Salary: 55.000 - 85.000 € per year Requirements: Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, gerne mit Schwerpunkt Nachrichtentechnik oder verfügen über eine vergleichbare Ausbildung.Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der LAN-Administration mit Extreme Networks, insbesondere im Bereich Switching Fabric. Darüber hinaus haben Sie bereits (erste) Praxiserfahrung in der WLAN-Administration mit Extreme Networks und mit AudioCodes SBCs im Microsoft Teams-Umfeld (Direct Routing).Sie haben gute Kenntnisse in der Nutzung von ExtremeCloud IQ zur zentralen Verwaltung von LAN und WLAN. Außerdem besitzen Sie sehr gute Kenntnisse in Switching, Routing, VLAN sowie Wireless Design und Troubleshooting. Sie kommunizieren sicher in deutscher und englischer Sprache.Ihre Stärke liegt in Ihrer selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise. Responsibilities: Sie unterstützen in agilen Teams bei der Softwareentwicklung unserer versicherungstechnischen Anwendungssysteme und sind für die Betreuung unserer bestehenden Anwendungssysteme zuständig.Sie begleiten bei der Neu- und Weiterentwicklung unserer Softwaresysteme auf Java EE-Basis.Sie stellen die Qualität, Wartbarkeit und Performance unserer Systeme sicher.Sie beraten und unterstützen unsere fachlichen Auftraggeber in der gemeinsamen Projektarbeit und bringen Ihre innovativen Ideen mit ein. Technologies: JavaJava EELANWLANNetwork More: Wir suchen motivierte Menschen, die zu uns passen. Wir geben unseren Mitarbeitenden Raum, ihre individuellen Stärken einzusetzen und Verantwortung zu übernehmen. Bereichern Sie unser Team, wachsen Sie über sich hinaus und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Continentale, EUROPA und Mannheimer - drei starke Marken, ein Verbund. Knapp 400 IT-Expertinnen und Experten entwickeln Zukunft bei der Continentale - entwickeln Sie sie mit! Sie erhalten von Anfang an Verantwortung und Gestaltungsspielraum, um die digitale Transformation in unserem Versicherungsverbund mitzugestalten. Möchten Sie die spannende Verschmelzung von Versicherung und Technologie erleben? Wir bieten Ihnen dafür eine Vielzahl an Möglichkeiten, Ihre individuellen Stärken einzubringen, und freuen uns auf Ihre Mitarbeit in einem gut funktionierenden Team. Zusätzlich bieten wir mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, eine betriebliche Altersvorsorge, ein betriebliches Gesundheitsmanagement, ein umfangreiches Weiterbildungsangebot sowie vermögenswirksame Leistungen und Sonderzahlungen.
Salary: 70.000 - 90.000 € per year Requirements: Eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) Systemintegration in Verbindung mit einschlägiger Berufserfahrung oder ein abgeschlossenes Studium der Informatik bzw. einer vergleichbaren Fachrichtung bildet die ideale Voraussetzung für diese Stelle.Darüber hinaus zeichnen Sie sich durch fundierte Kenntnisse im Bereich der Microsoft-Adminstration, insbesondere in Bezug auf Client Management und Software-Verteilung, aus.Sie verfügen über Kommunikationsstärke und überzeugen uns durch eine systematische Vorgehensweise sowie die Fähigkeit zur Problemanalyse.Eine teamorientierte, selbstständige Arbeitsweise sowie Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Aufgaben runden Ihr Profil ab. Responsibilities: In dieser Funktion sind Sie für die Konzeption, Installation, Konfiguration, den Betrieb und die Wartung der Client-Infrastruktur (Windows 10/11, VMware und gegebenenfalls OpenShift) zuständig, mit den Schwerpunkten Deployment, Gruppenrichtlinien, Software-Verteilung, Patch Management, Client Analytics sowie Client Security.In Bezug auf die Clients gehören die Behebung von Störungen, die Überwachung der IT-Systemverfügbarkeit sowie die selbstständige Bearbeitung der 2nd- und 3rd-Level-Incidents, Service Requests und Problems zu Ihren Aufgaben.Sie suchen neue Hardware-Modelle aus, testen diese und geben sie für den Einsatz im Unternehmen frei.Sie erstellen Systemdokumentationen und Benutzeranleitungen.Gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen sowie dem Fachbereich arbeiten Sie an Projekten. Technologies: HardwareOpenShiftSecurityVMwareWindows More: Digitale Transformation. Nachhaltigkeit. Friedenssicherung. Spannende Aufgaben, an denen auch wir bei Diehl in unseren fünf Teilkonzernen Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering und unsere über 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hochdruck arbeiten. Entdecken Sie faszinierende Technologien und bewerben Sie sich. In einem von Vertrauen und Mut geprägten Familienunternehmen, das beständig und stabil ist – aus Tradition.Für unsere Standorte Diehl Defence GmbH & Co. KG in Röthenbach a. d. Pegnitz, Überlingen am Bodensee und Nonnweiler suchen wir einen IT Specialist (m/w/d) Client Management. Berufliche & persönliche Weiterentwicklung, tarifliche Vergütung, flexible Arbeitszeiten, Onboarding-Programm und Homeoffice sind für uns wichtig. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Bei Interesse geben Sie bitte dazu – auf freiwilliger Basis – Ihren SB-Status bei Ihrer Bewerbung an.
Salary: 47.000 - 55.000 € per year Requirements: 7+ Jahre Erfahrung als Salesforce Technical Business Analyst mit fundierten Kenntnissen in Architektur und Integration.Tiefgehende Expertise in Apex, Visualforce, Lightning, Flows, SOQL/SOSL.Erfahrung mit API-Integrationen (REST/SOAP), vorzugsweise Middleware wie Boomi, sowie umfassende Kenntnisse in der Datenmodellierung.Kenntnisse in skalierbaren Prozessen (Batch Apex, Queueable, Event-Architekturen).Erfahrung mit agilen Methoden (Scrum, Kanban) und technischen User Stories.Vertrautheit mit Salesforce DevOps (CI/CD, idealerweise Gearset).Salesforce-Zertifizierungen (z. B. Platform Developer I, Integration Architect) sind von Vorteil. Responsibilities: Erfassen, analysieren und übersetzen von Geschäftsanforderungen in technische Spezifikationen für Salesforce-Lösungen, Integrationen und Anpassungen.In Zusammenarbeit mit dem Architekten und dem Functional BA skalierbare Salesforce-Architekturen entwickeln, mit Fokus auf Datenmodelle, Sicherheit, Automatisierung und API-Integrationen.Erstellen und Pflegen von Dokumentationen zu Datenmodellen, Systemabläufen, Integrationen und Konfigurationen.Vermitteln zwischen Business- und Technik-Teams, um eine effiziente Umsetzung nach Best Practices sicherzustellen.Verfassen und Überprüfen technischer Spezifikationen von User Stories, um Klarheit, Machbarkeit und Ausrichtung an den Geschäftsanforderungen vor der Sprint-Planung sicherzustellen.Unterstützung der Entwickler durch Klärung von User Stories sowie Anleitung bei der Konfiguration und Entwicklung von Salesforce-Lösungen, einschließlich Flows, Apex, Lightning und Validierungsregeln.Unterstützung bei der Definition von Testfällen, Validierung technischer Lösungen und Unterstützung von Salesforce DevOps (CI/CD-Pipelines, Versionskontrolle und Best Practices für Deployments) für reibungslose Releases. Technologies: APIArchitectCI/CDDevOpsKanbanRESTSOAPSalesforce More: Nach Feuer, Wasser und Sturm ist BELFOR die erste Wahl. Wir sorgen dafür, dass alle Aktivitäten in Europa und Asien reibungslos laufen. Bist du bereit für ein Team, das alles gibt und niemals aufgibt? Bist du bereit für einen neuen Job, der mehr ist als ein Job? BELFOR. Bereit, wenn du es bist. Wir bieten außerdem viele Vorteile wie betriebliche Altersvorsorge, Betriebsarzt, Bikeleasing, Firmenhandy, Firmenlaptop, flexible Arbeitszeiten, gute Verkehrsanbindung, Mitarbeiterevents, mobiles Arbeiten, Mitarbeiterrabatte, Parkplatz und Wellhub.
Salary: 50.000 - 80.000 € per year Requirements: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarer Studiengang oder Fachinformatiker mit Berufserfahrung oder vergleichbare Ausbildung.Erste Erfahrung in Netzwerk-Infrastrukturprojekten, vorzugsweise im Bereich Logistikstandort oder Rechenzentrum.Grundlegendes Verständnis von Netzwerk-Topologien und IT-Sicherheit.Spaß an der Organisation und Steuerung von Projekten in einem internationalen Logistikumfeld.Hohe Lern- und Leistungsmotivation sowie Bereitschaft, Verantwortung innerhalb deines Aufgabenbereichs zu übernehmen.Gute analytische Fähigkeiten, um komplexe Sachverhalte zu durchdringen und Probleme schnell und strukturiert zu lösen.Ausgeprägte Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift.Führerschein Klasse B. Responsibilities: Gemeinsam mit deinen Kollegen stattest du die Logistikzentren der Lidl Inbound Supply Chain in Europa mit modernster Netzwerk-Infrastruktur aus und legst damit den Grundstein für einen hochverfügbaren Netzwerkbetrieb.Mitarbeit und Übernahme der IT-Projektleitung bei Erstinstallations-, Erweiterungs- und Modernisierungsprojekten.Funktion als Schnittstelle zwischen unseren internationalen und nationalen Lidl Fachbereichen, unseren internen IT-Fachteams und unseren externen Dienstleistern.Aufnahme von Anforderungen an die Netzwerk-Infrastruktur der Software-Lösungen, die an den Logistikzentren ausgerollt werden sollen.Mitarbeit bei Konzeption und Planung der passiven und aktiven Netzwerk-Infrastruktur (WAN, LAN, WLAN).Einholung, Prüfung und Beauftragung von Angeboten für die Projektumsetzung.Koordination der Weitverkehrsanbindung der Logistikstandorte an das Unternehmensnetzwerk der Schwarz Gruppe.Planung und Überwachung des Projektfortschritts in Bezug auf Qualität, Kosten und Zeit.Koordination und Steuerung unserer Dienstleister im In- und Ausland bis zum Projektabschluss.Sachliche Prüfung von Rechnungen und Abstimmung mit unseren kaufmännischen Fachbereichen.Planung und Durchführung von Terminen an den Lagerstandorten für Standortbesichtigung, Baufortschrittskontrolle, technische Abnahme und Inbetriebnahme der Netzwerk-Infrastruktur.Management von Störungen und Problemen in unserer Netzwerk-Infrastruktur.Bearbeitung von Support- und Betriebsaufgaben.Abstimmung, Umsetzung und Nachhalten von IT-Sicherheitsanforderungen sowie Compliance-Vorgaben.Beratung der Anforderer bei Change Requests mit Auswirkungen auf die Netzwerk-Infrastruktur.Konzeption und Bewertung neuer Lösungen zur technologischen Weiterentwicklung der Netzwerk-Infrastruktur.Fachliche Ausgestaltung unserer IT-Baubeschreibungen. Technologies: SupportLANWLAN More: Die Schwarz IT betreut die gesamte digitale Infrastruktur und alle Softwarelösungen der Unternehmen der Schwarz Gruppe. Sie ist somit für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nehmen wir die Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeiten gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen.
Salary: 35.000 - 40.000 € per year Requirements: Ich suche eine/-n Revisor/-in / Internal Auditor / Prüfungsleitung (m/w/d) mit einem abgeschlossenen Hochschulstudium in den Bereichen Wirtschafts- oder Informationswissenschaften, Informatik, Wirtschaftsrecht oder vergleichbaren Kenntnissen. Ich erwarte mehrere Jahre Berufserfahrung in einer Internen Revision oder einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, idealerweise mit umfassenden Kenntnissen in IT-Servicemanagement, Informationssicherheit und Projektmanagement. Gute Kenntnisse relevanter Verfahren und Standards (z. B. COBIT, ITIL, Prince 2) sowie der gesetzlichen und aufsichtsrechtlichen Anforderungen an die VBL (wie VAG und entsprechende BaFin-Rundschreiben sowie DSGVO und BHO) sind ebenfalls erforderlich. Eine abgeschlossene Zertifizierung zum Revisor (z. B. Interner Revisor, DIIR, CIA) wäre von Vorteil, ich erwarte aber auch die Bereitschaft, diese Qualifikation zu erlangen. Erfahrung in der Personalführung ist wünschenswert. Ich suche jemanden, der analytisch denkt, exzellente Kommunikationsfähigkeiten hat, empathisch und verhandlungsgeschickt ist und eine eigenständige sowie teamorientierte Arbeitsweise mitbringt. Responsibilities: In dieser spannenden und abwechslungsreichen Position prüfe ich eigenverantwortlich die Prozesse der Informationstechnologie, Informationssicherheit und des Projektmanagements. Ich identifiziere Risiken und bewerte deren Relevanz hinsichtlich Angemessenheit und Wirksamkeit. Ich stimme Sachverhalte und erforderliche Maßnahmen mit den geprüften Einheiten ab und fasse meine Ergebnisse in adressatengerechten Prüfungsberichten für den hauptamtlichen Vorstand zusammen. Außerdem verfolge ich die Umsetzung der Maßnahmen zu Feststellungen und arbeite aktiv an der kontinuierlichen Verbesserung des gesamten Revisionsprozesses mit, orientiert an den Grundprinzipien und Standards des Institute of Internal Auditors (IIA) sowie des Deutschen Instituts für Interne Revision (DIIR). Ich bin Ansprechperson für Revisionsthemen gegenüber internen Schnittstellen und vertrete die Referatsleitung bei Abwesenheit. Technologies: ITILSecurity More: Ich biete flexible Arbeitszeitgestaltung (ohne Kernarbeitszeit) und die Möglichkeit zur Telearbeit. Der Arbeitsplatz ist sicher und krisenfest im Zukunftsmarkt der Betrieblichen Altersversorgung. Zudem erwarten mich herausfordernde und verantwortungsvolle Aufgaben in einem motivierenden Arbeitsumfeld mit einem erfahrenen, agilen und aufgeschlossenen Team. Ich freue mich auf eine praxisorientierte Einarbeitung und vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten. Ich profitiere von einer betrieblichen Altersversorgung, 30 Tagen Urlaub sowie zusätzlichen freien Tagen an Heiligabend und Silvester. Durch ein eigenes Eltern-Kind-Büro, Sonderparkplätze für Beschäftigte mit Familienpflichten sowie ein Netzwerk für Eltern wird die Vereinbarkeit von Beruf und Familie unterstützt. Ich freue mich auch über eine überdurchschnittlich hohe Arbeitgeberbezuschussung zum Deutschlandticket. Weitere Benefits sind auf unserer Karriereseite zu finden.
Salary: 52.000 - 87.000 € per year Requirements: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im IT-Bereich.Berufserfahrung im Management von Enterprise-IT-Architekturen; du bist begeistert von einem Mix aus verschiedenen Systemen und Technologien.Idealerweise mehrjährige Erfahrung als Enterprise-/IT-Architekt*in, vorzugsweise in einem internationalen Konzern oder Beratungsunternehmen.Sehr gute allgemeine IT-Kenntnisse (Technik, Prozesse, Governance) sowie Erfahrung mit modernen IT-Architekturen (Cloud, APIs, Microservices, IoT o. ä.) und agilen Projekten.Du zeichnest dich durch eine schnelle Auffassungsgabe, Souveränität und Überzeugungskraft aus.Begeisterung für neue Technologien und digitale Produkte.Gute Teamfähigkeit, Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Kommunikations- und Präsentations-Know-how.Von Vorteil: Hands-On-Erfahrung mit Microsoft Azure und Agile (Scrum). Responsibilities: Du nutzt dein Wissen über aktuelle IT-Trends, um unsere konzernweite IT-Architekturstrategie (Enterprise Architecture) weiterzuentwickeln.Du betreust und entwickelst unser Enterprise Architecture Management System weiter.Du bist die erste Anlaufstelle für neue IT-Projekte, berätst diese und entwirfst den Systemschnitt.Du triffst Make-or-Buy-Entscheidungen und begleitest Ausschreibungen.Du arbeitest an strategischen Projekten und Produktneuentwicklungen, die die Zukunft von Techem prägen werden.Du leitest aus Best Practices unsere Architektur-Standards ab und stellst sicher, dass diese eingehalten und weiterentwickelt werden.Du arbeitest eng mit anderen Architekten (m/w/d) und weiteren internen sowie externen Stakeholdern zusammen.Du legst die Grundlagen für eine erfolgreiche Cloud-Migration und neue datengetriebene Produkte. Technologies: AzureCloudIoTmicroservicesArchitect More: Willkommen im Team: Gemeinsam treiben wir den klimaneutralen Gebäudebestand voran – steig bei uns ein als IT Architekt (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit, Standort Eschborn. Unser Team ist stark und ergänzt sich in unseren Fähigkeiten. Wir haben eine Sache gemeinsam: Lust auf neue, digitale Services für unsere Kunden. Bei uns zählt der Mensch mehr als die Position oder das Hierarchie-Level. Digitaler "Welcome Call" für alle neuen Mitarbeitenden, 2-tägige Onboarding-Veranstaltung, individuelle Einarbeitungspläne und Hospitationen, schnelle Übernahme von Verantwortung, Gestaltungsfreiheit sowie freundliche Kolleg*innen, die mit Rat und Tat zur Seite stehen. Techem Arbeitskultur: Arbeiten bei einem der führenden Unternehmen für die Digitalisierung der Energiewende in Gebäuden, kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien, offene Duz- und Unternehmenskultur, regelmäßige, digitale Kommunikationsformate der Geschäftsführung, 30 Tage Urlaub, Sonderurlaube und -zahlungen, eigener Firmen-Laptop, Fahrtkostenzuschuss, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zu betrieblicher Altersvorsorge. Persönliche Entwicklung bei Techem: Freiräume, die eigene Kreativität und Fähigkeiten zu entfalten, vielfältige Möglichkeiten, um sich sowohl als Fach- als auch als Führungskraft weiterzuentwickeln, wie etwa mit unserem systematischen Entwicklungsprogramm "STEP" oder einem abwechslungsreichen Seminarprogramm im Rahmen unserer "Techem Academy". Mitarbeiterwohlbefinden: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, ein modernes Arbeitsumfeld sowie gratis Wasser, Fairtrade-Kaffee und Tee an allen Standorten, sehr gute Verkehrsanbindung der Zentrale in Eschborn, abwechslungsreiche Veranstaltungsformate, Techem Leasing-Rad, ein aktives Gesundheitsmanagement "Techem Vital" (z. B. Kurse, vergünstigte Fitness-Angebote, kostenlose Mitarbeiterberatung) und Vergünstigungen durch Teilnahme am "Corporate Benefits" Programm. Gestaltung der Energiewende: digitales und dynamisches Umfeld, bei dem die IT im Mittelpunkt steht, agile Arbeitsweise und cross-funktionale Teams, zukunftsweisende Projekte, neue Technologien und Arbeitsmethoden sowie Freiraum für Ideen, um die Energiewende voranzutreiben, gute Vernetzung und kollegiales Miteinander für gemeinsamen Erfolg und Synergien, ein Werteverständnis geprägt von Offenheit, Ehrlichkeit, Klarheit und Verbindlichkeit. Bereichere Techem und gestalte die Zukunft der Energiewende mit uns!
Salary: 50.000 - 60.000 € per year Requirements: Wir verfügen über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften mit IT-Schwerpunkt oder eine vergleichbare Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung.Wir haben exzellente Kenntnisse in SAP SD und verfügen über umfassende Erfahrungen im Betrieb und in Projekten im Order to Cash-Umfeld.Wir besitzen mehrjährige Erfahrung in der Führung von multifunktionalen Teams und Projekten – mit einem sicheren Umgang in komplexen Projektstrukturen.Wir bringen fundiertes Wissen in Architekturmethoden, Business Process Management und Business Process Reengineering (BPR) mit und können Anwendungsfälle und Szenarien klar definieren.Wir besitzen ausgeprägte Führungsqualitäten, motivieren und entwickeln Mitarbeitende zielgerichtet und wirkungsvoll.Wir verfügen über ein tiefes Verständnis für Geschäftsstrategien, Betriebsmodelle und technologische Trends – ergänzt durch emotionale Intelligenz und die Fähigkeit, wertschätzende Beziehungen innerhalb und außerhalb des Unternehmens aufzubauen.Wir kommunizieren fließend auf Deutsch und Englisch und bringen die Bereitschaft für gelegentliche internationale Reisen mit. Responsibilities: In dieser spannenden Rolle führen wir unser Team nach den Dr. Oetker Führungsprinzipien, fördern die Selbstorganisation und stellen sicher, dass Entscheidungen dort getroffen werden, wo die Expertise liegt – die Verantwortung liegt bei uns.Gemeinsam mit unserem Team stellen wir einen störungsfreien und wirtschaftlichen IT-Betrieb sicher.Wir planen und kontrollieren das IT-Budget für die von uns verantworteten Produkte und Services über deren gesamten Lebenszyklus hinweg.Wir entwickeln auf Basis der IT- und Geschäftsstrategie sowie des Produkt- und Serviceportfolios eine teaminterne Sub-Strategie und Roadmap für den Order to Cash (O2C) Bereich.Zusammen mit einem Vertreter des Business aus der Hauptabteilung International Supply Chain sind wir als Team Lead Teil des Business Architecture Teams, gestalten End-to-End-Prozesse und definieren die zukünftige Architektur unserer Lieferkette.Als Business Architect sind wir auch zentraler Ansprechpartner für das Anforderungsmanagement. Technologies: ArchitectSAP More: Wir sind Dr. Oetker. Seit mehr als 130 Jahren gehen wir neue Wege. Mit Pizza, Kuchen und Desserts sowie digitalen Plattformen und Services. Qualität zeichnet uns aus, Pioniergeist treibt uns an. Gemeinsam verfolgen unsere 16.500 Kolleg*innen weltweit unseren Purpose: Creating a Taste of Home. Was bei uns möglich ist? Das entscheidest du. Du kannst unsere gemeinsame Zukunft aktiv mitgestalten. Wir möchten Teil von etwas Großem sein. Du auch? Attraktive Vergütung | Flexible Arbeitszeiten & Mobiles Arbeiten | 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaub an Weihnachten & Silvester | Sabbatical | Vergünstigung im Dr. Oetker Shop | Betriebliche Altersvorsorge | Weiterbildungsmöglichkeiten | JobRad | Kita-Kooperation | Ausgezeichnetes Betriebsrestaurant | Sport- und Gesundheitsangebote | Wäscheservice | Besuch der Dr. Oetker Welt | Feste und Feiern.
Salary: 65.000 - 95.000 € per year Requirements: Wir erwarten, dass Du ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im MINT-Bereich oder eine Berufsausbildung zum Fachinformatiker mit spezieller Weiterbildung und mehrjähriger Berufserfahrung vorweisen kannst. Du solltest fundierte Kenntnisse in objektorientierter Softwareentwicklung mit modernem C++ haben und darüber hinaus Erfahrung in den Bereichen Design, Tests, Build (cmake) und/oder fortlaufender Integration von Software (CI) – bevorzugt mit GitLab – mitbringen. Moderne und agile Softwareentwicklung sollte Dich begeistern: Clean Code und Software-Craftsmanship sind keine Fremdworte für Dich. Außerdem schreibst Du Tests genauso gerne wie Produktiv-Code. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind für uns selbstverständlich. Du bist an gelegentlichen Dienstreisen im In- und Ausland interessiert. Responsibilities: Dein Aufgabengebiet umfasst die überwiegend selbstständige Umsetzung definierter Softwarearchitekturelemente unter Berücksichtigung vorgegebener Prozesse und Qualitätsvorgaben im Bereich Mine Counter-Measurement (MCM) für bildgebende Sonarsysteme, automatische Objekterkennung, die Darstellung von Sonarbildern und Kontakthandling in grafischen Benutzeroberflächen. Darüber hinaus bewertest und implementierst Du alle notwendigen Aktivitäten im Rahmen der Softwareentwicklung für definierte Architekturelemente. Du erstellst Umsetzungskonzepte und Softwaredesigns und reduzierst Komplexität durch die Aufteilung der Software in Einzelkomponenten. Zudem unterstützt Du in der Dokumentation der Softwareprodukte. Du bringst Deine kreativen, neuen Ideen ein und setzt diese im Team gewinnbringend für die Firma um. Technologies: GitLabC++ More: Wir bieten unseren Mitarbeiter*Innen zahlreiche Benefits: einen Welcome Day und ein Onboarding-Programm für einen guten Start bei uns, attraktive (außer-)tarifliche Vergütung gemäß Tarifvertrag, flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeoffice-Regelung, 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gemäß Tarifvertrag, hervorragende betriebliche Altersversorgung, Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern, Bikeleasing, Corporate Benefits, Zuschuss Jobticket bzw. Deutschlandticket sowie individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital. Werden auch Sie Teil unseres Unternehmens und bewerben Sie sich online. Wir freuen uns auf Sie! Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Salary: 70.000 - 90.000 € per year Requirements: Erfolgreiches Studium der Informatik oder Wirtschaftsinformatik, idealerweise ergänzt um eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d).Zertifizierung zum Certified Information Systems Auditor (CISA), weitere Zertifizierungen wie CISSP von Vorteil – gerne auch produktspezifisch (Google Cloud, Microsoft Azure etc.).Erste Berufspraxis in der IT-Revision, Informationssicherheit oder Informationstechnologie einer Bank oder eines Finanzdienstleisters, dazu fundiertes Know-how in Datenanalysen und Datenauswertungen.Expertise in relevanten gesetzlichen sowie aufsichtsrechtlichen Normen und Standards (KWG / MaRisk, DORA, EBA-Guidelines, DFS 500) – auch auf internationaler Ebene.Gutes Verständnis für aktuelle Technologien und Architekturen, bspw. für Netzwerke, Cloud-Services oder Virtualisierungslösungen.Sehr gutes Deutsch sowie Englisch in Wort und Schrift. Responsibilities: Als Revisor (m/w/d) bearbeiten Sie Prüfungsgebiete, bspw. in der IT oder Informationssicherheit – dabei behalten Sie sowohl interne Unternehmensstandards als auch gesetzliche und aufsichtsrechtliche Vorgaben im Blick.Sie konzipieren Prüfungen, führen diese risikoorientiert durch und bewerten neben etablierten Richtlinien auch Prozesse sowie Kontrollen im Hinblick auf deren Optimierungspotenziale.Hierzu steuern Sie vereinzelt Prüfungsteams und stellen jederzeit sowohl den Erfolg als auch die Qualität der Prüfungen sicher.Ihre Ergebnisse dokumentieren Sie in Form von aussagekräftigen Revisionsberichten und begleiten die anschließende Umsetzung der vereinbarten Maßnahmen.Darüber hinaus wirken Sie bei Projekten mit und stehen unseren Fachbereichen als Ansprechperson rund um das IT-Risikomanagement sowie die IT-Revision zur Seite. Technologies: AzureCloud More: Machen Sie Ihren nächsten Karriereschritt bei einer Bank, in der Sie Ihre weitere Zukunft und die Zukunft der Genossenschaftsbanken erfolgreich gestalten können. Die DZ BANK ist die zweitgrößte Geschäftsbank Deutschlands, Spitzeninstitut der Genossenschaftlichen FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisenbanken, Zentralbank für mehr als 700 deutsche Genossenschaftsbanken und hat die Holdingfunktion für die Unternehmen der DZ BANK Gruppe. Wir sind ein leistungsfähiger Arbeitgeber, der Ihnen neue spannende Herausforderungen bietet. Der innovatives Denken mit konsequentem Handeln verbindet und dadurch neue Perspektiven öffnet. Der fordert und fördert. Der Weitsicht mit Nachhaltigkeit verbindet. Und der besonders partnerschaftlich denkt und arbeitet – denn wir gestalten Erfolg gemeinsam, gerne mit Ihnen. Von einer attraktiven leistungsbezogenen Vergütung über mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten bis zu umfangreichen Weiterbildungsprogrammen. Von einer betrieblichen Altersversorgung über Gesundheits- und Fitnessangebote bis zum Fahrtkostenzuschuss. Bei der DZ BANK bekommen Sie viele Leistungen und Vorteile sowie optimale Bedingungen für Ihre persönliche Entwicklung. Wir leben genossenschaftliche Werte und achten auf eine Work-Life-Balance. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – und auf Sie.
Salary: 40.000 - 60.000 € per year Requirements: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker mit dem Schwerpunkt Systemintegration oder eine vergleichbare QualifikationIdealerweise mehrjährige Berufs- und Projekterfahrung im Bereich InfrastrukturPraxiserfahrung in den Bereichen IT-Servicemanagement (ITSM) sind wünschenswertBegeisterungsfähigkeit für neue und innovative Technologien in Verbindung mit Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und VerantwortungsbewusstseinGute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die nationale und internationale Zusammenarbeit mit unseren Auslandsniederlassungen Responsibilities: Administrieren, Konfigurieren und Verantworten unserer IT- und Cisco-Infrastruktur in den Bereichen Switching, Routing und WirelessInstallieren und Warten der Firewall in einer Checkpoint-UmgebungErstellen von Mikrosegementierungskonzepten und Administrieren der Fernwartung im Industrial-BereichBetreuen der WAN-Umgebung und Monitoren der Netzwerk-InfrastrukturAnalysieren und Beheben von netzwerktechnischen Problemen als Second-Line-SupportEnges Zusammenarbeiten mit unseren ausländischen Niederlassungen sowie Mitwirken und Vorantreiben vielseitiger internationaler Projekte Technologies: CiscoFirewallSupportNATNetwork More: Als 1966 gegründetes und weltweit marktführendes Familienunternehmen entwickeln und produzieren wir innovative Systemlösungen für Wand- und Bodenbeläge in höchster Qualität. Von Iserlohn aus vermarkten wir unsere Produkte sehr erfolgreich und wachsen weltweit kontinuierlich. Dabei bauen wir seit jeher auf langfristige Partnerschaften mit unseren Kunden, Lieferanten und natürlich mit unseren Mitarbeitenden. Die Arbeit bei Schlüter-Systems ist geprägt durch die gesunde Mischung aus Innovation und Tradition in einem modernen Arbeitsumfeld. Wir vertrauen auf die Begeisterungsfähigkeit, Professionalität und Eigenverantwortlichkeit unserer Mitarbeitenden und stärken diese durch intensiven Wissens- und Informationsaustausch sowie Aus- und Weiterbildungsangebote. Werden auch Sie Teil der Schlüter-Familie! Haben Sie Interesse, Teil der Schlüter-Familie zu werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
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