Einleitung Wir sind die Experten für Intralogistik und Abfülltechnik. Zur Verstärkung unseres wachsenden Unternehmens mit derzeit rund 160 Mitarbeitern suchen wir Sie als Teamleiter Softwareentwicklung Lagerlogistik (LVS) (m/w/d) im Maschinen- und Anlagenbau am Standort Quickborn Sie möchten unser Team mit Ihrer Persönlichkeit und fachlichen Kompetenz bereichern? Kurze Entscheidungswege, viel Gestaltungsspielraum und Mitbestimmung in einem sehr kollegialen Umfeld wecken Ihr Interesse? Dann sollten wir uns schnellstmöglich kennenlernen. Auf Sie wartet ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld, welches Sie aktiv mitgestalten und weiterentwickeln dürfen. Aufgaben Verantwortung für die Planung, Entwicklung und Wartung von Softwarelösungen für das Lagerverwaltungssystem Festlegen der Softwaretechnischen Themen im Pflichtenheft mit dem Kunden Umsetzung von kundenspezifischen Anforderungen und Integration neuer Technologien Zusammenarbeit mit Projektleitern, um technische Lösungen an logistische Anforderungen anzupassen Förderung der Weiterentwicklung des Teams durch Mentoring und Wissensvermittlung Qualifikation Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung, idealerweise mit Führungsverantwortung Tiefgehende Kenntnisse in C# und der Entwicklung mit .NET Expertise in Datenbankentwicklung, vorzugsweise mit relationalen Datenbanksystemen wie SQL Server Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden und TeamführungAnalytisches Denkvermögen, Kommunikationsstärke und Teamgeist Benefits Spannende und abwechslungsreiche Projekte in einem innovativen Umfeld Fortlaufende Weiterbildungsmöglichkeiten Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub, attraktives Gehalt mit betrieblicher Altersvorsorge Weitere betriebliche Leistungen, wie z.B. Jobrad oder EGYM-Wellpass Flache Hierarchien und eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe Ein sehr angenehmes und kollegiales Betriebsklima Noch ein paar Worte zum Schluss Werden Sie Teil von SMB International GmbH und leiten Sie innovative Softwareentwicklungsprojekte im Bereich Lagerlogistik in einem dynamischen Umfeld. Gestalten Sie die Zukunft der Automatisierung!
Das Unternehmen ist einer der Pioniere im Bereich digital & eHealth. Über die Hälfte aller deutschen Kliniken, Ärzte, Labore, Rehazentren und sozialen Einrichtungen nutzen die Produkte unseres Kunden. Dank der vielen motivierten Mitarbeiter:innen befindet sich das Unternehmen auf stetigem Wachstumskurs. Die mittlerweile über 9.000 Mitarbeiter:innen arbeiten an Software, die allen Kunden ein effizientes und sicheres eHealth-Management ermöglicht und Patienten den Service und die Behandlung zu bieten, die sie benötigen. Gleichzeitig soll im Zuge der Digitalisierung und der weiteren Vernetzung die Patientensicherheit stetig verbessert werden. Standort: Remote Gehalt: 60.000 - 80.000 € Ihre Aufgaben: Verwaltung : Verantwortlich für die Verwaltung, Optimierung und Wartung der hochverfügbaren und skalierbaren Linux-basierten Cloud-Infrastruktur. Cloud-Native : Planung, Implementierung und Betrieb von Cloud-Native-Infrastrukturen wie Kubernetes und Docker. Automatisierung : Automatisierung von Prozessen und Workflows mit Tools wie Ansible und Terraform. Monitoring : Durchführung von Monitoring, Fehleranalysen und -behebungen sowie kontinuierliche Verbesserung der Systemleistung und -stabilität. Ihre Qualifikationen: Ausbildung : Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration, digitale Vernetzung oder vergleichbar. Linux-Expertise : Fundierte Erfahrung in der Linux-Administration, insbesondere in komplexen IT-Umgebungen. Automatisierung : Erfahrung mit Automatisierung (Systemkonfiguration, Deployments), Skriptsprachen, CI/CD-Pipelines. Cloud-Native : Kenntnisse in Cloud-Native-Technologien und Open-Source-Affinität. Sprachen : Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
Einleitung Unser Klient gehört zu den führenden SAP HXM Beratungshäusern in Deutschland . Das Unternehmen sucht deutschlandweit mehrere SAP HCM Entwickler (m/w/d). Es erwartet Sie neben einem attraktiven Gehaltspaket, 30 Tage Urlaub, eine betriebliche Altersvorsorge und eine Dienstwagenregelung . Umfangreiche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten , sowie ein klar definiertes Karrieremodell runden das Angebot ab. Standort / Art Unbefristete Festanstellung Aufgaben Entwicklung individueller Lösungen für Kunden im SAP HCM-Umfeld Unterstützung der Kunden bei der Realisierung von Personal- und Kosteneinsparungen sowie der Sicherstellung effizienter Arbeitsabläufe Technische Unterstützung der Berater im Projektumfeld Strukturierte Aufnahme von Kundenanforderungen, Konzeption von Lösungsansätzen und eigenständige Umsetzung Einsatz von Fachwissen in den SAP HCM-Modulen PA, PY, PT und OM zur Wertschöpfung für Kunden und das Unternehmen Entwicklung zusätzlicher Lösungen zur Abrundung des Portfolios Anforderungen Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung Sehr gute ABAP/ABAP OO Kenntnisse Gute SAP HCM Kenntnisse Sehr gute Deutschkenntnisse
Empowering you – to break new ground Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen - wir sind ein Team von innovativen und leidenschaftlichen Menschen, die sich darauf spezialisiert haben, wertschöpfende SAP-Lösungen zu schaffen und unsere Kund*innen auf ihrem Weg zu einem intelligenten Unternehmen zu begleiten. Unser klarer Fokus liegt in den Bereichen SAP Consulting, SAP Development, Managed Cloud Services sowie Application Management Services (AMS) & Technology. Unser Erfolg beruht auf VIELFÄLTIGKEIT, INNOVATION, VERTRAUEN und NACHHALTIGKEIT - diese Werte sind das Herzstück unserer Unternehmenskultur. Als Teil der globalen NTT DATA Gruppe, einem der Top 5 IT-Dienstleister weltweit, stehen wir für unsere offene und nachhaltige Unternehmenskultur. Mehr als 13.000 Mitarbeitende aus 64 Nationen in über 29 Ländern zeigen, dass Vielfältigkeit ein fester Bestandteil unserer DNA ist und wir Toleranz und Respekt tagtäglich leben. Menschen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Wir glauben, dass jeder Einzelne einen wichtigen Beitrag leisten kann und suchen deshalb kontinuierlich nach Talenten, die unser Team tatkräftig verstärken können. ARE YOU READY TO BREAK NEW GROUND? Standort: deutschlandweit Du brennst für Herausforderungen? Als Data Migration Lead SAP (w/m/d) bist Du verantwortlich für: ■ Du analysierst, konzipierst und planst Datenmigrationsprojekte bei unseren Mittelstands- und Großkunden. ■ Du führst das Migrationsteam fachlich im Projekt und agierst in enger Abstimmung mit Stakeholdern. ■ Du leitest Workshops, vermittelst den Status und die Ergebnisse des Teilprojekts und sicherst die Qualität in der Datenmigration. ■ Bei Deinen Aufgaben unterstützt dich dein persönlicher Coach / Pate in einer freundlichen Arbeitsatmosphäre in einem Team auf Augenhöhe. ■ Wir arbeiten in Kundenprojekten – teilweise bei Kunden vor Ort, in unseren Büros oder aus dem Homeoffice. Überzeuge uns mit Deinem Potential! ■ Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik oder eine vergleichbare Qualifikation . ■ Du besitzt Kenntnisse in mindestens einem der gängigen Migrationstools , beispielsweise LSMW, SAP Migration Cockpit, SAP Data Services oder ähnlichen Tools . ■ Idealerweise hast Du schon modulübergreifende SAP-Kenntnisse . ■ Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse . Das darfst Du von uns erwarten: Wir haben die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden ganzheitlich im Blick. Eine ausführliche Übersicht der Benefits während der verschiedenen Lebensphasen findest Du hier . ■ Gestalte Arbeitsort und -zeit flexibel: u. a. Workation, mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle und Sabbatical ■ Deine Weiterentwicklung nach Plan: themenspezifische Einarbeitung, gezielte Karriereförderung basierend auf Karrieremodellen, Programmen und eigener Academy ■ Family first: z. B. KiTa-Zuschuss, bezahlte Karenztage und Väternetzwerk ■ SAP Platinum Partnerschaft: starke SAP-Partnerschaft, großes Wissensnetzwerk sowie SAP Learning Hub- und Zertifizierungsmöglichkeiten ■ Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit Fitnessanbietern ■ Mit uns kommst Du von A nach B: Dienstwagen (je nach Bereich), Vergünstigung für die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln und Fahrradleasing via JobRad® Bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns über Deine Onlinebewerbung inkl. Standortwunsch, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin. Get empowered by NTT DATA Business Solutions! Julia Czernitzki Tel.: (Germany +49) 1732120408 E-Mail: careers-solutions-de@nttdata.com We transform. SAP® solutions into Value
Wir suchen Dich ab sofort als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Wir bieten Dir: Sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis Zuschlag angelehnt an die Münchenzulage von bis zu 250€ brutto pro Monat Zugang zur OpenUp-App: Live-Coaching und Online-Kurse für Deine mentale Gesundheit Flexible Arbeitszeitmodelle, planbare Freizeit, sichere Urlaubsplanung Attraktive, übertarifliche Vergütung Dienstwagen mit Tankkarte oder Fahrtkostenzuschuss Fortbildungsmöglichkeiten Prämien für "Mitarbeiter*innen werben Mitarbeiter*innen" Tolle Benefits wie Urban Sports Club, Corporate Benefits und mehr Möglichkeit der Bezuschussung von KITA- Kosten Option auf Übernahme beim Kunden Deine Aufgabengebiete: Ermittlung des Pflegebedarfs und eigenverantwortliche, umfassende Pflege von kranken und pflegebedürftigen Menschen Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen Dokumentation der Pflege Beratung, Anleitung und Unterstützung von kranken und pflegebedürftigen Menschen und deren Bezugspersonen Unsere Anforderungen an Dich als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit pluss Personalmanagement ist seit 40 Jahren Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pflegebranche! Ob in der Kranken- oder Altenpflege: Du leistest verantwortungsvolle Arbeit. Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Dich den optimalen Arbeitsplatz zu finden, damit Du Dich beruflich verwirklichen kannst. Unsere Experten aus dem Bereich Care People sind mit Leidenschaft für Dich da. Unser Ziel: eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter. Eine wohnortnahe Beschäftigung ist uns ebenso wichtig. Du suchst nicht direkt an diesem Ort? Sprich uns gerne an und wir finden eine Alternative. Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500 Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gerne per E-Mail: bewerbung-muenchencp@pluss.de oder ruf uns an unter: 0151 / 57 14 18 04 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Über uns Unser mandant gehört zu den führenden Arbeitgebern der Medienbranche. Von Online-Portalen über Zeitungen und Zeitschriften bis hin zu Radio und Podcast - die Vielfalt unserer Titel, Marken und Genres ist einzigartig in der deutschen Medienlandschaft. Genauso vielfältig sind auch die Talente unserer rund 1.700 Journalist innen und 3.800 Medienmacher innen, die jeden Tag in ganz Deutschland mit Leidenschaft und Innovationskraft die Zukunft der Medien mitgestalten. #wirsindFUNKE Standort: Braunschweig Aufgaben Die Wartung, Instandhaltung und Störungsbeseitigung an unseren Produktionsanlagen der Druckplattenherstellung, des Rotationsdrucks und der Weiterverarbeitung liegen in Deinen Händen Du überwachst die Medienversorgung (Kälte, Wärme, Wasser, Strom und Druckluft) Die Fehlersuche und -diagnose, sowie die Optimierung der Maschinenabläufe, sind Teil Deiner Aufgaben Außerdem verantwortest Du die Inbetriebnahme und Montagen unserer Druck- und Weiterverarbeitungsanlagen Der tägliche Austausch mit den Verantwortlichen aus den einzelnen Fachabteilungen rundet Deine Aufgaben ab Profil Du blickst auf eine abgeschlossene technische Berufsausbildung, idealerweise als Mechatroniker in im Industriebereich, zurück Du glänzt mit umfangreichen Kenntnissen und Fähigkeiten in den Bereichen Mechanik, Elektronik und Steuerungstechnik Neben Kenntnissen in der Hydrauliksteuerung und Schweißtechnik punktest Du mit Erfahrung in den Bereichen Gebäudetechnik, Druckluft sowie Kälte- und Klimatechnik Du bringst Bereitschaft zum Schichtdienst mit, auch an Sonn- und Feiertagen Du hast fundierte Kenntnisse in den gängigen MS Office-Anwendungen Außerdem bist Du ein e Teamplayer*in mit hoher Belastbarkeit und Hands-On-Mentalität Wir bieten Innovation trifft Tradition: Du gestaltest die digitale Transformation unserer Mediengruppe mit Entwickle Dich mit uns: Wir ermöglichen Dir die Teilnahme an individuellen Coachings, Workshops oder (Online)-Trainings im Rahmen unserer FUNKE Akademie Teamwork: Dich erwarten ein dynamisches Team, eine offene Feedbackkultur, kurze Kommunikationswege und ein herzliches Miteinander Corporate Benefits: Wir bieten Dir ein Benefit-Portal mit attraktiven Rabatten und Abos Halte Dich fit und gesund: Profitiere von unseren Kooperationen mit verschiedensten Fitnessstudios und lasse Dich für Deine mentale und körperliche Gesundheit individuell beraten Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ___________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Mein Kunde, eine Frankfurter Niederlassung einer namhaften internationalen Bank mit BaFin-Vollbanklizenz, sucht eine:n Senior Meldewesen-Spezialist:in mit mehrjähriger Erfahrung in der Bearbeitung von Bankbuchhaltung, Statistik und aufsichtsrechtlichen Berichten mithilfe von BIAS oder ABACUS. Sie bietet ein vielfältiges Team und eine erstklassige Lage direkt im Stadtzentrum. Deine Aufgaben: Verantwortlich für die vollständige Erstellung der aufsichtsrechtlichen Meldungen der Bank, einschließlich Groß- und Millionenkreditmeldungen an die Deutsche Bundesbank, BaFin, Prüfungsverband, Einlagensicherung und weitere Institutionen. Sicherstellen, dass alle regulatorischen Anforderungen eingehalten werden. Unterstützung bei der Erstellung des Jahresabschlusses sowie bei der Dokumentation und Aufbereitung von Bilanz- und Gewinn- und Verlustrechnungen. Erstellung und Pflege des Offenlegungsberichts der Bank. Mitarbeit bei der Steuererklärung in enger Zusammenarbeit mit dem Steuerberater. Übernahme von spezialisierten Aufgaben im Bereich der regulatorischen Bestimmungen. Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Klärung buchhalterischer Fragen und zur Optimierung von Prozessen. Wechselseitige Vertretung des Deputy Head of Finance. Vorbereitung der Konzernberichterstattung für das Headquarter. Qualifikationen - Was du mitbringst: Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/-frau oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum/zur Bilanzbuchhalter:in oder Bankfachwirt:in. Umfangreiche Kenntnisse in regulatorischen Vorschriften (CRR, Basel, BiSta, AnaCredit, FinRep, CoRep) und Bilanzierung (HGB, IFRS, US-GAAP) Hervorragende Fähigkeiten in Microsoft Office, insbesondere MS Excel. Erfahrung im Umgang mit Bank-IT-Systemen und ein starkes Interesse an IT-technischen Lösungen, z.B. ABACUS 360, BAIS 5-8 Jahre Erfahrung in der Bearbeitung von bankstatistischen und aufsichtsrechtlichen Meldungen. Sehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Was uns wichtig ist: Du hast ein tiefgehendes Verständnis für gesetzliche und aufsichtsrechtliche Anforderungen im Bankwesen und bist vertraut mit Rechnungslegungsstandards und Steuervorschriften. Du bist ein Experte in Buchhaltung und Meldewesen und verfügst über ausgeprägte analytische Fähigkeiten. Deine IT-Kompetenzen sind ausgezeichnet, und du bringst die Fähigkeit mit, Prozesse effizient zu verbessern. Genauigkeit und Zuverlässigkeit sind für dich ebenso wichtig wie die Fähigkeit zur Teamarbeit. Auch in stressigen Situationen behältst du die Ruhe und den Überblick.
Einleitung Starte deine Karriere im B2B-Vertrieb mit echten Aufstiegschancen! Du hast bereits erste Erfahrungen im Vertrieb und willst jetzt auf das nächste Level? Du möchtest lernen, wie moderner Sales funktioniert, Verantwortung übernehmen und mit einem jungen, dynamischen Team arbeiten? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen Werkstudenten oder Praktikanten (m/w/d) im Vertrieb & Business Development , die nicht nur telefonieren, sondern echte Strategien entwickeln und mit Entscheidern auf Augenhöhe kommunizieren wollen . Aufgaben Aufgaben – Was erwartet dich? B2B-Kaltakquise & Beratung – Du sprichst Geschäftsführer & Entscheider gezielt meist per E-Mail an. Lead-Generierung & Follow-ups – Du lernst, wie man nachhaltig Beziehungen aufbaut. Datengetriebene Entscheidungen – Du analysierst Sales-Daten & optimierst Kampagnen. Persönliche Entwicklung – Du wirst intensiv geschult und kannst dich schnell weiterentwickeln. Qualifikation Was solltest du mitbringen? ✅ Erste Erfahrung im Vertrieb (z. B. Kaltakquise, Sales Support, Kundenberatung, B2B-Marketing) ✅ Selbstbewusstes Auftreten & Kommunikationsstärke – Du kannst Menschen überzeugen. ✅ Eigenständige & strukturierte Arbeitsweise – Du brauchst keine Daueranleitung. ✅ Zielorientierung & Hands-on-Mentalität – Du bist bereit, dich weiterzuentwickeln. ✅ Gute Deutschkenntnisse (C1) & Englischkenntnisse von Vorteil Benefits Benefits – Warum LeadPioneer? Praxisnahe Erfahrung in einem modernen Sales-Umfeld – Lerne, wie Vertrieb wirklich funktioniert. Mentoring & Schulungen durch erfahrene Vertriebsprofis – Entwickle dich schnell weiter. Persönliche & berufliche Entwicklung – Baue Skills auf, die dich überall weiterbringen. Junges, dynamisches Team mit Start-up-Spirit – Kurze Wege, echte Verantwortung. Flexible Arbeitszeiten & Remote-Optionen Noch ein paar Worte zum Schluss Wir sind ein junges, wachsendes Unternehmen und suchen ambitionierte Talente, die bereit sind, sich im Vertrieb weiterzuentwickeln. Wenn du eine echte Karrierechance suchst, bei der du Verantwortung übernimmst, strategisch arbeitest und wertvolle Erfahrungen sammelst, dann bist du hier richtig! Fragen? Schreib uns direkt per E-Mail – wir freuen uns auf dich!
Über uns Wir suchen einen erfahrenen Linux System Administrator (m/w/d), der technische Exzellenz, Proaktivität und Präzision in ein dynamisches Team einbringt. Sie werden für die Planung, Implementierung und den Betrieb komplexer Linux-basierter Systeme verantwortlich sein und dabei helfen, eine hochverfügbare und skalierbare IT-Infrastruktur zu sichern und zu erweitern. Aufgaben Administration und Optimierung von Linux-Servern (u.a. Debian, Ubuntu, CentOS, Red Hat). Entwicklung und Pflege von Automatisierungs-Skripten (Shell, Python, Ansible). Implementierung und Überwachung von Monitoring-Tools (z.B. Nagios, Zabbix, Prometheus). Verwaltung von Container-Technologien (Docker, Kubernetes). Verwaltung und Sicherung von Netzwerken und Firewalls (z.B. iptables, SELinux). Durchführung von Systemupdates, Sicherheits-Patches und Performance-Tuning. Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams zur Sicherstellung der IT-Sicherheit und Compliance. Fehleranalyse und -behebung in Produktionsumgebungen unter Berücksichtigung der SLA-Anforderungen. Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen und Betriebshandbüchern. Profil Tiefgehende Erfahrung in der Administration von Linux-Servern in heterogenen Netzwerken. Kenntnisse in Automatisierung und Konfigurationsmanagement (z.B. Puppet, Chef, Ansible). Erfahrung mit Virtualisierungstechnologien (z.B. VMware, KVM). Fundierte Kenntnisse in Skriptsprachen wie Bash, Python oder Perl. Kenntnisse in modernen Sicherheitsprotokollen und -maßnahmen. Erfahrung in der Verwaltung und Konfiguration von Webservern (Apache, Nginx) und Datenbanken (MySQL, PostgreSQL). Teamfähigkeit, Problemlösungskompetenz und ein hoher Grad an Eigenverantwortung. Optional: Zertifizierungen wie RHCSA, RHCE oder LPIC-2 sind von Vorteil. Wir bieten Ein modernes Arbeitsumfeld mit herausfordernden Projekten in der IT-Infrastruktur. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Remote-Arbeit. Attraktives Gehaltspaket und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Zugang zu neuesten Technologien und Weiterbildungen. Ein hochqualifiziertes Team und flache Hierarchien. Unterstützende Arbeitskultur, die die Weiterentwicklung individueller Stärken fördert. Zusätzliche Benefits wie betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmaßnahmen.
Einleitung Begleite Kinder mit Leidenschaft und Kreativität auf ihrem Lernweg! Du möchtest Kinder mit Begeisterung und Herz beim Lernen unterstützen? Dann werde Teil unserer montessoriorientierten Grundschule in Eberswalde! Gemeinsam gestalten wir eine moderne Lernkultur, die auf Offenheit, Respekt und Eigenverantwortung basiert. Über uns Die Freie Montessorischule Barnim e.V. steht seit über 25 Jahren für ein wertschätzendes und offenes Miteinander. In unserer Grund- und Oberschule sowie in unserem Kinderhaus in Eberswalde schaffen wir eine Umgebung, in der Kinder aktiv und selbstbestimmt lernen können. Unser Alltag wird von der Montessoripädagogik und weiteren reformpädagogischen Ansätzen geprägt. Aufgaben Deine Aufgaben Du unterrichtest Deutsch, Mathematik, Sachunterricht oder Gesellschaftswissenschaften in den Jahrgangsstufen 1–3 oder 4–6. Du begleitest die Kinder in ihrem selbstorganisierten und projektbasierten Lernen. Qualifikation Das bringst du mit Ein 1. oder 2. Staatsexamen oder Erfahrung in der pädagogischen Arbeit mit entsprechender Unterrichtsgenehmigung. Erfahrung im Unterrichten der Fächer Deutsch, Mathematik, Musik oder Sachunterricht – gerne auch weitere Fächer. Offenheit für die Montessoripädagogik oder die Bereitschaft, dich in diesem Bereich weiterzubilden (Monte-Diplom). Teamgeist, Engagement und Freude an der Arbeit mit Kindern. Idealerweise Erfahrung in Projektarbeit, jahrgangsübergreifendem und selbstorganisiertem Lernen . Benefits Das bieten wir dir Ein Gehalt nach Haustarif , angelehnt an den TVöD. Eine Anstellung mit 70–90 % Stellenumfang und einem hervorragenden Betreuungsschlüssel (ca. 10–12 Schüler:innen pro Klasse). Gestaltungsspielraum und Mitbestimmung in einem engagierten und wertschätzenden Team. Regelmäßige Supervisionen, Klausurtage und interne Fortbildungen . Unterstützung bei deiner beruflichen Weiterentwicklung . Noch ein paar Worte zum Schluss Hast du Lust, dabei zu sein? Dann freuen wir uns, dich kennenzulernen! Schicke uns deine Bewerbung! Du hast Fragen? Dann ruf uns gerne an: 03334-288548 .
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