Nutzenden bei außerschulischen Veranstaltungen zur Verfügung. Weiterhin beaufsichtigen Sie externe Handwerksbetriebe, nehmen Lieferungen entgegen, regeln die Abfallentsorgung und überwachen die Energie- und Wasserverbräuche Qualifikation Ihre fachlichen Kompetenzen Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung, vorzugsweise im Bauhandwerk (Schreiner (w/m/d), Schlosser (w/m/d), Elektriker (w/m/d) oder vergleichbar) oder verfügen über mehrjährige und einschlägige Erfahrungen im Bauhandwerk Sie verfügen über eine praktische Veranlagung und haben ein mechanisch-technisches Verständnis Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B und ein PKW und sind bereit, diesen für dienstliche Zwecke einzusetzen Sie können einen ausreichenden Impfschutz oder eine Immunität gegen Masern nachweisen, wenn Sie nach 1971 geboren sind Sie sind bereit, auch außerhalb der üblichen Zeiten sowie am Wochenende zu arbeiten Ihre persönlichen Kompetenzen Sie sind freundlich, kommunikativ und zuverlässig Sie arbeiten eigeninitiativ, sind belastbar und flexibel Sie verfügen über Organisationstalent Sie bringen eine hohe Dienstleistungsorientierung mit Benefits Wir bieten Ihnen neben der Jobsicherheit im öffentlichen Dienst z.B. auch… eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 7 TVöD ein kostenfreies Premium-Jobticket ein flexibles und familienfreundliches Gleitzeitsystem mit Jahresarbeitszeit vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten mit einem Fortbildungsprogramm kostenlose Parkplätze und einen E-Fuhrpark mit privater Entleihoption die Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing für Tarifbeschäftigte eine betriebliche Gesundheitsförderung (z.B. Förderung von Sportkursen, gesunde Speisenauswahl in der Kantine, höhenverstellbare Schreibtische etc.) zusätzliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte sowie weitere Leistungen freie Tage an Heiligabend und Silvester "Corporate Benefits" für Mitarbeitende des Main-Taunus-Kreises Noch ein paar Worte zum Schluss Über uns und das zukünftige Aufgabengebiet Wir sind ein dienstleistungsorientierter und moderner Arbeitgeber mit mehr als 1.600 Beschäftigten inmitten der Rhein-Main-Region. Im Sachgebiet Bauunterhaltung des Hochbau- und Liegenschaftsamtes betreuen wir die kreiseigenen Liegenschaften, zu denen auch die Schulen gehören. Als Schulhausmeister (w/m/d) sind Sie das Bindeglied zwischen Schulgemeinde & Hochbauamt und stellen somit im Team den ordnungsgemäßen Schulbetrieb sicher. Sie sind häufig die erste Ansprechperson, decken vielfältige Aufgabengebiete ab und vertreten den Main-Taunus-Kreis gegenüber Nutzenden sowie der Öffentlichkeit. Wir suchen eine fachlich qualifizierte und verantwortungsbewusste Person, die eine hohe Einsatzbereitschaft, körperliche Belastbarkeit und Flexibilität mitbringt, sowie über ein vorhandenes fachübergreifendes technisches Geschick verfügt. Wir erwarten, dass kollegial und eigenständig an anderen Liegenschaften unterstützt und Vertretungen sichergestellt werden. Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen als PDF (Motivationsschreiben, aktueller Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, Nachweise zum Bildungsabschluss) bis zur angegebenen Frist unter Nennung der Kennziffer / ID interamt. Für Rückfragen zum Aufgabengebiet und den Anforderungen des Arbeitsplatzes steht Ihnen Ralf Müller unter der Telefonnummer 06192 201-6101 gerne zur Verfügung. Ihre Ansprechpartnerin im Personalamt bei Fragen zum laufenden Auswahlverfahren ist Sarina Schönstedt, Tel.: 06192 201-2116. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Sofern Sie einen Hochschulabschluss im Ausland erworben haben, bitten wir Sie, Ihrer Bewerbung eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss beizufügen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich zum Zwecke des Auswahlverfahrens verwendet und nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen gelöscht.
Manager of Internal Projects & Strategy Bauindustrie
Morgan Philips Professional Recruitment - 60486, Frankfurt am Main, DE
Über das Unternehmen Festanstellung · Vollzeit · Berlin + 1-2 Tage RemoteMit attraktiver finanzieller Vergütung und Berichtslinie an die Firmeninhaber Über das Unternehmen Unser Kunde ist ein wachstumsstarker mittelständischer Generalunternehmer mit Sitz in Berlin, der seit über drei Jahrzehnten erfolgreich Bauprojekte im Bereich Hochbau und Sanierung realisiert. Das Unternehmen ist familiengeführt und wird heute in zweiter Generation aktiv weiterentwickelt – mit einem klaren Fokus auf Digitalisierung, nachhaltige Bauweisen und neue Geschäftsfelder wie Projektentwicklung und interne Planungsleistungen. In einem agilen Umfeld mit flachen Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum entstehen derzeit neue Strukturen und Rollen – diese Rolle ist in dem Feld Strategischen Projektleitung & Unternehmensentwicklung angeordnet und könnte für Sie optimal sein! Zugearbeitet wird Ihnen von einer Assistentin. Diese Rolle bietet eine direkte Anbindung an den Vorstand, der neben dem operativen Geschäft auch Business Development, Marketing und die Steuerung neuer Unternehmenseinheiten verantwortet. Aufgaben Strategische Steuerung und methodische Begleitung aller internen Projekte – von der Planung über die Meilensteinverfolgung bis zur Erfolgskontrolle Aufbau und Pflege eines übergreifenden Projektportfolios, inklusive Priorisierung, Ressourcenmanagement und Reporting auf Vorstandsebene Moderation und Vorbereitung von Entscheidungsrunden mit Geschäftsführung und Aufsichtsrat, Erstellung konsolidierter Statusberichte Coaching und methodische Unterstützung von Projektverantwortlichen, Durchführung von Workshops und internen Trainings Entwicklung effizienter Projekt- und Rollenstrukturen zur Verbesserung der abteilungsübergreifenden Zusammenarbeit Mitwirkung an der unternehmensweiten Weiterentwicklung – von Innovationsprozessen bis zur internen Professionalisierung Profil Abgeschlossenes Studium (z. B. Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen) mit Schwerpunkt Projektmanagement oder Unternehmensentwicklung Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung – idealerweise in einem Planungsbüro, Ingenieurbüro oder einem bau- bzw. projektbezogenen Unternehmen Nachweisbare methodische Kompetenz in klassischem und agilem Projektmanagement (z. B. IPMA, PMI, Scrum), idealerweise mit Referenzprojekten Erfahrung in der Steuerung komplexer Projektportfolios sowie im Aufbau von PMO-Strukturen Präsentations- und Moderationserfahrung auf Leitungsebene Affinität für digitale Tools wie Jira, Confluence, Think-Cell sowie Offenheit oder erste Erfahrung mit KI-basierten Anwendungen (z. B. ChatGPT) Strategisches Denkvermögen, hohe Eigenverantwortung und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten Das wird geboten Attraktives Gehaltspaket: 80.000–110.000 € inkl. 13. Gehalt + leistungsbezogener Prämie (bis zu 1 Monatsgehalt) 30 Urlaubstage, 40-Stunden-Woche, Flexibilität Hybrides Arbeiten: 1 Remote-Tag fix, 2. Tag verhandelbar Familiäre Atmosphäre, direkter Zugang zur Geschäftsleitung, hoher Gestaltungsspielraum Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten, jährliche Teamevents und klare Perspektive im Rahmen der Unternehmensentwicklung Ich stehe Ihnen gerne zur Verfügung! Lisa Schumacher lisa.schumacher@morganphilips.com
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