(Junior) Area Sales Manager (m/w/d) B2B
Page Personnel - 10963, Berlin, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Eine attraktive Verfügung + ungedeckelte Provision Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 8.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg, Köln und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir in Hamburg (Junior) Area Sales Manager:innen (m/w/d), die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen nehmen, indem Du sie im für den Unternehmenserfolg relevanten Bereich des Recruitings unterstützt. Loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Größenordnung im Gebiet auf- und ausbauen und dabei die Kund:innen hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen lernen. Kunden-Pitches, Business-Development und Bewerber:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien beraten. Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringen und dabei jeden Recruiting-Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machen. Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales mit! Du bringst erste Vertriebserfahrung (idealerweise) im B2B Umfeld mit. Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen. Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln. Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können. Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch, sowie Englisch. Vergütungspaket Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Families@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit Kontakt Melissa Yoleri Referenznummer JN-032025-6702067 Beraterkontakt +491621309983
Sachbearbeiter (m/w/d) Teilzeit
Gesamtverband der katholischen Kirchengemeinden der Stadt Köln - 50667, Köln, DE
Der Gesamtverband der katholischen Kirchengemeinden der Stadt Köln ist ein Zusammenschluss der katholischen Kirchengemeinden in Köln und unter anderem Anstellungsträger des DOMFORUMs. Das DOMFORUM ist das Begegnungszentrum der katholischen Kirche Kölns und das Besucherzentrum des Kölner Doms. Es bietet ein breitgefächertes Angebot an Informationen zu Glaube, Kirche, Kultur und Stadt. Hier finden Menschen ein offenes Ohr für ihre Anliegen und Meinungen, für Gespräch und Beratung. Das DOMFORUM bietet Gelegenheit zu Besinnung und Meditation und bietet kulturelle Veranstaltungen, Vorträge und Diskussionen zu religiösen und politischen Themen. Im Rahmen des Besucherzentrums bieten wir Dom- und Kirchenführungen an. Hierfür suchen wir zum 01.10.2025 einen Sachbearbeiter (m/w/d) mit einem Beschäftigungsumfang von insgesamt 35 % (= z.Zt. 13,65 Wochenstunden) Ihre Aufgaben selbstständige Auftragsbearbeitung eingegangener Buchungsanfragen für die Dom- und Kirchenführungen (Annahme, Organisation und Versand der Bestätigung an die Gruppe) Verwaltung der Anfragen in Planungssoftware Generierung und Versand der Bestätigungen aus der Planungssoftware Rechnungsstellung Prüfung, Verbuchung von Zahlungseingängen Bearbeitung von Sonderanfragen Verwaltung der Tageslizenzen Kontrolle der Ticketbuchungen im Online-Shop Aktualisierung der Angebotsstruktur im Online-Shop Erstellung regelmäßiger Auswertungen aus der Führungssoftware Ihr Profil eine abgeschlossene Verwaltungsausbildung oder vergleichbare Qualifikation fundierte EDV-Kenntnisse, Sicherheit im Umgang mit MS-Office- und Internetanwendungen (z.B. OpenCms) Kenntnisse der Finanzbuchhaltung Englisch verhandlungssicher sprechen hohe kommunikative und soziale Kompetenz strukturierte und eigenständige Arbeitsweise Flexibilität, Organisationsgeschick und Belastbarkeit Verantwortungsbereitschaft und unbedingte Diskretion Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Kirche Wir bieten Ihnen ein interessantes, herausforderndes und vielseitiges Aufgabengebiet eigenverantwortliches Arbeiten in einem hoch motivierten Team sowie ein angenehmes betriebliches Umfeld Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Vergütung nach Entgeltgruppe 08 der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung - KAVO: www.regional-koda-nw.de (TVöD vergleichbar) zusätzliche Altersversorgung und sonstige Sozialleistungen Jobticket sowie verkehrsgünstige Lage Nähe Hauptbahnhof Für Rückfragen steht Harald Schlüter, Tel. 0221/925847-32, gerne zur Verfügung. Ihre schriftliche Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen senden Sie bitte bis zum 15. Juni 2025 an: Gesamtverband der kath. Kirchengemeinden der Stadt Köln Herrn von Plettenberg Domkloster 3, 50667 Köln, rudger.vonplettenberg@katholisches.koeln www.katholisches.koeln; www.domforum.de
IT-Systemadministrator (m/w/d)
WeMatch. - 41462, Neuss, DE
Über uns Du hast Spaß an moderner Infrastruktur, arbeitest gerne eigenverantwortlich und möchtest mit deinem Know-how wirklich etwas bewegen? Unterstütze uns dabei, unsere Systemlandschaft stabil, sicher und zukunftsorientiert weiterzuentwickeln. Aufgaben Betreuung und Weiterentwicklung einer heterogenen IT-Infrastruktur (Windows & macOS, Server und Clients) Mitarbeit an technischen Projekten im Bereich Rechenzentrumsdienste Enge Zusammenarbeit mit Softwareentwicklung und Qualitätssicherung Analyse und Behebung von Störungen im IT-Betrieb Unterstützung bei der Fehlerdiagnose auch bei Fremdsoftware Entwicklung von Lösungsansätzen zur Optimierung der Serverlandschaft IT-Support für Mitarbeitende, insbesondere bei Arbeitsplatzsystemen und Einrichtung neuer Hardware Profil Abgeschlossene IT-Ausbildung, z. B. als Fachinformatiker*in für Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation Sicherer Umgang mit Windows-Servern, Apple-Systemen und Virtualisierungstechnologien Verständnis für komplexe IT-Infrastrukturen und verteilte Systeme Idealerweise Erfahrung mit: Microsoft Active Directory, macOS und Ubuntu, Device-Management-Systemen, Scripting (z. B. PowerShell) Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Engagement Wir bieten Hybrides Arbeitsmodell & Mobiles Arbeiten Fahrradleasing Umfangreiche Sozialleistungen, einschließlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Eine vielseitige Tätigkeit in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen Arbeitsplatz mit moderner Ausstattung und effizienter Technik Fundierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub Kontakt Du fühlst dich durch die ausgeschriebene Vakanz angesprochen, oder bist dir nicht ganz sicher, ob du der richtige Bewerber für die Position bist? Das ist gar kein Problem! Komm gerne proaktiv auf mich zu und wir klären gemeinsamen in einem Austausch alle offenen Fragen. Rene Münsch Key Account Manager ------------------------------------------------ E: r.muensch@wematch.de ------------------------------------------------ Ich freue mich auf deine Bewerbung! Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Assistenzarzt (m/w/d) - Innere Medizin (29285)
Doc PersonalBeratung GmbH - 35037, Marburg, DE
Assistenzarzt (m/w/d) - Innere Medizin in Großraum Marburg WIR SUCHEN SIE! Für eine Klinik mit bestem Ruf in Großraum Marburg, stellen wir ab sofort eine(n) Assistenzarzt (m/w/d) ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen Ihnen und unserem Auftraggeber geschlossen. Doc PersonalBeratung stellt für Sie den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet Sie in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für Sie immer kostenfrei. Ihr Profil: Deutsche anerkannte Approbation als Arzt/Ärztin in Deutschland Freude am Fach und Ihrer Arbeit haben und "Innere Medizin" für Sie Berufung ist Sie schätzen die Teamarbeit Sie bringen Empathie, Verlässlichkeit, Leistungsbereitschaft sowie Sozial- und Kommunikationskompetenz mit Ihre Aufgaben: Einbindung in die komplette Versorgung der Patienten im Fachbereich "Innere Medizin" von der Zentralen Notaufnahme bis zur Routineversorgung auf den Stationen (einschließlich Intensivstation) Tätigkeit in der Funktionsabteilung (Endoskopie, Sonographie) Teilnahme an den internen und externen Fortbildungen Teilnahme an den Bereitschaftsdiensten Ihre Benefits: Ein strukturiertes Einarbeitungs- und Fortbildungskonzept mit einer umfassenden Weiterbildung zum Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin sowie die Anerkennung zur Weiterbildung im Schwerpunkt Gastroenterologie Eine abteilungsinterne fundierte Ausbildung in der Endoskopie, Sonographie sowie in der gastroenterologischen Funktionsdiagnostik Die Erlangung der Fachkunde Notfallmedizin und die Möglichkeit zur Teilnahme am NEF-Dienst Möglichkeit der Rotation in die Klinik für Hämatologie, Onkologie und Palliativmedizin Unterstützung durch medizinische Fachangestellte Wöchentliche Fortbildungsveranstaltungen (auch fachübergreifend) Ein motiviertes, sympathisches, aufgeschlossenes und kollegiales Team Entgelt nach dem TV-Ärzte/VKA mit zusätzlicher Altersvorsorge sowie Mitarbeiterbeteiligung Betriebliches Gesundheitsmanagement Eine betriebseigene Kindertagesstätte (kapazitätsabhängig) Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Schwerbehinderte geeignet! Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt - Ihre Daten werden durch die Doc Personalberatung GmbH streng vertraulich behandelt. Sollte diese Stelle nicht genau Ihren Interessen entsprechen, bieten wir Ihnen gerne auch ein kostenloses Beratungsgespräch an - diskret und vertraulich finden wir Ihre Wunschstelle!
Logopäde (m/w/d)
Klinik Bavaria GmbH & Co. KG - 97688, Bad Kissingen, DE
Wir suchen zum nächst möglichen Zeitpunkt einen Logopäden (m/w/d) in Vollzeit für den Fachbereich Neurologie in Bad Kissingen. Ihre Vorteile ✓ Vollzeit oder Teilzeit in flexiblen Arbeitszeitmodellen ✓ Subventioniertes, regionales Essen in unserer Mitarbeiterkantine „Herzstück“ mit Außenterrasse ✓ Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten in der „work & shine“ Akademie ✓ Freier Zutritt zu unserem Schwimm- und Fitnessbereich ✓ Fahrrad/E-Bike Leasing als „Dienstrad“ ✓ Betriebliche Altersvorsorge und Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen ✓ Regelmäßige Teamevents und Betriebsfeiern ✓ Teilnahme an Einführungstagen zur Vermittlung unserer Wertekultur ✓ Beteiligung an unseren bavaria active Gruppen: Radeln, Wandern, Sporteln ✓ Wertschätzende und familiäre Unternehmenskultur Ihre Aufgaben ✓ Diagnostik und Therapie von leichten bis schwersten Sprach-, Sprech-, Stimm- und Schluckstörungen sowie orofacialen Paresen und Sensibilitätsstörungen ✓ Information, Beratung und Training von Angehörigen ✓ Enge Zusammenarbeit mit Ärzten/Ärztinnen, Therapeut*innen und Pflegepersonal Ihr Profil ✓ Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Logopäd*in ✓ Erfahrungen in der neurologischen Rehabilitation wären wünschenswert ✓ Empathie und EinfühlungsvermögenSie sind routiniert im Umgang mit Rehabilitanden und wünschen sich ein stabiles, selbstbestimmtes Umfeld? Entdecke abwechslungsreiche Aufgaben und werden Teil unseres dynamischen Therapeutenteams. . Überzeuge dich selbst von den besonderen Möglichkeiten bei uns. Hast Du Interesse? Dann bewirb dich jetzt in 3 Minuten!
Sicherheitsmitarbeiter (m/w/d) im Werkschutz-/ Pfortendienst
SDL Group - 47051, Duisburg, DE
Einleitung Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zuverlässige und komepetente Mitarbeiter/innen für den Werkschutz und Pfortendienst! Aufgaben Überwachung und Kontrolle des Werksgelände Zutrittkontrollen und Personenkontrollen Streifengänge auf dem Gelände Bedienung und Überwachung von Sicherheits- Alarmsystemen Erfassung und Meldung von sicherheitsrelevanten Vorfällen Unterstützung im Notfallmanagement (z.B. bei Evakuierung) Qualifikation Unterrichtung nach §34a GewO, Sachkundeprüfung §34a GewO wünschenswert Bewacher ID Freigabe der Zuverlässigkeit durch die Behörde Führerschein Klasse B und eigener PKW zwingend erforderlich Bereitschaft zur Schichtarbeit im 3-Schichtsystem (Auch an Wochenden und Feiertagen) Deutsch in Wort und Schrift sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen Einwandfreies, polizeiliches Führungszeugnis Zuverlässigkeit, Wachsamkeit und eine sorgältige Arbeitsweise Benefits pünktliche und sicherer Bezahlung nach Tarifvertrag ab 14,77€/Std. weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Nachtzuschläge, Sonntagszuschläge, Feiertagszuschläge, u.v.m.) Direkteinstellung, keine Leiharbeit Sie erwartet eine umfassend praktische und strukturierte Einarbeitung Chancen zur persönlichen Weiterentwicklung ein kollegiales Arbeitsklima mit offener Gesprächskultur, flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Oberarzt (m/w/d) für Kardiologie #19239
EMC Adam GmbH - 37441, Bad Sachsa, DE
Ihre Klinik Ein modernes Klinikum mit rund 40 Betten Die Fachbereiche Kardiologie, Pneumologie, Orthopädie und Psychosomatik bilden das Spektrum der medizinischen Versorgung Das kardiologische Behandlungsspektrum umfasst ischämische Herzerkrankungen, Herzinsuffizienz, Herzklappenerkrankungen und Herzrhythmusstörungen Zu den Schwerpunkten in der Behandlung von Gefäßerkrankungen zählen Aneurysma der Aorta, die arterielle Verschlusskrankheit, Thrombose der Venen, Lungenembolie und Lungenhochdruck oder pulmonale Hypertonie Zu den Schwerpunkten in der Behandlung des Bluthochdrucks zählen alle Stadien der Bluthochdruck-Erkrankung, eine schwer einstellbare Hypertone und eine hypertensive Herzerkrankung Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Diagnostik und Therapie Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin und Kardiologie Hohes Maß an Sorgfalt, Einsatzbereitschaft sowie menschliches Einfühlungsvermögen für die optimale Versorgung der Patienten/-innen Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und soziale Kompetenz Ihre Aufgaben Allgemeine oberärztliche Tätigkeiten Diagnostik und Therapie aus dem gesamten kardiologischen Leistungsspektrum Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen Ihre Chance Attraktives Gehaltspaket Ein engagiertes, multiprofessionelles und freundliches Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre Verantwortungsvolle und vielfältige Tätigkeit Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Triebfahrzeugführer im Fahrleitungsbau / Oberleitungsbau (m/w/d) - Deutschland
SPL Powerlines Germany GmbH - 79362, Forchheim, DE
Die Powerlines Group ist der führende europäische Anbieter für den Auf- und Ausbau von energietechnischen Infrastrukturanlagen. Die Unternehmensgruppe ist in den Geschäftsbereichen RAIL, PRODUCTS und ENERGY tätig. Im RAIL-Bereich tritt Powerlines als Systemanbieter auf und deckt vom Consulting und der Planung über die Montage und Installation bis hin zur Wartung das gesamte Leistungsspektrum ab. Für den bundesweiten Einsatz in Deutschland , suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie in der Position als Triebfahrzeugführer im Fahrleitungsbau / Oberleitungsbau (m/w/d) - Deutschland Was Sie bei uns als Triebfahrzeugführer erwartet: Triebfahrzeugführer – Bringen Sie tonnenschwere Geräte in Bewegung Führen von Trieb- und Nebenfahrzeugen (Schörling, SRS, Windhoff,...) auf unseren bundesweiten Baustellen im Fahrleitungsbau / Oberleitungsbau. Sicherer und pünktlicher Transport von Material und Zwei-Wege-Technik zum Einsatzort Arbeiten im Gleisbereich Wir sagen wie es ist: Es ist ein herausfordernder Job. Aber nach jeder Schicht, können Sie zurückblicken und sehen, was Sie an diesem Tag im Team geschafft haben Kommunikation & Teamarbeit Ständige Abstimmung mit dem Team, der Disposition und dem Vorgesetzten Was Sie an Fähigkeiten & Erfahrungen mitbringen: Qualifikation Sie verfügen idealerweise über eine abgeschlossene Ausbildung zum Triebfahrzeugführer. Falls nicht, dann erstellen wir gerne gemeinsam mit Ihnen einen Ausbildungsplan zur Schaffung der notwendigen Kompetenzen Zusätzliche Erfahrung Sie haben idealerweise bereits Kenntnisse im Umgang mit Zwei-Wege-Fahrzeugen, ansonsten erfolgt die Baureihenausbildung bei uns bzw. bei unseren Partnern Flexibilität Eine generelle Flexibilität bei der Arbeitszeit (Bereitschaft zur Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit) setzen wir voraus Einsatz & Mobilität Im bundesweiten Betrieb kommen Sie viel herum und mit der Bereitschaft zum Auslandseinsatz stehen Ihnen alle Möglichkeiten offen. Einen Pkw-Führerschein der Klasse B setzen wir voraus und weitere Führerscheine sind von Vorteil Technikbegeisterung: Wir arbeiten in einer interessanten technischen Nische der Eisenbahnen und benötigen Querdenker die Ihre Erfahrung und Engagement mit einbringen. Sie scheuen sich nicht überall mit anzufassen! Was Sie von uns erwarten können: Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Siemens-Ergänzungstarifvertrag in einem stetig wachsenden Unternehmen, welches europaweit mehr als 1.400 Mitarbeitende beschäftigt. Als stabiles und erfolgreiches Unternehmen in einem Wachstumsmarkt bieten wir unseren Mitarbeitenden eine langfristige und sichere Perspektive. Sie bekommen eine konkrete und umfassende Einarbeitung und die Kolleginnen und Kollegen helfen Ihnen gerne weiter. Unsere eigene PowerAcademy unterstützt Sie bei Ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung . Wir bieten Aufstiegsmöglichkeiten bis hin zur Projektleitung. Wir kümmern uns um unsere Mitarbeitenden: Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge ; Betriebliches Gesundheitsmanagement ; Angebot für Business Bike sowie -Zeitwertkonten sind weitere Benefits die wir anbieten. Harte Arbeit wird bei uns entsprechend entlohnt! Sie bekommen außerdem von uns auch Urlaubsgeld sowie ein anteiliges 13. Monatsgehalt und haben Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Jahr . Die Taggelder und Spesen in der Montage werden bei uns durch den Bundesmontage-Tarifvertrag geregelt. Unsere Sonderregelung bei entsprechenden Voraussetzungen ermöglicht Ihnen die Wahl zwischen 8 zusätzlichen, tariflichen Freistellungstagen oder einem tariflichen Zusatzgeld. Werden Sie Teil unserer gemeinsamen Erfolgsgeschichte und bewerben Sie sich gleich hier im Jobportal. Weitere spannende Jobs finden Sie unter http://karriere.powerlines-group.com. Jetzt bewerben
Lagermitarbeiter ohne Erfahrung (m/w/d)
Amazon Workforce Staffing - 88518, Herbertingen, DE
Du bewirbst dich auf eine Stelle an diesem spezifischen Standort. Falls das nicht deine Absicht war, findest du hier eine Übersicht aller offenen Stellen hier Amazon Tag der offenen Tür jeden Freitag um 10 Uhr bis 27. Juni in Meßkirch Du bist daran interessiert, bei uns im Team in Meßkirch zu starten? Hiermit laden wir dich ein, an unserem Tag der offenen Tür teilzunehmen, bei dem du die Möglichkeit bekommst unseren Standort, die Arbeit sowie die Benefits von Amazon kennenzulernen. Im besten Fall kannst du zeitnah bei uns starten! Bitte plane ausreichend Zeit für die Teilnahme ein. KW23: 06.06. Fri, 10 a.m KW24: 13.06. Fri, 10 a.m KW25: 20.06. Fri, 10 a.m KW26: 27.06. Fri, 10 a.m Vergütung Verdiene einen rechnerischen Stundenlohn von 15,05€/h brutto Garantierte Lohnanpassung nach 12 Monaten (rechnerisch 15,90€/h brutto) und 24 Monaten (rechnerisch 17,65€/h brutto) Schichten Vollzeitstellen: Früh 06:00 – 13:30, Spät 15:00 – 22:30, Nacht 02:00 – 09:30 Teilzeitstellen: Früh 09:30– 13:30, Spät 18:00 – 22:00 Standort DBW8 Amazon Deutschland S15 Transport GmbH, Industriepark 7, 88605 Meßkirch Arbeitsweg Übernahme der Kosten für das Deutschlandticket (öffentlicher Nahverkehr) Kostenfreie Shuttle-Busse verfügbar DBW8 Amazon
Technischer Projektleiter (m/w/d) Elektromobilität
RhönEnergie Fulda GmbH - 36037, Fulda, DE
Technischer Projektleiter (m/w/d) Elektromobilität RhönEnergie Fulda GmbH Präsenz / Mobil Berufserfahrung Vollzeit Über uns Sie wollen einen wichtigen Beitrag zur Lebensqualität für Menschen und Unternehmen in unserer Region und weit darüber hinaus leisten? In unserem Team der RhönEnergie Fulda, eines der Top 50 Versorgungsunternehmen in Deutschland, sind Sie der Herzschlag, der mit Strom, Erdgas und Wärme das Leben unserer über 300.000 Kunden deutschlandweit verbessert und die Grundlage für den Betrieb zahlreicher Unternehmen in Osthessen und in ganz Deutschland schafft. Hier bringen Sie sich ein Innerhalb unserer Abteilung E-Mobilität (derzeit 8 Personen) werden die Themen Ladeinfrastruktur und Elektromobilität verantwortet. Als Technischer Projektleiter (m/w/d) Elektromobilität sind Sie für die eigenständige Gewinnung und Betreuung von Privat- und Geschäftskunden sowie Kommunen zum Produktportfolio Elektromobilität veranwortlich. Als technischer Projektleiter (m/w/d) beraten Sie unsere Kunden ganzheitlich, sowohl bei wirtschaftlichen als auch technischen Fragestellungen rund um das Produktportfolio der E-Mobilität/Ladeinfrastruktur Sie übernehmen die bautechnische Begehung der Zielstandorte und sind im Nachgang für die Konzeption, Planung und Abwicklung der Projekte inkl. Kalkulation, Angebotserstellung und Budgetcontrolling verantwortlich Sie übernehmen die Auswahl und Steuerung von internen und externen Dienstleistern (z. B. Hardware-Lieferanten, Elektroinstallateure, Tiefbauunternehmen) in Absprache mit unseren Kunden Darüber hinaus sind Sie verantwortlich für die Einhaltung und Umsetzung der gesetzlichen und technischen Vorschriften (bspw. Meldepflichten Netzbetreiber und Bundesnetzagentur) Hiermit begeistern Sie uns Sie bringen ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit Fachrichtung Energiewirtschaft Elektrotechnik/Energietechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation wie Meister/Techniker mit Sie besitzen gute Kenntnisse auf dem Gebiet der Elektromobilität/Ladeinfrastruktur, insbesondere der rechtlichen Rahmenbedingungen z. B. der Ladesäulenverordnung Sie haben ein gutes Verständnis für technische und kaufmännische Prozesse und konnten bereits Erfahrungen bei der Kalkulation und Angebotserstellung von vergleichbaren Projekten sammeln Sie zeichnen sich durch eine eigenständige, verantwortungsbewusste und zielorientierte Arbeitsweise mit hoher Dienstleistungs- und Teamorientierung aus Ein sicheres Auftreten sowie Freude am Umgang mit Menschen und vertriebliche Affinität runden Ihr Profil ab Wir bieten Ihnen Freiraum und vieles mehr Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem krisensicheren und unbefristeten Arbeitsverhältnis mit guter Einarbeitung Ein moderner Arbeitsplatz (IT-Ausstattung, Gebäude etc.) im Herzen von Fulda mit guter Verkehrsanbindung (z. B. ICE-Bahnhof) und kostenfreien Parkplätzen Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V) + 13. Monatsgehalt und Unternehmenserfolgsbeteiligung Eine 39-Stunden-Woche , 30 Urlaubstage (5-Tage-Woche) + bezahlte Freistellung am 24.12 und 31.12 und Sonderurlaub (z. B. bei Geburt oder Hochzeit) Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten + Arbeitszeitkonto sowie mobiles Arbeiten bis zu 60 % Die Qualität der von uns angebotenen Dienstleistungen steht und fällt mit der Kompetenz unserer Mitarbeitenden – deshalb fördern wir die persönliche Entwicklung durch moderne Weiterbildungsangebote (E-Learning, Präsenzseminare etc.) Eine betriebliche Altersversorgung (vom Arbeitgeber mitfinanziert), lukrative Gruppenunfallversicherung , Mitarbeiterrabatte , Gesundheitstage sowie JobRad-Leasing-Angebot Kostenfreies Laden des privaten Elektroautos am Arbeitsplatz Bei uns wird noch selbst gekocht! In unserem hauseigenen Bistro 52 wird täglich für das leibliche Wohl gesorgt und die Mitarbeitenden erhalten einen Zuschuss zum Mittagessen Sie sind voller Energie! Dann schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins bitte ausschließlich über unser Online-Bewerbungsformular. Wir freuen uns auf Sie! Kai Heinemann Personalreferent Recruiting 0661 12 279 RhönEnergie Fulda GmbH | Abteilung Personalwesen | Löherstr. 52 | 36037 Fulda | www.re-fd.de/karriere
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