Salary: 65.000 - 90.000 € per year Requirements: Du studierst Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften, BWL oder einen vergleichbaren Studiengang.Du interessierst dich für KI, digitale Transformation und Change Management - und hast idealerweise schon erste Erfahrungen mit KI-Tools wie z. B. Copilot gesammelt.Du hast ein gutes Gespür für zielgruppengerechte Inhalte und bringst kreative Ideen mit.Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und bist ein echter Teamplayer.Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab. Responsibilities: Community Management: Du unterstützt beim Aufbau und der Moderation unserer internen Data Analytics & AI Community - gemeinsam schaffen wir einen lebendigen Austausch.AI-Kommunikation & Awareness: Du entwickelst kreative Kommunikationsmaßnahmen, um das Verständnis und die Nutzung von KI im Unternehmen zu fördern.Learning Nuggets & Prompts: Du erstellst kurze, interaktive Lerninhalte - z. B. zu Prompt Engineering, KI-Tools oder spannenden Use Cases - und machst komplexe Themen leicht verständlich.Content Creation: Ob Text, Bild oder Video - du gestaltest Inhalte für unsere Kommunikationskanäle, gerne auch mit Unterstützung von KI-Tools.Trend- und Tool-Recherche: Du behältst aktuelle Entwicklungen im KI-Bereich im Blick und bereitest relevante Trends zielgruppengerecht auf. Technologies: AI More: Wir bei MAN Truck & Bus sind Teil eines starken internationalen Teams und eines der führenden europäischen Nutzfahrzeughersteller und Anbieter von Transportlösungen. Zusammen mit den Marken Scania, Volkswagen Truck & Bus und International gehören wir zur TRATON GROUP. Als Teil dieses Verbundes stehen wir vor großen Herausforderungen: Unsere Fahrzeuge werden immer autonomer und vernetzter, um emissionsärmer unterwegs zu sein. Dafür arbeiten wir an nachhaltigen Lösungen. Eine Karriere bei MAN Truck & Bus bietet unzählig Möglichkeiten, sich an diesem Wandel zu beteiligen. Der Kunde an erster Stelle, Respekt, Teamgeist, Verantwortung und Verschwendung vermeiden - das sind unsere Unternehmenswerte, die wir bei MAN leben. Wir sehen die Individualität unserer Mitarbeitenden als Stärke an und freuen uns über vielfältige Bewerbungen von Personen mit unterschiedlichen Hintergründen. Falls du während deiner Bewerbung Unterstützung benötigst, melde dich bitte bei uns. Wir bieten dir den Einstieg in einen der größten Automobilkonzerne (Volkswagen Konzern) mit 17,12 € brutto/Std. bei bis zu 20 Std./Woche, flexibler Arbeitszeitgestaltung mit Vertrauensarbeitszeit und 50 % Möglichkeit, remote zu arbeiten. Zudem erwarten dich Vergünstigungen und Mitarbeiterrabatte sowie internationale Zusammenarbeit mit TRATON-Marken in Schweden, USA und Brasilien.
Salary: 50.316 - 77.352 € per year Requirements: Abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige Erfahrung als IT-Systemadministrator in mindestens einem der Gebiete Netzwerke, Virtualisierungsumgebungen, Server oder ArbeitsplatzrechnerFundierte Kenntnisse zu Netzwerkbasisdiensten wie DNS, LDAP, Mail etc.Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Arbeit im Team und mit Kunden Responsibilities: Konzeption, Implementierung und Wartung von IT-Umgebungen (Netzwerkinfrastrukturen, Virtualisierungsumgebungen, Server und Arbeitsplatzrechner)Mitwirkung an der Beschaffung, Konfiguration, Betreuung und Überwachung von Hard- und SoftwareErstellung von DokumentationenMitarbeit in verschiedenen Projekten zur Weiterentwicklung und Optimierung der IT-Landschaft für die Hochschulverwaltungen im Land Technologies: LDAPHTTP More: Das Hochschulservicezentrum Baden-Württemberg, angegliedert an die Hochschule Reutlingen, ist eine zentrale Serviceeinrichtung für die Verwaltungen der nicht-universitären Hochschulen in Baden-Württemberg. Darüber hinaus erbringen wir Serviceleistungen für die Museen, Theater und die Archivverwaltung im Geschäftsbereich des Ministeriums für Wissenschaft, Forschung und Kunst. Die Abteilung Systeme, Netze und Architekturen des HSZ-BW sucht Verstärkung zur Administration und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur für die Verwaltungen von 35 Hochschulen im Land. Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz in einem unbefristeten Beschäftigungsverhältnis, Bezahlung nach TV-L je nach persönlichen Voraussetzungen bis E12, spannende Aufgaben in einer modernen, komplexen IT-Infrastruktur, flexible Arbeitszeiten sowie vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Zu den zusätzlichen Benefits zählen ein Zuschuss zum Jobticket BW, die Möglichkeit der mobilen Arbeit, Essenszuschüsse für die Mensa, gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Zusatzversorgung (Betriebsrente) bei der VBL und ein Radleasing-Angebot über JobBike BW zu attraktiven Konditionen.Wir legen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Frauen bitten wir nachdrücklich um ihre Bewerbung. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Die Personalverwaltung für das Hochschulservicezentrum Baden-Württemberg liegt in den Händen der Hochschule Reutlingen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 29.06.2025 über unser Bewerbungsportal. Bewerbungen per E-Mail oder Post können leider nicht berücksichtigt werden.
Salary: 30.000 - 30.000 € per year Requirements: Eine abgeschlossene IT-Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation im IT-BereichGute Kenntnisse im Bereich Hardware, Netze und KommunikationGute Kenntnisse in der Planung, Implementierung und Wartung von IT-SystemenEin sicherer Umgang mit MS-OfficeBereitschaft zu Dienstreisen zwingend erforderlichGute Problemlösungskompetenz auch interdisziplinärAusgeprägte KommunikationsfähigkeitEine leistungs- und ergebnisorientierte sowie gleichermaßen eigenverantwortliche und analytische Arbeitsweise Responsibilities: Unterstützung und Koordination von IT Projekten der NiederlassungDurchführung des 1st Level Supports für alle IT-Themengebiete in allen Standorten der Niederlassung SüdwestErstellen und Überwachen des Bearbeitungsstatus der 2nd Level Support-Tickets an den IT-DienstleisterSicherstellen der kontinuierlichen Verfügbarkeit der IT-Infrastruktur in der NiederlassungAbstimmung und Zusammenarbeit mit der Bundeswehr und BWI (IT-Dienstleister der Bundeswehr) zu allen Belangen der ITInstallation von Clients, Peripheriegeräten, Netzwerkkomponenten und ApplikationenMitarbeit am Berichtswesen der IT-Abteilung Technologies: HardwareSupport More: Auf der Suche nach einer Aufgabe mit Sinn? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als starker Partner der Bundeswehr setzen wir mit rund 2500 Beschäftigten an über 70 Standorten unsere Expertise für die Sicherheit von Soldatinnen und Soldaten ein. Unsere Mission? Mit Mut, Respekt, Verantwortung und Ehrlichkeit stellen wir die Verfügbarkeit der landbasierten Waffensysteme der Bundeswehr sicher und arbeiten so am Erfolg unseres Partners. Werden Sie jetzt Teil der HIL und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Bundeswehr. Ihr Arbeitsort wird der Standort Dornstadt sein.Klingt interessant? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung vertraulich. In unserem Unternehmen ist grundsätzlich die Bereitschaft zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung erforderlich.
Salary: 45.000 - 75.000 € per year Requirements: Ich suche einen Kandidaten mit einer erfolgreich abgeschlossenen Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH) im IT-Bereich oder einer vergleichbaren Qualifikation (zum Beispiel IT-spezifische Qualifizierung). Alternativ ist auch eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare mehrjährige praktische Erfahrung im IT-Bereich gefragt. Außerdem ist mehrjährige, aufgabenrelevante Berufserfahrung als Testmanager*in im IT-Bereich notwendig. Gute Kenntnisse von Testmethoden sowie deren Identifikation und Anwendung innerhalb der Softwareentwicklung sind wichtig; idealerweise bringen Sie eine ISTQB-Zertifizierung mit. Praktische Erfahrungen in IT-Projekten, der Erstellung von Dokumentationen sowie der Wissens- und Informationsvermittlung sind ebenfalls erforderlich. Vorteilhaft sind praktische Erfahrungen in der Testdurchführung. Erfahrung im Projektmanagement sowie erste Erfahrungen in Consulting oder Schulung sind wünschenswert. Pluspunkte sind Kenntnisse in Werkzeugen wie Jira, Confluence, Tricentis qTest, Tricentis Tosca, Uipath oder Playwright sowie anderen Testmanagement- und Testautomatisierungswerkzeugen. Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und Problemlösungskompetenz sowie eine eigenverantwortliche, selbstständige Arbeitsweise runden Ihr Profil ab. Responsibilities: In der Position unterstütze ich hausinterne IT-Teams beim Aufbau und der Optimierung von Qualitätssicherungsmaßnahmen. Ich berate die Testmanagement-Verantwortlichen zu Testprozessen und optimiere diese durch den Einsatz von Testmanagement- und Automatisierungstools. Proaktiv bringe ich Testexpertise beim Ermitteln und Schärfen von Anforderungen in Form von Akzeptanzkriterien ein. Außerdem berate ich die hausinternen IT-Teams in Bezug auf Testmethoden und -verfahren, erstelle übergreifende und allgemein gültige Testregularien, und unterstütze bei der Einführung von Testmetriken. Zudem arbeite ich an der Evaluierung neuer Technologien und Werkzeuge im Team, Dezernat und Abteilung mit und bewerte diese. Technologies: ConfluenceISTQBJIRAToscaUiPath More: Ich biete Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin, eine strukturierte Einarbeitung sowie sehr umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Flexibles Arbeiten, auch aus dem Homeoffice, und die dafür erforderliche technische Ausstattung sind für mich selbstverständlich. Darüber hinaus gibt es familienfreundliche, flexible und serviceorientierte Arbeitszeitmodelle. Die Gesundheit meiner Beschäftigten ist mir wichtig, weshalb ich die praktische Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements im Arbeitsalltag unterstütze. Für diese Position sind sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich. Frauen werden in diesem Bereich, in dem sie unterrepräsentiert sind, besonders zur Bewerbung ermutigt, und ich begrüße Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sowie Menschen mit einer Schwerbehinderung oder Gleichgestellten im Sinne des § 2 Absatz 2 und 3 SGB IX.
Salary: 50.000 - 70.000 € per year Requirements: Abgeschlossene kaufmännische bzw. technische Ausbildung oder vergleichbare QualifikationErfahrung im Umgang mit Ticketsystemen, Microsoft Windows, MS Office 365 sowie MS Teams wünschenswertFreude am Umgang mit Menschen sowie ausgeprägtes DienstleistungsverständnisTeamfähigkeit in Kombination mit Flexibilität und einer lösungsorientierten Denk- und ArbeitsweiseFührerschein Klasse BFließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Responsibilities: Telefonischer IT-Support für unsere internen Anwender (m/w/d) im deutschsprachigen Raum am Standort Bielefeld oder TreuenAufnahme und Dispatching von Tickets in unserem TicketsystemDokumentation von IT-relevanten Systemen und AbläufenOptimierung und Weiterentwicklung unserer Support-Prozesse Technologies: SupportMS TeamsOffice 365Windows More: GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigen wir rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. Eine innovative Informationstechnologie und professionelle IT-Infrastruktur gehören zu unseren Erfolgsfaktoren. Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist sind uns wichtig. Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus verschiedenen Kategorien wie Vergütung & Prämien, Urlaub & Flexibilität, Familie & Beruf, Gesundheit & Nachhaltigkeit sowie Onboarding & Karriere. Bitte beachten Sie, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.
Salary: 75.000 - 95.000 € per year Requirements: Das bringst Du mit - deine ToolboxCI/CD als Turbo für Innovation: Du baust Pipelines (z. B. GitHub Actions), die Releases nicht nur beschleunigen, sondern Produktentwicklung in Hochgeschwindigkeit ermöglichen.Infrastructure-as-Code als Architektursprache: Terraform, Docker & Co sind deine Werkzeuge, um Systeme resilient, skalierbar und automatisiert zum Leben zu erwecken.Code, der performt: Mit Bash, TypeScript oder beidem entwickelst du pragmatische, wartbare Lösungen – immer mit dem Ziel, Komplexität zu meistern und Geschwindigkeit zu garantieren.Linux- und Cloud-Natives Mindset: Du navigierst sicher durch Vercel, Linux-Umgebungen und agile Prozesse und bringst Tech-Stacks auf ein neues Level.Observability als Spielmacher: Monitoring, Logging und Security sind für dich mehr als Buzzwords – du transformierst Daten in Klarheit, Stabilität und proaktive Lösungen.Startup-Spirit & moderne Stacks: Remote-First, Next.js, React oder Node.js? Deine Erfahrungen pushen unser Team und Produkt aufs nächste Level – schnell, schlank, impactstark. Responsibilities: Deine Mission?Du denkst in Systemgrenzen, skalierst in Modulen und liebst es, Plattformen von innen heraus zu beschleunigen? Willkommen in der Core Zone.Dein Beitrag entfaltet Wirkung: Du entwickelst Systeme und Plattformlösungen, die Wachstum beschleunigen, Entwicklungsprozesse optimieren und Teams produktiver arbeiten lassen. Jede technische Entscheidung trägt spürbar zur Weiterentwicklung von PLAYT bei – von der Infrastruktur bis zur Feature-Ebene.Ziel deiner Rolle ist es, robuste, skalierbare und wartbare Backend-Lösungen zu schaffen – für eine Plattform, die technisch überzeugt, schnell wächst und dauerhaft begeistert.Diese Mission verbindet technologische Exzellenz mit echtem Produkt-Impact – für Entwickler:innen mit Ownership-Mentalität und Leidenschaft für skalierbare Architektur.Das erwartet Dich bei uns - Code, der bewegt. Infrastruktur, die skaliert. Lösungen mit Wirkung.CI/CD als Enabler für Geschwindigkeit: Du entwickelst eine skalierbare CI/CD-Pipeline (z. B. GitHub Actions), die Releases beschleunigt, Qualität hebt und Developer Experience stärkt. Jeder Push bringt Wirkung – schnell, stabil und sichtbar.Infrastruktur, die mitwächst: Mit Infrastructure-as-Code gestaltest du eine Plattform, die transparent skaliert, reproduzierbar bleibt und auf Wachstum ausgelegt ist – intelligent, resilient und jederzeit kontrollierbar.Observability mit Klarheit: Du baust ein leistungsfähiges Monitoring-Setup (Axiom, Sentry), das Echtzeit-Transparenz schafft, Teams unterstützt und unseren Stack tief greifbar macht – datenbasiert, elegant und vorausschauend.Enablement als Engineering-Prinzip: Du gibst Wissen weiter – durch klare Dokumentation, Tech-Sessions oder Coaching. So hebst du nicht nur Code, sondern das ganze Team – mit einer Kultur, die auf Lernen, Austausch und Qualität setzt.Architektur mit Handschrift: Technologische Entscheidungen triffst du mit Ownership und Blick für Skalierbarkeit. Gemeinsam mit dem Core-Dev-Team formst du eine Architektur, die langfristig trägt – und technologische Exzellenz abbildet.Crossfunktional, echt und nah dran: Du arbeitest eng mit Product, Design und direkt mit dem CEO. Deine Lösungen fließen direkt ins Produkt ein – Sprint für Sprint, Release für Release, mit klarem Einfluss auf die User Experience. Technologies: BackendBashCI/CDCloudDockerGitHubLinuxMobileReactSecuritySentryTerraformTypeScriptNodeJSDevOpsNextJSFullstack More: (Senior) Full Stack Developer Backend (m/w/d)Standort: Remote |Arbeitszeit: Vollzeit | Gehalt: 75.000 € - 95.000 €Über unsPLAYT ist eine technologiegetriebene Plattform für kompetitives Mobile Gaming – entwickelt für Millionen paralleler Echtzeit-Matches, optimiert für globale Skalierung und gebaut mit einem klaren Ziel: Competitive Gaming neu definieren – technologisch, spielerisch und wirtschaftlich.Unsere Vision: die führende Plattform für wettbewerbsorientiertes Gaming weltweit.Unsere Mission: echten Mehrwert schaffen – für Spieler:innen durch immersive, faire Competition und für Entwickler:innen durch eine leistungsstarke Plattform mit exzellenten Monetarisierungsoptionen.Wir denken in Systemarchitekturen mit langfristigem Impact. Unsere Plattform basiert auf modernsten Technologien und modularen Komponenten – konzipiert für Performance, Stabilität und eine starke Developer Experience.Ob skalierbares Matchmaking, Real-Time Tournament Engines oder reibungslose Deployment-Pipelines: Wir bauen Core Tech mit strategischer Relevanz.PLAYT ist ein Engineering Playground für alle, die skalieren, gestalten und große Systeme verantworten wollen.Das bieten wir Dir - Benefits, die deine Tech-Performance pushenVolles technologisches Ownership: Du gestaltest Architektur und Backend-Lösungen, die im globalen Gaming-Markt Maßstäbe setzen und skalieren.Echte Produktverantwortung: Dein Beitrag prägt die Zukunft von PLAYT – hier wächst deine Vision gemeinsam mit uns.Agile Entscheidungsfreiheit: Kurze Wege, direkter Austausch mit dem CEO und schnelle Umsetzung für maximale Wirkung.Flexibles Arbeiten im Remote-First-Setup: Arbeite dort, wo du am besten performst – remote oder bei Bedarf im Office in Düsseldorf.Kultur auf Augenhöhe: Offener Dialog, persönlicher Umgang, viel Eigenverantwortung und Vertrauen als Basis für deine tägliche Arbeit.Transparente, faire Vergütung: Deine Erfahrung und dein Impact spiegeln sich in einer klar kommunizierten Gehaltsspanne von 75.000 € bis 95.000 € wider.
Salary: 75.000 - 95.000 € per year Requirements: Das bringst Du mit - Dein Stack für echten Impact.React & CSS Expert: UI Engineering auf höchstem Niveau: Du entwickelst skalierbare, komponentenbasierte Interfaces mit TypeScript, die nicht nur performen, sondern durch sauberen Code und durchdachtes Styling optimale Nutzererlebnisse garantieren.Next.js & Node.js als Fundament moderner Fullstack-Architektur: Mit einem klaren Blick auf Performance und Skalierbarkeit gestaltest Du robuste APIs, optimierst Server-Side-Rendering und entwickelst smarte Routing-Lösungen, die echte Wirkung entfalten.Web-Performance & Accessibility im Kern deiner Arbeit: State-of-the-art Frontends entstehen durch deinen gezielten Einsatz von Performance-Tuning, Lighthouse-Optimierung und durchdachter Accessibility. Jede Zeile Code zahlt auf Experience, Speed und Nachhaltigkeit ein – für Interfaces, die eine maximale Nutzerzufriedenheit und einen langfristigen Produktwert gewährleisten.CI/CD & Git: Automatisierung als Turbo für Release-Zyklen: Du weißt, wie du zuverlässige Pipeline-Architekturen nutzen kannst, die schnelle, sichere Deployments ermöglichen und den Entwicklungsprozess auf ein neues Level heben.Strukturiertes, analytisches Denken trifft nachhaltige Qualität und starke Lösungsorientierung: Du erkennst technische Herausforderungen früh, designst modulare, wartbare Lösungen und hebst so Code-Qualität und Produkt-Performance auf Enterprise-Niveau.State-of-the-Art Tools & kontinuierliche Skill-Expansion: Erfahrung mit Storybook, Chromatic, Figma oder Animationen im Web sind Teil deines Repertoires oder Antrieb, diese Tools zu meistern und unsere Developer Experience kontinuierlich zu pushen. Responsibilities: Das erwartet Dich bei uns - Build. Scale. Lead.Entwicklung performanter MVP-to-Rollout-Prozesse: Sorge für eine effiziente Umsetzung von Features vom Prototyp bis zum stabilen Release – damit Innovationen schnell und sicher live gehen und PLAYT seine Marktführerschaft ausbaut.Aufbau einer komponentenbasierten Frontend-Library: Schaffe wiederverwendbare UI-Bausteine, die Entwicklungszyklen verkürzen, die Produktqualität erhöhen und eine konsistente User Experience sicherstellen.Etablierung nachhaltiger Frontend-Architektur und Standards: Setze technische Maßstäbe für Skalierbarkeit und Wartbarkeit, die Wachstum fördern und neue Teammitglieder reibungslos integrieren.Übernahme technischer Verantwortung und Architekturentscheidungen: Führe mit Ownership und Expertise die Frontend-Strategie, die den technologischen Fortschritt von PLAYT maßgeblich prägt.Mentoring und Wissensaustausch im Team: Unterstütze Teamkollegen:innen durch gezielten Erfahrungsaustausch und fördere eine offene Engineering-Kultur, in der Wissen wachsen und Innovationen gemeinsam vorangetrieben werden.Enge Zusammenarbeit mit Product, UX/UI Design und CEO: Forme gemeinsam mit cross-funktionalen Teams Features, die echten Mehrwert für Nutzer:innen schaffen und das Produkt strategisch voranbringen. Technologies: CI/CDCSSFigmaFrontendFullstackGitMobileReactStorybookTypeScriptWebUX UI DesignNodeJSDevOpsNextJS More: (Senior) Full Stack Developer Frontend (m/w/d)Standort: Remote |Arbeitszeit: Vollzeit | Gehalt: 75.000 € - 95.000 €Über unsPLAYT ist eine technologiegetriebene Plattform für kompetitives Mobile Gaming – entwickelt für Millionen paralleler Echtzeit-Matches, optimiert für globale Skalierung und gebaut mit einem klaren Ziel: Competitive Gaming neu definieren – technologisch, spielerisch und wirtschaftlich.Unsere Vision: die führende Plattform für wettbewerbsorientiertes Gaming weltweit.Unsere Mission: echten Mehrwert schaffen – für Spieler:innen durch immersive, faire Competition und für Entwickler:innen durch eine leistungsstarke Plattform mit exzellenten Monetarisierungsoptionen.Wir denken in Systemarchitekturen mit langfristigem Impact. Unsere Plattform basiert auf modernsten Technologien und modularen Komponenten – konzipiert für Performance, Stabilität und eine starke Developer Experience.Ob skalierbares Matchmaking, Real-Time Tournament Engines oder reibungslose Deployment-Pipelines: Wir bauen Core Tech mit strategischer Relevanz.PLAYT ist ein Engineering Playground für alle, die skalieren, gestalten und große Systeme verantworten wollen.Deine Mission?Build Frontends with Purpose and Precision. Enable Product Velocity. Du entwickelst skalierbare, komponentenbasierte Interfaces, die Geschwindigkeit, Konsistenz und Nutzererlebnis auf ein neues Level heben.Im Fokus deiner Arbeit steht eine moderne Frontend-Architektur, die Teams befähigt, schneller zu iterieren, effizienter zu liefern und das PLAYT-Erlebnis konsequent weiterzuentwickeln.Dein Setup schafft Klarheit, deine Entscheidungen bringen Wirkung – für Entwickler:innen, für das Produkt und für Millionen User weltweit.Mit strukturiertem Denken, technischem Tiefgang und echter Ownership setzt du Impulse – präzise, performant und immer mit Blick auf Skalierbarkeit.Das bieten wir Dir - Benefits, die deine Tech-Performance pushenOwnership ab Tag 1 – Baue mit an der Tech-Zukunft: Du triffst technische Entscheidungen, die PLAYT nachhaltig prägen – mit echtem Einfluss auf Produktinnovation und Team-Power.Impact, der messbar begeistert: Deine Features gehen live, pushen Qualität und Effizienz spürbar und treiben unser Business messbar voran.Agile Freiheit & direkte Kommunikation: Kurze Entscheidungswege, enger Draht zum CEO und volle Freiheit, deine Visionen zu realisieren – hier gestaltest du aktiv mit.Remote-first mit Flexibilität für Düsseldorf: Arbeite, wo du am besten performst – komplett remote oder flexibel im dynamischen Office in Düsseldorf.Kultur auf Augenhöhe mit echtem VertrauenTransparenz, Respekt und gemeinsamer Erfolg sind unser Motor – Teamspirit, der wirklich verbindet.Faire, transparente Vergütung – passend zu deinem Skillset: Attraktives Gehalt von 75.000 € bis 95.000 €, fair und wertschätzend für deine Expertise.
Salary: 70.000 - 105.000 € per year Requirements: Überdurchschnittlicher Notenschnitt im Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Wirtschaftswissenschaften, Mathematik, Physik oder einem vergleichbaren StudiengangInteresse an strategischen Fragestellungen großer Konzerne im DigitalisierungskontextÜberdurchschnittliches Abstraktionsvermögen, Teamgeist und analytische DenkweiseSehr gute Deutschkenntnisse Responsibilities: Während deines Praktikums bist du bei uns vollständig in die Projektteams integriert und in der Regel direkt beim Kunden vor Ort. Je nach Projektphase übernimmst du u.a. folgende Aufgaben:Analysiere die Geschäftsprozesse und/oder IT-Landschaften unserer Kunden und identifiziere kritische HandlungsbedarfeErfasse die fachlichen und technischen Anforderungen, die für eine nachhaltige Optimierung der Prozesse, Strukturen und Systeme notwendig sindBringe deine Ideen bei der Gestaltung der Zielarchitektur von IT-Landschaften und der Erarbeitung von Transformationsplänen einUnterstütze in Umsetzungsphasen das ProjektmanagementStimme dich eng mit den Ansprechpersonen bei unseren Kunden ab und präsentiere deine Ergebnisse im Projektteam Technologies: ROS More: Als agile IT-Beratung gestalten wir mit mehr als 1000 Mitarbeitenden IT-Transformation, Digitalisierung und individuelle Softwareentwicklung von morgen. Unser Fokus liegt hierbei auf der Automobil- und Bankenbranche, es zählen jedoch auch zahlreiche weitere Industrie- und Versicherungsunternehmen zu unseren Kunden. Wir bieten dir die Chance, in deinem Praktikum von Beginn an mitzugestalten und durch die enge Zusammenarbeit mit unseren erfahrenen Kollegen und Kolleginnen ein übergreifendes Verständnis für die Chancen und Herausforderungen bestehender IT-Landschaften zu entwickeln. 4-3-1 Prinzip war dabei gestern. Genau wie Up or out. Individuelles Coaching auf Augenhöhe, flexible Arbeitszeitgestaltung und Team Spirit. Darauf legen wir Wert. Wir haben Büros in Berlin, Bonn, Frankfurt, Hamburg, München, Nürnberg, Wien und Zürich. Aufgrund unserer hybriden Arbeitsmodelle kannst du aber auch von jedem anderen Ort im DACH-Raum arbeiten. Zusätzlich bieten wir hohe Eigenverantwortung, flache Hierarchien und die Möglichkeit zur Mitgestaltung. Du erhältst moderne Arbeitsmittel – auch zur privaten Nutzung – und einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit der Möglichkeit zur Übernahme in die Festanstellung oder Werkstudententätigkeit. Außerdem erwarten dich kostenlose Getränke, ein Office Breakfast und moderne Büros. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Home Office runden unser Angebot ab.
Salary: 50.000 - 80.000 € per year Requirements: Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbare AusbildungBerufserfahrung von mindestens 8 Jahren in einer vergleichbaren PositionSehr gute IT-Kenntnisse und die Fähigkeit, komplexe Probleme zu analysieren und zu verstehenErfahrung mit unterschiedlichen IT-ArchitekturenKenntnisse im Requirement Engineering und in der Prozessmodellierung sind wünschenswertAnalytische, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Service- und TeamorientierungIdealerweise Erfahrung in der Fashion- oder TextilindustrieSehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Responsibilities: Auswahl und Integration neuer Supply Plattformen in unser ERP-SystemSchnittstellenfunktion zwischen Fachbereichen und IT, inklusive Kommunikation mit externen DienstleisternUnterstützung der Fachbereiche bei der Umsetzung von IT-Lösungen und aktive Mitarbeit in Projekten und ProduktenTeilnahme am TWIN-Programm im Projekt Traceability zur Unterstützung der Umsetzung des neuen LieferkettengesetzesErweiterung unserer Sustainability Systemlandschaft u.a. im Bereich TraceabilityProaktive Weiterentwicklung unserer IT-Landschaft im Bereich IT Supply PlatformsSicherstellung des IT-Betriebs der Plattformanwendungen inklusive 3rd Level Support Technologies: ERPSupportMobile More: Unsere Vision ist es, HUGO BOSS als die weltweit führende technologiegesteuerte Modeplattform im Premiumbereich zu etablieren und zu den Top 100 global führenden Marken zu gehören. Zusammen setzen wir unser Wissen, unsere Fähigkeiten und Erfahrungen bei HUGO BOSS ein und kreieren vielfältige Ideen und Lösungen. Was uns verbindet? We love Fashion, we change Fashion!Bei uns hast du die Möglichkeit, deine Persönlichkeit, Ideen und Kreativität einzubringen — denn nur, wenn wir gemeinsam neue Wege gehen, entsteht etwas Einzigartiges. Werde Teil unseres Teams aus mehr als 19.000 Mitarbeitenden weltweit und gestalte deine persönliche Zukunft bei HUGO BOSS!Wir setzen auf eine wettbewerbsfähige Vergütung und attraktive Zusatzleistungen: Von Urlaubs- und Weihnachtsgeld über einen Mobilitätszuschuss / Deutschlandticket bis zu deinem jährlichen Bekleidungskontingent, betrieblicher Altersvorsorge und unserem Aktienprogramm SHIP. Unsere flexiblen Arbeitsmodelle „Threedom of Work“ bieten dir Freiraum, den du brauchst, und wer viel leistet, braucht einen gesunden Ausgleich: Trainiere kostenlos in unserem eigenen Gym oder nutze unsere vielfältigen Sportangebote. Deine persönliche Entwicklung ist uns wichtig, und wir bieten dir Zugang zu einer Vielzahl von Fortbildungsmöglichkeiten.Wir sind ein globales Unternehmen und unsere integrative Kultur respektiert und schätzt die Authentizität und Individualität jedes Einzelnen. Wir setzen uns für Chancengleichheit im Einstellungsprozess ein – und unser gleichberechtigtes Arbeitsumfeld trägt dazu bei, dein volles Potenzial zu entfalten und dich zu inspirieren, erfolgreich zu sein.
Salary: 40.000 - 70.000 € per year Requirements: Wir suchen einen IT-Systemadministrator (m/w/d) für Netzwerkstrukturen mit folgenden Qualifikationen:Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) oder vergleichbarRelevante Erfahrung mit Datenbanken wie Oracle oder PostgreVertiefte Programmierkenntnisse im Atlassian-BereichErste Erfahrung in der IT-Sicherheit Responsibilities: In dieser Position unterstützen Sie uns bei den folgenden Aufgaben:Unterstützung und Optimierung der Jira- und Confluence-DatenbankenDefinition und Konfiguration der Jira- und Confluence-Add-Ons-SchnittstellenUnterstützung bei der Update- und Upgradeplanung Technologies: AtlassianConfluenceJIRAOracleNetwork More: Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Genießen Sie eine übertarifliche Bezahlung sowie Branchenzuschläge und eine Prämie in Höhe von 1.500,00 €. Eine sehr gute Erreichbarkeit ist garantiert – wir übernehmen für Sie Ihr Deutschland Ticket. Zudem haben Sie sehr gute Übernahmechancen an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz. Wir stellen hochwertige Profi-Schutz- und -Arbeitskleidung sowie arbeitsmedizinische Vorsorge zur Verfügung. Außerdem bieten wir Ihnen arbeitsplatzbezogene Weiterbildungen, wie z.B. einen Kranschein, Mitarbeiter-Prämien zu besonderen Anlässen und eine Vielzahl an Shopping-Rabatten. Seien Sie Teil spannender Projekte bei wertschätzenden Kunden!
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