Sie haben (erste) Erfahrung in der Rechnungsprüfung und suchen nun nach einer neuen Aufgabe, bei der Sie gefördert und gefordert werden? Wir suchen aktuell für unseren Kunden, in unbefristeter Festanstellung einen Sachbearbeiter (m/w/d) Rechnungsprüfung. Die Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung zu besetzen. Sie sind gespannt, welches Unternehmen sich dahinter verbirgt? Dann freuen wir uns, auf Ihre Bewerbung und besprechen mit Ihnen gemeinsam das weitere Vorgehen. Ihre Aufgaben Bearbeitung von Mahnungen Prüfung der Eingangsrechnungen auf Grundlage gesetzlicher und kaufmännischer Vorgaben Bearbeitung des Posteingangs Bearbeitung und Kontrolle des Rechnungs-Workflows Erarbeitung von Statistiken und Auswertungen nach Bedarf Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Aus- oder Weiterbildung Sehr gute Deutschkenntnisse Erste Kenntnisse in MS Office Produkten Spaß an routiniertem Arbeiten Grundlegendes Verständnis für buchhalterische Aufgaben Hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Urlaubs- und Weihnachtsgeld Vermögenswirksame Leistungen Flexible Arbeitszeiten / Homeoffice Sicheres Unternehmen .. und vieles mehr!Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Rebecca Rösch Rebecca.Roesch@dis-ag.com DIS AG Finance Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon: +49 721/9335830
Unternehmensvorstellung: SSB steht für Nahverkehr, der ganz Stuttgart und die Region bewegt. Unsere über 3.700 Mitarbeitenden bringen täglich mehr als 600.000 Fahrgäste schnell, günstig, komfortabel und nachhaltig an ihr Ziel. Damit das so bleibt, sorgen unsere internen Dienste wie der betriebsärztliche Dienst für das Wohl und die Sicherheit aller Kolleg:innen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich als Betriebsarzt/Facharzt für Arbeitsmedizin (m/w/d). Steig ein - das sind deine Aufgaben: Du betreust unsere Mitarbeitenden im Rahmen klassischer arbeitsmedizinischer Aufgaben gemäß §3 ASiG, ArbSchG und DGUV V2 und bist als Teil des betriebsärztlichen Teams zentrale Anlaufstelle bei allen Belangen rund um den medizinischen Arbeitsschutz. Einstellungs- und verkehrsmedizinische Eignungsuntersuchungen – insbesondere im Bereich Bus und Schiene – führst du eigenverantwortlich durch. Du berätst und untersuchst die Mitarbeitenden nach der arbeitsmedizinischen Vorsorgeverordnung. Im Rahmen deiner Tätigkeit betreust du Mitarbeitende nach gesundheitlichen Beeinträchtigungen, nach längerer Erkrankung und bei der Wiedereingliederung und arbeitest aktiv beim betrieblichen Eingliederungsmanagement mit. Die psychische Erstbetreuung nach schweren Unfällen gehört zu deinen Aufgaben. Beratungsthemen rund um Gesundheitsschutz und Prävention gehören für dich zum Alltag – sowohl für Führungskräfte als auch für Mitarbeitende. Du engagierst dich im betrieblichen Gesundheitsmanagement. Mit deiner Expertise gestaltest du die arbeitsplatzbezogene Beratung zu körperlichen und psychischen Erkrankungen aktiv mit. Die Mitwirkung an Gefährdungsbeurteilungen sowie an der ergonomischen Gestaltung von Arbeitsplätzen gehört zu deinem Verantwortungsbereich. In Akutsituationen bist du Teil der Ersten Hilfe. Nimm Platz - mit diesem Profil überzeugst du uns: Du hast ein abgeschlossenes Medizinstudium sowie eine Weiterbildung zum/zur Fachärzt:in für Arbeitsmedizin oder die Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin. Wenn du die klinischen Voraussetzungen mitbringst, ist auch eine Weiterbildung zum/zur Fachärzt:in möglich - die volle Weiterbildungsbefugnis liegt vor. Idealerweise verfügst du über praktische Erfahrung im verkehrsmedizinischen Umfeld und kennst die besonderen Anforderungen in diesem Bereich. Fundierte Kenntnisse in der psychosomatischen Grundversorgung sind von Vorteil. Der Umgang mit gängiger Praxissoftware ist dir vertraut – vorzugsweise hast du bereits mit Fabiola gearbeitet. Du arbeitest strukturiert, verantwortungsbewusst und mit ausgeprägter Serviceorientierung. Freundliches Auftreten, Teamgeist, Belastbarkeit, Diskretion und Flexibilität – auch in Notfällen – zeichnen dich aus. Komm an - diese Vorteile erwarten dich:: Immer verlässlich: jährliche Sonderzahlungen im Juli und November Sorgenfrei in die Zukunft blicken: betriebliche Altersvorsorge Neues entdecken: mit dem kostenlosen Deutschlandticket Das nächste Ziel im Blick: Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Wie zu Hause: SSB-Wohnung im Rahmen der Verfügbarkeit Die Eingruppierung erfolgt abhängig von Qualifikation und Erfahrung bis zur Entgeltgruppe 14 BzTV-N BW. Weitere Infos zu unseren attraktiven Leistungen findest du auf www.ssb-ag.de/karriere. Bitte bewirb dich online und füge deiner Bewerbung deine Approbation, relevante Nachweise über Facharztqualifikation oder Weiterbildung sowie – falls vorhanden – verkehrsmedizinische Zusatzqualifikationen bei. Was uns noch am Herzen liegt: Die SSB AG wurde im Rahmen des Audits für "Beruf und Familie" bereits im Jahr 2013 erstmals als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert. Für uns ist die berufliche Gleichstellung von Mitarbeitenden von Frauen, Männern und Menschen nichtbinärer Geschlechtsidentität ein Anliegen, das wir auch in unserer Personalauswahl leben. Schwerbehinderte Menschen werden bei ihrer Bewerbung nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Willkommen sind Bewerbungen von Menschen unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Die SSB AG unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Hast du vorab noch Fragen? Unsere Betriebsärztin Frau Dr. Gartner-Werner beantwortet dir gerne fachliche Fragen per Telefon: 0711-7885.2451 Unsere Recruiterin Antonella Gagliano steht dir gerne für sonstige Fragen zur Verfügung: antonella.gagliano@ssb-ag.de. Also dann – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Starten Sie jetzt bei uns durch! Unser Kunde ist ein führender Hersteller eines weltweit bekannten Umschaltventilators und seit über 16 Jahren erfolgreich in der Nutzfahrzeugindustrie tätig. Das innovative Familienunternehmen beliefert namhafte internationale Hersteller und steht für höchste Qualität und technologische Exzellenz. Mit seinem Hauptsitz in Schorndorf sowie weiteren Standorten in Kanada und der Türkei ist unser Kunde global aufgestellt. Freuen Sie sich auf ein zukunftsweisendes Arbeitsumfeld, das Ihnen spannende und herausfordernde Aufgaben in einer dynamischen Branche bietet. Interessiert? Dann bewerben Sie sich noch heute und werden Sie ein wertvoller Teil des Teams! Ihre Aufgaben Eigenständige Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung Kompetente Beratung der Mitarbeiter zu steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen Ansprechpartner für externe Institutionen wie Krankenkassen, Sozialversicherungsträger und Steuerberater Erstellung verschiedenster Bescheinigungen und Nachweise Verantwortung für Themen wie Bike-Leasing, betriebliche Altersvorsorge und zusätzliche Krankenversicherungen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Erfolg Mindestens 3 Jahre fundierte Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Umfassendes Fachwissen im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht Versierter Umgang mit MS-Office-Programmen Hohe Sorgfalt und Präzision im Umgang mit sensiblen Lohndaten Verlässlichkeit und absolute Diskretion Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Ihre Benefits Moderne Arbeitsumgebung mit neuester technischer Ausstattung Schnelle Übernahme von Verantwortung und abwechslungsreiche Tätigkeiten Vielfältige Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Aktive Förderung der Work-Life-Balance, z. B. durch Fitnessprogramme oder Fahrradleasing zur privaten Nutzung Eine Unternehmenskultur, die Wertschätzung und Respekt in den Vordergrund stellt Umfangreiche Sozialleistungen, wie betriebliche Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible Arbeitszeitmodelle für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Kostenlose Versorgung mit Obst, Kaffee und Tee Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Angelina Krieg stuttgart-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249260
Über uns Wir suchen einen KFZ-Mechatroniker / Nutzfahrzeugmechaniker (m/w/d) – Werkstatt & Fuhrparkservice ab sofort Die claus rodenberg waldkontor gmbh ist ein inhabergeführtes Unternehmen, das als unabhängiger Dienstleister für die Wald- und Holzwirtschaft die gesamte Lieferkette mit eigenen Ressourcen sichert. Mit rund 300 Mitarbeitern in der Unternehmensgruppe bieten wir ganzheitliche Komplettlösungen und Beratung für Waldbesitzer und die holzverarbeitende Industrie – national und international. Dies erfolgt von der Holzernte bis zur Lieferung frei Werk mit LKW, Bahn, See- und Binnenschiff. Aufgaben Durchführung von Wartungs-, Reparatur- und Instandsetzungsarbeiten an unseren modernen Firmenfahrzeugen, Maschinen und technischen Geräten Durchführung von UVV-Prüfungen, Inspektionen und Funktionskontrollen zur Sicherstellung höchster Qualitätsstandards sorgfältige Dokumentation deiner Arbeiten und aktive Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung unserer Prozesse Profil abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Mechatroniker, Nutzfahrzeugmechaniker, Baumaschinenmechatroniker oder vergleichbare Qualifikation fundierte Kenntnisse in Elektronik, Mechanik und Hydraulik idealerweise Berufserfahrung als Mechatroniker, gerne auch im Nutzfahrzeugbereich Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität, Zuverlässigkeit sowie Freude an selbstständiger Arbeit und Teamarbeit einen sicheren Auftritt sowie Kommunikationsstärke Wir bieten eine unbefristete Festanstellung an einem hochmodernen Arbeitsplatz ein wachstums- und erfolgsorientiertes Umfeld mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten ein vielfältiges, verantwortungsvolles Aufgabengebiet finanzielle Zusatzleistungen in Form von betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen motivierte Teams mit flachen Hierarchien und offener Kultur Kontakt Klingt gut? Dann schick uns deine Bewerbungsunterlagen an bewerbung@waldkontor.com. Für telefonische Rückfragen stehen wir gerne unter +49 4501-8201-46 (Kirsten Zieren) zur Verfügung. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! claus rodenberg waldkontor gmbh, Schmiedekoppel 7-9, 23847 Kastorf Kirsten Zieren, Fon +49 4501-8201-46, E-Mail bewerbung@waldkontor.com
Sie haben ein gewisses Geschick im Umgang mit Zahlen ? Sie verfügen über eine strukturierte, zielstrebige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise? Dann ist diese Stelle vielleicht interessant für Sie! Für einen unserer namhaften Kunden, ein Unternehmen aus dem Raum Dessau , suchen wir einen Mitarbeiter im Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d) im Rahmen der Personalvermittlung . Zögern Sie nicht, machen Sie den nächsten Schritt und überzeugen Sie uns mit Ihrer Bewerbung! Wir freuen uns auf Sie! Ihre Aufgaben Prüfung und Buchung von Eingangsrechnungen (Lieferanten und Kosten) inkl. Wareneingangsabgleich Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung inkl. Zahlungsverkehr, Mahnwesen und Klärung von Differenzen Pflege von Kreditoren- und Sachkonten Unterstützung beim Monats- und Periodenabschluss Bearbeitung von Intrastat-Meldungen sowie ordnungsgemäße Archivierung von Unterlagen und Korrespondenz Sicherer Umgang mit modernen Kommunikationsmitteln Übernahme allgemeiner Aufgaben im Empfangsbereich bei Abwesenheit Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung in der Finanz- und Anlagenbuchhaltung Fundierte Kenntnisse im internen und externen Rechnungswesen sowie in der Datenerfassung mit SAP Präzise, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Termintreue und Verantwortungsbewusstsein Sicheres Erstellen klarer Berichte für die Geschäftsleitung Ausgeprägte soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Ihre Benefits Ein attraktives Gehaltspaket mit Zusatzleistungen Ein modernes, gut ausgestattetes Arbeitsumfeld Individuelle Weiterentwicklung durch Schulungen und Trainings Regelmäßige Teamevents Ein flexibles Arbeitszeitmodell zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Eine strukturierte und umfassende Einarbeitung Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Thomas Runge magdeburg-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Zum Domfelsen 7 39104 Magdeburg Telefon: +49 0391/5356970
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein inhabergeführter Hersteller aus dem Umfeld der Lebensmittelindustrie, wirtschaftlich stabil, international angebunden und seit fast 100 Jahren erfolgreich am Markt. Doch Stillstand ist keine Option! Eine moderne Geschäftsführung, die Finance nicht nur versteht, sondern selbst aus der Praxis kommt, treibt aktuell die strategische und digitale Weiterentwicklung des Unternehmens voran und sucht dafür operative Verstärkung auf Augenhöhe: Wer aus der klassichen FiBu kommt und sich endlich ein unternehmerisches Umfeld wünscht, in dem man Abläufe hinterfragen und Strukturen mitgestalten darf, ist hier genau richtig. Ob papierlastige Routinen, doppelte Datenpflege oder unnötige Handgriffe: Ihre Ideen zur Digitalisierung und Vereinfachung sind ausdrücklich erwünscht. Sie wissen genau, wie Buchhaltung heute besser laufen kann: digitaler, schlanker, smarter. Dann bringen Sie Ihr Können hier ein: Raus aus dem verstaubten Steuerbüro oder dem Unternehmen, das alles so lassen will, wie es ist. Rein in ein modernes Umfeld mit einer Geschäftsführung, die Ihre Ideen hören will. Bewerben Sie sich unter der Referenznummer KTL/124856. Aufgaben Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB Verantwortungsvolle Mitarbeit in der laufenden Buchhaltung inklusive Debitoren, Kreditoren und Anlagen - gemeinsam mit einem erfahrenen Team Sparringspartner der Geschäftsführung bei betriebswirtschaftlichen und steuerlichen Fragestellungen sowie Ansprechpartner für Steuerberater, Wirtschaftsprüfer und Betriebsprüfungen Mitwirkung beim Aufbau einer Kostenstellenstruktur sowie bei der Erstellung betriebswirtschaftlicher Auswertungen, Analysen und Soll-Ist-Vergleichen zur internen Steuerung Analyse und Optimierung buchhalterischer Prozesse mit Fokus auf Digitalisierung und Automatisierung Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Steuern oder Finanzen Erfahrung im Umgang mit produzierenden Unternehmen, entweder durch die Betreuung entsprechender Mandanten im Steuerbüro oder durch eigene Tätigkeit im internen Rechnungswesen eines Produktionsbetriebs Sicherer Umgang mit dem HGB und sehr gute Excel-Kenntnisse; Erfahrung mit einem ERP-System ist wünschenswert Strukturiertes, eigenverantwortliches Arbeiten mit Freude an klaren Prozessen und pragmatischen Lösungen Interesse an betriebswirtschaftlichen Auswertungen und erste Erfahrungen in der Kostenrechnung sind von Vorteil Vorteile Attraktive Vergütung inklusive 13. Gehalt Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen Neu geschaffene Schlüsselrolle mit direktem Austausch auf Augenhöhe mit der Geschäftsführung Gestaltungsspielraum im Rechnungswesen und aktive Mitwirkung bei der digitalen Weiterentwicklung Moderner Arbeitsplatz an einem neuen, zukunftsorientierten Produktionsstandort Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell Möglichkeit zum mobilen Arbeiten an 2 Tagen/Woche nach Einarbeitung 30 Tage Urlaub sowie zusätzlich frei an Weihnachten und Silvester Kollegiale Unternehmenskultur mit einem Team, das Sie mit offenen Armen empfängt Betriebliche Altersvorsorge, Weiterbildungsangebote und Mitarbeiterrabatte Kostenfreier Parkplatz direkt auf dem Betriebsgelände Referenz-Nr. KTL/124856
Bei einem unserer namhaften Kunden in Böblingen bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Verantwortung für das Design der Lieferkette für Projekte und erfolgreiches Management des Produktlebenszyklus in Bezug auf Markteinführungszeit, Qualität und Kosten Sicherstellung der Versorgung während des gesamten Produktlebenszyklus Verwaltung von Lieferantenverpflichtungen, Überprüfung und Verringerung von Überschuss- und Veralterungsrisiken Vorantreibung der Materialkostendefinition für neue Produkte innerhalb funktionsübergreifender Teams Verantwortung für den Übergang der Lieferkette von "alten" zu "neuen" Produkten und Maximierung der Versorgungssicherheit bei gleichzeitiger Minimierung der Überbestandsrisiken Schnittstelle zum weltweiten Lieferkettenteam / Management Ihr Profil Mindestens Bachelor-Abschluss in Elektrotechnik oder Betriebswirtschaft, starke Neigung zum Aufbau und zur Nutzung von Wissen in anderen Fachrichtungen Fließende Englischkenntnisse (mündlich und schriftlich) Fundierte Erfahrung im Supply Chain Management Bereitschaft zum Aufbau eines starken Verständnisses der Produktstruktur und Abhängigkeiten Kenntnisse des Produktlebenszyklusprozesses Projektmanagement-Fähigkeiten Starke Koordinationsfähigkeiten, Fähigkeit zur Führung funktionsübergreifender Teams Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten (funktionsübergreifend, Lieferkette, interkulturell) über verschiedene Hierarchieebenen hinweg Proaktive Arbeitsweise und Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu bearbeiten Starkes Selbstmanagement, richtige Prioritätensetzung Selbstmotiviert Ihre Benefits Umfangreiche Karriereberatung durch die DIS AG Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Online Zeiterfassung mit Arbeitszeitkonto Attraktives Fixgehalt Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Celine Eble stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Zahlenjongleure aufgepasst! Sie haben erste Erfahrung im Rechnungswesen und möchten sich mit Ihrem Fachwissen gewinnbringend einsetzen? Dann suchen wir genau Sie für unsern Kunden, ein Unternehmen mit Sitz im Herzen von Berlin, als Verstärkung für das Accounting-Team. Profitieren Sie von unserem persönlichen Kontakt zum Unternehmen und Bewerben Sie sich Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung als Junior Accountant (m/w/d). Ihre Aufgaben Unterstützung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen Bearbeitung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Prüfung sowie Verbuchung von Rechnungen Kontenabstimmung und Kontenklärung Mahnwesen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium oder eine Weiterbildung in der Buchhaltung Erste Berufserfahrung im Bereich Buchhaltung und der Verbuchung von Geschäftsvorfällen von Vorteil Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sichere Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Erfahrung im Umgang mit einem gängigen ERP System von Vorteil Perspektiven Homeoffice-Möglichkeit Gute Verkehrsanbindung in zentraler Lage Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance Unbefristeter Arbeitsvertrag Umfangreiche Einarbeitung Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Corinna Büttner corinna.buettner@dis-ag.com DIS AG Finance Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: 49 30 20398481
Heilerziehungspfleger (m/w/d) Anstellungsart(en): Festanstellung, Teilzeit, Vollzeit Das bringst Du mit als Heilerziehungspfleger • Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger/in • Fundierte Kenntnisse im Bereich der pädagogischen Betreuung und Förderung von Kindern mit Behinderung • Erfahrung in der Erstellung und Umsetzung individueller Förderpläne • Kommunikationsfähigkeit und teamorientiertes Arbeiten Wir bieten Teilzeit- & Vollzeit-Stellen für: Heilerziehungspfleger, Heilerzieher, Erzieherin, Erzieher, Sozialpädagoge, Kindheitspädagoge, Heilpädagoge, Pädagogische Fachkraft, Kindergärtner, Sozialpädagoge Das kannst Du bei uns erwarten • eine übertarifliche Vergütung mit einem Stundenlohn ab 23.- € • das Arbeitsverhältnis ist unbefristet • finanzielle Sicherheit durch ein Arbeitszeitkonto und/oder Lohnfortzahlung • sehr gute Übernahmeoptionen • bis zu 35 Urlaubstage, wandle dein Gehalt in Freizeit um • Urlaubs- und Weihnachtsgeld (nach Tarifvertrag) • vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem modernen Arbeitgeber • kompetente und persönliche Ansprechpartner • die Möglichkeit, unterschiedliche Träger und Konzepte kennenzulernen, auf Wunsch auch in anderen Städten • Voll- oder Teilzeitstelle, du entscheidest • Empfehlungs- und Bonusprogramm bis zu 1000,- € • Betriebliche Altersvorsorge und wir zahlen 15 % on Top • Betriebliche Weiterbildung über unser online Modul • Übernahmen der Kosten für den Betriebsarzt • Übernahme der Kosten für das Führungszeugnis • wir zahlen dir ein Deutschlandticket (Profi-Card) für den Nahverkehr • für Fahrten mit dem eignen PKW gibt es ein Fahrtkostenzuschuss • mehr Netto durch die Spenditcard (50,- €) • Sport für nur 19,- € in ganz Hamburg (Wellpass) • die Möglichkeit eine E-Bike zu erhalten • wir fördern das Gemeinschaftsgefühl bei verschiedenen Events – von Weihnachtsfeiern bis Sommerfesten • Mehr DU: Bei uns bist Du Mensch, man wird Dir immer auf Augenhöhe begegnen. Dein ganz persönlicher Personalberater/in steht Dir mit einem offenen Ohr zur Seite und unterstützt Dich aktiv dabei, Privatleben und Beruf in Einklang zu bringen. So kannst Du Dich bewerben Du bist interessiert? Dann bewirb Dich noch heute • per E-Mail an bewerbung.hamburg@impuls-personal.de unter Angabe der Stellenbezeichnung • über unsere Webseite unter www.impuls-personal.de • das Eingabeformular dieser Webseite • per WhatsApp unter 0157-70887966 Du hast weitere Fragen? Frau Wilkens und Frau Knappke stehen Dir gerne telefonisch unter (040) 378 79 91-35 zur Verfügung. Du willst noch weitersuchen oder kennst andere interessierte Bewerber? Unter www.impuls-personal.de findest Du alle aktuellen Jobs bei Impuls Personal. Unsere Datenschutzerklärung findest Du unter impuls-personal.com/datenschutz
Ihre Aufgaben Wir sind die erfolgreiche und marktorientierte Volksbank mit Sitz in Bad Kreuznach. Mit einer Bilanzsumme von rund 2,2 Mrd. EUR und rund 310 Mitarbeitenden gehören wir zu den großen Genossenschaftsbanken unserer Region. Wir legen Wert auf Nähe, Vertrauen sowie Partnerschaft mit unseren Mitgliedern und Kunden. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Filialleiter (m/w/d) für unsere Geschäfsstelle in Stromberg in Vollzeit. Ihr spannendes Aufgabengebiet: Sie beraten und betreuen Ihre Kunden eigenverantwortlich, individuell und kompetent. Sie erarbeiten für Ihre Kunden optimale Lösungen in all ihren Finanzgeschäften. Sie akquirieren potenzielle Neukunden. Sie sind ein fairer und zuverlässiger Partner Ihrer Kunden, der Bank und unserer Verbundpartner. Sie nutzen alle Vertriebswege initiativ und systematisch. Sie disponieren die zugeordneten Kundenverbindungen und nutzen Ihre Kompetenzen verantwortungsvoll. Sie sorgen für einen reibungslosen Geschäftsablauf im Rahmen Ihrer Möglichkeiten innerhalb Ihrer Filiale. Sie... haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. haben praktische Erfahrung im Bankvertrieb. haben ein sicheres Auftreten und die Bereitschaft zur Teamarbeit. Kundenorientierung und persönliches Engagement sind für Sie selbstverständlich. arbeiten gern eigenverantwortlich und gehen im Kundenkontakt initiativ vor. Durch Ihre Persönlichkeit und Ihr Verkaufsgeschick verstehen Sie es, dauerhafte und vertrauensvolle Kundenbeziehungen aufzubauen und zu halten. verfügen über Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen. verfügen über Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise. Wir bieten: ein dynamisches und motiviertes Team, das gemeinsam anpackt flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechance ein modernes Arbeitsumfeld in einer traditionsreichen Bank attraktive Mitarbeiterbenefits und ein gutes Betriebsklima Werden Sie Teil unserer Volksbank-Familie und gestalten Sie mit uns die Zukunft des Bankings! Weitere Informationen gibt Ihnen gerne unser Leiter Privatkunden, Herr Stefan Tuschner unter Telefon 0671/378-179 oder Frau Sandra Gaß (Teamleitung Personal) unter Telefon 0671/378-137. Ihre aussagekräftige, schriftliche Bewerbung behandeln wir selbstverständlich vertraulich. Bitte richten Sie sie unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermines ausschließlich online über unsere Homepage - www.voba-rnh.de - an die Volksbank Rhein-Nahe-Hunsrück eG Frau Sandra Gaß (Teamleitung Personal) Salinenstraße 34, 55543 Bad Kreuznach
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