Personalsachbearbeitung (m/w/d)
DIS AG - 90765, Fürth, Bayern, DE
Wir als DIS AG Nürnberg bringen regional Fach- und Führungskräfte mit führenden Unternehmen zusammen! Als Tochter der Adecco Group gehören wir zu den weltweit führenden Personaldienstleistern . Kunden und Bewerber erhalten von unseren erfahrenen, kompetenten und spezialisierten Beratern einen umfassenden und individuellen Service , der weit über die reine Besetzung von offenen Positionen hinausgeht. Sie haben ein Gespür für die richtige Personalauswahl? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Im Auftrag unseres Kunden, ein stetig wachsendes Unternehmen und europäischer Marktführer in seinem Bereich, suchen wir zur Verstärkung am Standort Fürth einen HR-Sachbearbeiter (m/w/d). Gehen Sie Ihren nächsten Karriereschritt mit uns an Ihrer Seite! Wir freuen uns darauf, Sie besser kennenzulernen! Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Sie unterstützen die Personalabteilung im operativen Tagesgeschäft, vom Bewerbermanagement bis hin zur individuellen Personalentwicklung Sie verantworten die Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen sowie Bescheinigungen Sie organisieren Vorstellungsgespräche und sind für die Vor- und Nachbereitung zuständig Sie wirken bei HR-Projekten und bei der Organisation von Karrieremessen und Events mit Sie pflegen die digitalen Personalakten Sie steuern die Wiedervorlage und sind für die Terminkoordination zuständig Das bringen Sie mit Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine ähnliche Qualifikation Sie haben erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Idealerweise sind Sie routiniert im Umgang mit SAP HCM und/oder SuccessFactors Sie besitzen gute MS-Office Kenntnisse, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profi ab Die DIS AG bietet Ihnen Unbefristetes Arbeitsverhältnis Strukturierte Einarbeitung sowie attraktive Rahmenbedingen Flache Hierarchien in einem stark wachsenden Unternehmen Moderne Arbeitsumgebung Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Nina Kießling bewerbung.nuernberg-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Südwestpark 76 90449 Nürnberg Telefon: +49 911/21442200
HR Specialist (m/w/d) mit Schwerpunkt Compensation
DIS AG - 71083, Herrenberg im Gäu, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden in Herrenberg bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Personalverwaltung: Sie verantworten eigenverantwortlich diverse HR-Themen, wie Neueinstellungen, Meldebescheinigungen, Personalakte, Lohn-/Gehaltszahlungen und Zeiterfassung. Beratung und Unterstützung: Sie sind erster Ansprechpartner (m/w/d) für Führungskräfte und Mitarbeitende rund um HR-Themen. Insbesondere bei Fragen zur Vergütung. Vorbereitende Gehaltsabrechnung: In enger Zusammenarbeit mit dem Steuerbüro verantworten Sie die Vorbereitung, Prüfung und Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeitendenkreis. Behörden: Sie arbeiten mit diversen Behörden und Sozialversicherungsträgern zusammen und klären Einzel- und Grundsatzfragen. Analyse: Sie analysieren aktuelle Vergütungsdaten und konzipieren innovative Vergütungsstrategien, wettbewerbsfähige Gehaltsstrukturen und Anreizsystemen. Transformation und Innovation: Sie arbeiten eng mit dem gesamten HR-Team, um die interne Digitalisierung und vorhandene Prozesse zu optimieren und voranzutreiben. Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung im Personalwesen Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Personal mit Schwerpunkt Compensation Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Hohe Empathie und Freude daran, mit Menschen zu arbeiten Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Diskretion Innovatives Denken und Pragmatismus bei der Lösungsfindung Lust auf Veränderung, Innovation und Transformation, insbesondere Konzepte durch Tatkraft in der Praxis umzusetzen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Arif Aydin stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
SAP SD Berater (m/w/d) - SAP SD Consultant
Ratbacher GmbH - 83022, Rosenheim, Oberbayern, DE
Rosenheim | Festanstellung | Vollzeit | Jobnr. 45717 Firmenprofil Arbeiten Sie zukünftig als SAP SD Berater (m/w/d) für ein innovatives Unternehmen, das weltweit für seine hochwertigen Produkte bekannt ist, welches es auch eigenständig vertreibt. Mit einem Team von 3.000 Mitarbeitenden an einem attraktiven Standort in der malerischen Chiemseeregion steht dieses Unternehmen für nachhaltiges Wachstum und wirtschaftliche Stärke. Derzeit wird die IT-Landschaft umfassend neu gestaltet: Die Einführung von S/4HANA im Greenfield-Ansatz , die vom Vorstand aktiv unterstützt wird, ist ein bedeutendes Projekt, das bis Herbst 2025 abgeschlossen sein soll. Doch auch danach warten spannende Herausforderungen, wie die Errichtung eines zentralen Logistikzentrums . Bei unserem Kunden treffen Sie auf ein internationales Umfeld , das geprägt ist von einer klaren Wachstumsstrategie und einem unverwechselbaren Innovationsgeist . Nutzen Sie die Möglichkeit, in einem stabilen, zukunftsorientierten Unternehmen an zentralen Projekten mitzuwirken und damit langfristig die Weichen für den Erfolg von morgen zu stellen. Ratbacher GmbH - Wir sind eine der führenden IT Personalberatungen der DACH-Region. Unsere Vision? Wir bringen IT Spezialisten mit den attraktivsten Arbeitgebern zusammen. Seit über 15 Jahren motiviert uns diese verantwortungsvolle Aufgabe täglich zu Bestleistungen. Mit einem Netzwerk von über 5.000 Top-Unternehmen und bereits über 15.000 erfolgreichen Vermittlungen besitzen wir die nötige Expertise, Ihnen den Weg zum neuen Traumjob zu ebnen! Ihre Schwerpunkte Impulsgeber für das S/4HANA Greenfield-Projekt : Sie verstehen, was die Stakeholder brauchen, entwickeln clevere Lösungen und setzen sie eigenständig per Customizing um SAP Sales-Champion : Volle Verantwortung für die SAP Sales-Module - mit viel Freiraum, Ihre Ideen bei der S/4HANA-Implementierung zu verwirklichen Performance-Optimierung : Sie durchleuchten Geschäftsprozesse, decken Optimierungspotenziale auf und heben Leistung und Effizienz auf das nächste Level Problemlösung mit Weitblick : Sie erkennen Systemstörungen, analysieren die Ursachen und sorgen mit smarten Lösungen für einen reibungslosen Betrieb Ihre Qualifikationen Abgeschlossenes Studium im Bereich IT oder eine vergleichbare Ausbildung, idealerweise kombiniert mit fundierter Berufserfahrung Erfahrung in der Mitwirkung an Transformationsprojekten, bevorzugt mit Fokus auf S/4HANA Umfassende Expertise im Customizing und der Anpassung von SAP-Lösungen im SAP SD Ausgeprägte Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, auf Menschen zuzugehen und Beziehungen zu pflegen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Benefits Hoher Homeoffice-Anteil , denn während der Einarbeitung sind 2-3 Tage alle 2 Wochen vor Ort erforderlich, nach der Einarbeitung sind es 2-3 Präsenztage pro Monat Attraktive Vergütung , mit einem Jahresgehalt von bis zu 115.000 EUR , das sich je nach Ihrer Erfahrung und Qualifikation richtet und Ihre Leistung angemessen honoriert Gesundheitsförderung , die durch großzügige finanzielle Zuschüsse für Fitness- und Wellnessprogramme Ihr Wohlbefinden und Ihre Lebensqualität unterstützt Nachhaltige Mobilität , indem Ihnen kostenlose Parkplätze zur Verfügung stehen, darunter auch spezielle Ladestationen für Elektroautos , um umweltbewusst unterwegs zu sein Kulinarische Vielfalt , mit abwechslungsreichen und frischen Gerichten in der Kantine sowie einem kostenlosen Obstkorb , der Sie täglich mit gesunden Snacks versorgt Mitarbeiterrabatte , die Ihnen exklusive Preisnachlässe auf die hochwertigen Produkte des Unternehmens ermöglichen, sodass Sie selbst von den besten Angeboten profitieren Tierfreundliches Umfeld , in dem Ihr Hund herzlich willkommen ist und Sie gemeinsam mit Ihrem vierbeinigen Begleiter das Büro genießen können Gemeinschaftliche Aktivitäten , die den Teamzusammenhalt stärken, wie Yoga, Wandern, Fußball oder Stand-Up-Paddling , und Ihnen ermöglichen, sich außerhalb der Arbeit aktiv zu betätigen Einarbeitung und Entwicklung , durch maßgeschneiderte Schulungen und ein Mentoring-Programm , das Ihnen hilft, sich schnell zu integrieren und kontinuierlich fachlich sowie persönlich weiterzuentwickeln Ihre Ansprechpartnerin Frau Donnice Fischer T: +49 89 693323-352 E: d.fischer@ratbacher.de
(Junior) Category Manager (m/w/d)
flaschenpost SE - 48151, Münster, DE
Über uns Spannend, aufstrebend und verdammt schnell – wir sind flaschenpost! Wir liefern den Wocheneinkauf innerhalb von 120 Minuten zu unseren Kund:innen. Gemeinsam mit über 20.000 Kolleg:innen schaffen wir es, eine komplette Branche neu zu erfinden. Seit unserer Gründung im Jahr 2016 sind wir mittlerweile als Sofortlieferdienst für Getränke und Lebensmittel in nahezu allen Metropolregionen Deutschlands vertreten. Seit 2020 ist die flaschenpost Teil der Oetker-Gruppe. Spannend, aufstrebend und verdammt schnell – wir sind flaschenpost! Wir liefern den Wocheneinkauf innerhalb von 120 Minuten zu unseren Kund:innen.Gemeinsam mit über 20.000 Kolleg:innen schaffen wir es, eine komplette Branche neu zu erfinden. Seit unserer Gründung im Jahr 2016 sind wir mittlerweile als Sofortlieferdienst für Getränke und Lebensmittel in nahezu allen Metropolregionen Deutschlands vertreten.Seit 2020 ist die flaschenpost Teil der Oetker-Gruppe. Um unsere Mission zu erfüllen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen ( Junior) Category Manager (m/w/d) mit ausgeprägtem Sortimentsverständnis, analytischer Stärke und strategischer Exzellenz. In dieser Rolle gestaltest du die Sortimentsausrichtung aktiv mit, steuerst bereichsübergreifende Themen und bringst mit klarem Fokus und Eigenverantwortung unsere Warengruppen strategisch voran. (Junior) Category Manager (m/w/d) Dein Liefergebiet: Du unterstützt das Team bei der Entwicklung und Umsetzung strategischer Sortimentsleitplanken im Bereich FMCG & Beverage Du bringst eigene Ideen zur Sortimentsgestaltung ein und begleitest die Umsetzung innerhalb der Warengruppenteams Du analysierst relevante KPIs, bereitest Daten auf und unterstützt bei Profitabilitätsanalysen zur Ableitung von Handlungsempfehlungen Du treibst die Konsolidierung regionaler und saisonaler Sortimente voran und stärkst dabei eine marken- und kundenorientierte Sortimentslogik Du arbeitest eng mit Bereichen wie Supply Chain, Warehouse, Revenue Management und Commerce zusammen, um reibungslose Abläufe und strategische Abstimmung sicherzustellen Du hinterfragst bestehende Strukturen konstruktiv, denkst vernetzt und entwickelst Strategien mit Weitblick weiter Das hast du im Sortiment: Du hast dein Studium mit wirtschaftlichem Bezug/Schwerpunkt oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen Du bringst erste praktische Erfahrungen mit. Beispielsweise durch Praktika, Werkstudierendentätigkeiten oder deinen Berufseinstieg im Handel, E-Commerce oder FMCG- Umfeld Du hast Interesse an Category Management, Sortimentsentwicklung und Datenanalyse Du hast eine große Leidenschaft für Sortimente, Kundenverhalten und datenbasierte Sortimentsentwicklung Du verfügst über analytische Fähigkeiten, starke Zahlenaffinität und ersten Erfahrung im Umgang mit KPIs und Profitabilitätskennzahlen Du bringst ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten sowie eine Hands-on-Mentalität mit und bist sowohl kooperativer Teamplayer als auch Impulsgeber mit Biss GS1-Kenntnisse sind hilfreich, aber keine Pflicht – dein Interesse zählt mehr als das Zertifikat Die Top-Angebote der flaschenpost: Work-Life Balance – Gestalte deinen Arbeitstag flexibel nach deinen Vorstellungen und genieße die Freiheit des mobilen Arbeitens Start-Up-Features – Genieße Freigetränke und die ein oder andere Partie Kicker oder Tischtennis als Ausgleich zur Arbeit flaschenpost Learning – Erstelle deine persönliche Learning Journey und erweitere dein Know-how durch vielfältige und innovative Trainings Buddy Programm – Dein flaschenpost-Buddy steht dir während der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite Modernste Technik – Wir legen großen Wert auf Fortschritt und Innovation Team- und Networking-Events – Halte dich fit und lerne deine Kolleg:innen beim Betriebssport, Spieleabend und Stammtisch besser kennen Corporate Benefits – Egal ob Shopping oder Sport – Profitiere von Rabatten und Angeboten in Online-Shops, Fitnessstudios sowie exklusiven Konditionen bei Hansefit und Urban Sports Club Social Responsiveness – Blutspenden während der Arbeitszeit und damit Leben retten Wir haben dich überzeugt und du möchtest unseren Erfolg aktiv mitgestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über unser Onlineformular.
Vertriebsstarke Führungskraft (m/w/d) für Abteilungsleitung Innenausbau | 90.000 – 105.000 €
Riverstate International Consulting GmbH - 22145, Hamburg, DE
Die Stelle Sie wissen, dass Innenausbau nicht bei der Wand endet – und Führung nicht bei der Aufgabenverteilung? Dann wartet hier nicht einfach eine Position auf Sie, sondern eine echte Aufgabe: Für einen unserer Hamburger Auftraggeber suchen wir eine empathische und vertriebsstarke Führungspersönlichkeit, die nicht nur Projekte gewinnt, sondern auch Menschen für gemeinsame Ziele begeistert. In dieser Rolle gestalten Sie nicht nur Kundenbeziehungen, sondern auch das Miteinander im Team. Sie bringen Struktur, Verlässlichkeit und Ideen mit – und erhalten im Gegenzug Vertrauen, Gestaltungsfreiheit und Rückendeckung. Wenn Sie Führung als echtes Handwerk verstehen und den Raum für Entwicklung schätzen, laden wir Sie ein, mehr über diese Position zu erfahren. Vertriebsstarke Führungskraft (m/w/d) für Abteilungsleitung Innenausbau | 90.000 – 105.000 € Ihre Aufgaben Sie übernehmen die eigenverantwortliche Führung und Weiterentwicklung Ihres ca. 10-köpfigen Teams. Sie pflegen bestehende Kundenbeziehungen und bauen neue, langfristige Partnerschaften auf. Sie identifizieren und akquirieren wirtschaftlich tragfähige Projekte im Bereich Innenausbau. Sie erweitern das bestehende Leistungsspektrum gemäß den Wachstumszielen. Sie treiben die Entwicklung benachbarter Gewerke strategisch voran. Sie steuern alle operativen Prozesse im Hinblick auf Qualität, Termintreue und Budget. Sie arbeiten eng mit der Geschäftsführung zusammen und gestalten aktiv die weitere strategische Ausrichtung mit. Sie tragen die Gesamtverantwortung für das betriebswirtschaftliche Ergebnis Ihrer Abteilung. Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Innenausbau, Trockenbau oder Bauwesen – z. B. als Meister, Techniker oder Bauingenieur mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung, idealerweise zusätzlich in einer Führungsposition mit Personal- und Budgetverantwortung ausgeprägte Fähigkeiten in der Kalkulation und Projektsteuerung unternehmerisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und hohe Kundenorientierung Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Souveränität, Ehrlichkeit, Verhandlungsstärke und Vertriebskompetenz Ihre Perspektiven Gestaltungsspielraum: Bringen Sie Ihre Ideen ein – strategisch und operativ: erweitern Sie den Kundenstamm, das Dienstleistungsportfolio und vergrößern Sie Ihr Team. Starke Strukturen: Vertrauen Sie auf kompetente Kolleginnen und Kollegen sowie eine Geschäftsführung, die Ihnen Rückendeckung gibt. Ehrlichkeit: Erlauben Sie es sich, stets menschlich zu sein - sowohl im Umgang mit Ihren Kollegen als auch mit Ihren Kunden. Qualität: Verlassen Sie sich auf gute Arbeit Ihres Teams und genießen Sie nachhaltige Kundenbeziehungen. Wertschätzung und Entwicklung: Profitieren Sie neben einem fairen Gehaltspaket und Firmenwagen von vielfältigen unternehmensfinanzierten Weiterbildungsmöglichkeiten. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Unser Auftraggeber hat uns um Diskretion gebeten. Alles Weitere besprechen wir gerne vertraulich. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihren persönlichen Ansprechpartner Christian Kaya per E-Mail und unter +49 211 972 695 39.
Head of Steel Design (m/w/d)
WECO Experts GmbH - 81667, München, DE
Über uns Für ein Unternehmen im Bereich Offshore-Windenergie in Norddeutschland sind wir auf der Suche nach einem Head of Steel Design (m/w/d) zur Festanstellung. In dieser verantwortungsvollen Rolle übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Leitung des Bereichs Stahlkonstruktion. Sie steuern anspruchsvolle Projekte im Offshore-Bereich und stellen sicher, dass unsere Plattformen höchsten technischen Standards gerecht werden. Aufgaben Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams aus Stahlbau- und Strukturingenieur:innen Verantwortung für Entwurf, Berechnung und Detaillierung von Stahlkonstruktionen über alle Projektphasen hinweg Sicherstellung der Einhaltung geltender Normen, Regelwerke und Offshore-Sicherheitsrichtlinien (z. B. DNV, Eurocode, ISO) Schnittstellenmanagement zu angrenzenden Disziplinen sowie externen Partnern und Zertifizierern Überwachung von Qualität, Fortschritt und Budget der Konstruktionsleistungen Weiterentwicklung technischer Standards und Prozesse im Bereich Steel Design Profil Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Maschinenbau, Schiffbau oder einer verwandten Fachrichtung Mehrjährige Berufserfahrung im Stahlbau – idealerweise im Offshore-, Energie- oder maritimen Umfeld Nachgewiesene Führungserfahrung in technischen Teams Fundierte Kenntnisse in Statik, Offshore-Normen und Fertigungstechnologien im Stahlbau Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke Wir bieten Zukunftsweisende Projekte im Bereich erneuerbare Energien Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Internationale Teamkultur und aktive Mitgestaltung der Energiewende Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten Attraktives Corporate-Benefits-Portal mit zahlreichen Vergünstigungen Bikeleasing und Jobticket Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns über Ihre Bewerbung oder eine Kontaktaufnahme.
Fachlagerist (m/w/d) mit Berufserfahrung
K-Plus Personalmanagement GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Vollzeitstelle | in Stuttgart-Weilimdorf | Ihr Start: ab sofort oder nach Absprache Für ein zukunftsorientiertes Handelsunternehmen im technischen Bereich suchen wir tatkräftige Unterstützung im Bereich Lager und Logistik. Werden Sie Teil eines motivierten Teams am Standort Stuttgart-Weilimdorf im Warenausgang. FACHLAGERIST (m/w/d) mit Berufserfahrungen für diese Aufgaben gesucht: - Kommissionierung und Versandvorbereitungen von Waren - Prüfung der Versanddokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit - Erstellung von Lieferscheinen sowie Versandetiketten - Fachgerechtes Verpacken und Bereitstellen der Waren für die Abholung - Pflege und Bestandskontrollen im digitalen Lagerverwaltungssystem (SAP) Das erwartet Sie ⇒ Infos dazu: - Eine langfristige Perspektive in einem hochmodern ausgestatteten Unternehmen im Bereich Industrie- und Technikvertrieb - Einen Staplerschein benötigen Sie nicht - Ein engagiertes Team, das in der Früh- bzw. Tagschicht im wechselnden Rhythmus von Montag bis Samstag tätig ist - Gute Erreichbarkeit mit Bus und Bahn sowie kostenlose Parkmöglichkeiten für Autofahrer - Eine Kantine vor Ort sorgt für Ihre tägliche Verpflegung Das bringen Sie mit: - Eine Ausbildung zum Fachlagerist (m/w/d) - Erfahrung im Umgang mit gängigen Warenwirtschaftssystemen, idealerweise SAP - Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift zur sicheren Kommunikation und Dokumentation - Verantwortungsbewusstsein, Struktur und Zuverlässigkeit - Interesse an logistischen Abläufen und Freude an der Arbeit im Team Warum wir? Wir bieten Ihnen... - Stundenlohn: 17,00 € - Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtgeld sowie Überstundenzuschlag - Überstunden können ausbezahlt oder in Freizeit gewandelt werden - Monatliche Lohnabschlagszahlung - Betriebliche Altersvorsorge - Einsatzbetreuung - Kurze Kommunikationswege per App Ihr PLUS: Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern attraktive Angebote von starken Marken - einlösbar in Online-Shops und Filialen, wie zum Beispiel bei Adidas, Apple, Asics, O2, Puma, Samsung, Sky, Telekom. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – auch wenn Sie nicht in allen einzelnen Aufgabenbereichen Kenntnisse bzw. Praxis haben. So geht´s zum neuen Job: Schnell und spontan bewerben per WhatsApp-Klick mit kurzer Vorstellung Ihrer Person unter 0172 / 30 868 16 ODER senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an unseren Abteilungsleiter Herr Schäfer unter bewerbung@kplus-ludwigsburg.de ODER bewerben Sie sich gleich hier auf unserem Online-Formular. Sie finden unser Büro in unmittelbarer Nähe des Ludwigsburger Bahnhofs. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter. Was uns antreibt und wer wir sind: Zeitarbeit – viel besser als gedacht! Seit über 25 Jahren sieht sich die K-Plus Personalmanagement GmbH in der Mittler-Funktion zwischen den Bedürfnissen unserer Mitarbeiter (m/w/d) und dem Auftrag unserer Geschäftspartner in Industrie, Logistik und Verwaltung! Als ISO-zertifiziertes Unternehmen setzen wir auf Engagement und Know-How. Unsere Offenheit und der faire Umgang mit allen Beteiligten sind Grundlagen für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und für gute Arbeitsbedingungen.
(Junior) Underwriter Berufshaftpflicht – Versicherung, München
Versicherung - 80335, München, DE
About us führender Versicherer, hohes Teamverständnis, Maklermarkt = eine tolle Chance + Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter gleichermaßen + welcher Standort wir suchen fürMünchen, d.h. Sie leben dort (oder in der Nähe) berufliche Qualifikation versicherungsfachliche Ausbildung / Studium, vielleicht mit Zusatzqualifikation – Kenntnisse in Haftpflicht, gerne im Segment "Freie Berufe" wie wird gearbeitet vor Ort im Office – oder remote, 60/40 – Regelung (nach Einarbeitung) was bieten wir ca. T€ 80 p.a. (90% fix) - plus viele hilfreiche Benefits Tasks was ist der Job + Sie verantworten die Angebote und laufenden Verträge + unterstützen die Kollegen aus dem Vertrieb, z.T. beim Makler + schulen sich und andere zu den Produkten und deren Erweiterungen + und Sie tragen durch guten Service zum weiteren Ausbau des Bestands bei + Keywords sind: Guidelines, Risikofaktoren, Produktvergleiche, Sonder-Konzepte + Endkunden im b2b2c sind: Anwälte, StB, WP, Ingenieure, Architekten, Vereine etc. = lernen, umsetzen, sich weiterentwickeln – alles Weitere folgt automatisch Profile wer passt zu uns + Ihre Stärken sind Kommunikation (insb. verbal) und Fachlichkeit (mit Luft nach oben) + analysieren, empfehlen, Entscheidungen treffen – im Team, für den Makler + wir erwarten einen lernwilligen, proaktiven, netten Teamplayer + gehen Sie mit uns Ihre nächsten beruflichen Schritte = ob Sie heute beim VR oder Makler sind, Berufshaftpflicht wollen Sie beherrschen What we offer welcher Standort wir suchen fürMünchen, d.h. Sie leben dort (oder in der Nähe) berufliche Qualifikation versicherungsfachliche Ausbildung / Studium, vielleicht mit Zusatzqualifikation – Kenntnisse in Haftpflicht, gerne im Segment "Freie Berufe" wie wird gearbeitet vor Ort im Office – oder remote, 60/40 – Regelung (nach Einarbeitung) was bieten wir ca. T€ 80 p.a. (90% fix) - plus viele hilfreiche Benefits Contact Jan Hauke Krüger|Headhunter Personal- und Managementberatung der Versicherungsbranche … Spezialisten und Führungskräfte – mit Fokus auf Gewerbe Industrie +49 (0)152 52 47 74 22 +49 (0)40 73 08 83 46 mail@jan-hauke-krueger.de www.jan-hauke-krueger.de
IT-Service Techniker (m/w/d) im Außendienst - Raum Stuttgart
DIS AG - 70376, Stuttgart, DE
Für unseren angesehenen Kunden im Raum Stuttgart suchen wir einen engagierten IT-Service-Techniker (m/w/d) im Außendienst, der mit Fachwissen und Leidenschaft für exzellenten Service überzeugt. Unser Kunde, ein führendes Unternehmen in der IT-Branche, legt großen Wert auf Kundenzufriedenheit und sucht eine Fachkraft, die direkt vor Ort innovative IT-Lösungen umsetzt und einen reibungslosen Betrieb sicherstellt. Haben Sie eine Begeisterung für IT und möchten Ihre technische Expertise mit einer serviceorientierten Arbeitsweise verbinden? Wenn Sie Freude daran haben, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und Kunden direkt vor Ort zu unterstützen, bieten wir Ihnen eine spannende berufliche Perspektive. Ihre Aufgaben Selbstständige Erkennung und Behebung technischer Störungen sowie Inbetriebnahme digitaler Systeme Zusammenarbeit mit dem Helpdesk bei der Installation und Einrichtung von IT-Systemen vor Ort beim Kunden Präzise Analyse und Fehlerdiagnose bei technischen Problemen Dokumentation der Serviceleistungen und regelmäßige Kommunikation mit dem Serviceteam Management und Wartung von Ersatzteilen zur Sicherstellung der Einsatzbereitschaft Einsätze in Deutschland, Österreich, der Schweiz und angrenzenden europäischen Ländern Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Grundkenntnisse in digitaler Technik und sicherer Umgang mit IT-Systemen Reisebereitschaft von 30-50% und die Bereitschaft zu regelmäßigen Übernachtungen (Montag bis Freitag) Wünschenswert: Erfahrung im IT-Support oder in der Projektplanung Kenntnisse in der Installation und Konfiguration von Softwarelösungen Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Freude am Umgang mit verschiedenen Kunden und sicheres Auftreten in einem dynamischen Umfeld Sicherer Umgang mit MS Office und grundlegende Englischkenntnisse Führerschein der Klasse B Ihre Benefits Flexible Arbeitszeitgestaltung durch mobiles Arbeiten und ein Gleitzeitmodell Transparente Überstundenerfassung für eine ausgeglichene Work-Life-Balance Option auf die Nutzung eines E-Firmenwagens, E-Rollers oder E-Bikes Zugang zum Urban Sports Club für sportliche und Fitness-Aktivitäten Kostenübernahme für Kinderbetreuung bis zur Schulzeit Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten und Zertifizierungen Firmenfeiern und Teamevents zur Förderung des Teamgeists Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Angelina Krieg it-stuttgart@dis-ag.com DIS AG Information Technology Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 49711/222490
Elektrokonstrukteur/-in (m/w/d) gesucht!
BRO Marketing GmbH - 12623, Berlin, DE
Über uns Wir suchen für unseren Kunden, ein renommiertes, wachstumsstarkes Maschinenbauunternehmen in Berlin, eine/n E-Konstrukteur/-in (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Ihre Aufgaben: Planung und Konstruktion individueller Automatisierungslösungen Integration pneumatischer Steuerungen im Rahmen der E-Konstruktion Unterstützung bei der Erstellung technischer Dokumentationen Was Sie mitbringen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker/in oder Elektromonteur/in mit Weiterbildung zum Techniker – oder Studium im Bereich Maschinenbau / Steuerungstechnik Gute Kenntnisse in E-Plan (zwingend erforderlich) Was Sie erwartet: ✔ Unbefristete Festanstellung direkt beim Unternehmen ✔ Attraktives Jahresbruttogehalt – je nach Erfahrung und Qualifikation ✔ Flexible Arbeitszeiten & Gleitzeit für eine gute Work-Life-Balance ✔ Mobiles Arbeiten möglich ✔ 30 Urlaubstage ✔ Strukturiertes Onboarding & flache Hierarchien ✔ Kollegiale Atmosphäre mit regelmäßigen Teamevents ✔ Interne & externe Weiterbildungsmöglichkeiten ✔ Betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen ✔ Jobrad-Leasing Interesse geweckt? Dann lassen Sie uns gern ins Gespräch kommen! Senden Sie mir einfach 1–3 Terminvorschläge per E-Mail an: jbatta@bro-recruiting.de oder melden Sie sich telefonisch – ich bin Montag bis Freitag von 08:00 bis 16:00 Uhr unter 030 917 335 60 erreichbar.
Schnellsuche nach beliebten Berufsfeldern
- Arzt / Ärztin
- Ingenieure / Techniker
- Medizinische Berufe
- Berufskraftfahrer & Logistikjobs
- Fach- und Führungskräfte
- Industrie und Handwerk
- Aus- / Weiterbildung
- Pflege-Betreuung-Therapie
- Verkauf / Vertrieb / Beratung
- Gastronomieberufe
- IT-Berufe
- Kaufmännische Berufe
- Zeitarbeit
- Steuerrechtliche Berufe
- Soziale und pädagogische Berufe
- Bauingenieure
Sortierung: