Über Stadtwerke Karlsruhe GmbH Die Versorgung der Karlsruher Bürger mit Energie und Trinkwasser ist unsere Aufgabe. Wir bewältigen Sie gemeinsam mit unserem Partner. Besser versorgt, weiter gedacht. Unsere Produkte machen das Leben leichter. Licht, Wärme, Kühle, Frische, Sauberkeit, Unterhaltung, Entspannung, Kunstgenuss, Information, Arbeitserleichterung: Alles ist jederzeit im Handumdrehen oder per Knopfdruck verfügbar - dank Strom, Erdgas, Trinkwasser und Fernwärme, die angenehm unauffällig per Leitung ins Haus kommen. Über 1.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen bei den Stadtwerken Karlsruhe dafür, dass die Kunden in Karlsruhe und der Region diesen Service möglichst ungestört genießen können. Wir sind in Karlsruhe zu Hause. Das verpflichtet uns in besonderem Maße zur Garantie der Versorgungssicherheit ebenso wie zum Umweltschutz. Mit Umsatzerlösen in Höhe von über 600 Millionen Euro und Investitionen von rund 74 Millionen Euro trägt der Stadtwerke-Konzern maßgeblich zur Wirtschaftskraft von Karlsruhe bei. 90.000 Karlsruher Haushalte heizen mit Erdgas, über 32.000 mit Fernwärme, die zu über 90 Prozent aus Abwärme und Kraft-Wärme-Kopplung stammt. 190.000 Stromkunden können sich auf uns als zuverlässigen Energieversorger verlassen. Das Trinkwasser für 400.000 Menschen in der Region ist von bester Qualität und ein gesunder Durstlöscher. Verschiedene Wärme- und Kältedienstleistungen sowie Contracting und Consulting sind vielversprechende neue Geschäftsfelder. Investitionen in erneuerbare Energien und der Ausbau der Fernwärme sind Karlsruher Beiträge zur Energiewende. Was erwartet dich? Du führst Wasserleckortungen nach dem technischen Regelwerk W 400-3 in Karlsruhe durch und übernimmst Betriebsführungen in Gemeinden im Umland sowie bei externen Dritten. Dazu gehört die turnusmäßige Wasserleckortung mittels Korrelator, Tracer Gas und weiteren akustischen Hilfsmitteln sowie die Lokalisierung von Leckagen im Störungsfall Du führst Gasleckortungen nach dem technischen Regelwerk G 465 in Karlsruhe, Rheinstetten sowie an Gasanlagen auf Werksgeländen durch. Dabei überprüfst du die Gasleitungen mittels Messtechnik durch Begehung und bewertest sowie klassifizierst Leckagen Du arbeitest mit dem mobilen graphischen Informationssystem, der Korrelations- und der Gasleckortungstechnik und erstellst Protokolle und Dokumentationen Was solltest du mitbringen? Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Rohrnetzbauer (m/w/d), Anlagenmechaniker (m/w/d), Gas-/Wasserinstallateur (m/w/d) oder Heizungsbauer (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Du besitzt eine Fahrerlaubnis der Klasse B, die unabdingbar ist Du verfügst über ein hohes Maß an Sicherheitsbewusstsein und Zuverlässigkeit und trittst sicher und freundlich auch in Ausnahmesituationen auf Du arbeitest gewissenhaft, selbständig und eigenverantwortlich und bist hoch flexibel Du hast eine Affinität für PC-Software (Korrelation, GIS, etc.) sowie die gängigen MS Anwendungen Du bist bereit zur Zertifizierung nach DVGW G 468-2: Schriftliche Gasspürer - Erstprüfung und Wiederholungsprüfungen alle vier Jahre und zur Gerätetechnikschulung für Gaskonzentrationsmessgeräte, Leitungsortungsgeräte, usw. sowie für weitere Weiterbildungen Was bieten wir dir? Ein interessantes, anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabenfeld in einem motivierten Team Ein flexibles Arbeitszeitmodell Eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TV-V Moderne Bürowelten Umfangreiche Sozialleistungen Eine attraktive Altersvorsorge Zur Bewerbung Unser Jobangebot Fachkraft im Rohrnetz und Gasleckortung (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Stadtwerke Karlsruhe GmbH.
Über uns Als spezialisierte Personalberatung im IT & Finance Bereich agieren wir täglich als Bindeglied zwischen qualifizierten Talenten und Unternehmen unterschiedlicher Branchen. Unser Team, bestehend aus über 70 Mitarbeitenden, einschließlich 35 Recruitment Consultants, setzt sich täglich dafür ein, die ideale Verbindung zwischen talentierten Spezialisten und Unternehmen herzustellen und somit den Weg für erfolgreiche Karrieren und unternehmerische Erfolge zu ebnen. Aufgaben Du betreust den gesamten Recruiting-Prozess und fungierst als beratende Schnittstelle zwischen Kunden und Kandidaten – vom Auswahlprozess, über die Vertragsunterzeichnung bis zum Ende der Probezeit Du verhandelst erfolgreich Verträge mit deinen Kunden, um die erfolgreiche Platzierung der Kandidaten sicherzustellen Du spezialisierst dich auf einen bestimmten Fachbereich und entwickelst dich zum Experten in deinem Nischen-Markt Du identifizierst geeignete Kandidaten und sprichst diese aktiv an Du erstellst geeignete Kandidatenprofile und -vorschläge für deine Kunden Du koordinierst Vorstellungsgespräche und bereitest deine Kandidaten professionell darauf vor Profil Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit kaufmännischem Bezug Du besitzt eine Affinität zum Vertrieb (B2B) oder verfügst über erste Erfahrung im Recruitment Du kommunizierst geschickt und überzeugst Menschen mit deiner begeisternden Art Du bringst neben fließenden Deutschkenntnissen auch Grundkenntnisse in Englisch mit Du trittst professionell und selbstbewusst auf Deine Motivation und dein Erfolgswille zeichnen dich aus Wir bieten Vergütungsmodell: Wir bieten dir einen erstklassigen Mix aus einer Grundvergütung und einem herausragenden Bonus-Modell. Gemeinsam entwickeln wir einen Weg, wie wir dein Wunschgehalt erreichen! Darüber hinaus unterstützen wir dich ab dem Status als Senior Consultant aktiv bei deiner Altersvorsorge (bAV). Incentives: Wir arbeiten hart und feiern gerne. Insgesamt bieten wir jedes Jahr 2 Incentive-Reisen für unsere Mitarbeiter an! Challenges: Unser Top Biller des Jahres gewinnt eine All-Inclusive-Reise seiner Wahl, und der Champions Cup Sieger darf sich über eine brandneue Rolex freuen! Onboarding: Jeder neue Mitarbeiter erhält einen festen Ansprechpartner und unterschiedliche Trainings zu den jeweiligen Aufgabenbereichen. Fitnessstudio: Dir ist Fitness wichtig? Uns auch! Deshalb bieten wir dir die Möglichkeit in unserem firmeninternen Fitnessstudio auf 300qm zu trainieren. Teamevents & Nightouts: Ob Kart-Fahren, Topgolf, unser eigenes Sommerfest oder einfach nur der Abend beim Italiener – Arbeitszeit ist Lebenszeit und die genießen wir gemeinsam. Arbeitsatmosphäre: Wir legen viel Wert auf eine lockere Arbeitsatmosphäre. In der Mittagspause gibt es die Möglichkeit, zusammen zu essen und eine Runde Tischtennis oder MarioKart zu spielen. Außerdem starten wir jeden Freitag mit einem gemeinsamen Frühstück ins Wochenende. Kindergartenzuschuss: Profitiere von einer steuerfreien Übernahme der Kinderbetreuungskosten. ÖPNV-Anbindung: Wir befinden uns in unmittelbarer Nähe zum Essen Hbf, so dass du problemlos Bahn fahren kannst. Nach Ablauf der Probezeit zahlen wir dir zusätzlich das Deutschland-Ticket! Firmenwagen: Du willst dich nie wieder über den Wertverlust deines Autos ärgern müssen? Ab Senior Consultant bieten wir dir die Möglichkeit, einen Firmenwagen über engaged & Company zu leasen. Homeoffice: Selbstverständlich kannst du die Arbeit bisweilen vom Büro nach Hause verlagern. Ab Principal Consultant hast du die Möglichkeit, einmal in der Woche, Homeoffice zu machen. Dazu stellen wir dir eine technische Vollausstattung zur Verfügung. Kontakt: Joana Matrood Senior HR Manager +49 (0) 201 5657 9201 61 contact@engaged-company.com engaged & Company GmbH Am Thyssenhaus 1-3 45128 Essen
Über uns: Als spezialisierte Personalberatung im IT & Finance Bereich agieren wir täglich als Bindeglied zwischen qualifizierten Talenten und Unternehmen unterschiedlicher Branchen. Unser Team, bestehend aus über 70 Mitarbeitenden, einschließlich 35 Recruitment Consultants, setzt sich täglich dafür ein, die ideale Verbindung zwischen talentierten Spezialisten und Unternehmen herzustellen und somit den Weg für erfolgreiche Karrieren und unternehmerische Erfolge zu ebnen. So sieht dein Tag aus: Du gestaltest aktiv den Aufbau unseres Neukundengeschäfts mit Du übernimmst die telefonische Akquise und gewinnst neue Kunden für unser Unternehmen Du führst erfolgreiche Vertragsverhandlungen mit Neukunden, um die optimale Platzierung unserer Kandidaten sicherzustellen Du arbeitest eng mit unseren Personalberatern zusammen, um eine passgenaue Besetzung der Positionen zu gewährleisten Du arbeitest eigenverantwortlich mit unserem CRM-System und hältst Kundendaten stets aktuell Das bringst du mit: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit kaufmännischem Bezug Du besitzt eine Affinität zum Vertrieb (B2B) oder verfügst über erste Erfahrung in der Kundenakquise Du kommunizierst geschickt und überzeugst Menschen mit deiner begeisternden Art Du bringst neben fließenden Deutschkenntnissen auch Grundkenntnisse in Englisch mit Du trittst professionell und selbstbewusst auf Deine Motivation und dein Erfolgswille zeichnen dich aus Das erwartet dich bei uns: Vergütungsmodell: Wir bieten dir einen erstklassigen Mix aus einer Grundvergütung und einem Bonus-Modell. Gemeinsam entwickeln wir einen Weg, wie wir dein Wunschgehalt erreichen! Darüber hinaus unterstützen wir dich aktiv bei deiner Altersvorsorge (bAV). Onboarding: Jeder neue Mitarbeiter erhält einen festen Ansprechpartner und unterschiedliche Trainings zu den jeweiligen Aufgabenbereichen. Fitnessstudio: Dir ist Fitness wichtig? Uns auch! Deshalb bieten wir dir die Möglichkeit in unserem firmeninternen Fitnessstudio auf 300qm zu trainieren. Teamevents & Nightouts: Ob Kart-Fahren, Topgolf, unser eigenes Sommerfest oder einfach nur der Abend beim Italiener – Arbeitszeit ist Lebenszeit und die genießen wir gemeinsam. Arbeitsatmosphäre: Wir legen viel Wert auf eine lockere Arbeitsatmosphäre. In der Mittagspause gibt es die Möglichkeit, zusammen zu essen und eine Runde Tischtennis oder MarioKart zu spielen. Außerdem starten wir jeden Freitag mit einem gemeinsamen Frühstück ins Wochenende. Kindergartenzuschuss: Profitiere von einer steuerfreien Übernahme der Kinderbetreuungskosten. ÖPNV-Anbindung: Wir befinden uns in unmittelbarer Nähe zum Essen Hbf, so dass du problemlos Bahn fahren kannst. Nach Ablauf der Probezeit zahlen wir dir zusätzlich das Deutschland-Ticket! Kontakt: Joana Matrood Senior HR Manager +49 (0) 201 5657 9201 61 contact@engaged-company.com engaged & Company GmbH Am Thyssenhaus 1-3 45128 Essen
Warum Controlware? Mit ca. 400 Mio. EUR Umsatz und 1000 Mitarbeitern sind wir nicht nur einer der führenden unabhängigen IT-Dienstleister und Managed Service Provider in der DACH Region. Wir sind auch innovativ, fair und nachhaltig. Wir geben unseren hochqualifizierten Mitarbeitern die Möglichkeit sich in einem dynamischen Umfeld zu entwickeln. Ein hohes Maß an Entscheidungs- und Gestaltungsspielraum gehört dabei ebenso dazu, wie ein adäquates Einkommen, attraktive Entwicklungschancen und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Wenn Du Dich angesprochen fühlst, dann bring Dich ein als: Solution Sales Manager (m/w/d) Data Center & Cloud Das erwartet Dich Fachvertrieb des Data Center & Cloud Portfolios mit Fokus auf Neukundengewinnung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen Enge Zusammenarbeit mit technischen, zentralen und regionalen Einheiten zur ganzheitlichen Kundenbetreuung Erstellung kaufmännischer Angebote sowie Durchführung technischer und wirtschaftlicher Kundenpräsentationen Interne und externe Positionierung des Unternehmens als kompetenter Partner im Bereich Data Center & Cloud Aktive Mitarbeit im Steering Committee zur Weiterentwicklung des Lösungsportfolios im Bereich Data Center & Cloud Das zeichnet Dich aus Mehrjährige Erfahrung mit tiefem technischen Know-how in Public und Private Cloud sowie klassischen Rechenzentrumsinfrastrukturen Erfolgreiche Projektumsetzung bei mittelständischen Unternehmen, Großkunden und öffentlichen Auftraggebern Sicherer Umgang mit Herstellern aus den Bereichen Cloud und RZ-Infrastruktur sowie hohe Kundenorientierung und Eigeninitiative Starke kommunikative Fähigkeiten, souveränes Auftreten, sehr gute Englischkenntnisse und hohe soziale Kompetenz Bundesweite Reisebereitschaft sowie akademischer oder praxisnaher Hintergrund im IT- oder vertriebsnahen Umfeld Hierauf kannst Du Dich freuen Flexible Arbeitszeiten für Deine individuelle Lebensplanung Vermögenswirksame Leistungen und unsere betriebliche Altersvorsorge Gesundheitsprogramme, denn Deine Gesundheit liegt uns am Herzen Weiterbildungsprogramme, die auf Dich maßgeschneidert werden Firmenwagen & Jobrad Eine wertschätzende Atmosphäre in einem großartigen Team Exklusive Mitarbeiterrabatte für eine erfolgreiche Schnäppchenjagd Die Arbeit bei einem der führenden Managed Service Provider Deutschlands Klingt das nach Deinem Traumjob? Dann lass uns gerne Deine Bewerbung zukommen. Auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Wenn du ein Teil der genannten Qualifikationen mitbringst und bereit bist, dich in die übrigen Themen einzuarbeiten, bist du bei uns genau richtig! Unsere Fachbereiche freuen sich schon sehr auf Dich! Schau doch gerne mal vorbei auf https://www.controlware.de/index.html
Über Bott GmbH & Co.KG Die Bott Firmengruppe entwickelt und produziert an drei europäischen Standorten Fahrzeugeinrichtungen, Betriebseinrichtungen und Arbeitsplatzsysteme. Weltweit beliefert bott mit seinen Produkten Kunden in Industrie und Handwerk. Ihr effizientes Arbeiten in Fertigung, Service und Montage steht hierbei im Fokus. Was erwartet Sie? Sie planen und steuern den Personaleinsatz für einen reibungslosen Produktionsablauf Sie tragen die Verantwortung für die termingerechte und wirtschaftliche Produktion unter Berücksichtigung von Qualität, Kosten und Effizienz Sie koordinieren die Produktionsprozesse in Zusammenarbeit mit der Logistik, Qualitätssicherung und Instandhaltung Sie führen selbstständig die Kapazitätsplanung und das Ressourcenmanagement in den Bereichen Maschinen, Material und Personal durch Sie setzen kontinuierliche Verbesserungsmaßnahmen um und überwachen diese, einschließlich KVP, Lean-Management und 5S Sie achten auf die Einhaltung von Sicherheitsvorschriften sowie Arbeitsschutzmaßnahmen Was sollten Sie mitbringen? Sie haben eine abgeschlossene technische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Holztechnik, Maschinenbau, Produktionstechnik oder vergleichbar Sie haben erste Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der Prozessoptimierung sowie Qualitätssicherung Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen aus Sie besitzen handwerkliches Geschick sowie eine präzise und zuverlässige Arbeitsweise Was bieten wir Ihnen? 30 Tage Urlaub für Ihre Erholung Arbeitskleidung Betriebliche Altersvorsorge Betriebsrestaurant Corporate Benefits E-Bike Leasing Erfolgsbeteiligung Flexible Arbeitszeitmodelle Frühstücksservice & bezuschusstes Mittagessen Kinderbetreuungszuschuss Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze Mitarbeiter- & Teamevents Prämien und Sonderzahlungen Wasser, Kaffee & frisches Obst kostenlos Zur Bewerbung Unser Jobangebot Teamleiter für Fräscenter Management (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Bott GmbH & Co.KG.
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein innovatives Unternehmen im internationalen Sondermaschinenbau mit mehr als 1.700 Mitarbeitenden an mehreren Standorten und in Familienbesitz. Er ist wirtschaftlich gesund und wächst nachhaltig weiter. Sein Name steht für kundenspezifische Sonderlösungen, Top-Qualität und Zuverlässigkeit. Als Director Operations & SCM (m/w/d) führen Sie etwa 800 Mitarbeitende in 3 Werken (Deutschland, Österreich, Polen). Sie arbeiten eng mit dem Bereich Systems zusammen, der die Sondermaschinen montiert und in Betrieb nimmt. Durch eigene Fertigung bzw. Zukauf stellen Sie sicher, dass der Bereich Systems alle für die Montage erforderlichen Teile und Komponenten erhält (in der geforderten Zeit und Qualität). Sie berichten direkt an den Technischen Geschäftsführer der Gruppe Aufgaben Bereitstellung (Fertigung und Zukauf) aller für den Bau der Sondermaschinen erforderlichen Komponenten in der geplanten Zeit und Qualität Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Director Systems Koordinierung und Abstimmung der Zusammenarbeit der 3 Werke Kontinuierliche Optimierung von Prozessen und Strukturen sowie der Performance der Werke (u.a. über KPIs) Optimierung des strategischen, standortübergreifenden Einkaufs der Gruppe Make-or-buy-Entscheidungen Profil Langjährige Führungspraxis aus dem Produktions- bzw. Operationsbereich des (Sonder-) Maschinenbaus Ganzheitlicher Blick auf Produktion, Einkauf und Logistik Erfahrung in der Steuerung mit KPIs und mit Tools wie z. B. Lean Management Sehr gute strategische und analytische Denkweise Teamorientierte, gewinnende Führungspersönlichkeit mit hoher Eigenmotivation und Umsetzungsstärke Gute Englischkenntnisse Vorteile Viel Gestaltungsspielraum in einem gesunden, wachsenden Umfeld Ein Familienunternehmen mit exzellentem Ruf und hoher Innovationskraft Kurze Entscheidungswege (Sie berichten direkt an den Technischen Geschäftsführer der Gruppe) Ein attraktives Vergütungspaket inkl. Firmenwagen Referenz-Nr. CHP/127171
Über Ingserv: Ingserv verfügt als international agierendes Ingenieurdienstleistungsunternehmen über langjährige Expertise bei der Unterstützung erfolgreicher Technologie- und Handelsunternehmen bei Projektbearbeitung und Beratung zu operativen und strategischen Aufgabenstellungen. Fachkraft Lagerlogistik Lagerwirtschaft (m/w/d) Standort: Kölleda Anstellungsart(en): Vollzeit Sie sind für den Versand von hochwertigen Teile und Baugruppen verantwortlich. Eine praxisorientierte und gründliche Einarbeitung ist sichergestellt. Daher ist diese mit sehr guten beruflichen Perspektiven versehene Position auch für den Berufseinstieg nach abgeschlossener Ausbildung im Bereich Logistik geeignet. Diese Herausforderungen übernehmen Sie: • Sachgerechte und termingerechte Kommisionierung und Verpackung von Ersatzteilen, Mengenverbrauchsgütern und Baugruppen • Betreuung von Verpackungsleistungen und Versandvorbereitung • Abstimmung mit vertragsverhandelnden Abteilungen zu Neueingängen • Sicherstellung der Einhaltung der vertraglich festgelegten Zustellfristen der angeforderten Materialien • Führen von Flurförderfahrzeugen • Buchungen im ERP System Unsere Erwartungen an Sie: • Fachkraft für Lagerwirtschaft oder Lagerlogistik oder kaufm. Ausbildung (Kaufmann / -frau für Büromanagement , Bürokaufmann / -frau) • Gute SAP- und MS-Office-Kenntnisse Engagierten Logistikern bietet diese Stelle eine interessante und herausfordernde berufliche Aufgabe mit einem hohen Praxisanteil. Die Anstellung bei INGSERV und die damit verbundene projektbezogenen Tätigkeit im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung bietet gute Optionen für einen qualifizierten Einstieg bei einem führenden Unternehmen der Verteidigungsindustrie am Standort Kölleda. Ihre Perspektive für die Zukunft: • Abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgaben • Unbefristete Anstellung, leistungsgerechte und durch Tarife abgesicherte Vergütung • Flexible Arbeitszeiten, Überstundenausgleich und überdurchschnittliche Sozialleistungen • Unterstützung bei Ihrer beruflichen Weiterentwicklung • Direkte und effektive Kommunikation Kontaktdaten: Bewerbung@ingserv.de Ansprechpartner: Dipl. Ing. Norbert Heinicke
Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. Ingenieur (m/w/d) für nukleare Entsorgung und Strahlenschutz Ort: Seligenstadt Was Sie erwartet: Erstellung fachlicher Gutachten zu Anträgen im Kontext der Einlagerung von schwach- und mittelradioaktiven Abfällen im Schacht Konrad Fachliche Bewertung und strukturierte Analyse umfangreicher technischer Dokumentationen Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams aus dem Bereich der Kerntechnik Anwendung und Berücksichtigung einschlägiger gesetzlicher Rahmenbedingungen (z. B. Atomgesetz, Strahlenschutzverordnung) Was Sie mitbringen: Muss: Abgeschlossenes Studium der Naturwissenschaften (z. B. Physik, Chemie) oder des Ingenieurwesens Systematische und analytische Denkweise Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1 in Wort und Schrift) Gute Kenntnisse des deutschen Regelwerks im Strahlenschutz und/oder Atomrecht Fähigkeit zur konzentrierten Erfassung und Bewertung umfangreicher Dokumente Von Vorteil: Alternativ mehr als 5 Jahre Berufserfahrung in der Kerntechnik oder vergleichbare Erfahrung Gute Kenntnisse des deutschen Regelwerks im Strahlenschutz und/oder Atomrecht Kenntnisse über die Endlagerbedingungen für Schacht Konrad Was wir können: Verantwortungsvolle Aufgaben Eigenverantwortliches Arbeiten Konzernweites "Netzwerken" Trainingsangebote Intensive Einarbeitung Attraktive Vergütung Flache Hierarchien Kontakt: Alycia Schäfer Tel.: +49 7034 656-13433 www.bertrandt.com/karriere
Über uns Wir entwickeln und gewährleisten im Auftrag der Stadt Frankfurt a. M. einen qualitativ hochwertigen öffentlichen Personennahverkehr Wir arbeiten dynamisch, mit flacher Hierarchiestruktur bei zugleich hoher Arbeitsplatzsicherheit Wir setzen auf Balance zwischen kollegialer, vertrauensvoller Zusammenarbeit und hohem Maß an Eigenverantwortung Wir haben viele Herausforderungen, denen man sich bei uns stellen kann. Wer selbst initiativ ist und anpackt, bringt nicht nur den öffentlichen Personennahverkehr, sondern auch sich selbst voran Abwechslungsreiche Tätigkeiten warten auf Sie: In Ihren Aufgabenbereich fällt die gesamte Bandbreite der operativen Personalarbeit: Planung des Personalbedarfs und der Personalkosten, Recruiting, Erstellung von Verträgen, Zeugnissen, Stellenprofilen oder Anhörungen, Pflege der digitalen Personalakten und des Zeiterfassungssystems, Mitarbeit bei der Gehaltsabrechnung, Unterstützung im Personalcontrolling, z. B. Generierung und Auswertung von Personalkennzahlen etc. Sie beraten und unterstützen Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Themen- und Fragestellungen Als Teil des Teams erarbeiten und entwickeln Sie innovative Strategien und Lösungen für unterschiedlichste Themen und Fragestellungen im HR-Bereich, vorzugsweise im Personalcontrolling Sie erwartet eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und gestalten Betriebsvereinbarungen und Dienstanweisungen mit Diese Qualifikation sollten Sie mitbringen: Sie überzeugen uns mit einem abgeschlossenen Hochschulstudium in einem verwaltungs-, betriebswirtschaftlichen oder wirtschaftsrechtlichen Studiengang (Bachelor, Master, Diplom) mit Schwerpunkt oder Zusatzqualifikation im Bereich Personalmanagement oder vergleichbar Sie haben bereits mindestens zwei Jahre HR-Erfahrungen gesammelt, idealerweise in einer öffentlichen Verwaltung oder einem öffentlichen Unternehmen Gute Kenntnisse im Arbeits-, Betriebsverfassungs-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes (TVöD) sind von Vorteil Sie haben Spaß an der Arbeit im Team, besitzen eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit auf allen Ebenen sowie eine hohe Serviceorientierung Ihr Profil wird abgerundet durch Kreativität, Initiative, Gewissenhaftigkeit, Verantwortungsbereitschaft und Belastbarkeit Unsere Leistungen – womit wir Sie begeistern möchten: Anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum Bei uns erhalten Sie eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag (TVöD-VKA), je nach Qualifikation und Übernahme von Aufgaben bis zu EG 13 TVöD-VKA Freiräume zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung (Fortbildungen, Coaching, Mentoring) sowie eine passgenaue Personal- und Teamentwicklung Flexible Arbeitszeiten sowie ein attraktiver Standort zentral in der Frankfurter Innenstadt Attraktive Benefits (deutschlandweites Job-Ticket, Internetkostenzuschuss, EGYM Wellpass, betriebliche Altersversorgung, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, u.v.m.) Diversität und Chancengleichheit sind wichtige Bestandteile der Personalpolitik von traffiQ. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir fördern die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Haben Sie Lust den öffentlichen Nahverkehr in Frankfurt und die Mobilitätswende aktiv mit zu gestalten? Dann schicken Sie uns Ihre Bewerbung als PDF (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins bis zum 22.08.2025 an: bewerbung@traffiQ.de Bitte beachten Sie hierzu unsere Datenschutzerklärung für Bewerbungen, die Sie auf unserer Homepage finden. Für Auskünfte stehen Ihnen unsere Personalreferenten gerne zur Verfügung. Frau Stefanie Machens-Meyer bewerbung@traffiQ.de traffiQ Lokale Nahverkehrsgesellschaft Frankfurt am Main mbH Stiftstraße 9-17 60313 Frankfurt am Main https://www.traffiq.de/home/karriere
Über uns: Als spezialisierte Personalberatung im IT & Finance Bereich agieren wir täglich als Bindeglied zwischen qualifizierten Talenten und Unternehmen unterschiedlicher Branchen. Unser Team, bestehend aus über 70 Mitarbeitenden, einschließlich 4 Auszubildenden, setzt sich täglich dafür ein, die ideale Verbindung zwischen talentierten Spezialisten und Unternehmen herzustellen und somit den Weg für erfolgreiche Karrieren und unternehmerische Erfolge zu ebnen. Starte jetzt deine Ausbildung zur Kauffrau/-mann für Büromanagement (m/w/d) zum 01.08.2025 bei uns! Das erwartet dich während deiner Ausbildung: Beginn: Du startest zum 01.08.2025 deine Ausbildung bei uns. Das Office im Fokus: Das Office ist das organisatorische Rückgrat unseres Unternehmens, sodass wir dich direkt in wichtige Prozesse miteinbinden. Einstieg in die Berufswelt: Bei uns erhältst du die Möglichkeit, die verschiedenen Abteilungen (Office, HR, Marketing, Sales) einer professionellen Personalberatung kennenzulernen. Vielfältige Aufgaben: Es wartet auf dich ein bunter Arbeitsalltag. Du bereitest die Bewerbungsunterlagen unserer Kandidaten auf, unterstützt uns im internen Recruiting, wirkst in Marketing-Projekten mit und entlastest das Team rund um das Thema Büromanagement. Spezialisierung: Während der Ausbildung hast du die Möglichkeit, dich auf einen deiner favorisierten Bereiche zu spezialisieren. Individuelle Entwicklung: Wir stehen vollkommen hinter dir und unterstützen dich während deiner Ausbildung, ganz gleich ob bei beruflichen oder schulischen Herausforderungen. Das erwarten wir von dir: Du strebst mindestens die allgemeine Hochschulreife / Fachhochschulreife an oder hast deinen Abschluss bereits in der Tasche. Du kannst dich in deutscher Sprache in Wort und Schrift gut ausdrücken und verfügst über Grundkenntnisse in Englisch. Du bringst idealerweise Vorkenntnisse in MS-Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) schon mit. Du identifizierst dich mit einem wachsenden und dynamischen Unternehmen. Du arbeitest gewissenhaft, strukturiert und zeichnest dich durch deine Zielstrebigkeit aus. Du bist offen, gerne in Kontakt mit Menschen und fühlst dich in einem Vertriebs-Umfeld wohl. Was wir dir bieten: Onboarding: Wir unterstützen dich beim Einstieg. Jeder neue Mitarbeiter erhält einen festen Ansprechpartner und unterschiedliche Trainings zu den jeweiligen Aufgabenbereichen. Gehalt: Dich erwartet eine attraktive Ausbildungsvergütung und moderne Arbeitsmittel. Übernahme: Du erhältst die Option, im Anschluss an deine abgeschlossene Ausbildung, deine Karriere bei uns zu beginnen. Du kannst dein Potenzial voll ausschöpfen und von den Besten lernen, um den Grundstein deiner Karriere zu legen. Fitnessstudio: Dir ist Fitness wichtig? Uns auch! Deshalb bieten wir dir die Möglichkeit in unserem firmeninternen Fitnessstudio auf 300qm zu trainieren – gerne auch in der Mittagspause und mit leckerem Shake im Anschluss! Arbeitsatmosphäre: In der Mittagspause gibt es die Möglichkeit, zusammen zu essen und eine Runde Tischtennis oder MarioKart zu spielen. Es stehen dir jederzeit frisches Obst, Müsli und Getränke zur Verfügung. Teamevents & Nightouts: Ob Kart- Fahren, Topgolf, unser eigenes Sommerfest oder einfach nur der Abend beim Italiener- Arbeitszeit ist Lebenszeit und die genießen wir gemeinsam. ÖPNV-Anbindung: Wir befinden uns in unmittelbarer Nähe zum Essen HBF, sodass du problemlos Bahn fahren kannst. Wir übernehmen für dich auch das Deutschland-Ticket! Schau auch gerne auf unserem Instagram-Profil engaged_and_company vorbei. Kontakt: Joana Matrood Senior HR Manager +49 (0) 201 5657 9201 61 contact@engaged-company.com engaged & Company GmbH Am Thyssenhaus 1-3 45128 Essen
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