Jobbeschreibung Für ein renommiertes Unternehmen in Dinklage suchen wir einen technischen Konfektionär (m/w/d). Das Unternehmen ist bekannt für seine hochwertigen, langlebigen und robusten Produkte aus rostfreiem Edelstahl und ist sowohl in der Landwirtschaft als auch in der Abwasser- und Biogastechnik tätig. Diese direkte Festanstellung bietet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines innovativen und erfolgreichen Teams zu werden. PolyTALENT, Ihr spezialisierter Digital Recruiting Partner, verbindet Sie mit diesem Top-Unternehmen. Benefits Attraktive Vergütung Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub Einen langfristigen und sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten mittelständischem Familienunternehmen Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, traditionelle Werte und offene Kommunikation Perspektiven zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Fahrradleasing im Rahmen einer Entgeltumwandlung Weitere Sozialleistungen, wie Tankkarte und Kindergartenzuschuss Aufgaben Fertigung von Konfektionsware Bedienung und Pflege von Maschinen Qualitätsprüfung und -sicherung Profil Abgeschlossene Ausbildung als Technischer Konfektionär (m/w/d) oder ähnliches wie z.B.: Kunststoff- und Schwergewebekonfektionärs (m/w/d) Zeltmacher (m/w/d) Sattler (m/w/d) Segelmacher (m/w/d) Erste Berufserfahrung wünschenswert Kenntnisse in Schweißen und Kleben von technischen Folien Teamfähigkeit und körperliche Belastbarkeit Ansprechpartner Bei Interesse oder Rückfragen wenden Sie sich bitte an: PolyTALENT GmbH Mazlum Tarti +49 4442 88857 93
Einleitung To strengthen our product gameserver team, we are looking for a specialist for game integrations (software developer) (m/f/x) to start as soon as possible. Your mission Integration of new dedicated game servers into our existing game portfolio Optimization of existing integrations through system analysis, bug fixing, performance tuning, and API integration Scripting and automation of processes Implementation of DevOps methods to improve our deployment processes Identification and resolution of performance and stability issues of the game server application Your profile Several years of professional experience in software development, bonus points if in the field of dedicated game servers In-depth knowledge of PHP Good knowledge of one of the following languages: Ruby/Python/Go Experience in solving problems using Bash / Powershell Error diagnosis and debugging : Ability to recognize, analyze, and resolve issues in logs (e.g., using log management tools such as Splunk) Databases and network analysis: Experience with databases (e.g., MySQL, PostgreSQL) and network analysis tools (e.g., Wireshark) to identify bottlenecks Problem-solving skills and the ability to troubleshoot in complex environments Team-oriented working style and cross-department communication skills Bonus: Basic understanding and interest in gaming Bonus: Interest in new developments in the field of DevOps and dedicated game servers Bonus: Experience in managing and optimizing deployed game servers Your benefits Gaming at Heart: We provide free Nitrado Game Servers for gamers and a welcoming community for anyone who wants to feel at home, even if you're not a gamer. Discover how Nitrado is more than just gaming - an open community for technology and creativity. Flexible working hours: Tailor your work hours to your personal needs for a better work-life balance. Remote work: Our agile teams collaborate seamlessly from their preferred location, whether in our modern offices in Karlsruhe or Berlin or fully remote. Work from Abroad: Extend your workspace beyond national borders with our support for remote work from abroad, enabling you to work from your favorite international destinations while staying connected with your team. Mental Health: We support your mental well-being with our annual Mental Health Day and collaboration with psychologists and lifestyle experts. Physical Health: Our office infrastructure provides state-of-the-art workspaces with ergonomic design to enhance your health and productivity, while staying fit on your commute with your JobRad . Additionally, employees receive a generous subsidy for ergonomic home office furniture, ensuring optimal work conditions even when working remotely. Professional Development: Utilize training opportunities to develop and stay current with your skills. Company Pension Plan: We support your financial security for the future with an attractive contribution. Working Environment: You'll experience a respectful and friendly workplace culture, characterized by transparency and a family-like corporate culture. Vacation and Paid Time Off: Enjoy 30 days of vacation and additional paid leave for special occasions. International Collaboration: As an international company, we successfully overcome time zones and language barriers, providing you an international work atmosphere. Social Activities: Strengthen your commitment and team cohesion through team-building events, participating in sports events and social activities. Long-Term Stability: With over two decades of experience, we are a reliable employer for our employees. Well-being: Enjoy fresh cuisine and diverse catering options to ensure your physical well-being. Get together: Work hard, play hard - We come together twice a year for our company celebrations, strengthening our team bonds. Modern Workspaces: Our office infrastructure offers state-of-the-art workspaces with ergonomic design for your comfort and health. Corporate Culture and Values: You become part of a positive corporate culture that embraces values such as diversity and inclusion.
Einleitung Über uns: Wir sind ecomates, ein junges und dynamisches Start-up, das mit nachhaltigen Lösungen den Markt für Speiserestentsorgung revolutionieren möchte. Unser Ziel ist es, Unternehmen dabei zu unterstützen, ihre Abfallwirtschaft nachhaltiger und effizienter zu gestalten – mit einem Fokus auf Kreislaufwirtschaft und Umweltfreundlichkeit. Dafür entwickeln wir eine Mikrobiogasanlage, die Abfälle direkt vor Ort in Energie umwandelt. Dabei legen wir Wert auf eine offene, bodenständige Kommunikation und flache Hierarchien, in denen jeder eigene Ideen einbringen kann. Vielfalt im Team liegt uns besonders am Herzen – deshalb möchten wir insbesondere Frauen ermutigen, sich bei uns zu bewerben und Teil von ecomates zu werden! Aufgaben Im Rahmen deiner Abschlussarbeit im Bereich Business Development, Sales & Marketing wirst du uns tatkräftig unterstützen, kannst deine Ideen einbringen und wertvolle Erfahrungen in der Start-up-Welt sammeln. Deine Aufgaben umfassen unter anderem: Marktanalyse & -befragungen: Durchführung von Marktanalysen, Umfragen und Wettbewerbsrecherchen, um Zielgruppen und Marktpotenziale besser zu verstehen. Sales-Funnel-Aufbau & Pflege von Kontakten: Unterstützung beim Aufbau und der Pflege unseres Sales-Funnels, inklusive der Kommunikation mit potenziellen Kunden. Marketing & Social Media: Entwicklung von Content für unsere Social-Media-Kanäle (z.B. LinkedIn, Instagram), Gestaltung von Posts und Beiträgen sowie Unterstützung bei der Umsetzung von Marketingkampagnen. Qualifikation Was du mitbringen solltest: Du bist aktuell an einer Hochschule eingeschrieben , idealerweise in einem Studiengang wie BWL, Marketing oder einem verwandten Bereich. Deutschkenntnisse auf verhandlungssicherem Niveau: Du bist in der Lage, eigenständig und professionell mit Kunden zu kommunizieren. Erfahrungen im Bereich Sales oder Marketing: Durch Studium, Projekte oder Berufserfahrung hast du bereits erste Kenntnisse in diesem Bereich gesammelt. Kreativität und Kommunikationsstärke: Du hast Spaß daran, zu Brainstormen, Inhalte zu gestalten und zielgerichtet zu kommunizieren. Analytische Fähigkeiten und Organisationstalent: Du arbeitest strukturiert, kannst dich in Marktanalysen und Befragungen hineindenken und behältst den Überblick. Eigeninitiative und Lernbereitschaft: Wir sind ein kleines Team, in dem jeder Verantwortung übernimmt und eigene Ideen wertgeschätzt werden. Wir freuen uns über deine Ideen. Interesse an Nachhaltigkeit und Kreislaufwirtschaft: Unser Ziel ist es, nachhaltigen Impact zu schaffen – deshalb suchen wir jemanden, der unsere Vision teilt. Benefits Offenes Arbeitsumfeld und flache Hierarchien : Du wirst Teil eines Teams, das auf eine positive Arbeitsatmosphäre und wertschätzende Zusammenarbeit setzt. In dem kleinen Team sind die Kommunikationswege sehr kurz und die Zusammenarbeit eng. Wir bieten einen Arbeitsplatz in unserem Büro in Dresden oder München , mit der Möglichkeit, teilweise remote zu arbeiten. Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte, bei denen du eigenverantwortlich arbeiten kannst. Direkte Wirkung : Da du direkt mit der Geschäftsführerin zusammenarbeiten wirst, hast du direkten und sichtbaren Einfluss auf die Entwicklung eines nachhaltigen und impact getriebenen Start-Ups. Noch ein paar Worte zum Schluss Interesse geweckt? Mehr über uns und unser Vorhaben erfährst du auf unserer Webseite. So kannst du dich bewerben: Schicke uns deinen Lebenslauf und ein kurzes Motivationsschreiben , in dem du uns erzählst, warum du perfekt zu ecomates passt und in welchem Thema du gerne deine Abschlussarbeit schreiben würdest. Werde Teil von ecomates und hilf uns, die Welt ein kleines Stück nachhaltiger zu machen!"
attraktives Gehalt 72.000 - 78.000 € | Home Office | PKW mit Privatnutzung | abwechslungsreiche Großprojekte | familienfreundlicher Arbeitgeber | flexible Arbeitszeiten | eigene Weiterbildungsakademie Gebiet: Stuttgart Arbeitgeberbeschreibung: Zur sofortigen Unterstützung des Standortes im Raum Aalen sucht unser Kunde, ein mittelständisches Planungsbüro, einen Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d) . Das Unternehmen mit Schwerpunkt in den Bereichen Versorgungstechnik , Elektrotechnik und Energietechnik beschäftigt knapp 80 Mitarbeiter. Besonders bemerkenswert sind seine diversen komplexen Projekte, bei denen Fokus auf Klimaschutz, Innovationen und maßgeschneiderte Lösungen gelegt wird. Durch diese Faktoren hebt sich das Unternehmen von der Konkurrenz ab und deckt durch seine exzellent ausgebildeten Mitarbeiter die komplette Wertschöpfungskette ab. Stets am Zahn der Zeit nutzt das Unternehmen hochmoderne Technologien bei der Umsetzung seiner erfolgreichen Projekte. Durch BIM und digitales Baustellenmanagement überzeugt das Unternehmen mit hervorragenden Ergebnissen. Neben fachlichen Weiterentwicklungsangeboten überzeugt das Planungsbüro bei Mitarbeitern vor allem durch das einzigartige Teamgefühl und sehr attraktives Gehalt. Als Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d) sind Sie für die Projektabwicklung exklusiver Bauvorhaben im Bereich Elektrotechnik verantwortlich und haben exzellente Entwicklungsmöglichkeiten zum Teamleiter. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d) erwartet Sie: Leitung eines Teams, bestehend aus Bauleitern, Technikern und Monteuren Projektleitung unterschiedlicher Projekte Führen von Einkaufsverhandlungen Auftragsaufnahme, Projektplanung und Angebotserstellung Kundenberatung und Ansprechpartner vor Ort Planung, Objektüberwachung und Kalkulation, vor allem im Bereich von Stark- und Schwachstromanlagen Termin- und Personaleinsatzplanung technische sowie wirtschaftliche Verantwortung für die Projekte Qualitätskontrolle Ansprechpartner für Kollegen Ihre Vorteile: Als Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d) erhalten Sie: überdurchschnittliches Gehalt (72.000 - 78.000€) Urlaubs- und Weihnachtsgeld PKW mit Privatnutzung flache Hierarchien, freundschaftliches Arbeitsklima im familiären Mittelstand facettenreiches Arbeiten an einem zukunftssicheren, hochmodernen Arbeitsplatz familienfreundlicher Arbeitgeber, Unterstützung bei der Kindesbetreuung, Wohnungssuche, etc. exzellente Entwicklungsmöglichkeiten durch umfangreiches Weiterbildungsprogramm an betriebseigener Akademie 30 Urlaubstage + flexible Arbeitszeiten Ihr Profil: Das sollten Sie als Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d) mitbringen: Ingenieur der Elektrotechnik oder Techniker/Meister aus dem Bereich ELT oder MSR sehr gute Kenntnisse in der Elektrotechnik, vor allem im Bereich von Stark- und Schwachstrom mehrjährige Berufserfahrung in der Projektleitung auf der planenden Seite wünschenswert Kenntnisse in den Leistungsphasen 1-5 der HOAI Reisebereitschaft zu Kunden und lokalen Projektbaustellen Führerschein Klasse B Ambition, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit Durchsetzungsvermögen und Delegationsfähigkeit "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 1580CF. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Einleitung DATAGROUP in Bremen DATAGROUP ist einer der führenden deutschen IT-Dienstleister – dank unseres engagierten Teams. Unsere Leidenschaft für Technologie und Innovation ermöglicht es uns, unseren Kunden verlässliche IT-Services zu liefern. Bei uns erwartet Dich ein fesselndes und anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem innovativen Unternehmen. Eine offene Unternehmenskultur, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und vielfältige Entwicklungschancen bedeuten einen Arbeitsplatz maßgeschneidert für Dich und Dein Leben. Aufgaben Wir bieten Dir einen Ausbildungsplatz mit vielfältigen Aufgaben, einer kontinuierlichen Betreuung und Freiheit für deine eigenen ersten Projekte. Du hast die Möglichkeit, praktische Erfahrungen bei der Umsetzung von Aufträgen für verschiedene Kunden zu sammeln und unser Team betreut dich erfahren bei all deinen Aufgaben. Unser Ziel dabei ist immer die Übernahme unserer Auszubildenden und Praktikanten in unser Unternehmen. Du wirst in die Kundenberatung und –betreuung sowie in die Konzeption und Realisierung kundenspezifischer Systemlösungen eingeführt Du erlernst die sichere kaufmännische, technische und organisatorische Projektabwicklung Du erhälst Einblicke in die Marktbeobachtung und kannst bei der Planung und Umsetzung von verschiedenen Marketingmaßnahmen mitwirken Du unterstützt unser Vertriebsteam bei der Auftragsbearbeitung und Angebotserstellung Du begleitest die Beschaffung von Hardware und Software Qualifikation Du passt in unser Team, wenn Du eine freundliche, kommunikative Persönlichkeit und ein ausgeprägtes Interesse an IT-Themen mitbringst. Wichtig ist uns, dass Du dich kontinuierlich weiterentwickeln möchtest, um stetig auf dem neuesten Stand der Technologie zu sein. Guter Schulabschluss (mittlere Reife, Abitur oder Fachhochschulreife) Begeisterung für die Arbeit in einem IT-Umfeld und für neue Technologien Freude an kaufmännischen und technischen Herausforderungen Teamfähigkeit mit hoher Leistungsbereitschaft und Eigeninitiative Idealerweise Microsoft Office Kenntnisse Spaß an einer abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Tätigkeit mit viel Kontakt zu Kunden und Mitarbeitern aus unterschiedlichen Bereichen Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Benefits Wir bieten: Eine offene, kooperative Unternehmenskultur und eine vertrauensvolle, familiäre Arbeitsatmosphäre Eine erfahrene Ausbildungsbetreuung Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Ein deutschlandweites Welcome-Event und die Möglichkeit sich mit Auszubildenden von anderen Standorten auszutauschen Sehr gute Verkehrsanbindung sowie ein Azubi-Ticket für öffentliche Verkehrsmittel Eine praxisnahe und zukunftsorientierte Ausbildung mit ausgezeichneten Perspektiven Getränke, Snacks und frisches Obst zur freien Auswahl im Office Ein Firmenfitness Programm Technisches top Equipment, moderne Arbeitsplätze mit ergonomischem Mobiliar und Kommunikationsbereichen Das ernsthafte Interesse, dich nach Ausbildungsende in Festanstellung zu übernehmen Noch ein paar Worte zum Schluss Du möchtest mehr über die Ausbildung bei DATAGROUP erfahren? Dann schau direkt auf unserer Ausbildungsseite vorbei
Schlüsselfertiger Hochbau | attraktives Gehalt (70.000 - 75.000 €) | hochmoderner Arbeitsplatz im Herzen Münchens Gebiet: München Arbeitgeberbeschreibung: Unser Kunde, ein international tätiges Generalunternehmen, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bauleiter TGA (m/w/d) zur Unterstützung seines renommierten Familienunternehmens. Das innovative Bauunternehmen setzt starken Fokus auf lösungsorientierte und ganzheitliche Planungskonzepte. Hochmoderne Technik und Digitalisierung treiben den Erfolg an und gehören jetzt bereits zum Arbeitsalltag. Dabei priorisiert es stets seine Verantwortung für Nachhaltigkeit und setzt auf nachhaltige und ökoligische Konzepte. Das Generalunternehmen mit einem Umsatz über 5 Mrd. Euro realisiert schnell und zuverlässig schlüsselfertige Bauprojekte im Bereich des Hochbaus und Tiefbaus. Mit ihrem Schwerpunkt der TGA setzen sie international zukunftsweisende Projekte um und übernehmen dabei Aufgaben im Design, Bau und auch Serviceleistungen während des Betriebs. Die Verknüpfung von Bau- und Diensteistungskomponenten lässt das Unternehmen mit seinen Erfolgen glänzen. Mit 80 Standorten in Deutschland überzeugt der Marktführer mit seiner Erfahrung aus zehntausenden Großprojekten. Als Bauleiter TGA (m/w/d) verantworten Sie die fachkompetente Leitung von schlüsselfertigen Bauprojekten und übernehmen die Führung und Überwachung der Ausführungsplanung. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Bauleiter TGA (m/w/d) erwartet Sie: fachkompetente Leitung der Geweke der Versorgungs-/ Elektrotechnik beim Bau schlüsselfertiger Industrie- und Gewerbeimmobilien Führung und Überwachung der Ausführungsplanung effiziente Koordination der Termin- und Personaleinsatzplanung Überwachung von Kosten und Qualität Ausschreibung, Vergabe und Abrechnung mit Subunternehmen zielorientierte Betreuung der Kunden Ihre Vorteile: Als Bauleiter TGA (m/w/d) erhalten Sie: überdurchschnittliches Gehalt (70.000 - 75.000€) Altersvorsorge weitere Geldwerte Positionen Arbeitsplatz im Herzen der attraktiven Großstadt München freundschaftliches Arbeitsklima mit offener Feedbackkultur facettenreiches Arbeiten an einem zukunftssicheren, hochmodernen Arbeitsplatz exzellente Entwicklungsmöglichkeiten durch spannende Weiterbildungen herausfordernde Aufgaben, an denen Sie wachsen und sich selbst Verwirklichen können Firmenevents und Sportangebote Ihr Profil: Das sollten Sie als Bauleiter TGA (m/w/d) mitbringen: Ingenieur der Versorgungs-/ Elektrotechnik, Techniker oder Meister Kenntnisse in der VOB, Bauausführung-/abwicklung gebäudetechnischer Anlagen mehrjährige Berufserfahrung (gerne im ausführenden Unternehmen) eigenverantwortliches Arbeiten, konzeptionelles Denken sowie gute Teamfähigkeit sicheres Auftreten, Überzeugungskraft und klare Kommunikation "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 1100PB. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Einleitung Für unser Architekturbüro suchen wir einen talentierten und engagierten Bauzeichner (m/w/d) , um unser dynamisches Team zu verstärken. Aufgaben Deine Aufgaben: Erstellung präziser CAD-Bauzeichnungen und Pläne für unsere Projekte, darunter Einfamilienhäuser, Mehrfamilienhäuser, Gewerbe- und Industriebauten sowie Sanierungsprojekte (Leistungsphasen 1 bis 5) Unterstützung des Architektenteams bei der Planung und Umsetzung von Bauprojekten Überwachung und Aktualisierung von Bauzeichnungen gemäß den Projektanforderungen Integration von Bauvorschriften und Normen in die Planungsdokumentation Qualifikation Deine Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Bauzeichner oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung von 1 bis 2 Jahren als Bauzeichner (m/w/d) wünschenswert Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von CAD-Software, vorzugsweise ArchiCAD Grundkenntnisse in Microsoft Office Programme (Word, Excel, Outlook) Erfahrung im Hochbau und Verständnis für architektonische Konzepte Teamfähigkeit, Flexibilität und eine präzise Arbeitsweise Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, effektiv mit verschiedenen Projektbeteiligten zu interagieren Benefits Wir bieten: Unbefristetes Arbeitsverhältnis und flexible Arbeitszeiten. Spannende und abwechslungsreiche Projekte im Bereich Hochbau Ein motiviertes und kollegiales Team in einem inspirierenden Arbeitsumfeld Fortbildungsmöglichkeiten und berufliche Weiterentwicklung Attraktive Vergütung und zusätzliche Benefits, wie 30 Tage Jahresurlaub, flache Hierarchien und eine Duz-Kultur Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr (ÖPNV) Noch ein paar Worte zum Schluss Über uns: Wir sind ein modernes Architekturbüro in Nordwalde. Deutschlandweit realisieren wir spannende Projekte, darunter Einfamilienhäuser, Mehrfamilienhäuser, Gewerbe- und Industriebauten sowie Sanierungen. Wir legen Wert auf Kreativität, Teamgeist und kontinuierliche Weiterentwicklung. Werde Teil unseres erfolgreichen Teams und gestalte mit uns die Architektur der Zukunft. Das klingt interessant für dich? Du möchtest dich schnell und einfach bewerben? Schick uns gerne unkompliziert dein LinkedIn-Profil oder deinen Lebenslauf zu. Noch Fragen? Vanessa Auf der Landwehr steht dir bei Fragen zum Job gerne unter 02573-979000 oder per Mail zur Verfügung. Wir freuen uns von dir zu hören!
Firmenwagen mit Privatnutzung - attraktives Gehalt 49.000 € bis 63.000 € - übergeordnete Projektverantwortung - Personalverantwortung Gebiet: Münster Arbeitgeberbeschreibung: Entfalten Sie Ihr Potenzial und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft! Fachplaner Elektrotechnik Münster (m/w/d) gesucht! Unser Kunde ist ein dynamisches Planungsbüro im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung, das mit innovativen Lösungen Maßstäbe setzt. Mit einem engagierten Team und klarer Zukunftsvision gestaltet das Unternehmen moderne, nachhaltige Gebäudetechnik. Dabei stehen vier Werte im Mittelpunkt: Innovation , Qualität , Kundenzufriedenheit und Nachhaltigkeit . Als Fachplaner Elektrotechnik (m/w/d) übernehmen Sie die Planung anspruchsvoller Projekte in der technischen Gebäudeausrüstung – von der Konzeption bis zur Umsetzung. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Fachplaner Elektrotechnik Münster (m/w/d) erwartet Sie: Koordinierung von einzelnen Projektschritten Planung und Auslegung der Projekte mit BIM effektive Steuerung des gesamten Planungsprozesses Beratung von Kunden und Betreuung von eigenen Projekten Ihre Vorteile: Als Fachplaner Elektrotechnik Münster (m/w/d) erhalten Sie: unbefristetes Arbeitsverhältnis exzellentes Gehalt (49.000 € bis 63.000 €) Gleitzeit und flexible Arbeitszeiten hohes Maß an Verantwortung und Entscheidungskompetenz hochklassiger PKW mit Privatnutzung spannende Projekte im dreistelligen Millionenbereich Ihr Profil: Das sollten Sie als Fachplaner Elektrotechnik Münster (m/w/d) mitbringen: ein abgeschlossenes Studium, Techniker oder Meister mit Schwerpunkt Elektrotechnik oder vergleichbares Studium mehrjährige in der Projektabwicklung gute Kenntnisse in der Elektrotechnik Kenntnisse in Revit und AutoCAD "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 3091LF. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Einleitung Learning curve vs. doing curve Jan here, the COO. I don’t believe in preemptive learning. What you’ve learned so far doesn’t really matter. No one will ask you about it. How many amazing things did you learn in your second semester of university? Or in 11th-grade math class? It’s all quickly forgotten. I believe in doing. Because what you will do at Buena is something no one can ever take away from you. This brings me to this job. We buy property management companies and your job is to integrate them into our software and help them grow profitably. That means: People management, including recruiting: Motivate your portcos ( portfolio companies ), help them achieve their goals, and decide with the team lead who gets hired and when. Creating and improving operations and processes: Each property management company has unique characteristics that you’ll need to represent in professional and scalable processes. Product development: New features are constantly built to handle more property management tasks even more effectively in our software. You can lead such a feature from idea to deployment, its first use in a portfolio company, and finally its rollout across Buena. Property management: Here, you’ll work hands-on with the largest asset class in the world—and gain insights into what to consider when purchasing your own real estate. Not the most useless knowledge to acquire. I also believe that learning is downstream from doing. You’ll be able to say that you tripled the profit margin of a portco. You won’t need to say that you learned to understand financial data, manage employees, or sell services. It'll be clear implicitly. Hence, I don’t care what you’ve learned before or what you want to learn here. I leave formal learning to the academic world. The example with the profit margin above is just an example for the first few months. I hope that will soon be followed by other examples, like negotiating a building insurance deal for 400,000 units directly with Allianz CEO Oliver Bäte—at the Champions League final against Chelsea. Aufgaben Your first day at Buena 9:00 "Here's your laptop; I've assigned you a Linear project where you'll find everything you need to get started." You spend about 30 minutes reading "everything” you need to know beforehand. 9:34 "Your first two companies are our new portfolio companies in Magdeburg and Hamburg. This afternoon, you’ll have an initial call with each team lead. Here are two documents containing everything you need to know about the companies." 9:51 You go through the Buena software and review additional onboarding documents to get more context. This includes introductions to property management, our software, and materials from the last two board meetings. 11:00 You talk with Maria, the Hamburg team lead. She briefly introduces her team of 8 employees. You discuss the software currently in use and plan to meet in person tomorrow. She asks if our software can generate reports, as they have a major owner with 340 units (€30 is the minimum revenue per unit per month) who receives a monthly report. You request a sample report. Currently, these are being laboriously created in Excel. You find out that generating these reports takes half a workday each month. 12:00 Lunch break 12:45 You speak with Jakob, our Product Manager, to understand our progress on such reports. The sample report is a simple overview of all units, occupancy status, and outstanding rents. Jakob explains our previous thoughts on the matter, and together you brainstorm where this function could be integrated into Buena. The result: it will take just two days of development to enable these reports at the push of a button. 14:00 You talk with Markus, the Magdeburg team lead. He primarily needs help with recruiting, as new units were recently added. Swift action is required here—maybe the new units can be added directly to the Buena software and managed from there? 15:04 You book train tickets and hotels for two days in Hamburg and two days in Magdeburg. You'll be joined by an intern and an integration engineer. 15:41 You receive the financial data for your two companies to get an overview. Together, total revenue is €1.2 million annually. Your task will be to increase the margin from 4% to 35% through the integration of Buena software and subsequent growth in units. 17:29 You talk with Christian, our recruiter, about the situation in Magdeburg. He's already aware, and the job posting is live. The first 10 candidates have already been contacted. Together, you plan to conduct the initial interviews on-site when you’re there. 18:06 You grab some food, and the Ops team eats together downstairs. Most have meal-prepped to save time and eat healthily. 19:00 You sit together with Till, the integration engineer, some of the pros and cons of the legacy software currently still used in Magdeburg - and what he needs to extract all the data. 20:46 You walk eight minutes home to pack your things—tomorrow, you're off to Hamburg. Qualifikation Hard requirements Native German Move near the office Noch ein paar Worte zum Schluss Work directly with the Leadership Team Anyone joining us as a Business Generalist will work directly with the Leadership Team. One could say that you’ll learn a lot from this, but as mentioned above, that’s secondary. Primarily, working with the Leadership Team means two things: You can do a lot - and fast: Approvals for new ideas are fast and you're empowered to act quickly. To get a better understanding for what that means exactly ask the Business Generalists you’ll meet in our recruiting process about how budgets work here. You can grow with the company : In a few years, I'll need senior execs responsible for areas like insurance, brokerage, etc. I want to prepare you for this development so that—even when Buena reaches €100 million or €10 billion in revenue—you continue to report directly to the Leadership Team. Or secure their angel investment for your own startup. #PaypalMafia
Du bist Sozialpädagoge (m/w/d) ?In Voll- und Teilzeit bist Du bei uns in Hamburg und Umgebung herzlich als willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich. Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenen Konzept Ein sicherer Arbeitsplatz , der Erfüllung bietet und persönliches Wachstum fördert Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unser Kompetenzzentrum Möglichkeit auf ein Jobrad / Firmenwagen / Deutschlandticket Zugang zur OpenUp-App: Live-Coaching und Online-Kurse für Deine mentale Gesundheit Deine Aufgabengebiete: Förderung von Menschen in sozialen Notlagen durch persönliche, professionelle Unterstützung zur Wiederherstellung der lebensweltorientierten Handlungsfähigkeit (u.a. durch psychosoziale Hilfen, Bildung, Erziehung) Unterstützung von Einzelnen und Gruppen Beratung auf Augenhöhe Sozialräumliche Einflussname Ressourcenorientierte Zusammenarbeit mit Ihrem jeweiligen Klientel Förderung der Partizipation Ihrer Klientel Projektarbeit Zusammenarbeit mit Institutionen wie Ämter und Vereine Unsere Anforderungen an Dich als Sozialpädagoge (m/w/d): Sozialpädagoge (m/w/d) mit Universitäts- oder Fachhochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation Erste praktische Erfahrungen sind wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlich Fähigkeit zur Selbstreflexion in Fallsituationen und im kollegialen Austausch Teamfähigkeit, Flexibilität und Toleranz gegenüber den verschiedensten Lebenswelten Ein von Wertschätzung und interkultureller Akzeptanz geprägtes Menschenbild Ausgeprägte Sozialkompetenz und Kreativität Motivation, Engagement, Zuverlässigkeit Praxisbezogenheit, Organisationsstärke sowie Durchsetzungsvermögen Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 040 / 18 12 90 291 oder per E-Mail: bewerbungen-harburgbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein baldiges Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
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