SAP MM/WM Inhouse Consultant (m/w/d)
Peak One GmbH - 86899, Landsberg am Lech, DE
Unser Mandant ist ein erfolgreiches mittelständisches Unternehmen , das seit über 20 Jahren am Markt etabliert ist. Seit 2017 verfolgt es eine klare Spezialisierungsstrategie in ausgewählten Bereichen und hat sich durch Innovationskraft, technische Kompetenz und Kundennähe einen exzellenten Ruf erarbeitet. Das Unternehmen legt großen Wert auf Eigenverantwortung, Gestaltungsfreiheit und eine leistungsorientierte Kultur. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein erfahrenes, motiviertes Team bilden die Basis für nachhaltiges Wachstum und spannende Projekte . Ihre Aufgaben/Projekte Beratung, Betreuung und Weiterentwicklung der SAP MM-Prozesse Mitwirkung in angrenzenden Modulen: SAP WM, IM sowie MRP-Planung Konzeption und Umsetzung von Lösungsansätzen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen Übernahme fachlicher Verantwortung innerhalb von Projekten und Linienaufgaben Teilnahme an der Architektur- und Prozessgestaltung Einführung eines neuen SEM-Systems Aufbau eines automatischen Kleinteilelagers Errichtung eines Ersatzteilzentrums Beteiligung am Aufbau eines neuen Produktionswerks in China Optimierung des Bestandsmanagements & Intercompany-Handlings Kontinuierliche Rollouts neuer Service-Lösungen über die nächsten Jahre Gestaltungsrolle mit Fokus auf Steuerung, Verantwortung & Prozessarchitektur Benefits Inhouse-Position mit hohem Gestaltungsspielraum Spannende, langfristige Projekte mit hoher Sichtbarkeit im Unternehmen 38-Stunden-Woche Ca. 80 % Remote-Arbeit möglich - 1 Tag/Woche Anwesenheit vor Ort gewünscht (Kick-offs, Meetings etc.) Jahresgehalt bis zu 100.000 € möglich Realistische Zielvereinbarungen mit halbjährlichem Review Kollegiales, erfahrenes Team mit hoher fachlicher Kompetenz Ihr Profil Mehrjährige Erfahrung als SAP MM Berater (m/w/d), idealerweise mit Beratungshintergrund Idealerweise erste Berührungspunkte mit WM, IM, MRP erste Erfahrung mit aktuellen SAP-Technologien (z. B. Fiori, S/4HANA von Vorteil)
Empfangsassistenz (m/w/d)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Sie sind auf der Suche nach einer vielseitigen Position an der Schnittstelle zwischen Kundenbetreuung und administrativen Aufgaben? Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, als engagierte Empfangsassistenz (m/w/d) unser Kundenunternehmen in Frankfurt zu verstärken. Wenn Sie eine serviceorientierte Persönlichkeit sind, die gerne den ersten Eindruck für Gäste und Kunden prägt und darüber hinaus organisatorisch versiert ist, laden wir Sie herzlich ein, Teil unseres Kundenunternehmens zu werden und die Atmosphäre des Unternehmens mitzugestalten! Diese Vakanz ist in direkter Vermittlung zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu vergeben. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Professioneller Empfang von Gästen und Besuchern Telefonzentrale und Weiterleitung von Anrufen Bearbeitung der Ein- und Ausgangspost Verwaltung von Besprechungsräumen und Terminkoordination Unterstützung bei administrativen Aufgaben Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten und serviceorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und freundliches Auftreten Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse Ihre Vorteile Tarifvertragliche Bezahlung (unter Berücksichtigung einschlägiger Berufserfahrung) Betriebliche Altersvorsorge und Jubiläumsleistungen Attraktive Karrieremöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe Bezuschussung zum Jobticket Ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz Langfristige Perspektiven in einem wachsenden Unternehmen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Christina Schimanski frankfurt-bewerbung@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194267
2nd Level IT-Support (m/w/d)
Page Personnel - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Sie suchen nach einer neuen Herausforderung in der IT? Bewerben Sie sich jetzt und zeigen Sie was Sie drauf haben Firmenprofil Unser Kunde ist eine moderne Bank im starken Konzernverbund, die Wert auf Menschen, Innovation und Teamgeist legt. Hier findest du ein tolles Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten! Aufgabengebiet Lösung von komplexen IT-Problemen, die 1st Level nicht lösen kann ️ Analyse und Behebung von Hard- und Softwareproblemen (remote & vor Ort) Installation, Konfiguration und Wartung von PCs, Druckern & Software ️ Verwaltung von Benutzerkonten, Rechten und Gruppen Unterstützung beim Netzwerkmanagement (LAN, WLAN, VPN) Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und externen Dienstleistern Dokumentation der Lösungen im Ticketsystem Mitwirkung bei IT-Projekten und Verbesserung der Supportprozesse Anforderungsprofil Abgeschlossene IT-Ausbildung oder ähnliche Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im 2nd Level Support Gute Kenntnisse in Windows, Active Directory & Exchange Grundwissen in Netzwerktechnik Selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert arbeiten Teamplayer mit guter Kommunikation und Kundenfokus Sicheres Deutsch in Wort und Schrift Vergütungspaket Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem starken Konzern Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Homeoffice Spannende Weiterbildungen und Karrierechancen Ein freundliches, motiviertes Team und ein angenehmes Arbeitsklima Moderne IT-Ausstattung und spannende Projekte ✨ Kontakt Ana-Lena Bliznac Referenznummer JN-072025-6784330 Beraterkontakt +4969507786007
ZMP / ZMF / DH / Zahnmedizinische Prophylaxeassistentin / Fachassistentin / Dentalhygienikerin (m/w/
Praxis Wehrhan - 09599, Freiberg, Sachsen, DE
Einleitung Es ist uns wichtig, dass sich jeder im Team wohlfühlt, gern mit uns arbeitet und Spaß an der Tätigkeit sowie im Team hat. Nur so können wir uns gemeinsam weiterentwickeln. Wir pflegen eine offene Kommunikations- und Fehlerkultur. Niemand ist perfekt und muss es auch nicht sein. Wichtig ist, dass wir unsere Fehler als Lernunterstützung sehen, die uns weiterbringen. Aufgaben Durchführung von Prophylaxe-Maßnahmen wie professionelle Zahnreinigung, Fluoridierung und Versiegelung von Zähnen Dokumentation der Mundgesundheitsdaten und Überwachung des Verlaufs der Zahn- und Mundgesundheit Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung als zahnmedizinische Fachangestellte und eine Weiterbildung zur zahnmedizinischen Prophylaxeassistentin ZMP, Fachassistentin ZMF oder ein Abschluss als Dentalhygienikerin DH (m/w/d) Röntgenschein Grundkenntnisse mit Computern sind von Vorteil Kenntnisse über Hygiene- und Sicherheitsstandards in einer Praxis und die Kommunikation mit Krankenkassen Benefits Attraktive Bezahlung Literatur Bonus Weihnachtsgeld Mitgliedschaft im Fitnessstudio Mobilitätspaket (Jobticket, Fahrtkostenzuschüsse oder Tankgutscheine) E-Bike Leasing Selbstverständlichkeiten (Wasser, Kaffee, Obst & Süßigkeiten) Rabattierung in der Praxis Einarbeitungsplan Möglichkeiten zur Weiterbildung Vereinbarkeit von Familie und Beruf Mitarbeiterevents Pate/Mentor/Buddy Klimatisierter Arbeitsbereich Kita Zuschuss Gute Verkehrsanbindung Parkplätze
Mitarbeiter Personalmanagement Vergütungssystem (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 31137, Hildesheim, DE
Mitarbeiter Personalmanagement Vergütungssystem (m/w/d) Referenz 12-226155 Für ein renommiertes Mittelstandsunternehmen aus der Chemiebranche suchen wir einen erfahrenen Mitarbeiter im Bereich Personalmanagement Vergütungssystem. Es handelt sich um eine Festanstellung für zwei Jahre. Diese für Sie kostenfreie Vermittlung bietet Ihnen eine tolle Chance: denn dieser Arbeitgeber steht für inspirierende Unternehmenskultur und exzellente Mitarbeiterentwicklung. Bewerben Sie sich jetzt als Mitarbeiter Personalmanagement Vergütungssystem (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktives Gehaltspaket Familiäres Arbeitsumfeld Weiterbildungsmöglichkeiten Abwechslungsreiches Aufgabenfeld Sehr gute Work-Life-Balance Kollegiales und motiviertes Arbeitsumfeld Fitnessangebote für Mitarbeiter durch Partnerstudios Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Definition messbarer Erfolgsindikatoren und Standards zur Bewertung individueller und teambezogener Leistungen Entwicklung eines transparenten Vergütungsmodells in Zusammenarbeit mit der Leitungsebene und Führungskräften Aufbau eines strukturierten Systems zur Leistungssteuerung mit Fokus auf Zielvereinbarungen und Feedbackkultur Gestaltung und Durchführung von Trainingsmaßnahmen zur Einführung neuer Beurteilungs- und Vergütungsstrukturen Integration der definierten Leistungskennzahlen in die Unternehmenskultur und interne Kommunikationskanäle Prüfung und Einhaltung rechtlicher Vorgaben im Zusammenhang mit Vergütung und arbeitsrechtlichen Richtlinien Evaluation und laufende Optimierung der implementierten Prozesse anhand interner Rückmeldungen und strategischer Zielanpassungen Analyse branchenüblicher Vergütungsdaten zur Positionierung des Unternehmens im Wettbewerbsvergleich Strategische Beratung der Führungskräfte bei der Anwendung neuer Leistungs- und Vergütungsinstrumente Förderung einer leistungsorientierten Unternehmenskultur durch nachhaltige HR-Instrumente und praxisnahe Umsetzung Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im Bereich Personalmanagement, BWL oder Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise mit Schwerpunkten in Compensation & Benefits, Performance Management oder der Organisationsentwicklung Tiefgehendes Know-how in der Entwicklung und Implementierung leistungsorientierter Vergütungskonzepte Praktische Erfahrung im Change Management sowie in der aktiven Begleitung von Transformationsprozessen Sehr gute Deutschkenntnisse und solide Englischkenntnisse Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Eigenverantwortliche, gewissenhafte, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Diskretion, Loyalität und Flexibilität Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (37 Stunden/Woche) Branche: Chemie Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 48.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Lisa-Marie Cordt (Tel +49 (0) 511 807184-157 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-226155 per E-Mail an: office.hannover@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hannover Ricklinger Stadtweg 123 30459 Hannover
Technischer Projektmanager Kabinentechnik Luftfahrt (m/w/d)
ARTS Experts GmbH - 22145, Hamburg, DE
Verschaffen Sie Ihrer Karriere mit ARTS einen Vorsprung in einem internationalen und innovativen Arbeitsumfeld. Als vertrauensvoller, kreativer Partner, Berater und Wegbegleiter für HR-Services, schlüsselfertige Industrielösungen und innovative organisationale Konzepte in den unterschiedlichsten Hochtechnologie-Branchen kennt ARTS die qualitativen Anforderungen des Marktes und bietet zukunftsweisende Services. Die folgende Stelle ist in Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen. Technische Änderungen, durchdacht umgesetzt – Ihre Expertise für Cabin & Cargo bei Airbus. Sie sind bereit für die nächste berufliche Herausforderung? Bei Airbus Operations GmbH in Hamburg-Finkenwerder übernehmen Sie als Technischer Projektmanager Kabinentechnik Luftfahrt die Verantwortung für das Änderungsmanagement in den Bereichen In-Flight-Entertainment, Connectivity und Power-Systeme. Sie bringen neue Features an Bord, steuern technische Machbarkeitsstudien und sorgen für eine nahtlose Umsetzung bis zur Zertifizierung. Jetzt Teil des Engineering-Teams werden und aktiv an der Kabinentechnologie von morgen mitarbeiten! Das Bruttojahresgehalt liegt, je nach Qualifikation, zwischen 73.000 € und max. 78.100 €. Bitte beachten Sie, dass wir ausschließlich Kandidaten berücksichtigen können, die über eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die EU (kein Studentenvisum) verfügen. Aufgaben: Koordination technischer Änderungen in der Kabine auf Basis von Kundenanforderungen oder interner Weiterentwicklungen (Request for Change) Leitung und Organisation der erforderlichen technischen Lösung zu Machbarkeitsstudien Einleitung und Aufbau von Modifikationen zur technischen Umsetzung und Weitergabe an Engineering und zentrale Programme Sicherstellung und Vorbereitung aller Zertifizierungsunterlagen , z. B. Technische Anforderungsspezifikationen, Projekt-Masterplan, Technische Unterlagen Verantwortlich für den Modifikationsabschluss als MOD Closure Koordinator (MCC) Anforderungen: Abgeschlossene Berufsausbildung mit anschließender Weiterbildung als Techniker oder Fachwirt im Bereich Ingenieurwesen oder Maschinenbau Mehrjährige Berufserfahrung im Change Management, Configuration Management und Engineering im Bereich Modifikation Kenntnisse in Customization Vertiefte Anwendungskenntnisse in Primes, Taksy, Gesy, Tesy sowie ICC (ACP und CADB) Versierte Englischkenntnisse (mind. C1) sowie fortgeschrittene Deutschkenntnisse (mind. B2) Eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die Europäische Union (kein Studentenvisum) zwingend notwendig Unsere Leistungen: Optimale Work-Life-Balance – perfekte Balance zwischen Arbeit und Leben durch anpassungsfähige Arbeitszeitmodelle Attraktive Vergütung – faire Entlohnung nach dem Equal Pay-Modell, sowie Jahressonderzahlungen und großzügige übertarifliche Zuschläge und Zulagen Erholung mit großzügigem Urlaubsangebot – 30 Tage Urlaub und extra freie Tage für besondere Anlässe Perspektiven durch globale Weiterbildungsangebote – Gestaltung Ihrer beruflichen Zukunft mit internationalen, konzernweiten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Soziale Absicherung – betriebliche Altersvorsorge mit großzügigem Arbeitgeberzuschuss Erstklassige Versorgung – dank Vor-Ort-Einrichtungen wie Kantine und Cafeteria Flexible Mobilität – Mitarbeiterparkplätze und Zuschuss zur Proficard des Hamburger Verkehrsverbunds (HVV-Abo)
Technical Sales Expert (gn) SAP Logistics
Jungwild GmbH - 69190, Walldorf, Baden, DE
Du willst raus aus dem klassischen Projektalltag – und rein in eine beratende Rolle mit Fokus auf technische Vertriebsunterstützung? Du erkennst Verbesserungspotenziale in Geschäftsprozessen sofort – und entwickelst am liebsten die passende Lösung gleich mit? Dann solltest du dir diese Karrierechance nicht entgehen lassen! Dein zukünftiger Arbeitgeber: Ein zukunftsorientiertes Unternehmen im SAP-Umfeld, das mit innovativen Softwarelösungen und einem engagierten, interdisziplinären Team mobile Geschäftsprozesse auf ein neues Level hebt. Durch den Fokus auf technisches Fachwissen, Prozessoptimierung und moderne SAP-Architekturen setzt das Unternehmen Maßstäbe in der digitalen Transformation. Das wird dir geboten: Ein Jahresgehalt bis 90k - je nach Erfahrung und Qualifikation Bis zu 80% remote und flexible Arbeitszeiten 32 Tage Urlaub Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten zur Entfaltung deiner Stärken Umfassende Benefits für Gesundheit und Vorsorge – inklusive Sportangeboten, ergonomischer Ausstattung und betrieblicher Altersvorsorge Nachhaltige Mobilitätslösungen: Jobticket, kostenfreier Parkplatz oder Leasing-Angebote für E-Bikes Das könnten deine Aufgaben sein: Du beobachtest aktuelle Marktanforderungen, Technologietrends und Wettbewerbsentwicklungen und leitest daraus Impulse für Produktentwicklung und Vertriebsansprache ab Du analysierst die Prozesse und Anforderungen potenzieller Kunden und erkennst gezielt Optimierungspotenziale im Zusammenspiel mit den Produkten deines zukünftigen Arbeitgebers Du begleitest den Sales Cycle aktiv – von der technischen Unterstützung im Angebots- und Ausschreibungsprozess bis hin zu Proof of Concepts und überzeugenden Kundenpräsentationen Du agierst als zentrale Schnittstelle zwischen Vertrieb, Technik und Marketing und trägst dazu bei, individuelle Lösungen reibungslos auf den Weg zu bringen Das bringst du mit: Erfahrung aus der SAP-Welt – z. B. aus dem Consulting, (Pre-)Sales oder dem Projektumfeld Prozesserfahrung im Bereich Logistik oder Instandhaltung (z.B. SAP WM/EWM) Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Präsentationssicherheit und Empathie im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern Eine lösungsorientierte, strukturierte Arbeitsweise sowie Eigeninitiative und Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Klingt nach einem Match? Dann bewirb dich ganz bequem und einfach mit deinem Lebenslauf bei uns! Es gibt noch offene Fragen? Dann melde dich einfach telefonisch oder per WhatsApp bei Marisa unter der 0176 345 283 13.
Tourismusbranche (m/w/d) - Quereinstieg
Page Personnel - 10963, Berlin, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Neu geschaffene Position mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten Firmenprofil Quereinsteiger (m/w/d) in der Personalberatung - Tourismus-Profis, die jetzt Karrieren buchen wollen! Du hast Gäste schon oft begeistert auf ihre Traumreise geschickt und weißt genau, wie man ihnen unvergessliche Erlebnisse verkauft? Jetzt willst du statt Sonnenliegen Karrieren vermitteln und Menschen zu ihren Traumjobs lotsen? Dann pack deine Verhandlungskünste ein und schnall dich an - es geht los! Aufgabengebiet Karrieren im All-inclusive-Paket: Du begleitest Kandidaten und Unternehmen durch den gesamten Bewerbungsprozess - von der ersten Anfrage bis zur Vertragsunterschrift. Dein Ziel: Den perfekten "Match" finden und dafür sorgen, dass beide Seiten begeistert "einchecken". Netzwerken wie auf einer VIP-Lounge: Du baust dir dein eigenes Netzwerk auf, knüpfst Kontakte und matchst die besten Talente mit den spannendsten Unternehmen - jede Begegnung ein potenzielles Abenteuer! Weiterentwicklung: Schulungen und Mentoring warten auf dich - der Boost für deine Karriere in der Personalberatung. Hier gibt's keine Limits, nur Aufstiegschancen! Teamspirit wie in der Reisegruppe: Zusammenarbeit steht an erster Stelle! Wir pushen uns gegenseitig und feiern unsere Erfolge, als hätten wir gerade den Jackpot an der Reisekasse geknackt! Anforderungsprofil Servicegedanke: Du hast Gäste glücklich gemacht, indem du die perfekte Reise zusammengestellt hast - jetzt findest du Talente, die den nächsten Karriereschritt machen wollen. Instinkt für den richtigen "Fit": Du erkennst sofort, wer das Zeug dazu hat, durchzustarten - genauso wie du die perfekte Reise für deine Kunden gefunden hast. Organisationstalent: Stressige Tage mit vollen Buchungen und spontanen Stornierungen sind kein Problem für dich? Perfekt - bei uns jonglierst du genauso souverän mit Kandidaten und Unternehmen. Lösungsorientiertes Denken: Wenn eine Buchung mal hakt, findest du immer eine Lösung - und genauso meisterst du in der Personalberatung jede Herausforderung. Kommunikationsstärke: Ob am Telefon oder persönlich - du bringst Menschen zum Handeln und führst sie sicher ans Ziel! Vergütungspaket Attraktives Gehaltspaket: Neben einem fairen Grundgehalt bieten wir erfolgsbasierte Boni. Flexible Arbeitszeiten: Work-Life-Balance ist uns wichtig. Moderne Arbeitsumgebung: Coole Büros mit moderner Ausstattung und die Möglichkeit, auch mal remote zu arbeiten. Karrierechancen: Bei uns hast du die Möglichkeit, schnell Verantwortung zu übernehmen und deine Karriere voranzutreiben. Kontakt Melissa Yoleri Referenznummer JN-072025-6796103 Beraterkontakt +491621309983
Chemikant | Produktionsfachkraft (m/w/d) Chemie
expertum GmbH - 47829, Krefeld, DE
HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Unser Kunde ist einer der weltweit führender Anbieter von Performance Materials, Specialty Materials und Zwischenprodukten. Für seinen Produktionsstandort in Krefeld-Uerdingen suchen wir ab sofort mehrere Chemikanten (m/w/d) oder Produktionsfachkräfte (m/w/d) Chemie mit Branchenzuschlägen nach IGBCE-Tarifvertrag sowie Übernahmeoption durch unseren Kunden. DIES SIND IHRE AUFGABEN: Für die Abteilung Rohstoffbereitstellung - Compoundierung: Rohstoffe in der richtigen Menge an Waagen bereitstellen und im System verbuchen. Mischer beladen, bedienen und abgelassene Mengen kontrollieren und etikettieren. Gebindehandling von Oktatainern, Säcken bis 25 kg, Karton und Big Bags. Großgebinden per Gabelstapler umlagern. DAS BRINGEN SIE MIT: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Chemikant (m/w/d), Produktionsfachkraft Chemie (m/w/d), Chemiebetriebsjungwerker (m/w/d) oder über eine gleichwertige Qualifikation im Chemiebereich. Umgang mit Großgebinden. Sie haben einen Staplerschein - wenn nicht kein Problem, expertum bildet Sie aus ohne weitere Kosten für Sie! Gute Deutschkenntnisse, sowie technisches Verständnis rundet Ihr Anforderungsprofil ab. WIR GARANTIEREN IHNEN: Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem übertariflichem Gehalt und Branchenzuschläge nach IG BCE Chemie-Tarifvertrag . Tagschicht mit einer 37,50 Std./Woche. Sie bekommen zusätzlich ein tarifliches Weihnachts - und Urlaubsgeld . Ggf. Zahlung von Fahrgeld oder Jobticket. Wir bieten Ihnen eine Mischung aus verschiedenen Leistungen zur Unterstützung Ihrer finanziellen Sicherheit, Gesundheit und Wohlbefinden, einschließlich betrieblicher Altersvorsorge und medizinischer Vorsorge. Bei Bedarf finanzieren wir Ihnen individuelle Fortbildungen, die Sie langfristig in Ihrer persönlichen Entwicklung weiterbringen. Sie werden vom Kunden mit hochwertiger Arbeitsschutzkleidung ausgestattet. Wir öffnen Ihnen die Tür auf eine Übernahmeoption bei unseren Kunden. Ihre Betreuung findet vor Ort beim Kunden statt. expertum ist mehrfach als Top-Arbeitgeber ausgezeichnet (z.B. von FOCUS). LEBENSLAUF GENÜGT: Auf Jetzt Bewerben klicken Lebenslauf hochladen Daten überprüfen - fertig! Bewerben war noch nie so einfach - nur ein Klick bis zu Ihrem aussichtsreichen Karrierestart bei expertum!
Steuerassistent*in / Prüfungsassistent*in oder Steuer- und Prüfungsassistent*in (m/w/d) Düsseldorf
Franken Personal - 40211, Düsseldorf, DE
About us Franken Personal ist ein bundesweit tätiges Unternehmen mit langjähriger Branchenerfahrung und Kompetenz im Bereich der Personalberatung. Mit uns steht Ihnen ein engagiertes Team und ein leistungsstarker Partner in allen Fragen des Personalmanagements zur Seite, alles aus einer Hand. Für unseren Kunden aus Düsseldorf suchen wir entweder eine*n reine*n Steuerassistenten*in / reine*n Prüfungsassistenten*in oder eine*n Steuer- und Prüfungsassistenten*in (m/w/d) Der Aufgabenbereich kann entsprechend angepasst werden. Tasks Je nach Qualifikation eigenständig oder unterstützend: Erstellung von betrieblichen und privaten Steuererklärungen Erstellung von Jahresabschlüssen verschiedenster Branchen Beratung von Unternehmen / Mandanten in steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen Begleitung und Überwachung von steuerlichen Betriebsprüfungen Durchführung von Jahres- und Konzernabschlussprüfungen nach HGB und IFRS sowie Sonderprüfungen Begleitung von Unternehmenstransaktionen und Durchführung von Unternehmensbewertungen Profile Erfolgreich abgeschlossenes oder kurz vor dem Abschluss stehendes wirtschafts- bzw. rechtswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Steuerrecht/Wirtschaftsprüfung/Rechnungslegung o.ä. Erste berufliche Erfahrungen in der Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung sind wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich Professionelles und freundliches Auftreten Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Spaß an digitaler Arbeit DATEV und MS Office Kenntnisse What we offer Ansprechendes Gehalt Home-Office Möglichkeiten Flexible Arbeitszeitgestaltung Vorhandene Weiterentwicklungsmöglichkeiten Professionelles und digitales Arbeitsumfeld Vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben Nette und teamorientierte Arbeitsatmosphäre Contact Und jetzt? Bewerben natürlich! Und morgen schon starten: Der schnellste Weg ist eine kurze Mail an info@frankenpersonal.de
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