Über IPH Centermanagement GmbH Die IPH Gruppe ist einer der führenden Dienstleister für Projektentwicklung, Revitalisierung, Vermietung, Centermanagement und Neupositionierung von Handelsimmobilien. Von fünf Niederlassungen aus betreuen wir unser umfängliches Portfolio aus Projektentwicklungen, Bestandimmobilien und 20 Shopping Center in ganz Deutschland. Im Unternehmensverbund, zu dem auch die Handelsexperten der BBE Handelsberatung GmbH und der elaboratum New Commerce Consulting GmbH gehören, arbeiten 180 Retail-Experten. Was erwartet dich? Du erstellst und bearbeitest Mietverträge für Handelsimmobilien in enger Abstimmung mit unserem Vermietungsteam und Rechtsanwält:innen Du überwachst Termine sowie Fristen im Zusammenhang mit Vertragsprozessen Du digitalisierst und pflegst vertragsbezogene Unterlagen und Daten Du unterstützt das Vermietungsteam bei Recherchen und organisatorischen Aufgaben Was solltest du mitbringen? Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte:r oder eine kaufmännische Ausbildung im Immobilienbereich Du bringst erste Berufserfahrung im Vertrags- oder Immobilienwesen mit (mindestens 2 Jahre) Du arbeitest strukturiert und sorgfältig und hast Spaß an eigenverantwortlichem Arbeiten Du bist kommunikationsstark, Organisationsgeschick und ein:e Teamplayer:in Du verfügst über fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Was bieten wir dir? 30 Tage Urlaub und ein unbefristeter Arbeitsvertrag Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten möglich Wellpass und JobRad-Leasing Weiterbildungsangebote & individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien & Raum für Ideen Kollegiales Umfeld mit regelmäßigen Team-Events und starkem Zusammenhalt Zur Bewerbung Unser Jobangebot Vertragswesen Immobilien Remote (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Montagefachkraft (gn) – Schaltanlagenbau Job ist nicht gleich Job. Er soll zu dir passen, dich fordern und angemessen bezahlt sein. Das sehen wir auch so, deswegen bringt PAMEC dich mit den Unternehmen zusammen, die wirklich zu dir passen. Wenn du deinen Job liebst, machen wir unseren richtig – und das seit 1984. Du bist fit in der Metallbearbeitung und findest für jedes mechanische Problem eine Lösung? Dann wartet bei unserem Kunden in Berlin-Spandau eine spannende Aufgabe auf dich – als Montagefachkraft (gn) – Schaltanlagenbau in einer 35-Stunden-Woche. So sieht Dein Arbeitsalltag aus • Montage und mechanischer Zusammenbau von gasisolierten Baugruppen für Hochspannungsschaltanlagen • Arbeiten nach Stücklisten sowie 2D- und 3D-Zeichnungen • Sicherer Einsatz von Werkzeugen wie Drehmomentschlüssel, Winkelschrauber, Akkuschrauber • Transport und Positionierung der Baugruppen mittels Kran – unter Einhaltung aller Sicherheitsvorgaben Was Dich für den Job auszeichnet • Abgeschlossene Berufsausbildung im Metallbereich, z. B. als Industriemechaniker, Schlosser oder Konstruktionsmechaniker (gn) • Erste Erfahrung im Maschinen- oder Anlagenbau von Vorteil • Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System • Deutschkenntnisse auf mind. B2-Niveau – für einen reibungslosen und sicheren Arbeitsalltag Das sind Deine Vorteile • Unbefristete Festanstellung mit Übernahmeoption im Partnerunternehmen • Vergütung nach GVP-Tarifvertrag inkl. ggf. Erfahrungszulagen, Urlaubs-/ Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge • Prämienzahlung "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" bis zu 400 € • Urlaubsanträge/Zeitnachweise via App, Mitarbeiterrabatte für Onlineshops, kostenlose UVEX-Sicherheitsschuhe Bist Du neugierig geworden? Angela Büge Personalmanagerin Tel.: 0173 42 91 057 PAMEC PAPP GmbH c/o Sirius Park Gartenfelder Straße 29-37 13599 Berlin E-Mail: bewerbung-berlin@papp-gruppe.de Bitte gib folgende Kürzel im E-Mail-Betreff an: AB
HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Unser Kunde ist ein mittelständisches Familienunternehmen, das seit mehr als 100 Jahren in der Kunststoffproduktion tätig ist. Zur Unterstützung des Teams in der Fertigung suchen wir Sie als Industriemechaniker (m/w/d) / Maschineneinrichter (m/w/d) im 3-Schichtsystem. DIES SIND IHRE AUFGABEN: Durch die Einrichtung der kunststoffproduzierenden Maschinen und Anlagen nach Vorgabe der Produktionsplanung gewährleisten Sie einen reibungslosen Ablauf in der Fertigung. Auftretende Fehler und Defekte erkennen und melden Sie unverzüglich. Zudem führen Sie Qualitätskontrollen durch, die Sie entsprechend dokumentieren. DAS BRINGEN SIE MIT: Sie haben Ihre gewerbliche Ausbildung, z.B. als Industriemechaniker(m/w/d) oder Verfahrensmechaniker (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen und konnten bereits praktische Erfahrung in der Einrichtung von Produktionsmaschinen sammeln. Sie sind bereit, im 3-Schichtsystem zu arbeiten. Ihr Team/Ihre Kollegen können sich jederzeit auf Sie verlassen. WIR GARANTIEREN IHNEN: Um Sie bestmöglich bei unserem Kunden zu präsentieren, optimieren wir gemeinsam Ihre Bewerbungsunterlagen und bereiten Sie gründlich auf das Vorstellungsgespräch im Unternehmen vor. Damit Sie zu den besten Konditionen eingestellt werden, beraten wir Sie im Voraus zur Verhandlung Ihres Arbeitsvertrags. Sollte es mit dieser Stelle nicht klappen, schlagen wir Ihnen passende Karrieremöglichkeiten bei anderen Kunden vor. Unsere Arbeit wird vom Kunden bezahlt - für Sie sind die Beratung und die Vermittlung kostenlos. LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab - fertig. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie!
Über uns Diese Kanzlei steht für erstklassige rechtliche Beratung. Ob anwaltliche Vertretung oder notarielle Tätigkeit – mit fachlicher Kompetenz und hoher Zuverlässigkeit werden maßgeschneiderte und effiziente Lösungen erarbeitet. Dank umfangreicher Ressourcen und langjähriger Erfahrung im Notariat gewährleisten wir eine professionelle und zügige Abwicklung sämtlicher beurkundungspflichtiger Rechtsgeschäfte. Eine Vielzahl spezialisierter Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälte sowie Fachanwältinnen und Fachanwälte bietet auf dem Gebiet des Zivil- und Wirtschaftsrechts eine umfassende, fachübergreifende Beratung. Im Mittelpunkt steht dabei stets die konsequente Verwirklichung und Durchsetzung der wirtschaftlichen und persönlichen Interessen unserer Mandantschaft. Aufgaben Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem: Unterstützung des Notars in allen notariellen Angelegenheiten inklusive Vorbereitung, Abwicklung und Nachbearbeitung von Urkundsgeschäften (z. B. Kaufverträge, Gesellschaftsgründungen, Testamente, Erbverträge). Selbstständige Vorbereitung von Entwürfen für Urkunden nach Vorgabe oder eigenständiger Erstellung unter Berücksichtigung rechtlicher Anforderungen. Organisation und Koordination von Notarterminen inklusive Terminplanung, Fristenkontrolle sowie Kommunikation mit Mandanten, Behörden und Gerichten. Kundenberatung und -betreuung telefonisch, schriftlich sowie persönlich – von der ersten Kontaktaufnahme bis zum Abschluss des Verfahrens. Sorgfältige Prüfung, Zusammenstellung und Anforderung von Unterlagen wie Registerauszüge, Grundbuchdaten, Vollmachten und Ausweisdokumente. Führung und Verwaltung der Akten inklusive Dokumentenmanagement, Ablage, Wiedervorlagen und Digitalisierung von Unterlagen. Selbstständige Korrespondenz mit Mandanten, Ämtern und Gerichten z. B. im Rahmen der Einreichung von Unterlagen, Fristenwahrung oder Klärung rechtlicher Rückfragen. Erstellung und Abwicklung von Rechnungen und Kostenberechnungen gemäß GNotKG und notarrechtlicher Vorgaben. Begleitung und Betreuung von Beurkundungsterminen inkl. Protokollführung und organisatorischer Vorbereitung der Sitzungen. Bearbeitung von Registeranmeldungen z. B. zum Handels-, Vereins- oder Partnerschaftsregister sowie Begleitung von Eintragungsverfahren. Mitarbeit bei internen Prozessen und Qualitätskontrollen zur Sicherstellung effizienter und rechtssicherer Abläufe im Notariat. Profil Die idealen Kandidatinnen und Kandidaten bringen mit: Eine abgeschlossene Ausbildung zur Notarfachangestellten oder eine vergleichbare Qualifikation, z. B. Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte/r, Notarfachwirt/in oder Rechtsfachwirt/in. Berufserfahrung im Notariat – idealerweise in der Vorbereitung und Abwicklung von Urkundsgeschäften, der Kommunikation mit Mandanten und Behörden sowie der Aktenführung. Gute Kenntnisse im Notariatswesen und Verständnis rechtlicher Zusammenhänge insbesondere im Grundstücks-, Erb- oder Gesellschaftsrecht. Hohes Maß an Selbstständigkeit, Genauigkeit und Zuverlässigkeit bei der Bearbeitung komplexer Aufgaben und sensibler Unterlagen. Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise zur eigenverantwortlichen Koordination von Abläufen und Fristen. Souveränes und professionelles Auftreten im Mandantenkontakt sowie freundliches, serviceorientiertes Verhalten – persönlich, telefonisch und schriftlich. Exzellente Deutschkenntnisse in Wort und Schrift zur sicheren Kommunikation und Erstellung rechtlicher Dokumente und Korrespondenz. Routinierter Umgang mit gängiger Büro- und Notariatssoftware wie z. B. Microsoft Office, XNP, RA-MICRO oder TriNotar. Teamfähigkeit und soziale Kompetenz zur konstruktiven Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen sowie Notaren. Diskretion und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit vertraulichen Informationen und personenbezogenen Daten. Wir bieten Bei erfolgreicher Vertragsunterzeichnung begrüßen wir Sie mit einer attraktiven Willkommensprämie! Was wir Ihnen bieten: Attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen Wir bieten Ihnen eine leistungsgerechte Bezahlung ergänzt durch zahlreiche Benefits – darunter Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge. Flexible Arbeitszeitmodelle & Homeoffice-Möglichkeit Dank Gleitzeit und der Option auf mobiles Arbeiten ermöglichen wir eine flexible Gestaltung Ihrer Arbeitszeit – für eine optimale Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Ein starkes Team & wertschätzende Unternehmenskultur Freuen Sie sich auf ein kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien, offenen Kommunikationswegen und einem respektvollen Miteinander auf Augenhöhe. Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung Wir unterstützen Ihre berufliche Weiterentwicklung durch maßgeschneiderte Fortbildungsangebote – z. B. zum/zur Notarfachwirt/in oder geprüften Rechtsfachwirt/in – sowie durch gezielte Schulungen und Qualifikationen. Gemeinsame Aktivitäten & gelebter Teamgeist Ob Sommerfest, Betriebsausflug oder After-Work-Treffen – regelmäßige Events stärken das Miteinander und sorgen für ein angenehmes Arbeitsklima. Moderne Arbeitsumgebung in zentraler Lage Es erwartet Sie ein heller, ergonomisch ausgestatteter Arbeitsplatz mit aktueller Technik – unsere Büroräume sind verkehrsgünstig gelegen und gut erreichbar. Langfristige Perspektive & Arbeitsplatzsicherheit Wir bieten Ihnen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer etablierten Kanzlei mit stabiler Mandantenstruktur und klarer Zukunftsperspektive. Kostenfreie Verpflegung Für das leibliche Wohl ist gesorgt – mit kostenlosem Kaffee, Wasser, Tee sowie frischem Obst und kleinen Snacks zur freien Verfügung. Mitarbeiter im Mittelpunkt Wir legen großen Wert auf ein angenehmes Arbeitsumfeld, gegenseitige Unterstützung und die individuelle Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden. Kontakt Vincent Annathurai Tel.: +49 (0)69 6976 888 0 Mobil: +49 152 27963150 E-Mail: va@mk-solutions.gmbh Website: www.mk-solutions.gmbh
In Lütau zwischen Lauenburg und Schwarzenbek entwickelt, produziert und vertreibt die ThoMar OHG Trockenmittel und Luftentfeuchter für (fast) jeden Anwendungsfall. Als Vorreiter im Bereich der Autoentfeuchtung begleiten unsere Produkte seit vielen Jahren Millionen privater Nutzerinnen und Nutzer. Zugleich sind im industriellen Sektor unsere Container-Trockenmittel in internationalen Gewässern unterwegs, und wir versorgen einen der größten Pharmahersteller mit maßgefertigten Silica Gel Beuteln – ein bisschen Lütau ist bereits überall auf der Welt. Mit mehr als 25 Jahren Erfahrung auf dem Gebiet Trockenmittel und inzwischen über 40 Mitarbeitenden wollen wir weiterhin wachsen. Deshalb suchen wir dich in Voll- oder Teilzeit an unserem Standort in Lütau als Mitarbeiter Vertrieb (w/m/d) In dieser Rolle im Vertrieb bei ThoMar bist du ganz nah an unseren Kunden – persönlich, lösungsorientiert und auf Augenhöhe. Du gestaltest aktiv mit, erkennst, was unsere Kunden wirklich brauchen, und sorgst dafür, dass daraus konkrete Lösungen werden. Dabei hast du nicht nur die Verantwortung für deinen Vertriebsprozess – du bringst Themen auch konsequent zum Abschluss. Gemeinsam mit dem Business Development arbeitest du daran, neue Chancen zu erkennen und unsere Vertriebsaktivitäten zukunftsgerichtet weiterzuentwickeln. Wir werden dich mit dem Fachwissen über Trockenmittel, deren Funktionsweise, Einsatzgebiete und Kalkulation schnell vertraut machen. Deine Aufgaben: Betreuung und Weiterentwicklung von Bestandskunden Vorbereitung und Durchführung von Kundenterminen Beratung bei der Trockenmittelauswahl Akquisition von nationalen und internationalen Geschäftskunden Angebotserstellung und -verfolgung Markt- und Wettbewerbsbeobachtung Unterstützung bei der Auftragsabwicklung Dein Profil: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise Groß- und Außenhandelskaufmann (m/w/d) oder vergleichbar Berufserfahrung im Vertrieb Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigenmotivation, verbunden mit dem Anspruch an Qualität Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung Hohe Lernbereitschaft und Flexibilität Gute Anwenderkenntnisse der MS-Office Programme sowie Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unser Angebot: Eine unbefristete Festanstellung in Voll- oder Teilzeit Leistungsgerechte Bezahlung inkl. Erfolgsbeteiligung und Zuschuss zu VL und bAV Flexible Arbeitszeiten und anteilig Homeoffice (keine reine Remote-Stelle) 30 Tage Urlaub pro Jahr Wertschätzende Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen Ein eingespieltes Team, das freundschaftlich miteinander umgeht Mitarbeiter-Parkplätze und freies Laden auch für private E-Fahrzeuge BusinessBike Leasing Moderne Cafeteria mit Lounge-Ecke und freie Getränke-Auswahl Interessiert? Wir wünschen uns ein Teammitglied, das Spaß an Neuem hat und gemeinsam mit uns noch viel erreichen will. Wenn du unsere Leidenschaft und unseren Ehrgeiz teilst, dann bewirb dich unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung per E-Mail an: bewerbungen@thomar.de oder direkt über unser Bewerbungsformular. Bei Fragen zur Stelle oder zum Bewerbungsprozess steht dir Kathrin Gohl gern unter Tel. 04153 / 55900-28 zur Verfügung. Keine Sorge, wenn du nicht alle Punkte erfüllst – wichtiger als ein perfekter Lebenslauf ist uns deine Motivation, Neues zu lernen und gemeinsam mit uns zu wachsen. Wir freuen uns auf dich! ThoMar OHG • Basedower Weg 10 • 21483 Lütau • www.thomar.de
Die VGH Versicherungen suchen zum 01.08.2025 befristet einen engagierten und qualifizierten Sachbearbeiter (m/w/d) Schaden-Service KFZ Nord Einstiegsdatum: 01.08.2025 Arbeitgeber: VGH Versicherungen Ort: Bremen, Lüneburg Die Stelle ist befristet bis zum 31.12.2026 aufgrund einer Elternzeitvertretung. Finden Sie bei uns Ihre berufliche Heimat. Die VGH ist mit über 1,8 Millionen Privat- und Firmenkunden der größte regionale Versicherer in Niedersachsen. Mehrfach ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber bieten wir Ihnen spannende Aufgaben, tolle Entwicklungsmöglichkeiten und einen sicheren Arbeitsplatz. Ihre Aufgaben: Vollständige Erfassung von telefonischen und schriftlichen Schadenmeldungen aus den Sparten Kraftfahrt-Haftpflicht und Kasko Serviceorientierte Schadensauskunft von Bestandsschäden, sowie Kompetente Kunden- und Anspruchstellerberatung Transparenz schaffen vertrauensvoll beraten und unterstützen Umfassende Deckungs- und Haftungsprüfung Aktive Schadensteuerung u.a. Beauftragung von Partnerwerkstätten und Mietwagenfirmen sowie Einbindung von Sachverständigen Eigenverantwortliche Schadenbearbeitung Fall abschließende Vereinbarung zur Schadenhöhe Bearbeitung der Schäden basierend auf großzügiger Vollmacht Fiktive Schadenabrechnung im Rahmen der Vollmachten anbieten und durchführen Abwicklung von Entschädigungs- und Regulierungskosten Fachliche Unterstützung der Vertriebspartner in allen Belangen der Schadenregulierung Regress und Betrugserkennung Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) sowie idealerweise einer Fortbildung zum Schadenexperten (m/w/d) Sie zeichnet ein verantwortungsvoller Umgang, gepaart mit hoher Fach- und Entscheidungskompetenz, aus Souveränität, Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft gehören zu Ihren Stärken und auch in stressigen Situationen bewahren Sie Ruhe und Gelassenheit. Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Kommunikationsbereitschaft, insbesondere im telefonischen Kontakt, aus Sie haben ein hohes Maß an Eigenmotivation und Interesse, Teil des Leistungsversprechens der VGH zu sein Wir bieten Ihnen: Anteiliges Home-Office (60%), moderne Arbeitsplätze und agile Arbeitsweisen Attraktive Vergütung mit 14,25 Gehältern Teilnahme an Hansefit und vielfältige Betriebssportmöglichkeiten Flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernzeit Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot Finanzielle Bezuschussung beim Deutschland-Ticket Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen Möglichkeit Sonderzahlungen in Freizeit umzuwandeln Fahrrad-Leasing Vergünstigte Versicherungskonditionen Ihre Bewerbung: Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Geben Sie Ihre persönlichen Daten im Online-Bewerbungsformular an und laden Sie Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse in wenigen Minuten hoch. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Für Vorabinformationen: VGH Versicherungen Jenny Cizewitz recruiting@vgh.de www.karriere.vgh.de
Die Stadtwerke Esslingen (SWE) sind ein modernes und kundenorientiertes Unternehmen. Wir versorgen die Stadt Esslingen und die Region mit Energie, Wasser und Dienstleistungen. Mit unseren ca. 200 Mitarbeitern sehen wir uns in der Verantwortung, Vorreiter in den Bereichen erneuerbare Energien, hocheffiziente Energieerzeugung und Energieberatung zu sein. Anlagenmechaniker (w/m/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik Verstärken Sie unser Team der Energiedienstleistungen Die Stadtwerke Esslingen am Neckar GmbH & Co. KG suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit für den Bereich Energiedienstleistungen. Sie möchten Ihre handwerklichen Fähigkeiten in einem modernen, zukunftsorientierten Unternehmen einbringen? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir bieten Ihnen abwechslungsreiche Aufgaben, ein kollegiales Arbeitsumfeld und attraktive Rahmenbedingungen. Ihre Aufgaben – vielseitig und verantwortungsvoll: Durchführung von Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an Heizungsanlagen und deren Komponenten Eigenständige Bearbeitung von Instandhaltungs- und Wartungsaufträgen im Bereich der Haustechnik Betreuung und Betrieb von durch Fernwärme versorgten Heizungsanlagen Umbau- und Modernisierungsarbeiten an Fern- und Nahwärmeanlagen Teilnahme am turnusmäßigen Bereitschaftsdienst Ihr Profil – qualifiziert und engagiert: Abgeschlossene Ausbildung zum Anlagenmechaniker SHK, Gas- und Wasserinstallateur oder eine vergleichbare Qualifikation Hohes handwerkliches Geschick sowie Freude an selbstständigem Arbeiten Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine strukturierte, ergebnisorientierte Arbeitsweise Führerschein der Klasse B Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Unser Angebot – sicher, modern und attraktiv: Als familienfreundlicher Arbeitgeber legen wir großen Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance sowie eine langfristige Zusammenarbeit. Sie profitieren bei uns von attraktiven Rahmenbedingungen: Unbefristeter Arbeitsvertrag Leistungsgerechte Vergütung nach TV-V inklusive 13. Monatsgehalt 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten (39-Stunden-Woche) Zusatzversorgung über die ZVK Vermögenswirksame Leistungen und Leistungsprämien Moderner Arbeitsplatz in unserem Firmenneubau mit Kantine Vielfältige Angebote im betrieblichen Gesundheitsmanagement (z. B. Zuschuss zum Fitnessstudio, (E-)Bike-Leasing) Zuschuss zum Deutschlandticket Kostenfreie Getränke (Kaffee, Tee, Tafelwasser) und frisches Obst Kostenlose Mitarbeiterparkplätze Kostenloser Ladestrom für Elektro- und Hybridfahrzeuge Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung über unser Karriereportal. Kontakt für alle Fragen rund um Ihre Bewerbung: Herr Jürgen Knecht | 0711 / 3907 - 395 karriere@swe.de | swe.de/karriere Stadtwerke Esslingen a. N. GmbH & Co. KG | Fritz-Müller-Straße 60 | 73730 Esslingen info@swe.de | www.swe.de
Intro VEXCASH AG is Germany’s leading online credit provider for short-term loans, trusted by over 500,000 customers. Our mission is to deliver fast, flexible financial solutions without long-term commitments. We foster an inclusive, innovative culture and are committed to diversity and equal opportunity. Tasks We are seeking a Risk Manager to join our team. This fully remote role is open to candidates based in near-CET time zone. You will play a key role in risk management, underwriting, scoring, risk reporting, fraud prevention, and risk-adjusted pricing for our growing fintech business. Key Responsibilities Lead credit risk analysis, including underwriting, scoring, and risk-adjusted pricing strategies Develop, monitor, and update scorecard models using statistical tools; assess performance and stability of variables, define new segments, and set credit decision strategies Integrate and optimize external risk management and fraud prevention tools Design, improve, and automate risk reporting; develop new reports from scratch as needed Monitor key risk KPIs at segment and portfolio level and deliver actionable insights to management Conduct ad-hoc analyses and prepare reports for top management Test and validate risk measures in internal systems; ensure compliance with internal and external requirements Collaborate with cross-functional teams (e.g., Product, IT, Data) to assess the impact of product and pricing changes on risk Stay current with industry best practices and regulatory requirements in consumer credit risk Requirements Bachelor’s or master’s degree in mathematics, statistics, IT, finance, or a related field Minimum 3 years of experience in risk management and data analysis, ideally in the financial sector (banking or financial services) Proven experience managing consumer credit portfolios at portfolio level Strong skills in building predictive models and handling large datasets Advanced proficiency in SQL/MySQL and Python (required); experience with R, VBA, SAS, Tableau is a plus Strong analytical, problem-solving, and communication skills Ability to work independently, reliably, and with meticulous attention to detail in a remote environment Fluent in English; German language skills are an advantage Benefits Competitive remuneration 100% remote work with flexible hours (CET core hours preferred) International, inclusive, and supportive team culture Opportunities for professional development and further training Closing Please send your CV (and, if available, a brief cover letter or project portfolio). We comply with GDPR and treat all applications confidentially. If you are motivated to shape the future of digital lending and thrive in a dynamic, remote-first environment, we look forward to hearing from you!
Über LoQu Optical Group GmbH Mit über 60 Millionen Euro Umsatz und 99 Filialen in ganz Deutschland sind wir eines der erfolgreichsten Unternehmen in der Augenoptikbranche. In einem dynamischen Marktumfeld bieten wir unseren Kunden beste Qualität und ein umfassendes Serviceangebot. Kontinuierliches Wachstum und die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter sind uns besonders wichtig. Was erwartet dich? Du motivierst und entwickelst unsere Filialleitungen und Teams – mit Fokus auf Augenoptik und Hörakustik Du planst strategisch die Personalstruktur in deiner Region, rekrutierst neue Talente und gestaltest ein starkes Onboarding Du analysierst KPIs, leitest Maßnahmen ab und steigerst so die Retail-Performance – mit Blick auf Kosten, Warenbestände und Umsatz Du sorgst für ein herausragendes Einkaufserlebnis und schulst dein Team im kundenzentrierten Verkaufsprozess Du hältst dein Wissen über Produkte und Fachthemen aktuell und gibst es aktiv weiter Du führst regelmäßige Audits und Besuche durch und begleitest Neueröffnungen, Umbauten und Schließungen Was solltest du mitbringen? Du hast Erfahrung im filialisierten Einzelhandel, idealerweise in der Augenoptik- oder Hörakustikbranche in einer vergleichbaren Position Du verfügst über Führungskompetenz, Kommunikationsstärke und Organisationstalent Du denkst analytisch und handelst unternehmerisch Du bist bereit, innerhalb deiner Region (Raum Frankfurt a.M.) zu reisen Du hast Leidenschaft für Kundenerlebnisse und Teamarbeit Was bieten wir dir? Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer zukunftssicheren Branche 6 Wochen Urlaub Ein ansprechendes Vergütungspaket mit attraktivem Gehalt, Bonus Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und eine zusätzliche Krankenversicherung Umfassende, strukturierte und bedarfsgerechte Einarbeitung, regelmäßige Feedbacks Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unser unternehmensinternes Portfolio und Förderung der persönlichen Entwicklung durch Leadership Trainings 1 kostenfreie Brille pro Jahr, attraktive Familienrabatte und ein Corporate Benefit-Programm mit ansprechenden Vergünstigungen Zur Bewerbung Unser Jobangebot Area Manager - Retail / Onboarding / KPIs (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Bilanzbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-174500 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten ? das sind nur einige der Benefits, die diese Position bietet. Unser Mandant plant, sein Team im Finanzbereich zu verstärken und sucht daher nach einem erfahrenen Bilanzbuchhalter (m/w/d) in Festanstellung . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines attraktiven Arbeitgebers mit Standorten in Düsseldorf zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Bilanzbuchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeiten 30 Tage Urlaub Mitarbeitervergünstigungen Weiterbildungen und Zertifizierungen Ihre Aufgaben: Erstellen der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB Führung der Finanzbuchhaltung Überwachung und Kontrolle der Zahlungsströme sowie des Mahnwesens Ansprechpartner für externe Prüfer und Steuerberater Mitarbeit bei der Optimierung von Prozessen im Finanzbereich Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter IHK Fundierte Kenntnisse in der Bilanzierung nach HGB Erfahrung im Umgang mit einem gängigen ERP-System und MS Office Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 42.000 bis 56.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Bilanzbuchhalter (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Lara-Bianca Heuwing (Tel +49 (0) 211 828934-20 oder E-Mail accounting.duesseldorf@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Bennigsen-Platz 1
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