Wir bei der SII Technologies GmbH glauben daran, dass großartige Menschen unser wichtigstes Kapital sind. Deshalb suchen wir stets nach motivierten Talenten, die unser Team bereichern und unser Unternehmen vorantreiben möchten. Wir sind ein international führender IT- und Engineering-Dienstleister, der sich auf die Bereitstellung innovativer und maßgeschneiderter Lösungen für anspruchsvolle Branchen spezialisiert hat. Unsere Expertise erstreckt sich über die Bereiche Automotive, Maschinenbau, Industrieautomation, Energie- und Umwelttechnik sowie die Luftfahrt- und Verteidigungsindustrie. Als stolzes Mitglied der weltweit agierenden SII Group, die mit über 16.000 hochqualifizierten Mitarbeitenden in 21 Ländern vertreten ist, stehen wir unseren Kunden als vertrauenswürdiger Partner zur Seite. Wir begleiten sie bei der Entwicklung und Integration modernster Technologien und unterstützen sie aktiv bei der Umsetzung zukunftsweisender Projekte. Dabei streben wir stets nach Exzellenz und Nachhaltigkeit. Unser Antrieb: Gemeinsam die Zukunft gestalten – Developing a digital and sustainable world together. Als Agile Coach (m/w/x) übernimmst du eine Rolle in einem technisch anspruchsvollen Umfeld: Du unterstützt ein ca. sechsköpfiges Team, das die CI/CD-Toolchain für die Softwareentwicklung bereitstellt und betreibt. Gleichzeitig treibst du gemeinsam mit dem Team die kontinuierliche Verbesserung unserer internen IT-Services voran. Werde jetzt Teil unseres Teams – in einer internen und unbefristeten Festanstellung als Agile Coach (m/w/x) . Standort: Ditzingen oder Gaimersheim – hybrid Start: Ab sofort oder nach Vereinbarung – in Vollzeit Aufgaben Agile Coaching & Team Enablement Moderation der Kanban-Events sowie Förderung einer agilen, teamorientierten Arbeitsweise Coaching des Teams bei der eigenverantwortlichen Zusammenarbeit, dem Umgang mit Impediments und der Übernahme von Ownership Aufbau einer offenen, vertrauensvollen und motivierenden Arbeitsatmosphäre Förderung der Selbstorganisation und kontinuierlichen Verbesserung Unterstützung bei der Optimierung eingesetzter Methoden, Tools und Prozesse Praktischer Einsatz und Weiterentwicklung von JIRA und Confluence Service Management & IT-Kundenzufriedenheit Aufbau von Visualisierungen (z. B. Boards), die Service-Reaktionszeiten und Workloads transparent machen Entwicklung und Einführung interner Service Level Agreements Definition relevanter Kundendokumentationen und ggf. Durchführung von Interviews mit Endnutzer:innen Unterstützung bei der Service-Definition und Service Now-Integration Coaching bei der Planung und Umsetzung von Maintenance-Aktivitäten Profil Mehrjährige Erfahrung als Agile Coach und/oder Scrum Master , idealerweise im Softwareumfeld Praxiserfahrung in der Softwareentwicklung oder technisches Verständnis von CI/CD und DevOps Sicherer Umgang mit agilen Methoden, Moderationstechniken und Tools wie JIRA & Confluence Fundiertes Verständnis für IT-Service-Management (idealerweise nach ITIL) Erfahrung in der Serviceentwicklung und im Umgang mit Service Requests Kommunikationsstärke, Coaching-Kompetenz und eine ausgeprägte Fähigkeit zur lateralen Führung Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Ein Arbeitsumfeld, das von Agilität, Teamgeist und Motivation geprägt ist – ein echter Great Place To Work®: Mitarbeiterentwicklungsprogramm und stärkenorientierte Mitarbeiterförderung Flache Hierarchien, transparente Kommunikation und wertschätzende Unternehmenskultur 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Hybrid Steuerfreier Kinderbetreuungszuschuss 26 EUR Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge JobRad-Leasing Hansefit-Kooperation Zuschuss zum Deutschland-Ticket Großkundenkonditionen für privates Fahrzeugleasing Nutzung der Co-Working-Spaces in den Lounges von "Design Offices" Mitarbeiterangebote Jetzt bewerben! Haben wir dich überzeugt? Dann komm als Agile Coach (m/w/x) an Bord! Sende uns deine Unterlagen vorzugsweise schnell & bequem über unser Bewerbungsformular . Für deine offenen Fragen zur Stelle steht Stefanie Große (karriere@sii-germany.com) gerne zur Verfügung. (Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten).
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist für sein spezialisiertes Recruiting weltweit bekannt. In nahezu allen großen Märkten, wie z.B. Großbritannien, Frankreich, Niederlande, Australien, China, USA und Deutschland ist die Page Group mit einem engen Netz von Büros vertreten. In Deutschland operiert die PageGroup bundesweit an 6 Standorten. Im Mittelpunkt der Arbeit stehen die Identifizierung und die Vermittlung geeigneter und qualifizierter Kandidaten an Unternehmen aller Größenordnungen. Die Berater sind Spezialisten und rekrutieren Personal des mittleren und gehobenen Managements, Führungsnachwuchs sowie qualifizierte Fachkräfte mit Potential. Aufgabengebiet Du übernimmst den direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen, indem du diese in den relevanten Bereichen des Beratungsprozesses unterstützt Du baust loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen auf und lernst diese dabei hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen. Kunden-Pitches, Business-Development und Kandidat:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Du berätst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien. Du bringst Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammen und somit den Recruiting-Prozess zu einem Erfolg. Du bist für die Planung und Umsetzung Deiner Kunden- und Recruitment Projekte eigenständig verantwortlich. Du baust Dir Deinen Kundenstamm auf und entwickelst bereits existierende Kunden weiter aus. Du verhandelst selbstständig Konditionen mit Kunden sowie Kandidat:innen. Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei uns im Mittelpunkt, dafür wurden wir schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die PageGroup zu den "besten Unternehmen für Frauen" ! Bei uns hast Du die Möglichkeit, Deine eigene Karriere zu gestalten. Darüber hinaus bieten wir Dir folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besseren Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixum und ungedeckelter Bonusregelung. Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Exklusive Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-052025-6744719 Beraterkontakt +4915221749900
Über uns Standorte : Bonn, Berlin, Frankfurt am Main, Düsseldorf, Koblenz, Karlsruhe, Garching bei München oder remote Die CONET Solutions GmbH bietet unter dem Motto "IT-Welten verbinden!" innovative IT-Lösungen in den Bereichen Software Engineering, Data Intelligence & KI, Digitalisierung, Cyber Security und Strategic IT Management an. Zur Verstärkung unseres Teams "Cloud Software Development" suchen wir dich für die Umsetzung spannender und vielfältiger Projekte im Google Cloud Umfeld bei unseren Kunden. Aufgaben Analyse von Kundenanforderungen und Präsentation von Lösungsideen Konzeption und Umsetzung von Cloud-basierten Lösungen bei unseren Kunden Konfiguration von Cloud-Infrastruktur auf Google Cloud Platform (GCP) ganzheitliche Betreuung von Software-Projekten über die gesamte Laufzeit Entwurf und Entwicklung von Cloud-nativer, Serverless und eventgetriebener Architekturen Befähigung und fachliche Steuerung des Projektteams Profil erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit IT-Hintergrund mindestens drei Jahre Erfahrung in der Software-Entwicklung sowie mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Konzeption und Entwicklung von Cloud-basierten Lösungen Programmierkenntnisse in einer der folgenden Sprachen: Java (SpringBoot, Jakarta EE), C# (.NET Core), TypeScript (NodeJS) Sehr gute Kenntnisse in aktuellen Web-/Cloud Technologien, z.B. HTTP(S), REST, SQL, NoSQL, CI/CD, Containerisierung, Orchestrierung, Infrastructure as Code (IaC) sowie mindestens einer Cloud-Plattform, vorzugsweise GCP analytische Denkfähigkeit, hohe Motivation sowie ausgeprägte Teamfähigkeit sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie die Bereitschaft, sich einer Sicherheitsüberprüfung nach SÜG zu unterziehen Wir bieten Wertschätzung heißt bei CONET, dass sich Einsatz auch in besonderen Arbeitgeberleistungen auszahlt, z.B. Hybrides Arbeiten flexible Arbeitszeitgestaltung Weiterbildungsmöglichkeiten betriebliche Altersvorsorge Job Rad Kontakt Du bist neugierig geworden? Wir freuen uns auf deine aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe von Gehaltsvorstellung, Standortwunsch und frühestmöglichem Eintrittstermin. Bitte bewirb dich über unser Online-Formular. Maren Schmidt Personalreferentin recruiting@conet.de +49 228 9714 1098
Einleitung Der Tannenhof Berlin-Brandenburg, ist ein sozialer Träger, der vor über 40 Jahren seine Arbeit aufgenommen hat. Inzwischen werden in Berlin und Brandenburg 320 Mitarbeiter in den Geschäftsfeldern Suchtrehabilitation, Prävention und Beratung, Kinder- und Jugendhilfe sowie Schul- und Berufsausbildung beschäftigt. Wenn Sie Spaß und Freude an Ihrem Beruf haben und gerne Kinder und deren Familien begleiten, dann werden Sie doch einfach Teil unseres Teams am Standort Berlin-Lichtenrade und unterstützen Sie uns in unserer Einrichtung "Wohngruppe Kinderhof" als Erzieher (m/w/d) 30,0- 35,0 Stunden / Woche unbefristet Aufgaben Dann sind das DEINE zu erwartenden Aufgaben (u.a.): Betreuung im Team von bis zu max. acht Kindern im Grundschulalter Förderung von Kindern im Grundschulalter Intensive Elternarbeit Soziale Gruppenförderung Schicht und Wochenendarbeit Zusammenarbeit mit allen beteiligten Fachdiensten Qualifikation Was sind UNSERE Wünsche: einen Abschluss als Erzieher *in Interesse an systemischer Arbeit mit Familien Begeisterungsfähigkeit und Interesse an der Zusammenarbeit im Team Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Benefits Was sind DEINE Wünsche: eine unbefristete Anstellung Mitarbeit in einem systemisch orientierten, aufgeschlossenen und multiprofessionellen Team ein kollegialer Austausch und hohe Vernetzung innerhalb der Fachbereiche regelmäßige Supervisionen 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr eine attraktive betriebliche Altersvorsorge Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Angebot von Fort- und Weiterbildungen ein Arbeitgeber, der sich gemeinsam mit Ihnen stetig weiterentwickelt und sich für seine Mitarbeiter engagiert strukturierte und individuelle Einarbeitung sowie klare Prozesse und Verantwortlichkeiten Noch ein paar Worte zum Schluss Bei Fragen rufe uns gern an: Wir lieben es, direkt miteinander zu sprechen. Partnerin für fachliche Auskünfte: Frau Babett Schott unter 030 / 86 49 46 -0 Partner für das Bewerbungsverfahren: Herr Schüning unter 030 / 86 49 46 – 29 Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittsdatums sowie deiner Gehaltsvorstellung per E-Mail (Format PDF - max. 5 MB) Tannenhof Berlin-Brandenburg gGmbH, Personalbüro, Wexstraße 2, 10825 Berlin oder über unsere Homepage
Intro The Privatize engineering team is seeking a (fully remote) Senior Developer with deep expertise in Python, Django, and TailwindCSS to lead the development of strategic platform features. With at least 5 years of experience or exceptional technical ability, you’ll play a crucial role in shaping the product architecture, driving implementation, and delivering creative, user-focused solutions. Tasks Lead end-to-end development of new features using Python, Django, and TailwindCSS, from architecture to deployment Collaborate cross-functionally with product, design, and business teams to turn concepts into scalable and maintainable code Manage technical projects, establish timelines, and ensure successful delivery Gather and interpret feedback from users and stakeholders to drive product evolution Advocate for best practices in code quality, performance, and security Mentor junior developers and contribute to a collaborative, growth-focused engineering culture Requirements 5+ years of professional software development experience, including deep expertise in Python, Django, and modern frontend frameworks such as TailwindCSS Proven ability to independently manage and execute on complex projects Strong problem-solving mindset with a track record of crafting creative, scalable solutions Experience working in cross-functional teams and aligning tech decisions with product strategy Familiarity with Github, Sentry, and Figma Bonus: Experience in private markets, fintech, or B2B2C platforms Benefits Ownership & Impact: Lead initiatives that directly contribute to our platform’s growth and success Collaboration & Learning: Work alongside a highly talented team and be part of strategic decision-making Growth & Development: Continuously expand your scope, learn fast, and accelerate your career Closing At Privatize, we are redefining access to Private Markets by combining financial expertise with cutting-edge technology. As a fast-growing B2B2C Private Markets platform, we empower financial institutions, advisors, and investors with seamless solutions to navigate and invest in Private Markets funds. Our team is driven by a culture of innovation, collaboration, and excellence. We believe in fostering an environment where ambitious individuals can take ownership, push boundaries, and make a tangible impact on the future of finance. At Privatize, you’ll work alongside industry leaders and top-tier talent, tackling complex challenges while continuously growing your skills and career.
Valeamed ist auf die Vermittlung von medizinischem Fachpersonal in die Schweiz spezialisiert. Unsere Schweizer Personalagentur Swisspromed wird Sie über das Gesundheitssystem, Land, Relocation und über Ihre Karriere beraten. SwissPromed ist die führende Personalagentur im Schweizer Gesundheitswesen. Unsere Kundin stellt mit ihren beiden Spitälern für rund 83 000 Einwohner im Raum Basel die stationäre medizinische Grundversorgung sicher. Dieses Angebot wird durch eine interdisziplinäre Notfallstation, den Rettungsdienst, ein Fachärztehaus, zwei Pflegeheime, die Hausarztpraxen, eine weitere Klinik, verschiedene Therapien und Beratungen sowie zahlreiche ambulante Spezialsprechstunden aus vielfältigen Fachgebieten ergänzt. Zur Verstärkung des Teams der modernen IMC Unit suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine fachlich qualifizierte und engagierte Persönlichkeit als Dipl. Pflegefachperson / Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m) Überwachungspflege Grenznähe Ihre Hauptaufgaben: Überwachung und Betreuung der Patientinnen und Patienten sowie die Umsetzung der medizinischen Therapien Engagement für eine fortlaufende Optimierung der Pflegeabläufe Teilnahme an täglichen Arztvisiten und Rapporten Enge Zusammenarbeit im interdisziplinären Team Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger / Dipl. Pflegefachperson (w/m) Freude an der Teamarbeit und Interesse an der eigenen fachlichen Weiterentwicklung Hohe fachliche Kompetenz sowie ausgeprägte kommunikative und soziale Fähigkeiten Exaktes, eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten Ihre Vorteile: Mitarbeit in einer familiären Kultur Grosses Angebot an individuellen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Breites Spektrum an Mitarbeiterangeboten Eine Vielzahl an Personalparkplätzen am Standort sowie Bonus für die Nutzung des ÖPNV Wir garantieren Ihnen absolute Diskretion. Das Team von unserer Schweizer Partneragentur coacht und begleitet Sie durch den kompletten Bewerbungs- und Anerkennungsprozess. Zusätzlich erhalten Sie Unterstützung und Beratung beim Umzug in die Schweiz und bei praktischen Fragen (Anmeldung, Bankkonto, Versicherung etc.).
Deine nächste Erfolgsgeschichte als Product Owner IT Plattform und Operation Support (m/w/d) in direkter Festanstellung bei unserem Kunden (Direktvermittlung). Du willst mehr Flexibilität, dann bist Du bei unserem Partnerunternehmen aus der Branche Handel genau richtig! Du wirst in einer Arbeitskultur empfangen, die sich durch eine agile Arbeitsweise auszeichnet. Deine Tätigkeiten Verantwortung für die fachliche Leitung und Steuerung der IT-Plattformen und Betriebsunterstützung Definition und Priorisierung der Anforderungen in enger Zusammenarbeit mit den Stakeholdern Gewährleistung der kontinuierlichen Weiterentwicklung und Optimierung der IT-Infrastruktur und Betriebsprozesse Sicherstellung der Integration neuer Technologien und Lösungen zur Unterstützung der Unternehmensziele Koordination von Projekten und Initiativen zur Verbesserung der operativen Effizienz und Servicequalität Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams und externen Dienstleistern Das gesuchte Profil Mehrjährige Erfahrung als Product Owner oder in vergleichbarer Funktion im IT-Umfeld Fundierte Kenntnisse in IT-Infrastruktur (z. B. Server, Storage, Cloud-Plattformen) Gutes Verständnis von Netzwerkarchitekturen und -technologien (LAN, WAN, Firewalls, VPN, etc.) Erfahrung im IT Service Management (idealerweise nach ITIL) Ausgeprägte Fähigkeit, technische Anforderungen in klare fachliche Konzepte zu übersetzen Erfahrung in der Zusammenarbeit mit agilen Teams und Nutzung agiler Methoden (Scrum, Kanban) Hohe Kommunikationsstärke und Fähigkeit, verschiedene Stakeholder zu koordinieren Idealerweise Branchenkenntnisse im Einzelhandel oder vergleichbaren Umfeldern Benefits Gründliches und strukturiertes Onboarding Flexibles hybrides Arbeitsmodell Hervorragende Anbindung an die Autobahn, kostenlose Parkmöglichkeiten und E-Ladestationen vor Ort Vielfältige Weiterbildungsangebote: E-Learning-Plattform, Zuschüsse zu VHS-Kursen nach Wahl sowie interne Schulungen Vergünstigtes Essen im betriebseigenen Restaurant Möglichkeit zur U3-Kinderbetreuung Mitarbeiterrabatte und zusätzlich Zugang zu Corporate Benefits Betriebliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Sport- und Fitnessangeboten
Über uns Wir stehen unseren Kunden und Kandidaten als professioneller Partner effektiv und richtungsweisend zur Seite. Mit unserer Scharfsinnigkeit finden wir originelle und nachhaltige Lösungen für jedes noch so anspruchsvolle Projekt. Wir arbeiten lösungsorientiert und begeistern durch herausragenden Service sowohl unsere Kunden als auch unsere Kandidaten. Als mehrfach ausgezeichnetes Unternehmen wachsen wir von Beginn unserer Gründung im Mai 2014 unaufhaltsam stark! Für unser Kundenunternehmen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Informationselektroniker (m/w/d) im Außendienst. Aufgaben Fehlersuche und Fehlerbehebung (elektr./mech.) an Systemen beim Kunden Absprache und Koordination der eigenen Tätigkeiten beim Kunden Durchführung von Servicedienstleistungen an Systemen beim Kunden Dokumentation durchgeführter Serviceleistungen und Erstellung von Fehlerprotokollen Integration von Software in Kundengeräte an deutschlandweiten Standorten Test von Softwareanteilen nach Vorgabe Durchführung der Abnahmen von IT-System Integrierten Plattformen Übernahme der Verantwortung für die Einhaltung von Kosten, Qualität und Terminen Schnittstellenkoordination mit den am Umrüststandort beteiligten nationalen und internationalen Firmen Pflege von komplexen Datenbankanwendungen Unterstützung bei der Erstellung von Schulungs-, Wartungs- und Betriebskonzepten für militärische Kunden Profil Abgeschlossene techn. Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder IT Kenntnisse über wehrtechnische Produkte sind von Vorteil Gültige Erlaubnis zum Führen von Fahrzeugen der Klassen B, vorzugsweise auch BE und C1E Erfahrung im Umgang mit Gefahrstoffen und Schutzausrüstungen Kenntnisse in der Soft- und Hardwareintegration Grundkenntnisse in SAP Hohe bundesweite Reisebereitschaft Wir bieten Profitiere unter anderem von folgenden Vorteilen: Persönlicher und direkter Kontakt zu Arbeitgebern Kompetente Beratung und Betreuung während des Bewerbungsprozesses Urlaubs-/Weihnachtsgeld und Sonderzahlungen 30 Tage Urlaub Umsatzbeteiligung
Über uns Die Jacob Sönnichsen AG führt unter der Marke Jacob Cement Baustoffe eine große, inhabergeführte und mittelständisch geprägte Unternehmensgruppe im Baustoff-Fachhandel. Das leistungsfähige Unternehmen mit einer breiten Produkt- und Servicepalette setzt mit großer technischer Kompetenz und höchsten Qualitätsansprüchen Maßstäbe im gesamten norddeutschen Raum. Die ständige Erweiterung ihrer Geschäftsfelder ermöglicht der erfolgreichen Unternehmensgruppe seit vielen Jahren eine dynamische und auf Wachstum ausgerichtete Weiterentwicklung. Mit mehr als 20 Standorten und einer auf Wachstum ausgerichteten Strategie ist die Unternehmensgruppe bestens für die Zukunft gerüstet. Aufgaben Umbau und Aktualisierung im Eigenbestand Durchführen interner Wartung Instandhaltungsarbeiten im Eigenbestand Abarbeiten von Wartungsverträgen Profil Allgemein gute handwerkliche Fähigkeiten und lösungsorientiertes Denken Berufserfahrung in vergleichbarer Position wünschenswert Sicherer Umgang mit Tablet und Smartphone Führerschein Klasse BE Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Hohes Maß an Motivation, Kundenorientierung und Leistungsbereitschaft Wir bieten Sicherer Arbeitsplatz in der Region Mittelständisches, eigentümergeführtes Unternehmen Partnerschaftliche Unternehmenskultur Familiäre Atmosphäre ohne Anonymität Hervorragende Arbeitsumgebung und -ausrüstung Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Attraktive Vergütung Kontakt Unser Recruiting-Partner, die co-ship consult GmbH, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird Sie durch den Bewerbungsprozess begleiten. Bei Fragen kontaktieren Sie diesen gerne unter 0521 9117790 . Am besten senden Sie Ihre Bewerbung direkt an bewerbung@jacob-cement.de unter der Kennziffer 1650X . co-ship consult GmbH • Brackweder Str. 57d • 33647 Bielefeld • www.co-ship.de Keine Zeitarbeit • Keine Arbeitnehmerüberlassung
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Gestalte den SAP-Gesundheitsbereich: Du gestaltest den Gesundheitsbereich bei uns von Grund auf mit. Du baust dein SAP-Team neu auf, entwickelst es weiter und führst es zum Erfolg. In Kundenprojekten arbeitest du aktiv mit, entwickelst Kundenbeziehungen und unser Portfolio stetig weiter. Alles im Blick: Du verfolgst den wirtschaftlichen, deckungsbeitragsorientierten Erfolg im Rahmen unseres Geschäftsmodells. Hands on: Unser Wachstumspfad wird durch deine Einstellung, Weiterentwicklung und Bindung der Mitarbeitenden vorangetrieben. Projektarbeit: In Projekten bringst du dein Fachwissen entsprechend deinem Schwerpunkt ein, sei es als Scrum Master, Project Manager, Requirements Engineer oder Software Architect. Kundenkontakt: Du baust und betreust unsere Health-Kundenbeziehungen in deiner Region auf Basis des gesamten SAP-Portfolios. DEIN PROFIL SAP-Erfahrung: Du bist eine erfahrene SAP-Expertin bzw. ein erfahrener SAP-Experte in der Entwicklung oder Beratung und hast bereits zahlreiche Projekte erfolgreich geleitet. Teamleitung: Im Leadership kennst dich bestens aus und weißt, wie du motivierte Mitarbeitende findest, die unternehmerisch denken und handeln. Healthcare-Beratung: Dein Fachgebiet liegt in der Beratung von Kunden im spannenden Bereich Healthcare. Vielfältige Erfahrung: Du hast umfangreiche Erfahrungen in SAP FI, CO, SD, HCM, MM, Entwicklung, Architektur, Projektleitung oder Basis gesammelt. Netzwerk: Dank deines gut ausgebauten Netzwerks in der Branche kannst du dieses gewinnbringend einsetzen. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
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