IT Support (m/w/d) in Frankfurt - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Sind Sie bereit für eine neue berufliche Herausforderung? Dann haben wir genau die passende Stelle für Sie! Als IT-Support-Mitarbeiter (m/w/d) werden Sie der zentrale Ansprechpartner für alle technischen Fragen und Anliegen der Mitarbeiter (m/w/d). Sie stellen sicher, dass die IT-Systeme reibungslos laufen und tragen entscheidend zur Zufriedenheit und Produktivität unseres Teams sowie unserer Kunden aus der Telekommunikationsbranche bei. Werden Sie Teil eines dynamischen und innovativen Unternehmens und helfen Sie dabei, die IT-Landschaft stets auf dem neuesten Stand zu halten! Wir freuen uns auf Sie! Ihre Aufgaben Anfragen und Störungen werden per Telefon, E-Mail oder Monitoring-System entgegengenommen, bearbeitet und beantwortet Störungen werden eigenständig analysiert und behoben; bei nicht lösbaren Problemen erfolgt die Weiterleitung und Überwachung der Bearbeitung Dokumentation von Supportvorgänge und Erstellung von Lösungseinträgen Assistenz der IT-Administratoren bei ihren Aufgaben wird geleistet Ihr Profil Optimalerweise eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder eine ähnliche Qualifikation im IT Bereich Umfassende Erfahrung im Support von Windows 10 und Microsoft Office Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrung im Support von mobilen Geräten (Android, iOS) ist vorhanden Fundierte Kenntnisse in der Arbeit mit gängigen Software- und Hardwareplattformen sind vorhanden Ihre Benefits Flexible Arbeitszeiten Moderne IT-Ausstattung Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima Zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub Es stehen dir zahlreiche Benefits zur Verfügung, einschließlich betrieblicher Altersvorsorge und Jobrad Eine umfassende Einarbeitung Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Mariana Pereira Silva bewerbung-it-frankfurt@dis-ag.com DIS AG Information Technology Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 69/668194031
Projektleiter Elektrotechnik Frankfurt am Main (m/w/d)
Rocksolid Personalvermittlung GmbH - 60308, Frankfurt am Main, DE
Attraktives Gehalt 60.000 - 80.000 € | Home Office | Spannende Projekte | Firmenwagen mit Privatnutzung | Hohe Aufstiegschancen Gebiet: Frankfurt am Main Arbeitgeberbeschreibung: Wir suchen für unseren Kunden, eine innovative Ingenieurgesellschaft im Bereich der TGA, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d) zur Unterstützung seines Standortes in Frankfurt am Main. Das Unternehmen ist bundesweit und international auf dem Gebiet der Gesamtplanung für technische Gebäudeausrüstung aktiv. Als Familienunternehmen bieten sie momentan an drei Standorten eine angenehme Arbeitsumgebung mit modernen Strukturen und viel Raum für Ihre berufliche Entwicklung. Sie setzen auf eine offene Unternehmenskultur und flache Hierarchien, in der jeder Mitarbeiter die Chance hat, seine Fähigkeiten und Ideen einzubringen. Als Teil des Teams haben Sie die Möglichkeit, an anspruchsvollen und spannenden Projekten mitzuwirken und Ihre Karriere voranzutreiben. Dabei profitieren Sie von unserer langjährigen Erfahrung und unserem breiten Know-how in der Planung und Realisierung von Bauvorhaben. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d) erwartet Sie: Leitung der TGA-Projekte im Bereich Elektrotechnik Kosten- und Terminüberwachung Unternehmensrepräsentation gegenüber dem Kunden Leitung der Projektteams Steuerung des Arbeitsablaufes und Koordination mit den anderen Gewerken Ihre Vorteile: Als Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d) erhalten Sie: Sehr gutes Gehalt (60.000 € - 80.000 €) Firmenwagen inklusive Privatnutzung 30 Tage Urlaub Abwechslungsreiche und spannende Projekte Offene Feedbackkultur, flache Hierarchien, angenehmes Arbeitsklima Ein innovatives Unternehmen Ein offenes und engagiertes Team Ihr Profil: Das sollten Sie als Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d) mitbringen: Ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Elektrotechnik oder vergleichbare Ausbildung Einschlägige Berufserfahrung in der Fachplanung über alle Leistungsphasen Umfassendes Fachwissen in der Elektrotechnik Selbständige und zielführende Arbeitsweise "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 1271DW. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Teamassistenz (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Zu Ihren größten Stärken gehört Ihr Organisationsgeschick? Ihnen bereitet es Freude Ihr Team zu unterstützen und Sie sorgen für einen reibungslosen Tagesablauf? Dann suchen wir SIE! Für unseren Kunden mit Sitz in Frankfurt am Main, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamassistenz (m/w/d). Die Position ist in der Direktvermittlung zu besetzen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben In erster Linie sind Sie für die Büroorganisation verantwortlich Sie übernehmen die administrative und organisatorische Unterstützung Die Bearbeitung der Post und der Ablage gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich Sie übernehmen die Planung und Buchung von Reisen Des Weiteren übernehmen Sie die Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartnern Last but not least erstellen Sie Präsentationen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung in der genannten Position Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Routinierter Umgang mit den MS Office-Programmen Ein freundliches Auftreten, Teamfähigkeit und Belastbarkeit machen Ihr Bild komplett Ihre Benefits Home-Office: Ein Teil Ihrer Arbeit kann von zu Hause aus erledigt werden, um Ihnen mehr Flexibilität und Komfort zu bieten Moderne Arbeitsausstattung: Sie erhalten eine zeitgemäße technische Ausstattung, um effizient arbeiten zu können Tarifvertragliche Bezahlung (unter Berücksichtigung einschlägiger Berufserfahrung) Betriebliche Altersvorsorge: Profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge, um für Ihre Zukunft abgesichert zu sein Weiterbildung: Wir unterstützen Ihre berufliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen und Schulungen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Elaine Mendoza frankfurt-bewerbung@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194008
Kreditorenbuchhaltung (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Sind Sie auf der Suche nach neuen beruflichen Herausforderungen? Unser Geschäftsbereich Financial Services der DIS AG in Frankfurt am Main ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Für einen langjährigen Kunden in der Region Frankfurt suchen wir einen Kreditorenbuchhalter (m/w/d). Die Position ist ab sofort zu besetzen. Klingt das interessant für Sie? Wir freuen uns sehr auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Selbstständige Erfassung und Buchung von Eingangsrechnungen sowie Kontrolle des Rechnungsfreigabeprozesses Abwicklung von Reisekostenabrechnungen und Überwachung des Zahlungsverkehrs Bearbeitung von Mahnungen und Verwaltung offener Kredite Erstellung von Finanzberichten und -analysen Gewährleistung reibungsloser Arbeitsprozesse sowie Mitwirkung bei Digitalisierungsprojekten Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Rechnungswesen Hervorragende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS Office Belastbarkeit, Zuverlässigkeit sowie Teamfähigkeit Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem angesehenen Bankhaus Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten nach der Einarbeitung Ein kollegiales Team Eine leistungsgerechte Vergütung sowie zahlreiche Mitarbeitervorteile Weiterbildungsmöglichkeiten Teilnahme an regelmäßigen Teamevents Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Alexander Friemann Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-221
Angular Entwickler (m/w/d)
Intercon Solutions GmbH - 56068, Koblenz am Rhein, DE
Einleitung Möchten Sie Teil einer revolutionären Technologiereise sein? Gesucht werden erfahrene und leidenschaftliche Angular - Entwickler, die das dynamische und sympathische Team verstärken und die Zukunft der Softwareentwicklung mitgestalten möchten. Aufgaben Werden Sie kreativ und entwickeln Sie hochmoderne Anwendungen, die das Potenzial haben, ganze Industrien zu verändern Gestalten Sie die Zukunft, indem Sie mit neuesten Angular Technologien innovative Lösungen entwickeln, die Marktstandards neu definieren Erforschen Sie ständig neue Technologien, Frameworks und Trends, um stets auf dem neuesten Stand der Frontend-Entwicklung zu sein Qualifikation Fundierte Erfahrung in der Entwicklung mit JS,TS, Angular Tiefgreifende Kenntnisse in HTML, CSS und JavaScript Erfahrung mit agiler Softwareentwicklung Benefits Innovative Projekte: Tauche ein in aufregende Projekte, die die Grenzen der Technologie sprengen Gestaltungsfreiraum: Hier hast du die Möglichkeit, deine kreativen Ideen einzubringen und maßgeblich am Entwicklungsprozess teilzunehmen Flexible Arbeitsmodelle: Entscheide selbst, wie du am produktivsten arbeiten möchtest – sei es im Büro in Köln, im Home Office oder in einem hybriden Modell Deine Work-Life-Balance steht hier im Fokus Weiterbildung: Nutze interne Schulungen, Workshops und Konferenzen, um dein Fachwissen ständig zu erweitern Technologische Vielfalt: Tauche ein in eine breite Palette von Technologien und Tools, um deine Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen und dich in deinem Fachgebiet zu spezialisieren Kollaborative Kultur: Arbeite in einem teamorientierten Umfeld, in dem der Austausch von Wissen und Ideen gefördert wird Attraktive Vergütung: Deine Arbeit verdient Anerkennung Modernes Arbeitsumfeld: Profitiere von modernster Hardware, Tools und Infrastruktur, um effizient arbeiten zu können – ganz gleich, ob im Büro oder remote Noch ein paar Worte zum Schluss Es spielt keine Rolle, ob deine Erfahrung hauptsächlich auf Angular oder React beruht – von größerer Bedeutung ist, dass du eines dieser Frameworks souverän beherrschst und bereit bist, dich in ein zusätzliches Framework einzuarbeiten. Hier wird sowohl mit Angular als auch mit React gearbeitet. Ich freue mich auf deinen Lebenslauf. Bei Fragen kannst du mich gerne unter +49 211 95599 268 anrufen.
Mechaniker Anhängerkonfektionierung/-reparatur (m/w/d)
Carl Ulrich GmbH - 91710, Gunzenhausen am Altmühlsee, DE
Einleitung Willkommen bei der Carl Ulrich GmbH in Gunzenhausen – das sind wir: Als über 150 Jahre alter Familienbetrieb, arbeiten wir seit über 20 Jahren als Partnerwerkstatt für viele, namhafte Versicherungen. Im Haus haben wir Unfallinstandsetzung für alle Fabrikate mit Lackiererei und Reifenwerkstatt. Als BOSCH-Car-Service bieten wir Kundendienstarbeiten nach Herstellervorgabe an allen Fahrzeugen an. Wir sind in der Region einer der Hauptanbieter von Humbaur-Anhängern. Derzeit beschäftigen wir rund 20 Mitarbeiter in allen Abteilungen. Aufgaben Konfektionieren von Neuanhängern Durchführen von Wartungsarbeiten und Verschleißreparaturen an Anhängern Um- und Ausbauten an PKW Anhängern nach Kundenwunsch Vorbereitung zur HU Abnahme Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung zum KFZ – Mechatroniker (m/w/d) / Mechatroniker (m/w/d) / Bau- und Landmachinenmechatroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Selbstständiges, gewissenhaftes und effektives Arbeiten Ausgeprägtes Engagement und hohe Lernbereitschaft Teamfähigkeit und Serviceorientierung Führerschein Klasse B erforderlich, Klasse BE von Vorteil Benefits Top qualifizierte und motivierte Kollegen Moderne Arbeitsplätze in einem professionellen Arbeitsumfeld Vollzeittätigkeit mit 40 Stunden/Woche Überdurchschnittliche Sozialleistungen Leistungsgerechte Vergütung Noch ein paar Worte zum Schluss Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen. Bei Rückfragen stehen wir Ihnen auch telefonisch unter 09831/7090 gerne zur Verfügung.
Nachwuchsführungskraft im Vertrieb (m/w/d)
Page Personnel - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Top Employer und internationales Unternehmen Teilnahme an einem tollen, spannenden Teamleben Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 39 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt , München, Stuttgart, Hamburg und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir deutschlandweit Nachwuchsführungskräfte im Vertrieb (m/w/d), die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen nehmen, indem Du sie im für den Unternehmenserfolg relevanten Bereich des Recruitings unterstützt Loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Größenordnung auf- und ausbauen und dabei die Kund:innen hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen lernen Kund:innenen-Pitches, Business-Development und Bewerber:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien beraten Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringen und dabei jeden Recruiting-Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machen Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales mit! Du bringst erste Vertriebserfahrung (idealerweise) im B2B Umfeld mit Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch sowie Englisch Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Wir leben unsere einzigartige Unternehmenskultur sowie unsere Werte mit Leidenschaft! Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Alica Spangenberg Referenznummer JN-042025-6725981 Beraterkontakt +491622160198
Vertriebsinnendienst / Vertriebsassistenz (m/w/d)
Krauss GmbH - 86899, Landsberg am Lech, DE
Einleitung Wir suchen eine engagierte Mitarbeiterin oder Mitarbeiter in Teilzeit oder Vollzeit, gerne auch Quereinsteiger zur Unterstützung unseres Teams. Wir sind ein junges und dynamisches Unternehmen und marktführend in unserem Bereich. Wir unterstützen Food, Getränke und Küchentechnik Hersteller in der Marktbearbeitung im Gastgewerbe, sowohl offline als auch online. Jetzt suchen wir Dich als aktive Unterstützung für unser Team in Landsberg! Aufgaben Sie vereinbaren Besuchstermine bei unseren Kunden für den Vertriebsaussendienst unserer Auftraggeber und sind seine Assistenz (kein Produktverkauf) Sie sind Ansprechpartner für Anfragen von unserem online Marktplatz Sie arbeiten mit einer der modernsten Kunden Datenbanken der Branche Professionelle Einarbeitung und Trainings qualifizieren Sie zu einem Top Ansprechpartner für unsere Kunden Qualifikation Was Sie idealerweise mitbringen: Sie haben gute EDV Kenntnisse Sie sind ein Organisationstalent, kommunikativ, zuverlässig und serviceorientiert im Umgang mit unseren Kunden aus der Hotellerie und Gastronomie Sie übernehmen gerne Verantwortung, sind engagiert und reden gerne? Benefits 20 - 37 Std. pro Woche (keine Überstunden) Firmenveranstaltungen (wie Club, Golf, Grillen…) Coaching (Schulungen & feste Weiterbildungen....) Beteiligung (z.B. Autoreinigung, Geschenke, gemeinsames Essen...) Noch ein paar Worte zum Schluss Bereit für eine neue Herausforderung im Bereich Pre Sales? Werde Teil unseres Teams bei Krauss GmbH und unterstütze uns in der Marktbearbeitung! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Client Relationship Manager (m|w|d) Factoring bei Coface
interim Group - 55116, Mainz am Rhein, DE
Einleitung Coface ist ein Team von 4.700 Mitarbeiter*innen mit 78 Nationalitäten in fast 60 Ländern, die alle eine gemeinsame Unternehmenskultur in der ganzen Welt teilen. Sie arbeiten an einem gemeinsamen Ziel: den weltweiten Handel zu erleichtern und ihre Position als einer der führenden Anbieter von Kreditversicherungen zu stärken. Aufgaben Bewertung der finanziellen Zuverlässigkeit unserer bestehenden Factoringkunden und deren Forderungen. Ableitung und Umsetzung von geeigneten Maßnahmen aus den Ergebnissen. Durchführung von Kundenbesuchen sowie Verhandlungen mit nationalen und internationalen Entscheidungsträger:innen. Erstellung von Berichten für interne Gremien, teilweise in englischer Sprache, und Begleitung des Entscheidungsprozesses. Sicherstellen, dass Vorgaben der Gremien in enger Zusammenarbeit mit den Kund:innen umgesetzt werden. Verantwortung für die Profitabilität der betreuten Kundenbeziehungen, einschließlich Risikomanagement im Bereich Delkredere und Inkasso. Erstellung und Koordination des Schriftverkehrs mit Kund:innen und Geschäftspartner:innen in Zusammenarbeit mit unserem Support-Team. Betreuung und Entwicklung von Auszubildenden, Junior-CRM-Manager:innen und Student:innen. Verantwortung für die Aktualisierung und Verwaltung der Kundendatenbanken. Enge Zusammenarbeit mit Rechtsanwält:innen, Unternehmensberatungen, internen Fachabteilungen und externen Dienstleister:innen. Aktive Mitwirkung bei Entscheidungen zu Delkredereleistungen und Maßnahmen. Eigenständige Übernahme und Umsetzung von Projekten in Absprache mit dem Team und basierend auf der verfügbaren Kapazität. Qualifikation Idealerweise verfügst Du über ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium in den folgenden Fachrichtungen: Finanzen, VWL oder BWL. Alternativ verfügst Du über einen Abschluss in einer ähnlichen Fachrichtung oder über eine vergleichbare Ausbildung, bspw. im Bereich Banken oder Versicherungen. Mehrjährige Erfahrung im Firmenkundengeschäft, idealerweise in einer Bank oder Factoringgesellschaft. Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse und ein tiefes Verständnis für Unternehmensfinanzierung und Bonitätsanalysen. Vertrautheit mit vertragsrelevanten Richtlinien, Klauseln und Bedingungen sowie solide buchhalterische Kenntnisse. Entscheidungsstärke und ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen. Du bist IT-affin und hast Spaß daran, dich in neue technische Projekte einzuarbeiten. Erfahrung in der frühzeitigen Erkennung und Bewertung von Risiken im Factoringbereich. Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie Freude an der Zusammenarbeit mit vielfältigen Akteur*innen. Du verfügst über verhandlungssichere Deutsch- und fließende Englischkenntnisse. Bei Coface wird aktiv für Chancengleichheit eingetreten und ein diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld gefördert. Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen, Geschlechter, sexuellen Orientierungen, religiösen Überzeugungen, Hautfarben und Menschen mit Behinderungen sind bei Coface herzlich willkommen. Benefits Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten & Silvester arbeitsfrei Vielschichtige und abwechslungsreiche Projekte Betriebliche Altersvorsorge und eine eigene Kita in Mainz Umfassender Seminarkatalog mit individuellem Entwicklungsplan sowie individuelle Weiterbildungen für stetige persönliche Weiterentwicklung Ausstattung für mobiles Arbeiten Verschiedene Team- und Firmenevents für ausgewogene Work-Life-Balance Open Space Konzept mit ausreichend Konferenzboxen Betriebseigenes Casino mit täglich frischen Speisen Jobrad und regelmäßige Aktionen zum Thema Gesundheitsmanagement sowie EGYM Wellpass Noch ein paar Worte zum Schluss Interessiert? Dann bewerben Sie sich bei Stefanie Kutz. Fragen beantworten wir Ihnen gern unter der +49 1625 4644 22.
Werkstudent Social Media (m/w/d/k.A)
Regionale Diakonie in Hessen und Nassau gGmbH - 60308, Frankfurt am Main, DE
Werkstudent Social Media (m/w/d/k.A) Wir sind die soziale Arbeit der Evangelischen Kirche und setzen uns engagiert und professionell für Menschen in schwierigen Lebenslagen ein. Die Regionale Diakonie in Hessen und Nassau gGmbH setzt sich zusammen aus 14 Regionalen Diakonien und der Geschäftsstelle in Frankfurt am Main. Für unsere Geschäftsstelle Frankfurt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werkstudenten Social Media (m/w/d/k.A) (19,5 Stunden/Woche) Du möchtest deine Kreativität und Leidenschaft für Social Media für eine sinnstiftende Aufgabe einsetzen, wertvolle Berufserfahrung sammeln und gleichzeitig wirklich etwas bewegen? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen einen kreativen Kopf, der mit uns gemeinsam unsere digitale Präsenz stärkt und so dabei hilft, Menschen in schwierigen Lebenssituationen zu unterstützen. Deine Aufgaben: Kreative Betreuung unserer Social-Media-Kanäle (Instagram, Facebook, etc.) in enger Zusammenarbeit mit HR, Kommunikation und unseren Regionalen Diakonien Entwicklung von Content-Strategien und Erstellung von Social Media-Inhalten (Texte, Bilder, Videos), die unsere Zielgruppen ansprechen Mitwirkung an Recruiting- und Employer Branding-Kampagnen Erstellung von Werbeanzeigen Auswertung von Kennzahlen und Optimierung unserer Strategie für mehr Reichweite und Engagement Dein Profil: Du bist an einer Hochschule eingeschrieben, idealerweise mit Schwerpunkt Kommunikation, Medienmanagement, Marketing o.ä. Du hast erste praktische Erfahrungen im Bereich Social Media und Content Creation (z.B. durch Praktika, Projekte oder eigenständige Aktivitäten) Du hast Spaß daran, neue Ideen zu entwickeln und umzusetzen Du hast ein gutes Gespür für Trends und weißt, wie man Inhalte ansprechend und zielgruppengerecht aufbereitet Du arbeitest selbstständig, strukturiert und bringst Teamgeist mit Unser Angebot: Gelebter Teamgeist, kurze Entscheidungswege und ein respektvolles Miteinander auf allen Ebenen Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, auch mal remote zu arbeiten – perfekt, um Studium und Job zu vereinbaren Ein attraktives Werkstudenten-Gehalt (E5 AVR.HN) plus Weihnachtsgeld Vergünstigtes Deutschlandticket und Mitarbeiterrabatte Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Raum für deine kreativen Ideen und Eigeninitiative 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) und ein zusätzlicher arbeitsfreier Tag Chancengleichheit, Inklusion und Diversität entsprechen unserem Selbstverständnis, wir begrüßen daher Bewerbungen aller Geschlechter, Nationalitäten und Menschen mit Behinderung. Die Regionale Diakonie in Hessen und Nassau gGmbH bietet dir eine Tätigkeit, die Sinn stiftet. Unsere Mitarbeitenden tragen alle dazu bei, dass Menschen in Not und Bedrängnis geholfen wird. Werde ein Teil davon und bewirb dich jetzt. Weitere Informationen findest du unter: https://www.regionale-diakonie.de/karriere/ Deine aussagefähige Bewerbung erbitten wir über unser Online-Bewerbungsportal . Regionale Diakonie in Hessen und Nassau gGmbH Frau Andrea Müller Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Online-Bewerbung
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