Fachplaner Elektrotechnik Nürtingen (m/w/d)
Rocksolid Personalvermittlung GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Flexible Arbeitszeiten + attraktive internationale Projekte + überdurchschnittliches Gehalt 59.000 € - 67.000 € + sehr gute Fort-/ Weiterbildungsmöglichkeiten Gebiet: Stuttgart Arbeitgeberbeschreibung: Unser Kunde, ein international tätiges innovatives Planungsbüro mit Standort in Nürtingen, sucht ab sofort einen Fachplaner ELT (m/w/d) zur Unterstützung seines Büros. Das Unternehmen weist eine über 30-jährige Erfahrung in der technischen Gebäudeausrüstung auf und hat sich dabei vorallem auf die Planung von Flughäfen spezialisiert. Dabei bietet es maßgeschneiderte und innovative Lösungen für hochspannende Projekte rund um die Zukunft des Flugverkehrs. Angesichts der aktuellen Bedeutung von Umweltschutz und Ressourcenschonung legt unser Kunde besonderen Wert auf die Nachhaltigkeit der Planungsaufgaben. Werden auch Sie ein Teil eines 30-köpfigen Teams und bringen Sie Ihr Fachwissen in ein zukunftsfähiges Unternehmen ein und profitieren Sie von zahlreichen Vorteilen! Als Fachplaner für Elektrotechnik (m/w/d) in Nürtingen übernehmen Sie Planungsaufgaben von elektrotechnischen Anlagen und arbeiten eng mit dem Projektleiter zusammen. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Fachplaner Elektrotechnik (m/w/d) in Nürtingen erwartet Sie: enge Zusammenarbeit mit dem Projektleiter Erstellung von Angeboten und Kalkulationsberechnungen Involvierung in verschiedene Projekte in der Gebäudetechnik sowie flughafenspezifische Technik Unterstützung bei Stromlaufplänen, Schaltschranklayouts und Stücklisten Massenermittlungen zur Erstellung von Leistungsverzeichnissen Erstellung von CAD-Entwurfszeichnungen Erstellung von technischen Dokumentationen Ihre Vorteile: Als Fachplaner Elektrotechnik (m/w/d) erhalten Sie: attraktive Vergütung von 59.000 € - 67.000 € ideale Anbindung des Büros an den öffentlichen Nahverkehr inklusive Fahrtkostenzuschüssen finanzielle Unterstützung für Weiterbildungsmaßnahmen regelmäßige Mitarbeitergespräche flexible Arbeitszeiten mit Zeiterfassung zeitgemäß gestaltete und großzügige Büroflächen mit Gemeinschaftsräumen hochwertige technische Ausstattung kostenlose Getränke regelmäßige attraktive Teamevents Ihr Profil: Das sollten Sie als Fachplaner Elektrotechnik (m/w/d) mitbringen: abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik/Ausbildung als Technischer Systemplaner/Technischer Zeichner oder als Elektroplaner, Techniker oder Meister Berufserfahrung wünschenswert gute Kenntnisse in der Elektrotechnik räumliches Denken Kenntnisse in gängigen Planungssoftwares (z.B, AutoCAD) Effiziente und zielgerichtete Arbeitsweise Teamfähigkeit "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 2637. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Interim | Business Analyst (m/w/d) aus der Krankenversicherung
Michael Page - 70499, Stuttgart, DE
Intro Spannende Herausforderung |Naher Startzeitpunkt Firmenprofil Start: 01.06.2024 Laufzeit: 6+ Monate Auslastung: mind. 4 Tage Remote/ vor Ort: 80% remote, 20% vor Ort in Baden Württemberg für die Einarbeitung bzw. Workshops etc Projektsprache: deutsch Branche: Privatekrankenversicherung (PKV) Aufgabengebiet Aufgaben: - Schnittstelle zwischen Fachbereich und Anwendungsentwicklung - Aufnahme, Analyse und Zusammenführung von Fachbereichsanforderungen - Erstellung passender Lösungskonzepte und Detailspezifikationen für die Anwendungsentwicklung mit den Schwerpunkten Automatisierung und Digitalisierung von Prozessen Funktions- und Schnittstellenspezifikation von Anwendungssystemen fachliche Datenmodellierung Anforderungsprofil Anforderungen: - Zertifizierung als Requirements Engineer - Erfahrung mit der Prozessmodellierung BPMN - Erfahrung in Domain Driven Design von Vorteil Vergütungspaket - Erfahrung mit SQL von Vorteil - Branchenerfahrung in der PKV (Private Krankenversicherung) von Vorteil Kontakt Duygu Tarasi Referenznummer JN-052024-6417586 Beraterkontakt +491788005725
HR - Generalist (m/w/d)
DIS AG - 70499, Stuttgart, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden in Gerlingen bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der unbefristeten direkten Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Ausführung sämtlicher personalbezogener Verwaltungsaufgaben Erster Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte in Bezug auf alle Anliegen im Bereich Arbeits-, Sozialversicherungs-, Steuer- und Arbeitsrecht Realisierung von Einzelmaßnahmen im Personalbereich, einschließlich Neueinstellungen, Ausscheidungen, Versetzungen, Umgruppierungen und ähnlichen Maßnahmen Gewährleistung der Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnung durch externe Dienstleister Ausarbeitung von Berichten im Personalwesen Mitarbeitergewinnung und Bewerberbetreuung Kollaboration mit Vorgesetzten im Kontext der Mitarbeiterentwicklung Ihr Profil erfolgreich abgeschlossene Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbar mehrjährige relevante Berufserfahrung, idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen umfassende Kenntnisse im Bereich Arbeits-, Sozial-, Lohnsteuer-und Betriebsverfassungsrecht sehr gute Kenntnisse in MS-Office, idealerweise Kenntnisse SAP HCM Verantwortungsbewusstsein sowie eigenverantwortliche, strukturierte und selbständige Arbeitsweise offenes, kommunikatives Auftreten Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Jessica Cassini stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Teamassistenz (m/w/d)
DIS AG - 70567, Stuttgart, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden in Degerloch, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Interne Prozessorganisation und Büroablaufverantwortung Unterstützung bei Assistenz- und Office-Management-Aufgaben Schriftverkehr auf nationaler und internationaler Ebene Koordination externer Dienstleister und Einhaltung von Prozessen Sicherstellung der Ausstattung von Consultants für optimale Kundenbetreuung Buchung und Stornierung von Geschäftsreisen Organisation von Meetings und Veranstaltungen Kosten- und Zeitmanagement Unterstützung des Beraterteams bei hohem Tempo Mitwirkung an internen Projekten und Prozessgestaltungsmöglichkeiten Dein Profil Du zeigst herausragende Kommunikations- und Teamfähigkeiten und legst großen Wert auf kompetentes und professionelles Verhalten gegenüber Kunden und Kollegen Deine Arbeitsweise ist geprägt von Selbstständigkeit und einer strukturierten Herangehensweise Du betrachtest dich selbst als eine Person, die sowohl koordinieren als auch in spontanen Situationen improvisieren kann. Zudem besitzt du eine integrative Persönlichkeit und bewältigst Konflikte geschickt Hohe Motivation, Flexibilität und Einsatzbereitschaft sind charakteristisch für dich, ebenso wie absolute Vertrauenswürdigkeit, Verschwiegenheit und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein Deine berufliche Qualifikation umfasst eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Bereich Büromanagement, Europasekretariat oder in der gehobenen Hotellerie Du verfügst über erste Berufserfahrung als Management Assistant, Teamassistenz oder im Sekretariat Du beherrschst die MS-Office-Programme, insbesondere Outlook, Word, PowerPoint und MS-Teams, versiert und intuitiv Gute Englischkenntnisse Abgerundet wird dein Profil durch sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Deine Benefits Parkplätze vor Ort Gute Verkehrsanbindung mit Bus oder Bahn Möglichkeit auf Home Office 30 Tage Urlaub Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Jessica Cassini stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Entwicklungsingenieur (m/w/d)
Brunel - 70499, Stuttgart, DE
Über uns Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Ingenieurdienstleisters und die ganze Vielfalt des Engineerings und der IT. Allein in der DACH-CZ Region verfügen wir über 45 Standorte und Entwicklungszentren mit akkreditiertem Prüflabor und weltweit über 100 Standorte mit mehr als 12.000 Mitarbeitern in über 40 Ländern. Mehr als 45 Jahre international erfolgreich und über 25 Jahre in Deutschland. Stillstand bedeutet Rückschritt - mit Brunel können Sie etwas bewegen! Ihre Aufgabe In spannenden Projekten rund um Elektrokonstruktionen oder Entwicklungen von Versuchsdurchführungen geht es um Ihr Know-How. Ihr Können ist von essenzieller Bedeutung bei der Realisierung von Entwicklungsprojekten. Wenn es um die Umsetzbarkeit Wirkketten des Antriebsmanagements geht, ist ihr Wissen gefragt. Gleichzeitig sind Sie für Spezifikation von Steuergerätefunktionen in MATLAB/Simulink/Stateflow verantwortlich Ebenfalls gehört die Dokumentationserstellung zu Ihrem Aufgabenbereich. Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Fahrzeugtechnik oder vergleichbar Kenntnisse im Bereich Sensorik und Sensordatenverarbeitung (Structure from Motion, Stereo, 3D-Sensoren) Begeisterung für autonome Systeme, automatisiertes Fahren und Fahrzeugsicherheit Sorgfältige Arbeitsweise, hohe Motivation, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit setzen wir voraus Verhandlungssichere Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse runden ihr Profil ab
Recruiting Specialist (m/w/d)
DIS AG - 70173, Stuttgart, DE
Die DIS AG und ihre Tochterunternehmen in Deutschland und Österreich sind Teil der Adecco Group und gehören zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands . Der weltweit führende Personaldienstleister ist mit mehr als 30.000 Mitarbeiter:innen und rund 5.000 Niederlassungen in über 60 Ländern und Regionen vertreten. Als Marktführer in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften haben wir uns auf die Geschäftsbereiche Finance (Finanz- und Rechnungswesen), Office & Management (kaufmännischer Bereich), Financial Services (Bankwesen), IT und Industrie spezialisiert. Mit Stolz können wir sagen, dass wir bereits 19 Mal vom Great Place to Work® Institut als einer von "Deutschlands Besten Arbeitgebern" ausgezeichnet wurden. Und das nicht ohne Grund: Denn damit unsere Mitarbeiter:innen täglich bei unseren Kund:innen ihr Bestes geben können, geben wir Ihnen die beste Unterstützung. Die Auszeichnung ist für uns Ehre und Ansporn zugleich, für Kund:innen und Mitarbeiter:innen immer besser zu werden. In der Position als Recruiting Specialist (m/w/d) in Stuttgart stehen Sie stetig mit den verschiedensten Bewerber:innen aus dem kaufmännischen Bereich, aus dem Finanz- und Rechnungswesen oder dem IT-Bereich im Kontakt. Sie sind ein wichtiger Bestandteil der DIS AG und bringen gemeinsam mit unserem Vertriebsteam, Firmen und Bewerber:innen zusammen. Starten Sie Ihre #InterneKarriere bei uns! Ihre Aufgaben Sie sind für den gesamten Bewerbungsprozess von Fach- und Führungskräften im kaufmännischen Bereich, im Finanz- und Rechnungswesen oder im IT-Bereich verantwortlich Sie identifizieren hochqualifizierte Kandidat:innen über Social Media, Jobportale, Empfehlungen und das eigene Netzwerk Über die verschiedenen Plattformen sprechen Sie Talente an und begeistern diese für eine gemeinsame Zusammenarbeit Sie sichten Bewerbungsunterlagen und führen telefonische, virtuelle sowie persönliche Gespräche mit den Kandidat:innen, um die jeweilige Qualifikation festzustellen und die Kandidat:innen hinsichtlich neuer Jobmöglichkeiten zu beraten Im stetigen Austausch mit unseren Vertriebsteam schaffen Sie mit diesem gemeinsam eine positive Candidate Experience und fungieren als feste/r Ansprechpartner:in für unsere Bewerber:innen Die Entwicklung von neuen Recruiting Strategien stehen ebenfalls im Fokus. Neue Ideen für weitere Personalbeschaffungsmaßnahmen sind bei uns herzlich Willkommen Die Erstellung von kreativen und aussagekräftigen Stellenbeschreibungen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben Nachhaltig betreuen Sie Ihr Kandidatennetzwerk, um auch zukünftige Positionen adäquat zu besetzen Ihr Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder über eine kaufmännische Ausbildung Sie bringen bereits mehrjährige Erfahrung im Recruiting mit Eine abwechslungsreiche Tätigkeit im Recruiting oder Bewerbermanagement weckt Ihr Interesse. Sie haben Freude daran, Menschen auf ihrem Karriereweg zu begleiten und diese zu beraten Sie sehen sich als Macher:in, der/die selbst stark operativ arbeitet und Spaß an den Themen Active Sourcing, Talent Management, Multi-Channel-Recruiting und dem Führen von qualifizierten persönlichen Gesprächen hat Als vertriebsorientierte Recruiting-Persönlichkeit fällt es Ihnen leicht auf Menschen zu zugehen und hierdurch ein starkes Netzwerk aufzubauen Mit Ihrem souveränen und eloquenten Auftreten überzeugen Sie bei den High Potentials von morgen Sie besitzen ein ausgeprägtes Gespür für Menschen und setzen Ihr Kommunikations- und Verhandlungsgeschick passend ein Mit den modernen Recruiting Tools, z.B. dem Xing TalentManager und dem LinkedIn Recruiter, kennen Sie sich bereits aus Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Ihre Benefits Unbefristete Festanstellung : eingebettet in unsere Konzernstruktur gehören Sie zu einem der umsatzstärksten Anbieter für Personallösungen. Seit 55 Jahren sind wir erfolgreich am Markt und bieten Ihnen langfristig einen sicheren Arbeitsplatz Gehaltspaket : bestehend aus einem attraktiven Fixgehalt, einer erfolgsbasierten und ungedeckelten Provision und 30 Tage Urlaub Ausstattung & Arbeitsplatz : iPhone und Laptop ab Tag 1, modernes Büro in zentraler Lage inkl. Maßnahmen zur Gesundheitsförderung Mobile Working inkl. Home Office & flexible Arbeitszeiten : freie Arbeitsgestaltung durch Home Office und mobiles Arbeiten - auch mit bis zu 30 Tagen aus dem Ausland möglich Onboarding, Trainings & Weiterbildungsmöglichkeiten : exzellentes Onboarding Programm, individuelle Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Fach- und Führungskräfte-Karrierewege Great Place to Work : 19x ausgezeichnet durch unsere internen und externen Mitarbeiter:innen als bester Arbeitsgeber, u.a. aufgrund unseres starken Zusammenhaltes und der wertschätzenden Unternehmenskultur Unternehmenskultur : flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, viel Raum für Gestaltungsspielraum sowie kollegiale Atmosphäre, die wir auch gerne mal bei gemeinsamen Teamevents genießen Zusatzleistungen & Incentives : u.a. betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, Everest Club Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihres Lebenslaufs einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins unter der Kennziffer 200451 Dein Kontakt Frau Kim Verena Schweegmann internekarriere@dis-ag.com DIS AG Talent Acquisition Pragstr. 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 221 2773310
Technischer Einkäufer (m/w/d)
DIS AG - 70569, Stuttgart, DE
Haben Sie Interesse, beim Einkaufen Geld zu verdienen? Dann bewerben Sie sich jetzt als technische Einkäuferin oder technischer Einkäufer im Raum Stuttgart! Wir stehen Ihnen bei Ihrem Streben nach einer neuen beruflichen Herausforderung gerne zur Seite. Senden Sie uns einfach Ihren Lebenslauf zu, und wir übernehmen den Rest für Sie! Ihre Aufgaben Beschaffung von Betriebsmitteln Materialdisposition Preisverhandlung und Vertragsabschlüsse mit Lieferanten Lieferschein- und Rechnungsablage/-kontrolle Bewertung von Lieferanten im Rahmen der ISO 9001 Reklamationsbearbeitung Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium Englischkenntnisse in Wort und Schrift Verhandlungstalent und Durchsetzungsvermögen Teamplayer Selbstständige uns strukturierte Arbeitsweise Benefits 30 Urlaubstage Praxisbezogene Einarbeitung Betriebliche Altersvorsorge Kostenloser Firmenparkplatz JobRad Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Marina Parfenova stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Java software engineer (f/m/x) in the automotive branch
Bertrandt AG - 70173, Stuttgart, DE
The Bertrandt Group has been providing development solutions for the international automotive and aviation industries as well as the mechanical and plant engineering, energy, medical technology and electronics industries in Europe, China and the USA for more than 40 years. Our employees guarantee extensive know-how, sustainable project solutions and a high level of customer orientation. Java software engineer (f/m/x) in the automotive branch Location: 70173, Stuttgart Java software engineer (f/m/x) in the automotive branch Workplace: 70173, Stuttgart Apply online! What to expect: Develop solutions: As part of an agile team, you realize innovative software solutions for customers in the automotive sector Maintain an overview: Accompanying the entire process – from concept development to testing to go-live – is part of your tasks Practice cooperation: You design Java-based applications in a team for and with our customers and implement them Create added value: Your ideas and impulses help our customers to successfully improve their projects What you bring along: You have a degree in the field of (business) informatics or relevant professional experience You have already demonstrated your knowledge of Java , Java EE or Golang in your own projects Your experience in working with cloud solutions like AWS or Azure and backend technologies like databases or microservices is solid Spring Boot, microservices, Kubernetes, Docker, Jenkins, GitLab are not foreign words to you An agile mindset and good knowledge of the German and English language complete your profile You are eager for a new challenge and want to prove your talents in an innovative environment? As part of a project for a well-known customer in the automotive industry, we are looking for you to work in a dynamic environment on sophisticated solutions for the vehicles of tomorrow. In addition to working on promising topics within our open corporate culture, Bertrandt offers the necessary freedom to shape your own personal career. What we offer: Mentoring program Flexible working hours Canteen Trainee events Training programs Sport activities Parking spaces Contact: Lorena Frings Tel.: +49 7034 65614164 Contact: Lorena Frings Tel.: +49 7034 65614164 www.bertrandt.com/en/career Apply online!
Backend developer (f/m/x) in the automotive sector
Bertrandt AG - 70173, Stuttgart, DE
The Bertrandt Group has been providing development solutions for the international automotive and aviation industries as well as the mechanical and plant engineering, energy, medical technology and electronics industries in Europe, China and the USA for more than 40 years. Our employees guarantee extensive know-how, sustainable project solutions and a high level of customer orientation. Backend developer (f/m/x) in the automotive sector Location: 70173, Stuttgart Backend developer (f/m/x) in the automotive sector Workplace: 70173, Stuttgart Apply online! What to expect: Provide solutions: As an expert, you will develop and define modern backend architectures and platforms Maintain an overview: You will accompany and support the entire software lifecycle, including the implementation of new features and quality assurance Create added value: Your actively contributed ideas and impulses help our customers to successfully improve their products and projects Provide support: You take responsibility for support and maintenance What you bring along: You have a completed, specialized degree in the field of IT / Software Engineering As a developer, you already have experience in backend development and always work according to clean code principles You are familiar with working with Spring Boot , microservices , Kubernetes , Docker and Gitlab You have expererience developing in Java or Golang and working with cloud solutions such as AWS and Azure An agile mindset and very good knowledge of the German and English language complete your profile You are eager for a new challenge and want to prove your talents in an innovative environment? As part of a project for a well-known customer in the automotive industry, we are looking for you to work in a dynamic environment on sophisticated solutions for the vehicles of tomorrow. In addition to working on promising topics within our open corporate culture, Bertrandt offers the necessary freedom to shape your own personal career. What we offer: Responsible Tasks Mentoring program Flexible working hours Canteen Trainee events Training programs Sport activities Training on-the Job Employee events Contact: Lorena Frings Tel.: +49 7034 65614164 Contact: Lorena Frings Tel.: +49 7034 65614164 www.bertrandt.com/en/career Apply online!
Onsite Manager (m/w/d)
DIS AG - 70376, Stuttgart, DE
Für unser Team in Stuttgart suchen wir DICH als Onsite Manager (m/w/d) für unseren Kunden - einem Global Player. Projektinhalt Du bist erster Ansprechpartner des Kunden bei allen Themen rund um die Personalbeschaffung und stehst ihm darüber hinaus als Berater zur Verfügung Als Onsite Manager bist Du verantwortlich für das Recruiting von Kandidaten Hierzu entwickelst Du auf Basis der Anforderungsprofile des Kunden Stellenanzeigen und übernimmst das gesamte Bewerbermanagement Du sichtest und bewertest die eingehenden Bewerbungen und führst telefonische und persönliche Interviews Deine Auswahl an passenden Kandidaten stellst Du dem Kunden vor und überzeugst ihn von der fachlichen und persönlichen Eignung des Kandidaten Darüber hinaus übernimmst Du damit im Zusammenhang stehende administrative Aufgaben Betreuung, Führung und Bindung der Mitarbeiter im Einsatz gehören ebenfalls zu deinem Aufgabenfeld Dein Profil Vor allen Dingen: Dienstleistungsorientierung, Begeisterungsfähigkeit, Kommunikationsstärke und Organisationstalent Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder bist Quereinsteiger mit Berufserfahrung in der Dienstleistungsbranche Du hast eine strukturierte und professionelle Arbeitsweise Du betrachtest Herausforderungen als Chancen und setzt dich aktiv für neue Ideen ein Routinierter Umgang mit gängigen MS-Office Produkten sowie eine schnelle Auffassungsgabe und die Bereitschaft sich in unsere konzerneigene Datenbank einzuarbeiten, bringst Du mit Deine Perspektiven Ein 13. Monatsgehalt sowie betriebliche Altersvorsorge und vermögenwirksame Leistungen sind bei uns selbstverständlich Einarbeitung erfolgt nach einem strukturierten Einarbeitungsplan zusammen mit einem Paten Weiterentwicklungsmöglichkeiten: regelmäßige Mitarbeitergespräche zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie individuelle Trainings Weitere Vorteile: Mitarbeiterrabattaktionen, Companybike, Smartphone und HP Laptop, attraktive Konditionen von Gympass sowie Beratungsangebote für Ihre Gesundheit Mobiles Arbeiten und Workation je nach Betriebszugehörigkeit möglich verschiedene Incentives je nach persönlicher Performance, z.B. Reisevents oder Gutscheine Jetzt liegt es an DIR! Du willst mehr wissen? Dann sende uns Deine Bewerbungsunterlagen zu oder ruf uns einfach an!Weil auch Dein Berufsweg Maßarbeit bedeutet: spannende Stellen in der Industrie passend zu Deinen Anforderungen. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Enrico Vollrath enrico.vollrath@dis-ag.com DIS AG Industrie Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: 49 711 22249153
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