Als Träger der Kita haben die ASB-WunderKinder es sich zur Aufgabe gemacht, Familie und Kindertagesbetreuung neu zu denken. Wir reflektieren den gesellschaftlichen Wandel gezielt, um einen Ausgleich zwischen Tradition und Innovation zu finden, Kinder auf ihre Zukunft vorzubereiten und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu stärken. In unseren Kitas begleiten wir täglich rund 1.000 Kinder mit Herz, Verstand und großer Nähe zu ihrer individuellen Lebenswelt. Verantwortung für eine gute Zukunft und ein hoher Anspruch an die Qualität unserer Leistungen treiben uns an. Für unser ASB-Kinderhaus Heuchling in Lauf a. d. Pegnitz suchen wir ab sofort eine stellv. Einrichtungsleitung (Mensch) im Kinderhaus Heuchling Das ist zu tun: Mit dem ASB-Kinderhaus Heuchling steht dir als stellv. Kita-Leitung eine spannende Zeit bevor. Denn wir ziehen um! In einen schönen Neubau, der in die Schulfamilie eingebettet ist. Damit ergeben sich viele Chancen. Du hast Lust auf diese spannende Herausforderung? Dann melde dich! Unser Kinderhaus bietet Krippen-, Kindergarten- und Hortkindern einen Platz. Und damit nicht genug, möchten wir uns auch pädagogisch weiterentwickeln. Schon mal was von Werkstattpädagogik gehört? Falls ja, bist du bei uns genau richtig. Falls nicht, kannst du dich gemeinsam mit uns weiterbilden. Wir wünschen uns: Abgeschlossene Berufsausbildung oder absolviertes Studium im pädagogischen Bereich Kommunikationsstärke, die es dir ermöglicht, klar und überzeugend zu vermitteln Kreativität, um innovative und praxisorientierte Lösungen zu entwickeln Highlights: iPad zur dienstlichen und privaten Nutzung: Bleib flexibel und produktiv, wann und wo du möchtest. JobRad-Leasing: Dein Weg zur Arbeit wird umweltfreundlich und gesund. Exklusive Corporate Benefits: Profitiere von tollen Rabatten und Angeboten für dein tägliches Leben. Unbefristeter Arbeitsvertrag: Sicherheit und Perspektive für deine berufliche Zukunft 30+1 Tage Urlaub: Genug Zeit für Erholung und persönliche Auszeiten Treueprämie: Deine langjährige Zusammenarbeit wird bei uns belohnt. Anspruchsvolle Konzeption und Pädagogik: Arbeite mit uns an zukunftsorientierten und kreativen Konzepten. Flexible Homeoffice-Möglichkeiten: Gestalte deinen Arbeitsalltag nach deinen Bedürfnissen. Individuelle Skill-Updates: Weiterentwicklung, die zu dir passt Regelmäßige Events: Zum Beispiel das ASB-Sommerfest, bei dem Teamgeist großgeschrieben wird. Deine Ansprechpartnerin für Rückfragen: Sophia Steven E-Mail: sophia.steven@asblauf.de Tel.: 09123 9787-28 Bitte bewirb dich – gerne per E-Mail an sophia.steven@asblauf.de oder online über unsere Website. ASB-WunderKinder gGmbH Südring 3 91207 Lauf a. d. Pegnitz
Seit 1950 ist Stahl bei WIEGEL in guten Händen! Wir sind inhabergeführt und legen Wert auf sichere Perspektiven und strategisches Wachstum. Im Bereich des metallischen Korrosionsschutzes und Gittermastbaus sind wir eines der führenden Unternehmen in Deutschland. Niederlassungen finden Sie auch in Österreich, Tschechien und der Slowakei. Wir beschäftigen über 1500 Mitarbeiter an 39 Standorten. Unterstützen Sie unser Team ab sofort als Qualitätsmanager / Arbeitsschutzmanager (m/w/d) Ihr Tätigkeitsfeld – ganzheitlich und spannend Eigenverantwortliche Beratung, Betreuung und Kontrolle von Projekten im Bereich des betrieblichen Arbeits- bzw. Gesundheitsschutzes (ISO 45001, OHRIS, Sicher mit System) sowie des Qualitätsmanagements (ISO 9001) Beratungen sowie Schulungen von Mitarbeitern bzw. Führungskräften in Bezug auf Qualitätsmanagement und Arbeitsschutzmanagement Organisation, Begleitung und Durchführung regelmäßiger interner sowie externer Audits in unseren Werken Kommunikation mit Behörden und Unfallversicherungsträgern Betreuung und Weiterentwicklung unserer Managementsysteme Ihr Profil – qualifiziert und kompetent Abgeschlossene technische Ausbildung samt Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) bzw. Meister (m/w/d) oder ein absolviertes technisches Studium Berufserfahrung im Hinblick auf verschiedene Montage- und Produktionsabläufe von Industrieunternehmen wünschenswert Abgeschlossene Weiterbildung zum Auditor (m/w/d) im Bereich Qualitätsmanagement oder Arbeitsschutzmanagement vorteilhaft bzw. Interesse an einer Weiterbildung Kenntnisse in Bezug auf ISO 9001 sowie das Arbeitsschutzmanagement-System nach ISO 45001 Ausgeprägte Bereitschaft zu Dienstreisen in unsere Werke (60 % Reise- / 40 % Bürotätigkeit) Hohe Lernbereitschaft und eine selbstständige sowie flexible Arbeitsweise Kommunikationsstärke hinsichtlich aller Ziel- und Anspruchsgruppen Unser Angebot – leistungsorientiert und persönlich Attraktiver, zukunftssicherer Arbeitsplatz mit flexibler Gleitzeit, 30 Tagen Urlaubsanspruch sowie vermögenswirksamen Leistungen Flache Hierarchien in einem mittelständischen Familienunternehmen Umfassende und strukturierte Einarbeitungsphase Fachliche und persönliche Weiterentwicklung, z. B. als Qualitätsmanagmentbeauftragter (m/w/d) oder Auditor (m/w/d) Leistungsgerechte Vergütung Familiäres Betriebsklima Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bei uns! Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen – bevorzugt per E-Mail – unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des nächstmöglichen Eintrittstermins an: WIEGEL Verwaltung GmbH & Co KG Stefan Hofbeck, Hans-Bunte-Straße 25, 90431 Nürnberg E-Mail: bewerbung@wiegel.de wiegel.de/stellenanzeigen
Netzwerkadministrator / Network Engineer (m/w/d) Referenz 12-175265 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und die Chance, mit modernster IT-Infrastruktur zu arbeiten - das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet.Unser Mandant, ein führendes Unternehmen im Technologiebereich, strebt nach Verstärkung seines Teams und sucht einen erfahrenen Netzwerkadministrator (m/w/d) in Festanstellung . Ihre Expertise ist gefragt, um die reibungslose Funktion und Sicherheit der Systeme zu gewährleisten. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines dynamischen Teams mit Standorten in Nürnberg zu werden. Nutzen Sie jetzt Ihre Chance und bewerben Sie sich als Netzwerkadministrator / Network Engineer (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeitmodelle Homeoffice-Möglichkeiten 30 Tage Urlaub Choose your own device Mitarbeiterparkplätze Ihre Aufgaben: Design, Implementierung und Wartung von Netzwerkinfrastrukturen Konfiguration von Netzwerkgeräten wie Switches und Routern Überwachung des Netzwerkverkehrs und Behebung von Störungen Planung und Durchführung von Netzwerk-Upgrades und -Migrationen Gewährleistung der Netzwerksicherheit und Datenschutzrichtlinien Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik, Informationstechnologie oder vergleichbare Qualifikation Zertifizierung im Cisco-Bereich, erwünscht ist ein CCNA Kenntnisse in Routing, Switching und Netzwerkprotokollen wünschenswert Erfahrungen mit Network-Security (Firewall, IDS, IPS) Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 54.000 bis 80.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Netzwerkadministrator / Network Engineer (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Sebastian Brunner (Tel +49 (0) 911 580569-166 oder E-Mail it.nuernberg@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Nordostpark 25
Referent Corporate Development (m/w/d) - 70565 Stuttgart - Arbeitszeit: Vollzeit, Teilzeit - Position: Fachkraft - Bildungsgrad Mindestvoraussetzung: Keine - Beschäftigungsbeginn: ab sofort Die S-Management Services GmbH gehört zur DSV-Gruppe, dem spezialisierten Dienstleister für die Sparkassen-Finanzgruppe. Wir bieten smarte Lösungen und fördern mit Software, Formularen und Services den langfristigen Geschäftserfolg unserer Kund:innen. Wir machen unseren Partnern in der Sparkassenwelt in den Themenfeldern Betriebswirtschaft, Technologie, Organisation und Regulatorik das Leben leichter. Mit uns wird Komplexität beherrschbar. Damit schaffen wir die optimale Balance zwischen fundiert und einfach. Deine Aufgaben Konzeptionelle (Weiter-)Entwicklung des Unternehmens oder unternehmensübergreifender Themen (insbesondere Unternehmensstrategie) Gewährleistung einer reibungslosen Geschäftsabwicklung durch Unterstützung der Leitung Corporate Development bei der Wahrnehmung übergreifender Fachaufgaben und Koordination übergreifender Themen Weiterentwicklung des Unternehmens in den Bereichen Kundenzufriedenheit, Strategie und Kultur Mitarbeit an der strategischen und kulturellen Weiterentwicklung des Unternehmens Selbstständige und eigenverantwortliche Bearbeitung von Projekten in Abstimmung mit der Leitung Corporate Development und/oder der Geschäftsführung/-leitung mit wechselnder Aufgabenstellung Erstellung von Analysen, Konzepten, Entscheidungsvorlagen und Präsentationen und Durchführung von Workshops Unterstützung der Geschäftsführung bei der operativen Umsetzung strategischer Aufgabenstellungen und Ad-hoc-Anfragen Koordination und inhaltliche Begleitung von internen und externen Gremien inklusive Briefing der Geschäftsführung Vor- und Nachbereitung von internen Terminen mit der Geschäftsleitung Entwicklung von Maßnahmen zur Messung und Erhöhung der Kundenzufriedenheit, auch marktforscherische Tätigkeiten Dein Profil Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung mit konzeptionellem, betriebswirtschaftlichen Schwerpunkt. Aber auch aus der Medien- oder Kommunikationswissenschaft. Erfahrungen in der Entwicklung von Strategien und Konzepten Kenntnisse im Coaching, Moderation von Workshops sind hilfreich Hohe Eigenmotivation Themen selbstständig voranzutreiben Stark in Kommunikation und Überzeugung Absoluter Teamplayer (m/w/d) Deine Vorteile Altersvorsorge Mobiles Arbeiten Flexible Arbeitszeit Urlaubstage plus Individuelle Weiterbildung Bikeleasing Sportangebote Kantine Firmenevents Keine vertragliche Probezeit Kontakt Deine Ansprechperson Irina Felde recruiting@dsv-gruppe.de Tel: 0711 782-22138 Jetzt bewerben
Intro Internationales Unternehmen mit Hauptsitz in Hamburg Eigenverantwortliches Arbeiten, Vertrauensarbeitszeit & vieles mehr Firmenprofil Das Unternehmen entwickelt und fertigt hochmoderne Elektroniklösungen für Industrie und Konsumenten, von intelligenten Sensoren über modulare Steuerungssysteme bis hin zu energieeffizienten Smart-Home-Geräten. In eigens betriebenen Forschungszentren werden neueste Halbleitertechnologien, KI-gestützte Analyseverfahren und nachhaltige Materialien kombiniert, um Produkte mit maximaler Leistung und minimalem Ressourcenverbrauch zu realisieren. Aufgabengebiet Verantwortliche Betreuung und kontinuierliche Weiterentwicklung unserer heterogenen IT-Infrastruktur Administration und fortlaufende Optimierung der Windows-Serverlandschaft Installation, Austausch und Wartung von Server-, Software- und Hardwarekomponenten Verwaltung und Skalierung von Virtualisierungs- (z. B. VMware) und Storage-Umgebungen Pflege und Administration von Datenbanken (MSSQL, MySQL) Aktive Mitgestaltung der unternehmensweiten IT-Strategie Erstellung, Aktualisierung und Optimierung technischer Dokumentationen Einrichtung und Verwaltung von Benutzeraccounts in diversen Systemen Erster und zweiter Support-Level für firmeninterne Anwender: Annahme, Analyse und Lösung von Störungen Anforderungsprofil Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/in Systemintegration oder vergleichbare Berufserfahrung Tiefgehende Kenntnisse in der Administration von Windows Servern Sicherer Umgang mit MS Office-Produkten Erfahrung mit Netzwerktechnologien (LAN, WAN, TCP/IP, VPN) und Virtualisierungslösungen (z. B. VMware) Grundlegende Kenntnisse in Linux-Systemadministration sind nice to have Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und ausgeprägte Teamorientierung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Vergütungspaket Ein wachsendes, zukunftsorientiertes Unternehmen in einer innovativen Branche Vielfältige, praxisnahe Weiterbildungsmöglichkeiten und Raum für persönliche Entwicklung Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen und freundlichem Betriebsklima Flexible Arbeitszeiten und 3 Tage Homeoffice pro Woche 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge zur langfristigen Absicherung Kontakt Antonio Catone Referenznummer JN-072025-6795986 Beraterkontakt +49 162 6319862
Mitarbeiter für den Getränkemarkt / Getränkeabteilung (m/w/d) EDEKA Eckert Bei Eckert Calden e.K. in Holländische Str. 78, Calden - Job-ID: HR SEH-377143 Einsatzort Calden Eintrittsdatum Ab sofort Beschäftigungsart Vollzeit oder Teilzeit Befristung Nein Bezüge EDEKA Eckert am Standort Calden sucht Ihre Unterstützung als Mitarbeiter für den Getränkemarkt / Getränkeabteilung (m/w/d). Ihre Aufgaben Kundenberatung: Sie bedienen und beraten unsere Kunden fachgerecht und überzeugen durch Ihr freundliches Auftreten. Kasseneinsatz: Sie führen zuverlässig Kassiervorgänge am Scannerkassen-System durch und stellen somit eine korrekte Kassenabrechnung sicher. Warenpräsentation und -platzierung: Sie erschaffen mit einer ansprechenden Präsentation und Platzierung unserer Produkte eine angenehme Einkaufsatmosphäre. Sortimentspflege: Eine regelmäßige Kontrolle der Mindesthaltbarkeitsdaten gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet Ihr Profil Ausbildung: Sie verfügen idealerweise über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung im Einzelhandel. Erfahrungen und Kenntnisse: Alternativ zu einer Berufsausbildung konnten Sie erste Praxiserfahrungen im Einzelhandel sowie Kenntnisse im Warenbereich Getränke sammeln. Kundenorientierung und Kommunikationsstärke: Sie überzeugen durch ein offenes, kommunikationsstarkes und hilfsbereites Auftreten. Teamfähigkeit: Sie sind ein zuverlässiger Teamplayer und besitzen eine hohe Einsatzbereitschaft. Engagement und Selbstständigkeit: Eine genaue und zuverlässige Arbeitsweise ist für Sie eine Selbstverständlichkeit. Sie ? Lebensmittel! Unser Angebot Betriebliche Altersvorsorge: Wir bezuschussen Ihre betriebliche Altersvorsorge. Kindergarten-Zuschuss: Wir unterstützen Sie bei den Kindergarten-Beiträgen für Ihre Kinder. Vermögenswirksame Leistungen: Wir unterstützen Sie durch vermögenswirksame Leistungen. Jobticket: wir bezuschussen Ihr Jobticket. Fitnessstudio: Wir unterstützen Sie bei Ihren Fitnessstudio-Beiträgen. Einsatzplanung: Unsere Dienstpläne werden im Voraus erstellt, sodass Sie Planungssicherheit haben. Zeiterfassung: Ihre Überstunden werden bei uns erfasst und vergütet. Weiterbildung: Weiterbildung ist für Sie ein wichtiger Faktor? Wir bieten E-Learning, Fortbildungen und Aufstiegsprogramme. Gehalt: Bei uns erhalten Sie einen Stundenlohn ab 15,50 € Pünktliche Bezahlung: Bei uns können Sie sich auf eine stets pünktliche und zuverlässige Bezahlung verlassen. Sonderleistung: Wir unterstützen Sie durch freiwillige soziale Leistungen. Prämie: Bei guten Leistungen erhalten Sie eine Prämie. Geschenke: An Weihnachten und an Geburtstagen erhalten Sie Präsente. Präsent zur Geburt: Zur Begrüßung Ihres neuen Familienmitgliedes überreichen wir Ihnen ein Geschenk. JobRad: Unsere Mitarbeitenden können über uns kostengünstig Fahrräder und E-Bikes leasen. Arbeitskleidung: Die Kleidung für den Arbeitsalltag wird von uns gestellt. Wäscheservice: Wir bieten einen Wäscheservice für Ihre Arbeitskleidung an. Events: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit an verschiedenen jährlich wechselnden Firmen-Events teilzunehmen. Attraktiver, sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz bei der Nr. 1 im Lebensmitteleinzelhandel. Günstige Verkehrsanbindung: Unser Standort ist sowohl mit öffentlichen Verkehrsmitteln als auch mit dem Auto gut erreichbar. Parkplätze: Wir bieten ausreichend Parkmöglichkeiten direkt am Arbeitsplatz. Mitarbeitervorteile Arbeitskleidung Attraktiver Standort Betriebliche Altersvorsorge Bike-Leasing Familienservice Fahrtkostenzuschuss Gesundheitsvorsorge Günstige Verkehrsanbindung Events für Mitarbeitende Parkplätze Präsent zur Geburt Pünktliche Bezahlung Vermögenswirksame Leistungen Wäscheservice Weiterbildung Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und vollständige Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres möglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen! Kontakt Andreas Eckert Infos zum Unternehmen Eckert Calden e.K. ist ein erfolgreiches und familienfreundliches Unternehmen, das viel Wert auf Regionalität, Qualität, Frische und Vielfalt legt. Unsere Kunden überzeugen wir jeden Tag durch unser sehr großes Angebot, qualitativ hochwertige Lebensmittel und umfangreichen Service. Wir bieten unserer Kundschaft ein unvergleichliches Einkaufserlebnis, welches keine Wünsche offen lässt. Für eine individuelle Beratung und eine Wohlfühlatmosphäre sorgt unser Team – das Herzstück unseres Erfolgs! Werden auch Sie ein Teil der EDEKA-Familie und gestalten mit uns gemeinsam die Zukunft des Lebensmitteleinzelhandels. Weitere Informationen zur Karriere bei EDEKA im Internet unter: www.karriere.edeka Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.
Mach was dein Herz dir sagt! EDEKA Auracher: Wir lieben Lebensmittel und geben täglich unser Bestes, um den Einkauf für unsere Kundschaft zu einem Erlebnis zu machen. Mit unseren vier Märkten in Pleidelsheim, Güglingen, Brackenheim und Ingersheim verfolgen wir das Ziel, eine nachhaltige Unternehmenskultur mit einem breiten Sortimentsangebot zu kombinieren, um somit unsere Mitarbeitenden sowie Kundschaft glücklich zu machen. Wir glauben an die Bedeutung von Teamarbeit, Weiterbildung und beruflicher Entwicklung. Unser Unternehmen bietet zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Entfaltung und fördert individuelles Wachstum. Werden auch Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft von EDEKA Auracher. Für unsere Märkte in Brackenheim und Güglingen suchen wir Sie in Vollzeit oder Teilzeit als Verkäufer Frischetheke (m/w/d) Ihre Aufgaben Kundenkontakt: Sie betreuen unsere Kunden an der Frischetheke Kreative Warenpräsentation: Sie sind zuständig für die Präsentation eines ansprechenden Warenangebots Kundenservice: Durch fachkundige Beratung betreiben Sie eine aktive Kundenbindung und -gewinnung HACCP: Sie halten gesetzliche und betriebsinterne Hygienevorschriften ein Ihre Voraussetzungen Ausbildung: Sie haben eine Ausbildung als Einzelhandelskaufmann, Verkäufer, Metzger, Fleischer, Koch oder Vergleichbares Kenntnisse: Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung an der Frischetheke (Fleisch, Wurst, Käse, Fisch oder Bäckerei) Quereinsteiger: Auch Quereinsteiger sind willkommen und werden gerne von uns eingelernt Kundenorientiertes Auftreten: Sie haben Freude am Umgang mit Menschen und eine Leidenschaft für frische Lebensmittel Ihre Vorteile Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen krisensicheren und attraktiven Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen Faire Entlohnung: Wir bezahlen leistungsgerecht und attraktiv Mitarbeiterrabatt: Als Teil unseres Teams erhalten Sie 10% Rabatt auf unsere Einkäufe Sonderzahlungen: Sie erhalten Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unterstützung: Sie erhalten eine betriebliche Altersvorsorge Weiterbildung: Weiterbildung ist für Sie ein wichtiger Faktor? Wir bieten Seminare, Fortbildungen und Aufstiegsprogramme Mobilität: Wir sind Mitglied bei Jobrad Selbstständigkeit: Bei uns haben Sie die Möglichkeit Ihre Ideen mit einzubringen und eigenständig umzusetzen Überstundenvergütung: Überstunden werden erfasst und vergütet Erholung: Bei uns erhalten Sie 36 Tage Urlaub im Jahr Aus Gründen der besseren Lesbarkeit unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich für alle Geschlechter. Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Ihre Ansprechperson Thomas Auracher Mehr über EDEKA Südwest: https://karriere-edeka.de/ Hier bewerben
IT Systemadministrator / System Engineer (m/w/d) Referenz 12-174516 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und die Chance, mit modernster IT-Infrastruktur zu arbeiten ? das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant, ein führendes Unternehmen im Technologiebereich, strebt nach Verstärkung seines Teams und sucht einen erfahrenen Systemadministrator (m/w/d) in Festanstellung . Ihre Expertise ist gefragt, um die reibungslose Funktion und Sicherheit der Systeme zu gewährleisten. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines dynamischen Teams mit Standorten in Bremen zu werden. Nutzen Sie jetzt Ihre Chance und bewerben Sie sich als IT Systemadministrator / System Engineer (m/w/d) . Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeitmodelle Homeoffice-Möglichkeiten 30 Tage Urlaub Choose your own device Mitarbeiterparkplätze Ihre Aufgaben: Installation, Konfiguration und Wartung von Servern und Netzwerkkomponenten Verwaltung von Benutzerkonten und Berechtigungen Überwachung der Systemleistung und Behebung von technischen Problemen Durchführung von Sicherheitsupdates und System-Backups Planung und Umsetzung von System-Upgrades und -Migrationen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker Systemintegration und erste Erfahrung in der Systemadministration Aktuelle Kenntnisse und Erfahrung im Bereich der Administration von Microsoft- oder Linux-Betriebssystemen Erste Kenntnisse mit Webservern wie Apache und NGINX sowie in MySQL und PostgreeSQL Kenntnisse in Active Directory Grundlegende IT-Sicherheitskenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 42.000 bis 50.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als IT Systemadministrator / System Engineer (m/w/d) . Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Dennis Bertram (Tel +49 (0) 421 478846-143 oder E-Mail it.bremen@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung City Gate Bremen, Bahnhofsplatz 41a
Personalreferent / HR Generalist (m/w/d) Referenz 12-175268 Ein attraktives Gehaltspaket und eine hervorragende Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten! Unser Kunde, ein führendes Unternehmen in der Metallindustrie, sucht einen erfahrenen Personalreferenten in Festanstellung , der das Team unterstützt. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Chance, Teil eines dynamischen Unternehmens mit Standorten in Freiburg zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Personalreferent / HR Generalist (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeiten 30 Tage Urlaub Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterrabatte Ihre Aufgaben: Ansprechpartner der Führungskräfte in allen arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen Erstellung und Änderung von Arbeitsverträgen sowie Begleitung von On- und Offboardings Konzeption und Optimierung von Personalstrategien und Programmen zur Mitarbeitersteuerung und -entwicklung Eigenverantwortliche Betreuung eines festgelegten Mitarbeiterkreises in allen personalrechtlichen Fragestellungen Erstellung des HR-Berichtswesens Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung (idealerweise mit Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau) Relevante Berufserfahrung im HR-Bereich Sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket und einem gängigen ERP-System Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse wünschenswert Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 42.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Personalreferent / HR Generalist (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Daniel Brüstle (Tel +49 (0) 761 388450-11 oder E-Mail bewerbung.freiburg@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Heinrich-von-Stephan-Straße 20
Sachbearbeiter im Vertrieb (m/w/d) 79423 Heitersheim Vollzeit Produktqualität, Innovationskraft sowie langfristiges und partnerschaftliches Denken gehören zu den wichtigsten Faktoren, die uns in unserer mehr als 100jährigen Geschichte zu einem der führenden Hersteller im Bereich Schmiertechnik, Werkstatttechnik und Pumpentechnik gemacht haben. Heute fertigen wir 83 Millionen Einzelteile für 2.500 Endprodukte. Sie lieben den Kontakt mit Menschen und besitzen zugleich Verkaufstalent? Dann sind Sie bei uns an der richtigen Adresse. Wir suchen Sie für unseren Standort Heitersheim bei Freiburg i. Br. als Sachbearbeiter im Vertrieb (m/w/d) Ihre Aufgaben Bearbeitung und Abwicklung von eingehenden Kundenaufträgen. Zuverlässige Beratung und Betreuung unserer Kunden. Zusammenarbeit mit dem Außendienst, Angebotserstellung. Koordination der Termine zwischen Kunde, Logistik und Einkauf. Unterstützung bei der Bearbeitung von Reklamationen. Pflege der Kundenstammdaten in unserem ERP-System. Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung. Freude an der Kommunikation mit unseren Kunden. Sehr gute Fremdsprachenkenntnisse in Englisch, gerne auch in einer anderen Fremdsprache. Sicherer Umgang mit MS Office und Kenntnisse im Umgang mit einem ERP-System. Sorgfältige und organisierte Arbeitsweise. Flexibilität und Belastbarkeit in Spitzenzeiten. Wir bieten Anspruchsvolle und ausbaufähige Position. Flache Hierarchien und Gestaltungsspielraum. Intensive Einarbeitung in die Tätigkeit. Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit leistungsgerechter Vergütung. Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Betriebliche gesundheitliche Zusatzversicherung. Moderne Büroräume mit sehr gut ausgestatteten Arbeitsplätzen. Parkmöglichkeiten vor Ort. Getränke kostenlos. Jetzt sind Sie dran! Teilen Sie mit uns, was Sie können. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen. Bitte lassen Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe Ihres Gehaltswunsches zukommen. Kontakt Herr Udo Schlenker – Personalleiter Telefon +49 7634-506 03 02 udo.schlenker@pressol.com Standort Heitersheim PRESSOL Schmiergeräte GmbH Tiergartenstr. 5 79423 Heitersheim www.pressol.com
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