ERP System Engineer D365 (m/w/d)
Apriva GmbH - 02694, Großdubrau, DE
Du kennst dich mit ERP-Systemen aus wie andere mit der Fernbedienung? Du willst nicht nur administrieren, sondern aktiv gestalten? Dann bist du bei unserem Partnerunternehmen an der richtigen Adresse. Deine Aufgaben: • Du bist verantwortlich für die reibungslose Funktion und Administration des Microsoft Dynamics 365 ERP-Systems • Du analysierst Systemfehler, behebst Probleme schnell und effizient und unterstützt die Fachabteilungen mit deinem technischen Know-how • Du konfigurierst das System nach den Bedürfnissen der User und passt es an die internen Prozesse an • Du dokumentierst Änderungen nachvollziehbar und sorgst für Wissenstransfer durch Schulungen • Du bringst dich aktiv in ERP-Projekte ein – sei es bei Upgrades, Integrationen oder Rollouts Was du mitbringen solltest: • Fundierte IT-Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik/Wirtschaftsinformatik • Mehrjährige Erfahrung mit ERP-Systemen, vorzugsweise Microsoft Dynamics 365 • Know-how in der Datenbankverwaltung und IT-Sicherheit • Strukturierter, lösungsorientierter Arbeitsstil • Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch sicher, Polnisch nice to have Was du bekommst: • Einen sicheren Job mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum • 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Option • Betriebliche Altersvorsorge, Zuschüsse, Gesundheitsprogramme • Fahrrad-Leasing, kostenlose Getränke, Teamevents und vieles mehr Wenn du Lust auf moderne ERP-Landschaften hast und Teil eines internationalen Teams werden willst, dann melde dich bei uns! Ihre Bewerbung bei Apriva: Wir möchten Ihnen den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich gestalten und benötigen daher kein Anschreiben, da wir lieber persönlich mit Ihnen in Kontakt treten wollen. Unkompliziert bewerben für "ERP System Engineer D365 (m/w/d)" über den Button "Jetzt bewerben" oder per Email an bewerbung@apriva.de Im nächsten Schritt erfolgt ein Erstgespräch in telefonischer oder digitaler Form (Email, Videochat) – somit können wir für Sie bundesweit und zeitlich flexibel tätig werden. Unsere Beratungsleistung ist für Arbeitnehmer kostenfrei. Informationen zum Datenschutz finden Sie unter https://apriva.de/datenschutz . Kontakt für dieses Gesuch: Apriva GmbH Frau Mickan Werdauer Str. 1-3 01069 Dresden 035141893336 Dieses Angebot gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Senior Mitarbeiter Abrechnungsservice (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 10559, Berlin, DE
Senior Mitarbeiter Abrechnungsservice (m/w/d) Referenz 12-212103 Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung im Herzen Berlins? Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung. Profitieren Sie von einem modernen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Urlaubstagen, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und individuellen Weiterbildungschancen. In Ihrer Rolle unterstützen Sie das Team bei der Aufbereitung von Stammdaten, der Rechnungsbearbeitung, dem Mahnwesen und den Jahresabschlüssen. Sie entwickeln Prozesslösungen und stehen internen sowie externen Partnern als Ansprechpartner zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Senior Mitarbeiter Abrechnungsservice (m/w/d). Ihre Benefits: 30 Urlaubstage Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Hervorragende Lage im Herzen Berlins Moderne Arbeitsplatzgestaltung Betriebliche Altersvorsorge Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer Karriere Regelmäßige Teamevents Ihre Aufgaben: Kaufmännische Aufbereitung von Stammdaten Bearbeitung des Rechnungseingangs und -ausgangs Erstellung von Mahnungen Klärung offener Posten Mitwirkung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen Entwicklung eigener Lösungsansätze zur Verbesserung von Prozessen Ansprechpartner für interne und externe Partner bei abrechnungsrelevanten Themen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Ausgeprägtes Zahlenverständnis Selbständige, gewissenhafte und zuverlässige Arbeitsweise Freude an der Arbeit im Team Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Idealerweise Kenntnisse in der Arbeit mit SAP oder einer ähnlichen Buchhaltungssoftware Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Immobilienverwaltung Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 43.000 bis 48.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Julien Huber (Tel +49 (0) 30 278954-273 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-212103 per E-Mail an: accounting.berlin@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Berlin Hedwig-Dohm-Straße 6 10829 Berlin
Koch* / Chef de Partie* / Commis de Cuisine* (m/w/d)* - Mitarbeiterverpflegung (Mo-Fr) I Raum Reutli
Hoffmann.Recruiting & More - 72760, Reutlingen, DE
Einleitung Full-Service-Dienstleister sucht operative Verstärkung "am Herd" für ein Mitarbeiterrestaurant im Raum Reutlingen. Begeistern Sie gemeinsam mit Ihren Team-Kollegen* täglich aufs Neue rund 850 Tischgäste zur Mittagszeit mit qualitativ hochwertigen und überwiegend frisch zubereiteten Speisen. Services: Mitarbeiter- und Gästeverpflegung I Betriebsgastronomie Arbeitsort: Raum Reutlingen-Tübingen Arbeitszeit: Vollzeit (Mo-Fr, 5-Tage-Woche mit freien Wochenenden / Feiertagen) Aufgaben Was auf Sie zukommt… Vor- und Zubereitung von überwiegend frischen Speisen nach Rezeptur für täglich rund 850 Tischgäste im Mitarbeiterrestaurant mit 5 Menülinien Gemeinsam mit Ihren Team-Kollegen sorgen Sie täglich für eine gleichbleibend qualitativ hochwertige Speisenversorgung der Mitarbeitenden und Gäste Präsentation und Ausgabe der Gerichte und Beratung der Gäste Fachliche Anleitung der zugewiesenen Küchen- und Spülkräfte und Unterstützung bei der Einarbeitung von neuen Mitarbeitenden Aktive Unterstützung bei der Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufes unter Einhaltung der Qualitäts-, Hygiene- und Arbeitssicherheitsstandards Unterstützung bei der Warenwirtschaft: Zuarbeit bei Bestellung und sachgemäße Einlagerung der Waren / Lebensmittel, Bestandsüberwachung, MHD-Kontrolle, Inventuren Verantwortung für die Ordnung und Sauberkeit in den Lagerräumen und Einhaltung der vorgegebenen Hygieneregeln gemäß HACCP-Konzept Freundliche Kontaktpflege zu Gästen und Kundenansprechpartnern* vor Ort Qualifikation Was Sie mitbringen… Abgeschlossene Berufsausbildung als Koch * Erste Berufserfahrung wünschenswert, vorzugsweise in der Gemeinschafts-verpflegung (Großküche) und/oder der Gastronomie/Hotellerie - auch Berufseinsteiger* sind herzlich willkommen Eine große Portion Leidenschaft zum Kochen mit Lust und Gespür für aktuelle, angesagte Food-Trends Qualitäts-, Service- und Kundenorientierung Organisationsvermögen, selbständige Arbeitsweise und gute Kenntnisse der HACCP-Hygiene Teamgeist, positive Grundeinstellung, gute Umgangsformen, stets freundliches Auftreten Guter Umgang mit PC und den gängigen MS Office-Anwendungen, Kenntnisse in einem Warenwirtschaftssystem von Vorteil Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift , Englischkenntnisse vorteilhaft Benefits Was Ihr neuer Arbeitgeber Ihnen bietet… Eine abwechslungsreiche und vielfältige Tätigkeit in einer Großküche Geregelte, familienfreundliche Arbeitszeiten (Mo-Fr, freie Wochenenden / Feiertage) mit einer 39-Stunden-Woche (täglich zwischen 06:00 Uhr und 15:30 Uhr) zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Eine leistungs- und marktgerechte Vergütung (Tariflohn mit Zulage), Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, 26 Tage Urlaub (steigert sich nach Betriebszugehörigkeit), Mitarbeiter-Rabatte bei diversen Vertragspartnern Digitale Arbeitszeiterfassung Vergünstigte Mitarbeiterverpflegung im Mitarbeiterrestaurant Kostenlose Kaltgetränke sowie freien Kaffee und Tee Kostenfreie Bereitstellung und Reinigung der Arbeitskleidung PKW-Parkmöglichkeiten, Standort mit sehr guter ÖPNV-Anbindung Eine strukturierte und umfassende Einarbeitung, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz bei einem modernen und qualitätsorientierten Full-Service-Dienstleister Noch ein paar Worte zum Schluss Jetzt sind Sie dran… Lust mehr zu erfahren? Für weitere Auskünfte bin ich jederzeit sehr gerne für Sie da. Das können Sie von mir erwarten: Professionalität. 100% Diskretion und Vertraulichkeit. Offene, ehrliche Kommunikation - immer auf Augenhöhe - garantiert! * Sämtliche Personen- und Funktionsbezeichnungen im Text gelten gleichermaßen für alle Geschlechter . Ihr Kontakt Hoffmann.Recruiting & More Michael Hoffmann I Personalberater I Talent Scout phone: +49 7254 2014991 I mobile: +49 157 32633051
BUSINESS UNIT MANAGER - SOVEREIGN CLOUD (M/W/D)
Reply - 10963, Berlin, DE
BERLIN, HAMBURG, DÜSSELDORF, GÜTERSLOH, KÖLN, MÜNCHEN Aufgaben Als Business Unit Manager Sovereign Cloud verstärkst Du unser Management-Team an der Schnittstelle von Technologie, Innovation und Leadership. Wir suchen nicht nur Expertise, sondern vor allem Menschen, die diese Position mit Neugier, Leidenschaft und einem agilen und kollaborativen Mindset ausfüllen wollen. Entwicklung und Umsetzung einer Strategie zur Positionierung eines unserer Schwerpunktthemen am Markt. Dabei bist du das Bindeglied zwischen den zukünftigen Bedürfnissen des Kunden und den nötigen Fähigkeiten, um diese zu bedienen Komplexe, agile Cloud Journeys steuerst du eigenverantwortlich und behältst Budget, Zeitrahmen und Erfolg im Blick Du übernimmst Personalverantwortung für die Kolleginnen und Kollegen, die in der Business Unit Sovereign Cloud tätig sind Als Thought Leader inspirierst du interdisziplinäre Teams , treibst Veränderungen aktiv voran und berätst Stakeholder auf allen Ebenen Du nutzt dein bereits bestehendes oder schnell wachsendes Netzwerk, um potenzielle neue Kunden zu identifizieren und für uns zu gewinnen Der gezielte Aufbau strategischer Partnerschaften mit Technologieführern stärkt die Innovationskraft der Business Unit nachhaltig Benefits JOBRAD SPORT HYBRIDES ARBEITEN BEZAHLTE ZERTIFIZIERUNGEN Baue dir ein Netzwerk auf : Nimm teil an der jährlichen Reply Xchange in der BMW-Welt in München Home-Office-Budget : wir unterstützen dich finanziell bei der passenden Einrichtung deines Home-Offices Sportzuschuss : uns ist dein Wohlbefinden wichtig! Nutze diesen Zuschuss für eine sportliche Aktivität deiner Wahl Weiterbildungsmöglichkeiten in Form von bezahlten Schulungen und Zertifikaten, als auch durch die Kostenübernahme von fachlicher Literatur Nutze die Vorteile einer Firmenkreditkarte für Spesen und der BahnCard 50 Qualifikationen Für unser Team wünschen wir uns Kollegen, die unser Mindset teilen und es lieben, mit Leidenschaft, Expertise und Pragmatismus unsere Kunden zu begeistern! Wir freuen uns auf ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der (Wirtschafts-)Informatik oder einem ähnlichen Bereich mit IT Bezug Fundierte Erfahrung in diversen Cloud Provider , z.B. mit AWS oder Azure, und europäischen Providern wie OVH, Scaleway und StackIT Mehrjährige Erfahrung in der Leitung oder Beratung von digitalen Transformations- und Cloud Migrationsprojekten Idealerweise hast Du bereits erste Erfahrung im Vertrieb von technischen Lösungen und Dienstleistungen Breites Wissen zu Themen wie Observability , Open Source , Kubernetes und Platform Engineering wünschenswert Du arbeitest gerne in cross-funktionalen Teams und bindest dabei unterschiedliche Sichtweisen so ein, dass gemeinsam die bestmöglichen Ergebnisse erzielt werden Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie ein sicheres Auftreten runden dein Profil ab Tame complexity, liquify clouds Liquid Reply spezialisiert sich innerhalb der Reply Gruppe auf die Themen Container-Orchestrierung, Cloud-Native-Entwicklung und FinOps. Dabei legt das Team den Fokus auf Lösungen für die Multi- und Hybrid-Cloud, Site Reliability Engineering und operative Einsatzfähigkeit. Als Entwicklungspartner stärkt Liquid Reply eine unternehmensweite, cloudbasierte Kultur und unterstützt Unternehmen dabei, das sich ständig wandelnde IT-Universum in die eigene DNA aufzunehmen.
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Herold Ingenieurgesellschaft für Garten- und Landschaftsbau mbH - 13359, Berlin, DE
Einleitung Bist du bereit für eine neue Herausforderung? Wir suchen einen engagierten Personalsachbearbeiter (m/w/d), der unsere Leidenschaft für Garten- und Landschaftsbau teilt. Seit 1985 gestalten wir Großprojekte und sind stolz auf unsere Auszeichnungen wie den WachstumsChampion-Award 2023 und 2024 sowie den Mission Mittelstand Award und den Integrationspreis. Mit Werten wie Kommunikation, Vielfalt und Innovation fördern wir ein inklusives Umfeld, das persönliches und berufliches Wachstum unterstützt. Wenn du Teil eines dynamischen Teams in Berlin werden möchtest, das sich durch Leidenschaft, Teamarbeit und Zuverlässigkeit auszeichnet, dann bist du bei uns genau richtig! Aufgaben Damit kannst Du bei uns glänzen: Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit dem externen Steuerbüro Verwaltung und Pflege der Personalakten Unterstützung bei der Rekrutierung neuer Mitarbeiter, einschließlich Stellenausschreibungen, Vorauswahl, Intervieworganisation und Onboarding Entwicklung und Implementierung von Personalentwicklungsmaßnahmen Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern in arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Fragen Überwachung der Einhaltung von gesetzlichen Vorschriften und Unternehmensrichtlinien im Personalbereich Ansprechpartner für Sozialversicherungsträger und Behörden Organisation und Koordination von Mitarbeiterveranstaltungen und -schulungen Qualifikation Das bringst Du mit: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung, idealerweise in einem Handwerks- oder Baubetrieb Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in der Lohnbuchhaltung Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, sowie Erfahrung mit Personalinformationssystemen Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und eine selbstständige Arbeitsweise Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist Empathie und Diskretion im Umgang mit sensiblen Personalangelegenheiten Benefits Was wir Dir bieten: ✅ Vollzeit- oder Teilzeitbeschäftigung mit langjähriger Perspektive Attraktives Gehalt + 30 Tage Urlaub + weitere Lohn-Benefits Einen ergonomischen Arbeitsplatz (Laufband möglich bei Wunsch) Flache Hierarchien Firmen-Laptop / Firmen-Handy Möglichkeit auf Teil-Home-Office Sehr gute Weiterentwicklungs-/Weiterbildungsmöglichkeiten Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben und last but not least: Eine Menge Spaß bei der Arbeit und tolle Kollegen! Noch ein paar Worte zum Schluss Hast Du Lust, Teil unseres Teams zu werden und die Herausforderung anzunehmen? Dann schick uns Deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellungen. Wir freuen uns auf Dich!
Payroll Manager (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 63741, Aschaffenburg, DE
Payroll Manager (m/w/d) Referenz 12-221137 Haben Sie bereits umfangreiche Erfahrungen in der operativen HR-Betreuung und Payroll gesammelt und suchen eine Möglichkeit, diese in einem wertschätzenden und modernen Umfeld weiter auszubauen? Dann gehen Sie mit Amadeus Fire den ersten Schritt! Im Auftrag unseres Kunden, einem renommierten mittelständischen Industrieunternehmen, suchen wir für den Raum Aschaffenburg im Rahmen der Personalvermittlung Sie als Payroll Manager (m/w/d). Ihre Benefits: Gehalt: 70.000 EUR - 80.000 EUR p.a. Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeit bis zu 40 Urlaubstage Betriebliche Altersvorsorge Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bikeleasing und Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Sparringpartner der Managementebene für Fragestellungen rund um abrechnungsrelevante Themen Unterstützung bei Themen wie Zeiterfassung und Bescheinigungswesen Verantwortung für die Gehaltsabrechnung in SAP Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte, insbesondere zu den Themen Altersvorsorge und sonstigen Benefits Weiterentwicklung interner HR-Prozesse und Umsetzung von Konzernvorgaben Durchführung von verschiedenen HR-Projekten unter anderem Digitalisierungsprojekte und Prozessoptimierung Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung in der HR idealerweise in einem Industrieunternehmen Sehr gute Kenntnisse in SAP HR Erfahrung im Umgang mit Tarifverträgen und verschiedenen Schichtmodellen Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Papierwaren Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 80.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Selina Leininger (Tel +49 (0) 69 96876-222 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-221137 per E-Mail an: pv.office.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Application Manager (m/w/d) Compliance & Integration(2968361)
SOMI Solutions GmbH - 63071, Offenbach am Main, DE
Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Betreuung und Weiterentwicklung von IT-Anwendungen im Bereich Regulatorik und Compliance Integration neuer Applikationen sowie Schnittstellenentwicklung im Kontext komplexer Systemlandschaften Mitwirkung an der technischen und fachlichen Ausgestaltung von Anwendungen, inkl. Koordination mit internen und externen Partnern Kontinuierliche Optimierung bestehender Abläufe und Einbringung von Ideen zur Qualitäts- und Effizienzsteigerung Unterstützung bei der Gestaltung technischer Lösungsarchitekturen unter Berücksichtigung strategischer Vorgaben Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Ausbildung, z. B. als Fachinformatiker/in Praktische Erfahrung im Bereich Anwendungsentwicklung oder Application Management von Vorteil Kenntnisse in der Softwareimplementierung und Schnittstellenintegration wünschenswert Idealerweise Branchenkenntnisse im Finanzsektor, insbesondere im Bereich Förder- oder Geschäftsbanken Eigenständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch Teamfähigkeit, Engagement und strukturierte Herangehensweise Benefits Sicherer Arbeitsplatz: Unbefristete Anstellung in einem stabilen wirtschaftlichen Umfeld Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung und Möglichkeit für mobiles Arbeiten Attraktive Vergütung: Leistungsgerechtes Gehalt nach einem transparenten Vergütungssystem Urlaubsregelung: 30 Urlaubstage plus Sonderurlaub bei besonderen Anlässen Betriebliche Altersvorsorge: Zuschussfähige Vorsorgemodelle zur finanziellen Absicherung im Alter Weiterbildung: Individuelle fachliche und persönliche Entwicklung durch interne und externe Qualifizierungsangebote Gesundheitsförderung: Angebote wie ergonomische Arbeitsplätze, Gesundheitschecks, Sport- und Präventionsprogramme Verkehrsanbindung: Zentrale Lage mit guter ÖPNV-Anbindung und bezuschusstem Jobticket Kantine & Essenszuschuss: Betriebsrestaurant mit ausgewogener Auswahl zu vergünstigten Preisen Vergünstigungen: Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten Partnern und kulturellen Einrichtungen Sprachanforderungen Deutsch: Verhandlungssicher
Lohnbuchhalter (m/w/d)
BUERO LERSCH - 91074, Herzogenaurach, DE
Über uns Wir beraten Unternehmen und Privatpersonen in allen steuerlichen und rechtlichen Fragen. Die persönliche Betreuung unserer Mandanten zeichnet sich durch hohe Qualität, kurze Bearbeitungszeiten und unternehmerisches Denken aus. Aktuell sind wir auf der Suche nach einem Lohnsachbearbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (ab 20 Stunden), der unser kompetentes Team unterstützt. Aufgaben Eigenverantwortliche und selbstständige Betreuung von Mandanten Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Vorbereitung von Betriebsprüfungen und Beratungen Führen der elektronischen Belegablage und des elektronischen Dokumentenmanagementsystems Allgemeine Korrespondenz mit Ämtern und Behörden Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/m Steuerfachangestellten Kenntnisse in MS Office und DATEV-LODAS Anwendungen Kenntnisse in der Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Kenntnisse in den zuvor aufgeführten Aufgabenfeldern Wunsch nach langfristiger und kollegialer Zusammenarbeit Eigenständige Arbeitsweise abwechselnd mit Teamwork Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, Arbeitszeitkonto) 2-3 Tage Home-Office pro Woche Steuerfreie Nebenleistungen wie z. B. Fahrtkostenzuschuss (Jobticket), Kindergartenzuschuss teamgestützte, strukturierte Einarbeitung durch unser Mentoring ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ein familiäres Wohlfühlklima mit einer respektvollen "Du-Kultur" herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeiten Umfassende Aus- und Weiterbildungsprogramme sowie Entwicklungsmöglichkeiten mit einer langfristigen beruflichen Perspektive diverse sportliche Veranstaltungen wie Laufevents, Firmenfeiern und Teambuilding-Events auch standortübergreifend Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ___________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Paid Media Consultant (m/w/d) - alle Level
Loyamo GmbH - 80331, München, DE
Einleitung Loyamo ist eine Digital Marketing Agentur aus München mit namhaften Kunden in verschiedenen Branchen. Aktuell arbeiten wir in einem Team von 20 Personen und wachsen weiter – hoffentlich auch mit Dir! Dich erwartet ein spannendes Umfeld mit flachen Hierarchien und steilen Entwicklungskurven. Aufgaben Beratung, Optimierung und Ausbau der Paid Media Aktivitäten unserer Kunden aus verschiedenen Branchen Planung und Optimierung von Paid Media Kampagnen (insb. SEA & Meta Ads) Tracking & Web-Analyse, um Entscheidungsvorlagen für unsere Kunden vorzubereiten Du stehst im engen Kundenkontakt und leitest strategische Handlungsempfehlungen ab Erfolgskontrolle und Reporting der Kampagnen Qualifikation Kenntnisse in den Bereichen SEA und Social Media Advertising Du bist in der Lage, kanalübergreifend im Paid Media zu beraten Analytische, konzeptionelle Fähigkeiten Kenntnisse im Umgang mit KPI-Reportings Gestaltungswille, positive Ausstrahlung, gute Kommunikationsfähigkeit und Humor Du bist Teamplayer und Dir ist ein nettes Arbeitsumfeld wichtig! Benefits Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum Offene Kommunikation sowie regelmäßiger Austausch und produktives Feedback Flexible Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld Zahlreiche Mitarbeiter-Benefits: regelmäßige Team-Events, Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote), betriebliche Altersversorgung, kostenlose Snacks, u.v.m. Teamarbeit und flache Hierarchien Viel Spaß und ein lockerer Umgang innerhalb der Agentur! Noch ein paar Worte zum Schluss Lust auf eine Herausforderung? Dann lass uns Deine aussagekräftige Bewerbung mit Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung zukommen.
Dynamischer IT-Supporter (m/w/d)
Intercon Solutions GmbH - 83022, Rosenheim, Oberbayern, DE
Einleitung Das Unternehmen bietet innovative IT-Dienstleistungen, die Unternehmen dabei unterstützen, digitale Prozesse effizient und sicher zu gestalten. Mit maßgeschneiderten Lösungen in den Bereichen IT-Support, Cloud-Services und Webentwicklung werden individuelle Anforderungen erfüllt, während Datenschutz und persönliche Betreuung höchste Priorität genießen. Aufgaben Technischer Support : Behebung von IT-Problemen (Hardware, Software, Netzwerke) und Unterstützung der Mitarbeitenden vor Ort, per Telefon oder Remote-Desktop. Systemwartung und -überwachung : Sicherstellung der kontinuierlichen Verfügbarkeit und Funktionalität von IT-Systemen, einschließlich regelmäßiger Updates und Patches. Installation und Konfiguration : Einrichtung neuer Geräte (PCs, Drucker, Netzwerkkomponenten) sowie Installation und Konfiguration von Betriebssystemen und Anwendungen. Nutzerverwaltung : Erstellung und Verwaltung von Benutzerkonten, Vergabe von Zugriffsrechten und Lösung von Passwortproblemen. Dokumentation : Protokollierung von Vorfällen, Pflege der Wissensdatenbank und Erstellung von Berichten zu IT-Prozessen. Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder alternativ ein Studium in Informatik oder verwandten Bereichen Erfahrung mit Betriebssystemen Kenntnisse in Netzwerktechnologien Umgang mit Ticketsystemen und Standardsoftware Erfahrung im First- und Second-Level-Support sowie in der Fehleranalyse und Problemlösung Benefits Weiterbildungsmöglichkeiten flexible Arbeitszeiten & eine hybride Regelung tolles Gehaltspaket spannende Aufstiegschancen Noch ein paar Worte zum Schluss Ich freue mich auf deine Bewerbung!
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