(Verbund-)Partner Success Manager (f/m/d) im Bereich Firmenfitness
Hansefit GmbH - 28195, Bremen, DE
Über das Unternehmen Schon einmal etwas von Firmenfitness gehört? Hansefit ist Teil der Epassi Group und Pionier in den Bereichen Firmenfitness sowie für digitale Prävention zur Gesundheitsförderung für Unternehmen. Wir bieten unseren Kunden zusammen mit unserer digitalen Marke fitbase ganzheitliche BGM-Lösungen für die Herausforderungen dieser Zeit – denn wir sind davon überzeugt: Moderne Unternehmen brauchen gesunde und motivierte Teams. (Verbund-)Partner Success Manager (f/m/d) im Bereich Firmenfitness Bremen, Freiburg im Breisgau, Hamburg, Nürnberg, Stuttgart / Remote Deine Mission bei uns: Als (Verbund-) Partner Success Manager (f/m/d) verantwortest du die Steigerung und Sicherstellung der Zufriedenheit unserer Verbundpartner und trägst aktiv zu einer starken Partnerbindung bei. Du bist zuständig für die Durchsetzung und Überprüfung von Vertragsinhalten sowie die Wahrung unserer Unternehmensinteressen. Diesen Bereich verantwortest du: Betreuung eines umfangreichen, teils stark varierenden Verbundpartnernetzwerk. Verantwortung der Gesamtbeziehung dieser zugewiesenen Verbundpartner sowie die Durchsetzung unserer Strategie für erfolgreiche Zusammenarbeit. Projekte in Zusammenarbeit mit Verbundpartnern und anderen Stakeholdern, um den Gesamterfolg am Markt und in der Zusammenarbeit mit uns zu steigern. Was du täglich tun wirst... Mit Verbundpartnern kommunizieren, verhandeln mit dem Ziel eine Win-Win Situation für alle Parteien zu schaffen. Als zweite Instanz nach dem 1st Level die Belange unserer Verbundpartner bearbeiten. Vergütungsanpassungen aufgrund preislicher/leistungsveränderung oder aufgrund der Wettbewerbssituation. After Sales Prozesse durchführen, neu definieren und weiterentwickeln, sowie es die Bedürfnisse entsprechend erfordern. Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartner, um Partnerbedürfnisse zu verstehen und die Partnerbindung zu optimieren. Zusammenarbeit mit Customer Success Managern um Gesundheitstage/Gesundheitswochen bei Verbundpartnern zu organisieren, um die Check-In Quote von Trainierenden zu erhöhen. Zusammenarbeit mit dem Vertriebs- und Marketing Team, um Partnerreferenzen zu sichern und Fallstudien zu erstellen. Fähigkeiten und Anforderungen Was du mitbringen solltest, um bei uns erfolgreich zu sein... eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium Spaß an der (telefonischen) Kommunikation, auch bei herausfordernden Verhandlungen und Gesprächen MS-Office, HubSpot Kenntnisse von Vorteil Reisebereitschaft und einen Führerschein Klasse B (auch wenn Reisetätigkeiten nicht häufig vorkommen) Dein Track Rekord 3-5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Account-Management, idealerweise in einem Fitness / Gesundheit oder beratungsnahen Umfeld Fundierte Erfahrung in Aftersales Prozessen und in der Lösung von Problem auf 2nd Level Ebene Dein Sprachprofil Min. Deutsch auf C2-Niveau und Englisch auf guten B2- Niveau Dein Kompetenzprofil: Selbstorganisation & selbstständiges Arbeiten: Du weißt wie du Prioritäten setzt, dir einen eigenen Tagesplan setzt und deine Quartals-, Monats- und Wochenziele erreichen kannst. Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeiten: Du verstehst die Belange deiner Ansprechpartner:innen und kannst adressatengerecht kommunizieren. Multitasking-Fähigkeiten: Mehrere Bälle gleichzeitig in der Luft halten, kein Problem - du organisierst dich sehr gut selbst, behältst den Überblick und weißt wie man Prioritäten richtig setzt Strategieplanung und Projektmanagement: Du erkennst das Big Picture und bist in der Projekte und Maßnahmen so zu treffen und auszurichten, dass sie unserem Unternehmenserfolg beitragen. Teamfähigkeit: Du bringst dich aktiv ein, kannst Andere einbinden, kommunizierst wertschätzend und genießt es zusammen Erfolge zu feiern. Durchsetzungsvermögen: Du verstehst unsere Interessen und kannst diese innerhalb des Partnernetzwerks wertschätzend durchsetzen. Verhandlungsgeschick: Du agierst gekonnt in Verhandlungssituationen und kannst mit guten Argumente überzeugen, und damit für Zufriedenheit sorgen. Warum Du zu uns kommen solltest: Internationalität & Wachstum - als Teil der Epassi-Gruppe sind wir in über 10 Ländern aktiv und gestalten die Zukunft des Wellbeing mit derzeit mehr als 900 Mitarbeitenden europaweit. Individuelle Weiterentwicklung mit persönlichem Entwicklungsplan, jährlichem Weiterbildungsbudget sowie Zugang zu Coursera und Babbel für Deine Lernziele. Hansefit-App - Zugang zu einem deutschlandweiten Netzwerk von Wellbeing-Angeboten mit über 11.000 Sport- und Wellnesspartnern und mehr als 50 Sportarten. Onboarding lokal & international – Ob in Bremen, Hamburg, München oder remote – Dein Start bei uns ist durchdacht, begleitet und persönlich. Work Community: Moderne Büros in Bremen, Hamburg und München, die mit Getränken und frischem Obst ausgestattet sind sowie monatliches Office Lunch und regelmäßige Teamevents. Workation: Du hast Möglichkeit bis zu 4 Wochen im Jahr von einem beliebigen Ort in Europa zu arbeiten. Fahrrad-Leasing – JobRad für den Arbeitsweg oder privat. Urlaub: 30 Tage pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche. Mentale Gesundheit ist uns wichtig: Du erhältst kostenlosen Zugang zu Auntie, einem professionellen Coaching-Service für mentale Gesundheit, der Dich im Alltag stärkt und Dir hilft, Resilienz, Klarheit und Balance zu finden. Victoria Karolczak | Kontaktperson Hast du Lust auf diese Rolle und möchtest Teil eines ambitionierten Teams werden? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe der Referenznummer YF-24836 über den Button "Bewerben"! Übrigens: Bei uns steht Gleichberechtigung im Recruiting an erster Stelle. Wir legen großen Wert auf Diskriminierungsfreiheit und behandeln alle Bewerber gleichermaßen fair. Für ein erstes Kennenlernen bevorzugen wir Videocalls über Microsoft Teams, um dir maximale Flexibilität zu bieten. Bewerben www.hansefit.de Follow us: XING | LinkedIn | Facebook
Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin, Intensivmedizin #15461
EMC Adam GmbH - 90453, Nürnberg, Mittelfranken, DE
Ihre Klinik Eine modern ausgestattete Klinik der Grund- und Regelversorgung mit rund 300 Betten Der Kernbereich umfasst als Hauptabteilungen die Innere Medizin mit Kardiologie und Gastroenterologie sowie Geriatrischer Rehabilitation, Palliativmedizin, Chirurgie mit Allgemein-, Visceral- und Thoraxchirurgie und Orthopädie und Unfallchirurgie, die Radiologie mit Nuklearmedizin, sowie die Anästhesie und Intensivmedizin Jährlich werden ca. 11.000 Patienten/-innen stationär und rund 8.000 Patienten/-innen ambulant behandelt Eine neue Intensivstation mit rund 15 Betten und einer IMC Station mit rund 15 Betten, eine hochmoderne Endoskopie-Abteilung sowie eine komplett neue OP Abteilung Die Innere Medizin umfasst ein sehr breites Behandlung- und Therapieangebot Mit modernster medizinischer Ausstattung und innovativen Behandlungskonzepten für eine bestmögliche Versorgung der Patienten/-innen Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin und Intensivmedizin Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen gegenüber Teamfähigkeit, Flexibilität und eine strukturierte Arbeitsweise Ihre Aufgaben Diagnostik und Therapie aus dem gesamten Leistungsspektrum Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Ihre Chance Individuelle und gut strukturierte Einarbeitung Eine konstruktive Arbeitsatmosphäre in einem engagierten und motivierten Team Modern eingerichtete Arbeitsräume Interessante und vielseitige Tätigkeit Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeitmodelle mit Nebentätigkeitserlaubnis
Leitung Arbeitsrecht / HR-Grundsatzfragen (m/w/d)
KAESER KOMPRESSOREN SE - 96450, Coburg, DE
Unser dynamisches und stark wachsendes Familienunternehmen KAESER KOMPRESSOREN ist einer der weltweit führenden Anbieter von Kompressoren und Produkten der Drucklufttechnik. Wir beschäftigen weltweit rund 8000 Mitarbeiter (m/w/d) und sind auch durch ein eigenes Vertriebs- und Servicenetz sowie exklusive Partnerfirmen global in mehr als 100 Ländern aktiv. Produkte der Drucklufttechnik werden in allen produzierenden Unternehmen aller Branchen eingesetzt. Leitung Arbeitsrecht / HR-Grundsatzfragen (m/w/d) Für unseren Standort Coburg im Bereich Personalwesen suchen wir eine Leitung Arbeitsrecht / HR-Grundsatzfragen (m/w/d) Das bieten wir Ihnen: Als innovatives, inhabergeführtes Familienunternehmen mit starken regionalen Wurzeln und ausgeprägter internationaler Ausrichtung bieten wir sichere und attraktive Arbeitsplätze und stehen unseren Beschäftigten mit flexiblen Angeboten in allen Lebensphasen zur Seite. Zu unserem umfangreichen und standortspezifischen Leistungsangebot gehören u.a.: flexible Arbeitszeiten und Arbeitsformen (z.B. mobiles Arbeiten) moderne und ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze attraktive leistungsbezogene Vergütung individuelle Einarbeitungsprogramme für neue Mitarbeitende vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten umfangreiche Gesundheitsangebote z.B. Fitnesskurse und firmeninterne Physiotherapie kostengünstige Mahlzeiten mit abwechslungsreichen Angeboten und frischen Salaten kostenlose PKW- und geschützte Fahrradstellplätze gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Teamevents (z.B. jährlicher KAESER-Lauf) Das sind Ihre Aufgaben bei uns: Team Arbeitsrecht / HR-Grundsatzfragen fachlich und disziplinarisch leiten Vorstand, Personalleitung und Führungskräfte in arbeitsrechtlichen Fragestellungen strategisch und operativ beraten arbeitsrechtliche Grundsatzentscheidungen im Einklang mit der Unternehmensstrategie entwickeln und umsetzen HR-Richtlinien, Betriebsvereinbarungen und arbeitsrechtliche Standards erarbeiten bzw. weiterentwickeln und ggf. verhandeln Zusammenarbeit mit Betriebsräten auf nationaler und internationaler Ebene steuern Unternehmen in arbeitsrechtlichen Auseinandersetzungen und Gerichtsverfahren vertreten Das wünschen wir uns von Ihnen: abgeschlossenes Hochschulstudium (z.B. Rechtswissenschaft oder vergleichbarer Studiengang) möglichst Berufserfahrung in einer leitenden Position im Bereich Arbeitsrecht / HR-Grundsatzfragen, idealerweise in einem Industrieunternehmen fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts sowie möglichst des Tarifrechts der Bayerischen Metall- und Elektroindustrie hohe strategische Kompetenz und unternehmerisches Denken Sie haben noch Fragen? Für ausführliche Informationen zur Stelle steht Ihnen Michaela Tschöke oder Michelle Garbatz unter +49 (0) 9561 / 640-9087 gerne zur Verfügung. Anforderungs ID: 21808 Unternehmen der KAESER Gruppe: KAESER KOMPRESSOREN SE Region: Coburg Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich online über unser Bewerberportal. Alle Bewerbungen auf eine Stelle in der KAESER-Unternehmensgruppe werden zentral durch das Personalwesen der KAESER KOMPRESSOREN SE bearbeitet, dass Ihnen für ausführliche Informationen zur Verfügung steht. Coburg Tel. +49 (0) 9561 640-0 Gera Tel. +49 (0) 365 / 4351-300 KAESER KOMPRESSOREN SE
Gesundheits- und Krankenpfleger/in (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit
PAN Klinik am Neumarkt Betriebsgesellschaft mbH - 50667, Köln, DE
Wir, die PAN Klinik am Neumarkt, sind eine private Klinik mit 27 Fachbereichen, sechs Operationssälen, zwei Stationen mit insgesamt 49 Betten und einer Wachstation für ambulante Eingriffe. Unser Team aus erfahrenen Fachmedizinern und Operateuren bietet eine optimale medizinische Versorgung, die von qualifiziertem Pflegepersonal begleitet wird und auf die individuellen Bedürfnisse unserer Patienten ausgerichtet ist. Unsere moderne Ausstattung (roboterassistierte Chirurgie) und ein schönes Ambiente sorgen für das Wohlbefinden der Patienten und bieten eine attraktive Arbeitsumgebung für unsere Kolleginnen und Kollegen. Für unser Team in Köln am Neumarkt suchen wir in Voll- oder Teilzeit einen/eine Gesundheits- und Krankenpfleger/in (w/m/d) Das bieten wir: Freu Dich über ein umfassendes Leistungspaket mit attraktivem Gehalt, Zusatzleistungen wie VWL, Jobticket und weiteren Zuschüssen. Wir wollen langfristig mit Dir zusammenarbeiten, daher bieten wir Dir einen unbefristeten Vertrag und eine gut strukturierte Einarbeitung durch unser sympathisches Team. Deine Gesundheit liegt uns am Herzen, kostenlose Getränke und ein hauseigener Mittagstisch sorgen für dein Wohlbefinden. Das Drumherum ist auch wichtig. Nutze nach der Arbeit unsere Lage im Herzen von Köln mit vielfältigen Einkaufsmöglichkeiten rund um den Neumarkt oder entspanne Dich in der Pause auf unserer Sonnenterrasse mit Blick auf den Dom. Spannende Themen und eine schöne gemeinsame Zeit erwarten Dich bei unseren Team-Events und Schulungsveranstaltungen. Das bringst Du mit: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in (m/w/d). Du hast bereits Berufserfahrung auf einer chirurgischen Station Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtsystem. Teamarbeit, Verlässlichkeit und ein wertschätzender Umgang mit Patienten und Kolleg:innen ist uns sehr wichtig. Hierfür bringst Du alle notwendigen Kompetenzen mit. Du bist bereit, neben deiner pflegerischen Tätigkeit organisatorische Abläufe und Aufgaben zu unterstützen. Dazu zählen die Erstellung von Dienst- und Urlaubsplänen sowie Pflegekonzepte und Pflegestandards. Konnten wir Dich für unsere spannenden Perspektiven in einem tollen Team begeistern? Dann freuen wir uns über Deine Kontaktaufnahme, bevorzugt per E-Mail an bewerbung@pan-klinik.de (Kennwort: Station_2025). Aus unserer Personalabteilung steht Frau Rösnick (0221/2776 207) auch jederzeit für Deine Fragen zur Verfügung. Kontakt E-Mail: bewerbung@pan-klinik.de Telefon: 0221/2776 207 Einsatzort Köln PAN Klinik am Neumarkt, Zeppelinstr. 1 50667 Köln www.pan-klinik.de
Produktmanager Dispute & Chargeback (m/w/d)
S-Payment GmbH - 60486, Frankfurt am Main, DE
Produktmanager Dispute & Chargeback (m/w/d) - 70565 Stuttgart - Arbeitszeit: Vollzeit - Position: Fachkraft - Bildungsgrad Mindestvoraussetzung: Keine - Beschäftigungsbeginn: ab sofort Du möchtest das Bezahlen der Zukunft mitgestalten und verändern? Dann werde Teil unseres Teams bei der S-Payment! Die S-Payment gehört zur DSV-Gruppe und ist der Taktgeber für alle Payment-Themen in der Sparkassen-Finanzgruppe. Wir erkennen Trends, setzen neue Impulse und bringen die Sparkassen mit innovativen Payment-Lösungen voran – und damit haben wir direkten Einfluss auf über 45 Millionen Endkund:innen. Wir entwickeln und vermarkten Payment-Lösungen sowohl für den PoS als auch für E- und M-Commerce. Dazu gehört unter anderem das kontaktlose Bezahlen mit Karten und dem Smartphone (App "Mobiles Bezahlen" für Android sowie Apple Pay mit der Sparkasse) und vieles, vieles mehr. Deine Aufgaben Betreuung und Überwachung von Dispute-Fällen und Chargeback-Anfragen der Dienstleister gemäß internen Richtlinien sowie regulatorischer Vorgaben (z. B. Mastercard/Visa-Regelwerke, PSD2). Kommunikation mit internen Abteilungen, Zahlungsdienstleistern und externen Partnern zur Klärung und Dokumentation von Streitfällen, Regelwerken und Tool-Setup. Identifikation von potenziell betrugsrelevanten Transaktionen und enge Zusammenarbeit mit dem Fraud-Team zur Risikominimierung. Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Prozessen zur Streitfallbearbeitung und Effizienzsteigerung im Bereich Chargeback und Dispute. Pflege und Analyse von Kennzahlen und Erstellung regelmäßiger Berichte zur Qualitätssicherung und Prozessoptimierung. Dein Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation. Erfahrung in der Bearbeitung von Rückbuchungen und Streitfällen, idealerweise im Finanz- oder Zahlungsverkehrsbereich. Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen im Zahlungsverkehr (z. B. PSD2, Geldwäschegesetz). Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und hohe Detailgenauigkeit. Teamfähigkeit sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke im Umgang mit internen und externen Ansprechpartnern. Deine Vorteile Flexible Arbeitszeit Urlaubstage plus Mobiles Arbeiten Individuelle Weiterbildung Bikeleasing Kantine Firmenevents Sportangebote Keine vertragliche Probezeit Kontakt Standort Am Wallgraben 115 70565 Stuttgart Jetzt bewerben Deine Ansprechperson Natalia Karamichailidou recruiting@dsv-gruppe.de Gemeinsam in die Zukunft Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Du bist bei uns willkommen, so wie du bist, egal, wie alt oder jung du bist, welches Geschlecht du lebst, wo du herkommst, ob du gesundheitliche Beeinträchtigungen hast, woran du glaubst oder wen du liebst. Weitere Informationen zu Barrierefreiheit findest du hier: Vielfalt bei uns
Controller (m/w/d)
DIS AG - 80687, München, DE
Sie wollten schon immer in einem erfolgreichen und internationalen Umfeld arbeiten? Diese Chance ergibt sich jetzt in direkter Personalvermittlung! Für das sympathische und offene Team der Buchhaltung unseres Kunden in der Elektronikbranche im Osten Münchens suchen wir adäquate Verstärkung. Wir freuen uns im ersten Schritt auf Ihren Lebenslauf per E-Mail an muenchen-finance@dis-ag.com oder laden Sie diesen in unserem Bewerberportal hoch. Wir setzen uns dann mit Ihnen in Verbindung, um weitere Details zu dieser spannenden Position zu besprechen. Ihre Aufgaben In dieser Rolle übernehmen Sie die Verantwortung für die Erstellung von Budgets, Forecasts, Reports sowie Business Cases für das Headquarter Sie unterstützen bei der Aufbereitung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlussarbeiten nach HGB und US-GAAP Als zentraler Ansprechpartner für Projektleiter stellen Sie die Erfolge aus den Kundenprojekten mittels Projektcontrolling (Soll-Ist-Vergleich, Feststellung der Abweichungen, Bewerten der Konsequenzen, Vorschlagen von Korrekturmaßnahmen und Kontrolle) sicher Darüber hinaus betreuen Sie als weiterer Ansprechpartner Wirtschaftsprüfer und Steuerberater Ihr Profil Als Idealkandidat bringen Sie ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Finance mit Sie verfügen über relevante Berufserfahrung im Rechnungswesen eines internationalen Konzerns oder in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Sie bringen sehr gute Kenntnisse im Bereich MS-Office, einem ERP-System sowie Reporting-Tools mit Als Teamplayer überzeugen Sie zudem durch Ihre ausgeprägten analytischen Fähigkeiten sowie strukturierte, konsequente und genaue Arbeitsweise Ihre Vorteile Möglichkeit auf Home Office Fahrtkostenzuschuss Weihnachtsgeld Weiterbildungsmöglichkeiten & Trainings Betriebliche Altersvorsorge Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Herr Soraya Cabanes muenchen-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 89/205074600
Teamleiter Private Banking (m/w/d)
Michael Page - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Hohe Verantwortung Perspektive Firmenprofil Unser Kunde ist eine Bank mit langjähriger Tradition und einem starken Fokus auf die persönliche Betreuung vermögender Privatkunden. Das Institut steht für Verlässlichkeit, Nähe zum Kunden und hochwertige Beratung im Private Banking. Aufgabengebiet Fachliche und disziplinarische Führung eines Private-Banking-Teams Betreuung ausgewählter eigener Private-Banking-Kunden (ab ca. 250k-1 Mio. Anlagevolumen) Verantwortung für Zielerreichung, Kundenzufriedenheit und Qualität der Beratung Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsinitiativen im regionalen Markt Schnittstelle zu internen Partnern (z. B. Kredit, Vermögensverwaltung, Compliance) Coaching und Weiterentwicklung der Teammitglieder Anforderungsprofil Mehrjährige Erfahrung in der Beratung vermögender Privatkunden im Private Banking Idealerweise erste Führungserfahrung oder ausgeprägte Führungspersönlichkeit Fundiertes Know-how in Kapitalanlage, Altersvorsorge, Finanzierung und ggf. Generationenberatung Kundenorientiertes, verbindliches Auftreten und hohe Eigenverantwortung Bankfachliche Ausbildung, ergänzt durch Studium oder weiterführende Qualifikationen (z. B. Financial Consultant, CFP, CEFA) Vergütungspaket Leitungsfunktion mit eigenem Kundenstamm und unternehmerischem Gestaltungsspielraum Attraktives Gesamtpaket mit Fixgehalt, variablem Bonus und Zusatzleistungen Flexible Arbeitsbedingungen, flache Hierarchien und direkte Kommunikation mit der Geschäftsleitung Unterstützung durch ein starkes internes Netzwerk und moderne digitale Tools Kontakt Marvin Meza Referenznummer JN-072025-6798664 Beraterkontakt +49 1788005789
Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin #15315
EMC Adam GmbH - 56072, Koblenz, DE
Ihre Klinik Ein leistungsstarkes Fachklinikum mit mehr als 1.000 Betten Die Bereiche Psychiatrie, Psychotherapie sowie Psychosomatik und Neurologie bilden das medizinische Leistungsspektrum Mit umfangreichen stationären, teilstationären und ambulanten Angeboten Behandelt wird das komplette Versorgungsspektrum der Krankheitsbilder in Allgemeinpsychiatrie, Psychotherapie, Gerontopsychiatrie, Suchtmedizin, Sozialpsychiatrie und Neurologie Es steht ein ausgesprochen breites, mehrdimensionales und auf die Patienten/-innen abgestimmtes Therapieangebot zur Verfügung Mit modernster medizinischer Ausstattung und innovativen Behandlungskonzepten für eine bestmögliche Versorgung der Patienten/-innen Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin Idealerweise verfügen Sie über eine Zusatzqualifikation im Bereich Sonografie sowie transthorakale und transösophageale Echokardiographie Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen gegenüber Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und soziale Kompetenz Ihre Aufgaben Tätigkeit im Rahmen der medizinischen Betreuung der Heimbewohner/-innen Diagnostik und Therapie aus dem gesamten Leistungsspektrum in Teilzeit 25 Stunden/ Woche Weiterentwicklung der Behandlungsangebote Ihre Chance Intensive Einarbeitung und ein gut strukturiertes Weiterbildungsprogramm Eine kollegiale und werteorientierte Unternehmenskultur Anspruchsvolle Tätigkeiten mit einem breiten klinischen Aufgabenbereich Corporate Benefits Keine Bereitschaftsdienste
Facharzt (m/w/d) für Anästhesiologie #17291
EMC Adam GmbH - 17033, Neubrandenburg, Mecklenburg, DE
Ihre Klinik Ein fortschrittliches Klinikum und akademisches Lehrkrankenhaus mit rund 350 Betten und einem angeschlossenem MVZ Jährlich werden über 15.000 stationäre Patienten/-innen versorgt Die Fachbereiche Allgemein-, Viszeral- und Gefäßchirurgie, Anästhesie und Intensivmedizin, Geburtshilfe, Geriatrie, Gynäkologie, Kinder- und Jugendmedizin, Neurologie, Orthopädie und Unfallchirurgie, Palliativmedizin, Urologie und eine medizinische Klinik decken das Spektrum der medizinischen Versorgung ab Das Leistungsspektrum umfasst die Bereiche Narkoseverfahren, schmerzarme Geburt, Schmerztherapie und Intensivmedizin Mit einem breiten Spektrum der operativen Fachabteilungen und allen modernen Narkoseverfahren von der Regionalanästhesie bis zur Vollnarkose Auf der interdisziplinären Intensivstation stehen rund 10 Beatmungsplätze zur Verfügung Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Diagnostik und Therapie der Patienten/-innen Weiterbildungsermächtigung zum Facharzt (m/w/d) Anästhesie über 36 Monate sowie über 12 Monate für Intensiv Medizin Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Anästhesiologie Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen gegenüber Eigenverantwortliche, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise Ihre Aufgaben Diagnostik und Therapie aus dem gesamten Leistungsspektrum Allgemeine fachärztliche Tätigkeiten Sicherstellung einer fachkundigen und kompetenten Versorgung der Patienten/-innen im Fachbereich Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Ihre Chance Umfassende und strukturierte Einarbeitung Kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie ein erfahrenes Team Flexible Arbeitszeitmodelle Weit gefächertes kardiologisches Betätigungsfeld Vielseitige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung Corporate Benefits
Software Engineer Azure AI (all genders)
adesso SE - 90453, Nürnberg, Mittelfranken, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Azure KI-Entwicklung: Du arbeitest mit Azure AI Services, Azure OpenAI, Document Intelligence und Azure AI Search, um innovative Lösungen zu schaffen und bestehende Systeme optimal zu integrieren. KI-Optimierung & Architektur: Du optimierst KI-gestützte Prozesse in Bereichen wie Dokumentenverarbeitung, semantischer Suche und Sprachmodell-Integration und entwickelst passgenaue Architekturen für anspruchsvolle Kundenanforderungen. Containerisierung & CI/CD: Du setzt Docker, Kubernetes und Azure DevOps ein, um eine effiziente Orchestrierung, Skalierung und automatisierte Bereitstellung sicherzustellen. Technologietrends & Kundensupport: Du beobachtest aktuelle technologische Entwicklungen, bringst neue Ideen ins Team ein und unterstützt Kunden bei der effektiven Nutzung unserer Azure-basierten KI-Lösungen. DEIN PROFIL Studium: Ein abgeschlossenes Studium in Informatik, (Wirtschafts-)Informatik, Software Engineering, Data Science oder eine vergleichbare Qualifikation bildet deine Basis für diese Rolle. Berufserfahrung: Du konntest bereits mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung, insbesondere mit .NET und idealerweise Python, sowie im Aufbau von Microservice-Architekturen sammeln. Azure-Kenntnisse: Deine fundierte Kenntnisse in Azure-Diensten, speziell in Azure AI Services, Azure OpenAI, Document Intelligence und Azure AI Search zeichnen dich aus. KI Know-how: Du bringst einschlägige Erfahrung in der Entwicklung, Integration und Optimierung von KI-Lösungen sowie im Umgang mit CI/CD-Prozessen, Containerisierung und Orchestrierungstools mit. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
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