Unser Kunde, eine Bank, sucht für den Standort Frankfurt einen engagierten IT-Security-Experten (m/w/d), der mit Leidenschaft Sicherheitslücken aufspürt und schließt. Sie werden eine Schlüsselrolle bei der Absicherung der IT-Infrastruktur spielen und Verantwortung für die Optimierung von Sicherheitsprozessen übernehmen. Maßgeschneiderte Beratung, ein globales Netzwerk und nachhaltiges Beziehungsmanagement - Robert Walters steht in jeder Hinsicht für Qualität. Als eine der führenden internationalen Personalberatungen vermitteln wir seit 1985 Fach- und Führungskräfte auf allen Managementebenen. In Deutschland unterstützen unsere Experten sowohl mittelständische Unternehmen als auch Weltmarktführer bei der Wahl des richtigen Personals für ihre strategischen Ziele. Ihre Aufgaben: Durchführung regelmäßiger Sicherheitsscans zur Identifizierung und Nachverfolgung von Schwachstellen in der IT-Landschaft Aktualisierung und Anpassung von Sicherheitstools an neue Anforderungen Detaillierte Analyse und Optimierung sicherheitsrelevanter Prozesse Verwaltung und Pflege der Härtungsparameter unserer IT-Systeme Beratung von Kunden zu Governance-Themen im Bereich IT-Sicherheit Was Sie mitbringen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der IT(-Sicherheit) Kenntnisse in Skriptsprachen wie Python, Linux Shell und/oder PowerShell Erfahrung mit Public Clouds und regulatorischen Vorgaben, idealerweise in der Finanzbranche Analytisches Denkvermögen und Problemlösungsfähigkeit gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens B2) Unser Kunde bietet: Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Hybrides Arbeitsmodell mit Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten Individuelle Arbeitszeitmodelle und Sabbatical-Optionen Eigene Budgets für persönliche Entwicklung und Gesundheit Falls Sie Fragen haben, stehe ich gerne für einen vertraulichen Austausch zur Verfügung! Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freue ich mich auf Ihre Bewerbung.
Einleitung Unser Mandant ist ein etabliertes mittelständisches Unternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung in der Entwicklung und Fertigung komplexer technischer Komponenten aus thermoplastischen Kunststoffen. Die Produkte kommen insbesondere in industriellen Anwendungen zum Einsatz, bei denen höchste Anforderungen an Präzision, Strömungsoptimierung und Materialeigenschaften gestellt werden. Das Unternehmen bedient Kunden aus anspruchsvollen Branchen wie der chemischen Industrie und überzeugt durch eine hohe Fertigungstiefe, kontinuierliche Innovationskraft und zertifizierte Qualitätsstandards. Ein wesentliches Alleinstellungsmerkmal ist die Entwicklung hocheffizienter Geometrien, die den Energieverbrauch senken und betriebliche Abläufe beim Kunden nachhaltig optimieren. Am Firmensitz in der Rhein-Main-Region verfügt das Unternehmen über einen eigenen Werkzeug- und Formenbau sowie über eine moderne Prüf- und Testeinrichtung nach DIN-Standards. Die Produktion basiert auf verschiedenen Verfahren der Kunststoffverarbeitung, darunter Warmumformung, Extrusion, Blasformen und Spritzguss. Mit rund 50 Mitarbeitenden und einer stabilen, inhabergeführten Struktur bietet das Unternehmen ein technisch anspruchsvolles Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und langfristiger Perspektive. Aufgaben Aktive Akquise neuer Kunden und Pflege bestehender Kundenbeziehungen Aktives Business Development Präsentation und Verkauf eines hochwertigen Produktportfolios Erreichung und Übertreffen der festgelegten Verkaufsziele Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen Repräsentation des Unternehmens auf Branchenevents Erstellung und Analyse von Verkaufsberichten in enger Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst Reporting an die Geschäftsführung Qualifikation Kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung im Vertrieb, bevorzugt in der Kunststoffbranche Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und Überzeugungskraft Selbstständiges Arbeiten und hohes Organisationsvermögen Affinität zu erklärungsbedürftigen Kunststoffbauteilen Sicherer Umgang mit MS-Office sowie CRM-Systemen Bereitschaft zu Geschäftsreisen Benefits Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung Flexibles Arbeitsmodell Home Office Ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld 39-Stunden-Woche 30 Tage Urlaub Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vermögenswirksame Leistungen Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Unser Klient ist eine der führenden Banken Deutschlands und verlässlicher Partner für Unternehmen, Institutionen und Kommunen bietet unser Klient spannende Möglichkeiten in einem internationalen Umfeld. Mit einem starken Fokus auf Innovation, Nachhaltigkeit und Kundenorientierung öffnet sich der Weg für berufliche Entfaltung und interessante Herausforderungen. Bei dem Unternehmen steht nicht nur die fachliche Expertise im Vordergrund, sondern auch ein kollegiales Miteinander und individuelle Weiterentwicklung. Ergreifen Sie jetzt die Chance und werden Sie Teil eines erfolgreichen Teams! Zur Erweiterung des Teams wird ein IT Teamlead (m/w/d) z/OS Mainframe am Standort in Offenbach am Main gesucht. Ihre Aufgaben: Leitung eines motivierten Teams (5 Mitarbeitende) für den Betrieb von z/OS-Mainframe-Anwendungen. Teilnahme an Innovationsprojekt zur Modernisierung zentraler Anwendungen der Bank. Ansprechpartner für Fachbereich sowie interne und externe Dienstleister. Verantwortung für die gesamte Batch-Verarbeitung mit dem Team. Ihre Qualifikationen Abgeschlossenes Informatik-Studium oder vergleichbare Ausbildung. Sehr gute Kenntnisse in Test-, Abnahme- und Produktionsumgebungen unter z/OS Mainframe (TWS). Vorteilhaft: Erfahrung im Bankenumfeld, Automic UC4, IT-Betrieb und ITIL. Kommunikationsstark und teamorientiert. Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Das bietet unser Klient: Attraktives Gehalt Spannede Entwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten Homeoffice (Bis zu 50%) Gesundheitsangebote Möglichkeit, Investitionen zu machen Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Über uns Standort: Frankfurt am Main, 60% Home Office Gehalt: 70.000-85.000 Euro pro Jahr Vertragsform: Unbefristete Festanstellung in Vollzeit Unser Klient ist ein renommierte IT-Dienstleister mit sehr festem Kundenstamm sowie langfristigen Kundenverträgen. Aktuell beschäftigt das Unternehmen über 1000 Mitarbeitende an zehn Standorten deutschlandweit, zum Portfolio gehören die Bereiche Modern Workplace, Server, Network und IT-Security. Aufgrund anhaltenden Wachstums sucht das Unternehmen zum nächstmöglichen Zeitpunkt nach einem IT Spezialisten (m/w/d) mit Fokus auf Microsoft Teams. Aufgaben Deine Hauptaufgabe besteht in der Konzeptionierung und Implementierung von Microsoft Teams Infrastrukturen sowie der Migration anderer VoIP-Lösungen zu Teams Darüber hinaus bist du in der Beratung hinsichtlich der Microsoft Teams Telefonie tätig und verwaltest u.a. Direct Routing und User Enablement Außerdem sorgst du für einen reibungslosen Betrieb von Teams im 2nd und 3rd Level Du automatisierst die Infrastruktur mittels PowerShell in enger Zusammenarbeit mit den anderen Kollegen aus dem Bereich Microsoft 365 Profil Eine abgeschlossene IT-Ausbildung (bspw. als Fachinformatiker/in Systemintegration), ein abgeschlossenes IT-Studium oder vergleichbare Kenntnisse bringst du mit Du hast bereits fundierte Kenntnisse im Umfeld von Microsoft Teams Außerdem bringst du Erfahrung in der Administration von Microsoft 365 (Exchange, SharePoint, Intune) mit Du kannst Kenntnisse in der Automatisierung mittels PowerShell vorweisen Erforderliche Sprachkenntnisse: Verhandlungssicheres Deutsch (mindestens C1) Wir bieten Standards: JobRad, Obst, Getränke Flexible Arbeitszeiten 30 Urlaubstage 60% Home Office Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge Weiterbildungen und Zertifizierungen Corporate Benefits Kontakt Du hast Fragen? Schick‘ mir gerne eine Mail an m.ehrhard@franklinfitch.com oder schreib‘ mir direkt hier auf XING! Max Ehrhard Recruitment Consultant - Server & DevOps m.ehrhard@franklinfitch.com +49 69 971 942 914
Einleitung Wir sind eine im Gesundheitsmarkt spezialisierte Personalberatung mit Sitz in Berlin. Unser Mandant betreibt ein Personaldienstleistungsunternehmen mit Fokus auf die Vermittlung und Überlassung im medizinischen und gewerblichen Bereich. Für die Niederlassung in Hessen im Schwerpunktbereich Medizin suchen wir eine/n ausgebildete/n Gesundheits-und Krankenpfleger/in als Personaldisponent/in im kombinierten Innen- und Außendienst. Diese Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. eigener Firmenwagen eigene Abteilung Provision (ab Jahresende) Aufgaben Akquisition und Gewinnung von Neukunden Betreuung und Beratung vorhandener und eigens gewonnener Bestandskunden sowie Ausbau der Zusammenarbeit Rekrutierung neuer Mitarbeiter - von Stellenanzeigenschaltung bis zur Einstellung effiziente Planung und Steuerung der Personaleinsätze unter Beachtung der arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Vorschriften selbstständiges Erstellen und Verhandeln von Verträgen für die Verleihung und Vermittlung des Personals Qualifikation abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in idealerweise Kenntnisse in der Intensivmedizin und Anästhesie Bereich Freude an Vertrieb, Kundenbetreuung und Personalmanagement Erfahrung im medizinischen Bereich Dienstleistungsorientiertes, unternehmerisches Denken und ein Gefühl für die aktuelle Marktsituation Begeisterungsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick – gekoppelt mit souveränem und selbstbewusstem Auftreten lösungsorientiertes Handeln Ehrgeiz, die eigene Karriere voranzubringen Benefits flache Hierarchien mit Aufstiegschancen und leistungsorientierten Vergütungsstrukturen großer Spielraum für eigene Entscheidungen und Gestaltung der Zukunft des Unternehmens angenehmes Arbeitsklima in einem jungen und dynamischen Team eigenes Firmenfahrzeug mit Tankkarte Wertschätzung und Anerkennung von guten Leistungen und erfolgreicher Arbeit Noch ein paar Worte zum Schluss Fühlen Sie sich bitte ermutigt, über ein Stellenexposé weitere Informationen zu Arbeitgeber und Position einzuholen. Wir freuen uns auf Ihre direkte Kontaktaufnahme! Sandra Wojahn Personalberaterin +49 (0)172 650 93 73
Einleitung Die Produkte der GESA sind im Firmennamen verankert: frisch gepresste und schonend verarbeitete Gemüsesäfte. Seit mehr als 30 Jahren garantieren wir unseren Kunden weltweit qualitativ hochwertige Säfte aus biologischem Anbau. Wir produzieren mit modernster Technologie, schonender Verarbeitung und einem verantwortungsvollen Umgang mit unseren Ressourcen. Werden Sie Teil der rund 40-köpfigen GESA Familie und schreiben Sie mit uns die gemeinsame Erfolgsgeschichte weiter! Die GESA Gemüsesaft GmbH ist ein Unternehmen der Schweizer Food & Beverage Gruppe ORIOR. Mitten aus dem Gemüse. Direkt in die Zukunft. Fachkraft für Lebensmitteltechnik (m/w/d) Vollzeit (100 %) – ab sofort oder nach Vereinbarung Aufgaben Ihre Aufgaben – vielfältig und verantwortungsvoll: Produktion unserer Gemüsesäfte nach Rezept – von der Rohware bis zum fertigen Produkt Dokumentation & Protokollführung zur Sicherstellung unserer Qualitätsstandards Ein- und Auslagerung von Säften in sterile Lagertanks Herstellung feiner Gemüsesaftmischungen Abfüllung in aseptische Verpackungen, Fässer und Kanister Be- und Entladen von Tankfahrzeugen Reinigung und Desinfektion von Anlagen und Tanks – für maximale Hygienesicherheit Behebung kleinerer Störungen an Maschinen (Sie werden gut eingearbeitet!) Qualifikation Welche Qualifikation erwarten wir: Sie verfügen idealerweise über eine Ausbildung im Zusammenhang mit Lebensmitteln (z.B. Fachkraft für Fruchtsafttechnik, Brauer, Weinküfer, Molkereifachkraft, Fachkraft für Lebensmitteltechnik o.ä.). Sie besitzen Teamorientierung und gute kommunikative Fähigkeiten. Sie sind bereit zur Schichtarbeit, auch Nachtschicht mit entsprechender Flexibilität während der Gemüsehauptsaison. Sie sind flexibel, verantwortungsbewusst und belastbar. Sie haben die Fähigkeit, sich auf schnell ändernde Situationen einzustellen. Benefits Was wir Ihnen bieten – mehr als nur ein Job: Ein dynamisches, werteorientiertes Unternehmen mit viel Raum zur Mitgestaltung Leistungsgerechte Vergütung inkl. 13. Monatsgehalt Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Tankgutschein & Jobrad Interne & externe Weiterbildungsmöglichkeiten Und natürlich: Kostenlose Getränke Noch ein paar Worte zum Schluss Lust auf einen Job mit Sinn, Qualität und Perspektive? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Gehaltsvorstellung. Fragen? Kein Problem. Ihre Ansprechpartnerin ist: Eva Hofacker, 06264 9223-66 GESA Gemüsesaft GmbH – Natürlich stark. Natürlich GESA. Wir freuen uns auf Sie!
Unser Auftraggeber, ein zukunftsorientiertes Unternehmen im pharmazeutischen Bereich , sucht zur Verstärkung seines interdisziplinären Teams eine:n erfahrene:n SAP-Spezialist:in. In dieser spannenden Position gestalten Sie aktiv die digitale Transformation mit und tragen maßgeblich zum nachhaltigen Wachstum bei. Ihre Aufgaben Konzeption und Implementierung innovativer Lösungen im SAP SD-Modul Enge Zusammenarbeit mit internationalen Fachbereichen zur Prozessoptimierung Leitung kleinerer als auch größerer Projekte (S/4 Migration) und Mitwirkung an umfangreichen SAP-Initiativen Durchführung von Workshops zur Anforderungsanalyse und Schwachstellenidentifikation Entwicklung von Schulungsmaterialien und Durchführung von Anwenderschulungen Ihre Benefits Flexibles Arbeitsmodell mit attraktivem Remote-Anteil Überdurchschnittliches Vergütungspaket mit umfangreichen Zusatzleistungen Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in einem innovativen Unternehmen Ihr Profil Fundierte Expertise im SAP SD-Modul Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Prozessverständnis Sehr gute Englischkenntnisse für die internationale Zusammenarbeit Idealerweise Erfahrung mit S/4HANA-Migrationsprojekten Sind Sie bereit, Ihre SAP-Expertise in einem dynamischen, zukunftsorientierten Umfeld einzubringen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Lassen Sie uns gemeinsam die nächsten Schritte in Ihrer Karriere besprechen und die spannenden Möglichkeiten in unserem Kundenunternehmen erkunden.
Einleitung Wir, die OPHIRUM GmbH, sind ein auf Edelmetalle spezialisiertes Handelshaus mit Hauptsitz in Frankfurt am Main. Gegründet in 2010 sind wir aktuell bundesweit an 25 Standorten vertreten und in Deutschland der größte Filialist im Edelmetallhandel. Unser Kerngeschäft beinhaltet den An- und Verkauf von Gold und Silber in Form von Barren und Münzen und dies direkt vor Ort zur Mitnahme oder auch über unseren Online-Shop. Daneben bieten wir die Möglichkeit der Einlagerung, innovative Sparplan-Modelle sowie den Ankauf von Altgold. Aufgaben Wir wachsen und suchen für unser Filialnetz zum nächst möglichen Zeitpunkt eine/einen weitere/n Gebietsleiter (m/w/d). Ihre Aufgaben: In enger Abstimmung mit dem gesamtverantwortlichen Leiter aller Filialen in Deutschland: Übergreifende Betreuung und Weiterentwicklung unserer Filialen im definierten Raum Fachliche Führungsverantwortung Durchführen von Filial-Analysen und Ableiten entsprechender Maßnahmen, sowie anschließende Umsetzung Sicherstellung einer unseren Marken-Richtlinien entsprechenden Präsentation unserer Filialen Kontrolle und Sicherstellung von Prozessen, Arbeitsabläufen und sonstigen Vorgaben Personaleinsatzplanung für das jeweilige Gebiet Schulung und Weiterentwicklung der angegliederten FilialmitarbeiterInnen Übernahme fallweiser (Vertretungs-)Filialdienste, um die Öffnungszeiten der Standorte zu gewährleisten Qualifikation Was wir suchen: Abgeschlossene kaufm. Berufsausbildung oder Studium Bevorzugt bereits mehrjährige Berufsroutine im Einzelhandel Idealerweise bereits erste Erfahrung als Area Manager im Premium-/Luxury-Bereich (Betreuung mehrerer Filialen), Führungserfahrung wünschenswert Exzellente Ausdrucksweise und Kommunikationsfähigkeit Kommunikative und empathische Führungspersönlichkeit Gutes Organisationsvermögen und selbständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise Teamfähigkeit und Flexibilität (Reisetätigkeit mit Übernachtungsbereitschaft) Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sicher im Umgang mit MS Office Anwendungen Benefits Was wir bieten: Eine langfristige und abwechslungsreiche Aufgabe in einem zukunftssicheren Arbeitsumfeld Kurze Entscheidungswege sowie eine flache und unbürokratische Hierarchie Bahncard 100 Technisches Equipment Handy und Laptop Eine angemessene Vergütung inkl. 28 Urlaubstagen (bei einer 5-Tage-Woche) Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge Noch ein paar Worte zum Schluss Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Kontakt: Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Kopien von Zeugnissen/Qualifikationen und Arbeitszeugnissen) unter Angabe Ihres Gehaltswunsches und frühestmöglicher Verfügbarkeit.
Über uns Wir sind ein zukunftsorientiertes IT-Unternehmen mit Fokus auf moderne Cloud-Lösungen, Digitalisierung und IT-Sicherheit. Unsere Kunden kommen aus unterschiedlichen Branchen – vom Mittelstand bis zum Großkonzern – und setzen auf unsere Expertise in der Entwicklung, dem Betrieb und der Optimierung skalierbarer Cloud-Infrastrukturen. Bei uns triffst du auf ein engagiertes Team, das Innovation, offene Kommunikation und stetige Weiterentwicklung lebt. Wir setzen auf moderne Technologien, agile Methoden und eine starke Teamkultur. Als Cloud Administrator mit Schwerpunkt Microsoft Azure bist du für den stabilen, sicheren und effizienten Betrieb unserer Cloud-Infrastruktur verantwortlich. Du kümmerst dich um die Administration, Überwachung und Optimierung der Systeme und unterstützt unser Team bei der Umsetzung moderner Cloud-Lösungen. Aufgaben • Administration und Betreuung von Cloud-Infrastrukturen in Microsoft Azure • Benutzer- und Rechteverwaltung über Azure Active Directory • Überwachung, Wartung und Optimierung von Ressourcen und Workloads • Unterstützung beim Aufbau und der Pflege von CI/CD-Pipelines • Umsetzung von Sicherheits- und Compliance-Vorgaben • Fehleranalyse und Störungsbehebung im laufenden Betrieb • Zusammenarbeit mit Architekten, Entwicklern und Support-Teams Profil • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation • Erfahrung in der Administration von Microsoft Azure Umgebungen • Kenntnisse in Azure-Diensten wie Virtual Machines, Storage, Networking, Azure AD, Monitoring • Erfahrung mit PowerShell oder anderen Automatisierungstools von Vorteil • Grundkenntnisse in IT-Sicherheit, Backup-Strategien und Kostenkontrolle in der Cloud • Teamfähigkeit, selbstständige Arbeitsweise und ein hohes Verantwortungsbewusstsein • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten • Vielfältige und technisch anspruchsvolle Projekte mit namhaften Kunden • Individuelle Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten (z. B. Microsoft Learn, Azure Exams) • Flexible Arbeitszeiten und Remote-Arbeit möglich • Moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum • Attraktives Gehaltspaket und moderne technische Ausstattung Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Intro Direkter Einfluss auf strategische Entscheidungen Persönliches Umfeld mit familiärer Unternehmenskultur Firmenprofil Unser Kunde ist ein großes Unternehmen in den Geschäftsdienstleistungen in Frankfurt. Sie sind bekannt für ihre innovative Herangehensweise und ihren Fokus auf die Bereitstellung von qualitativ hochwertigen Dienstleistungen. Aufgabengebiet Entwicklung und Implementierung von Finanzkontrollsystemen Erstellung und Analyse von Budgets und Finanzberichten Verbesserung der Effizienz und Reduzierung der Kosten durch Prozessoptimierungen Erstellung von Prognosen und Unterstützung bei der strategischen Planung Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Verbesserung der Geschäftsleistung Überwachung und Kontrolle der Einhaltung von Vorschriften und Standards Verwaltung von Finanzrisiken und Sicherstellung der Einhaltung von Unternehmensrichtlinien Bereitstellung von Finanzberatung und Unterstützung bei Entscheidungsfindungen Anforderungsprofil Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich Erfahrung in einer ähnlichen Rolle in der Geschäftsdienstleistungsbranche Starke analytische Fähigkeiten und ein gutes Verständnis für Geschäftsprozesse Fähigkeit, komplexe Finanzinformationen zu interpretieren und zu kommunizieren Kenntnisse in der Anwendung von Finanzsoftware und IT-Systemen Exzellente Kommunikations- und Teamfähigkeiten Vergütungspaket Ein attraktives Gehalt Betriebliche Altersvorsorge und umfangreiche Sozialleistungen Eine positive Unternehmenskultur, die Innovation und Teamarbeit fördert Möglichkeit zur Weiterentwicklung und Karriereentwicklung Kontakt Michel Veloso Referenznummer JN-052025-6737829 Beraterkontakt +4969507786000
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