Einleitung timberleicht ist Vorreiter in der Planung von nachhaltigen Holz- und Holz-Hybrid-Gebäuden. Mit unserer eigenen 3D-Software sowie der konsequenten Standardisierung und Automatisierung unserer Planungsprozesse schaffen wir effiziente, nachhaltige Lösungen für die Bauwirtschaft. Unser 20-köpfiges Team aus energiegeladenen, smarten und kooperativen Menschen arbeitet täglich daran, die Art zu planen neu zu denken – immer praxisnah und bereits an mehr als 200 Gebäuden erprobt. Wir verzichten auf alte Denkmuster und bestehende Prozesse. Wir denken mit dir Engineering für den Holzbau neu. automatisierter, menschlicher, nachhaltiger Mit unserer Software entwickeln wir ein wegweisendes Tool für alle Ingenieursleistungen rund um das Gebäude. Durch die Übernahme von 3D Modellen aus der Architektur, kannst du auf lästige Eingaben und Überarbeitungen verzichten, und dich auf das wesentliche konzentrieren: Entwickeln von klugen Systemen im Tragwerk, in der Bauphysik oder im Brandschutz. Aufgaben Du übernimmst die Verantwortung für die technisch einwandfreie und termingerechte Abwicklung der Projekte Du entwirfst Holztragwerke für unsere Kunden mit unserer selbstentwickelten Software Du bist der erste Ansprechpartner für technische Fragen und begleitest die Bauprojekte von der ersten Anfrage bis zum fertigen Haus Gemeinsam mit unserem Entwicklungsteam arbeitest du kontinuierlich an der Verbesserung der Software und Prozesse rund herum Qualifikation Als studierte*r Hochbauingenieur*in bringst du mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Tragwerksplanung mit Du hast Erfahrung im Bereich Holzbau Du bist versiert in der Anwendung digitaler Planungswerkzeuge und hast Lust, repititive Aufgaben zu automatisieren Du kennst dich aus mit RFEM und mb-Statik Benefits Wachstumskultur Eigenverantwortung Sehr gute Vergütung High-Performance Arbeitskolleg*innen (Team Events)² Hybrid möglich (Offices in Berlin, Köln, Karlsruhe, Hamburg), du solltest aber in der Nähe wohnen, sodass du zweimal die Woche ins Büro kommen kannst. Noch ein paar Worte zum Schluss Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns sehr auf deine Bewerbung! Wir freuen uns explizit über Bewerbungen von allen!
Einleitung Wwir sind eine kleine Webagentur aus München, Deutschland. Da wir im Moment sehr schnell wachsen, suchen wir eine/n Projektmanager/in zur Verstärkung unseres Teams. Die meiste Zeit konzentrieren wir uns auf die Erstellung von konversionsoptimierten, schnellen und schön aussehenden Onlineshops. Wir brauchen jemanden, der viel Erfahrung im Projektmanagement, im Testen von Websites/Onlineshops und in der Kontrolle von Projekten mit engen Fristen hat. Aufgaben Deine Aufgaben werden sein: + Projektmanagement für verschiedene Projekte + Briefings für Entwickler erstellen + Testen von programmierten Webseiten und Onlineshops und überprüfen, ob der Entwickler seine Arbeit richtig gemacht hat + Fehlerberichterstattung + Alle Termine im Blick haben und das Team koordinieren + Berichterstattung an den CEO Du solltest mit Tools wie WordPress, Shopify, Slack, Awork, Browserstack, Calendly vertraut sein. Qualifikation Ausbildung: Du hast ein abgeschlossenes Studium in BWL, Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung und bist versiert in der technischen Umsetzung von Projekten. Erfahrung in Webprojekten: Du hast mindestens drei Jahre Erfahrung im Projektmanagement von Web- oder Softwareprojekten, vorzugsweise im Bereich WordPress und Shopify Technisches Know-how: Du kennst die gängigen Webtechnologien und hast Grundkenntnisse in HTML, CSS und Datenbanken, um mit den Entwicklungsteams effektiv zusammenzuarbeiten. Technisches Verständnis und Design-Affinität: Du hast ein gutes Verständnis für die technischen Zusammenhänge und ein Auge für Design sowie Usability. Agiles Arbeiten und Kommunikation: Du bringst Erfahrung in der Koordination von Entwicklungsteams und der Anwendung agiler Methoden mit und zeichnest dich durch starke Kommunikationsfähigkeiten und eine lösungsorientierte Arbeitsweise aus. Benefits Entspannte Atmosphäre Super Cappuccino, Tischkicker und Playstation dürfen als Abwechslung zwischen der Arbeit natürlich nicht fehlen ;) Verantwortung & steile Lernkurve Von Tag 1 an wirst Du bei uns eingespannt und bekommst direkt Verantwortung für eigene Projekte. Mit einer steilen Lernkurve erhältst Du wertvolles Wissen im Deinem Bereich und kannst dieses praktisch an echten Kunden anwenden. Kompetitive Bezahlung Gute Arbeit wird bei uns honoriert und auch entsprechend vergütet.
Einleitung Werde Teil eines deutschsprachigen Teams, dass in Deutschland und Südafrika beheimatet ist und den digitalen Fortschritt in Europa vorantreibt. Von Onlineshops bis hin zu erneuerbaren Energien, sind wir in zahlreichen Branchen vertreten. Wichtiger Hinweis: Sehr gute Deutschkenntnisse sind zwingend erforderlich, damit deine Bewerbung berücksichtigt werden kann. Aufgaben Entwickeln und Warten von Anwendungen mit C# und .NET Design und Implementierung von APIs Zusammenarbeit mit anderen Entwicklern, um innovative Lösungen zu entwickeln Debugging und Optimierung bestehender Anwendungen Durchführung von Tests zur Sicherstellung der Qualität und Funktionalität Teilnahme an Code Reviews und kontinuierliche Verbesserung der Codequalität Qualifikation Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Entwicklung mit C# und .NET Frontend-Erfahrungen (z.B. mit Angular, React oder Vue.js) .NET Framework, .NET Core, ASP.NET, ASP.NET Core Entity Framework SQL Server und/oder andere relationale Datenbanken RESTful APIs und Web Services AWS, Google Cloud oder Microsoft Azure Git oder andere Versionskontrollsysteme Erfahrung mit Docker und Kubernetes Benefits Employees First: Unsere Mitarbeiter haben für uns oberste Priorität 100% Remote & Home Office Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Apple MacBooks und ergonomische Arbeitsplätze Surf-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und entspannte Arbeitsumgebung mit Nutzung von Co-Working-Spaces in Südafrika (falls gewünscht) Visa-Möglichkeiten für Südafrika Erfolgsabhängige Vergütung Well-Being-Aktivitäten Urban Sports Club Noch ein paar Worte zum Schluss Hinweis für Personalvermittler Bitte beachten Sie, dass die Lekker Code Company keine unaufgefordert durch Personalvermittler zugesandten Profile akzeptiert. Kommt es zur Berücksichtigung oder Einstellung von Kandidaten, deren Profile durch Personalvermittler mit denen kein Vertragsverhältnis besteht, übersandt wurden, besteht daher kein Vergütungsanspruch. Sehen Sie bitte von einer telefonischen Akquise als Personalberater ab.
Über uns Wir beraten Unternehmen und Privatpersonen in allen steuerlichen und rechtlichen Fragen. Die persönliche Betreuung unserer Mandanten zeichnet sich durch hohe Qualität, kurze Bearbeitungszeiten und unternehmerisches Denken aus. Aktuell sind wir auf der Suche nach einem Lohnsachbearbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (ab 20 Stunden), der unser kompetentes Team unterstützt. Aufgaben Eigenverantwortliche und selbstständige Betreuung von Mandanten Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Vorbereitung von Betriebsprüfungen und Beratungen Führen der elektronischen Belegablage und des elektronischen Dokumentenmanagementsystems Allgemeine Korrespondenz mit Ämtern und Behörden Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/m Steuerfachangestellten Kenntnisse in MS Office und DATEV-LODAS Anwendungen Kenntnisse in der Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Kenntnisse in den zuvor aufgeführten Aufgabenfeldern Wunsch nach langfristiger und kollegialer Zusammenarbeit Eigenständige Arbeitsweise abwechselnd mit Teamwork Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, Arbeitszeitkonto) 2-3 Tage Home-Office pro Woche Steuerfreie Nebenleistungen wie z. B. Fahrtkostenzuschuss (Jobticket), Kindergartenzuschuss teamgestützte, strukturierte Einarbeitung durch unser Mentoring ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ein familiäres Wohlfühlklima mit einer respektvollen "Du-Kultur" herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeiten Umfassende Aus- und Weiterbildungsprogramme sowie Entwicklungsmöglichkeiten mit einer langfristigen beruflichen Perspektive diverse sportliche Veranstaltungen wie Laufevents, Firmenfeiern und Teambuilding-Events auch standortübergreifend Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ___________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Du bist Pflegefachmann (m/w/d)? In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich . Unsere pluss Punkte für Dich: Vergütung im Einklang mit den Anforderungen Wertschätzung und Anerkennung Deiner Leistungen und Erfolge Individuelle Fortbildungen im eigenen Kompetenzzentrum Bedürfnisorientierte Betreuung und regionale Einsatzplanung Zugang zur OpenUp-App : Live-Coaching und Online-Kurse für Deine mentale Gesundheit Deine Aufgabengebiete: Feststellung des individuellen Pflegebedarfs und Erstellung der Pflegeplanung Organisation, Gestaltung und Steuerung des Pflegeprozesses Durchführung und Dokumentation von pflegerischen und ärztlich angeordneten Maßnahmen Beratung und Anleitung von kranken und pflegebedürftigen Menschen und deren Bezugspersonen Unsere Anforderungen an Dich als Pflegefachmann (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann (m/w/d) o.ä. Qualifikation Sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Einsteiger sind bei uns willkommen Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 05321 / 31 13 417 oder per E-Mail: bewerbung-goslarkp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Einleitung Seit 1999 - also nunmehr über 25 Jahre - sind wir etablierter und zuverlässiger Personalpartner u.a. der Branche Bau und Immobilien, wenn es um die erfolgreiche Besetzung von Positionen für kaufmännische und technische Fachspezialisten und Führungskräfte geht. Unsere ausgeschriebenen Stellenangebote sind allesamt Festanstellungen bei unseren Kunden , zu denen wir meist langjährige Geschäftsbeziehungen pflegen. Kalkulator (w/m/d) Rohbau Kalkulator (w/m/d) Schlüsselfertigbau Die idealen Herausforderungen für Sie. Renommiertes Unternehmen mit Tradition in einer starken, zukunftsorientierten Branche. Unser Kunde ist ein familiengeführtes, mittelständisches Bauunternehmen, welches seit über 90 Jahren den Markt in den Bereichen Rohbau, Schlüsselfertigbau und Ingenieurbau mitgestaltet. Und das in allen Segmenten, wie Neubau, Umbau und Sanierung; mit umfangreicher, langjähriger Stammkundschaft. Als zuverlässiger und geschätzter Partner für unterschiedlichste Bauprojekte öffentlicher und privater Bauherren steht unser Mandant für Kompetenz, Tradition und Vertrauen. Hierbei zeichnet sich unser Auftraggeber durch ein hohes Maß an Kundenorientierung, Qualitätsbewusstsein und Verlässlichkeit in der Bauausführung aus. Garant für die exzellenten Bauleistungen sind die gut qualifizierten, motivierten und kreativen Fachspezialisten - ein starkes Team mit dem richtigen Mix aus jungen und erfahrenen Experten. Standort des Unternehmens und vorrangiges Geschäftsgebiet ist der Großraum Köln / Bonn . Aufgaben Selbständige und eigenverantwortliche Bearbeitung von Kalkulationen für anspruchsvolle Bauprojekte (Prüfung von Ausschreibungsunterlagen; Erstellung von Kostenschätzungen anhand von Baukennzahlen und Erfahrungswerten; Ermittlung der Leistungsmengen / Bausoll, Kalkulationsgrundlagen und Erstellung von Leistungsverzeichnissen; Erarbeiten von Sondervorschlägen und Erstellung der kompletten Angebotsunterlagen). Übergabe der Kalkulation bei Auftrag an das Projektteam mit Checkliste, Kennzahlen und Bezugswerten; Begleitung des Projektteams bis zur Projektübergabe. Mitwirkung / Zusammenarbeit mit Kunden, Planern und Partnern in der Angebots- und Ausführungsphase. Qualifikation Erfolgreich abgeschlossene, einschlägige Qualifikation, wie Studium (Architektur, Bauingenieurwesen) oder Berufsaus- und -fortbildung (Techniker, Meister). Bevorzugt mehrjährige Berufserfahrung in den obigen Aufgabenstellungen. Auch gut qualifizierte Berufseinsteiger mit erster Berufspraxis sind von Interesse. Erfahrungen in der Bauleitung sind zusätzliche Pluspunkte, aber nicht zwingend erforderlich. Sichere Anwenderpraxis in MS Office und branchenspezifischer Spezialsoftware. Sie verfügen über eine selbständige, strukturierte, ergebnisorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, und bewegen gerne Dinge erfolgsorientiert. Dabei sind Sie organisations-, kommunikations- und verhandlungsstark. Sie denken und handeln sowohl kunden- und dienstleistungsorientiert als auch unternehmerisch. Benefits Unbefristete, abwechslungsreiche Arbeitsverhältnisse - mit dem Ziel einer langjährigen, zukunftssicheren Zusammenarbeit, Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten sowie bedarfsorientierter Fortbildung. Sie erhalten eine leistungsgerechte Vergütung, in Anlehnung an den Tarifvertrag; einschl. Angebot eines Firmenwagens , auch zur privaten Nutzung. Auf Wunsch kann Wohnraum in attraktiver Lage zu fairen Konditionen angeboten werden. Es erwarten Sie spannende Aufgaben in einem modernen, partnerschaftlich ausgerichteten Bauunternehmen, mit flachen Hierarchien und agiler Führungskultur. Sie können Ihren Ideen freien Lauf lassen; Ihre Kreativität wird gefordert - und ebenso gefördert. Noch ein paar Worte zum Schluss Sie sind herzlich eingeladen, sich telefonisch umfassend bei uns zu informieren. In Ihrer Bewerbung, die Sie uns bitte ausschließlich per E-Mail zusenden, nennen Sie uns bitte auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihre Verfügbarkeit. Selbstverständlich berücksichtigen wir Sperrvermerke und garantieren absolute Vertraulichkeit. Wir freuen uns auf einen erfolgreichen Kontakt mit Ihnen. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen geschlechtsneutral. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verzichten wir auf die gleichzeitige Verwendung mehrgeschlechtlicher Sprachformen. MANAGEMENT mobil Personalberatung Stahlwerk Becker 12 47877 Willich Telefon 02154 / 954017- 0 Fax 02154 / 954017 - 9 Ihr Berater: Jörg Heidkamp
Einleitung Du hast große Freude sowie ein großes Interesse an der Arbeit mit unseren Kindern im Kindergarten-/ Krippenbereich? DANN KOMM IN UNSER TEAM! Das Humanistische Solzialwerk Bayern gGmbH eine Tochtergesellschaft der Humanistische Vereinigung K.d.ö.R. sucht AB SOFORT oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt: ERZEIHER:INNEN bzw. Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) sowie KINDERPFLEGER:INNEN bzw. Sozialpädagogische Ergänzungskräfte (m/w/d) jeweils in VOLLZEIT 39 Stunden/Woche oder Teilzeit Die Kitas die vakante Stellen zubesetzen haben sind unten aufgelistet. Bitte nennt in eurem E-Mailbetreff eure Wunschkita mit Namen und Ort, VIELEN DANK! Wenn Du mehr über die Humanistische Vereinigung oder Hum. Solzialwerk Bayern und unsere Kitas erfahren möchtest, lies bitte die Unternehmenskurzbeschreibung am Ende dieser Stellenanzeige. Vielen Dank! Aufgaben Gestaltung des pädagogischen Angebots, in Absprache mit den Gruppenkolleg:innen, entsprechend des Konzeptes der Einrichtung Umsetzung des Leitbildes der Humanistischen Vereinigung K.d.ö.R. nach den Richtlinien des bayerischen Bildungs- und Erziehungsplans, Teilnahme an Teamsitzungen die pädagogische Betreuung der Kinder hauswirtschaftliche und pflegerische Aufgaben in der Gruppe durchführen und dokumentieren der Beobachtungen und Auswertungen zum Entwicklungsstand der Kinder Vorbereitung und Durchführung von Elterngesprächen, Elternabenden und Informationsveranstaltungen Mitgestaltung und Durchführung von Festen innerhalb der Gruppe, wie auch in der gesamten Einrichtung Qualifikation abgeschlossene Berufsausbildung zum:zur Kinderpfleger:in bzw. Sozialpädagogische Ergänzungskraft (m/w/d); Erzeiher:in bzw. Päd. Fachkraft oder vergleichbaren Berufsabschlüsse (z.B. in Deutschland durch ZBFS ZAQ amtlich anerkanntes Auslandsstudium: Pädagogik, Lehrkraft, Sozialpädagog:in, Heilerziehung, ehemals Kindergärtner:in) Freude an der Arbeit mit unseren Kleinen und Kleinsten Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Neugier, Offenheit und Empathie Interesse an reformpädagogischen Ansätzen und diese in der Praxis umzusetzen Benefits Vergütung nach unserem Haustarif GEW (angelehnt an den TVöD SuE) 30 Tage Jahresurlaub, zusätzlich bis zu 4 Regenerationstage lt. unserem geltendem Haustarifvertrag Bis zu 10 Teamtage im Kita-Jahr Jahressonderzahlung, die Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen Jährliche pädagogische Fachtagung mit allen Kolleg:innen der Humanistischen Vereinigung K.d.ö.R./ Humanistischen Sozialwerk Bayern gGmbH Bei Bedarf externe Supervision bei Bedarf Betreuung der eigenen Kinder in einer unseren Einrichtungen Stellvertretende Leitung: Mehrtägige Leitungsfortbildung durch unseren Träger Coaching und Beratung durch die Fachberatung. sowie Qualitätssicherung-Kitas Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Dich und Deine aussagekräftige Bewerbung per E-Mail oder postalisch an unsere Hauptgeschäftsstelle in Nürnberg Humanistische Vereinigung Körperschaft des öffentlichen Rechts Kinkelstraße 12 90482 Nürnberg E-Mail: Bitte nutzt die Schlatfläche "Bewerung/ Nachricht senden, unsere Kontaktdaten sind hier hinterlegt. Vielen Dank! Doch noch Fragen? Qualitätssicherung-Kitas Frau Gauss - Telefon 0911 431 0428 oder Mobil 0173 3541109 Für nachfolgende KiTas suchen wir EUCH zur Unterstützung! für unsere Nürnberger Einrichtungen: 1. Humanistische Haus für Kinder - Mögeldorf (HSW): eine/n Kinderpfleger:in Teilzeit ab 25 Stunden/Woche 2. Humanistische Haus für Kinder - Steinbühl (HV): eine/n Kinderpfleger:in Vollzeit 3. Humanistisches Haus für Kinder - Thon (HV): eine/n Kinderpfleger:in TEILZEIT max. 30 Wochenstunden 4. Humanistisches Haus für Kinder - Neubleiche (HV): eine/n Erzieher:in Vollzeit oder Teilzeit ab 20 Stunden/Woche und Kinderpfleger:in VOLLZEIT 5. Humanistische Kinderkrippe - Gärten hinter der Veste (HV): eine/n Kinderpfleger:in Teilzeit 20 Stunden/Woche 6. Humanistisches Haus für Kinder - THON (HV): eine/n Erzieher:in in Teilzeit maximal 20 - 25 Stunden/Woche für unsere Fürther Einrichtungen: Humanistsicher Kindergaten - Waldstraße: Kinderpfleger:in VOLLZEIT oder Teilzeit bis 30 Wochenstunden ab sofort für die Erlanger Einrichtung: Humanistische Kinderkrippe - Alterlangen (HV): eine/n Erzieher:in Vollzeit oder Teilzeit bis max. 30 Stunden/Woche, eine/n Kinderpfleger:in Teilzeit 30 Wochenstunden für Regensburger Einrichtung: Humanistisches Haus für Kinder - Regensburg (HSW): eine/n Erzieher:in Vollzeit und eine/n Kinderpfleger:in Teilzeit max. 35 Wochenstunden für Puschendorfer Einrichtung: Humanistisches Haus für Kinder Puschendorf - Traubenwichtl (HV): erst ab 01.12.2025 in Teilzeit 35 Wochenstunden
Über uns Pacura doc ist Ihr idealer Arbeitgeber, wenn Sie sich mehr Flexibilität wünschen. Wir gestalten Zeitarbeit für Therapeuten (m/w/d) und Ärzte (m/w/d) neu! Ob als Therapeut oder Arzt in Festanstellung oder als Honorararzt für Vertretungseinsätze – bei uns können Sie Ihrer Berufung in verschiedenen Einrichtungen nachgehen. Sie sind bereit für neue berufliche Herausforderungen? Egal, ob Sie nach Abwechslung oder mehr Stabilität suchen – wir schaffen die Arbeitsbedingungen, die auf Ihre Bedürfnisse passen. Ihr Profil Facharzt oder Arzt (m/w/d) in fortgeschrittener Weiterbildung (mind. 5. WBJ) für Innere Medizin mit Schwerpunkt Geriatrie Sie verfügen über eine deutsche Approbation oder entsprechende Anerkennung Flexibilität bzgl. des Einsatzortes Ausgewiesene Stärken in der patientenorientierten und ganzheitlichen Versorgung Ausgeprägte Fachkompetenz sowie Empathie und Kommunikationsstärke Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit Ihre Aufgaben Stationäre Patientenversorgung (u.a. Visiten, interdisziplinäre Fallbesprechungen, Blutentnahmen, etc.) Körperliche Untersuchung und Anamneseerhebung Mitbetreuung der Patienten in der Notaufnahme Je nach Fachbereich spezifische Diagnostik Verlaufskontrollen einschätzen und individuelle Behandlungsmöglichkeiten planen Gespräche und Informationsaustausch mit Angehörigen Unser Versprechen Flexible Arbeitsmodelle: Wählen Sie zwischen Honorareinsätzen oder Festanstellung in Voll- oder Teilzeit. Einsatzvielfalt: Abwechslungsreiche Einsätze in renommierten medizinischen Einrichtungen. Work-Life-Balance: Als festangestellter Arzt gestalten Sie Ihre Dienstzeiten mit und planen Ihren Urlaub flexibel – bis zu 30 Tage im Jahr. Als Vertretungsarzt wählen Sie Ihre Einsätze ganz nach Ihren Präferenzen. Attraktives Gehalt: verdienen Sie bis zu bis zu 15.500 Euro im Monat , zzgl. Zuschläge als festangestellter Arzt und 110 € pro Stunde als Vertretungsarzt . Auswahl ob regionale oder überregionale Einsätze – bei weiter Entfernung kostenlose Unterkunft inklusive. Persönliche Betreuung: Ihr fester Ansprechpartner steht Ihnen bei allen Fragen zur Seite. Das erwartet Sie als festangestellter Arzt bei Pacura doc on top: Firmenwagen-Option – auch zur privaten Nutzung. Betriebliche Altersvorsorge – arbeitgeberfinanziert mit 400 Euro. Weiterbildungsbudget in Höhe von 1.000 € und fünf Fortbildungstage pro Kalenderjahr Ansprechpartner Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - egal ob telefonisch, per Whatsapp oder über unser Expressbewerbungsformular. Kathrin Michel T: +49 211 1760 6740 E-Mail: bewerbung@pacura-doc.de Pacura doc GmbH Kesselstraße 3 40221 Düsseldorf www.pacura-doc.de *Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter gleichermaßen.
Einleitung Das UFC GYM Ku'damm 38 ist Teil des weltweit agierenden Fitnesskonzepts UFC GYM. Wir stehen für ganzheitliche Trainingskonzepte, die alle Altersgruppen ansprechen. Unsere Angebote reichen von UFC inspirierten Mixed-Martial-Arts Kursen, über klassische Fitnessprogramme, bis hin zu Wellness- und Recovery Leistungen. "You‘re different. We‘re different. Train Different.®" Aufgaben Dein Fokus: Sales. Leadgenerierung. Wachstum. In dieser Position dreht sich alles um Wachstum und Performance. Deine Hauptaufgabe ist es, Leads zu generieren, den Salesprozess zu steuern und den Mitgliederstamm nachhaltig auszubauen. Deine Aufgaben im Überblick: Vertriebsverantwortung : Du steuerst und optimierst den Verkaufsprozess – vom ersten Kontakt bis zum Vertragsabschluss. Leadgenerierung : Du entwickelst kreative Strategien zur Gewinnung neuer Interessenten – on- und offline. Sales-Management : Du trackst KPIs, analysierst Sales-Funnels und sorgst für kontinuierliche Optimierung. Community-Aufbau : Du förderst die Mitgliederbindung und stärkst die Präsenz der Marke UFC GYM in der Berliner Fitnessszene. Teamführung im Salesbereich : Du schulst, motivierst und führst das Sales-Team zu Top-Leistung. Marketing-Support : Du arbeitest eng mit dem Marketingteam zusammen, um lokale Kampagnen zu planen und umzusetzen. Qualifikation ✅ Was Du mitbringen solltest: Mindestens 2 Jahre Erfahrung in einer Führungsrolle in der Fitnessbranche , idealerweise mit starkem Vertriebsbezug Nachweisbare Erfolge im Sales oder Clubwachstum Leidenschaft für Fitness, Vertrieb und Zielerreichung Du bist kommunikationsstark, motivierend und analytisch Unternehmerisches Denken und eine Hands-on-Mentalität Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch ist ein Plus Benefits Was wir Dir bieten: Eine spannende Führungsrolle mit starkem Vertriebsfokus Teil einer internationalen Fitnessmarke mit hohem Wachstumspotenzial Zugang zu exklusiven Trainingsangeboten und Kursen Entwicklungsmöglichkeiten im UFC GYM Netzwerk Flache Hierarchien & ein ambitioniertes, energiegeladenes Team Kostenfreie Mitgliedschaft im UFC GYM Ku'damm 38 Noch ein paar Worte zum Schluss Du hast Lust auf die Arbeit in einem tollen Team direkt im Herzen Berlins? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein erfolgreiches, mittelständisches Unternehmen aus dem technischen Großhandel für Schweißtechnik und Industriebedarf mit Sitz in Bottrop. Durch die Zugehörigkeit zu einer größeren Unternehmensgruppe gehört es mittlerweile zu den größten Anbietern in NRW. Zur Verstärkung der Vertriebsmannschaft suchen wir ab sofort Sie als Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d). Sie arbeiten eng mit dem Außendienst zusammen und koordinieren aus dem Büro heraus die Betreuung der Kunden. Sie haben bereits erste Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst, idealerweise im technischen Großhandel? Sie zeichnet eine strukturierte und kundenorientierte Arbeitsweise aus? Sie haben eventuell sogar Lust, selbst neue Kunden zu gewinnen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben Erster Ansprechpartner für Bestandskunden Technische Beratung und Betreuung der Kunden Enge Zusammenarbeit mit dem Außendienst und dem Einkauf Bearbeitung von Ausschreibungen sowie Erstellung und Bearbeitung von Angeboten Kundenorientierte Auftragsabwicklung Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst oder in vergleichbarer Position, idealerweise im technischen Großhandel Technisches Verständnis, idealerweise Kenntnisse in der Schweißtechnik bzw. im Industriebedarf Ausgeprägte Serviceorientierung, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Kompetentes Auftreten und strukturierte Arbeitsweise Affinität zu modernen EDV-Systemen Vorteile Attraktives Festgehalt Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem dynamischen Familienunternehmen mit großer Marktpräsenz Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeiten nach der Einarbeitung 30 Tage Urlaub Sorgfältige, individuelle Einarbeitung und kontinuierliche Unterstützung durch festen Ansprechpartner Raum zur persönlichen Entfaltung und beruflichen Weiterentwicklung Breites Weiterbildungsangebot innerhalb des Unternehmens Moderne Infrastruktur und Büroräumlichkeiten Gemeinsame Firmenevents Referenz-Nr. NLE/124461
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