Karosseriebauer (m/w/d)
DEKRA Arbeit GmbH - 73525, Schwäbisch Gmünd, DE
Als eines der erfolgreichsten und innovativsten Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland suchen wir für unseren renommierten Kunden in Schwäbisch Gmünd einen Karosseriebauer (m/w/d) in Vollzeit. Ihre Aufgaben: - Reparaturwegfestlegung in Abstimmung mit Serviceberatern und Kunden - Schadensdiagnose und Instandsetzung - Austausch von Montage- und Strukturteilen - Arbeit mit modernen vermessungs- und Diagnosewerkzeugen - Vorbereitung zum Lackfinish Ihr Profil: - Ausbildung als Karosserie- und Fahrzeugbauer/-mechaniker, Kfz-Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbares - Anwendungskenntnisse gängiger Softwareprogramme - Führerschein in der Klasse B Was wir Ihnen bieten: - Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-Tarifvertrag - Eine übertarifliche Vergütung zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz mit Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per Email senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der online-Bewerbung können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf "hochladen". Dies dauert nur 1 Minute. Bewerben Sie sich doch gleich. Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa. An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute.
Kraftfahrzeugmechatroniker (m/w/d)
DEKRA Arbeit GmbH - 73525, Schwäbisch Gmünd, DE
Als eines der erfolgreichsten und innovativsten Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland suchen wir für unseren renommierten Kunden in Schwäbisch Gmünd einen Kraftfahrzeugmechatroniker (m/w/d) in Vollzeit. Ihre Aufgaben: - Wartung, Prüfung und Instandsetzung - Demontage und Montage - Fehlerdiagnose und Fehlerbehebung - Service- und Pflegearbeiten Ihr Profil: - Abgeschlossene Berufsausbildung zum KfZ Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbares - Zuverlässigkeit, Genauigkeit, Motivation - Teamfähigkeit und Freude an Fahrzeugen Was wir Ihnen bieten: - Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-Tarifvertrag - Eine übertarifliche Vergütung zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz mit Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per Email senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der online-Bewerbung können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf "hochladen". Dies dauert nur 1 Minute. Bewerben Sie sich doch gleich. Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa. An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute.
Oberarzt Geriatrie (m/w/d)
Die Geriater GmbH - 73525, Schwäbisch Gmünd, DE
Das Krankenhaus unseres Mandanten befindet sich im Süden Deutschlands. Die Fachklinik hat ihren Schwerpunkt auf die medizinische Versorgung betagter Menschen gelegt. Vor Ort werden alle Bereiche der Altersmedizin abgedeckt. Rund 2.600 Patienten werden jährlich hier behandelt. Dank ihrer spezialisierten Ausrichtung ist die Klinik auch über die Region hinaus bekannt.Hierfür suchen wir ab zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Oberarzt Geriatrie (m/w/d) Sie sind Facharzt für Innere Medizin, Allgemeinmedizin oder Reha-Medizin und konnten sowohl in Ihrem Fachbereich als auch in der Geriatrie schon Erfahrungen sammeln. Die Zusatzbezeichnung Geriatrie haben Sie bereits erworben oder planen dies zu tun.Auch im Umgang mit Mitarbeitern haben Sie erste Kenntnisse. Sie pflegen einen kooperativen und integrativen Umgang mit Ihrem Team und motivieren es mit Ihrer Leidenschaft für Ihren Beruf und den Fachbereich.Auch in der interdisziplinären Zusammenarbeit mit Kollegen und Kolleginnen im Haus wie auch Niedergelassenen vor Ort sorgen Sie für eine wohlwollende und professionelle Arbeitsatmosphäre, um Ihren Patienten die bestmögliche Behandlung zukommen zu lassen.Ihre Patienten stehen für Sie an erster Stelle. Für deren Fragen und Anliegen sowie die ihrer Angehörigen haben Sie stets ein offenes Ohr und zeigen sich empathisch.Weiterhin verfügen Sie über wirtschaftliches Grundverständnis und können auch die Interessen des Unternehmens im Hinterkopf behalten.Sie überzeugen durch Ihr hohes Maß an Sozialkompetenz, Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen. Sie denken kreativ und bringen Ihre innovativen Lösungsvorschläge selbstständig ein, um die Arbeitsabläufe und Behandlungsmethoden Ihrer Station stetig zu optimieren und die Klinik weiter in der Region zu verankern.Teamgeist, Zuverlässigkeit und Flexibilität runden Ihr Profil ab.Sie haben die Chance auf eine auf Dauer angelegte Stelle in einer wichtigen Position mit abwechslungsreichen Tätigkeiten, einem motivierten Team, flachen Hierarchien und angenehmem Arbeitsklima in einer modernen, gut ausgestatteten Klinik.Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung liegt auch dem Auftraggeber am Herzen. So werden Fortbildungen nicht nur finanziell unterstützt. Weiterhin besteht die Möglichkeit, die Zusatzqualifikation Geriatrie vor Ort zu erwerben.Neben einer der Wichtigkeit der Position entsprechenden Vergütung dürfen Sie sich auf weitere Zusatzleistungen freuen. Dazu gehören eine betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement, Zuschüsse zur Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs, Unterstützung bei Wohnungssuche und Umzug sowie die Bevorzugung bei der Betreuungsplatzvergabe und weitere.Das Klinikum liegt in einer kleinen Stadt in Baden-Württemberg. Vor Ort sind alle Geschäfte des täglichen Lebens zu finden. Die malerische Altstadt lädt genauso zu Spaziergängen ein wie die naturbelassene Umgebung.Die Anbindung an die Autobahn ist sehr gut, so dass naheliegende Großstädte wie Stuttgart schnell erreicht werden können.
Schwäbisch Gmünd und bundesweit! – SAP Team- / Projekt- / Leiter / Berater / Consultant / Entwickler
Leuchtmehr GmbH - 73525, Schwäbisch Gmünd, DE
Über uns Die Leuchtmehr GmbH ist eine deutsche SAP-Personalberatung , die ausschließlich auf die Besetzung von SAP-Jobs in Festanstellung spezialisiert ist – vom Junior über den Experten bis zum SAP-Leiter (m/w/d). Wir sind erst zufrieden, wenn unsere Kunden zufrieden sind. Um erfolgreich SAP-Stellen zu besetzen, braucht es SAP-Arbeitsmarktexpertise , Netzwerk und vor allem Engagement . Bei uns findet man alles. Wir hören zu, hinterfragen und beraten auf Basis der individuellen Bedürfnisse, Wünsche und Vorstellungen. Als starkes Team haben wir zusammen über 39 Jahre Berufserfahrung in der SAP-Personalberatung . Aufgaben Ihre Benefits Partner: Mit uns haben Sie einen langfristigen und vertrauensvollen Partner für Ihre SAP-Karriere Exklusivität: Vielfältige & Exklusive SAP-Jobs, für die Leuchtmehr motivierte, engagierte SAP-Persönlichkeiten sucht Langfristigkeit: Unbefristete SAP-Festanstellungen (Direktvermittlung) für neue, berufliche Perspektiven, die glücklich machen Entscheiderkontakt: Umfassendes Arbeitgebernetzwerk mit direktem Kontakt zu den Entscheidungsträgern inkl. zeitnahem Feedback Spezialisierung: SAP, SAP & SAP - Bundesweit (lassen Sie sich nicht von Korb verwirren!) Profil Das können Sie von Leuchtmehr erwarten Kennenlern- & Beratungsgespräch: Wir sprechen dabei offen über Ihre Wünsche, Erwartungen, Kenntnisse & Erfahrungen. Was ist Ihnen wichtig? So können wir Ihnen die für Sie passenden SAP-Jobs & SAP-Arbeitgeber vorstellen Sie erhalten von uns die für Sie entscheidungsrelevanten Informationen zu Ihren SAP-Jobmöglichkeiten und Sie entscheiden, bei welchen Unternehmen wir gemeinsam den Bewerbungsprozess starten. So können Sie Ihre Zeit auf Vorstellungsgespräche verwenden, die Sie auch wirklich weiterbringen. Eine Präsentation bei den Entscheidungsträgern erfolgt nur nach Ihrer Zustimmung Professionelle Begleitung: Sie können von einer individuellen Interviewvorbereitung profitieren, erhalten Antworten auf Ihre Fragen und wichtige Insiderinformationen, die Sie für sich nutzen können. Über den kompletten Bewerbungsprozess und darüber hinaus können Sie sich auf eine regelmäßige Kommunikation verlassen Verbindungen für’s Leben: Als Karrierecoach sind wir jederzeit in allen beruflichen Fragen und Themen für Sie da Wir bieten Und jetzt? Kommen Sie gerne mit einem Terminvorschlag für ein erstes Kennenlern- & Beratungsgespräch auf mich zu Als Gesprächsgrundlange wäre Ihr Lebenslauf super (ein Anschreiben wird nicht benötigt) Ich freue mich auf Sie! #gerneperDu Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Julia Meyndt aus unserem Leuchtmehr-Team zur Verfügung: Telefon: +497151 250 46-12 E-Mail: julia.meyndt@leuchtmehr.de Internet: www.leuchtmehr.de
Lohn- und Gehaltsbuchhalter*in / Personalsachbearbeiter*in (m/w/d) Schwäbisch-Gmünd
Franken Personal - 73525, Schwäbisch Gmünd, DE
Über uns Franken Personal ist ein bundesweit tätiges Unternehmen mit langjähriger Branchenerfahrung und Kompetenz im Bereich der Personalberatung. Mit uns steht Ihnen ein engagiertes Team und ein leistungsstarker Partner in allen Fragen des Personalmanagements zur Seite, alles aus einer Hand. Für unseren Kunden aus Schwäbisch-Gmünd suchen wir eine*n Lohn- und Gehaltsbuchhalter*in / Personalsachbearbeiter *in (m/w/d) Aufgaben Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Vorbereitung und Betreuung der Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfung Verantwortung des Melde- und Bescheinigungswesens Ansprechpartner*in für Vorgesetzte und Kollegen bei sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragestellungen Pflege der elektronischen Zeiterfassung sowie der Personalstammdaten Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Ämtern und Behörden je nach Qualifikation ggf. Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Kündigungen, Erstellen und Veröffentlichung von Stellenanzeigen, etc. Profil Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Steuerfachangestellte*r (m/w/d) oder als Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) Optional eine Weiterbildung zum/zur Lohnbuchhalter*in (m/w/d) oder zum/zur Personalsachbearbeiter *in (m/w/d) Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung Kenntnisse im Steuer- / Sozialversicherungsrecht Spaß an digitaler Arbeit DATEV und MS Office Kenntnisse Wir bieten Ansprechendes Gehalt Home-Office Möglichkeiten Flexible Arbeitszeitgestaltung Vorhandene Weiterentwicklungsmöglichkeiten Professionelles und digitales Arbeitsumfeld Vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben Nette und teamorientierte Arbeitsatmosphäre Kontakt Und jetzt? Bewerben natürlich! Und morgen schon starten: Der schnellste Weg ist eine kurze Mail an info@frankenpersonal.de
Sachbearbeiter/in (m/w/d) Export
DIS AG - 73525, Schwäbisch Gmünd, DE
Möchten Sie Ihre bisherigen Erfahrungen im Bereich Export durch wertvolle neue Erkenntnisse erweitern? Sind Sie jemand, der kontinuierlich Lösungen für jede Herausforderung findet und dabei stets strukturiert und zielorientiert arbeitet? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, in Zusammenarbeit mit einem renommierten Kunden in Schwäbisch Gmünd wertvolle berufliche Erfahrungen im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu sammeln. Wir sehen Ihrer Bewerbung mit Freude entgegen! Ihre Aufgaben Erstellung notwendiger Dokumentation für den Exportversand Beschaffung von Transportdiensten, einschließlich Verhandlungen Abwicklung der Sendungsregistrierung und Zollabwicklung über das BEX-System Zuweisung und Erfassung von Einkäufen im Frachtbereich Regelmäßiger Austausch mit dem Vertrieb vor und nach dem Versand Überprüfung von Rechnungen der Kunden und Klärung von besonderen Situationen in enger Zusammenarbeit mit allen Beteiligten Erstellung von Auslieferungsscheinen Monitoring von Behälterbeständen Überprüfung von Rücksendungenn Ihr Profil Erfolgreicher Abschluss einer kaufmännischen Ausbildung oder einer äquivalenten Qualifikation Praktische Erfahrungen im Bereich Groß- und Außenhandel sowie Logistik/Export Gute Englischkenntnisse Fortgeschrittene Fertigkeiten in der Anwendung von MS Office, insbesondere Excel Sie schätzen administrative Aufgaben und zeichnen sich durch eine strukturierte, organisierte und zuverlässige Arbeitsweise aus Ihre Perspektive Unbefristeter Arbeitsvertrag Offener Austausch via Telefon, digital und persönlich Flache Hierarchien Professionelles Onboarding Flexible Arbeitszeiten Wertschätzende und vertrauensvolle Betreuung Möglichkeit auf Home Office Attraktives Fixgehalt ...und vieles mehr Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Marina Parfenova stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/2224910
Senior Windows Administrator (m/w/d)
Franklin Fitch Limited - 73525, Schwäbisch Gmünd, DE
Über uns Du bist auf der Suche nach einer spezialisierten Windows-Position? Dann bist du bei uns genau richtig. Unser Kunde, eines der größten medizinischen Abrechnungszentren Deutschlands mit 1500 Mitarbeitenden, sucht einen neuen Senior Windows Administrator (m/w/d)! Wenn du dich für Neues begeisterst und bereits fundierte Erfahrung im Bereich Windows hast, bietet sich dir die einmalige Gelegenheit, dein Fachwissen in einem führenden Unternehmen zu vertiefen und einen wichtigen Beitrag zu leisten. Aufgaben Installieren, Konfigurieren und Administrieren von Hochverfügbarkeits-Systemen auf Basis von Microsoft Windows Server Weiterentwickeln der Security-Systeme in der Windows Infrastruktur Durchführen von Fehleranalysen sowie Störungsbeseitigungen im IT-Betrieb Betriebsdokumentation Zusammenarbeit mit andern IT-Infrastruktur Teams Profil Must Have Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in verteilten Windows Infrastrukturen Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Windows Server & Active Directory Kenntnisse im Bereich Automatisierung mit Windows Powershell Erfahrung im Aufbau eines IAM auf Basis von Active Directory Nice to Have Erste Erfahrungen in der Umsetzung des BSI Grundschutz in Microsoft Infrastrukturen Erste Erfahrungen in der Umsetzung von Security Konzepten in Microsoft Infrastrukturen Wir bieten Flexible Arbeitszeiten Homeoffice Möglichkeiten - 40-60% 30 Tage Urlaub pro Jahr Weiterbildungsmöglichkeiten nicht nur durch Schulungen sondern auch Zertifikaten Betriebliche Altervorsorge Firmenticket Regelmäßige Team-Events - wie das Freitagsfrühstück PME Family Services Kooperation Urban Sports Club Kooperation Viel kreative Freiheit und die Möglichkeit, Ideen einzubringen Kontakt Klingt Interessant? Dann direkt per Sofortbewerbung bewerben! Oder auch gerne persönlich unter: Marius Born Research Consultant Franklin Fitch Limited m.born@franklinfitch.com
Senior Windows Administrator (m/w/d)
Franklin Fitch Limited - 73525, Schwäbisch Gmünd, DE
Über uns Du bist auf der Suche nach einer spezialisierten Windows-Position? Dann bist du bei uns genau richtig. Unser Kunde, eines der größten medizinischen Abrechnungszentren Deutschlands mit 1500 Mitarbeitenden, sucht einen neuen Senior Windows Administrator (m/w/d)! Wenn du dich für Neues begeisterst und bereits fundierte Erfahrung im Bereich Windows hast, bietet sich dir die einmalige Gelegenheit, dein Fachwissen in einem führenden Unternehmen zu vertiefen und einen wichtigen Beitrag zu leisten. Aufgaben Installieren, Konfigurieren und Administrieren von Hochverfügbarkeits-Systemen auf Basis von Microsoft Windows Server Weiterentwickeln der Security-Systeme in der Windows Infrastruktur Durchführen von Fehleranalysen sowie Störungsbeseitigungen im IT-Betrieb Betriebsdokumentation Zusammenarbeit mit andern IT-Infrastruktur Teams Profil Must Have Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in verteilten Windows Infrastrukturen Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Windows Server & Active Directory Kenntnisse im Bereich Automatisierung mit Windows Powershell Erfahrung im Aufbau eines IAM auf Basis von Active Directory Nice to Have Erste Erfahrungen in der Umsetzung des BSI Grundschutz in Microsoft Infrastrukturen Erste Erfahrungen in der Umsetzung von Security Konzepten in Microsoft Infrastrukturen Wir bieten Flexible Arbeitszeiten Homeoffice Möglichkeiten - 40-60% 30 Tage Urlaub pro Jahr Weiterbildungsmöglichkeiten nicht nur durch Schulungen sondern auch Zertifikaten Betriebliche Altervorsorge Firmenticket Regelmäßige Team-Events - wie das Freitagsfrühstück PME Family Services Kooperation Urban Sports Club Kooperation Viel kreative Freiheit und die Möglichkeit, Ideen einzubringen Kontakt Klingt Interessant? Dann direkt per Sofortbewerbung bewerben! Oder auch gerne persönlich unter: Marius Born Research Consultant Franklin Fitch Limited m.born@franklinfitch.com
Recruiting Engineering (m/w/d)
DIS AG - 73525, Schwäbisch Gmünd, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden in Schwäbisch Gmünd, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Deine Aufgaben Du übernimmst bei uns das Bewerbermanagement vom Eingang bis hin zur Einstellung Unterstütze uns im Active Sourcing & Social Media Recruiting und überzeuge talentierte Kandidat:innen von den Karrierechancen bei uns Du begeisterst dich für die neusten Recruiting-Trends und hast idealerweise eine Affinität zu digitalen Medien Nach erfolgreicher Einarbeitung führst Du Bewerbungsgespräche durch Du betreust unsere Mitarbeitende von definierten Projekten oder im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung Dein Profil Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium idealerweise im Bereich Personal-/Bewerbermanagement oder Erfahrungen als Recruiter - gerne auch durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten Du liebst es, auf Kandidaten zuzugehen und neue Talente zu gewinnen Idealerweise hast Du Erfahrung mit Bewerbermanagement Tools und AÜG Du bist kommunikationsstark und verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Deine Benefits flexible Arbeitszeiten mit einem Gleitzeitkonto und hybrides arbeiten Sicherer und unbefristeter Arbeitsvertrag mit direkter Anstellung (keine Arbeitnehmerüberlassung) attraktive Vergütung mit zusätzlichen Leistungszulagen 30 Tage Jahresurlaub berufliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten abhängig von deinen Präferenzen in den Bereichen Recruiting, Personalmanagement Kundenmanagement oder Vertrieb, es stehen Dir alle Wege offen betriebliche Zusatzleistungen wie Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Treueprämie, bezuschusste betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Job-Rad Firmenveranstaltungen und Mitarbeiterevents (Sommer- und Familienfest, Weihnachtsfeier, Teamevents) moderne und klimatisierte Büros, aktuelle IT-Ausstattung mit freien Getränken Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Jessica Cassini stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Angestellte/r im Büroinnendienst (m/w/d)
DIS AG - 73525, Schwäbisch Gmünd, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden in Schwäbisch Gmünd, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Privatvermittlung. Unserer Auftragsteller ist ein Beratungsunternehmen, das eine breite Palette von Dienstleistungen anbietet.Das Unternehmen setzt einen hohen Stellenwert auf die Förderung von neuen Ideen, umweltbewusstes Handeln und exzellente Standards in seinen Angeboten und Serviceleistungen. Ihre Aufgaben Allgemeine Verwaltungsarbeiten Betreuung von Kunden schriftlich, telefonisch und persönlich Vor- und Nachbereitung von Arbeitsabläufen sowie deren Überwachung Als Ansprechpartner/in für Kunden, Berater und Mitarbeiter agieren Aktive Mitwirkung bei der Planung des Arbeitseinsatzes Unterstützung bei der Implementierung von IT-Lösungen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Erfolg Idealerweise erste Erfahrungen in einer vergleichbaren Position Versierter Umgang mit MS-Office-Anwendungen Ausgeprägtes organisatorisches Talent Hohe Zuverlässigkeit und strukturierte Arbeitsweise Teamorientierung und Kooperationsbereitschaft Einsatz und Begeisterung für die Position Ihre Benefits Mobiles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten Modernes Arbeitsumfeld Umfassendes Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten Sicherheit durch eine feste Anstellung Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Marina Parfenova stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
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