Einstieg im Vertrieb (m/w/d)
Page Personnel - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Berufseinstieg mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 39 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt , München, Stuttgart, Hamburg und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell Verstärkung, um unsere Erfolgsgeschichte mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Frankfurter Standort! Aufgabengebiet Neukund:innenaqkuise: Du gewinnst neue Unternehmen als Kund:innen, indem du sie von dir, uns und unserer Vision überzeugst Bestandskund:innenbetreuung: Die von dir gewonnenen Unternehmen betreust du als Account Owner:in weiter, baust eine nachhaltige Kundenbeziehung mit deinen Kund: innen auf und kannst somit Up- und Cross-Selling Potenziale umsetzen Recruiting: Mithilfe unserer bestehenden Talent-Pools, durch Active Sourcing sowie Stellenanzeigen baust du dir ein nachhaltiges Kandidat:innen-Netzwerk innerhalb deiner Spezialisierung auf um die Positionen deiner Kund:innen best- und schnellstmöglich zu besetzen Full-Sales-Cycle: Der Prozess liegt zu 100% in deiner Hand. Du betreust Kund:innen und Kandidat:innen von Prozessbeginn bis zum finalen Abschluss und holst so für alle Seiten das Beste raus. Anforderungsprofil Du bist in den letzten Zügen deines Studiums und willst jetzt im Sales so richtig durchstarten? erste Erfahrungen im Bereich Sales/Vertrieb oder auch Recruiting sind von Vorteil Du bist offen, leidenschaftlich und hast eine gewinnende Persönlichkeit? Du hast Lust auf Erfolg, bist kreativ und findest auch mal den unkonventionellen Weg ans Ziel? Du liebst Eigenverantwortung genauso wie das Miteinander im Team? Verkaufen ist absolut dein Ding? Kommunikation und Verhandlungen auf Deutsch und Englisch sind für dich ein Kinderspiel? Dann bewirb dich jetzt direkt und lass uns über deine Möglichkeiten bei uns sprechen! Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen". Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Alica Spangenberg Referenznummer JN-062025-6766903 Beraterkontakt +491622160198
Account Executive (m/w/d) - Kassensysteme SaaS
SalesPotentials - 10115, Berlin, DE
Einleitung Unser Partner ist ein international bekanntes Unternehmen, das cloudbasierte Point-of-Sale (POS)- und E-Commerce-Lösungen für verschiedene Branchen anbietet, insbesondere für Gastronomie, Einzelhandel und Hotels. Das Unternehmen wurde 2005 in Kanada gegründet und hat mittlerweile eine globale Präsenz mit Niederlassungen in mehreren Ländern, darunter auch in Deutschland. Unser Kunde bietet neben Kassensystemen auch Finanzdienstleistungen an, welche Unternehmen mit flexiblen Finanzierungslösungen unterstützen. Ihr Fokus liegt auf der Digitalisierung von Geschäftsprozessen, der Optimierung von Abläufen und der Verbesserung des Kundenerlebnisses. In dieser Rolle übernimmt der künftige Account Executive eine Schlüsselrolle im Vertrieb. Mit einem klaren Fokus auf Kundengewinnung und Abschlusskraft wird aktiv am Wachstum eines internationalen SaaS-Unternehmens mitgewirkt. Aufgaben Chancen erkennen: Durch gezielte Discovery-Calls analysiert die Person, was potenzielle Kund:innen wirklich brauchen und zeigt auf, welchen Mehrwert die Plattform bietet. Professionell präsentieren: Mit überzeugenden, maßgeschneiderten Demos wird der Mehrwert der Lösung präsentiert, vom Erstkontakt bis zum Closing. Sales-Zyklen souverän steuern: Komplexe Prozesse managen, mehrere Opportunities parallel im Blick behalten. Genau hier liegt die Stärke dieser Rolle. Pipeline gemeinsam vorantreiben: In enger Abstimmung mit SDRs und Marketing wird kontinuierlich eine starke Pipeline aufgebaut und qualifiziert. Mehr als nur Abschlussdenken: Der Blick geht über den einzelnen Deal hinaus. Durch strategisches Mitdenken wird aktiv das monatlich wiederkehrende Umsatzwachstum unterstützt. Qualifikation B2B-Vertriebserfahrung: Ob als SDR oder Full-Cycle-Sales, idealerweise im SaaS-, IT-, POS-, E-Commerce- oder Hospitality-Umfeld, ist vorhanden. Aktiver Vertriebsansatz: Warten ist keine Option, du gehst proaktiv auf neue Kund:innen zu und initiiert den Dialog. Kommunikationsstärke: Klar, überzeugend und empathisch. Die Kommunikation mit Entscheidern erfolgt sicher und souverän. Sales-Mindset: Erfolgshunger, Neugier und Abschlussstärke zeichnen das Profil aus, unabhängig davon, ob jeder Punkt auf der Liste erfüllt ist. Sprachkenntnisse: Fließendes Deutsch, Englisch von Vorteil. Salesforce-Erfahrung? Super, aber kein Muss! Benefits Karrierechancen: Klare Wachstumswege & echte Aufstiegsmöglichkeiten. Erfolgsbeteiligung: Werde Miteigentümer:in durch unser Aktienprogramm. Wellness-Budget: jährlicher Zuschuss für Fitness, Sport oder dein neues Bike. Mentale Gesundheit: Zugang zu Modern Health für Coaching & Beratung. Work from Anywhere: Bis zu 60 Tage im Jahr weltweit remote arbeiten. Weiterbildung: Kostenloser Zugang zu LinkedIn Learning. Soziales Engagement: Bezahlte Freistellung für ehrenamtliche Arbeit. ÖPNV-Zuschuss: Unterstützung für deine Fahrten mit Bus & Bahn. Office-Extras: Team-Frühstücke, Lunches, Snacks & Drinks im Berliner Büro. Noch ein paar Worte zum Schluss Das klingt genau nach der neuen Herausforderung, die du suchst? Dann bewirb dich! Wir freuen uns darauf Dich kennenzulernen!
Spezialist (*) für HCI-Lösungen (Nutanix / Dell VxRail)
Stolzberger GmbH - 19258, Greven bei Boizenburg, DE
Über uns Sie suchen einen langfristigen beruflichen Heimathafen, bei dem Wertvorstellungen wie Vertrauen, Loyalität und Ehrlichkeit nicht nur Floskeln, sondern gelebte Realität sind? Was anderswo behauptet wird, wird hier gefördert und gefordert - und das seit über 25 Jahren. Freuen Sie sich auf ein inhabergeführtes, familiäres Unternehmen, welches sich mit seinen ca. 3.000 Mitarbeitenden mittlerweile zu einem der führenden IT Dienstleister in Deutschland entwickelt hat. Die fachliche Förderung wird hier folgerichtig genauso geschätzt wie die zwischenmenschliche Komponente. Wer diese besondere Art der Arbeitsatmosphäre einmal erlebt hat, möchte selten etwas Anderes. Technologisch bewegt man sich nicht nur am Puls der Zeit , sondern gestaltet die Zukunft der IT-Welt mit. Durch präzise und wertschätzende Auswahlprozesse wird der nachhaltige Wachstumskurs konsequent fortgeführt. Sie möchten ein Teil dieser einzigartigen Geschichte werden und aktiv daran mitwirken? Dann kommen Sie auf uns zu, stellen Sie Ihre Rückfragen oder bewerben Sie sich gerne direkt. Wir freuen uns auf Sie. Aufgaben Ist-Analyse und Anforderungsmanagement für optimale Lösungen zentral steuerbarer Systeme Lösungsdesign und anschließender Aufbau spannender HCI-Designs Engineering von umfassenden Virtualisierungslösungen (Fokus Nutanix oder DELL VXRail) Schnittstellen zwischen verschiedenen Infrastrukturumgebungen analysieren und diese optimieren Ansprechpartner für IT-Ansprechpartner der Kunden und interne Kolleg:innen Profil Umfassende Erfahrungen mit verschiedenen Virtualisierungstools und -herstellern Erfahrung im Aufbau, der Weiterentwicklung und/oder der Betreuung von HCI-Umgebungen Bestenfalls Erfahrung mit den Tools von Nutanix (AOS) oder Dell (VXRail) Background im Bereich Datacenter wäre wünschenswert Interesse an persönlicher Weiterentwicklung und Einarbeitung in modernste Technologien und Tools Kommunikationskompetenz und grundlegende Reisebereitschaft für wichtige Veranstaltungen Wir bieten Flexible Arbeitszeiten mit individueller Anpassung Moderne Ausstattung Auszeichnungen als Top-Arbeitgeber und hohe Mitarbeiterzufriedenheit Vielzählige Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Fortbildungen Viel Raum für Selbstständigkeit und Eigenverantwortung Mitarbeiterevents und Teilnahme an nationalen und internationalen Konferenzen Kontakt Luc Reineking Tel.: +49711400999719 E-Mail: luc.reineking@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Debitorenbuchhalter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 50968, Köln, DE
Debitorenbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-221142 Sind Sie bereit für eine neue spannende Herausforderung im Finanz- und Rechnungswesen? Dann bewerben Sie sich bei uns. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei . Unser Kunde bietet Ihnen ein umfangreiches Onboarding , um Sie bestmöglich auf Ihre Aufgaben vorzubereiten. Transparenz und interne Weiterentwicklung stehen hier im Mittelpunkt. Für ein renommiertes Kundenunternehmen in Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung Sie als Debitorenbuchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Unbefristeter Arbeitsvertrag Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung Betriebliche Alters- und Gesundheitsvorsorge Nutzung von Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Bearbeitung der Konten im Bereich Debitoren Abwicklung der Bankbuchhaltung Klärung offener Posten Pflege der Stammdaten Unterstützung im Tagesgeschäft Erstellung manueller Rechnungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Buchhaltung, insbesondere im Bereich Debitoren Kenntnisse mit einem der gängigen ERP-Systeme Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind von Vorteil Strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Branchen Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 45.000 bis 50.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Can Nalca (Tel +49 (0) 221 921368-15 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-221142 per E-Mail an: accounting.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
PLM Solution Architect (m/w/d)
Deichmann - 84051, Essenbach, Niederbayern, DE
Als eigenfinanziertes Familienunternehmen sind wir mehr als nur ein ca. 4.700 Standorte umspannendes Filialnetz in 34 Ländern, mehr als ca. 8,7 Mrd. Euro Jahresumsatz und mehr als einer der erfolgreichsten Online-Shops für Schuhe in Europa. Deichmann ist Wegbereiter, Förderer und Arbeitgeber von über 49.000 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit. Als nachhaltig expandierendes Unternehmen sind wir seit mehreren Jahrzehnten in der Lage, unseren Mitarbeitern einen sicheren Arbeitsplatz zu bieten. Aufgaben: Du betreust von der Anforderungsanalyse über die Implementierung den Betrieb und die Konfiguration der PLM-Software. Du verantwortest die Architektur des PLM-Systems, einschließlich der Integration mit anderen IT-Systemen und der Auswahl geeigneter Technologien. Du arbeitest prozessübergreifend mit anderen Teams zusammen, stimmst u.a. die Realisierung und/oder Anpassung von Schnittstellen ab. Du unterstützt bei der Analyse und der Verbesserung der Geschäftsprozesse im Produktlebenszyklus. Du schulst die Anwender im Umgang mit dem PLM-System und übernimmst den technischen Support. Qualitätssicherung, Durchführung von (automatisierten) Testverfahren Profil: Du hast Dein Studium in Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und/oder bringst mehrere Jahre Berufspraxis mit. Du verfügst über fundiertes Wissen und relevante Erfahrung in PLM-Softwarelösungen und -technologien. Du bist in der Lage, komplexe Systemarchitekturen zu entwerfen und zu implementieren, einschließlich der Integration von PLM mit anderen Unternehmenssystemen (z. B. ERP). Erfahrungen im Datenmanagement, einschließlich Datenmodellierung, Datenmigration und Datenintegrität sind wünschenswert. Deine Arbeitsweise ist gekennzeichnet durch Eigenverantwortung, Lösungsorientierung und eine analytische Denkweise. Es ist für Dich selbstverständlich, in interdisziplinären Teams zu arbeiten und verschiedene Perspektiven zu integrieren. Deine guten Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab. Benefits: 30 Tage Urlaub Tageweise mobiles Arbeiten betriebliche Altersvorsorge Kitaplätze Bistro Personalrabatt Unterstützungskasse Seminare & Fortbildungen Gesundheitsmanagement Firmenevents
Dozent Tourismusmanagement Aktuelle Themen (m/w/d)
IU Internationale Hochschule - 51129, Köln, DE
IU INTERNATIONALE HOCHSCHULE - MyStudium - Weil Lehre nicht nur ein Job ist, sondern ein Statement. Du willst nicht nur lehren, sondern auch etwas bewegen? Dann starte an Deutschlands größter Hochschule und gestalte mit uns die Lehre der Zukunft - in einem Umfeld, das deine beruflichen und persönlichen Bedürfnisse in den Mittelpunkt stellt. Erweitere unsere akademische Welt deutschlandweit als freiberufliche:r Dozent:in auf Honorarbasis im MyStudium mit 18 Unterrichtseinheiten ab dem 01.10.2025 . Wähle zwischen einem unserer vakanten Standorte: Berlin und Köln. Das erwartet Dich Du vermittelst wissenschaftlich fundierte Kenntnisse mit hohem Praxisbezug, z.B. für die Themen Digitalisierung, Social Media, hybride Events und Sharing Economy. Du gestaltest Lehrveranstaltungen anhand hochwertiger Lernmaterialien, die wir Dir auf Basis des Modulhandbuchs zur Verfügung stellen (mehr Einblicke findest Du im Modulhandbuch). Du leitest praxisnahe Lehrveranstaltungen und Tutorien vor Ort und förderst einen aktiven und interaktiven Lernprozess. Du betreust dual Studierende individuell bei allen Fragen rund um die Lehrveranstaltung und bereitest sie so auf ihre berufliche Laufbahn vor . Das bringst Du mit Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Tourismusmanagement oder in einer Bezugs- und Nachbardisziplin. Du verfügst über praktische Berufserfahrung in dem zu unterrichtenden Fachgebiet. Du konntest ggf. bereits erste Erfahrung (z.B. als Tutor:in, Lehrkraft, Lehrbeauftragte:r oder wissenschaftliche:r Mitarbeitende:r) in der akademischen Lehre sammeln. Du bringst großes Interesse an innovativer, digitaler und moderner Bildung mit und hast Freude am Umgang mit Studierenden. Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C1 Niveau des Europäischen Referenzrahmens. Das bieten wir Dir Erlebe moderne Lehre: In kleinen Kursen mit maximal 40 Studierenden kannst Du Deine Lehrtätigkeit mit voller Gestaltungsfreiheit ausüben. Gib dein Wissen weiter : Vermittle wertvolle Bildung an unsere wissenshungrigen Studierenden – ein Geschenk, das man gerne weitergibt. Arbeite flexibel: Erlebe bei uns die Freiheit der Lehrgestaltung und maximale Flexibilität in der Arbeitsorganisation. So übertreffen wir gemeinsam alle Erwartungen: Wir unterstützen uns, greifen uns gegenseitig unter die Arme und teilen uneingeschränkt Vorlesungsmaterialien. Werde Teil des weltbesten Teams: Profitiere von vielzähligen Networking-Möglichkeiten, sowie einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre mit Du-Kultur. Erlebe Innovation und Dynamik: Gemeinsam arbeiten wir in einem dynamischen Umfeld mit neuen Technologien wie ChatGPT-4 und entdecken die Vielfalt und Möglichkeiten der technischen Entwicklung. Lehre steht dir - auch im Lebenslauf! Bewirb Dich ganz unkompliziert mit Deinem CV, etwaigen Zeugnissen sowie relevanten Arbeitszeugnissen und werde Teil unserer Mission, Bildung für alle zugänglich zu machen. Was oft nach trockener Theorie klingt, wird bei uns lebendig - wenn Praxiswissen genau auf den Punkt gebracht wird. Es geht darum, Theorie mit konkreten Beispielen zu verbinden, Talente zu fördern und Studierende für die Zukunft fit zu machen. Ob als Teil deiner akademischen Laufbahn oder nebenberufliche Leidenschaft: Mit deiner Expertise und unserer Flexibilität gestalten wir die Zukunft - werde Dozent:in an der IU Internationale Hochschule! Bitte beachte, dass wir Bewerbungen per E-Mail aus datenschutzrechtlichen Gründen leider nicht annehmen können. Falls Du Dich für mehrere Stellenausschreibungen interessierst, möchten wir Dich bitten, Dich für jede Ausschreibung separat zu bewerben. Auf Worte folgen Taten: Wir nehmen unsere "Culture Of Everyone” sehr ernst und möchten an dieser Stelle nochmal ausdrücklich darauf hinweisen, dass Du herzlich bei uns willkommen bist, ganz unabhängig davon welche Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder sexuelle Orientierung Du mitbringst. Auch mit Beeinträchtigung stehen Dir unsere Türen weit offen. Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander hier an der IU!
Senior IT Infrastruktur Experte (*) - Netzwerk
Stolzberger GmbH - 48336, Sassenberg, DE
Über uns Das globale Unternehmen mit über 40 Standorten ist auf innovative Lösungen für die Möbel-, Bodenbelags- und Innenausbauindustrie spezialisiert. Es entwickelt und vertreibt ergänzende Produkte, die weltweit in verschiedenen Branchen Anwendung finden. Die fast 4.000 Mitarbeitenden profitieren von zahlreichen Benefits wie beispielsweise von Mitarbeiterrabatten, Bonuszahlungen und Entwicklungsprogrammen. Aufgaben Planung, Umsetzung und Wartung von Netzwerk- und Firewall-Lösungen Umgestaltung der bestehenden globalen MPLS-Infrastrukturen Monitoring der Netzwerkleistung und Sicherheit mit proaktiver Fehlerbehebung Planung und Management von Projekten, einschließlich Zeitplanung, Ressourcenmanagement und Budgetüberwachung Zusammenarbeit mit internationalen IT-Teams zur Koordination von Integrationen Entwicklung, Implementierung und Dokumentation von Sicherheitsrichtlinien und Netzwerkkonfigurationen Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik, Informationstechnologie oder vergleichbare Qualifikation mehrjährige Berufserfahrung in der Netzwerk- und Firewall Administration Tiefgehende Kenntnisse in der Einrichtung und Verwaltung von Firewalls und Switches (bevorzugt Sophos, Fortinet, Cisco, DELL) Praxis in der Arbeit mit Netzwerkprotokollen und -technologien (wie TCP/IP, VLANs, VPNs, WAN, MPLS) Erfahrung mit Windows Server Infrastrukturen ist erwünscht Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Zeitgemäßer Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeitmodellen: Möglichkeit, anteilig Remote zu arbeiten Ansprechendes Gehaltsmodell: Betriebliche Altersvorsorge, Bonuszahlungen und Urlaubs- und Weihnachtsgeld Berufliche Entfaltung: Schulungen, Fort- und Weiterbildungen und Entwicklungsprogramme Mitarbeiterevents und Sonderurlaub zahlreiche Mitarbeitervorteile: Schutzimpfungen, Gesundheitstage, Bezuschussung für das Fitnessstudio und Fahrrad - oder E-Bike Leasing Kontakt Luc Reineking Tel.: +49711400999719 E-Mail: luc.reineking@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Teamleitung (*) IT Security
Stolzberger GmbH - 10963, Berlin, DE
Über uns Das Unternehmen ist einer der führenden Anbieter von Gesundheitsdienstleistungen in Berlin und der Region. Mit einem breiten Spektrum an medizinischen Fachbereichen und Einrichtungen bietet es eine umfassende und patientenorientierte Versorgung. Durch enge Kooperationen mit Universitäten und medizinischen Institutionen fördert es medizinische Forschung und Ausbildung. Mit über 20.000 Mitarbeitern und einer entsprechend umfangreichen IT Abteilung wird angestrebt, die Gesundheit und das Wohlbefinden der Menschen zu verbessern und ihnen eine exzellente medizinische Versorgung zu bieten. Aufgaben Verantwortung für den Betrieb und die kontinuierliche Weiterentwicklung von Sicherheitslösungen zum Schutz der IT-Infrastruktur Führung eines spezialisierten Teams und enge Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern Steuerung und Umsetzung von IT-Projekten im Sicherheitsbereich Entwicklung und Umsetzung unternehmensweiter Standards und Richtlinien zur IT-Sicherheit Überwachung und Optimierung bestehender Sicherheitsmaßnahmen und Systeme Dokumentation von Prozessen, Schnittstellen und Systemarchitekturen Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, IT-Sicherheit oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Planung, Implementierung und Betreuung von IT-Sicherheitslösungen Fundierte Kenntnisse moderner Sicherheitsarchitekturen und Technologien Führungserfahrung und Freude an der Weiterentwicklung eines Teams Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise in komplexen IT-Landschaften Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Wir bieten Öffentlicher Tarifs-Vertrag mit 39h-Woche und Vergütung nach TVöD Flexible Arbeitszeiten und Home Office Umfangreiche Einarbeitung und Mentoring Weiter- und Fortbildungen Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei Bedarf Gesundheits- und Freizeitangebote Prämiensystem, VBL, Altersvorsorge uvm. Kontakt Raphael Solass Tel.: +4971140099975 E-Mail: raphael.solass@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Alltagsbegleiter (m/w/d) für 1:1 Betreuung an Schule
Personal-Placement - 01067, Dresden, DE
Einleitung Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Aufgabe? Gerne begleite ich Sie auf dem Weg dahin! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suche ich stellvertretend für mein Kundenunternehmen, eine erfolgreich tätige Integrationshilfe, mehrere Integrationshelfer (m/w) für die 1:1 Betreuung an Schulen zur Festeinstellung in Dresden. Wir betreuen verschiedene Regionen. Bei einer Klientenvergabe sind Sie jedoch fest an einer Schule. Sie haben KEINE wechselnden Einsätze! Aufgaben Begleiten und unterstützen eines Kindes mit besonderem Förderbedarf (Geistige und/oder körperliche Beinträchtigung möglich, oder Lernbehinderung, Entwicklungsverzögerung etc.) im Schulalltag Strukturelle Hilfestellung beim Lernen und Aufnehmen des Schulstoffes Pausenbegleitung Führen von Feedbackgesprächen mit Eltern, Lehrern und Ämtern Qualifikation sozialpädagogischer oder pflegerischer Hintergrund, idealerweise mit abgeschlossener Ausbildung im sozialen Sektor (Relevante Berufsgruppen (jeweils m/w/d) sind: Sozialassistenten, Kinderpfleger, Erzieher, Heilerziehungspfleger, Sozialpädagogen, Ergotherapeuten, Schulbegleiter, Alltagsbegleiter o.ä.) Erfahrung mit Kindern mit besonderem Förderbedarf wünschenswert Vormittägige Verfügbarkeit Empathie- und Einfühlungsvermögen Benefits Festanstellung bei direktem Arbeitgeber in Dresden Teilzeitstelle (zwischen 20 - 35 Stunden / Woche) Feste Tagesarbeitszeit (kein Schichtsystem o.ä.) Bezahlte Freizeit in Ferienzeiten Einstellung sozialversicherungspflichtig und auf Honorarbasis möglich Attraktive Vergütung Noch ein paar Worte zum Schluss Über Personal-Placement Friedrich Audersch: Mit langjähriger Berufserfahrung und dem passenden Knowhow finde ich die richtigen Mitarbeiter für Unternehmen und die richtigen Firmen für meine Kandidaten. Eine Zusammenarbeit ist mit und auch ohne Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein (AVGS) möglich. Ich freue mich auf Ihre Bewerbungsunterlagen um Sie schnellstmöglich mit meinem Kunden zusammenführen zu können.
Assistenz (gn) im Einkauf
Papp Personal GmbH & Co. KG - 90425, Nürnberg, Mittelfranken, DE
Assistenz (gn) im Einkauf Standort: Nürnberg Anstellungsart(en): Vollzeit Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche Job ist nicht gleich Job. Er soll zu dir passen, dich fordern und angemessen bezahlt sein. Das sehen wir auch so, deswegen bringt Papp Personal dich mit den Unternehmen zusammen, die wirklich zu dir passen. Wenn du deinen Job liebst, machen wir unseren richtig – und das seit 1993. Für unseren Kunden in Nürnberg suchen wir Assistenz (gn) im Bereich Einkauf So sieht Dein Arbeitsalltag aus • Terminkoordination für den Einkauf • Erstellen, Versenden und Nachverfolgen von Verträgen • Versenden von Ausschreibungen • Vergleichen von Angeboten • Erstellen von Preisspiegeln • Pflege und Controlling von Kalkulationen in Excel • Korrespondenz mit Lieferanten • Allgemeine Assistenz- und Verwaltungsaufgaben Was Dich für den Job auszeichnet • Kaufmännische Ausbildung • Erfahrung im Einkauf Assistenzbereich von Vorteil • Sehr gute Kenntnisse in Excel • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift • Technisches Verständnis wünschenswert Das sind Deine Vorteile Mit persönlicher Weiterempfehlung begleiten wir dich im gesamten Bewerbungsprozess. Partnerangebot: • Betriebliche Altersvorsorge • Corporte Benefits Programm • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten • Umfangreiches Onboarding Bist Du neugierig geworden? Dagmar Schinner Personalmanagerin Tel: +49 172 848 36 52 PAPP Personal GmbH & Co. KG Schreiberhauer Straße 5 90475 Nürnberg E-Mail: papp-personal@papp-gruppe.de Bitte gib folgendes Kürzel im E-Mail-Betreff an: DH Abteilung(en): Kaufmännisch Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung Tarifvertrag: GVP
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