Key Account Manager (m/w/d) Partnervertrieb Referenz 12-222999 Im Rahmen der Personalvermittlung suchen wir für ein erfolgreiches und wachstumsstarkes Unternehmen aus der Touristikbranche mit Sitz in Eschborn einen engagierten Key Account Manager (m/w/d) Partnervertrieb in unbefristeter Festanstellung. Möchten Sie in einem dynamischen Umfeld Verantwortung übernehmen, Vertriebspartner strategisch weiterentwickeln und neue Marktpotenziale erschließen? Dann erwartet Sie hier eine spannende Herausforderung in einem mittelständisch geprägten Unternehmen, das seit über 20 Jahren zu den führenden Direktreiseveranstaltern in Deutschland zählt. Neben einem vielseitigen Aufgabengebiet bietet unser Kunde moderne Arbeitsbedingungen, flexible Strukturen und attraktive Zusatzleistungen. Bewerben Sie sich als Key Account Manager (m/w/d) Partnervertrieb. Ihre Benefits: Unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren Touristikunternehmen Flexibles Arbeitszeitmodell und bis zu 2 Tage mobiles Arbeiten pro Woche Attraktive Mitarbeiterrabatte für Reisen Wahlweise Zuschuss zum Deutschlandticket, Fitnessstudio, Kitazuschuss oder Benefitcard Kostenlose Firmenparkplätze Moderne Arbeitsplatzausstattung Kollegiales Arbeitsumfeld mit Hands-on-Mentalität und kurzen Entscheidungswegen Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens Ihre Aufgaben: Persönliche Betreuung und Entwicklung der Vertriebspartner im Drittvertrieb Markt- und Wettbewerbsanalyse zur Identifikation neuer Vertriebspotenziale Analyse, Akquise sowie strategischer Aufbau und Pflege neuer Vertriebspartner Durchführung von Vermarktungs- und Jahresgesprächen inklusive Vertragsabwicklung Ausbau und Weiterentwicklung von Buchungs-, Provisions- und IT-Systemen Aufbereitung von Analysedaten und Erstellung von Reportings für Vertriebspartner und Abteilungsleitung Prüfung und Ausführung von Provisionsabrechnungen sowie Vertragsverwaltung Ihr Profil: Kaufmännische oder touristische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung bzw. erfolgreich abgeschlossenes Touristik-Studium Fundierte Kenntnisse des touristischen Marktumfelds Begeisterung für Vertrieb und Entwicklung von bestehenden Key Accounts Sicheres Marketingverständnis mit Fokus auf On- und Offline-Medien Sehr gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere Excel Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Tourismus und Gastronomie Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 50.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Marcus Ithen (Tel +49 (0) 69 96876-175 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222999 per E-Mail an: office.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Leiter (gn) Kalibrierlabor Standort: Nürnberg Anstellungsart(en): Vollzeit Job ist nicht gleich Job. Er soll zu dir passen, dich fordern und angemessen bezahlt sein. Das sehen wir auch so, deswegen bringt PAMEC dich mit den Unternehmen zusammen, die wirklich zu dir passen. Wenn du deinen Job liebst, machen wir unseren richtig – und das seit 1984. Für unseren Kundenb, ein international tätiges Dienstleistungsunternehmen aus dem Bereich der elektrischen Mess- und Prüftechnik, suchen wir dich als eine/n Leiter (gn) Kalibrierlabor So sieht Dein Arbeitsalltag aus • Leitung und Betreuung des Kalibrierlabors zur Aufrechterhaltung und Erweiterung der Akkreditierung nach DIN EN ISO/IEC 17025 sowie strategische Weiterentwicklung des Kalibrierlabors • Organisation, Teilnahme und Begleitung der Begutachtungen der Akkreditierungsstelle, Nachbereitung bei Abweichungen Repräsentation des Unternehmens gegenüber der DAkkS • Planung, Durchführung und Nachbereitung interner Audits in Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Qualitätsmanagement und Mitarbeitenden des Kalibrierlabors • Bearbeitung von Reklamationen und Beschwerdemanagement • Verantworten der korrekten Durchführung relevanter Prozesse und Verfahren im Rahmen der akkreditieren Kalibrierdienstleistungen • Planung, Vorbereitung, Durchführung und Auswertung von Eignungsprüfungen (Vergleichsmessungen) im Rahmen der Akkreditierung • Erstellung von Kalibrierscheinvorlagen, Messunsicherheitsbilanzen, Kalibrieranweisungen, Messplatzbeschreibungen und zugehörigen Arbeits- und Verfahrensanweisungen • Reporting, Kommunikation und Beratung gegenüber und mit sämtlichen Stakeholdern mit Schnittstellen zur Akkreditierung, intern und extern Was Dich für den Job auszeichnet • Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium, z.B. Elektrotechnik, Physik oder vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Berufserfahrung im Umfeld der Akkreditierung erforderlich • Sehr gute Kenntnisse der elektrischen Mess- und Prüftechnik, insbesondere zu folgenden elektrischen Größen: Stromstärke, Spannung, Widerstand, Kapazität, Frequenz, Leistung, Energie sowie thermodynamischen Messgrößen • Gute Kenntnisse über die Richtlinien der deutschen Akkreditierungsstelle • Vielfältige Weiterbildungen im Bereich der Mess- und Prüfmittel sowie Akkreditierung wünschenswert Das sind Deine Vorteile • Unbefristete Festanstellung mit Übernahmeoption im Partnerunternehmen • Vergütung GVP-Tarifvertrag mit Option auf übertarifliche Zulagen, Urlaubs-/ Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge • Prämienzahlung "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" bis zu 400 € • Urlaubsanträge/Zeitnachweise via App, Mitarbeiterrabatte für Online-Shops • Partnerangebot: Fahrrad-Leasing / Fahrkartenzuschuss ÖPNV, jährlich 300 € für gesundheitliche Dienstleistungen, jährlich 600 € Einkaufsbudget steuerfrei Bist Du neugierig geworden? Viktoria Iwanowa Recruiting Managerin Tel: 0151 23 82 77 18 PAMEC PAPP GmbH Schreiberhauer Straße 5 90475 Nürnberg E-Mail: bewerbung-nuernberg@papp-gruppe.de Bitte gib folgendes Kürzel im E-Mail-Betreff an: VI Abteilung(en): Elektronik / Schaltanlagenbau
HR Consultant / HR Expert Payroll (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit DEHN SE Neumarkt Wir brauchen Sie - mehr DEHN je! Wir sind ein zukunftsorientiertes Unternehmen mit einer klaren Haltung: Effiziente Prozesse, zufriedene Mitarbeiter (m/w/d) und eine leistungsstarke HR-Systemlandschaft. Daher suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Consultant / HR Expert Payroll (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit mit Schwerpunkt für die eigenverantwortliche Steuerung und Koordination aller SAP-HCM-basierten Entgeltabrechnungsprozesse. Ihre Aufgaben Erste Anlaufstelle für abrechnungsbezogene Fragestellungen mit Fokus auf SAP HCM und das damit verbundene Meldewesen Verantwortung für die Koordination und Überwachung der monatlichen Entgeltabrechnung sowie der anschließenden monatlichen und jährlichen Abschlussprozesse Standardisierung, Optimierung und Leitung der Prozessabläufe innerhalb von SAP HCM Kontinuierliche Weiterentwicklung des SAP-Systems in enger Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern Umsetzung von tariflichen und gesetzlichen Änderungen im SAP-System sowie Koordination und Begleitung von Steuer-, Wirtschafts- und Sozialversicherungsprüfungen Durchführung der operativen Abrechnung und Stammdatenpflege für einen festgelegten Betreuungsbereich Enge Zusammenarbeit mit Ämtern und Behörden, Steuerexperten sowie internen Schnittstellen und Governance-Funktionen in HR, Finance und Controlling Steuerung und/oder Unterstützung von Projekten, Betriebsvereinbarungen und HR-Richtlinien bei abrechnungsrelevanten Fragestellungen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit einer Weiterbildung im Bereich Human Resources Praktische Erfahrung im HR-Bereich innerhalb eines international tätigen, vorzugsweise produzierenden, Unternehmens Fundierte Kenntnisse und Fähigkeiten in der Anwendung/Anpassung von SAP HCM, sowie sehr gute MS Office-Kenntnisse Ausgeprägte Affinität an technischen Aspekten und IT-Anwendungen, verbunden mit der Leidenschaft, Herausforderungen lösungsorientiert zu meistern Sicherer Umgang mit arbeitsrechtlichen, sozialversicherungsrechtlichen und steuerrechtlichen Vorschriften und Rahmenbedingungen Kenntnisse im Bereich Global Mobility wünschenswert Analytische Kompetenzen sowie starke Projekt- und Prozessmanagementfähigkeiten Gutes Urteilsvermögen, ganzheitliches Denken und hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, gepaart mit dem Engagement, Wissen zu vermitteln Wir bieten Familienunternehmen mit gelebten Werten Konstruktives Miteinander und Begegnungen auf Augenhöhe jedweder Hierarchiestufen Nachhaltiges Wachstum und Vertrauen in die Fähigkeiten unserer Mitarbeiter (m/w/d) Intensive Einarbeitung und schnelle Integration durch unser Patenmodell Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zu mobilem Arbeiten/HomeOffice, vor allem nach der Einarbeitungsphase Schnell erreichbarer Arbeitsplatz durch sehr gute Anbindung an Autobahnen und Bahnhof, räumliche Nähe zu Nürnberg, Regensburg und Ingolstadt Firmenrestaurant "neunzehn10" Das ist DEHN DEHN ist ein führendes, international tätiges Familienunternehmen der Elektrotechnik mit Sitz in Neumarkt i. d. Oberpfalz. Die Produkte des Unternehmens schützen Menschen und Gebäude, Anlagen- und Telekommunikationstechnik, Prozessindustrie sowie Photovoltaik- und Windkraftanlagen. Mit weltweit mehr als 2.500 Mitarbeitenden erzielte DEHN im Geschäftsjahr 2023/2024 einen Umsatz von rund 470 Millionen Euro. Grundlagen für das stete Wachstum sind neben über 115 Jahren Erfahrung, höchste Qualitätsansprüche und eine weltweit konsequente Orientierung an Kunden und Märkten. Nutzen Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen weiterzuentwickeln und bewerben Sie sich noch heute! Bettina Karg Senior HR Business Partner +49 9181 906 1440 Referenz-Nr. YF-23418 (in der Bewerbung bitte angeben) Jetzt bewerben!
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Visualisiere datengetriebene Lösungen: Gestalte gemeinsam mit uns die Business Line Data & Analytics. Wir fokussieren uns auf die Daten unserer Kunden und konzipieren maßgeschneiderte Lösungen durch individuelle Beratung. Data Visualization Projekte: Du übernimmst die Konzeption, die technische Implementierung, die Business Analyse und das Stakeholdermanagement in Data Visualization Projekten. Tableau Specialist: Erstelle Reports und Dashboards und führe explorative und Datenanalysen mit Tableau durch. Zudem richtest du Tableau Server ein und bist für deren Anbindung an die bestehende IT-Infrastruktur zuständig. Workshops: Du übernimmst die Durchführung von Workshops und Anwenderschulungen mit Kunden und adessi. Übernehme Verantwortung: Du bist verantwortlich für die Vendoren-Auswahl von Data & Analytics Anbietern DEIN PROFIL Strategische Beratung: Du hast Spaß und Motivation an der strategischen Beratung rund um Data Visualization. Tableau-Erfahrung: Du hast Erfahrung im Umgang mit dem Tableau Stack, zudem sind Zertifizierungen im Tableau Kontext (z.B. Qualified Associate, Certified Professional) wünschenswert. Analoge Tools: Du hast Erfahrung im Umgang mit analogen BI-/Analytics Tools. Weitere Kenntnisse: Fundierte Kenntnisse der Datenmodellierung (Star/Snowflake), Datenvisualisierung und Datenbewirtschaftung sind genauso vorhanden wie Kenntnisse von klassischer Business Intelligence und Data Warehouse-Konzepten sowie von modernen Data & Analytics Plattformen. Soft Skills: Gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Sprachkenntnisse: S ehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Aufgaben Pflegefachkraft als Bewohner- und Angehörigenberater:in (w/m/d) bei Korian: Dein neuer Job, der Sinn stiftet Hast Du Lust auf einen Job, der anders ist? Bei dem Du Gutes tust und erlebst, der Sinn stiftet und Leben bereichert? Dann haben wir ein Stellenangebot für Dich: Komm zu uns und werde als Bewohner- und Angehörigenberater:in (w/m/d) Teil eines Teams, das Pflege liebt und lebt. Deine Aufgaben als Bewohner- und Angehörigenberater:in (w/m/d) bei uns Du arbeitest eng mit Menschen zusammen – sowohl mit Deinem Team, unseren Bewohner:innen und deren Angehörigen. Als Teil des Teams stehst Du für unsere Werte ein. Dank Deines Einsatzes bereicherst Du das Leben unserer Bewohner:innen und deren Angehörigen. Du bist Teil von etwas Großem – auch im Kleinen. Freistellung aus der Pflege Du bündelst und koordinierst Angehörigenarbeit und stehst als Vermittler zur Verfügung Du entwickelst Strategien mit Deinem Team zum Umgang mit Angehörigen Einarbeitung und Anleitung von Auszubildenden, Pflegefachkräften und Mitarbeitern der Sozialbetreuung, Beobachtung der Auszubildenden und Pflegefachkräfte Begleitung und Moderation von Fallgesprächen Zusammenarbeit mit örtlichen Angeboten der Angehörigenentlastung, Planung und Gestaltung von Angehörigentreffen Als Experte in Deinem Gebiet bekommst Du bei uns die Möglichkeit, Dich kreativ einzubringen Anforderungen Das bringst Du als Bewohner- und Angehörigenberater:in (w/m/d) mit Unsere Bewohner:innen und deren Angehörige liegen uns am Herzen. Deswegen suchen wir nach kompetenten und herzlichen Teamplayern (w/m/d), die Lust haben, gemeinsam mit uns das Leben dieser Menschen zu bereichern. Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft (w/m/d), Gesundheits- und Krankenpfleger:in (w/m/d) oder examinierte:r Altenpfleger:in (w/m/d) Alternativ eine andere abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege Ein hohes Maß an Empathie sowie ein respektvolles Miteinander Benefits Das bieten wir unseren Pflegefachkräften als Bewohner- und Angehörigenberater:innen (w/m/d) Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Firmenjubiläumsprämien Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern Korian Job Bike Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen Humanoo Gesundheits-App Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung 30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage 5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtig Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Pflegefachkraft als Bewohner- und Angehörigenberater:in (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Dich! Über Korian "Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten." Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind. Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.
Über uns Die Buckstay Gruppe ist ein expandierendes Beratungsunternehmen, das Großkonzernen und mittelständischen Unternehmen praxiserprobtes Know-how für die Abwicklung komplexer Industrieprojekte zur Verfügung stellt. Unsere Dienstleistungen umfassen das Projektmanagement, Risikomanagement und Vertragsmanagement – sowohl beratend als auch operativ. Branchenschwerpunkte liegen in den Bereichen Energie, Prozessindustrie und Transport sowie im Maschinen- und Anlagenbau. Teil der Buckstay Gruppe ist eine auf unsere Kernfelder spezialisierte Personalberatung, die Positionen in Kundenprojekten und -organisationen besetzt. Zur weiteren Verstärkung unseres Teams suchen wir für unseren Standort Stuttgart zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Consultant Projektmanagement Energie (w/m/d) Die Stelle ist unbefristet und wird in Vollzeit besetzt und kann bis zu 100% remote ausgeübt werden. Ihre Aufgaben Eigenständige Unterstützung unserer Kunden und Projektteams bei der Umsetzung industrieller Anlagenbaubauprojekte im Rahmen der Energiewende, z. B. in den Bereichen Offshore Wind, Kraftwerke, Stromnetze und Prozessanlagen Übernahme von Steuerungs- und Koordinationsaufgaben in (Teil-)Projekten Aufbau von Projektinfrastrukturen Nachhalten von Terminplänen sowie Überwachung von Budget und Qualität Implementierung von Risikomanagementsystemen Unterstützung im Dokumenten- und Änderungsmanagement Teilnahme an vertrieblichen Aktivitäten und Akquisition von Projekten Einsatz moderner Projektmanagementmethoden und Tools Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen der Buckstay Gruppe sowie externen Stakeholdern Ihre Qualifaktionen Erfolgreich abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches oder kaufmännisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung in der Abwicklung von (Groß-)Projekten in Industrie- oder Beratungsunternehmen ist von Vorteil Ambitionierte Persönlichkeit mit großem Interesse an komplexen Industrieprojekten Reisebereitschaft Vernetztes Denken sowie eine strukturierte, zuverlässige und analytische Arbeitsweise Fundierte IT-Kenntnisse in MS Office, vorzugsweise in MS Project oder Primavera Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das dürfen Sie von uns erwarten Einarbeitung und Begleitung durch erfahrene Mentoren "on the job" Einsätze in herausfordernden Großprojekten bei namhaften Industrieunternehmen Individuelle Angebote zur Weiterbildung in den Kerndisziplinen des Projektmanagements Umfassende Möglichkeiten mitzugestalten und eigene Ideen und Konzepte umzusetzen Schlanke Organisationsstrukturen und ein freundliches, kollegiales Team Regelmäßige Mitarbeiter- und Informationsveranstaltungen, z. B. unser 3-tägiges Sommerfest Flexible Arbeitszeiten sowie deutschlandweites mobiles Arbeiten Modernes Notebook und Smartphone 30 Urlaubstage Kontakt Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des möglichen Eintrittsdatums unter Angabe der Job-ID D2174-OF zu. Bei Rückfragen steht Ihnen unsere Ansprechpartnerin Olivia Fischer (olivia.fischer@buckstay.com; +49 221 670 57 99 ‑ 0) zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bauingenieur/Techniker (m/w/d) Stellen-ID: B-SA-24042025 Standort: Berlin Anstellungsart(en): Vollzeit Arbeitszeit: 35 - 39 Stunden pro Woche EINLEITUNG Technik ist dein Ding? Immobilien interessieren dich? Du hast ein gutes technisches Verständnis, packst gern selbst mit an und hast den Blick für das Wesentliche? Du suchst eine neue Herausforderung in einem Unternehmen, das Werte lebt, flache Hierarchien bietet und auf nachhaltige, zukunftsorientierte Lösungen setzt? Dann könnte das genau dein nächster Schritt sein als Bauingenieur/Techniker (m/w/d) | Vollzeit | 35–39 Std./Woche zur Festanstellung DEINE WESENTLICHEN AUFGABEN SIND • Du übernimmst die Planung, Ausschreibung, Verhandlung und Begleitung von Instandhaltungsmaßnahmen von Bestandsimmobilien • Du betreust die Modernisierungen der Wohn- und Gewerbeeinheiten • Du prüfst und bearbeitest technische Mängelanzeigen • Du regelst die Überwachung von Gewährleistungsansprüchen • Du unterstützt die Hausverwaltung bei technischen Fragestellungen DAS BRINGST DU MIT • Du hast eine Ausbildung als Bauingenieur:in, Techniker:in oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung abgeschlossen • Eigenverantwortliches Arbeiten mit einem Blick für wirtschaftliche Lösungen zeichnen Dich aus • Organisationsgeschick, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen runden Dein Profil ab DEINE VORTEILE • Eine langfristige, abwechslungsreiche Position in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen • Unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung • Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit ergonomischem Equipment • Flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, 35–39 Std./Woche) • Betriebsruhe vom 24.12.–31.12. ohne Urlaubsanrechnung + 25 Tage Urlaub p.a. • Zentrale Lage direkt am U-Bahnhof Kurfürstendamm • Zuschuss zum ÖPNV (Jobticket) Haben wir Dein Interesse geweckt? Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung per E-Mail als Bauingenieur/Techniker (m/w/d) unter Angabe der Referenznummer B-SA-24042025 gern an karriere.ber@serviceline-online.de. Für Fragen steht Ihnen Susanne Arlt, Geschäftsstellenleiterin, gern zur Verfügung. 030/8846980 - bitte einfach anrufen. Wir garantieren Ihnen eine Rückmeldung innerhalb von 3 Werktagen. Wir freuen uns auf Dich! Auch passend für: Technischer Property Manager (w/m/d), Technischer Objektbetreuer / Objektmanager (w/m/d), Technischer Bestandsmanager Immobilien (w/m/d), Technischer Mitarbeiter Gebäudemanagement (w/m/d), Bautechniker Instandhaltung / Modernisierung (w/m/d), Instandhaltung / Gebäudetechnik (w/m/d), Bauingenieur für Wohnungsmodernisierung (w/m/d), Technischer Berater Immobilienbestand (w/m/d)
Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) In Vollzeit (40 Std.) WER WIR SIND! Wir bei der Global Logistics & Analytics GmbH arbeiten als TEDi-Logistikzentrum. In diesem Zusammenhang steuern wir mit unserem Team von ca. 70 Mitarbeitern (m/w/d) die spannenden Prozesse an unserem erst 4 Jahre jungen Standort Kamen. Wir sind in kurzer Zeit schnell gewachsen und legen viel Wert auf eine Hands-on-Mentalität, Teamfähigkeit sowie Hilfsbereitschaft! DAS SPRICHT FÜR UNS Anstellung erfolgt als Festanstellung Ein junges Unternehmen und junge Mitarbeiter (m/w/d) mit kurzen Entscheidungswegen durch flache Hierarchien und Offenheit für neue Ideen Spannende und verantwortungsvolle Aufgaben sowie Projekte mit Mitspracherecht Abwechslungsreiche Tätigkeiten: bei uns wird dir nicht langweilig durch den stetigen Wandel in der Logistik und durch deine eigenen Ideen Eine intensive und umfassende Einarbeitung Corporate Benefits Kostenlosen Mitarbeiterparkplatz direkt vor der Tür DAS SIND DEINE AUFGABEN Chartern Transporte ausschreiben und die Aufträge vergeben Koordination und Kontrolle der Charteraufträge wie Avise versenden aber auch Problemlösung Verträge von Transportdienstleistungen Frachtausschreibungen vorbereiten und nachhalten Pflege und Administration von Frachtverträgen unserer Speditionen Bereitstellung der Lieferperformance der Speditionen Kommunikation Interne und externe Schnittstellenkommunikation DAS ÜBERZEUGT UNS Persönlichkeit Überdurchschnittliche Teamfähigkeit Beharrlichkeit, Gewissenhaftigkeit sowie Organisationskompetenz & Kommunikationsgeschick Eigenverantwortliches Arbeiten, z.B. durch Verfolgen von Sachverhalten Fachliches Vorwissen IT Kenntnisse (Excel, Outlook, PC allg.) erforderlich Kaufm. Ausbildung wünschenswert, z.B. im Bereich Spedition / Logistik Erfahrung in der Filialbelieferung wünschenswert Deutsch und Englisch in Wort und Schrift (multi-lingual von Vorteil) ALLGEMEINE INFORMATIONEN ZUR STELLE Wir haben dein Interesse geweckt? Dann werde Teil unseres Teams und bewirb dich mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung und der Referenznummer YF-23382 unter: job@global-analytics.eu Ansprechpartner: Vanessa Münch Tel: 02307 - 2798-118 Mobil: 0151 70 69 40 94 Global Logistics & Analytics GmbH, Henry-Everling-Str. 1, 59174 Kamen
für unsere Agenturen in der Region Möchtest du nah bei den Menschen in deiner Region sein? Sie rundum betreuen und ihr Vertrauen gewinnen? Ihnen Sicherheit geben durch optimalen Schutz in jeder Lebenslage? Für sie da sein und dafür sorgen, dass was passiert, wenn was passiert? Dann bist du bei der SV SparkassenVersicherung genau richtig. Mit der Sparkassen-Finanzgruppe im Rücken und rund 5.000 Kolleg:innen an deiner Seite kannst du viel bewirken. An der Schnittstelle zwischen Praxis und Theorie - Deine Aufgaben: Du lernst den Alltag rund um die Kundenberatung sowie alle internen Abläufe fundiert und praxisnah kennen. Du bist Teil eines Teams und trägst durch die tatsächliche Vertriebsarbeit, also das Beraten zur Kundenzufriedenheit bei. Durch betriebswirtschaftliche Kenntnisse, spezielles Know-How im Bereich Versicherung und Finanzen sowie verkäuferisches Geschick und Kreativität wirst du für uns zu einem wichtigen Teammitglied. Nach dem Motto "Learning by Doing" wirst du voll in die Arbeitsabläufe integriert und übernimmst - selbstständig oder im Team - spannende Aufgaben. Deine Stärken: Du bist eine aufgeschlossene und kommunikative Person, die Spaß am persönlichen Umgang mit Menschen hat. Ebenso bist du richtig bei uns, wenn du: motiviert bist, das Beste aus dir rauszuholen eigeninitiativ bist und Interesse am selbstständigen Arbeiten hast zuverlässig und vertrauenswürdig bist gerne organisierst und Lust auf einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag hast andere gut überzeugen kannst Was uns ausmacht: Attraktive Vergütung Flexibilität und Work-Life-Balance Besonderes Arbeitsklima Raum für eigenes Mitwirken und kreative Lösungsfindungen • enge Verzahnung zwischen Auszubildenden und Ausbildenden • Persönliche Weiterentwicklung breit gefächertes ausbildungsbegleitendes Seminarprogramm • Individuelles Feedback Wohlfühlen am Arbeitsplatz modernes Surface- Gerät, welches du auch privat nutzen darfst • sicherer Arbeitsplatz in einem starken Verbund • beste Übernahmechancen Deine Ansprechpartner im Ausbildungsbereich: Für Mannheim: Christine Auer, Tel. 0621-454 45415 Für Stuttgart und Karlsruhe: Gebhard Axtmann, Tel. 0711-898 45653
Ihre Klinik Ein innovatives Klinikum im rund 320 Betten Das medizinische Leistungsspektrum der Klinik bilden breit aufgestellte Fachabteilungen und mehrere medizinische Zentren Die Fachabteilung der Inneren Medizin ist mit rund 85 Betten ausgestattet An den Fachbereich schließen ein Magen-Darm-Zentrum sowie ein Diabeteszentrum an Mit einer Stroke Unit, einem Darmzentrum, einem lokalen Traumazentrum sowie Landes-Transplantationszentrum Die Schwerpunkte der Inneren Medizin sind Magen-Darm,- Atem,- und Herz-Kreislauf Erkrankungen Es steht ein ausgesprochen breites, mehrdimensionales und auf die Patienten/-innen abgestimmtes Therapieangebot zur Verfügung Mit modernster medizinischer Ausstattung und innovativen Behandlungskonzepten für eine bestmögliche Versorgung der Patienten/-innen Ihr Profil Deutsche Approbation Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen gegenüber Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und soziale Kompetenz Ihre Aufgaben Kompetente Versorgung der Patienten/-innen Indikationsstellung und Durchführung von diagnostischen Maßnahmen Zusammenarbeit mit dem interdisziplinären Team der Abteilung Teilnahme am Bereitschaftsdienst Ihre Chance Gut strukturiertes und umfangreiches Einarbeitungskonzept Ein engagiertes, multiprofessionelles und freundliches Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre Vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsgebiet Ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement Corporate Benefits Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
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