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Stellvertretender Filialleiter (m/w/x)

Lidl Speyer Nord - 68723, Schwetzingen, DE

Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst "auf der Fläche" selbst mit an Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden Dein Profil Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.) Tarifliche Altersvorsorge Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

Lidl Wasbek West - 25746, Wesseln, DE

Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst "auf der Fläche" selbst mit an Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden Dein Profil Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.) Tarifliche Altersvorsorge Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

Cloud Native DevOps Engineer (m/w/d)

Instaffo GmbH - 45701, Herten, Westfalen, DE

Du bist interessiert an der Stelle als Cloud Native DevOps Engineer (m/w/d) bei PROSOZ Herten GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend Wir suchen für unser Betriebsteam DevOps. Egal, ob Mann, Frau, alle dazwischen oder außerhalb. Viel wichtiger ist, dass du ein agiles Mindset hast und wie wir auch der Meinung bist, dass der Weg der Agilität, im komplexen Umfeld, der einzig richtige ist. Wenn du Bock hast vollumfängliche Lasten- und Pflichtenhefte zu schreiben, um diese dann über den Zaun zum Team zu werfen, dann passen wir definitiv nicht zueinander. Keine Lust auf eine weitere E-Commerce Plattform für Schuhe? Nicht noch ein Portal für den Gebrauchtwagenhandel! Wenn das deine Sätze sein könnten, dann sollten wir sprechen. Komm zu uns und verändere den Status-quo in der deutschen Verwaltung! Wir transformieren Behörden. Tätigkeiten Wir arbeiten mit einem herausfordernden TechStack und binden dich mit dem Thema Betrieb in einem agilen Prozess bereits in die Entwicklung ein Du kümmerst dich um den Buildprozess sowie die Betreuung und technische Beratung der Entwickler*innen Die CI/CD-Pipeline deines Teams automatisiert möglichst viele Abläufe in der Entwicklung Du kümmerst dich mit dem Team um die Bereitstellung der Infrastruktur für das Produkt (DMS, Monitoring, Logging, Datenbanken etc.) Du hältst Kontakt zu Lieferant*innen, Rechenzentren und kommunalen Betreiber*innen Anforderungen Du bringst ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit Du verfügst bereits über mehrjährige Berufserfahrung im Betrieb von verteilter Software Du besitzt idealerweise fundierte Kenntnisse in Linux und Docker und all den anderen Dingen, die man so braucht: Git, Jenkins etc. Du hast am besten noch ein gutes Prise Container-Management Know-how (Kubernetes, OpenShift, etc.) Du hast erste Kenntnisse in IT-Security und Monitoring, Alerting etc. Vor allem: das Bewusstsein dafür, dass dein Wissen eine relativ kurze Halbwertszeit hat und du ständig neues Wissen auffüllen musst Team Wir sind wie eine "Startup-Abteilung" innerhalb eines mittelständischen Unternehmens. Wir sind knapp 60 Kolleg*innen in den unterschiedlichsten Rollen, von Junior-Developer*innen über Product Owner*innen, Scrum Master*innen bis hin zu Architekt*innen und dem strategischen Produktmanagement. Bewerbungsprozess 1. Kennenlerntermin per Zoom 2. Schnuppertag vor Ort in Herten (Kennenlernen vom Team, fachlicher Austausch etc.) Über das Unternehmen Vorankommen mit Prosoz! In ganz Deutschland begleiten wir Kommunen auf dem Weg in die digitale Zukunft. Als Komplettanbieter liefern wir Lösungen aus einer Hand – von der Software bis hin zur Beratung. Wer wir sind Wir sind seit mehr als 30 Jahren Marktführer für kommunale IT und entwickeln ganzheitliche, moderne Lösungen für die tägliche Arbeit in der Verwaltung. Hierbei decken wir die Bereiche Arbeit, Soziales, Kinder- und Jugendhilfe sowie Bauen, Umwelt und Ordnung ab. Zu unserem Kerngeschäft gehört nicht nur die individuelle Beratung unserer Kund*innen in der Prozess- und Organisationsentwicklung, sondern auf Wunsch auch die Begleitung bei jedem Schritt der Projektumsetzung – von der ersten Bedarfsanalyse über die Implementierung, die Optimierung bis hin zur Qualifizierung der Mitarbeiter*innen durch unsere PROSOZ Akademie. Hierzu zählt auch die Strategieberatung und kompetenten Begleitung unserer Kund*innen rund um das Thema eGovernment. Als auf die Zukunft ausgerichtetes Unternehmen wissen wir, dass unser Erfolg von unseren rund 450 Mitarbeiter*innen abhängt. Mit ihrer täglichen Arbeit beeinflussen sie das Leben vieler Menschen ganz entscheidend. Möchtest auch du agil und aktiv an der Zukunftsgestaltung von Städten und Kommunen mitwirken? Möchtest du mit uns die digitale Transformation in Deutschland im Bereich eGovernment gestalten? Bist du auf PROSOZ Herten neugierig geworden und möchtest deine eigenen Erfahrungen sowie dein Know-how bei uns einbringen? Dann bewirb dich bei uns – gemeinsam erzählen wir die Erfolgsgeschichte weiter! Produkte, Services, Leistungen PROSOZ Herten steht für innovative Software, individuelle Beratung und praxisorientierte Qualifizierungen. Mit unseren Softwareprodukten und Beratungsdienstleistungen unterstützen wir Kunden in folgenden Bereichen: · Jobcenter: Arbeit und Soziales (SGB II) · Jugendämter: Kinder- und Jugendhilfe (SGB VIII) · Sozialämter: Soziale Hilfen (SGB XII)Formularende · Asylbewerberleistungsgesetz (AsylbLG) Unsere Business Intelligence (BI) Lösung "PROSOZ KRISTALL" ermöglicht ein verfahrensübergreifendes Controlling der Verwaltung innerhalb der Sozial- und Jugendämter. · Bauaufsichtsbehörden · Denkmalbehörden · Umweltbehörden · Ordnungsbehörden Unsere PROSOZ Akademie bietet Qualifizierungen zu allen Produkten und fachlichen Themen der Bereiche Arbeit und Soziales, Kinder- und Jugendhilfe und Bauen und Ordnung an. Langjährige Anwender unserer Verfahren können ihr Wissen in Vertiefungsqualifizierungen festigen, neue Mitarbeiter in einer Verwaltung lernen in Einführungsveranstaltungen den praxisorientierten Umgang mit der Software von PROSOZ Herten.

Steuerfachkraft (m/w/d)

Lohnsteuerhilfeverein Fuldatal e.V. - 34125, Kassel, Hessen, DE

Steuerfachkraft (m/w/d) Ihre Aufgaben sind u.a.: Steuerfachliche Betreuung unserer Mitglieder Erstellung von Einkommensteuererklärungen Korrespondenz mit dem Finanzamt Wir bieten: betriebl. Altersvorsorge abwechslungsreiche Arbeit sichere Anstellung zentrale Lage modernes Arbeitsumfeld kostenlose Fortbildungen u.v.m. Bewerben Sie sich unter: Lohnsteuerhilfeverein Fuldatal e.V. Holzmarkt 2 ? 34125 Kassel ? Tel. 0561-707575 bewerbung@lohi-fuldatal.de www.lohi-fuldatal.de/karriere

Kalkulator Hochbau (m/w/d) gesucht | Gehalt bis 80.000€ + flexibles Arbeiten und Aufstiegsmöglichkei

Riverstate International Consulting GmbH - 28355, Bremen, DE

Die Stelle Als Kalkulator betreuen Sie richtungsweisende Bauprojekte und kommen in ein herzliches Team mit geringer Fluktuation, das Sie nicht nur während der Einarbeitung tatkräftig unterstützt. Neben einem übertariflichen Lohn mit jährlichen leistungsbezogenen Boni in Höhe von ein bis zwei Monatsgehältern profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Sozialleistungen wie KiTa-Zuschuss, Sportunterstützung und betrieblicher Gesundheitsvorsorge (300€ im Jahr für Zahnersatz, Brillenersatz etc.) sowie der Möglichkeit, die Leitung der Kalkulationsabteilung zu übernehmen. Wir zählen auf Sie – und einer der renommiertesten Generalübernehmer des Landes auch. Kommen Sie als Kalkulator zu einem Unternehmen, das seit über 120 Jahren erfolgreich im Geschäft ist und sich auf die Planung und schlüsselfertige Realisierung von Gewerbebauten in allen Größenordnungen spezialisiert hat – vom Bürogebäude bis zum Flugzeughangar. Besonders spannend sind dabei die Projekte, bei denen es um nachhaltige Umnutzung und Mehrfachnutzung geht. Bewerben Sie sich jetzt als Kalkulator Hochbau (m/w/d) gesucht | Gehalt bis 80.000€ + flexibles Arbeiten und Aufstiegsmöglichkeiten Ihre Aufgaben Sie kümmern sich um die eigenverantwortliche und selbständige (natürlich jederzeit mit Unterstützung) Kalkulation komplexer Gewerbebauprojekte Sie haben Freude an der Akquise neuer Projekte in Absprache mit der Vertriebsleitung Sie sind verantwortlich für das Einholen von Nachunternehmerangeboten sowie deren Bewertung in Zusammenarbeit mit den Nachunternehmen Sie führen Auftragsverhandlungen mit Kunden und Bauherren Sie beraten, betreuen und unterstützen unsere Bauherren in technischen Fragen Ihr Profil Technischer Beruf (z.B. Hochbau, Tiefbau einschließlich Straßenbau, Spezialbau, Zimmerei, Dachdeckerei, Tischler, Maurer) Sie haben mehrjährige Berufserfahrung in der Kalkulation im Hochbau, dazu gehört auch, wenn Sie als Bauleiter Leistungsverzeichnisse erstellt haben Sie kennen sich mit MS-Office aus Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1) sowie solide Englischkenntnisse (mind. B2) Sie haben einen Führerschein der Klasse B Ihre Perspektiven Übertarifliche Konditionen: Je nach Erfahrung starten Sie mit einem Einstiegsgehalt von bis zu 80.000€ jährlich. Hinzu kommt eine Jahressonderzuwendung, die alle Mitarbeitenden bekommen, wenn Gewinn erwirtschaftet wird. Beläuft sich auf etwa ein oder zwei Monatsgehälter. Spannende Projekte: Besonders spannend sind die Projekte, bei denen es um Um- und Mehrfachnutzung geht. Aus einem Parkhaus wird so beispielsweise Wohnraum, Gastronomie und Grünflächen zugleich. Weiterentwicklung: Das Unternehmen bietet Ihnen viel Möglichkeiten, sich fachlich weiterzubilden. Perspektivisch wartet die Möglichkeit, zum Leiter der Kalkulation aufzusteigen. Zusatzleistungen: Profitieren Sie von KiTa-Zuschuss, finanzieller Sportunterstützung, betrieblicher Krankenversicherung (300€ im Jahr für gesundheitsfördernde Maßnahmen, z.B. für Brillenersatz, Zahnersatz etc.), betrieblicher Rentenversicherung und vermögenswirksamen Leistungen. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Mary Vlasuk unter +49 30 549 059 733.

Servicetechniker:in (m/w/d) - Technisches Gebäudemanagement

NEW AG - 41236, Mönchengladbach, DE

Die NEW kümmert sich - um die Wünsche ihrer Kund:innen, aber auch um dich und deine Karriere. Als kommunaler Dienstleister vereinen wir ein breit gefächertes Leistungsportfolio unter einem Dach: Energieversorgung, Trink- und Abwasser, Freizeitangebote, Badespaß und den ÖPNV. Mehr als 2.200 Mitarbeiter:innen zählt die NEW-Gruppe. Und die Region zählt auf uns - als starke Arbeitgeberin am Niederrhein. Mit einem Job bei der NEW-Gruppe bringst du nicht nur die Lebensqualität in unserer Heimat voran, sondern auch deine Karriere. In der NEW AG sind die klassischen Querschnittsfunktionen wie z.B. die Bereiche Finanzen, IT, Personal, Recht, Unternehmensentwicklung, Immobilienmanagement, Controlling und Unternehmenskommunikation gebündelt. Daneben sorgen wir innerhalb der NEW-Gruppe in Mönchengladbach und Viersen für eine fachgerechte Instandhaltung des Kanalnetzes und gewährleisten eine umweltgerechte Entsorgung des Abwassers. Die NEW AG sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort in Mönchengladbach eine:n Servicetechniker:in (m/w/d) – Technisches Gebäudemanagement Schwerpunkte Sanitär, Heizung, Klima Hier ist deine Energie gefragt: Die Betreuung und Instandhaltung technischer Anlagen in unseren Liegenschaften – insbesondere in den Bereichen Sanitär, Heizung, Raumlufttechnik und Klimatechnik Teil deiner Tätigkeit ist die Überwachung und Koordination von Wartungs- und Prüfleistungen an Aufzugs- und Krantechnik, Druckluftsystemen sowie Druckbehältern Du führst regelmäßige Funktionskontrollen durch und dokumentierst die Ergebnisse gemäß den geltenden Vorschriften Es gehört zu deinem Verantwortungsbereich, Störungen zu analysieren und in Zusammenarbeit mit Fachfirmen oder dem internen Team zu beheben Die Begleitung von Fremdfirmen bei Wartungs- und Reparaturarbeiten ist ebenso Teil deiner täglichen Arbeit Regelungs- und Steuerungstechnik wird von dir überwacht und bei Bedarf angepasst, um einen effizienten Betrieb sicherzustellen Du unterstützt bei der Planung und Umsetzung technischer Verbesserungsmaßnahmen innerhalb der betreuten Gebäude Sicherheits- und Umweltvorgaben werden von dir eingehalten und aktiv mitgestaltet Die Teilnahmebereitschaft am Rufbereitschafts- und Hintergrunddienst gehört ebenfalls zu deinem Aufgabenbereich Damit überzeugst du uns: Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker:in SHK oder in einem vergleichbaren Handwerksberuf mit Zusatzqualifikationen im SHK-Bereich Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Sanitär, Heizung, Klima (SHK) Fundierte Kenntnisse in den Bereichen: DIN-Vorschriften Betriebssicherheitsverordnung (BetrSichV) DGUV-Vorschriften und Regelwerke Hygiene in Trinkwasseranlagen (VDI/DVGW 6023) Technische Regeln für Gas-Installationen Heizungs-, Lüftungs-, Kälte- und Regelungstechnik Sicherer Umgang mit unterschiedlichen Regelfabrikaten Erfahrungen im Bereich Mittel- bis Großkesselanlagen Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit Führerschein Klasse B Was wir dir bieten: Finde in uns einen Arbeitgeber mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht, Wertschätzung und Innovation geprägt sind. Unser Team hat einen hohen Anspruch und Spaß an der Arbeit. Die Stelle ist vom Grundsatz her unbefristet zu besetzen, gegebenenfalls behalten wir uns eine zunächst befristete Einstellung vor. Dich erwartet: Vergütung auf Grundlage des Tarifvertrages für Versorgungsbetriebe (TV-V) Spannendes, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team, das sich auf dich freut Attraktive Sozialleistungen (u. a. betriebliche Altersversorgung, Entgeltumwandlung, Mitarbeiter-Smartphone) Moderne Arbeitsplatzausstattung Umfangreiche Dienstkleidung Flexible Arbeitszeitgestaltung Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote sowie digitales Lernen Ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement (Präventionsangebote, Mitarbeiterunterstützungsprogramme u.a.) Nachhaltiges Arbeiten und Leben, z.B. Unterstützung bei der Anschaffung eines E-Bikes bzw. Fahrrads und elektrische Lademöglichkeiten vor Ort Das hört sich nach einem spannenden Job für dich an? Dann freuen wir uns auf deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung. Wir setzen uns für die Förderung der Chancengleichheit ein und ermutigen ausdrücklich Bewerber:innen mit einer Schwerbehinderung, sich bei uns zu bewerben. Bitte nutze für deine Bewerbung unser Karriereportal www.new.de/karriere. Erste Rückfragen beantwortet dir Julia Klein gerne telefonisch unter 02166/688-5985. JETZT BEWERBEN! NEW AG - Odenkirchener Straße 201 - 41236 Mönchengladbach

Programmierer oder Bediener (gn) Schweißroboter

PATHOS Personalmanagement - 59755, Arnsberg, DE

Programmierer oder Bediener (m/w/d) Schweißroboter Einsatzort: Arnsberg "Entdecke, was in dir steckt!" Für unseren Kunden in Arnsberg suchen wir einen Programmierer (m/w/d) Schweißroboter. Es handelt sich um einen Einsatz im Bereich Programmieren und Bedienen von Schweißrobotern . Die Schwerpunkte dieses Jobs: Erstellen von Schweißprogrammen Einrichten, Rüsten, Bedienen und Bestücken der Schweißroboteranlage und der automatisierten Schweißarbeitsplätze/-maschinen Eigenständiges Überprüfen der Schweißnähte Fehleranalyse und Anpassen der Programme Wartungs- und Reinigungsarbeiten nach Vorgaben Das bringen Sie mit: Abgeschlossene technische Berufsausbildung Erfahrung in der Bedienung und Programmierung von Schweißrobotern sind vorteilhaft Grundkenntnisse im MIG/MAG-Schweißen sind wünschenswert Gutes allgemeines technisches Verständnis Bereitschaft zur Schichtarbeit Sicherheit beim lesen von technischen Zeichnungen Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise und Teamfähigkeit Das bieten wir Ihnen: Übertarifliche Bezahlung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld , Branchenzuschläge, u. v. m. Große Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag Wir leben eine offene Feedbackkultur und kommunizieren auf Augenhöhe Qualifizierungsmöglichkeiten in den verschiedensten Bereichen – so entwickeln Sie sich weiter! Bleiben Sie gesund mit Gutscheinen und Präsenten von Markenherstellern (z.B. Gutscheine Therme, Mützen von Strauss) Weiterempfehlungsprämie bis zu 300,00€ Bei uns zählt der Mensch . Deshalb gibt es bei uns Aufmerksamkeiten zu Ihren persönlichen Anlässen . Moderne Systeme bieten Ihnen digitale Urlaubsanträge, Zeitnachweise und Lohnabrechnungen bequem auf Ihrem Handy Ihre Sicherheit liegt uns am Herzen! Sie bekommen hochwertige Schutzausrüstung von Uvex ohne Kaution Sie bekommen den Arbeitsplatz, der zu Ihnen passt! Interessanter Job? Bewerben Sie sich jetzt in wenigen Sekunden: Daten einfach online eingeben oder PDF-Lebenslauf an bewerbung.arnsberg@pathos.de senden. Bei Fragen zur Stelle stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Sie erreichen uns telefonisch oder über WhatsApp unter 02932/510704-0 . Wir freuen uns auf Ihren Kontakt! Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft und verstärken unser Team! Wir bieten Ihnen attraktive Bezahlung und persönliche Betreuung sowie viele weitere Vorteile. Bewertungen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter finden Sie z.B. bei Google, kununu oder Indeed.

Filialleiter (m/w/d)

Lidl Augsburg Süd - 81249, München, DE

Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

Zahnmedizinische Fachangestellte (m/w/d) für KFO

BISS45 Kieferorthopädie - 39112, Magdeburg, DE

Einleitung Du bist ZFA und möchtest Teil eines motivierten, dynamischen Teams in einer modernen KFO-Praxis werden? Dann haben wir genau das Richtige für Dich! Wir, das Team von BISS45, suchen eine:n engagierte:n ZFA für die Behandlungsassistenz – mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 3-4 Tagen. Aufgaben Patientenannahme und -betreuung Aufnahmediagnostiken Vor- und Nachbereiten des Arbeitsplatzes für die jeweiligen Behandlungen Arbeiten am Patienten, größtenteils eigenständig Hygienearbeiten Aufklärungsgespräche mit Patienten, Mundhygiene 3D Scans Qualifikation Eine abgeschlossene Ausbildung als ZFA Erste Erfahrungen in der Kieferorthopädie Lust auf ein tolles Team und spaßige Zusammenarbeit Benefits Flexible Arbeitszeiten in Teil- oder Vollzeit Top Vergütung Mindestens 2 Teamevents pro Jahr Eine Beteiligung an den Fahrtkosten Eine Mitgliedschaft im Urban Sports Club Ein tolles, junges Team mit engagierten Ärzten/Ärztinnen Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt das nach dem Job, den Du suchst? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung und darauf, Dich bald kennenzulernen!

Ingenieur in der Planung Tiefbau (m/w/d) | 55.000 – 65.000 € | Gleitzeit, 30+ Urlaubstage

Riverstate International Consulting GmbH - 10963, Berlin, DE

Die Stelle Auf Arbeitgeberkosten nach Madrid, Prag oder Athen? Lösen Sie hier Ihr Ticket zum Traumjob ein! Sie möchten am Ende auch die Projekte sehen können, die Sie geplant haben? Dann haben Sie hier als Projektingenieur für Straßen- und Tiefbau die Möglichkeit regionalen Projekten Ihren Fingerabdruck zu geben. In einem Team, das aktuell den Berliner Nahverkehr mit Projekten wie der Siemensbahn oder dem Berliner S-Bahn-Ring neu denkt, wartet eine Aufgabe mit Sinn, Substanz und echten Entwicklungschancen. Auf Sie warten flexible Arbeitszeitmodelle, sehr geringe Reisetätigkeit, ein eingespieltes Team, in dem Sie sich direkt wohlfühlen können, sowie leistungsgerechte Boni. – und dazu ein Arbeitgeber, der Weiterbildung ernst nimmt, Vertrauen schenkt und mit außergewöhnlichen Firmenevents begeistert: Ob Madrid, Prag oder Athen – Sie gestalten nicht nur Straßen, sondern schauen auch über den Tellerrand. Bewerben Sie sich jetzt als Ingenieur in der Planung Tiefbau (m/w/d) | 55.000 – 65.000 € | Gleitzeit, 30+ Urlaubstage Ihre Aufgaben Sie bearbeiten eigenständig anspruchsvolle regionale Projekte im Straßen- und Verkehrsbau in den Leistungsphasen 1–6 der HOAI. Sie erstellen genehmigungsfähige Unterlagen und Machbarkeitsstudien. Sie übernehmen die Schnittstellenkommunikation mit Auftraggebern, Genehmigungsbehörden und Planungspartnern. Sie erstellen Ausschreibungsunterlagen und steuern aktiv den Planungsprozess. Sie wenden moderne 3D-/BIM-Planungsmethoden an und entwickeln diese kontinuierlich weiter (Modellierung & Koordination). Sie arbeiten eng mit Zeichner:innen sowie mit Ihrem Team aus Projektingenieur:innen zusammen. Ihr Profil Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bauingenieurwesen. Sie verfügen über mindestens 1-2 Jahre Berufserfahrung in der Planung von Straßen- oder Tiefbauprojekten. Sie besitzen fundierte Kenntnisse in der Anwendung eines CAD-Programms. Sie gehen sicher mit der VOB um. Sie beherrschen die deutsche Sprache fließend in Wort und Schrift. Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B. Ihre Perspektiven Regionale Infrastrukturprojekte: Planen Sie zukunftsweisende Verkehrswege mit gesellschaftlicher Relevanz für die Hauptstadt – von Radwegen bis zu Bahnhofsneubauten im Großraum Berlin und Brandenburg. Moderne Unternehmensführung: Der Geschäftsführer ist nah am Tagesgeschäft und hat stets ein offenes Ohr – das Unternehmen lebt eine Kultur, in der Mitgestaltung und Weiterbildung nicht nur erlaubt, sondern ausdrücklich gewünscht ist. Erlebnisorientierte Teamkultur: Freuen Sie sich auf drei große Teamevents pro Jahr: Ein deutschlandweiter Workshop, eine zweitägige Weihnachtsfeier und eine Arbeitsexkursion (z. B. Prag) – alle inklusive zusätzlicher Urlaubstage. Flexible Arbeitsmodelle: Sie arbeiten in einer geregelten 40-Stunden-Woche mit Zeiterfassung. Überstunden werden in Freizeit ausgeglichen. Bei Bedarf gibt es auch die Möglichkeit auf andere Arbeitszeitmodelle. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unser Service ist für Sie kostenlos – und persönlich. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihren persönlichen Ansprechpartner Lars Born unter +49 155 663 527 08.