Salary: 60.000 - 85.000 € per year Requirements: Wir suchen Bewerber, die über ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Bereich der IT verfügen. Zudem sollten Sie mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Softwareentwicklung mitbringen. Ausgezeichnete Kenntnisse in JavaScript und SQL sowie Erfahrung in der Integration von Schnittstellen sind ebenfalls erforderlich. Darüber hinaus erwarten wir Kompetenz in der Entwicklung mit der MS Power Platform und Microsoft Azure. Sie sollten selbstständig, gut organisiert und lösungsorientiert arbeiten können. Eine sichere Kommunikation in Deutsch und Englisch ist ebenfalls erforderlich. Responsibilities: Sie sind für die Weiterentwicklung unserer CRM Software an die spezifischen Erfordernisse der bott-Gruppe zuständig. Während sämtlicher Projektphasen wirken Sie aktiv mit und unterstützen bei der Erstellung von Konzepten. Zudem optimieren Sie stetig unsere Prozesse und geben Ihr Fachwissen sowie Ihre Projekterfahrung an das Team weiter. Die Dokumentation technischer Prozesse und Systeme gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Technologies: AzureCRMJavaScriptSQLCloud More: Wir bieten Ihnen 30 Tage Urlaub für Ihre Erholung, eine betriebliche Altersvorsorge sowie Corporate Benefits. Weiterhin haben Sie die Möglichkeit zum E-Bike Leasing und profitieren von einer Erfolgsbeteiligung. Unsere hauseigene Kantine bietet eine Essenszulage, und flexible Arbeitszeitmodelle unterstützen Ihre Work-Life-Balance. Zusätzlich gewähren wir einen Kinderbetreuungszuschuss, Prämien und Sonderzahlungen sowie vermögenswirksame Leistungen. Kostenlose Getränke wie Wasser und Kaffee sowie frisches Obst stehen Ihnen ebenfalls zur Verfügung.
Salary: 60.000 - 85.000 € per year Requirements: Wir erwarten von Ihnen ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Projektmanagement, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Qualifikation. Außerdem bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung als Projektmanager oder IT-Berater im Softwareumfeld mit. Kenntnisse in der Softwareentwicklung und Webtechnologien sowie Kompetenz in der Entwicklung mit der MS Power Platform und Microsoft Azure sind ebenfalls erforderlich. Sie zeichnen sich durch Stärken in der Konzeption, Organisation und Umsetzung von Prozessen aus und haben eine hohe Kundenorientierung. Zudem kommunizieren Sie sicher in Deutsch und Englisch. Responsibilities: In dieser Position übernehmen Sie die (Teil-)Projektleitung zur Weiterentwicklung der digitalen Vertriebstools in der bott-Gruppe. Sie klären die fachlichen und technischen Anforderungen mit den Stakeholdern und integrieren die Prozesse in die Systemlandschaft anhand der Wertschöpfungskette. Des Weiteren erstellen Sie Projektpläne und Konzepte in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und arbeiten in allen Projektphasen mit. Sie stimmen sich mit Entwicklern und Implementierungspartnern ab und beraten sowie schulen die Fachbereiche im In- und Ausland. Technologies: AzureCloud More: Wir bieten Ihnen 30 Tage Urlaub für Ihre Erholung, eine betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, E-Bike Leasing und eine Erfolgsbeteiligung. Zudem gibt es eine hauseigene Kantine mit Essenszulage und flexible Arbeitszeitmodelle. Für Familien bieten wir einen Kinderbetreuungszuschuss, Prämien und Sonderzahlungen sowie vermögenswirksame Leistungen. Dazu kommen kostenlose Wasser, Kaffee und frisches Obst.
Salary: 65.000 - 95.000 € per year Requirements: Ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Informationstechnologie oder Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung in der IT-Infrastruktur und IT-Sicherheit, insbesondere in Cloud-UmgebungenFundierte Kenntnisse in den Bereichen Microsoft Azure, Cloud und IT-SicherheitslösungenErfahrung in der Leitung von IT-Projekten sowie in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholder:innenAusgeprägte analytische Fähigkeiten und ProblemlösungskompetenzKommunikationsstärke und Teamfähigkeit Responsibilities: Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Weiterentwicklung der Cloud und der IT-InfrastrukturAnalyse und Bewertung der bestehenden IT-Systeme und -Prozesse zur Identifikation von VerbesserungspotenzialenUnterstützung bei der Bedarfsermittlung und Erstellung von Anforderungsspezifikationen für neue Infrastrukturprojekte und deren ImplementierungSicherstellung des reibungslosen Betriebs, des Incident- und des Business Continuity Managements der IT-Infrastruktur mit dem Schwerpunkt CloudEinhaltung und Umsetzung eines bestehenden Cloud Governance Konzepts inklusive der damit verbundenen Richtlinien und Best Practices für Cloud-DiensteÜberwachung und Verwaltung der Cloud-Ressourcen zur Gewährleistung von Sicherheit, Compliance und KosteneffizienzSteuerung und Koordination der IT-Dienstleister:innen, insbesondere in den Bereichen Cloud und InfrastrukturSicherstellung der Umsetzung der konzernweiten Informationssicherheitsinitiativen zur nachhaltigen Stärkung der IT-Sicherheit Technologies: AzureCloudDevOpsMarketing More: Bertelsmann ist ein Medien-, Dienstleistungs- und Bildungsunternehmen, das in rund 50 Ländern der Welt aktiv ist. Zum Konzernverbund gehören das Entertainmentunternehmen RTL Group, die Buchverlagsgruppe Penguin Random House, das Musikunternehmen BMG und die Arvato Group, die Bertelsmann Education Group sowie das internationale Fondsnetzwerk Bertelsmann Investments. Wir stehen für Kreativität und Unternehmertum, was es uns ermöglicht, erstklassige Medienangebote und innovative Servicelösungen anzubieten, die Kunden in aller Welt begeistern. Das Corporate Center koordiniert alle unternehmerischen Aktivitäten des Konzerns und übernimmt zahlreiche Konzernfunktionen wie die Festlegung und Weiterentwicklung der Konzernstrategie, die Kapitalallokation, die Finanzierung sowie die Managemententwicklung und weitere zentrale Aufgaben in den Bereichen Recht, Personal, Kommunikation und Informationstechnologie. Wir bieten Ihnen eine attraktive Vergütung zzgl. Weihnachts- und Urlaubsgeld, 30 Tage Urlaubsanspruch und Sonderurlaub bei privaten Ereignissen, flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, bis zu 50% mobil zu arbeiten, ein breites Lernangebot und digitale Trainings sowie umfassende Gesundheitsangebote. Darüber hinaus profitieren Sie von weiteren Vorteilen wie Rabatten für Mitarbeitende, Bike-Leasing, Jobticket, Lademöglichkeiten für E-Autos, Fahrradverleih und vergünstigtem Essen im Betriebsrestaurant.
Salary: 50.000 - 80.000 € per year Requirements: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare QualifikationMindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mit C++ und QtGute Kenntnisse in Git und GitHubErfahrungen in der Embedded Softwareentwicklung sowie mit QML und Squish sind von VorteilGute Deutsch- und gute Englischkenntnisse, da wir sowohl im nationalen als auch im internationalen Umfeld agieren Responsibilities: Sie entwickeln und evaluieren Softwarelösungen - von der Oberfläche bis hin zu Funktionen und Schnittstellen - für Einsatzbereiche wie Nutzfahrzeuge (z.B. Elektrotraktoren, Feldroboter) oder Defense - ganz nach Ihrer BegeisterungZu Ihren Aufgaben gehören unter anderem die Implementierung und Optimierung von Funktionen wie Spurführung auf dem Acker, Parametrierungssoftware, User-Interfaces (z. B. Gestenerkennung auf Touchscreens) sowie KommunikationsschnittstellenSie arbeiten mit Technologien wie C++14, Qt Creator, QML, qmake, CMake, Git, GitHub und PolarionBringen Sie Ihre Ideen in unsere Projekte ein und entwickeln Sie in einem agilen Umfeld nach dem Scrum-Prozess (SAFe) Technologies: EmbeddedGitGitHubQtC++ More: Als globaler und unabhängiger Engineering Partner entwickeln wir Lösungen sowohl in der Mobilitätsbranche als auch in non-automotive Bereichen. Dabei konzentrieren wir uns nicht nur auf einzelne Bauteile, sondern setzen darüber hinaus die komplette Gesamtfahrzeugentwicklung um und erarbeiten zukunftsweisende Lösungen im Anlagenengineering. Von der Konzeptphase über den Prototypen bis zum fertigen Fahrzeug inklusive der Gestaltung von ganzen Produktionsanlagen definieren unsere interdisziplinären Expertenteams die Mobilitäts- und Industriebereiche von morgen.Wir bieten vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, flexible, hybride Arbeitsmodelle und die Unterstützung einer optimalen Work-Life-Balance. Unser strukturiertes Onboarding-Programm sorgt für eine gute Einarbeitung und unser ansprechendes Arbeitsumfeld umfasst ergonomische Arbeitsplätze, sportliche Angebote und regelmäßige Team-Events. Zudem bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge und viele weitere Benefits.
Salary: 60.000 - 80.000 € per year Requirements: Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) oder vergleichbare QualifikationMindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Windows-Server-Administration sowie Active DirectorySelbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise und sehr gute Deutschkenntnisse (C2) Responsibilities: Betrieb und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur mit Schwerpunkt Windows, Active Directory und VMwareOptimierung und Absicherung der Active Directory UmgebungAutomatisierung von IT-Betriebsprozessen mit PowerShell, Batch und anderen ScriptsprachenMitwirkung an IT-Infrastrukturprojekten, inklusive Planung, Durchführung und DokumentationPatch- und Schwachstellenmanagement für Windows-Server sowie proaktive Fehlerbehebung im 2nd- und 3rd-Level-Support Technologies: Active DirectorySupportMobilePowerShellVMwareWindows More: Wir bieten finanzielle Sicherheit durch eine attraktive Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betrieblicher Altersvorsorge sowie vermögenswirksamen Leistungen und zusätzlichen Sonderzahlungen und Prämien. Bei uns haben Sie eine sichere Zukunft als Teil eines der größten deutschen Handelsunternehmen in einer krisen- und zukunftssicheren Branche. Ihr Wohl liegt uns am Herzen; daher ermöglichen wir Ihnen mobile Arbeit an bis zu 2 Tagen pro Woche und bieten ein strukturiertes Onboarding. Berufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig, deshalb profitieren Sie von den vielfältigen Weiterbildungsangeboten unserer NOWEDA Akademie. Zudem unterstützen wir Sie langfristig durch unsere Kooperation mit dem pme Familienservice in schwierigen Lebenslagen.
Salary: 45.000 - 75.000 € per year Requirements: Wir suchen eine Fachkraft mit einem abgeschlossenen Hochschulstudium (Bachelor) in Informatik oder IT-Security oder einer vergleichbaren Qualifikation sowie mehrjähriger relevanter Berufserfahrung. Idealerweise bringen Sie spezifische Zertifizierungen im Bereich ITIL V3 oder IT Security mit. Des Weiteren verfügen Sie über Erfahrungen im Bereich Schwachstellenmanagement, Schwachstellenscanner und/oder SIEM. Wünschenswert sind Erfahrungen in der Betriebsautomatisierung mit Ansible. Da unsere Geschäftssprache Deutsch ist, sollten Sie diese sicher in Wort und Schrift beherrschen; gute Englischkenntnisse sind ebenfalls erforderlich. Zudem arbeiten Sie präzise, denken analytisch-konzeptionell und sind kreativ in der Lösungsfindung. Responsibilities: Das Team ITs5 ist zentral für den Anwendungsbetrieb und die Weiterentwicklung der in ITs eingesetzten Sicherheitswerkzeuge sowie der Splunk-Plattform verantwortlich. Der Anwendungsbetrieb umfasst die tägliche Überwachung, Wartung und Optimierung dieser Systeme. In dieser dynamischen Umgebung möchten wir Unterstützung bei der Konfiguration, Verwaltung, Weiterentwicklung und Optimierung der Splunk-Umgebung gewinnen, um sicherzustellen, dass relevante Sicherheits- und Betriebsereignisse in Echtzeit erfasst und ausgewertet werden können. Eine weitere zentrale Aufgabe ist der Betrieb des Schwachstellenscanners Tenable.sc und Tenable.io, einschließlich der Durchführung von Scan-Überprüfungen, Pflege, Troubleshooting und Scan-Analysen. Sie werden auch die Betriebssicherung unterstützen, um einen reibungslosen Betrieb der Plattform zu gewährleisten. Ihre analytischen Fähigkeiten sind gefragt, wenn es darum geht, Anforderungen in enger Kommunikation mit den Fachbereichen zu definieren. Technologies: AnsibleITILSecuritySplunk More: Willkommen bei der KfW! Als eine der führenden Förderbanken der Welt stehen wir für die nachhaltige Transformation von Umwelt, Gesellschaft und Unternehmen. Wir fördern Windparks, Infrastrukturprojekte, Schulen und Krankenhäuser und gestalten damit die Zukunft. Bei uns finden Sie ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld, in dem Teamspirit, Vielfalt und Inklusion gelebt werden. Wir fördern Sie, Ihre Ideen und Ihr Engagement für Projekte, die die Welt verbessern. Bei uns erwarten Sie spannende IT-Aufgaben, denn wir gestalten die digitale Transformation und setzen dabei agile Methoden, moderne Infrastruktur sowie innovative Technologien ein.Unsere Benefits umfassen ein attraktives Vergütungspaket mit betrieblicher Altersversorgung, vermögenswirksamen Leistungen, Deutschlandticket, Mitarbeiterrabatten, bezuschusstem Mittagessen, kostenlosen Getränken, Jobrad und vielem mehr. Wir setzen uns für Diversität und Inklusion ein und bieten vielfältige Angebote, Netzwerke und Chancengleichheit für alle Menschen. Auch die Gesundheitsförderung ist uns wichtig, daher unterstützen wir Sie mit über 30 Betriebssportgruppen, Gesundheitskursen und sozialer Beratung. Wir fördern Ihre Weiterentwicklung mit fachlichen und persönlichen Trainings, Mentoring, Job-Rotation, Talentprogrammen und Entsendungen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer 38-Stunden-Woche, individuellen Teilzeitmodellen und Home Office sowie 30 Urlaubstagen bieten wir Ihnen viel Flexibilität. Bei uns erwartet Sie ein außergewöhnlicher Teamzusammenhalt. Gestalten wir gemeinsam die Zukunft! Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.
Salary: 60.000 - 80.000 € per year Requirements: Mehrjährige Berufserfahrung in der Administration von IBM System z, speziell mit z/VSEn und z/VMFundierte Kenntnisse in JCL, REXX, TCP/IP sowie im Umgang mit Mainframe-ToolsHohes Verantwortungsbewusstsein, strukturierte Arbeitsweise und ProblemlösungskompetenzTeamfähigkeit sowie sehr gute Deutschkenntnisse (C2)Idealerweise Kenntnisse in IT-Sicherheit und Betriebskontinuität auf Mainframe-Systemen Responsibilities: Betrieb, Wartung und Weiterentwicklung unserer IBM System z-Umgebung mit Schwerpunkt auf z/VSEn und z/VMSicherstellung von Systemstabilität, Performance und Verfügbarkeit in einem unternehmenskritischen UmfeldDurchführung von Systemupdates, Fehleranalysen und PerformanceoptimierungenTechnische Dokumentation sowie Zusammenarbeit mit Fachbereichen und externen DienstleisternMitarbeit an IT-Projekten zur Weiterentwicklung unserer Mainframe-Infrastruktur Technologies: IBMTCP/IP More: - Finanzielle Sicherheit durch eine attraktive Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betrieblicher Altersvorsorge sowie vermögenswirksamen Leistungen und zusätzlichen Sonderzahlungen und Prämien- Sichere Zukunft als Teil eines der größten deutschen Handelsunternehmen in einer krisen- und zukunftssicheren Branche- Mitarbeiterwohl im Fokus mit der Möglichkeit zu tageweisem mobilem Arbeiten an bis zu 2 Tagen pro Woche und einem strukturierten Onboarding- Berufliche Weiterentwicklung dank der vielfältigen Weiterbildungsangebote unserer NOWEDA Akademie- Langfristige Unterstützung durch unsere Kooperation mit dem pme Familienservice für Hilfe in schwierigen Lebenslagen
Salary: 50.000 - 80.000 € per year Requirements: Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mit C++ sowie erste Erfahrung in RustErfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden sind wünschenswertEigenverantwortliche, strukturierte und zielorientierte ArbeitsweiseFließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse, da wir sowohl im nationalen als auch im internationalen Umfeld agieren Responsibilities: Sie entwickeln komplexe Softwaremodule mit Rust, mit Fokus auf Sicherheit und PerformanceSie nutzen das Rust Ownership-Modell, um Speicher- und Thread-Sicherheit zu garantierenSie portieren und migrieren bestehende C++-Codebasen nach RustSie entwerfen und implementieren Low-Level- und Echtzeitkomponenten für Defence-SystemeSie integrieren Embedded-, IoT- und FPGA-gestützte Systeme in bestehende Software-StacksSie arbeiten nach modernen Entwicklungsmethoden in einem eigenständigen Softwareentwicklungsteam Technologies: EmbeddedFPGAIoTRust More: Wir sind ein Unternehmen, das Zusammenhalt, Wachstum und Innovation fördert: EDAG verbindet Mensch und Zukunft. Hier teilen wir mit unseren Mitarbeitenden die gleiche Vision und ermöglichen Ihnen, auf hohem Niveau Ihren eigenen Karriereweg zu beschreiten - national oder international. Hohe Kompetenz und eine Leidenschaft für neue Herausforderungen machen unseren Bereich Electrics/Electronics zum Wegweiser in der automobilen Zukunft. Gehen auch Sie den nächsten Schritt und unterstützen Sie unser Team. Darüber hinaus bieten wir vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, eine ausgewogene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten, ein strukturiertes Onboarding-Programm, Gesundheitsangebote, ein ansprechendes Arbeitsumfeld sowie finanzielle und vorsorgemäßige Leistungen. *Diese Benefits sind abhängig von der jeweiligen Tätigkeit, dem Standort oder der Infrastruktur.
Salary: 50.000 - 70.000 € per year Requirements: • Abgeschlossenes Master-Studium in (Wirtschafts-)Informatik, User Experience Design o. Ä. oder vergleichbare Qualifikationen, Kenntnisse und Fähigkeiten• Mehrjährige Berufspraxis und fundierte Erfahrung als Entwickler:in oder in einer ähnlichen Rolle sowie in der agilen Produktentwicklung (Frontend, Backend, PO)• Tech Stack: Typescript, Java, Spring Boot, Apache Camel, Azure, SAP BTP, SAP IS-U, ABAP, Git, Jira, Confluence, Windows, Linux, Podman• Sehr gute Kenntnisse in der Schnittstellenentwicklung, insbesondere im SAP-Umfeld• Sicherer Umgang mit komplexen IT-Landschaften Responsibilities: • Frontend, Backend – und Du mittendrin: Mit einem wachen Blick für das große Ganze und einem ausgeprägten Sinn für alle „moving parts“ gestaltest und entwickelst Du unsere interne Middleware. Du bist da, wo alles zusammenläuft!• Du bringst innovative Ideen und nachhaltige Architekturen auf den Weg, die Systeme nahtlos verbinden und Prozesse spürbar verbessern. Dabei sorgst Du dafür, dass alle technischen Rädchen perfekt ineinandergreifen.• Für einen verlässlichen, effizienten und ungehinderten Datenfluss baust Du ein robustes, zeitgemäßes Schnittstellenmanagement auf, entwirfst Architektur und Datenbankstrukturen und setzt deine Konzepte in die Tat um.• Dazu gehst Du geschickt mit gängigen Tools und Techniken um, z. B. REST-API, Unit Testing und CI, und definierst sowie entwickelst durchdachte Schnittstellen, durch die unser Front- und Backend einwandfrei miteinander kommunizieren können. Technologies: ABAPAPIApache CamelAzureBackendConfluenceFrontendGitJIRAJavaLinuxNATPodmanRESTSAPSpringSpring BootTypeScriptWindowsCloud More: Nachhaltig. Digital. Regional – die Stadtwerke Lübeck Gruppe ist der führende kommunale Anbieter für alle Dienstleistungen rund um Energie, Digitalisierung, Mobilität und Infrastruktur. Mit unseren leistungsfähigen Produkten verbinden wir Lebenswelten, vernetzen Menschen und Unternehmen, fördern die Wertschöpfung vor Ort und unterstützen kraftvoll und engagiert den Sport, die Bildung und das kulturelle Leben. Verantwortungsvoll, gemeinwohlorientiert, der Vielfalt der Menschen und ihren Lebensentwürfen verpflichtet, gestalten wir die Klima- und Mobilitätswende für die Bürger:innen in und um Lübeck. Mit rund 1.500 Mitarbeitenden zählen wir zu den 20 größten Arbeitgebern in Schleswig-Holstein.Unsere Lebens- und Arbeitswelten verändern sich durch die Digitalisierung rasant. Durch den nachhaltigen Einsatz neuer Technologien möchten wir helfen, gesellschaftliche Fortschritte zu erzielen und eine bessere Lebensqualität zu schaffen.Die Stadtwerke Lübeck Digital GmbH sucht ab 01.08.2025 für die IT einen Developer:in Middleware Schnittstellen in unbefristeter Anstellung (Teilzeit möglich).Das ist unser Angebot:Sicherheit: Sinnvoll, systemrelevant und krisensicher – das sind unsere Argumente für deine Tätigkeit bei uns. Und natürlich die Vergütung nach Tarifvertrag TV-V, Entgeltgruppe 12.Fortbildung und Entwicklung: Mit individuellen Angeboten begleiten wir dich in deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung – ab deinem ersten Arbeitstag.Flexibilität: Damit Work und Life bei dir in Balance sind, kannst du bei uns auch mobil arbeiten und deine Arbeitszeit flexibel gestalten.Familienfreundlichkeit: Beruf und Familie gehören für dich zusammen? Für uns auch! Verlass dich auf unsere Unterstützung in Form einer Kindernotfallbetreuung oder bei der Vermittlung von Kita-Plätzen.Mobilität: Kostenfreie Parkplätze auch mit Lademöglichkeiten für E-Fahrzeuge, gute ÖPNV-Anbindung, NAH.SH Jobticket oder Fahrradleasing – deine Vorteile in Sachen Mobilität.Gesundheit: Freu dich auf Massagen am Arbeitsplatz, Sport- und Präventionskurse sowie eine ausgewogene Speisekarte (auch vegetarisch und vegan) in unseren Kantinen.Und vieles mehr: z.B. Zugang zur Rabattplattform „Corporate Benefits“ und zur BGM-Plattform „machtfit“. Weitere gute Gründe für deine Bewerbung bei uns findest du unter darum.swhl.de.Du legst Wert auf ein respektvolles und chancengleiches Arbeitsumfeld? Wir auch!Als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt setzen wir uns dafür ein, dass sich alle Menschen bei uns wohlfühlen. Wir wissen: Vielfalt bringt uns voran und macht uns besser. Unter anderem ermutigen wir besonders Frauen, sich bei uns zu bewerben und freuen uns sehr über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen, die wir bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt einstellen.Bei Fragen hilft:Stefanie Beuster+49 451 888-4115gruppe.swhl.de
Salary: 45.000 - 75.000 € per year Requirements: Wir erwarten von dir, dass du dein Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder einen vergleichbaren Studiengang erfolgreich abgeschlossen hast. Du solltest dich mit der (Weiter-) Entwicklung und Wartung der SAP HCM Module PT und PY (Infotypen, BAdls, Transporte, Cluster, logische Datenbanken wie PNP/PNPCE) auskennen und Erfahrungen mit SAP SuccessFactors EmployeeCentral mitbringen. Zudem beherrschst du Programmiersprachen wie ABAP, Java, JavaScript und hast Erfahrungen in der Schnittstellentewicklung, z.B. mit OData, RESTful APIs und SOAP, sowie der SAP BTP und der CPI. Erfahrungen mit Datenmigrationen und -integrationen, Kenntnisse in der Datenmodellierung und im Umgang mit relationalen Datenbanken sind ebenfalls erforderlich. Deine Arbeitsweise sollte durch eine hohe Einsatzbereitschaft, Qualitätsdenken und Teamfähigkeit gekennzeichnet sein, wobei auch Agilität für dich kein Fremdwort ist. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab. Responsibilities: Dein Aufgabenbereich umfasst die Aufnahme und Analyse von Anforderungen unserer Fachbereiche zusammen mit den IT Consultants deines Teams sowie die anschließende Ausarbeitung von innovativen technischen Konzepten zur optimalen Abbildung der Geschäftsprozesse. Du bist verantwortlich für den Entwurf, das Design sowie die Implementierung in die bestehende SAP-Landschaft. Zudem bringst du ein grundlegendes betriebswirtschaftliches Prozess-Know-how mit und zeigst hohe Lernbereitschaft hinsichtlich neuer SAP-Technologien. Eine Kommunikationsstärke im Umgang mit unseren Kunden im Rahmen der Supportleistungen zeichnet dich aus. Technologies: ABAPJavaJavaScriptSAPSOAP More: Werde Teil eines erfolgreichen Teams und verantworte leistungsfähige IT-Infrastrukturen in einem internationalen Kontext. Auf dich wartet eine motivierende und inspirierende Umgebung mit vielen Freiräumen, um nicht nur wegweisende IT-Projekte, sondern auch deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Wenn du Einsatz zeigst und etwas bewegen möchtest, dann bist du bei uns genau richtig. Lerne uns als Arbeitgeber kennen, informiere dich über deine beruflichen Möglichkeiten und bewege mit uns großartige Projekte. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
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